公章管理制度是企業(yè)運(yùn)營中的核心環(huán)節(jié),其主要作用在于確保企業(yè)的合法合規(guī)運(yùn)作,維護(hù)企業(yè)利益,防止公章濫用或遺失導(dǎo)致的風(fēng)險。公章是企業(yè)對外簽訂合同、出具證明、發(fā)布公告等行為的法定憑證,通過有效的管理制度,可以規(guī)范公章的使用,降低法律糾紛,提升企業(yè)的信譽(yù)度。
包括哪些方面
公章管理制度主要包括以下幾個方面:
1. 公章的管理機(jī)構(gòu):明確公章的管理部門,如設(shè)立專門的印章管理部門,負(fù)責(zé)公章的日常管理和監(jiān)督。
2. 公章的保管:規(guī)定公章的存放地點(diǎn),確保安全,防止被盜或丟失,并制定嚴(yán)格的領(lǐng)用和歸還流程。
3. 公章的使用權(quán)限:設(shè)定使用公章的審批權(quán)限,如需公司高層或法務(wù)部門簽字授權(quán)后方可使用。
4. 公章的使用記錄:建立公章使用登記制度,詳細(xì)記錄每一次公章的使用情況,包括使用人、用途、時間等信息。
5. 公章的審計(jì):定期進(jìn)行公章使用的審計(jì),檢查公章管理制度的執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題。
6. 違規(guī)處理:設(shè)定對違反公章管理制度的處罰措施,強(qiáng)化制度的執(zhí)行力度。
重要性
公章管理制度的重要性不言而喻,它直接關(guān)系到企業(yè)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)安全。一方面,公章是企業(yè)對外活動的法律依據(jù),任何未經(jīng)授權(quán)的使用都可能導(dǎo)致企業(yè)承擔(dān)不必要的法律責(zé)任;另一方面,公章的濫用可能損害企業(yè)聲譽(yù),影響合作伙伴的信任。因此,建立健全的公章管理制度,是保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要基石。
方案
1. 制定詳細(xì)的規(guī)章制度:企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身情況,制定詳盡的公章管理制度,明確各項(xiàng)規(guī)定和流程。
2. 培訓(xùn)與教育:定期對員工進(jìn)行公章管理制度的培訓(xùn),提高員工的法律意識和風(fēng)險防范能力。
3. 技術(shù)手段輔助:利用現(xiàn)代科技,如電子簽章系統(tǒng),提高公章管理的效率和安全性,減少人為錯誤。
4. 定期評估與調(diào)整:隨著企業(yè)的發(fā)展,公章管理制度也需要適時調(diào)整和完善,以適應(yīng)新的業(yè)務(wù)需求和風(fēng)險環(huán)境。
5. 外部咨詢與合作:必要時,可以尋求專業(yè)法律機(jī)構(gòu)的咨詢服務(wù),確保公章管理制度的合規(guī)性和有效性。
通過上述措施,企業(yè)可以構(gòu)建起一個高效、安全的公章管理體系,從而保障企業(yè)的合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。
公章管理制度范本
目錄
- 第一篇:公章管理制度
- 第二篇:公章管理制度
- 第三篇:公司公章管理制度
- 第四篇:模板—公章管理制度
- 第五篇:公章管理制度
澠池職專公章管理制度
為使學(xué)校公章管理規(guī)范化、制度化,保證公章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,明確公章的使用權(quán)限和范圍,規(guī)范用印行為,提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率,根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制定本制度。
1、學(xué)校公章由辦公室負(fù)責(zé)管理,負(fù)責(zé)人應(yīng)高度重視公章管理與使用工作,嚴(yán)格遵守本規(guī)定。未經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得隨意將公章交給他人管理和使用,因故需臨時借用,要經(jīng)校長批準(zhǔn)并嚴(yán)格交接手續(xù)。
2、掌管公章的人員要增強(qiáng)法律意識和責(zé)任感,認(rèn)真履行崗位職責(zé),忠于職守,堅(jiān)持原則,秉公辦事,嚴(yán)格履行審批登記手續(xù)。
3、嚴(yán)禁濫用公章發(fā)文、發(fā)函、出具憑證。以學(xué)校名義發(fā)出的各種公文、公函、上報材料、請示報告等應(yīng)經(jīng)校長批示后由辦公室統(tǒng)一辦理。
4、以學(xué)校名義簽訂的涉及學(xué)校重大利益的有關(guān)合同、協(xié)議書等,必須經(jīng)校長批示后由辦公室統(tǒng)一蓋章。
5、對內(nèi)發(fā)放的各種證件(如學(xué)生證、工作證等)需蓋學(xué)校公章的,必須由頒發(fā)證件、證明的部門負(fù)責(zé)人及主管領(lǐng)導(dǎo)審批后由辦公室統(tǒng)一蓋章。成批辦理的證書、證件等,需蓋學(xué)校公章的,由主管部門確定1人負(fù)責(zé)辦理。
6、學(xué)生需要學(xué)校出具在讀證明、學(xué)歷證明、畢業(yè)證明、離校手續(xù)等有關(guān)證明時,應(yīng)經(jīng)相關(guān)科室審核、出具證明并經(jīng)校長批示后由辦公室統(tǒng)一蓋章。
7、教師需學(xué)校出具收入證明、辦理公積金貸款等,須經(jīng)辦公室、財(cái)務(wù)室等相關(guān)科室審核并出具證明,經(jīng)校長批示后由辦公室統(tǒng)一蓋章。
8、教師需辦理工作證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書、出國出境證明手續(xù)及職稱評定需學(xué)校提供相關(guān)證明的,須經(jīng)辦公室審核并報經(jīng)校長批示后由辦公室統(tǒng)一蓋章;教師需辦理計(jì)生證明,必須經(jīng)學(xué)校計(jì)生管理人員審核后由辦公室統(tǒng)一蓋章。
9、因公出差、外出聯(lián)系、培訓(xùn)進(jìn)修、工作調(diào)動等需開具行政介紹信,必須持有關(guān)材料證明經(jīng)校長批示后由辦公室統(tǒng)一出具介紹信,不允許開具空白介紹信、證明。
10、總務(wù)、財(cái)務(wù)月報表、年終各類決算及統(tǒng)計(jì)報表、上級布置的各種報表及調(diào)查表格、各類報賬憑證、支票、上報各級部門的相關(guān)資料(稅收、醫(yī)保、失業(yè))等須經(jīng)校長審核、批示后由辦公室統(tǒng)一蓋章。
11、本規(guī)定自頒發(fā)之日起施行。
12、本規(guī)定由校辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第二篇:公章管理制度黨校公章管理制度
一、實(shí)行登記制度。除常規(guī)上報文件、報表外,按時間、使用公章部門、內(nèi)容、經(jīng)辦人、批準(zhǔn)人等項(xiàng)目登記后方可使用公章。堅(jiān)持做好公章使用登記記錄,并復(fù)印留存。
二、黨校公章由保管、使用,并對公章使用情況做好登記。
三、嚴(yán)禁開具空白信件。
四、公章管理人人員要嚴(yán)格執(zhí)行公章管理制度,對不符合使用公章規(guī)定的,有權(quán)拒絕。
五、公章原則上不準(zhǔn)帶離辦公室。如確實(shí)因工作需要外借使用的,請示常務(wù)副校長同意后,方可帶走。公章外出期間,借用人只可將公章用于申請事由,并對公章使用后果承擔(dān)一切責(zé)任。
第三篇:公司公章管理制度一、公司印章指公司行政章、報關(guān)章、財(cái)務(wù)章,公章由__負(fù)責(zé)管理,未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)不得 公司公章管理制度 隨意交由他人管理和使用。因故需臨時交接,須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)并嚴(yán)格辦理交接手續(xù);
二、一般性介紹信及身份證明,須經(jīng)公章主管人員審核后,方可蓋章,以備查;
三、對加蓋公章的材料,應(yīng)注意落款單位必須與印章一致,用印位置恰當(dāng),要騎年蓋月,字組端正,圖形清晰;
四、公章禁止帶出院外使用,如因特殊需要,必須經(jīng)公章主管人員批準(zhǔn),由綜合管理辦公室人員攜帶前往,用后立即帶回;
五、公章一律不得用于空白介紹信、空白紙張、空白單據(jù)等。如遇特殊情況時,必須經(jīng)公章主管人員同意。公章一般應(yīng)在上班時間內(nèi)使用,如無特殊情況,下班后停止使用公章;
六、公章管理人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格遵章守紀(jì),秉公辦事。沒有總經(jīng)理及相關(guān)負(fù)責(zé)人的簽字,不得隨意蓋章;
七、公章管理人員應(yīng)妥善保管公章,不得隨意亂放。下班時間和節(jié)假日期間應(yīng)采取防盜措施;
八、蓋章后出現(xiàn)的意外情況由批準(zhǔn)人負(fù)責(zé)。
九、公章使用流程:
a 申請人提出申請;
b 印章保管人員審閱、了解用印內(nèi)容;
c 印章保管人員對申請人資格進(jìn)行核準(zhǔn),申請人在《公章使用登記表》上登記,由印章保管人蓋戳;
第四篇:模板—公章管理制度上海**有限公司
2014第4號
公章管理制度
為規(guī)范公司公章的管理,特制定本制度。所有用印手續(xù)均按照本制度履行簽字審核手續(xù)。
一、公司公章由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人管理,并建立公章使用登記簿進(jìn)行嚴(yán)格的登記手續(xù),未經(jīng)總
經(jīng)理批準(zhǔn)不得隨意交由他人管理和使用。因故需臨時交接,須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)并辦理交接登記手續(xù)。
二、公章使用人員在送交蓋章材料時需在公章使用登記簿上按要求進(jìn)行登記,經(jīng)公章管理
人員審核簽字后,方可蓋章。公章管理人員應(yīng)在兩個工作日內(nèi)處理,若拒絕蓋章需告知理由,并在公章使用登記薄上進(jìn)行登記。
三、對加蓋公章的材料,應(yīng)注意落款單位必須與印章一致。
四、公章禁止攜出或者外借,若因工作需要,確須將印章帶出,需提交申請,經(jīng)總經(jīng)理簽
字批準(zhǔn)后,方可帶出,并按約定時間及時歸還。公章帶出期間,只可將公章用于申請事由,并對公章的使用承擔(dān)一切責(zé)任。
五、公章一律不得用于空白介紹信、空白紙張、空白單據(jù)等。如遇特殊情況時,必須經(jīng)總
經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。公章一般應(yīng)在上班時間內(nèi)使用,如無特殊情況,下班后停止使用公章。
六、公章管理人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格遵章守紀(jì),秉公辦事,不得隨意蓋章。
七、公章管理人員應(yīng)妥善保管公章,不得隨意亂放。下班時間和節(jié)假日應(yīng)采取防盜措施。
上海**有限公司
2014年1 月1 日
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第五篇:公章管理制度目的:
保證公章使用的合法性、嚴(yán)肅性和可靠性,杜絕違法行為,維護(hù)公司利益,特制訂本管理制度。
一、公章的刻制、啟用
公章的刻制
1、 公司印章的刻制均須報總經(jīng)理批準(zhǔn),由辦公室開具介紹信,到公安機(jī)關(guān)相關(guān)部門辦理刻制手續(xù)。
2、 公章的形體和規(guī)格,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公章的啟用
1、 新印章啟用前要做好戳記,并留樣保存,以便備查。
2、 公章啟用應(yīng)報總經(jīng)理批準(zhǔn),并下發(fā)啟用通知,注明啟用日期、發(fā)放單位和使用范圍。
二、 公章的保管、交接和停用
(一)公司各類印章必須有專人保管
1、 公司的公章、專用公章由辦公室專人保管,各部門公章由各部門指定專人專柜保管,并將保管公章人員名單報辦公室備案。
2、 公章保管須有記錄,注明公章名稱、頒發(fā)部門、枚數(shù)、收到日期、啟用日期、領(lǐng)取人、保管人、批準(zhǔn)人、圖樣等信息。
3、 嚴(yán)禁員工私自將公章帶出公司使用。若因工作需要,確需將公章帶出使用,需提交申請報告,由部門主管同意,公司行政副總經(jīng)理批準(zhǔn),并報辦公室主任確認(rèn)后方可帶出。公章外出期間,借用人只可將公章用于申請事由,并對公章的使用后果承擔(dān)一切責(zé)任。
4、 公章保管人因事離崗時,須由部門主管指定人員暫時代管,以免貽誤工作
(二)公章保管必須安全可靠,須加鎖保存,公章不可私自委托他人代管。
(三)公章保管有異?,F(xiàn)象或遺失,應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場,及時匯報,配合查處。
(四)公章移交須辦理手續(xù),簽署移交證明,注明移交人、接交人、監(jiān)交人、移交時間、圖樣等信息。
(五)有下列情況,公章須停用:
1、公司名稱變動;
2、公章使用損壞;
3、公章遺失或被竊,聲明作廢。
(六) 公章停用時須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),及時將停用公章送辦公室封存或銷毀,建立公章
上交、存檔、銷毀的登記檔案。
三、公章使用
(一)使用范圍如下:
1、 凡屬以公司名義對外發(fā)文、開具介紹信、報送報表等一律加蓋公司公章;
2、 凡屬部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的加蓋部門章;
3、 凡屬合同類的用合同專用章;
4、 凡屬財(cái)務(wù)會計(jì)業(yè)務(wù)的用財(cái)務(wù)專用章。
(二)使用程序
1、 公司業(yè)務(wù)合同、項(xiàng)目協(xié)議、授權(quán)書、承諾書等用章都須先經(jīng)部門主管審核、公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),填寫《公章使用登記表》后方可蓋章,同時需將用印文件的復(fù)印件提交辦公室備案。
2、 公章使用必須建立用章登記制度,嚴(yán)格審批手續(xù),不符合規(guī)定的和不經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的文件、合同等,辦公室有權(quán)拒印。
3、 嚴(yán)禁填蓋空白合同、協(xié)議、證明及介紹信。因工作特殊確需開具時,須經(jīng)主管行政副總經(jīng)理或總經(jīng)理同意方可開具;待工作結(jié)束后,必須及時向公司匯報開具手續(xù)的用途, 未使用的必須立即收回。
四、 違反以上規(guī)定者,公司將追究相關(guān)人員的責(zé)任,若給公司造成一定經(jīng)濟(jì)損失或不
良社會影響者,公司將追究其法律責(zé)任。
五、每年年終公章管理人負(fù)責(zé)將公章使用情況登記表復(fù)印件送辦公室存檔。
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