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崗位職責是什么
電器崗位是指在家電制造、銷售、維修或服務行業(yè)中，負責電器產品相關工作的專業(yè)人員。這一角色涵蓋了多個領域，包括產品設計、生產管理、質量控制、市場營銷、售后服務等，以確保電器產品的高效運作和客戶滿意度。
崗位職責要求
1. 熟悉電器行業(yè)的法律法規(guī)和標準，保證產品合規(guī)性。
2. 具備電器工程知識，了解電器的工作原理和構造。
3. 具備良好的問題解決能力，能快速診斷并修復電器故障。
4. 掌握現(xiàn)代企業(yè)管理理念，以提升效率和團隊協(xié)作。
5. 擁有良好的溝通技巧，能與供應商、同事和客戶有效交流。
6. 對新技術保持敏銳度，不斷學習和適應行業(yè)發(fā)展趨勢。
崗位職責描述
電器崗位的日常工作可能涉及以下幾個方面：
1. 設計與研發(fā)：參與新產品設計，優(yōu)化現(xiàn)有產品的性能和安全性，確保產品符合市場需求。
2. 生產監(jiān)控：監(jiān)督生產線運行，確保產品質量和生產進度，及時解決生產過程中遇到的問題。
3. 質量控制：執(zhí)行質量檢驗程序，確保電器產品的性能和耐用性達到標準。
4. 售后服務：處理客戶投訴，提供維修和保養(yǎng)服務，維護客戶關系，提高客戶滿意度。
5. 銷售與市場：分析市場趨勢，制定銷售策略，推動產品銷售，提升品牌知名度。
有哪些內容
1. 技術文檔編制：編寫產品手冊、操作指南和技術說明，為用戶提供準確的信息。
2. 培訓與發(fā)展：組織內部培訓，提升團隊技能，推動員工個人職業(yè)發(fā)展。
3. 項目管理：協(xié)調跨部門資源，管理項目進度，確保項目按時完成。
4. 客戶關系管理：維護與客戶的長期合作關系，收集反饋，促進產品改進。
5. 成本控制：評估生產成本，尋找降低成本、提高效益的方法。
6. 創(chuàng)新與改進：參與技術創(chuàng)新，推動產品升級，滿足消費者不斷變化的需求。
電器崗位職責要求從業(yè)者具備專業(yè)技術知識，良好的溝通和協(xié)調能力，以及持續(xù)學習和適應變化的精神，以確保電器產品的高質量和市場競爭力。
電器崗位職責范文
第1篇 汽車電子電器測試工程師崗位職責
- 根據(jù)標準/客戶測試要求/相關法規(guī)/質量體系,開發(fā)和準備項目測試技術文件/測試計劃/測試費用和測試結果的評價;
- 根據(jù)測試規(guī)范或標準對汽車電子電器展開測試;
- 對測試結果做描述并出具相關測試報告;
- 處理測試項目并達到目標和任務。
職位要求:
-應屆畢業(yè)生,大專或者中專;
-理工科背景;
-認真細致負責。
第2篇 電器及軟件設計助理工程師崗位職責范本
1.具體負責常規(guī)電器及軟件設計工作的組織與實施。
2.能夠參與常規(guī)電器設計項目的策劃。
第3篇 充電器產品崗位職責
崗位職責: 1.充電器工藝文件整理、測試方案熟悉,文件編撰、試生產,生產技術支持 2.產品發(fā)展情況技術總結,產品升級要求編寫、客戶交流 3.完成充電器的試生產及工藝文件確認,提供充電器的生產技術支持 4.熟悉變槳系統(tǒng)充電器行業(yè)發(fā)展情況,了解客戶需求,制定產品升級計劃,了解超級電容充電器的需求和技術要求,完成立項工作及項目開發(fā)過程中的技術管理
第4篇 電子電器技術崗位職責
產品技術崗(車身、內外飾、電子電器) 1.負責產品設計數(shù)據(jù)的評審、校核工作;
2.負責對接sqe中心對新產品、新開發(fā)供方apqp制定及過程推進、控制;
3.配合采購公司及集團質量部對新供應商準入評價、準入管理以及供應商技術變更審批;
4.負責零部件技術狀態(tài)的確認;
5.負責產品生產技術標準、數(shù)據(jù)的制定及維護;
6.負責產品安全件、關重件及特殊特性清單的編制;
7.負責生產及市場產品技術支持及服務;
8.牽頭組織技術降本工作;
9.負責與供應商的技術協(xié)商工作,對產品進行持續(xù)改進;
10.負責校對整車使用說明書、維修手冊、備件目錄等銷售隨車文件資料;
11.負責組織改進零部件的驗證及評審工作。 1.負責產品設計數(shù)據(jù)的評審、校核工作;
2.負責對接sqe中心對新產品、新開發(fā)供方apqp制定及過程推進、控制;
3.配合采購公司及集團質量部對新供應商準入評價、準入管理以及供應商技術變更審批;
4.負責零部件技術狀態(tài)的確認;
5.負責產品生產技術標準、數(shù)據(jù)的制定及維護;
6.負責產品安全件、關重件及特殊特性清單的編制;
7.負責生產及市場產品技術支持及服務;
8.牽頭組織技術降本工作;
9.負責與供應商的技術協(xié)商工作,對產品進行持續(xù)改進;
10.負責校對整車使用說明書、維修手冊、備件目錄等銷售隨車文件資料;
11.負責組織改進零部件的驗證及評審工作。
第5篇 某某電器廠門衛(wèi)崗位職責
某電器廠門衛(wèi)崗位職責
一、嚴格執(zhí)行本廠員工進出廠制度,堅持原則,一視同仁,按制度辦事。
二、負責發(fā)放全廠報紙、信件、電報及各類雜志等。嚴格收發(fā)登記手續(xù),對急件、匯款單要妥善保管,及時轉送。
三、嚴格執(zhí)行接待和會客制度,外來人員聯(lián)系工作一律憑介紹信入廠,私人會客辦好登記手續(xù)。
四、上班時集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂活動,更不能把傳達室當作娛樂場所。
五、物資出廠要一律憑出廠證,并檢查物、證是否相符,憑證每天封存保管,于月底上交廠辦公室處理。
六、發(fā)現(xiàn)出進廠中可疑人員,應及時查問,并當即報告廠辦公室處理。
七、夜間必須加強巡查,發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況,應及時采取補救措施,并于次日報告辦公室查處。
八、熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況,會掌握使用治安、消防的報警電話和消防設備。
九、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。
十、搞好傳達室周圍環(huán)境衛(wèi)生。
第6篇 市場主管崗位職責內容(電器制造公司)
1.展會支持。
(1)負責每年兩屆的廣交會籌展、布展及撤展等相關工作。
(2)負責除廣交會外其他國際性展會的籌展、布展等相關工作。
(3)負責海外展廳的規(guī)劃與日常管理,及時對舊產品型號進行處理并更換新產品。
(4)負責展會樣機的下單制作以及與相關部門的協(xié)調。
2.市場推廣。
(1)編寫出口產品畫冊等推廣資料和出口電子產品目錄制作等宣傳資料。
(2)宣傳網站的支持和維護。
3.市場管理。
(1)客戶會談紀要管理,對客戶會談紀要進行搜集、審查和備案工作。
(2)競爭對手資料的管理,及時收集市場、客戶信息及競爭對手的相關信息,了解市場動態(tài)。
(3)會議紀要管理,部門周例會、月度經營分析會等重大會議的會議記錄和整理工作。
(4)參考政府政策,提供相關的資料,政府補助申請資料的準備工作等。
4.市場分析。
(1)整理產品大類出口報告。
(2)整體海外市場月度競爭情況分析報告。
(3)結合業(yè)務需要,運用相關資源提供相應產品分析或客戶分析報告等。
5.完成上級交代的各項臨時性任務。
第7篇 電器銷售代表崗位職責
技術銷售代表(低壓控制電器) 西門子 西門子(中國)有限公司,西門子,西門子 what are my responsibilities
cp product sales specialist is responsible for cp portfolio promotion in the responsible area, to ma_imize market e_ploitation and winning new business in all relevant channels based on the bu-/sales-strategy.
低壓控制產品銷售專員要在工作范圍內對低壓控制產品組合的推廣負責,使得市場開發(fā)最大化。采取bu或銷售的策略,在相關渠道贏得新客戶。
? responsible to g__n market share for the assigned portfolio
? 為指定組合獲得新的市場份額
? identify market opportunities in order to win new business via all sales channels
? 通過各種銷售渠道,識別市場機會,從而贏得新的業(yè)務
? convert defined “target customers” from competition as a personal target and beat the competition
? 將友商客戶轉化為目標潛在客戶,成為行業(yè)領軍者
? selling siemens solution and value add to the customers based on cp product/solution technology
? 基于低壓控制產品/方案技術,為客戶提供西門子解決方案并增加價值
? responsible for all marketing and promotion activities in the responsible area
? 負責相關營銷和推廣
what do i need to qualify for this job
? bachelor or above
? 本科及以上
? above 2 years sales e_perience
? 兩年以上銷售經驗
? 3-5 years e_perience in automation or electrical industry
? 3至5年自動化或電氣領域工作經驗
? be familiar with electrical controlling products
? 熟悉電子控制產品
? be familiar with office skill including word/e_cel/ppt
? 熟悉office軟件,包括word/e_cel/ppt
? communication skill and relative
? 良好的溝通能力
? english: read/write
? 英語讀寫能力
? initiative
? 具有創(chuàng)新力
? ownership spirit
? 具有領導力
第8篇 電器儀表工程師崗位職責任職要求
電器儀表工程師崗位職責
staff engineer/自動化/儀表/電器工程師 巴斯夫(中國) 巴斯夫(中國)有限公司，巴斯夫 m__n tasks
operations - investment project management in asia pacific
? organize pre-/conceptual planning phase of investment projects to determine scope and requirement.
? determine a suitable e_ecution concept and staffing plan for each project， in collaboration with a-fta.
? conduct e_pert reviews and prepare technical documents required for cape_ approval process.
? manage project e_ecutions safely， and in accordance to planned budget and timeline.
? ensure technical feasibility， early identification of risks and its countermeasures.
? provide construction commissioning and start-up support to ensure that project and operations targets in terms of safety， quality， operability and m__nt__nability of the assets are met.
? review project e_ecutions (audit a) and conduct lessons learnt workshops.
strategic – continuous improvement of technology competitiveness in asia pacific
? understand the current landscape of ec best practices， and continuously assess relevance for eca.
? actively incorporate best practices and lessons learnt from previous projects into new projects.
? lead comprehensive program， jointly with relevant e_perts within basf， to realize new and/or fit-for-purpose technologies in manufacturing， infrastructure， spray application， automation and digitalization.
? establish a toolbo_ of av__lable equipment technologies， vendors and engineering partners that can be selected based on individual project requirements.
? monitor the reliability of asset & equipment and the effectiveness of supplier/engineering partner.
? support the implementation of digital solution (e.g. it/is vendor， engineering and systems) for eca， in collaboration with manufacturing and m__ntenance community.
communication & interfaces – center of e_pertise for and within asia pacific
? become the center of e_pertise for relevant engineering topics within ec in asia pacific.
? li__se with global ec technology， application & engineering e_perts in muenster
? point of contact to a-fta
minimum education and qualification required for the position
? bachelor degree in engineering (or above) in the discipline of electrical， instrumentation and/or automation
? min. 5 years overall working e_perience， with min. 3 years in engineering， construction， m__ntenance， or project management. e_perience in automotive segment is preferred.
? good english and chinese communication capabilities verbally and in writing.
? strong interpersonal skills， and with e_perience to work with different cultures.
? familiar with ms office and project management software.
? travelling required.
電器儀表工程師崗位
第9篇 充電器硬件工程師崗位職責
車載充電器硬件開發(fā)工程師 職位描述:
主要職責:
1、車載充電器及dc/dc等功率轉換模塊的硬件部分開發(fā)。
2、負責產品的硬件系統(tǒng)原理設計、拓撲的選擇,元器件選型到pcb焊接調試及性能改善等具體工作;
3、負責磁性元件的設計選型及性能改善;
4、編寫硬件設計說明、硬件調試說明等相關文檔;
5、提出對系統(tǒng)及硬件的進一步改進的要求并評估改進方案是否合理,包括拓撲的選擇,系統(tǒng)性能優(yōu)化,成本優(yōu)化;
6、產品功能測試,元器件測試。
7、產品可靠性測試,emc測試的支持工作。
學歷及工作經歷要求:
1、學歷:大學本科或以上學歷,電器工程專業(yè),電力電子方向優(yōu)先;
2、- 熟悉pfc電路 和各種dc/dc轉換器拓撲電路及控制算法;
- 熟悉電力電子主被動元件,能夠評估各種拓撲電路的性能及成本差異,包括寄生參數(shù)影響、輸入輸出范圍、紋波、效率等。
- 熟悉模擬及數(shù)字電子技術,熟悉電源系統(tǒng)的各種安全規(guī)范及測試標準。熟練掌握電源系統(tǒng)磁設計及emc解決方案者優(yōu)先。
- 熟練應用多種電源仿真工具,如ltspice,saber和mathlab等;
- 了解汽車產品開發(fā)流程如vmodel, spice者優(yōu)先。
3.其他要求:有較強的邏輯分析能力和學習能力,具備較強的總結能力; 擁有較好的溝通技巧及團隊合作精神,較強的責任感及進取精神; 熱愛電源系統(tǒng)硬件調試工作,可以勝任重復性工作,工作細致認真,有耐心;
4.語言能力:英語中級,能與國外客戶進行很好的溝通。
5.pc操作能力: 熟練應用辦公自動化軟件。
6.以前工作主要集中在電力電子應用中,如:
o電源系統(tǒng)、ups等
o 大功率充電器,如電動汽車用車載充電器(優(yōu)先考慮)
o 大功率dc/dc,如電動汽車用dc/dc(優(yōu)先考慮)
o 光伏逆變器及其它可再生能源逆變器
o工業(yè)驅動電子
o 在鐵路中應用的逆變器及功率轉換器
職位描述:
主要職責:
1、車載充電器及dc/dc等功率轉換模塊的硬件部分開發(fā)。
2、負責產品的硬件系統(tǒng)原理設計、拓撲的選擇,元器件選型到pcb焊接調試及性能改善等具體工作;
3、負責磁性元件的設計選型及性能改善;
4、編寫硬件設計說明、硬件調試說明等相關文檔;
5、提出對系統(tǒng)及硬件的進一步改進的要求并評估改進方案是否合理,包括拓撲的選擇,系統(tǒng)性能優(yōu)化,成本優(yōu)化;
6、產品功能測試,元器件測試。
7、產品可靠性測試,emc測試的支持工作。
學歷及工作經歷要求:
1、學歷:大學本科或以上學歷,電器工程專業(yè),電力電子方向優(yōu)先;
2、- 熟悉pfc電路 和各種dc/dc轉換器拓撲電路及控制算法;
- 熟悉電力電子主被動元件,能夠評估各種拓撲電路的性能及成本差異,包括寄生參數(shù)影響、輸入輸出范圍、紋波、效率等。
- 熟悉模擬及數(shù)字電子技術,熟悉電源系統(tǒng)的各種安全規(guī)范及測試標準。熟練掌握電源系統(tǒng)磁設計及emc解決方案者優(yōu)先。
- 熟練應用多種電源仿真工具,如ltspice,saber和mathlab等;
- 了解汽車產品開發(fā)流程如vmodel, spice者優(yōu)先。
3.其他要求:有較強的邏輯分析能力和學習能力,具備較強的總結能力; 擁有較好的溝通技巧及團隊合作精神,較強的責任感及進取精神; 熱愛電源系統(tǒng)硬件調試工作,可以勝任重復性工作,工作細致認真,有耐心;
4.語言能力:英語中級,能與國外客戶進行很好的溝通。
5.pc操作能力: 熟練應用辦公自動化軟件。
6.以前工作主要集中在電力電子應用中,如:
o電源系統(tǒng)、ups等
o 大功率充電器,如電動汽車用車載充電器(優(yōu)先考慮)
o 大功率dc/dc,如電動汽車用dc/dc(優(yōu)先考慮)
o 光伏逆變器及其它可再生能源逆變器
o工業(yè)驅動電子
o 在鐵路中應用的逆變器及功率轉換器
第10篇 充電器工程師崗位職責
車載充電器硬件開發(fā)工程師 職位描述:
主要職責:
1、車載充電器及dc/dc等功率轉換模塊的硬件部分開發(fā)。
2、負責產品的硬件系統(tǒng)原理設計、拓撲的選擇,元器件選型到pcb焊接調試及性能改善等具體工作;
3、負責磁性元件的設計選型及性能改善;
4、編寫硬件設計說明、硬件調試說明等相關文檔;
5、提出對系統(tǒng)及硬件的進一步改進的要求并評估改進方案是否合理,包括拓撲的選擇,系統(tǒng)性能優(yōu)化,成本優(yōu)化;
6、產品功能測試,元器件測試。
7、產品可靠性測試,emc測試的支持工作。
學歷及工作經歷要求:
1、學歷:大學本科或以上學歷,電器工程專業(yè),電力電子方向優(yōu)先;
2、- 熟悉pfc電路 和各種dc/dc轉換器拓撲電路及控制算法;
- 熟悉電力電子主被動元件,能夠評估各種拓撲電路的性能及成本差異,包括寄生參數(shù)影響、輸入輸出范圍、紋波、效率等。
- 熟悉模擬及數(shù)字電子技術,熟悉電源系統(tǒng)的各種安全規(guī)范及測試標準。熟練掌握電源系統(tǒng)磁設計及emc解決方案者優(yōu)先。
- 熟練應用多種電源仿真工具,如ltspice,saber和mathlab等;
- 了解汽車產品開發(fā)流程如vmodel, spice者優(yōu)先。
3.其他要求:有較強的邏輯分析能力和學習能力,具備較強的總結能力; 擁有較好的溝通技巧及團隊合作精神,較強的責任感及進取精神; 熱愛電源系統(tǒng)硬件調試工作,可以勝任重復性工作,工作細致認真,有耐心;
4.語言能力:英語中級,能與國外客戶進行很好的溝通。
5.pc操作能力: 熟練應用辦公自動化軟件。
6.以前工作主要集中在電力電子應用中,如:
o電源系統(tǒng)、ups等
o 大功率充電器,如電動汽車用車載充電器(優(yōu)先考慮)
o 大功率dc/dc,如電動汽車用dc/dc(優(yōu)先考慮)
o 光伏逆變器及其它可再生能源逆變器
o工業(yè)驅動電子
o 在鐵路中應用的逆變器及功率轉換器
職位描述:
主要職責:
1、車載充電器及dc/dc等功率轉換模塊的硬件部分開發(fā)。
2、負責產品的硬件系統(tǒng)原理設計、拓撲的選擇,元器件選型到pcb焊接調試及性能改善等具體工作;
3、負責磁性元件的設計選型及性能改善;
4、編寫硬件設計說明、硬件調試說明等相關文檔;
5、提出對系統(tǒng)及硬件的進一步改進的要求并評估改進方案是否合理,包括拓撲的選擇,系統(tǒng)性能優(yōu)化,成本優(yōu)化;
6、產品功能測試,元器件測試。
7、產品可靠性測試,emc測試的支持工作。
學歷及工作經歷要求:
1、學歷:大學本科或以上學歷,電器工程專業(yè),電力電子方向優(yōu)先;
2、- 熟悉pfc電路 和各種dc/dc轉換器拓撲電路及控制算法;
- 熟悉電力電子主被動元件,能夠評估各種拓撲電路的性能及成本差異,包括寄生參數(shù)影響、輸入輸出范圍、紋波、效率等。
- 熟悉模擬及數(shù)字電子技術,熟悉電源系統(tǒng)的各種安全規(guī)范及測試標準。熟練掌握電源系統(tǒng)磁設計及emc解決方案者優(yōu)先。
- 熟練應用多種電源仿真工具,如ltspice,saber和mathlab等;
- 了解汽車產品開發(fā)流程如vmodel, spice者優(yōu)先。
3.其他要求:有較強的邏輯分析能力和學習能力,具備較強的總結能力; 擁有較好的溝通技巧及團隊合作精神,較強的責任感及進取精神; 熱愛電源系統(tǒng)硬件調試工作,可以勝任重復性工作,工作細致認真,有耐心;
4.語言能力:英語中級,能與國外客戶進行很好的溝通。
5.pc操作能力: 熟練應用辦公自動化軟件。
6.以前工作主要集中在電力電子應用中,如:
o電源系統(tǒng)、ups等
o 大功率充電器,如電動汽車用車載充電器(優(yōu)先考慮)
o 大功率dc/dc,如電動汽車用dc/dc(優(yōu)先考慮)
o 光伏逆變器及其它可再生能源逆變器
o工業(yè)驅動電子
o 在鐵路中應用的逆變器及功率轉換器
第11篇 電器品牌崗位職責
應聘要求:1.20-30歲,大專以上學歷2.親和力強,具有良好的溝通能力,吃苦耐勞3.有高端品牌推廣或有駕駛經驗者優(yōu)先工作內容:1.協(xié)助組織及參與產品的推廣活動2.協(xié)助終端銷售及培訓3.為顧客提供咨詢及上門服務4.領導交代的其他工作工作待遇:1.月均收入3000-6000元2.帶薪培訓,提供五險繳納3.餐補4.員工旅游及體檢5.生日福利及節(jié)假日福利……
第12篇 電器總經理崗位職責任職要求
電器總經理崗位職責
職責描述:
1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃，主持制定年度生產規(guī)劃及目標，經批準后組織實施;
2.負責主持制定、調整生產計劃及總預算，綜合平?年度生產任務，制定下達月、周生產計劃與統(tǒng)籌，做到均?生產;
3. 建立和完善生產指揮系統(tǒng)，審核部門生產計劃，控制和監(jiān)督生產系統(tǒng)，確保生產任務完成;
4. 按工作程序做好與計劃部、采購部、生產車間、物流部門的縱向協(xié)調、統(tǒng)籌及管理工作，以及與營銷中心、技術研發(fā)中心、采購中心、人力資源等部門的橫向聯(lián)系;
5. 主持建立和完善質量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系的運行;
6. 隨時掌握生產過程中的進度及異常情況，協(xié)調各部門之間的溝通與合作，計時解決生產中出現(xiàn)的問題;
7. 組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣;
8. 組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、智聯(lián)、設備、成本、產量指標等;
9. 領導、管理工廠對車間基礎設備的維護工作，包子現(xiàn)場能干正常生產，設備處于良好狀態(tài);
10.指導、監(jiān)督、檢查所屬夏季的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據(jù);
11.定期召開生產大會，分析生產形勢，提出解決問題的方法和措施;
12. 負責集團公司的生產安全管理;
任職要求:
1、35歲以上，?？埔陨蠈W歷，機械或管理相關專業(yè)畢業(yè)。
2、10年以上生產型企業(yè)管理經歷，3年以上部門經理經歷或同崗位經歷;
3、熟悉生產制造部門運作和流程，擅長生產控制及現(xiàn)場管理。
4、熟悉生產成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產質量的控制管理;
5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力，組織好生產作業(yè)、及時完成訂單，做好生產調度管理工作。
電器總經理崗位
第13篇 汽車電器教師崗位職責任職要求
汽車電器教師崗位職責
崗位職責:
1、負責汽車發(fā)動機、底盤、電器、電控系統(tǒng)及汽車快修、鈑金、噴涂等課程授課;
2、負責上述課程的實訓組織和指導;
3、負責實訓設備及實訓室管理等。
任職條件:
1、汽車相關專業(yè)畢業(yè);
2、具備一定理論基礎，實操動手能力良好;
3、有教學經驗者優(yōu)先。
汽車電器教師崗位
第14篇 電器主管工程師崗位職責
電器主管工程師 遠鑒(上海)汽車科技有限公司 遠鑒(上海)汽車科技有限公司關聯(lián)公司 職責描述:
1、負責電器零件:雨刮,開關,喇叭的設計工作;
2、根據(jù)新產品開發(fā)計劃,負責電器系統(tǒng)的開發(fā);在項目開發(fā)相應階段對與電器系統(tǒng)相關的造型、周邊零部件或系統(tǒng)提出匹配要求;
3、根據(jù)新產品項目開發(fā)要求,制定電器系統(tǒng)sor及dvp,參與新產品供應商定點、產品開發(fā)、試制、試驗開發(fā)和產品認可工作;
4、制定新產品系統(tǒng)方案、初始零部件清單和初始明細表;會同造型、總布置等相關專業(yè)評審技術方案的可行性,會同工藝部門、沖壓、焊裝、總裝等設計相關部門組織新產品的工藝和裝配分析;
5、負責完成電器系統(tǒng)項目開發(fā)各階段的交付物,并為采購、銷售、質量等部門提供相應的設計輸出;
6、配合項目和其他部門完成技術文件編制、產品公告發(fā)布、法規(guī)符合性檢查、用戶使用手冊制定、售后問題反饋處理等工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上相關工作經驗,機械工程及其自動化、電氣工程及其自動化、自動化等專業(yè);
2、熟悉整車開發(fā)流程,具有汽車雨刮洗滌,開關產品開發(fā)經驗優(yōu)先考慮。
3、熟悉雨刮,開關等技術規(guī)范和性能標準,了解國標和行業(yè)標準和零部件測試規(guī)范;
4、能應用專業(yè)設計(如catia、autocad)和各類辦公軟件;
第15篇 電器主管崗位職責任職要求
電器主管崗位職責
崗位職責:
1.在區(qū)域負責人的帶領下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務
2.管理并帶領業(yè)務團隊，完成區(qū)域內網點的開發(fā)維護，提升區(qū)域網點覆蓋率，保證網點質量的提升
3.管理客戶及網點，完成區(qū)域內的銷量任務
4.定期計劃客戶拜訪路線及頻率
5.及時向業(yè)務團隊傳達促銷政策活動，解決經銷商就銷售和服務提出的投訴
崗位要求:
1.大專以上學歷
2.4年以上家電、家居電器類銷售經驗，有2年以上團隊管理經驗
3.熟悉家用電器行業(yè)渠道特性，精通開拓和維護
4.能夠基于個人經驗總結和公司實際情況提出渠道構建與發(fā)展規(guī)劃，建立渠道開發(fā)工具和規(guī)范，并推動區(qū)域落實
5.熟悉家電、家居建材城市網點分布特征，擅長發(fā)掘區(qū)域目標客戶，并運用資源綜合和有效溝通達成合作意向
6.具備較強的帶隊作業(yè)能力、培訓能力。
7.熟悉廚電和熱水器產品運營者優(yōu)先。
電器主管崗位
第16篇 電器檢測工程師崗位職責
崗位職責:主要從事電器類產品的檢驗檢測工作。能按檢驗標準對產品進行檢測,對檢測數(shù)據(jù)的準確性負責,出具中英文檢測報告。有兩年及以上第三方檢測機構檢測崗位經驗、熟悉家用電器類、信息電子類、音視頻類、燈具類國家標準及iec av/it國際標準,有電子座便蓋產品、鋰電池產品研發(fā)或檢測經驗者優(yōu)先。
任職要求:大專以上學歷,電子信息、測控等相關專業(yè),有較好的英文閱讀和書寫能力
第17篇 研發(fā)工程師崗位職責-電器制造公司
1.參與開發(fā)過程pcb板、硬件電路設計的工藝評審工作。
2.提供pcb板制造工藝方面的技術支持。
3.對pcb工藝設計及制造質量進行把關。
4.編制電路板制造工藝流程。
5.負責硬件各方面的試制工作,編制試制計劃、方案、總結。
第18篇 電器設計開發(fā)崗位職責任職要求
電器設計開發(fā)崗位職責
職責描述和崗位要求:
1.電子類專業(yè)，本科以上學歷
2.年齡25至35周歲
3.在主機廠或電池廠相關工作經驗優(yōu)先
4.具備較強的管理能力和溝通能力
5.具備專業(yè)的精益生產知識和指導
電器設計開發(fā)崗位
第19篇 車身電器工程師崗位職責
sqe高級工程師(底盤/電器/內外飾/車身) 廣州小鵬汽車科技有限公司 廣州小鵬汽車科技有限公司,小鵬汽車,小鵬 職位描述:
1.負責新車型供應商apqp先期策劃的制定;
2.負責供應商關鍵零部件清單的識別、管理和推進;
3.負責潛在供應商審核、供應商質量保證能力的提升,質量體系的定期審查;
4.負責新產品ots認證,供應商生產準備計劃的跟蹤;
5.負責新產品ppap簽署;
6.負責供應商質量管理的提升,零部件一致性、穩(wěn)定性控制;
7.零部件不良的分析和改善,供應商質量評價。
職位需求:
1. 全日制本科及以上學歷,機械或汽車工程等相關專業(yè),5年以上(底盤、電器、內外飾、車身)供應商管理經驗;
2. 熟悉零部件新車型開發(fā)流程、過程管理方法和控制要點;
3. 熟悉ts16949體系,具有供應商質量體系審查的經驗;
4.熟悉qc手法的運用,熟練運用8d報告、5why分析;
5.具有在主機廠推進2個新車型的經驗。
第20篇 電控電器標準化工程師崗位職責內容
1.負責空調產品電控部件及電子元器件的優(yōu)選、通用等標準化工作。
2.負責空調產品電器件的優(yōu)選、通用等標準化工作。
3.負責電控電器件類物料的圖號參數(shù)化工作、標準名稱詞典編制、圖紙技術條件、反饋單處理。
4.參與電器、電控部件及電子元器件的規(guī)范、標準編制和修訂工作。
5.負責電控電器件類物料的新物料申請的合理性稽
