施工企業(yè)崗位職責6篇

崗位職責是什么

施工企業(yè)崗位職責是指在建筑行業(yè)中，每個職位人員所承擔的工作任務和責任，這些職責構成了企業(yè)運營的基礎，確保項目的順利進行，滿足質(zhì)量、安全和進度要求。

崗位職責要求

1. 專業(yè)技能：具備扎實的工程知識和實踐經(jīng)驗，了解相關法規(guī)和標準。

2. 組織協(xié)調(diào)：能夠有效地協(xié)調(diào)各方資源，包括人力、物資和設備。

3. 安全意識：強調(diào)安全第一，確保施工過程中的人員安全和設施安全。

4. 質(zhì)量把控：嚴格監(jiān)督工程質(zhì)量，保證項目符合設計要求和行業(yè)規(guī)范。

5. 時間管理：合理規(guī)劃和控制項目進度，確保按時交付。

6. 溝通能力：與業(yè)主、設計單位、供應商及下屬團隊保持良好溝通，解決施工問題。

崗位職責描述

施工企業(yè)的崗位職責涵蓋了從項目策劃到竣工驗收的全過程，每個角色都扮演著關鍵的角色：

1. 項目經(jīng)理：負責整個項目的策劃、執(zhí)行和控制，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保項目目標達成。

2. 技術負責人：負責技術方案的制定和實施，解決施工中遇到的技術難題，確保工程質(zhì)量和工藝水平。

3. 施工員：按照圖紙和規(guī)范進行現(xiàn)場作業(yè)，確保施工進度和質(zhì)量，同時負責現(xiàn)場的安全管理。

4. 質(zhì)量檢驗員：負責工程質(zhì)量的檢驗和驗收，確保各項指標符合標準。

5. 安全員：監(jiān)督施工現(xiàn)場的安全，預防和處理安全事故，提高安全防范意識。

6. 材料員：負責材料采購、驗收和保管，確保材料供應及時準確。

7. 造價工程師：負責成本控制和預算管理，確保項目經(jīng)濟效益。

有哪些內(nèi)容

1. 項目管理：包括項目啟動、計劃編制、執(zhí)行監(jiān)控和收尾工作。

2. 技術支持：提供施工方案、圖紙審核和技術交底。

3. 現(xiàn)場管理：涵蓋現(xiàn)場組織、進度控制、質(zhì)量檢查和安全管理。

4. 資源調(diào)配：包括人力資源、物資設備的合理分配和使用。

5. 合同管理：執(zhí)行合同條款，處理合同糾紛，維護企業(yè)利益。

6. 關系維護：與業(yè)主、監(jiān)理、供應商等建立和保持良好的合作關系。

7. 培訓與發(fā)展：為員工提供專業(yè)培訓，提升團隊整體能力。

8. 風險管理：識別潛在風險，制定應對策略，降低項目風險。

這些職責共同構建了施工企業(yè)的運行框架，每個崗位都不可或缺，共同推動項目的成功實施。

施工企業(yè)崗位職責范文

第1篇 施工企業(yè)材料會計崗位職責

施工企業(yè)材料會計崗位職責(1)

以下就是施工企業(yè)材料會計崗位職責等等的介紹，希望為各位帶來幫助。

1.審核各類原始單據(jù)，無誤后根據(jù)各種單據(jù)編制記帳憑證

2.月末結(jié)賬，按時編制各種會計報表，做到數(shù)字真實，計算準確，內(nèi)容完整，說明清楚

3.負責監(jiān)督公司財務運作情況，及時核對現(xiàn)金銀行帳，做到票據(jù)、賬務、資金相符

4.負責公司稅金計算及稅務申報

5.負責發(fā)票的購買與管理，認真保管發(fā)票，嚴禁丟失

6.每月核對應收應付賬款，與采購對賬核對進項發(fā)票，與業(yè)務對賬開具銷售發(fā)票

7.月末憑證整理與裝訂，安全保管財務資料及會計檔案

8.完成上級分配的其他工作

施工企業(yè)材料會計崗位職責(2)

1、制作記賬憑證，按時出具余額調(diào)節(jié)表、現(xiàn)金盤點表;

2、負責日常收支的管理和核對;

3、準確的編制提交財務統(tǒng)計報表、分析報告，負責成本核算;

4、負責倉庫盤點及基本賬務的核對;

5、負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性;

6、負責記帳憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務相關資料;

7、協(xié)助完成其他日常事務性工作。

施工企業(yè)材料會計崗位職責(3)

1.填制憑證、編制報表：填制、打印會計憑證、明細分類賬等會計事宜，編制會計報表。

2.復核、對賬并定期盤點：負責現(xiàn)金銀行及轉(zhuǎn)賬憑證的復核、與出納對賬、現(xiàn)金及銀行盤點、至銀行收取銀行對賬單，編制銀行調(diào)節(jié)表等工作。

3.債權債務核對：負責公司往來債權債務賬目的定期檢查，核對應收、應付、其他應收及其他應付明細賬目，發(fā)現(xiàn)臺賬及賬實不符情況，及時上報財務經(jīng)理。

4.成本、費用入賬、復核與分析：全面負責費用、成本入賬的及時性和完整性，定期進行復核與分析，提供相關成本、費用核算數(shù)據(jù)。

5.配合員工結(jié)算費用扣?。号浜咸峁﹩T工結(jié)算應扣款項的統(tǒng)計、扣取。

6.納稅申報：負責公司各項稅款的計算、繳納，做好稅金臺賬并做到每月及時網(wǎng)上納稅申報。

7.憑證歸檔：負責憑證裝訂、保管、明細賬及資料整理等各種輔助性工作。

施工企業(yè)材料會計崗位職責(4)

1. 建立完整的賬務核算體系，及時提供可靠的會計信息。

2. 有效、合理地使用資金，及時進行資金預測、籌集工作，保證公司健康現(xiàn)金流。

3. 執(zhí)行國家稅法政策，及時做好納稅申報工作，負責公司整體稅務籌劃工作。

4. 編制各類對內(nèi)、對外報表，分析財務計劃的執(zhí)行情況，提供財務分析報告，進行經(jīng)營監(jiān)控。

5. 當好決策參謀，及時、準確地向決策者和相關管理者提供決策數(shù)據(jù)支持。

6. 健全財務管理，編制財務計劃，開展預算工作，有效進行成本控制管理。

7. 設計、執(zhí)行公司財務內(nèi)控管理制度，負責公司全面風險管理。

8. 對公司資產(chǎn)進行有效管理，保證公司資產(chǎn)安全。

9. 管理公司戰(zhàn)略，制定執(zhí)行公司財務戰(zhàn)略。

10. 負責銀行、稅務等外部關系管理。配合做好各項審計、檢查工作。

11. 進行財務部門知識管理、信息系統(tǒng)管理、會計檔案管理。

第2篇 施工企業(yè)計劃部崗位職責

建筑施工企業(yè)計劃部崗位職責

在企業(yè)中起到的作用是計劃部要牽頭負責完成工程設計圖紙和合同的交底工作,還要完成施工圖的圖紙會審工作。并且要編制一套合理的工程進度總計劃。然后根據(jù)月度、年度計劃督促協(xié)調(diào)部門對圖紙的設計、深化工作及進度。計劃部要做好上下級部門之間的協(xié)調(diào)工作,要及時整理質(zhì)保材料到工地。

計劃部部門職責

1、負責項目部的預算、成本核算與結(jié)算

負責組織編制項目工程預算。

做好預算的簽發(fā)審核工作。

組織辦理預算外工程項目的簽證工作。

工程成本控制;組織項目成本核算工作并定期檢查。

負責組織工程施工計劃的編制、管理和進度統(tǒng)計工作。

負責組織對業(yè)主及分包結(jié)算。

2、負責項目部的合同管理

負責制定分包方案。

負責組織招標及合同的起草、評審、簽訂。

協(xié)助商務經(jīng)理選擇分包隊伍和外租機械。

負責組織合同的日常學習及管理。

審核分包商資質(zhì)審查、復查評價工作。

3、負責項目部的統(tǒng)計工作

收集、提供施工信息,做好統(tǒng)計工作。

負責建立、審核上報等相關業(yè)務報表臺帳。

負責組織匯總各專業(yè)索賠資料,編制索賠預算,負責重大索賠項目的索賠方案的制定。

4、與業(yè)主、監(jiān)理、設計、公司的專業(yè)對口管理

第3篇 建筑施工企業(yè)材料會計崗位職責

建筑施工企業(yè)材料會計崗位職責

以下就是建筑施工企業(yè)材料會計崗位職責等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、負責項目收入核算及管理，及時完成項目月分析報表;

2、 負責成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促有關部門降本增效;

3、 負責實物賬目管理，與倉庫對接，對入庫、在庫、出庫的貨品實施監(jiān)控;

4、 負責生產(chǎn)核算流程梳理及優(yōu)化;

5、 負責相關報表體系梳理及優(yōu)化;

6、 領導交辦的其它事項。

建筑公司材料會計崗位職責

(1) 利用專業(yè)采購管理軟件(百卓優(yōu)采)對項目出入庫進行管理，結(jié)合采購供應計劃進行合理庫存管控;

(2) 對項目物資設備采購結(jié)算情況進行對接、審核，并編制相應的項目物資設備資金使用計劃;

(3) 建立規(guī)范統(tǒng)一的項目物資設備管理臺帳，核查物資設備出入庫數(shù)據(jù)及相關數(shù)據(jù)報表的統(tǒng)計;

(4) 建立健全物資設備供應核算臺賬，做到月度核算、季度分析、竣工總結(jié); (月末對項目勞務隊伍消 耗材料進行核算，超耗物資扣款;季末對項目各工號材料進行核算，完成盈虧分析報告;項目竣工總核算并編制《物資成本盈虧分析報告》。)

(5) 與公司和項目財務部門對接，提供真實準確的財務核算數(shù)據(jù);

(6) 部門領導交辦的其他事宜。

建筑施工財務會計崗位職責

1、負責公司各種核算和其他業(yè)務的記賬工作;

2、根據(jù)企業(yè)財務會計制度設置科目編號，摘要簡明，內(nèi)容真實清楚，金額準確無誤;

3、即日即時根據(jù)出納員提供的收支票據(jù)，材料會計提供的出入庫票據(jù)，成本核算員提供的收支票據(jù)，市場部提供的派車記錄表，司機報賬單，按類別匯總填制記賬憑證;

4、每日下班之前半小時，每月底與出納核對賬面現(xiàn)金和銀行余額和發(fā)生額;發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理;

5、每月結(jié)賬完畢，應按照編號順序，折疊整齊，按月裝訂成冊，加蓋封面、封底、蓋章歸檔;

6、崗位自行處理不了的遺難問題，每日及時上報財務經(jīng)理，溝通處理。 7、完成每日應做的付款單，查詢應付賬款、應收賬款;

8、可以指導出納工作(帶新人)

9、完成公司交給的各項臨時任務。

材料會計崗位職責

1、存貨出入庫單據(jù)審核、記賬、憑證編制、整理、裝訂;

2、材料銷售數(shù)據(jù)整理、發(fā)票開具;進項發(fā)票資料整理、回票跟進;

3、存貨成本結(jié)轉(zhuǎn)及庫存核對;

4、合同及訂單執(zhí)行情況檢查、跟進;

5、存貨月、季、年度分析報告;

6、供應商往來對賬核對;

7、上級交辦的其他工作。

第4篇 施工企業(yè)現(xiàn)金會計崗位職責

施工企業(yè)現(xiàn)金會計崗位職責

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崗位職責：

1.負責按照有關現(xiàn)金管理與企業(yè)會計制度的規(guī)定收支現(xiàn)金，核算現(xiàn)金的各項收支業(yè)務。

2.負責記錄現(xiàn)金日記帳，逐日結(jié)出余額，并做到帳實相符。

3.負責票據(jù)的有效性、金額的準確性的審核。

4.負責編制每日現(xiàn)金流量表。

5.負責記錄現(xiàn)金支票登記簿及空白票據(jù)的保管、核對。

6.負責現(xiàn)金出納。

7.完成領導臨時交辦的其他工作。

任職要求：

1.教育背景:財務金融類本科及以上學歷;

2.工作經(jīng)驗: 一年以上財務類相關工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆生畢業(yè)生亦可;

3.技能技巧: 持初級會計師資格證書、會計上崗證;

4.態(tài)度: 人品端正，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度細致、踏實，能吃苦耐勞，理解并認同企業(yè)發(fā)展和管理理念，有正確的價值觀和道德心。

工業(yè)企業(yè)會計工作內(nèi)容

工作內(nèi)容：

1、處理憑證審核、記賬、算賬、核算、報賬、填表、財務分析等日常工作。

2、按月清理核對應收應付、應收未收、應付未付、暫收暫付款和往來戶帳目。

3、負責公司財務報表的出具、分析等工作;提供準時、正確的財務報告和會計信息。

4、負責對帳冊、單據(jù)及有關資料的管理和每月結(jié)帳后憑單的裝訂存檔工作。

5、完成領導安排的其他事宜。

職位要求：

1、生產(chǎn)制造型企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗，具有主管會計工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、 能夠獨立完成全盤賬務處理。

3、 有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能組織有關人員做好成本費用的歸集與核算工作。

4、 能夠熟練使用財務軟件和各種辦公軟件。

5、 具備良好的溝通能力、團隊精神。

集團總部會計崗位職責

任職資格：

1、全日制大專以上學歷，會計，財務或相關專業(yè)(必須條件);

2、熟悉稅務辦理程序及財務會計帳務處理;

3、有較強的語言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力;有良好的紀律性、團隊合作以及責任心;

4、有2年及以上中大型企業(yè)會計經(jīng)驗(必須條件)。

崗位職責：

1、子公司全套賬務處理;

2、根據(jù)規(guī)定的成本，費用開支范圍和標準，復核原始憑證的合法性、合理性和真實性，復核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定;具體負責復核公司月度、年度財務報表;

3、負責各公司財務會計帳務處理復核工作;

4、負責各公司稅務申報復核工作;

5、負責公司的各項往來賬務的清理監(jiān)督工作;

6.負責定期財產(chǎn)清查，負責公司固定資產(chǎn)/存貨的財務管理，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作;

7.及時做好監(jiān)督會計憑證、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。

財務會計主管崗位職責

崗位職責：

(1)根據(jù)公司本部制度和流程，制定符合項目公司的制度和流程;

(2)根據(jù)相關財務制度，嚴格審核費用開支單據(jù)，保證單據(jù)真實、完整、合規(guī)，制作費用支付憑證，保證費用核算正確;

(3)負責墊支類往來賬入賬和對賬工作，保證往來帳務處理正確;

(4)參與費用類合同評審，保障符合合同計劃和財務制度;

(5)編制各類成本費用統(tǒng)計表，為公司各類費用控制提供支持;

(6)參與編制費用kpi指標，跟蹤和監(jiān)控年度費用預算執(zhí)行，保障費用支付的計劃性;

(7)跟進費用報銷系統(tǒng)和財務系統(tǒng)對接的前期盡調(diào)工作;

(8)聯(lián)系落實當?shù)亟鹑跈C構業(yè)務，結(jié)合深圳公司做好資金儲備;

(9)熟悉當?shù)胤煞ㄒ?guī)，建立與當?shù)囟悇詹块T溝通與聯(lián)系機制。

任職條件：

(1)大學本科學歷，財會類專業(yè);

(2)三年以上房地產(chǎn)公司財務類工作經(jīng)驗，能熟練操作金蝶等房地產(chǎn)財務相關軟件和辦公軟件，熟悉企業(yè)會計制度、企業(yè)內(nèi)控制度和財務管理學等專業(yè)知識;

(3)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，勤勉盡責，團結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風形象和職業(yè)信譽好。

第5篇 施工企業(yè)崗位職責（全套）

施工企業(yè)崗位職責(全套)

總經(jīng)理崗位職責

一、認真貫徹、執(zhí)行集團和公司各項工作決議,落實集團公司下達的各項經(jīng)濟指標。根據(jù)集團公司的部署,制定建筑公司的發(fā)展規(guī)劃與本年度應完成的各項工作指標;

二、直接對集團總經(jīng)理及相關部門負責,受其領導并接受其考核、評定;

三、主持建筑公司的全面工作,對生產(chǎn)經(jīng)營、工程質(zhì)量、財務狀況、安全工作負責;

四、組織、領導建筑公司各職能部門編制,制定建筑公司發(fā)展規(guī)劃及實施細則與具體工作方案;

五、根據(jù)建筑市場的競爭法則,建立統(tǒng)一、高效的組織管理體系;

六、建立企業(yè)激勵機制,弘揚企業(yè)文化,為員工搭建施展才能的平臺;

七、對全體員工進行考核工作,對職能負責人及其他相關職員的任免、勞動報酬、獎懲進行直接的評定、考核;

八、建立系統(tǒng)、完善的質(zhì)量管理體系,引導員工樹立工程質(zhì)量精品意識、品牌意識;

九、接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學決策、民主管理等特點的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。

副經(jīng)理崗位職責

一、負責公司日常工作,監(jiān)管財務資金合理流向,使公司管理逐步實現(xiàn)科學化、規(guī)范化、制度化;

二、組織職工進行業(yè)務學習,檢查、考核落實公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行;

三、負責公司各種會議、各種活動的籌備、組織、安排工作;

四、負責公司的對外聯(lián)絡、接待工作,安排好活動日程和生活;

五、負責公司經(jīng)理辦公會議決定的事項監(jiān)督落實;

六、負責完成經(jīng)理交辦的其它各項工作。

總工程師崗位職責

一、在建筑公司經(jīng)理的領導下,負責生產(chǎn)經(jīng)營、質(zhì)量安全、材料設備科的工作。

二、協(xié)助經(jīng)理建立公司質(zhì)量保證體系、安全生產(chǎn)體系、環(huán)境衛(wèi)生保障體系等。

三、負責主持公司的技術管理工作,審批施工組織設計及相關技術性文件。

四、組織制定單位工程質(zhì)量應達到的目標,制定和實施糾正預防措施確保質(zhì)量部標的實現(xiàn)。參與、審核各分部、單位工程的質(zhì)量控制措施。

五、審核、批準公司環(huán)境保護、職工身體健康、安全施工的技術文件,并監(jiān)督其實施。

六、主持和審核招投標工文件作、合同管理工作。

七、對各類工程技術人員進行技術崗位培訓與考核。參與員工的業(yè)績評定。

八、審核公司技術質(zhì)量、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助經(jīng)理制定、實施年度工作目標。

辦公室主任崗位職責

一、主持并領導辦公室全部日常工作,及時與有關領導及各部門協(xié)調(diào)工作,完成上級部門和領導交辦的事宜 ,當好領導參謀;

二、綜合各單位和部門情況,及時轉(zhuǎn)達給有關領導,以便領導決策與管理;

三、擬制機關的環(huán)境建設計劃,推動精神文明建設;

四、檢查后勤水、暖、電和門衛(wèi)車輛管理,衛(wèi)生清掃等雜務;

五、調(diào)解處理機關工作人員發(fā)生的矛盾,維護機關的安定團結(jié);

六、抓好文件的起草、印發(fā)、歸檔的審核工作,搞好來文,發(fā)文登記;

七、主抓公司的福利事務,辦公用品的審批工作,對外接待工作;

八、主抓人事、勞資、檔案、保密、調(diào)資獎勵、考勤等項工作;抓好公司的有關會議籌備,會議所需的材料、用品等項工作。

九、做好公司的有關會議及會議所需的材料、用品等準備工作。

十、負責對外聯(lián)絡工作。

文秘崗位職責

文書工作職責

認真做好上級來文和全公司文件的處理和歸檔工作。

一、根據(jù)工作需要,經(jīng)過領導審批,負責全公司各種文字材料打字工作,打字及時準確,熱情服務。

二、認真完成上級交辦的各項綜合性、臨時性工作。

網(wǎng)絡信息工作職責

一、監(jiān)控器的日常使用和維護。

二、全公司計算機的日常維護和故障排除工作。

三、對企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理有積極意義的網(wǎng)絡信息查詢。

檔案管理工作職責

一、負責全公司的各類文件、重要資料的歸檔工作,檔案管理工作。

二、及時準確為全廠提供借閱服務。

其他工作職責

一、負責全公司的復印工作,做好復印機的管理使用保養(yǎng)工作。

二、及時做好公司內(nèi)上報材料和上級機關下發(fā)的文件材料的交換工作。

三、負責全公司營業(yè)執(zhí)照年檢工作。

四、認真完成各項綜合性、臨時性工作。

人事科長崗位職責

一、認真貫徹落實上級人事方面的方針、政策。

二、參加由黨委和行政部門主持的關于人事方面會議。

三、負責具體實施本企業(yè)選聘、錄用員工工作。

四、負責定期確定符合專業(yè)技術職稱晉級人員。

五、負責起草全公司干部及管理人員考核方案,并組織實施。

六、負責定期向公司領導班子提出對干部的獎懲,提職或免職建議。

七、負責抓好全公司人事檔案管理工作。

八、負責每年對全公司中層干部簽定聘任合同。

九、協(xié)調(diào)好本部門與其他科室相關工作。

十、做好本部門全年工作計劃,完成領導布置的各項任務。

勞資員崗位職責

在公司領導下,管理本單位人事方面工作。主要職責如下:

一、制定本企業(yè)人事規(guī)章,并監(jiān)督執(zhí)行。

二、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,招聘錄用新員工。

三、定期對符合晉升專業(yè)技術職稱條件的技術人員辦理晉級手續(xù)。

四、制定干部及管理人員考核方案,并組織實施。

五、根據(jù)考核情況,定期向公司領導、行政部門提出獎懲,提職或免職建議。

六、對全公司中層干部每年簽定聘任合同。

七、負責全公司人事檔案管理。

檔案管理員職責

一、認真學習政治理論,刻苦學習檔案業(yè)務和科學文化知識,熱愛檔案工作。

二、按檔案有關規(guī)定要求及時完成檔案工作。

三、文件和文字材料分類組成案卷,保護文件材料的完整與安全,便于查找和利用。

四、接受文件后必須做好登記,案卷的銷毀或移出時亦做好記錄,以便有據(jù)可查。

五、未經(jīng)領導批準,所有資料不向外借,如確應嚴格履行借閱手續(xù),退還時詳細檢查后注銷借閱手續(xù),如有造成丟失或損壞的及時向上級報告處理。

六、做好檔案利用工作的信息反饋,搞好信息傳遞,不斷拓寬和改進檔案利用工作。

七、經(jīng)常檢查檔案室的門窗是否牢固,做好防火、防潮及防工作,確保檔案不損失、不丟失。

八、做好保密工作及領導交辦的各項臨時工作。

管理員職責

在辦公室主任領導下,負責食堂的全面工作,組織職工認真完成工作任務下,不斷提高飯菜質(zhì)量和服務態(tài)度。

一、嚴格按照崗位責任制對食堂各類工作員進行考核,

二、經(jīng)常組織炊事員學習技術和業(yè)務,不斷提高烹調(diào)技術為職工服務。

三、編制周日食譜,貫徹“四定(定時間、定品種、定數(shù)量、定質(zhì)量)”,做到飯菜品種多樣化、質(zhì)量高、量足、價合理。

四、根據(jù)需要及時編出采購、出庫、加工計劃,搞好單項成本核算。

五、組織炊事員認真學習和執(zhí)行食品衛(wèi)生法,把住病從口入關,防止食物中毒,

六、教育炊事員主動熱情地為職工服務,讓就餐者高興來滿意而去。

七、教育炊事員嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,保證安全、防止人身傷亡事故發(fā)生,杜絕炊具、用品被盜。加強食堂、設備、備品保管,保到清潔完整,技術狀態(tài)良好。

八、負責安排外來人員及客人的臨時就餐。

駕駛員崗位職責

一、認真遵守《中華人民共和國國道路交通管理條例》及規(guī)定的各種法律、法規(guī);

二、認真貫徹公司關于車輛管理的各項規(guī)章制度,服從命令、聽從指揮,嚴肅認真的履行駕駛員的職責;

三、按時檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常。出現(xiàn)問題,及時向集團行政部匯報,嚴禁帶“病”出車;

四、提高安全思想意識,牢記安全第一,杜絕麻痹思想,嚴禁違章操作、違章駕駛;

五、杜絕不經(jīng)批準,擅自換車或

施工企業(yè)崗位職責(全套)

找其他人替補駕車的情況發(fā)生;

六、堅持做好請銷假制度,未經(jīng)批準,嚴禁私自出車,棄車離隊;

七、每出車一次,必須認真填寫出車日報單,沒有行車單不許出車;

八、嚴禁酒后駕車、打架斗毆;

九、搞好車輛衛(wèi)生,出勤中要主動、勤快、文明服務、講禮貌,樹立志華人的良好形象;

十、完成公司臨時交辦的工作。

廚師崗位職責

一、負責本食堂就餐人員的主、副食安排、調(diào)劑和服務工作;

二、負責灶房、餐廳衛(wèi)生的管理工作;

三、負責外來客人就餐主、副食調(diào)劑,服務做到衛(wèi)生、省錢,既品種多又營養(yǎng)可口。

四、負責餐具消毒,室內(nèi)滅蠅、滅鼠工作;

五、負責當日購進主、副食的保管工作。

鍋爐工崗位職責

一、負責公司院內(nèi)、辦公樓的冬季取暖工作;

二、負責鍋爐、管道的操作、檢查、維修工作;

三、負責燃煤運進和爐渣外運、清理工作;

四、負責鍋爐房內(nèi)和煤堆周圍環(huán)境清掃衛(wèi)生工作;

五、負責鍋爐房的水、電、氣安全檢查,故障排除及保衛(wèi)工作;

六、負責鍋爐給水,、下水管線的維護、檢修工作;

七、做好交接班記錄;

八、發(fā)現(xiàn)隱患處理不了的,要及時向主管領導匯報,避免人身、財

產(chǎn)事故的發(fā)生;

九、違反操作規(guī)程或不遵守崗位責任制的,出現(xiàn)一切后果由責任人負全責。

衛(wèi)生員崗位職責

一、負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生、室內(nèi)陳設的擺放、擦拭、清洗、除塵、室內(nèi)花草盆景的修飾、澆灌、養(yǎng)植工作;

二、負責辦公樓道、會議室、辦公室的清掃工作;

三、負責辦公樓前廳衛(wèi)生及花、草、盆景的修飾、澆灌、養(yǎng)植工作;

四、負責衛(wèi)生間的清掃、消毒工作;

五、負責外樓梯的清掃工作;

六、負責辦公樓燈具擦拭和衛(wèi)生用具保管工作;

七、負責周日值班和外來客人服務工作。

更夫崗位責任制

一、負責責任區(qū)內(nèi)房屋、庫房、車輛及所有財產(chǎn)、物品的安全看護工作;

二、負責責任區(qū)內(nèi)物品、財產(chǎn)的防火、防盜工作;

三、負責責任區(qū)內(nèi)非正常外來人員的監(jiān)視、盤查和拒絕入內(nèi)的工作;

四、負責責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境保護和清潔、衛(wèi)生工作;

五、負責公司車輛出入庫管理登記;

六、發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。

會計職責

一、按照國家會計制度的規(guī)定記賬、復賬、報賬,做到手續(xù)完備、數(shù)字準確、賬目清楚、按期報賬。

二、按照經(jīng)濟核算原則,定期檢查,分析公司財務,成本和利潤的執(zhí)行情況。挖掘增收節(jié)支潛力?？己速Y金使用效果。及時向經(jīng)理提出合理化建設。

三、妥善保管會計憑證、會計賬薄、會計報表和其它會計資料。

四、依據(jù)《會計法》及公司的有關管理辦法,對公司及項目部進行全面核算、控制、監(jiān)督和分析。

五、掌握各種經(jīng)濟合同、費用支出、資金籌措和資金的分布,以便在各種經(jīng)濟業(yè)務支出與收入審批時有據(jù)可查。

六、掌握各工程的概算、預算,實行會計監(jiān)督,參與預算管理,合理調(diào)配資金。

七、組織協(xié)調(diào)財務與其他部門,特別是上級業(yè)務主管部門的關系。

八、總賬的記錄與年終財務決算的編制、匯總上報等工作。

出納員職責

一、認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額,超過部分必須及時送存銀行,不坐支現(xiàn)金,不認白條抵壓現(xiàn)金。

二、建立健全現(xiàn)金出納各種制度,嚴格審核現(xiàn)金收付憑證。

三、嚴格支票管理制度,編制支票使用手續(xù),使用支票須經(jīng)總經(jīng)理簽字后,方可生效。

四、積極配合銀行做好對賬、報賬工作,并配合會計做好各種賬務處理。

五、定期主動受會計對庫存、銀行對賬單的檢查。

六、執(zhí)行公司財務管理制度,對手續(xù)不全的原始憑證,不予以報銷。

七、負責公司一切現(xiàn)金收支,與銀行結(jié)算業(yè)務,做到現(xiàn)金與庫存日清月結(jié),字跡清晰,數(shù)字準確。

生產(chǎn)技術科科長崗位職責

一、真貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的規(guī)范、規(guī)程、標準等有關技術文件和規(guī)定。

二、發(fā)放文件有效版本,收回失效或作廢技術文件。收集整理技術文件及修改意見。

三、參加圖紙會審,向設計單位提出保證工程質(zhì)量的意見,提供設計單位研究解決。

四、參加編制重要工程的施工組織設計,對新技術、新結(jié)構、新工藝、新材料和新設備的推廣應用工作時,貫徹降低成本保證質(zhì)量的措施,并執(zhí)行環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化管理方針、目標,并督導其有效運行。

五、嚴格執(zhí)行《建筑工程強制性標準》(房屋建筑)2002版。

六、具體負責工程發(fā)包中簽訂有關合同,協(xié)議事宜審核,制定經(jīng)濟方面的各方案,計劃。

七、審批并辦理工程進度款,審定各建設項目的工程預、結(jié)算。

八、做好各專業(yè)經(jīng)濟方面協(xié)調(diào)工作,把好經(jīng)濟支出關,合理分配

資金使用,提高經(jīng)濟效益。

九、對有腐蝕的化學物品要采取特殊的保護措施降低污染源。

工程師崗位職責

一、負責全部工程的施工技術工作,認真貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系標準。

二、參與編制與貫徹單位工程施工組織設計,負責編制與貫徹施工方案的技術措施。

三、熟悉圖紙,了解設計意圖,根據(jù)工程結(jié)構特點和施工技術措施,向工長和有關人員進行技術交底,確保按圖施工和工程質(zhì)量。

四、指導單位工程的水準點和控制圖的測量,檢查核定施工現(xiàn)場的抄測和定位工作并做好記錄。

五、深入施工現(xiàn)場,具體指導施工技術工作,貫徹執(zhí)行驗收規(guī)范,操作規(guī)程,質(zhì)量標準。積極推廣應用新技術、新工藝、新材料。

六、負責全部工程的全面質(zhì)量管理工作,參加分部分項工程的隱蔽驗收,中間驗收和質(zhì)量評定工作。

七、負責對全部工程質(zhì)量事故進行調(diào)查,分析并及時上報領導。組織有關人員編制事故處理方案經(jīng)公司主管技術的負責人批準后認真貫徹執(zhí)行。

八、貫徹執(zhí)行上級相關部門下達的各種技術文件,貫徹設計變更,材料代換,繪制施工大樣,如實記好施工日記。

九、參與開工前施工預算的編制,為階段結(jié)算及竣工決算提供設計變更,材料代用,結(jié)構試驗,結(jié)構處理,特種作業(yè)等經(jīng)濟技術簽證材料,提供制定補充定額的依據(jù)和實際工料消耗量。

十、將全部工程在施工過程中形成的各種技術資料,及時、如實、完整的整理建檔,妥善保管,整理、編寫、提供交工驗收資料,并做好技術總結(jié)。

預算員、合同員崗位職責

為了貫徹落實質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標,特制定本崗位職責:

預算員:

一、研究工程合同規(guī)定的有關項目,擬定并懼工程變更資料,及時辦理增加項目。

二、據(jù)預算定額,施工進度計劃及建安經(jīng)濟規(guī)章,技術措施,編好施工圖預算,施工預算。

三、認真進行分部、分項、各班組成本分析,工料分析。

四、收集整理好竣工資料,編制施工決算。負責審核工程預算和決算,審核預算時應分析、匯總、列明項目人工計劃、材料計劃、機械計劃、間接分類等管理數(shù)據(jù)。

五、編制單位工程材料控制計劃,上報編制臨時設施費指標和現(xiàn)場經(jīng)費指標,上報公司,參與項目部管理責任狀制定。

六、參與工程投標工作,主管報價編制,提出保本控制方案和經(jīng)濟對比分析,對標價保密。

七、及時收集、整理、測算勞務費單價、材料單價,為領導決策提供依據(jù),審核物資采購資金計劃。參與企業(yè)貫標、達標和公眾事務,協(xié)助科室領導主辦務工作。參與組織業(yè)務培訓,執(zhí)行建經(jīng)法規(guī),完善職業(yè)道德,使預算、施工核算、施工決算及時準確真實。

合同員:

一、施工合同按國家“建設工程施工合同示范文本”(gf―1999―0210)簽定。

二、不得以任何理由,不經(jīng)公司批準,擅自對簽訂任何合同,協(xié)議及有關文件。

三、建設工程施工合同協(xié)議條款的確定依據(jù):

a)中標通知書;

b)

施工企業(yè)崗位職責(全套)

;招標文件合同條款;

c)業(yè)主需和承包人進一步澄清的問題的書面答復;

d)技術規(guī)范;

e)業(yè)主標底工程量清單與補充材料;

f) 圖紙(包括簽定合同后業(yè)主提供的整套設計文件);

g)投標人須知;

h)施工組織設計;

i)工程范圍。

四、合同簽定后,由生產(chǎn)、技術科負責存檔。

技術員崗位職責

一、認真貫徹執(zhí)行國家建設部各項施工規(guī)范,執(zhí)行省、市下達的各項有關規(guī)定。

二、負責工號的技術工作,參加圖紙會審,參與施工設計和施工方案的制定。

三、指導各專業(yè)班組按圖紙要求或設計要求,施工規(guī)范進行施工。

四、配合工程師解決生產(chǎn)施工中遇到的各類問題。

五、配合質(zhì)檢人員對分部、分項工程進行檢查驗收,把好質(zhì)量關。

六、按施工規(guī)范和驗收標準對分部、分項工程做好質(zhì)檢內(nèi)業(yè)。

七、對工程項目所需檢驗的每個科目,必須做好準備,按國家統(tǒng)一要求,報質(zhì)檢站進行試驗。

八、工程竣工前將所有內(nèi)業(yè)資料圖紙整理完畢,按標準和要求報送上級有關部門。

九、定期對施工人員住所進行衛(wèi)生、安全檢查,對不符和安全衛(wèi)生條件的要堅決予以糾正。

十、在編制施工組織設計中,要有針對性地編制棟號衛(wèi)生、環(huán)保安全等方面地技術保障措施。

計劃、統(tǒng)計員崗位職責

為了達到國家相應法律、法規(guī)及質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的要求,結(jié)合我公司實際情況制定崗位職責:

一、計劃、統(tǒng)計員要認真貫徹學習國家《統(tǒng)計法》和相應的法律、法規(guī)。

二、計劃工作要服務于生產(chǎn)、按照公司生產(chǎn)的需求,合理制定施工進度計劃和物資設備供應計劃。

三、編制的各類計劃要符合工程實際。要做到切實可行,滿足顧客和施工的要求。

四、統(tǒng)計報表要真實的反映企業(yè)情況,不行弄虛作假、欺上瞞下。

五、按照公司的總體要求編制每季度、月、旬計劃,計劃實施中出現(xiàn)的偏差時,及時調(diào)整計劃。

六、制定有效的保證計劃順利實施的措施方案。注意協(xié)調(diào)總分包和各專業(yè)工種在施工時間上安排。

七、隨時深入工地檢查計劃的執(zhí)行情況。對檢查的結(jié)果形成書面處理意見,上報主管經(jīng)理,并抄報項目部。

質(zhì)量安全科科長崗位職責

一、認真貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針,積極落實質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標,對施工工程質(zhì)量負有監(jiān)督檢查責任。

二、發(fā)放文件有效版本,收回失效或作廢質(zhì)量文件,收集整理質(zhì)量文件及修改意見。

三、參加施工圖紙會審,向設計單位提出保證工程質(zhì)量的意見。

四、經(jīng)常深入現(xiàn)場進行過程檢驗,發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)范、標準項及時提出并解決。

五、主持工程預檢、預驗工作。

六、嚴格執(zhí)行《工程技術質(zhì)量檢驗管理辦法》

七、貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)方針及勞動保護政策法規(guī),做好安全生產(chǎn)管理工作。

八、審查施工組織設計(施工方案)和編制安全技術措施計劃,并對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

九、組織安全教育活動和定期安全檢查。

十、深入工區(qū)和工地,指導研究安全技術人員工作,掌握安全生產(chǎn)情況,調(diào)查研究安全生產(chǎn)中存在的不安全因素。提出改進意見和措施。

十一、 與有關部門共同抓好新工人,特殊工種工人的問題,提出改進意見和措施。

十二、 制止違章作業(yè),遇有嚴重險情,有權暫停生產(chǎn),并報告領導,采取措施進行處理。

十三、 對違反安全條例和有關安全技術勞動法規(guī)的行為,經(jīng)勸阻,制止無效時,有權越級上報。

十四、 對出現(xiàn)的事故,組織調(diào)查,進行分析,提出處理意見。做好安全生產(chǎn)的宣傳教育。不斷總結(jié)、交流、推廣先進經(jīng)驗。

質(zhì)檢員崗位職責

一、認真貫徹執(zhí)行國家及省市的質(zhì)量政策、規(guī)程、標準及質(zhì)量、環(huán)境、健康安全體系的規(guī)定和要求。

二、負責整個公司的質(zhì)量監(jiān)督和檢查驗收工作。

三、隱蔽工程必須會同建設單位現(xiàn)場代表監(jiān)理共同檢查、驗收并做好記錄。對各工種的分部、分項工程應跟班進行質(zhì)量檢查和驗收。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,嚴格控制工程質(zhì)量。

四、監(jiān)督檢查各班組做好自檢、互檢、交接檢,隨時查驗施工班組的各項質(zhì)量檢查記錄和質(zhì)量分析會記錄。

五、真實填寫質(zhì)檢內(nèi)業(yè),建立工程質(zhì)量檔案,及時提供施工班組當月的分項工程質(zhì)量檢查資料,作為發(fā)放工資和獎金的依據(jù)。

六、及時收繳、積存各班組的工程質(zhì)量檢查資料,作為竣工驗收的依據(jù)。

七、及時反映施工質(zhì)量問題,對違章作業(yè)有權停工、返工。

八、協(xié)助和指導施工班組廣泛開展“三位一體”達標活動,定期組織召開現(xiàn)場質(zhì)量例會,研究分析所出現(xiàn)質(zhì)量問題的原因,制定予控及整改措施。

保衛(wèi)員崗位職責

一、負責外來人員的接待登記,并填寫要找的部門或個人,并及時聯(lián)系完成任務;

二、負責信函、報刊的接收與發(fā)放,做到無丟失,無差錯,投送及時;

三、負責公司辦公樓值班值宿工作,有事及時請示有關領導并按領導指示辦理;

四、負責公司辦公樓保衛(wèi)工作,以及安全防火、防盜、防破壞,辦公秩序等工作;

五、負責樓前院內(nèi)衛(wèi)生及保衛(wèi)工作,出入車輛要有記錄,指揮院內(nèi)各種車輛整齊停放,自行車不準停入院內(nèi);

六、負責樓前院內(nèi)物品的管理,如有人帶取物品出入,必須有領導同意或簽字方可出入,并做好記錄;

七、完成領導交辦的各項臨時工作任務。

安全員崗位職責

一、安全員是工程項目安全生產(chǎn)、文明、環(huán)境、職業(yè)健康施工的直接管理者和責任人,在業(yè)務上向公司負責。

二、貫徹體系要求、安全條例和文明施工標準是安全員工作準則,執(zhí)行相關規(guī)章、規(guī)程是安全員的責任。

三、辦理開工前安全監(jiān)審和安全開工審批,編制工程安全監(jiān)督計劃,上報安全措施和分項工程安全施工要點。

四、制定工程文明施工達標方案,提交文明施工達標方案,實施文明施工達標方案。

五、整理匯總填寫安全內(nèi)業(yè)技術資料,總結(jié)安全生產(chǎn)狀況并上報公司。

六、檢查評定安全用品和勞動保護用品是否達標,罰處現(xiàn)場違章行為,組織機械設備安全評定,提出安全整改意見和處理辦法。

七、承辦工地文明施工相關事宜,向主辦安全監(jiān)督部門交辦事宜,參加事故調(diào)查,定期安全檢查,例會提出工地項目獎罰意見。

八、實行安全終止權,有權制止任何人的違章行為,承擔項目環(huán)境、職業(yè)健康安全、文明施工管理責任。

材料、設備科科長崗位職責

根據(jù)“一體化管理體系”的要求,在工作中把質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全工作落到實處,規(guī)范化管理企業(yè),特制定材料、設備科科長崗位職責。

一、按照國家標準要求把好材料、設備重點,編制材料、設備采購、供應、維修、保養(yǎng)、檢測計劃。編制材料合格供應商備冊,對主要材料供應商要認真考核。

二、對材料員、保管員、機械手、設備操作人員培訓,使其要努力學習業(yè)務知識,熟悉所保管材料知識,定期考核員工業(yè)績。

三、建立好材料、設備臺帳,管理好各項目部使用的機械設備,定期檢查、維修、保養(yǎng)、檢測。

四、嚴格按管理制度執(zhí)行進、出材料、設備手續(xù)。

五、負責公司機械設備管理,抓好機械設備的使用、保養(yǎng)、維修等工作,檢查管理臺帳。

六、經(jīng)常深入各項目部,掌握各項目部的材料和設備管理的工作動態(tài),推廣先進的管理經(jīng)驗,處罰違章行為。

保管員崗位職責

根據(jù)“一體化管理體系”的要求,在工作中把質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全工作落到實處,規(guī)范化管理企業(yè),特制定保管員崗位職責。

一、認真學習建筑材料、建筑設備基本知識和有關建筑材料、建筑設備保管要求,認真負責地保管材料、設備以及器材。

二、材料、設備入庫時必須做到:檢驗名、規(guī)格、型號、數(shù)量、質(zhì)量、材質(zhì)證明;材料與單據(jù)相符時及時入庫,分別作好登記,掛標識牌。

三、入庫材料、設備器材應分類堆放,妥善保管,嚴防受潮、變質(zhì)、丟失,經(jīng)常檢查倉庫的門、窗、鎖的完好情況,加強防火、防盜。

四、及時、真實辦理結(jié)算、入帳,日清月結(jié),定期盤點,帳物相符,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時及時向領導匯報。

五、回收利用好廢料、邊角料,如:木料頭、鋼筋頭、水泥袋、鐵桶等,建立回收臺帳。

六、建立領料臺帳,指導控制材料消耗,對周轉(zhuǎn)性材料和施工器材要認真盤點,妥善保管,準確入帳

施工企業(yè)崗位職責(全套)

。沒有領導批準,設備、材料不得外借,嚴禁私人動用材料、設備及施工器材。

七、保管員對紅磚、砂、石、鋼筋、白灰、構件等不能進庫的材料應認真驗收,按總平面布置圖的規(guī)劃位置堆放整齊,掛標識牌。

八、對施工操作人員使用的工具、設備要認真入帳,作為工資發(fā)放的依據(jù)。做好與其他公司、工地借用材料的往來帳。

材料員崗位職責

根據(jù)“一體化管理體系”的要求,在工作中把質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全工作落到實處,規(guī)范化管理企業(yè),特制定材料、設備科崗位職責。

一、全面負責公司各類材料設備、供應、運輸、工作。負責供方質(zhì)量情況資料的收集、分析、記錄工作。

二、根據(jù)施工生產(chǎn)的要求設備,合理的組織材料、設備供應。

三、及時準確掌握全公司材料設備庫存、消耗、調(diào)動狀況,建立健全材料設備管理臺賬。

四、建立積累有效完整的材料設備供應商資料檔案。認真執(zhí)行財務管理手續(xù),及時準確完成各類相關報表,采購結(jié)束,按公司規(guī)定清理借款。

五、及時為生產(chǎn)技術科和公司領導提供現(xiàn)行的市場價格信息。協(xié)調(diào)配合其它科室工作為工地提供相應的材質(zhì)證明和相關文件。

六、根據(jù)材料設備計劃保質(zhì)保量及時供應,杜絕工地停工待料現(xiàn)象發(fā)生。如因資金原因發(fā)生上述現(xiàn)象,應以采購計劃資金計劃的批示為驗證。否則視為失職。

設備員崗位職責

根據(jù)“一體化管理體系”的要求,在工作中把質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全工作落到實處,規(guī)范化管理企業(yè),特制定崗位職責。

九、認真學習建筑機械基本知識和有關機械設備運行保管的有關規(guī)定,認真負責地協(xié)助保管員收好、保管好入庫機械設備。

十、負責全公司的機械設備使用、維護、檢修、檢驗組織工作。機械設備入庫時必須做到:檢品名、規(guī)格、型號、數(shù)量、質(zhì)量、設備證明材料;設備與單據(jù)相符時及時入庫,并分門別類做好登記掛歷標識牌。

十一、 入庫設備應分類放置,妥善保管,嚴防受潮、丟失,經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時及時向領導匯報。

十二、 沒有領導批準,設備及零部件不得外借,嚴禁私人動用設備、零部件,否則視為偷盜。

十三、 負責填寫各種機械設備的運行記錄,機械設備記錄內(nèi)容包括:設備運轉(zhuǎn)情況,發(fā)生故障內(nèi)容、原因、維修更換零、部件具體名稱、件數(shù),停工時數(shù)等。

十四、 機械設備發(fā)生故障原因,一定要實事求是填寫,否則予以1~5倍的賠償(包括停工損失、換件費用、維修工費等。

十五、 機械設備運行記錄必須每日填寫一次,不能拖拉,每月檢查一次,漏填者扣發(fā)當月工資20%。

十六、 設備運行必須嚴格遵守安全運行規(guī)程,除正常維護外,組織操作人員定期共同檢驗并簽署相應記錄,交材料設備科、質(zhì)量安全科備案。

十七、 工程結(jié)束按拆卸操作規(guī)程要求拆卸設備,入庫前對設備逐一進行檢修;設備停機時間超過1個月的,要對設備進行一次大的維護、保養(yǎng)。工地停工后把運行記錄完整上交公司材料設備科。

項目經(jīng)理崗位職責

一、項目經(jīng)理是最高管理者在工程項目上的全權委托代理人,向最高管理者負責,獨立承擔項目的決策、質(zhì)量、進度、安全責任。

二、負責經(jīng)理部全面工作,按施工組織設計,精心施工,實現(xiàn)工程利潤、成本、工期、質(zhì)量指標,實行崗位目標考核制,獎優(yōu)罰劣,褒勤貶惰,提倡敬業(yè)精神。

三、接受公司領導,會同各職能部門對工程材料、設備進行計劃、采購、供應、使用和管理,控制工程成本,均衡材料占用資金比例,貫徹材料管理制度,提交材料消耗報告。

四、宏觀管理勞務,合理地安排、組織施工,協(xié)調(diào)技術管理部門,實行全面質(zhì)量管理,落實質(zhì)量終身責任制,推行“科學管理,質(zhì)量為先;遵紀守法,關愛環(huán)境;以人為本,安全生產(chǎn);誠信守諾,追求卓越”的方針。推行“向顧客提供一流的產(chǎn)品及服務,對污染環(huán)境、危脅職工身體健康與安全的危險源進行有效的控制。以達到國家相關法律、法規(guī)的要求”的目標,使工程質(zhì)量達到優(yōu)良。

五、堅決貫徹落實國家有關安全工作的規(guī)定,建立安全組織機構,制定安全制度,落實安全措施,組織安全施工,監(jiān)督檢查安全工作執(zhí)行落實情況。獎罰安全管理工作的優(yōu)劣者。實現(xiàn)安全無事故。

六、管理協(xié)調(diào)各工種,各施工單位的交叉施工,處理好與指揮部、監(jiān)理處的關系,保持與管理部門的聯(lián)系,樹立企業(yè)形象,實行棟號經(jīng)營核算,實行文明施工。

七、管理工地日常事務,考察管理人員工作狀況,查處違規(guī)違章、違法行為。團結(jié)同志,全心全意為公司利益而工作。

八、認真學習國家關于職業(yè)健康安全、環(huán)境、衛(wèi)生等方面的法規(guī)文件

九、消除施工中的一切不安全因素。

十、定期組織基層棟號施工管理人員并對其進行衛(wèi)生、環(huán)保、安全法規(guī)等方面知識的監(jiān)管。

十一、對有腐蝕的化學物品要采取特殊的保護措施降低污染源。

技術員崗位職責

一、認真貫徹執(zhí)行國家建設部各項施工規(guī)范,執(zhí)行省、市下達的各項有關規(guī)定。

二、負責工號的技術工作,參加圖紙會審,參與施工設計和施工方案的制定。

三、指導各專業(yè)班組按圖紙要求或設計要求,嚴格按照施工規(guī)范進行施工。

四、協(xié)助工程師解決生產(chǎn)施工中遇到的各類問題。配合質(zhì)檢人員對分部、分項工程進行檢查驗收,把好質(zhì)量關。

五、按施工規(guī)范和驗收標準對分部、分項工程做好質(zhì)檢內(nèi)業(yè)。

六、對工程項目所需檢驗的每個科目,必須做好準備,按國家統(tǒng)一要求,報關質(zhì)檢站進行試驗。

七、工程竣工前將所有內(nèi)業(yè)資料圖紙整理完畢,按標準和要求報送上級有關部門。

八、定期對施工人員住所進行衛(wèi)生、安全檢查,對不符和安全衛(wèi)生條件的要堅決予以糾正。

九、在編制施工組織設計中,要有針對行地編制棟號衛(wèi)生、環(huán)保安全等方面地技術保障措施。

施工工長崗位職責

一、全面負責工地生產(chǎn)施工的組織和指揮工作。

二、參加工程項目的圖紙會審,并參與施工組織設計和施工方案

的制定,熟悉圖紙和設計要求。

三、根據(jù)省、市有關要求,做好施工現(xiàn)場暫設建筑的安全生產(chǎn),

文明施工的設置。

四、會同工程技術人員對各專業(yè)班組按施工進度計劃,圖紙要求

和設計要求進行技術交底。

五、組織指揮各班組按施工進度計劃,圖紙要求和設計要求進行

施工,對每一分項分部工程完工組織班組組長進行自檢,對不符合施工規(guī)范和驗收標準的進行返工,直到合格為止。對下道工序的施工必須經(jīng)過驗收合格才能進行。

六、施工前必須會同安全員搞好安全教育技術交底工作,對違章

作業(yè),野蠻作業(yè)的堅決制止,抓好安全生產(chǎn),文明施工。

七、組織設備操作人員、維修人員、管理好各種設備,使設備處

于良好狀態(tài),做好周轉(zhuǎn)材料的充分利用。

八、工程竣工后及時組織人員搞好設備,周轉(zhuǎn)材料的入庫、維修。

九、對有腐蝕的化學物品要采取特殊的保管措施降低污染源。

質(zhì)檢員崗位職責

一、認真貫徹執(zhí)行國家及省市的質(zhì)量政策、規(guī)程、標準及有關加強質(zhì)量管理工作的規(guī)定和要求。

二、負責工程的質(zhì)量監(jiān)督和檢查驗收工作。

三、隱蔽工程必須會同建設單位現(xiàn)場代表共同檢查、驗收并做好記錄。對各工種的分部、分項工程應跟班進行質(zhì)量檢查和驗收。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,嚴格控制工程質(zhì)量。

四、監(jiān)督檢查各班組做好自檢、互檢、交接檢,隨時查驗施工班組的各項質(zhì)量檢查記錄和質(zhì)量分析會記錄。

五、真實填寫質(zhì)檢內(nèi)業(yè),建立工程質(zhì)量檔案,及時提供施工班組當月的分項工程質(zhì)量檢查資料,作為發(fā)放工資和獎金的依據(jù)。

六、及時收集各班組的工程質(zhì)量檢查資料,作為竣工驗收的依據(jù)。

七、及時反映施工質(zhì)量問題,對違章作業(yè)有權停工、返工。

七、協(xié)助和指導施工班組廣泛開展“三位一體”達標活動,定期組織召開現(xiàn)場質(zhì)量例會,研究分析所出現(xiàn)質(zhì)量問題的原因,制定預控及整改措施。

安全員崗位職責

一、安全員是工程項目安全生產(chǎn)、文明施工的直接管理者和責任人,在業(yè)務上向公司負責。

二、貫徹安全條例和文明施工標準是安全員工作準則,執(zhí)行相關規(guī)章、規(guī)程是安全員的責任。

三、辦理開工前安全監(jiān)審和安全開工審批,編制項目工程安全監(jiān)督計劃,上報安全措施和分項工程安全施工要點。

四、制定項目工程文明施工達標方案,提交文明施工達標方案,資金預算,實施文明施工達標方案。

五、整理匯總填寫安全內(nèi)業(yè)技術資料,總結(jié)安全生產(chǎn)狀況并上報公司。

六、檢查評定安全用品和勞動保護用品是否達標,罰處現(xiàn)場違章行為,組織機械設備安全評定,提出安全整改意見和處理辦法。

七、承辦工地文明施工相關事宜,向主辦安全監(jiān)督部門交辦事宜,參加事故調(diào)查,定期安全檢查,例會提出工地項目,獎罰意見。

八、實行安全終止權,有權制止任何人的違章行為,承擔項目安全、文明施工管理責任。

材料員崗位職責

一、認真學習建筑材料基本知識和有關建筑材料保管要求,認真負責地收好、保管材料。

二、材料入庫時必須做到:檢驗品名、規(guī)格、型號、數(shù)量、質(zhì)量、材質(zhì)證明;材料與單據(jù)相符時及時入庫并做好標識,分別作好登記。

三、入庫材料應分類堆放,妥善保管,嚴防受潮、變質(zhì)、丟失,經(jīng)常檢查倉庫的門、窗、鎖的完好情況,加強防火、防盜。

四、及時、真實辦理結(jié)算、入帳,日清月結(jié),定期盤點,帳物相符,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時及時向領導匯報。

五、回收利用好廢料、邊角料,如:木料頭、鋼筋頭、水泥袋、鐵桶等,建立回收臺帳。

六、建

施工企業(yè)崗位職責(全套)

立領料臺帳,指導控制材料消耗,對周轉(zhuǎn)性材料要認真盤點,妥善保管,準確入帳。沒有領導批準,材料不得外借,嚴禁私人動用材料。

七、保管員對紅磚、砂、石、鋼筋、白灰、構件等不能進庫的材料應認真驗收,按總平面布置圖的規(guī)劃位置堆放整齊。

八、對施工操作人員使用的工具、設備要認真入帳,作為工資發(fā)放的依據(jù)。做好與其他公司、工地借用材料的往來帳。

放線員崗位職責

一、熟悉圖紙,按確定的設計文件進行施工放線,測試并形成書面文件報簽;

二、對工程項目的標高和軸線定位放線工作,負有直接技術責任;

三、及時驗線,交線,并做好放線記錄;

四、協(xié)助工程技術負責人進行技術管理,對現(xiàn)場放線發(fā)現(xiàn)的一切問體及時向技術負責人匯報,參與現(xiàn)場管理;

五、保管好測量儀器及工具,并按照國家有關規(guī)定進校驗;

六、保護測量控制點,做好抄測記錄;

七、認真貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系標準。

設備員崗位職責

根據(jù)“一體化管理體系”的要求,在工作中把質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全工作落實到實處,規(guī)范化管理企業(yè),特制定崗位職責。

一、真學習建筑機械基本知識和有關機械設備運補保管的有關規(guī)定,認真負責地協(xié)助保管員收好、保管好入庫材料。

二、負責全公司的機械設備使用、維護、檢修、檢驗組織工作。

三、機械設備入庫時必須做到:檢品名、規(guī)格、型號、數(shù)量、質(zhì)量、設備證明材料;設備與單據(jù)相符時及時入庫,并分門別類做好登記,掛標識牌。

四、入庫設備應分類放置,妥善保管,嚴防受潮、丟失,經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)賬、物不符時及時向領導匯報。

五、沒有領導批準,設備及零部件不得外借,嚴禁私人動用設備、零部件,否則視為偷盜。

六、負責填寫各種機械設備的運行記錄,機械設備記錄內(nèi)容包括:設備運轉(zhuǎn)達情況,發(fā)生故障內(nèi)容、原因、維修更換零部件具體名稱、件數(shù),停工時數(shù)等。

七、機械設備發(fā)生故障原因,一定要實事求是填寫,否則予以1―5倍的賠償(包括停工損失、換件費用、維修工費等)。

八、機械設備運行記錄必須每日填寫一次,不能拖拉,每月檢查一次,漏填者扣發(fā)當月工20%。

駕駛員崗位職責

一、認真遵守《中華人民共和國國道路交通管理條例》及規(guī)定的各種法律、法規(guī);

二、認真貫徹公司關于車輛管理的各項規(guī)章制度,服從命令、聽從指揮,嚴肅認真的履行駕駛員的職責;

三、按時檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常。出現(xiàn)問題,及時向集團行政部匯報,嚴禁帶“病”出車;

四、提高安全思想意識,牢記安全第一,杜絕麻痹思想,嚴禁違章操作、違章駕駛;

五、杜絕不經(jīng)批準,擅自換車或找其他人替補駕車的情況發(fā)生;

六、堅持做好請銷假制度,未經(jīng)批準,嚴禁私自出車,棄車離隊;

七、每出車一次,必須認真填寫出車日報單,沒有行車單不許出車;

八、嚴禁酒后駕車、打架斗毆;

九、搞好車輛衛(wèi)生,出勤中要主動、勤快、文明服務、講禮貌,樹立志華人的良好形象;

十、完成公司臨時交辦的工作。

廚師崗位職責

一、負責本食堂就餐人員的主、副食安排、調(diào)劑和服務工作。

二、負責灶房、餐廳衛(wèi)生的管理工作。

三、負責外來客人就餐主、副食調(diào)劑,服務做到衛(wèi)生,既省錢、品種多又營養(yǎng)可口.

四、負責餐具消毒,室內(nèi)滅蠅、滅鼠工作;認真執(zhí)行公司一體化管理體系標準。

五、負責當日購進主、副食的保管工作,并負責食堂安全防火等工作。

預算員、統(tǒng)計員崗位職責

為了貫徹落實質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標,特制定本崗位職責:

一、預算員:

1、參與工程投標工作,主管報價編制,提出保本控制方案和經(jīng)濟對比分析,對標價保密。

2、及時收集、整理、測算勞務費單價、材料單價,為領導決策提供依據(jù),審核物資采購資金計劃。

3、參與企業(yè)貫標、達標和公眾事務,協(xié)助科室領導主辦業(yè)務工作,參與組織業(yè)務培訓,執(zhí)行建經(jīng)法規(guī),完善職業(yè)道德,使預算、施工核算、施工決算及時準確真實。

4、編制單位工程材料控制計劃,上報編制臨時設施費指標和現(xiàn)場經(jīng)費指標,上報公司,參與項目部管理責任狀制定。

5、根據(jù)施工進度計劃及建安經(jīng)濟規(guī)章、技術措施,編制施工預算。

6、收集工程變更資料,及時辦理增加項目。

7、認真進行分部、分項、各班組成本分析,工料分析。

8、收集整理好竣工資料,編制施工決算。審核預算時應分析、匯總、列明項目人工計劃、材料計劃、機械計劃、間接分類等管理數(shù)據(jù)。

二、統(tǒng)計員:

1、認真貫徹國家《統(tǒng)計法》和相應的法、法規(guī)。

2、計劃工作要報務于生產(chǎn)。按照公司生產(chǎn)的需求,合理制定施工進度計劃和物資設備供應計劃。

3、編制的各類計劃要符合工程實際,要做到切實可行,滿足顧客和施工的要求。

4、統(tǒng)計報表要真實的反映企業(yè)情況,不得弄虛作假、欺上瞞下。

5、按照公司的總體要求編制每度、月、旬計劃,計劃實施中出現(xiàn)偏差時,及時調(diào)整計劃。

6、制定有效的保證計劃順利實施的措施方案。注意協(xié)調(diào)總分包和各專業(yè)工程在施工時間上安排。

7、隨時深入工地檢查計劃的執(zhí)行情況,對檢查的結(jié)果形成書面處理意見,上報主管經(jīng)理,并抄報目部。

會 計 職 責

一、按照國家會計制度的規(guī)定記賬、復賬、報賬,做到手續(xù)完備、數(shù)字準確、賬目清楚、按期報賬。

二、按照經(jīng)濟核算原則,定期檢查,分析公司財務,成本和利潤的執(zhí)行情況。挖掘增收節(jié)支潛力。考核資金使用效果。及時向經(jīng)理提出合理化建設。

三、妥善保管會計憑證、會計賬薄、會計報表和其它會計資料。

四、依據(jù)《會計法》及公司的有關管理辦法,對公司及項目部進行全面核算、控制、監(jiān)督和分析。

五、掌握各種經(jīng)濟合同、費用支出、資金籌措和資金的分布,以便在各種經(jīng)濟業(yè)務支出與收入審批時有據(jù)可查。

六、掌握各工程的概算、預算,實行會計監(jiān)督,參與預算管理,合理調(diào)配資金。

七、組織協(xié)調(diào)財務與其他部門,特別是上級業(yè)務主管部門的關系。

八、總賬的記錄與年終財務決算的編制、匯總上報等工作。

出納員職責

一、認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額,超過部分必須及時送存銀行,不坐支現(xiàn)金,不認白條抵壓現(xiàn)金。

二、建立健全現(xiàn)金出納各種制度,嚴格審核現(xiàn)金收付憑證。

三、嚴格支票管理制度,編制支票使用手續(xù),使用支票須經(jīng)總經(jīng)理簽字后,方可生效。

四、積極配合銀行做好對賬、報賬工作,并配合會計做好各種賬務處理。

五、定期主動受會計對庫存、銀行對賬單的檢查。

六、執(zhí)行公司財務管理制度,對手續(xù)不全的原始憑證,不予以報銷。

七、負責公司一切現(xiàn)金收支,與銀行結(jié)算業(yè)務,做到現(xiàn)金與庫存日清月結(jié),字跡清晰,數(shù)字準確。

保管員崗位職責

一、負責本工地各種物資材料的驗收,保管和發(fā)放。

二、建立健全本工地物資材料保管帳,對進庫的物資材料必須及時入庫入帳,及時與物資部、財務部按月按季進行核對,做到準確無誤。

三、對易燃易爆物資材料應妥善保管,應遠離電源線和火源,及時填寫材料消耗報告。

四、對怕濕物資材料要墊好,怕雨淋物資材料要遮蓋好,保管好所負責的材料。

五、建立健全出入庫制,對

施工企業(yè)崗位職責(全套)

購進物資材料必須嚴格驗收,核對有無合格證,是否破損,三無產(chǎn)品嚴禁入庫,入庫材料做好標識。

六、物資材料的發(fā)放和損失的有關規(guī)定:

1、保管員在發(fā)放物資材料時,必須有棟號承包人或其委托人在出庫單上簽字,方可發(fā)放。

2、安全帽發(fā)出后,不再收回,一次性從勞務費中扣回。

3、安全帶交回時不完整,一律按原價扣款。

4、各種工具、小型機具和設備,人為的損壞或丟失,一律按價賠償。

5、周轉(zhuǎn)材料(大型木跳板、鋼跳板、鋼模板、角模板、鋼模卡子、鋼木腳手桿、手推車、吊掛)在工程結(jié)算時,除按規(guī)定合理損耗外,對交回缺少部分如數(shù)扣款。

更夫崗位職責

一、負責施工現(xiàn)場內(nèi)房屋、庫房、車輛及所有財產(chǎn)、物品安全看護工作。

二、負責施工現(xiàn)場內(nèi)物品 、財產(chǎn)的防火、防盜工作。

三、負責施工現(xiàn)場內(nèi)非正常外來人員的監(jiān)視、盤查和拒絕入內(nèi)的工作。

四、負責施工現(xiàn)場內(nèi)的環(huán)境保護和清潔、衛(wèi)生工作。

五、負責施工現(xiàn)場車輛出入庫登記。

六、發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。

電 工 職 責

一、現(xiàn)場變配電高壓設備,不論帶電與否,單人值班不準超越欄從事修理工作。

二、在高壓電區(qū)域內(nèi),部分停電工作時,人體與帶電部分保持安全距離,并需有人監(jiān)護。

電壓(千伏) 距離(米)

6以下0.35

10―350.60

440.90

三、電氣設備是金屬外殼的必須接地或接零。同一設備可做接地或接零,同一供電網(wǎng)不允許有的接地有的接零。

四、電氣設備所用保險絲(片)的額定電流應與其負荷容量相適應。禁止用其他金屬線代替保險絲(片)。

五、施工現(xiàn)場夜間臨時照明電線及燈具,高度不低于2.5m,易燃易爆場所應用防爆燈具。

六、照明開關,燈口及插座等,應正確接入火線及零線。

七、驗明設備或線路確認無電后,即將檢修設備或線路做短路接地。

八、裝設接地線,應由二人進行,先接接地端,拆除時順序相反。拆、接時均穿戴絕緣保護用品。

九、接地線應使用載面積不小于25m2的多股軟裸銅線和專用線夾。嚴禁用纏繞的方法,進行接地和短路。

十、發(fā)電機室應設置砂箱和四氯化碳滅火器等防火設備。

十一、 發(fā)電機到配電盤和一切用電設備上的導線,必須絕緣良好,接頭牢固,并架設在絕緣支柱上,不準拖現(xiàn)在地面上。

十二、 發(fā)電機運轉(zhuǎn)時,嚴禁人體接觸帶電部分,必須帶電作業(yè)時,應有絕緣防護措施。

電焊工職責

一、電焊機外殼必須接地良好,要設單獨的開關,必須絕緣良好。

二、嚴禁在帶壓力的容器或管道上施焊、焊接帶電的設備必須先切斷電源。

三、把線、地線、禁止與鋼絲繩接觸,更不得用鋼絲繩或機電設備代替零線,要有地線接頭,必須連接牢固。

四、多臺焊機在一起集中施焊時,焊接平臺或焊件必須接地,并應有隔交板。

五、雷電時,應停止露天作業(yè)。

六、施焊場地周圍應清除易燃、易爆物品或進行覆蓋、隔離。

七、必須在易燃、易爆氣體或液體擴散區(qū)施焊時,應經(jīng)有關部門檢試許可后,方可施焊。

八、工作結(jié)束,應切斷焊機電源,并檢查操作地點,確認無起火危險后,方可離開。

九、氧氣瓶、氧氣表及焊割工具上嚴禁沾染油脂。乙炔發(fā)生器的零件和管路接頭,不得采用紫銅制作。夜間添加電石英鐘,嚴禁用明火照明。乙炔發(fā)生器應每天換水。

十、乙炔發(fā)生器,不得放置在電線的正下方,與氧氣瓶不得同放在一處,距易燃易爆物品和明火的距離,不得少于10m。

十一、 氧氣瓶應有防震膠圈、旋緊安全帽,并防止曝曬。凍結(jié)液用熱木加熱,不準有火烤。

十二、 點火時,焊槍口不準對人。正在燃燒的焊槍不得放在工作件地面上,帶有乙炔和氧氣時,不準入在金屬容器內(nèi).

十三、 不得手持連接膠管的焊槍爬梯、登高。嚴禁在帶壓的容器或管道上焊、割,帶電設備應先切斷電源。

十四、 電石應放在通風良好、不漏雨、干燥的地方,移動將桶上的小蓋打開。

十五、 鉛焊時,場地應通風良好,皮膚外露部分應涂護膚油脂,工作完畢應洗漱。

十六、 工作完畢,應將氧氣瓶氣閥關好,檢查操作場地,確認無明火危險,方準離開。

架子工職責

一、木桿應采用剝皮杉木和其它各種堅韌硬木。楊木、柳木、椴木、油松和腐朽、析裂、桔節(jié)易折木桿,一律禁止使用。

二、木腳手立桿,有效部分的小頭直徑不得小于7cm;木桿有效部分的小頭直徑在6―8cm之間的可雙桿合并或單根加密使用。

三、木腳手板應用厚度不小于5cm的杉木或松木板,寬度以20―30cm為宜。凡是腐朽、扭曲、斜紋、破裂和大橫透節(jié)的不得使用。板的兩端8cm處應用鍍鋅鐵絲箍繞2―3圈或用鐵皮釘牢。

四、木腳手架的立桿應埋入地下30―50cm,埋桿前先挖好土坑、將底部夯實并墊以磚石,如遇松土或者無法挖坑時,應綁掃地桿。木腳手架的立桿間距不得大于1.5m;大橫桿間距不得大于1.2m;小模桿間距不得大于1m。

五、單排腳手架的小模桿插入墻內(nèi)不得少于24cm,伸出大橫桿外不得少于10cm,通過門口和通道時,小模桿的間距大于1m的應綁吊桿;間距大于2m時,吊桿下需加設頂撐。

六、腳手架的負荷量,每平方米不能超過270公斤。如果負荷量必須加大,應按照施工方案進行架設。

七、腳手架的兩端、轉(zhuǎn)角處以及每6―7根立桿應設剪刀撐和支桿,架子高度在7m以上或無法設支桿時,每高4m,水平每7m,腳手架必須同建筑物連接牢固。

八、架子的鋪設寬度不得小1.2m。腳手板須滿鋪,離墻面不得大20cm,不得有空隙和探頭板、腳手板搭接時不得小20cm,對頭接時應設雙排小橫桿,在架拐彎處腳手板應交叉搭接、墊平腳手板應用木塊,并且要釘牢、不得用磚墊。

九、翻腳手板應由兩人由里往外按順序進行,在鋪第一塊或翻到最外一塊腳手板時,必須掛牢安全帶。

十、上料斜道的鋪設寬度不得小于1.5m,坡度不得大于一比三、防滑條的間距不得大30cm。

十一、 砌墻高度超過4m時,必須在墻外搭設能承160公斤荷重的安全網(wǎng)或防護擋板。多層建筑應在二層和每隔四層設一道固定的安全網(wǎng)。同時再設一道施工高度提升的安全網(wǎng)。

十二、 搭設安全網(wǎng)應每3m設一根支桿,支桿與地平一般須保持45度,任意樓層支網(wǎng)須事先埋設鋼筋環(huán)或在墻里外側(cè)各綁一道橫桿。網(wǎng)應外高里低,網(wǎng)與網(wǎng)之間須接嚴密,網(wǎng)內(nèi)的雜物要隨時清出。

十三、 腳手架、井架、門架安裝完畢,必須經(jīng)施工負責人驗收合格后方準使用。

十四、 拆除腳手架,周圍應設圍欄或警戒標志,并設專人看管、禁止入內(nèi),拆除應按順序由上而下,一步一清,不準上下同時作業(yè)。

十五、 拆下的腳手桿、腳手板、鋼扣、鋼絲繩等材料,應向下傳遞或用繩吊下,禁止往下投扔。

十六、 懸掛吊欄的鋼絲繩周圍挑梁(挑梁材質(zhì)堅固)不得少于三圈,卡頭的卡子不少于三個,每個吊欄不少于兩根保險繩,每次提升后保險繩與吊欄卡牢固定。鋼絲繩不得與建筑物或其它構件磨擦,靠近時應用墊物或滑輪隔開,用手扳葫蘆降的吊欄,操縱時嚴禁同時扳動前進桿與返向桿,降落時要先取掉前進桿上的套筐,然后扳動返向桿徐徐降落。

卷揚機手職責

一、卷揚機應安裝在平正堅實、視野良好的地點、機身和地錨必須牢固。

二、作業(yè)前,應檢查鋼絲繩、離合器、制動器、保險棘輪、傳動輪等確認安全可靠,方準操作。

三、鋼絲繩在卷筒上必須排列整齊,作業(yè)中最小需保留三圈。

四、作業(yè)時不準有人跨越卷揚機的鋼絲繩,鋼絲繩應設保護板。

五、吊運重物需在空中停留時,除使用制動器外,并應用棘輪保險卡牢。

六、操作時,嚴禁擅自離開崗位。

七、工作中要聽眾指揮人員的信號,信號不明或可能引起事故時,應暫停操作,待弄清情況后方可繼續(xù)作業(yè)。

八、作業(yè)中突然停電,應立即拉開閘刀,并將運物放下。

塔吊司機職責

一、起重機的指揮人員必須經(jīng)過培訓取得合格證后,方可擔任指揮。作業(yè)時操作人員密切配合。操作人員應嚴格執(zhí)行指揮人員的信號,如信號不清或錯誤時,操作人員可拒絕執(zhí)行。如果由于指揮失誤而造成事故,應由指揮人員負責。

二、起重機的變幅批示器、力矩限制器以及各種行程限位開關等安全保護裝置,必須齊全完整、靈敏可靠,不得隨意調(diào)整和拆除。嚴禁用限位裝置代替操縱機構。

三、起重機作業(yè)時,重物下方不得有人停留或通過。嚴禁用非載人起重機載運人員。

四、起重機械必須按規(guī)定的起重性能作業(yè),不得超載荷和起吊不明重量的物件。在特殊情況下需超載荷使用時,必須有保證安全的技術措施,經(jīng)企業(yè)技術負責人批準,有專人在現(xiàn)場監(jiān)護下,方可起吊。

五、嚴禁使用起重機進行斜拉、斜吊和起吊地下埋設或凝結(jié)在地面上的重物?，F(xiàn)場澆注的混凝土構件或模板,必須全部松動后方可起吊.

六、動臂式和尚未附著的塔式起重機的塔身上,不得懸掛標語牌。

七、塔式機重機如風力達到四級以上時不得進行頂升、安裝、拆卸作業(yè)。作業(yè)時突然遇到風力加大,必須立即停止作業(yè),并將塔身固定。

八、塔式機重機頂升作業(yè),必須在專人指揮下操作,非作業(yè)人員不得登上頂升套架的操作臺,操作室內(nèi)只準一人操作,

施工企業(yè)崗位職責(全套)

嚴格聽從信號指揮。

九、塔式機重機頂升時,必須使吊臂和平衡臂處于平衡狀態(tài),并將回轉(zhuǎn)部分制動住。嚴禁回轉(zhuǎn)達臂桿及其他作業(yè)。頂升中發(fā)現(xiàn)故障,必須立即停止頂升進行檢查,待故障排除后方可繼續(xù)頂升。

第6篇 施工企業(yè)會計崗位職責范本

施工企業(yè)會計崗位職責范本

以下就是施工企業(yè)會計崗位職責范本等等的介紹，希望為您帶來幫助。

崗位職責：

1 協(xié)助財務預算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門;

2 負責本公司員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳;

3 對已審核的原始憑證及時填制記帳;

4 準備、分析、核對稅務相關問題;

5 審核合同金額和付款條款、制作帳目表格;

6 負責完成公司領導交辦的其他各項工作。

崗位要求：

1 財會專業(yè)大專及以上學歷，具有5年以上會計從業(yè)經(jīng)驗;

2 具備施工企業(yè)會計從業(yè)經(jīng)驗;

3 熟悉和掌握企業(yè)“營改增”后相關財務流程和賬務操作;

4 熟悉會計法規(guī)和稅法和會計報表的處理，熟練使用金蝶等財務軟件;

5 工作細致、責任感強、辦事效率高，有較強的保密意識，能積極主動維護企業(yè)利益;

6 有良好的獨立工作能力和財務分析能力，有較強的財稅風險防范意識和減損能力;

7 有較佳的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神;

8 能熟練操作word、e_cel等辦公軟件，能熟練操作網(wǎng)上報稅及相關企業(yè)報表的申報。

業(yè)務會計崗位職責

1、 及時準確編制記賬憑證，月末過賬、對賬、結(jié)賬，出具財務報表;

2、 發(fā)票管理：申領、開具、認證、報銷寫卡、跨區(qū)預繳稅款，開票統(tǒng)計;

3、核銷應收應付賬款，定期對賬、進行客戶/供應商管理;

4、 核對內(nèi)部系統(tǒng)往來、外部業(yè)務往來、催收提醒借款沖賬;

5、正確歸集成本費用，按工程項目進行施工成本的核算;

5、 稅收籌劃，正確計提各項稅金，及時準確進行納稅申報、統(tǒng)計申報;

6、 出具各層次內(nèi)部經(jīng)營管理報表，上報集團內(nèi)部經(jīng)營管理報表;

7、 配合財務經(jīng)理，向子公司總經(jīng)理匯報財務經(jīng)營狀況及損益情況，提供管理報表分析;

8、 根據(jù)集團預算管理工作，協(xié)助財務經(jīng)理推進各子公司預算的培訓、編制、匯總與分析;

9、 復核審查行政部門的實物資產(chǎn)及卡片，并定期進行實物資產(chǎn)的盤點;

10、 裝訂、統(tǒng)計、造冊歸檔財務文檔、會計憑證、相關資料及報表;

11、 抽盤出納現(xiàn)金，做到內(nèi)部牽制，保障資金安全，賬實相符;

12、公司交辦的其它工作。

建筑工程會計崗位職責

崗位職責：

1、結(jié)合項目實際情況、準確、及時地做好項目的成本、費用核算工作，合理分配各項費用;

2、負責企業(yè)按施工企業(yè)會計準則建賬，設置會計科目，進行會計核算和接受監(jiān)督;

3、負責公司預算、財務收支計劃的編制和監(jiān)督執(zhí)行;

4、負責公司成本的控制、核算、分析和考核監(jiān)督。

任職要求：

1、大專及以上學歷，會計相關專業(yè)，5年以上建筑工程類實操經(jīng)驗優(yōu)先;

2、熟悉財務會計與賬務管理知識和增值稅相關法律法規(guī)，了解建筑裝飾行業(yè)的特點。

3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;

4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗;

5、熟練應用財務及office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統(tǒng)熟悉并有實際操作經(jīng)驗。

工程財務工作職責

工作職責：

1、在財務經(jīng)理領導下，按照公司財務制度和核算管理的有關規(guī)定，負責公司本部及下屬項目部的各種核算和其他業(yè)務的記賬工作;

2、跟進會計制度規(guī)定，設置科目明細賬和使用對應的賬簿，認真、準確地登陸各類明細賬，做到賬目清楚、數(shù)字正確、登記及時、賬證相符，及時、準確編制會計報表;

3、負責依據(jù)稅法規(guī)定及時計算繳納有關稅費;

4、做好會計原始憑證、賬冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作;

5、完成部門領導交辦的其他任務。

任職資格：

1、財會專業(yè)大專學歷以上;

2、有計件會計、工程會計、施工企業(yè)會計經(jīng)驗;

3、兩年工作經(jīng)驗以上。

4、有會計證、會計職稱優(yōu)先。