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第1篇 學(xué)校財(cái)務(wù)人員崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:學(xué)校財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
學(xué)校財(cái)務(wù)人員是學(xué)校管理工作的重要組成部分,是執(zhí)行方針、政策的具體體現(xiàn),是完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)人員應(yīng)做好以下工作:
1.按照國家財(cái)務(wù)制度的規(guī)范,認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,分清資金渠道,合理使用,保證學(xué)校各項(xiàng)工作的順利完成。
2.認(rèn)真做好經(jīng)費(fèi)總帳和明細(xì)帳。根據(jù)資金來源分析支出情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反映,并按月做好結(jié)帳工作。
3.認(rèn)真記好固定資產(chǎn)帳。按季與保管人員進(jìn)行對(duì)帳,做到:進(jìn)物清、領(lǐng)物明,結(jié)余實(shí)。作到帳物相符。
4.認(rèn)真做好學(xué)校收費(fèi)組織工作。
5.根據(jù)國家財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,及時(shí)認(rèn)真做好經(jīng)費(fèi)存款及其它各項(xiàng)費(fèi)用的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)帳收付工作。對(duì)所支付費(fèi)用做到簽章齊全(經(jīng)手、驗(yàn)收、主管人員簽字),并嚴(yán)格審核原始憑證。對(duì)違反財(cái)經(jīng)制度的一切收付應(yīng)堅(jiān)決抵制。
6.收付現(xiàn)金要做到及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的政策,嚴(yán)禁坐收坐支、私設(shè)帳戶、私設(shè)小金庫、公款私存;能及時(shí)辦理的決不拖延。在辦各項(xiàng)收付工作時(shí)要防止一切可能發(fā)生的差錯(cuò),如有差錯(cuò)應(yīng)查明原因及時(shí)匯報(bào)并改正。
7.按照現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定和實(shí)施辦法,做好現(xiàn)金管理工作,根據(jù)每天發(fā)生的收付憑證,及時(shí)記好現(xiàn)金收付帳、原則上大額經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)費(fèi)用支出需由銀行轉(zhuǎn)帳;不得以白條抵庫、不得保留帳外公款。做好收付結(jié)帳工作,做到定期與支付中心核對(duì)收支、往來款項(xiàng)帳務(wù),做到帳帳相符。
8.出納定期與會(huì)計(jì)做好結(jié)帳、對(duì)帳工作。在與會(huì)計(jì)結(jié)帳期前,了結(jié)定期辦理的收付業(yè)務(wù),結(jié)出定期收付發(fā)生額合計(jì)和余額,并將原始憑證及會(huì)計(jì)出納交接單一并交給會(huì)計(jì),經(jīng)雙方核實(shí)、簽章做到準(zhǔn)確、無誤;做到帳款相符。
9.認(rèn)真保管好各項(xiàng)單憑據(jù)、印章和鑰匙,嚴(yán)守財(cái)經(jīng)秘密;并定期參加財(cái)務(wù)繼續(xù)教育培訓(xùn)。
職責(zé)二:某學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作人員崗位職責(zé)——會(huì)計(jì)人員工作職責(zé)
為了加強(qiáng)我校的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,建立科學(xué)的會(huì)計(jì)工作秩序,正確地行使國家賦予給會(huì)計(jì)人員的職權(quán),提高會(huì)計(jì)管理水平,發(fā)揮會(huì)計(jì)在學(xué)校的財(cái)務(wù)管理的積極作用,結(jié)合本校的實(shí)際,特制定本會(huì)計(jì)人員工作規(guī)則:
1、會(huì)計(jì)人員必須貫徹執(zhí)行國家的財(cái)經(jīng)方針、政策、法律、制度,維護(hù)國家的利益,對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行嚴(yán)格的核算和監(jiān)督;給單位提供一切真實(shí)完整的會(huì)計(jì)資料,提高資金的經(jīng)濟(jì)效益。
2、會(huì)計(jì)人員必須加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)法》《浙江省會(huì)計(jì)工作管理辦法》《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理辦法》,不斷地提高政治思想水平,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,忠于職守、遵紀(jì)守法、實(shí)事求是、廉潔奉公,全心全意為學(xué)校教育第一線服務(wù)。
3、努力地鉆研業(yè)務(wù),不斷地豐富會(huì)計(jì)理論知識(shí),提高業(yè)務(wù)工作能力,正確地處理會(huì)計(jì)賬務(wù),熟練運(yùn)用計(jì)算技術(shù)和分析方法,做好本職工作,積極地參加上級(jí)的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育,不斷地更新專業(yè)水平。
4、在分工明確的前提下,出納和會(huì)計(jì)發(fā)揚(yáng)協(xié)作的精神,緊密配合,共同做好會(huì)計(jì)工作,做到事事有人管、人人有專責(zé)、辦事有要求、工作有檢查,保證會(huì)計(jì)有秩序地進(jìn)行。
5、會(huì)計(jì)必須認(rèn)真地按財(cái)政部統(tǒng)一的會(huì)計(jì)科目使用,認(rèn)真填制會(huì)計(jì)憑證,對(duì)不合法的憑證有權(quán)退回給經(jīng)辦人;填制憑證字跡清晰、工整、不得潦草;認(rèn)真地按規(guī)定設(shè)置總賬、明細(xì)賬、日記賬,認(rèn)真地記賬、算賬、報(bào)賬。
6、會(huì)計(jì)人員認(rèn)真地書寫阿拉伯?dāng)?shù)字,數(shù)字大寫應(yīng)準(zhǔn)確書寫:壹、貳、叁、肆、伍、陸、柒、捌、玖、拾、佰、仟、萬、億、元、角、分、零、正,不得馬虎。
7、會(huì)計(jì)人員要按照國家和《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定和要求,對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃等會(huì)計(jì)資料,定期收集審查核對(duì),整理立卷,編制目錄,裝訂成冊(cè),指定專人保管,以防損壞。
8、會(huì)計(jì)人員離職前要做好移交工作,并造移交清冊(cè)一式三份,交接雙方各執(zhí)一份,存檔一份。接替人員應(yīng)繼續(xù)使用移交的賬薄,不得自已另立新賬,以保證賬薄本的連續(xù)性。
9、認(rèn)真地計(jì)算各種營業(yè)稅等各稅金和代扣代繳個(gè)人所得稅;認(rèn)真地進(jìn)行各種財(cái)務(wù)年檢工作。
10、定期地編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)和財(cái)務(wù)說明書,加強(qiáng)資金的經(jīng)濟(jì)效益。
11、及時(shí)地上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表和上報(bào)每月財(cái)務(wù)的狀況,及時(shí)地審報(bào)上繳各種稅金,為單位決策方案提供資料。
12、為了保證電算化數(shù)據(jù)的可靠,必須及時(shí)地做好數(shù)據(jù)備份工作,定期地打印賬冊(cè)和報(bào)表。
職責(zé)三:學(xué)校財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
1、財(cái)務(wù)室是學(xué)校的安全要害部位,財(cái)會(huì)人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和財(cái)會(huì)管理制度,各類帳目都必須做到帳冊(cè)齊全、手續(xù)完備,安全保衛(wèi)責(zé)任落實(shí)。
2、現(xiàn)金管理必須專人負(fù)責(zé),財(cái)會(huì)室存放現(xiàn)金必須執(zhí)行銀行方面的統(tǒng)一規(guī)定,超規(guī)定存放現(xiàn)金要報(bào)經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),同時(shí)落實(shí)防護(hù)措施。否則發(fā)生事故,由當(dāng)事人承擔(dān)責(zé)任。
3、樹立安全防范的意識(shí),財(cái)務(wù)室門窗、防盜,報(bào)警設(shè)施經(jīng)常檢查,確保安全、牢固、有效。使用經(jīng)公安、技監(jiān)部門檢測(cè)合格的保險(xiǎn)柜(箱),保險(xiǎn)柜過夜現(xiàn)金不得超出公安機(jī)關(guān)或銀行核定庫存現(xiàn)金限額,保險(xiǎn)柜(箱)應(yīng)及時(shí)關(guān)鎖,鑰匙會(huì)計(jì)隨身攜帶,不準(zhǔn)放在辦公桌內(nèi)或轉(zhuǎn)交他人。
4、財(cái)會(huì)人員應(yīng)按現(xiàn)金管理制度使用現(xiàn)金,一般超出現(xiàn)金支付數(shù)額的,要使用銀行支票支付方式進(jìn)行結(jié)算,特除情況去銀行存取現(xiàn)金數(shù)額較大時(shí),必須兩人以上,不得單身去銀行存取款。
5、財(cái)務(wù)室內(nèi)注意來往人員,陌生人不準(zhǔn)進(jìn)入財(cái)會(huì)室,非財(cái)會(huì)人員不準(zhǔn)接觸保險(xiǎn)柜。
6、注意防火安全,經(jīng)常檢查防火設(shè)施是否安全有效,財(cái)務(wù)室內(nèi)不準(zhǔn)吸煙或帶入其它火種。
職責(zé)四:學(xué)校財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
為了更好的加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度,明確財(cái)務(wù)人員的崗位責(zé)任,有必要完善和制訂學(xué)校財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度。
一、制訂本制度的指導(dǎo)思想。
1、明確學(xué)校財(cái)務(wù)人員的崗位職能。
2、強(qiáng)調(diào)學(xué)校財(cái)務(wù)人員的崗位責(zé)任。
3、樹立學(xué)校財(cái)務(wù)人員的服務(wù)意識(shí)。
二、學(xué)校財(cái)務(wù)人員的崗位職能。
1、熟悉財(cái)經(jīng)政策、法令,遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和會(huì)計(jì)制度。
2、認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校預(yù)算,分清資金渠道,合理使用資金。
3、做好崗位工作,對(duì)違反財(cái)經(jīng)政策、財(cái)務(wù)制度的收支要堅(jiān)持原則。
4、根據(jù)主管和有關(guān)部門規(guī)定,定期編報(bào)各種會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
5、掌握學(xué)校各類收支數(shù)據(jù)和情況,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)“參謀”。
三、學(xué)校財(cái)務(wù)人員的崗位責(zé)任。
1、明確學(xué)校財(cái)務(wù)的管理網(wǎng)絡(luò)。
學(xué)校財(cái)務(wù)室在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,在總務(wù)主任的管理下開展工作。同時(shí)接受和執(zhí)行教育局計(jì)財(cái)處、結(jié)報(bào)中心相關(guān)的財(cái)務(wù)政策和有關(guān)規(guī)定。
2、明確財(cái)務(wù)人員的分工負(fù)責(zé),做好財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
3、熟悉掌握各種收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)費(fèi)用支出范圍和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度的開支有權(quán)抵制。
4、認(rèn)真審查各種報(bào)銷或支出的原始憑證,對(duì)違反國家規(guī)定的應(yīng)拒絕辦理。
第2篇 建設(shè)集團(tuán)財(cái)務(wù)科職責(zé)權(quán)限人員崗位職責(zé)
建設(shè)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)科職責(zé)、權(quán)限及人員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)科職責(zé)
一、根據(jù)國家財(cái)經(jīng)政策的規(guī)定及管理辦法,負(fù)責(zé)健全會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),組織制定本單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理、成本管理制度,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
二、做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,定期組織崗位技能培訓(xùn)和電算化培訓(xùn)。
三、組織工程處的會(huì)計(jì)核算工作。
四、負(fù)責(zé)工程處的財(cái)務(wù)管理工作,并向單位領(lǐng)導(dǎo)和職代會(huì)提供財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。
五、負(fù)責(zé)資金的籌措和調(diào)度,同時(shí)根據(jù)投標(biāo)需要辦理各種銀行保函業(yè)務(wù)。
六、參與企業(yè)經(jīng)營決策,會(huì)同有關(guān)部門定期召開經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì),研究成本升降原因。
七、負(fù)責(zé)組織對(duì)債權(quán)、債務(wù)的清理工作。
八、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)稅務(wù)、審計(jì)檢查和資產(chǎn)評(píng)估工作。
九、負(fù)責(zé)代扣、代交、個(gè)人所得稅、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金業(yè)務(wù)。
財(cái)務(wù)科權(quán)限
一、對(duì)所屬單位的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行全面檢查。
二、建議對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行調(diào)動(dòng)和任免。
三、組織本單位財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)。
四、審批所屬單位的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。
財(cái)務(wù)科科長、副科長
一、負(fù)責(zé)組織全處財(cái)務(wù)管理工作。
二、負(fù)責(zé)組織制定全處內(nèi)部財(cái)務(wù)制度,健全企業(yè)各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算指標(biāo)體系,并負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作。
三、負(fù)責(zé)完善全處財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。
四、協(xié)助工程處領(lǐng)導(dǎo)建立成本控制管理體系,指導(dǎo)檢查各基層單位的成本核算。
五、協(xié)助組織全處的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。
六、組織編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。
七、負(fù)責(zé)審核機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)支出情況。
八、負(fù)責(zé)編報(bào)審核會(huì)計(jì)報(bào)表。
九、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)稅收、審計(jì)檢查工作。
十、負(fù)責(zé)資金的籌措和調(diào)配,根據(jù)投標(biāo)需要辦理各種銀行保函業(yè)務(wù)。
十一、分析全處的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,考核各單位各項(xiàng)指標(biāo)完成情況,并進(jìn)行預(yù)測(cè),提供經(jīng)營決算資料。
財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)員
一、按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定,建立健全各種帳簿。
二、審核各項(xiàng)原始憑證,登記各類會(huì)計(jì)帳簿。
三、按規(guī)定審核各項(xiàng)費(fèi)用開支報(bào)銷工作。
四、按規(guī)定保管會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)憑證等各項(xiàng)資料。
五、負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)資料整理、裝訂及歸檔。
六、抓好成本管理基礎(chǔ)工作,建立健全各項(xiàng)原始記錄,正確計(jì)算工程成本,按照成本管理辦法,正確歸集分配生產(chǎn)費(fèi)用,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作。
七、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)收支預(yù)算和資金使用預(yù)算,對(duì)預(yù)算完成情況的反饋進(jìn)行分析。
八、會(huì)同其他部門計(jì)提、代扣、交納各種社會(huì)保險(xiǎn)和稅金。
財(cái)務(wù)科出納員
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,嚴(yán)格遵守庫存現(xiàn)金定額。
二、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳。
三、負(fù)責(zé)簽發(fā)支票和付款委托書等。
四、負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金、印鑒、單據(jù)帳簿憑證、空白支票。
五、負(fù)責(zé)銀行對(duì)帳工作。
六、負(fù)責(zé)工資發(fā)放工作。
財(cái)務(wù)科工作目標(biāo)
一、做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,定期組織崗位技能培訓(xùn)和電算化培訓(xùn)。
二、進(jìn)行日常的會(huì)計(jì)核算工作。
三、負(fù)責(zé)工程處的財(cái)務(wù)管理工作,按時(shí)提供財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果等會(huì)計(jì)報(bào)表。
五、負(fù)責(zé)資金的籌措和調(diào)度,同時(shí)根據(jù)投標(biāo)需要辦理各種銀行保函業(yè)務(wù)。
六、組織對(duì)債權(quán)、債務(wù)的清理工作。
七、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)稅務(wù)、審計(jì)檢查和資產(chǎn)評(píng)估工作。
八、負(fù)責(zé)代扣、代交、個(gè)人所得稅、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金業(yè)務(wù)。
第3篇 財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)(20篇)
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
工作內(nèi)容:
對(duì)內(nèi)、對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表的編制;審核會(huì)計(jì)憑證;各項(xiàng)對(duì)賬工作;會(huì)計(jì)科目的設(shè)置;統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作;賬齡分析;上市審計(jì)和盈利預(yù)測(cè)中總賬及報(bào)表部分;其他審計(jì)賬務(wù)工作;高新企業(yè)賬務(wù)管理及科研項(xiàng)目的管理工作;審核原始憑證;網(wǎng)銀電匯憑證審核、確認(rèn);負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印章的保管和使用;負(fù)責(zé)非生產(chǎn)性開支、生產(chǎn)性開支管理;內(nèi)部銀行管理;資金管理;外部銀行賬戶資金余額;外埠分院管理;清欠工作。預(yù)算工作;收款工作;固定資產(chǎn)管理;財(cái)務(wù)報(bào)銷系統(tǒng)管理;兼任安哥拉會(huì)計(jì);兼任昆明會(huì)計(jì);上市審計(jì)工作;用友系統(tǒng)管理。記賬工作;兼任研發(fā)部和地理信息部會(huì)計(jì)工作;內(nèi)部對(duì)賬工作;兼任集團(tuán)項(xiàng)目出納及審計(jì)工作;財(cái)務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn)工作;配合上市審計(jì)工作;配合內(nèi)控工作;負(fù)責(zé)評(píng)估工作;負(fù)責(zé)部門考勤。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位名稱:財(cái)務(wù)人員
工作地點(diǎn):新鄉(xiāng)
需求人數(shù):若干
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司出納、成本、費(fèi)用、稅務(wù)申報(bào)等相關(guān)工作
任職要求:
(1)本科學(xué)歷,會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理專業(yè);
(2)有3年工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證和初級(jí)資格證。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
工作內(nèi)容:公司及子公司財(cái)務(wù)工作
一、財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,
2.會(huì)計(jì)學(xué)等財(cái)務(wù)類專業(yè),3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷,有財(cái)務(wù)主管級(jí)別以上者優(yōu)先考慮
3.能接受外派者優(yōu)先考慮。
4.年齡40歲以下。
二、一般財(cái)務(wù)人員崗位要求:
1.全日制本科學(xué)歷
2.所學(xué)專業(yè)為會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)專業(yè)
3.能夠接受出差及外派優(yōu)先
4.35歲以下
5.manfirst
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦事處內(nèi)部成本核算的建立及完善;
2、負(fù)責(zé)整理管理會(huì)計(jì)報(bào)表及報(bào)表附注,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,給領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及報(bào)告;
3、審核報(bào)銷單據(jù),按時(shí)結(jié)賬,做好內(nèi)部審計(jì)工作,提出合理建議低成本的控制措施和建議;
4、銀行余額調(diào)節(jié)表的審核,現(xiàn)金盤點(diǎn)表的抽檢以及存貨的盤點(diǎn);
5、月末結(jié)賬、對(duì)賬、出月報(bào)表,年終結(jié)賬和編制年報(bào)表;
6、配合辦事處、總部完成其他財(cái)務(wù)管理工作 ;
崗位任職要求:
1.財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,三年以上企業(yè)成本核算經(jīng)驗(yàn);
2.有會(huì)計(jì)上崗資格證或以上職稱,具有會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)知識(shí);熟練使用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件。
3.具有良好的溝通能力,做事有原則,有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)精神。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制,提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平
2.根據(jù)企業(yè)中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn)
3.根據(jù)企業(yè)相關(guān)制度,組織各部門編制財(cái)務(wù)預(yù)算并匯總,上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審核,審批后組織執(zhí)行,并監(jiān)督檢查各部門預(yù)算的執(zhí)行情況
4.組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作,編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào)
5.監(jiān)控、預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,監(jiān)測(cè)企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率,確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),建立有效的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制
6.負(fù)責(zé)組織企業(yè)成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作
7.及時(shí)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況,為企業(yè)決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)報(bào)告,并提出支持性的建議
8.根據(jù)企業(yè)經(jīng)營方針和財(cái)務(wù)工作需要,合理設(shè)置財(cái)務(wù)部組織結(jié)構(gòu),優(yōu)化工作流程,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理,提升部門工作效率和員工滿意度
任職要求:
1.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2.具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。
3.精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
5.熟練使用財(cái)務(wù)軟件。
6.誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
1)嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和計(jì)劃;
2)監(jiān)管、審核、控制和完善內(nèi)部賬務(wù)流程;
3)負(fù)責(zé)公司的費(fèi)用核算、報(bào)表制作、稅款繳納、財(cái)務(wù)審計(jì)、成本核算等工作;
4)及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,撰寫報(bào)表說明,進(jìn)行會(huì)計(jì)分析后上報(bào);
5)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
6)善于處理流程性事務(wù)、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
7)工作細(xì)致,高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神,原則性強(qiáng),具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
1.收取結(jié)算客戶購車款項(xiàng);
2.制作每日財(cái)務(wù)庫存數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表;
3.做好商品車、測(cè)試車和公務(wù)車的加油、維修的統(tǒng)計(jì)、對(duì)賬和管理工作;
4.負(fù)責(zé)日常經(jīng)營相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào)工作,并做好各類信息登記表的收集、整理、歸檔。
5.其他日常財(cái)務(wù)工作。
崗位要求:
1.北京戶籍,財(cái)經(jīng)類專業(yè)中專及以上學(xué)歷。
2.熟練使用辦公設(shè)備、辦公軟件。
3.人品端正,愛崗敬業(yè),原則性強(qiáng);做事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng);人際關(guān)系良好,擅于溝通與協(xié)調(diào),良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銀行對(duì)賬及付款事項(xiàng)協(xié)調(diào);
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部付款事項(xiàng)申請(qǐng)與協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)制作報(bào)表及統(tǒng)計(jì)匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)和工廠資金對(duì)接,增值稅發(fā)票開具,報(bào)稅以及退稅。
任職要求:
1、外貿(mào)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè);
2、良好的職業(yè)操守及敬業(yè)精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;
3、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,對(duì)數(shù)字敏感,注重團(tuán)隊(duì)合作;
4、有基本的英文基礎(chǔ),比較穩(wěn)定住所,已婚已育優(yōu)先
5.熟悉出口退稅核銷流程,日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作
備注:此職位需兼職部分行政事務(wù)
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行預(yù)算,財(cái)務(wù)收支計(jì)劃;
2、按照當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)制度的規(guī)定記賬、復(fù)帳,按期報(bào)賬
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司成本費(fèi)用預(yù)測(cè),計(jì)劃,控制,核算、分析和考核。
4、負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督
5、負(fù)責(zé)年度財(cái)務(wù)核算,協(xié)助編制月、季、年度費(fèi)用資金計(jì)劃
6、完成領(lǐng)導(dǎo) 安排的其他事物。
任職要求:
1、財(cái)經(jīng)類專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、有經(jīng)驗(yàn)者或做過調(diào)味料行業(yè)人的員優(yōu)先。
3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
4、有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.配合財(cái)務(wù)部統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)公司商品管理,并提供有效的報(bào)表;
2.審核財(cái)務(wù)單據(jù),整理財(cái)會(huì)檔案;
3.現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;
4.統(tǒng)計(jì)、打印、呈交、登記、保管各類報(bào)表和報(bào)告;
5.協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作
任職要求:
1.財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
3.具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
4.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
[英語要求:不限][職稱要求:不限]
職位職能
職位描述: 1、負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)報(bào)銷單據(jù)審核、網(wǎng)銀劃付、會(huì)計(jì)憑證編制工作; 2、申報(bào)繳納各類稅款; 3、制作及發(fā)放工資、申報(bào)繳納社保及公積金; 4、記錄各類統(tǒng)計(jì)表; 5、負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)行政工作; 6、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格證書、期貨從業(yè)資格證書; 2、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù),熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作; 3、 善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力; 4 、 積極主動(dòng)、踏實(shí)細(xì)致,善于協(xié)作,責(zé)任感強(qiáng); 5 、需有2年以上的財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有從事期貨、證券財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、審核各種會(huì)計(jì)原始憑證,分類記帳,及時(shí)將每月會(huì)計(jì)憑證整理歸檔;
2、負(fù)責(zé)成本費(fèi)用核算,按類別編制成本費(fèi)用明細(xì);
3、根據(jù)會(huì)計(jì)制度,收集相應(yīng)數(shù)據(jù)、憑證,編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表;
4、記錄、核實(shí)規(guī)劃固定資產(chǎn),定期參與固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn),會(huì)同有關(guān)部門對(duì)固定資產(chǎn)使用狀況進(jìn)行分析;
5、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付款的審核、整理、統(tǒng)計(jì)與跟蹤落實(shí),防止呆帳、壞帳的發(fā)生;
6、分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;
3、熟悉國家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策;
4、熟悉總帳、成本、等相關(guān)的工作流程及操作銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和報(bào)稅流程;
5、良好的學(xué)習(xí)和溝通能力、接受能力強(qiáng),高度的責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)配合意識(shí),善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)立工作能力、財(cái)務(wù)分析能力及職業(yè)道德素養(yǎng).
6、有相關(guān)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
工資:3000元/月
1.會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
4.思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5.熟練使用應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
6.具有良好的溝通能力;
7.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
公司地址:福建省福州市鼓樓區(qū)湖東路154號(hào)中山大廈a座32樓
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、物流數(shù)據(jù)輸入系統(tǒng)。
2、打印發(fā)貨單據(jù)。
3、按照要求,從系統(tǒng)內(nèi)提供各種數(shù)據(jù)。
4、管理應(yīng)收、應(yīng)付賬款。
5、報(bào)稅、賬務(wù)管理。
任職要求:
1、思想端正、品格優(yōu)良。
2、青島市區(qū)常駐戶口,性別不限。
3、年齡30-45歲
4、有中、大型企業(yè)財(cái)務(wù)部門工作經(jīng)驗(yàn)。
薪酬待遇:
1、底薪+年度獎(jiǎng)金
2、簽訂勞動(dòng)合同
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1、金融、會(huì)計(jì)、審計(jì)類相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、年齡35周歲以下,5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)專業(yè)中級(jí)職稱或相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)證書者可適當(dāng)放寬條件;
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、能獨(dú)立完成房地產(chǎn)開發(fā)全面財(cái)務(wù)核算,準(zhǔn)確進(jìn)行成本核算;
5、能獨(dú)立編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表、有效地進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
6、工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 熟悉會(huì)計(jì)基本法規(guī),審核各種原始憑證及發(fā)票,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷、資金支付的工作;
2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)單據(jù)、憑證等的掃描、分類、整理、存檔等工作;
3.負(fù)責(zé)整理匯總每月現(xiàn)金或銀行存款余額,并進(jìn)行帳實(shí)核對(duì),做好相應(yīng)記錄;
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)資金的收入工作,保證記錄的真實(shí)性、準(zhǔn)確性,對(duì)資金做出籌劃及備用金支取工作,并保證公司資金使用的需求;
5. 開具增值稅發(fā)票,對(duì)進(jìn)項(xiàng)稅款進(jìn)行抵扣申報(bào);
6.負(fù)責(zé)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)表的編制工作;
7.以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1. 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下,身體健康。
2.熟悉國家的財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和方針政策,熟悉稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策。
3.財(cái)務(wù)或融資相關(guān)工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用財(cái)務(wù)軟件及e_cel、word等辦公軟件操作,有一定的數(shù)據(jù)分析能力;工作細(xì)心,認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠獨(dú)立完成日常會(huì)計(jì)工作。
4.遵守法律法規(guī)和和規(guī)章制度,誠實(shí)守信,踏實(shí)勤奮;具有較高的職業(yè)素養(yǎng),抗壓能力強(qiáng),擅于溝通,性格開朗,富有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和較強(qiáng)的敬業(yè)精神和合作精神。
5. 具備會(huì)計(jì)專業(yè)初級(jí)職稱及以上。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
主要職責(zé):
1、按規(guī)定登記總帳、明細(xì)賬及輔助賬(頁),做好收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)等業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)憑證填制、會(huì)計(jì)帳簿登記工作,做到判斷準(zhǔn)確,科目使用無誤;每月按時(shí)結(jié)帳,定期核對(duì)現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳,及時(shí)清理往來帳目;及時(shí)、完整編制報(bào)告,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚。
2.定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查,做到賬賬相符、賬實(shí)相符、賬表相符;定期檢查財(cái)會(huì)制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告、提出建議;對(duì)單位制定的預(yù)算、財(cái)務(wù)及業(yè)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;
3.嚴(yán)格按規(guī)定到開戶銀行營業(yè)柜臺(tái)辦理收支業(yè)務(wù),妥善保管銀行存款預(yù)留印鑒卡片、定期存款憑據(jù)和有價(jià)證券,確保資金安全;定期核對(duì)銀行帳戶及存款余額,及時(shí)、準(zhǔn)確的做好日清月結(jié)工作。
4.嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)票(收據(jù))管理使用規(guī)定,做好發(fā)票(收據(jù))登記、領(lǐng)購、填制、保管、回收、繳銷工作。
5、嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》,妥善保管會(huì)計(jì)憑證、帳簿及財(cái)務(wù)報(bào)告等會(huì)計(jì)檔案資料
要求:
1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè);
2、具有1年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、e_cel、word等辦公軟件;
4、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí),賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí);
5、工作認(rèn)真,態(tài)度端正;
6、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
7、戶口在泰安本地。
薪資福利:
1.試用期:三個(gè)月。
2.薪資面議,每半年一次調(diào)薪機(jī)會(huì),正常情況下1-2年可達(dá)到一線城市同類崗位收入水平。
3.五險(xiǎn)及多樣化的福利。
4.每日7小時(shí)工作制、每周雙休及全年多種帶薪假期。
5.公寓式免費(fèi)宿舍。
本公司是一家有著十個(gè)部門的生物醫(yī)藥類研發(fā)型生產(chǎn)企業(yè),無論資排輩、無學(xué)歷歧視、無繁瑣考核,每一名員工均享有公平/快速的晉升機(jī)會(huì)和充分的權(quán)利/利益保障。
我們的試用期淘汰率高達(dá)90%以上。踏實(shí)、勤懇的工作作風(fēng);高效率、快節(jié)奏的工作方式;積極、主動(dòng)的工作態(tài)度;不拘泥于崗位分工,具備高度集體協(xié)作的敬業(yè)精神,這些將是評(píng)價(jià)你是否有資格成為公司一員的標(biāo)準(zhǔn)條件。
為節(jié)省雙方時(shí)間,以下人員勿投簡(jiǎn)歷:
1.有報(bào)考公務(wù)員/研究生計(jì)劃者。
2.面試合格后,無法在10日內(nèi)到崗工作者。
3.無法長期在泰安定居者。
4.不符合本崗位“應(yīng)聘條件”者。
_附照片可增加面試機(jī)會(huì)。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
財(cái)務(wù)人員的要求:
需北京市戶口;不是北京的請(qǐng)勿擾!年齡:25-40之間
財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé):
1.按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,記賬、核帳、報(bào)賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、按期報(bào)賬。
2.編制會(huì)計(jì)報(bào)表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結(jié)、賬證賬務(wù)相符,報(bào)表要做到內(nèi)容完整,數(shù)字清楚正確、報(bào)送及時(shí)。
3.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查分析企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃和利潤計(jì)劃的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時(shí)向總經(jīng)理提出合理化建議,當(dāng)好企業(yè)參謀。
4.依照會(huì)計(jì)檔案管理辦法建立和管理財(cái)務(wù)檔案,做到資料齊全、保密。
5.辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
6.登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬。
7.保管庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。
8.保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票。
9.積極配合銀行做好對(duì)賬、報(bào)賬工作。
10.做好公司一切報(bào)銷核準(zhǔn)票據(jù)等工作。
11.配合會(huì)計(jì)做好各種賬務(wù)處理。
12.完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交的其他相關(guān)工作。
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書; 2、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
3、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
4、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
5、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力;
6、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力;7、特別優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
財(cái)務(wù)人員(崗位職責(zé))
職位描述
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄;
2、協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)的處理工作;
3、負(fù)責(zé)掌管小額現(xiàn)金;
4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
任職資格:
1、全日制會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;
2、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、e_cel、word等辦公軟件;
3、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí),賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí);
4、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
5、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
6、個(gè)人素質(zhì)要求:勤奮敬業(yè),工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)誠信,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
第4篇 財(cái)務(wù)人員崗位安全工作職責(zé)
1.提高安全防范意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任心,確保學(xué)校財(cái)務(wù)安全。
2.加強(qiáng)印章、空白支票的保管和使用安全?？瞻字迸c財(cái)務(wù)用章分開存放,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)規(guī)定存放現(xiàn)金。
3.到銀行取送款時(shí),大宗款項(xiàng)必須三人以上專車接送,少量款項(xiàng)須兩人以上接送。使用安全包,取送款人員必須做到人不離款、款不離身,確?，F(xiàn)金和人身安全。
4.確保學(xué)校財(cái)務(wù)賬目、票據(jù)保存規(guī)范,避免因存放不當(dāng)受潮損壞。
5.做好財(cái)務(wù)室防火、防盜工作,做到人離門鎖。
6.下班時(shí)關(guān)好水電門窗,確認(rèn)無安全隱患后方可下班。
第5篇 財(cái)務(wù)人員崗位工作職責(zé)
篇一:財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)范文
一、 收款 嚴(yán)格按公司的收入管理規(guī)定辦理收款業(yè)務(wù),收款時(shí)用驗(yàn)鈔器審驗(yàn)人民幣真 偽,認(rèn)真清點(diǎn),不得發(fā)生少收、多收款現(xiàn)象,否則責(zé)任自負(fù);收客戶款應(yīng)在收據(jù) 上注明“定金、一期款、二期款、尾款”等字樣并注明設(shè)計(jì)師、交款人姓名、合 同編號(hào)等,在收據(jù)上加蓋“現(xiàn)金收訖”章;收支票應(yīng)注明支票號(hào),同時(shí)將有關(guān)資 料輸入計(jì)算機(jī),做到及時(shí)準(zhǔn)確無誤。
二、 付款 嚴(yán)格按公司的成本費(fèi)用支出管理規(guī)定的借款、報(bào)銷管理規(guī)定辦理付款業(yè)務(wù), 工程撥款應(yīng)由工程經(jīng)理、會(huì)計(jì)、公司經(jīng)理聯(lián)合簽字方可支付,不得發(fā)生少付、多 付現(xiàn)象。
三、 制單與記帳
1、根據(jù)審核后的原始憑證和會(huì)計(jì)科目的使用要求采取收、付、轉(zhuǎn)的方式制 單,做到字跡清楚,數(shù)字準(zhǔn)確,摘要言簡(jiǎn)意賅,當(dāng)日憑證當(dāng)日制單,積 壓?jiǎn)尾坏贸^ 2 個(gè)工作日;
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金賬和銀行賬的記賬工作,當(dāng)天的業(yè)務(wù)必須當(dāng)天入賬,做到日清 月結(jié);
3、每日核對(duì)庫存現(xiàn)金與現(xiàn)金賬余額是否相符,及時(shí)核對(duì)銀行存款余額,月 末編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》 ;
4、月末與會(huì)計(jì)核對(duì)本月發(fā)生額及累計(jì)余額,做到賬證、賬實(shí)、賬賬相符。
四、 現(xiàn)金和票據(jù)管理
1、每日庫存現(xiàn)金為 2000 元,其余存入銀行,如因延誤引起其他事故發(fā)生, 公司將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任;
2、不得坐支現(xiàn)金;
3、根據(jù)票據(jù)管理規(guī)定保管和使用支票、發(fā)票和收據(jù),并追蹤票據(jù)使用情況, 尤其是所收取支票的入賬情況。
五、 工資管理
1、根據(jù)工資管理規(guī)定按時(shí)核算員工工資,編制工資源共享表,交會(huì)計(jì)審核;
2、根據(jù)會(huì)計(jì)和公司經(jīng)理審核后的工資表,進(jìn)行工資發(fā)放。
六、 報(bào)表規(guī)定 根據(jù)報(bào)表管理規(guī)定每日向深港財(cái)務(wù)上報(bào)《現(xiàn)金/銀行存款日?qǐng)?bào)表》 ,每月上報(bào) 《工程收入月報(bào)表》和《管理人員工資表》 。
篇二:
一、 保管公司財(cái)務(wù)印鑒和各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料;
二、 記賬和報(bào)表
1、根據(jù)賬簿設(shè)置管理規(guī)定設(shè)置賬簿;
2、根據(jù)會(huì)計(jì)核算政策和會(huì)計(jì)科目使用管理規(guī)定及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,登記總 賬、多欄賬和二級(jí)、三級(jí)明細(xì)賬,做到賬證、賬賬、賬表相符。
3、根據(jù)報(bào)表管理規(guī)定每月按時(shí)編制并上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表,如: 《設(shè)計(jì)師工資 及提成明細(xì)表》《管理費(fèi)用明細(xì)表》《在施工程結(jié)算表》《完工工程結(jié)算表》《收入與費(fèi)用比例表》《資產(chǎn)負(fù)債表》《損益表》 ;
4、根據(jù)財(cái)務(wù)軟件管理規(guī)定進(jìn)行電算化賬務(wù)處理; 三、 工資管理 根據(jù)工資管理規(guī)定準(zhǔn)確核算有關(guān)員工的效益工資及提成明細(xì)并上報(bào)公司經(jīng) 理審核。
篇三:
一、做好學(xué)校財(cái)務(wù)核算工作,協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)編制預(yù)算項(xiàng)目和擬定經(jīng) 費(fèi)使用計(jì)劃,做到核算準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)真實(shí)、憑據(jù)完整、帳表相符。
二、做好學(xué)校資金管理工作,認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和規(guī)定。遵 照校有關(guān)規(guī)定搞好收支管理。
三、認(rèn)真做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,按規(guī)定的操作程序處理,打印各類 報(bào)表, 要求做到會(huì)計(jì)帳表的數(shù)據(jù)正確, 帳表之間、 表表之間數(shù)據(jù)相符。
四、做好各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作及年終決算的編制工作,做到 數(shù)字正確、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)一致、報(bào)送及時(shí)。
五、做好會(huì)計(jì)崗位本職工作,當(dāng)好校長的后勤參謀。 ①分門別類登記學(xué)校各項(xiàng)開支情況。 ②對(duì)各部門購物申請(qǐng)單審核登記后,送校長審批。 ③ 收齊各種報(bào)帳報(bào)銷票據(jù),分門別類妥善保存。 ④每月十日前將上月各項(xiàng)支出情況做出報(bào)表,交校長審閱。 ⑤每月對(duì)報(bào)表進(jìn)行稽查,核對(duì)各項(xiàng)收支是否準(zhǔn)確,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí) 提出處理的意見,并向校長報(bào)告。
六、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校所有財(cái)產(chǎn)的管理、清點(diǎn)、檢查、登記、入帳、賠 償?shù)裙ぷ?做到帳物相符,科學(xué)管理。
七、負(fù)責(zé)課本的訂購、核算、發(fā)放工作。理清收支項(xiàng)目,認(rèn)真做 好收費(fèi)項(xiàng)目的公示和收費(fèi)票據(jù)的填寫工作。 八、負(fù)責(zé)核算學(xué)校按上級(jí)部門規(guī)定的正常收支費(fèi)用,合理使用資 金,負(fù)責(zé)教學(xué)物品的發(fā)放、配備等工作,保證教育教學(xué)秩序的正常開 展。
篇四:
1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。
2、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略、對(duì)外 合作談判等。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制。
4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況。
5、按時(shí)向總裁提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析,并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確。
6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求,如:改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。
7、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行,制定年度、季度財(cái) 務(wù)計(jì)劃。
8、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向總裁報(bào)告。
9、監(jiān)控公司重大投資項(xiàng)目,以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目不實(shí)施,批準(zhǔn)的項(xiàng)目在預(yù)算 范圍內(nèi)進(jìn)行并在控制之中。
10、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理部、資金調(diào)配部、倉儲(chǔ)部的日常管理工作。11、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告。
12、負(fù)責(zé)公司全面的獎(jiǎng)金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。
13、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作。
14、管理與銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系,并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè) 務(wù)往來。
15、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
篇五:
1.具體執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)制度,帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部人員完成公司的日常工作;
2.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財(cái)務(wù)、成本、費(fèi)用和利潤的執(zhí)行情況, 挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用的效果,督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約 費(fèi)用、及時(shí)向公司提出合理化建議;
3.詳細(xì)審核財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)每張憑證、有關(guān)的內(nèi)容、數(shù)字、金額、期限、應(yīng)收應(yīng)付、手 續(xù)等是否準(zhǔn)確無誤,簽名確認(rèn)無誤才安排會(huì)計(jì)過帳;
4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的帳總體策劃設(shè)帳、安排處理報(bào)表,另在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上交國家有 關(guān)部門要求上報(bào)的資料:(包括報(bào)稅、納稅資料、統(tǒng)計(jì)資料等);
5.查閱了解公司財(cái)務(wù)的計(jì)劃資料、合同和其他有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料,糾正財(cái)務(wù)中的差錯(cuò)。
第6篇 財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)人員 科華生物工程 上海科華生物工程股份有限公司，科華崗位要求:
會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)，大學(xué)及以上學(xué)歷。
計(jì)算機(jī)操作熟練，熟悉金蝶軟件操作。
工作嚴(yán)謹(jǐn)，細(xì)心。善于溝通和學(xué)習(xí)。
財(cái)務(wù)人員崗位
第7篇 項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、維護(hù)公司利益，貫徹公司管理要求，發(fā)揮對(duì)項(xiàng)目公司的監(jiān)管職能，定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)情況，配合稽核、審計(jì)工作;
2、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范的資金審核手續(xù)，做好資金管控;
3、定期上報(bào)項(xiàng)目公司的資金使用情況表，嚴(yán)格執(zhí)行公司對(duì)項(xiàng)目公司投資資金計(jì)劃的審核批復(fù)意見;
4、檢查項(xiàng)目公司工程建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)施工和完工狀況并及時(shí)上報(bào)公司;
5、妥善保管項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)印章和網(wǎng)銀工具;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的會(huì)計(jì)核算、資金結(jié)算、稅務(wù)管理等工作;
7、配合審計(jì)、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門的檢查、年檢等工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、財(cái)會(huì)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先;
2、熟悉國家財(cái)政相關(guān)政策及相關(guān)法律法規(guī);
3、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力及良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及協(xié)作精神;
4、具有良好的表達(dá)能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力;
5、具有良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng);
6、能適應(yīng)長期外派工作。
項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員崗位
第8篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、銀行日常費(fèi)用報(bào)銷支付及帳務(wù)處理
2、銀行同業(yè)對(duì)賬和日常會(huì)計(jì)賬目檢核
3、銀行稅務(wù)繳納及相關(guān)稅務(wù)賬務(wù)處理
4、銀行內(nèi)部總行報(bào)表的編制
5、銀監(jiān)局/人民銀行等監(jiān)管部門監(jiān)管報(bào)表及報(bào)告編制
任職要求:
1、2年以上銀行、會(huì)計(jì)師事務(wù)所會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有外資銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、本科或以上財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、持有會(huì)計(jì)證
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員(崗位職責(zé))
職位描述
佛山市三水區(qū)氣體廠招聘財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員崗位要求如下:
(1)、人數(shù):2人;性別:男、女各1人;年齡:28-32歲;
(2)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),全日制大專以上學(xué)歷、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或全日制本科及以上學(xué)歷;
(3)、從事財(cái)務(wù)工作三年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有操作工業(yè)(制造)企業(yè)一般納稅人業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(4)、具有良好的職業(yè)道德,自覺積極工作,務(wù)實(shí)細(xì)心,踏實(shí)穩(wěn)重,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
(5)、工資福利待遇:工資,按產(chǎn)量及崗位分值計(jì)發(fā),試用期間不低于3400元/月,具體待遇面議;逢國家法定節(jié)假日休息,每周周六或周日輪休一天;
(6)、不包吃住,其中可提供外送午餐6元/餐。
(7)經(jīng)一年以上考察,如能勝任崗位要求,可推薦入廣東省事業(yè)單位編制,享受廣州市事業(yè)單位工資福利待遇,待遇從優(yōu)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、原始憑證的核簽、記賬憑證的編制、出具財(cái)務(wù)報(bào)表;
2、申請(qǐng)票據(jù),購買發(fā)票,日常稅務(wù)申報(bào)及年度匯算清繳;
3、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò),月度各項(xiàng)稅務(wù)指標(biāo)籌劃,各項(xiàng)稅收政策的運(yùn)用和辦理;負(fù)責(zé)往來帳、銀行帳及公司支付寶賬號(hào)對(duì)帳工作;
4、上級(jí)安排的其他財(cái)務(wù)工作;
任職要求:
1、財(cái)會(huì)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,4年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷;外貿(mào)或電商財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī);
3、較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力;;
4、擅于溝通表達(dá),責(zé)任心強(qiáng)、有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;5、具有上海本地戶口者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
協(xié)助總行針對(duì)分行提供會(huì)計(jì)作業(yè)及對(duì)外合規(guī)報(bào)告之統(tǒng)計(jì)與提送、會(huì)計(jì)稅務(wù)之規(guī)劃與管理;及財(cái)務(wù)管理信息整合、財(cái)務(wù)信息分析、財(cái)務(wù)預(yù)算匯編。費(fèi)用申報(bào)流程均需先經(jīng)由分行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部初步審查后,再后送至總行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部集中復(fù)核。
任職要求:
1.銀行同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上
2.持會(huì)計(jì)師/注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)照
第9篇 財(cái)務(wù)管理人員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理人員 昆明中藥廠 昆明中藥廠有限公司,昆明中藥,昆明中藥廠,中藥廠 主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的賬務(wù)核算;
2、負(fù)責(zé)管理應(yīng)收賬款,清理呆賬,完善公司的資產(chǎn)管理;
3、定期提供公司所需的各類報(bào)表;
4、固定資產(chǎn)及在建工程管理制度建立;
5、固定資產(chǎn)管理工作:完成固定資產(chǎn)卡片入賬,明細(xì)核算;完成折舊計(jì)提工作;組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,完成固定資產(chǎn)清理、報(bào)廢申報(bào)備案工作。
6、無形資產(chǎn)、在建工程核算,大額款項(xiàng)核算的管理:管理好無形資產(chǎn)入賬、攤銷核算工作;管理并完善馬金鋪新廠在建工程入賬核算工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng);
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;
2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)會(huì)計(jì)職稱;
2、熟練使用辦公軟件,具有一定的文字功底;
3、工作主動(dòng),耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng);
招聘人數(shù):1人
第10篇 某醫(yī)院物業(yè)財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
醫(yī)院物業(yè)財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行管理中心的《財(cái)務(wù)管理規(guī)定》。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院各項(xiàng)費(fèi)用的繳交工作。
3、做好醫(yī)院固定資產(chǎn)的登記管理工作。
4、嚴(yán)格理財(cái)、及時(shí)完善財(cái)務(wù)手續(xù)。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院管理中心員工工資的發(fā)放工作。
6、按時(shí)公開財(cái)務(wù)收支情況。
7、辦理管理中心人員招聘、離、辭退手續(xù)。
8、負(fù)責(zé)管理中心員工的出勤、考核工作。
9、負(fù)責(zé)本處管理中心的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)帳票據(jù)的收付工作,當(dāng)天收入的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)賬票據(jù),要在銀行下班前送存銀行,不得積壓,保險(xiǎn)箱內(nèi)不能積壓500元以上的現(xiàn)金過夜。
10、對(duì)辦理報(bào)銷的單據(jù);除按會(huì)計(jì)審查程序重新審核處,還必須有其部門主管和經(jīng)理審批后才可付款,凡手續(xù)不完備或未經(jīng)管理中心簽批的單據(jù),一律拒絕報(bào)銷。
第11篇 高速公路監(jiān)控中心財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
高速公路監(jiān)控指揮中心財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)方針政策,及時(shí)向中心主任請(qǐng)示、匯報(bào)工作情況,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和理論休養(yǎng),遵守國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,協(xié)助中心主任做好日常管理工作。
二、負(fù)責(zé)記好各種賬目,根據(jù)記賬憑證收付現(xiàn)金,制作相關(guān)報(bào)表,定期裝訂,妥善保管和存檔。手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書寫整潔、登記及時(shí)、帳面清楚。
三、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,領(lǐng)取或收交現(xiàn)金數(shù)額較大的應(yīng)有專人陪送。對(duì)支付的現(xiàn)金,工作借款,報(bào)銷票據(jù)等工作須經(jīng)中心主任簽字后嚴(yán)格按程序?qū)嵤?。作好工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等制表、發(fā)放工作。保管好庫存現(xiàn)金和支票、收據(jù)、印章等。庫存現(xiàn)金不能超過規(guī)定限額,超過部分及時(shí)存入銀行。
四、按照上級(jí)和中心規(guī)定的財(cái)務(wù)制度和開支標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真審核各類報(bào)銷憑證,將符合財(cái)務(wù)制度和開支標(biāo)準(zhǔn)的憑證逐筆登帳、報(bào)賬,設(shè)置銀行日記賬、現(xiàn)金日記賬,做到日清月結(jié),定期與銀行對(duì)帳,做到準(zhǔn)確無誤。
五、協(xié)助中心主任編制并執(zhí)行全年預(yù)算,要嚴(yán)格掌握開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)。每月書面向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)情況,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用。配合辦公室做好勞保、慰問品、辦公用品的購買、發(fā)放、登記工作。
六、負(fù)責(zé)掌管財(cái)務(wù)印章,嚴(yán)格控制支票的簽發(fā)。認(rèn)真審核原始憑證,對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬。上級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)關(guān)檢查工作時(shí),要提供準(zhǔn)確資料,反映實(shí)際情況。
七、加強(qiáng)安全防范意識(shí)和安全防范措施,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理方面的安全制度,確保不出安全責(zé)任問題。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第12篇 公司財(cái)務(wù)審計(jì)處人員崗位職責(zé)
公司財(cái)務(wù)審計(jì)處人員崗位職責(zé)(五)
財(cái)務(wù)審計(jì)處處長崗位職責(zé)
1.貫徹和執(zhí)行國家的有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度,在公司總經(jīng)理和總會(huì)計(jì)師的領(lǐng)導(dǎo)下,組織編制公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,組織財(cái)務(wù)活動(dòng)。
2.根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,合理地籌措和使用資金,加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)的管理,負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)和職代會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,審查對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料。
3.組織公司的經(jīng)濟(jì)核算工作、人員培訓(xùn)工作,組織編制會(huì)計(jì)報(bào)表和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,參與經(jīng)營決策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。
財(cái)務(wù)審計(jì)處副處長崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)及國有資產(chǎn)管理
(1)貫徹執(zhí)行國家的財(cái)政方針政策,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,在公司總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助處長工作。
(2)依據(jù)批準(zhǔn)的財(cái)務(wù)計(jì)劃,組織實(shí)施,編制會(huì)計(jì)報(bào)表及分析報(bào)表。
(3)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案管理工作,組織立卷、歸檔及必要的查帳工作與活動(dòng)。
(4)會(huì)同有關(guān)部門人員催收工程款,參與生產(chǎn)會(huì)議及與所屬各基層單位簽定經(jīng)營承包合同。
(5)協(xié)助處長組織全公司的經(jīng)濟(jì)核算工作,管理好國有資產(chǎn),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。
2.負(fù)責(zé)審計(jì)及結(jié)算中心管理工作
(1)貫徹執(zhí)行國家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律,財(cái)務(wù)制度,遵紀(jì)守法。在公司總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助工作。
(2)制定內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施,把審計(jì)工作與財(cái)務(wù)管理工作有機(jī)地結(jié)合起來,為企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)。
(3)做好公司結(jié)算中心的管理工作、業(yè)務(wù)核算及檔案管理工作,更好地發(fā)揮結(jié)算中心的職能,提高公司資金使用效率,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。
(4)參加生產(chǎn)會(huì)議及與所屬各基層單位簽訂經(jīng)營承包合同。
(5)會(huì)同有關(guān)部門人員催收工程款,及時(shí)為公司提供生產(chǎn)、經(jīng)營管理資料,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。
成本、工資核算員崗位職責(zé)
1.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位有關(guān)具體情況,擬定本單位成本核算方法。
2.正確歸集、分配、核算成本費(fèi)用,登記成本費(fèi)用等明細(xì)帳。
3.進(jìn)行工資核算及附加費(fèi)的提取,登記工資明細(xì)帳。
報(bào)帳員崗位職責(zé)
1.嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真做好對(duì)原始憑證的審核,做好報(bào)帳工作。
2.辦理應(yīng)收、應(yīng)付、備用金、內(nèi)部往來等帳的核對(duì)與清算工作。
3.建立必要的手續(xù)、制度,編制管理費(fèi)用表格,做好管理費(fèi)用、內(nèi)部往來等帳目管理與登記工作。
固定資產(chǎn)及資金管理員崗位職責(zé)
1.對(duì)公司固定資產(chǎn)的數(shù)量和金額認(rèn)真做好核算工作,保證帳物相符,做好固定資產(chǎn)折舊、購入、調(diào)撥、封存、報(bào)廢等手續(xù)及做好固定資產(chǎn)清理工作,并負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核和檔案管理工作,負(fù)責(zé)帳務(wù)憑證的整理、裝訂工作。
2.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、折舊、臨時(shí)設(shè)施、專項(xiàng)工程支出等帳的登記工作。
出納員崗位職責(zé)
1.嚴(yán)格執(zhí)行國家現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度,認(rèn)真做好原始憑證的復(fù)核。
2.及時(shí)辦理收付款業(yè)務(wù),認(rèn)真及時(shí)登記現(xiàn)金日記帳,銀行存款日記帳,做好現(xiàn)金和銀行帳的核對(duì)工作。
3.編制好銀行余額調(diào)節(jié)表,做好有價(jià)證券、定額庫存現(xiàn)金、支票等的保管工作。
4.做好工資匯總表和含量工資表及現(xiàn)金,銀行存款憑證的裝訂。
微機(jī)管理員崗位職責(zé)
做好微機(jī)及軟件的保管工作,做好財(cái)務(wù)憑證報(bào)表的輸入輸出,工資單的打印及匯總,以及會(huì)計(jì)資料電腦數(shù)據(jù)的保存等工作。
第13篇 財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求
財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)
區(qū)域銷售經(jīng)理是指負(fù)責(zé)公司銷售部在某一省市或地區(qū)的銷售服務(wù)工作。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營的策劃制定及執(zhí)行。
2、根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合各區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作模式。
3、與客戶建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度。
4、制定銷售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃，審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行。
5、參與制定各類市場(chǎng)推廣方案并實(shí)施。
6、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測(cè)，定期匯報(bào)工作情況。
7、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。
企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)人員要求
以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)人員的職責(zé)要求
崗位職責(zé)及任職資格a
1、本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類專業(yè)；
2、有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定財(cái)務(wù)技能及記賬經(jīng)驗(yàn)。
3、能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、工作地點(diǎn)：青島保稅區(qū)
崗位職責(zé)及任職資格b
資格要求：
1、遵紀(jì)守法，堅(jiān)持原則，廉潔奉公，誠實(shí)敬業(yè)，熱愛本職工作，遵守職業(yè)道德；
2、具有本科（含本科）以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)歷 ，或中級(jí)職稱以上；
3、熟悉增值稅核算與與相關(guān)管理；
4、有一定的文字表達(dá)能力及財(cái)務(wù)分析能力；
5、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的組織能力與協(xié)調(diào)能力，服從組織安排，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；
6、熟悉會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)，具備一定的計(jì)算機(jī)操作技能。e_cel運(yùn)用特別熟練的優(yōu)先；
7、從事財(cái)務(wù)工作5年以上者優(yōu)先，
8、已婚、能出差者優(yōu)先；
崗位職責(zé)及任職資格c
崗位職責(zé)
1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、主要負(fù)責(zé)貸款業(yè)務(wù)，做好和銀行的對(duì)接工作；
3、負(fù)責(zé)和客戶的溝通交流工作，做好客戶維護(hù)。
任職資格
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；
2、有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷一年及以上者優(yōu)先；
3、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；
4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神；
第14篇 財(cái)務(wù)人員安全生產(chǎn)崗位職責(zé)及責(zé)任
1、按國家對(duì)安全技術(shù)措施的規(guī)定，每年在固定資產(chǎn)更新和技術(shù)改造資金中提取專項(xiàng)安全資金，用于改善勞動(dòng)條件，必須?？顚Ｓ?；
2、保證宣傳教育費(fèi)用的支付；
3、對(duì)違章的罰款要單獨(dú)立帳保管，用于安全生產(chǎn)施工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化工作獎(jiǎng)勵(lì)所用；
4、對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行監(jiān)督，積極配合各職能部門的稅收和檢查等工作；
5、監(jiān)督現(xiàn)金收支行為是否符合現(xiàn)金管理?xiàng)l例和各項(xiàng)規(guī)章制度的要求，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保護(hù)現(xiàn)金安全。
6、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策和各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)本崗位安全負(fù)責(zé)。
7、搞好辦公場(chǎng)所的安全管理，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)處理，正確使用、保養(yǎng)本崗位的辦公機(jī)具與設(shè)備，保證人身安全。
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1、按國家對(duì)安全技術(shù)措施的規(guī)定，每年在固定資產(chǎn)更新和技術(shù)改造資金中提取專項(xiàng)安全資金，用于改善勞動(dòng)條件，必須?？顚Ｓ茫?/p>
2、保證宣傳教育費(fèi)用的支付；
3、對(duì)違章的罰款要單獨(dú)立帳保管，用于安全生產(chǎn)施工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化工作獎(jiǎng)勵(lì)所用；
4、對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行監(jiān)督，積極配合各職能部門的稅收和檢查等工作；
5、監(jiān)督現(xiàn)金收支行為是否符合現(xiàn)金管理?xiàng)l例和各項(xiàng)規(guī)章制度的要求，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保護(hù)現(xiàn)金安全。
6、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策和各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)本崗位安全負(fù)責(zé)。
7、搞好辦公場(chǎng)所的安全管理，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)處理，正確使用、保養(yǎng)本崗位的辦公機(jī)具與設(shè)備，保證人身安全。
第15篇 財(cái)務(wù)管理人員崗位職責(zé)(1)
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、 嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)金制度,保證財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的真實(shí)性、有效性。
2、 協(xié)助總經(jīng)理管理好公司的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),掌握好本公司的經(jīng)濟(jì)動(dòng)向及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào),做好總經(jīng)理的助手。
3、 嚴(yán)禁弄虛作假,嚴(yán)禁做虛假成本,嚴(yán)禁體外資金循環(huán)。
4、 做好每個(gè)項(xiàng)目的成本核算,嚴(yán)格審理每筆業(yè)務(wù),每張票據(jù)。
5、 定時(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確地向總經(jīng)理及集團(tuán)財(cái)務(wù)處上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表。
6、 及時(shí)做好各種財(cái)務(wù)賬,做到每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)清楚、明了。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年。
2、能夠合理統(tǒng)籌安排財(cái)務(wù)部門的全面工作。
3、有合理的工作計(jì)劃及規(guī)劃
4、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
1、編制公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算,檢查預(yù)算執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析工作,負(fù)責(zé)往來帳、銀行帳的對(duì)帳工作,負(fù)責(zé)職工工資發(fā)放,稅費(fèi)代繳,負(fù)責(zé)的帳務(wù)處理,參與財(cái)務(wù)決算,編制會(huì)計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算的日?；斯ぷ?監(jiān)督日常財(cái)務(wù)制度執(zhí)行,保管財(cái)務(wù)票據(jù),管理會(huì)計(jì)檔案。2、建立財(cái)務(wù)分析評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和投入產(chǎn)出分析模型,以優(yōu)化和控制財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu);收集整理相關(guān)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)、分析資料;對(duì)整個(gè)公司進(jìn)行月、季度、年度的財(cái)務(wù)分析,及時(shí)提供財(cái)務(wù)信息,為公司領(lǐng)導(dǎo)的管理決策、改善資產(chǎn)質(zhì)量提供意見;對(duì)階段或者全年的經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行分析,提交分析報(bào)告。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、制定或修訂公司財(cái)務(wù)管理制度,會(huì)計(jì)核算制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、擬定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、資金運(yùn)營計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)日常憑證審核、印章管理、日常費(fèi)用審核;
4、負(fù)責(zé)公司資金管理、合理調(diào)配和控制各項(xiàng)資金,對(duì)資金使用進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制;
5、公司稅收籌劃管理;
6、組織管理和監(jiān)督公司合同執(zhí)行情況;
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)工作;
8、配合公司內(nèi)部審計(jì)工作;
9、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);
2、具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,掌握稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)知識(shí),熟練掌握會(huì)計(jì)核算基本知識(shí);
3、5年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
備注:高薪聘用。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
【任職要求】
大專及以上文憑,25-35歲;
有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,工作經(jīng)驗(yàn)5-10年。
【崗位描述】
財(cái)務(wù)管理工作。
【試用期及薪資】
試用期薪資面談,轉(zhuǎn)正后月薪4000以上。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
一、職位描述:
1、崗位職責(zé):
承擔(dān)公司費(fèi)用計(jì)劃、變動(dòng)、核對(duì)、分配等工作;對(duì)公司財(cái)務(wù)管理工作承擔(dān)相應(yīng)的事宜。
2、任職資格:
(1)25-35歲,國家統(tǒng)招的一類院校本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);
(2)掌握財(cái)務(wù)管理、資金管理等專業(yè)知識(shí),取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;
(3)具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,具有良好的時(shí)間節(jié)點(diǎn)意識(shí)、財(cái)務(wù)意識(shí)和成本意識(shí);
(4)身體健康,吃苦敬業(yè)。
二、薪酬及福利待遇
公司財(cái)務(wù)管理等專業(yè)管理人員以崗定薪,收入由工資及績(jī)效、獎(jiǎng)金等組成,一般年平均收入5.5~8萬。
公司按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、大額醫(yī)療保險(xiǎn)外,企業(yè)為吸納和留住人才,還建立了比例高達(dá)個(gè)人工資標(biāo)準(zhǔn)8%以上的企業(yè)年金。
三、招聘程序
1、如符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘者,從招聘信息發(fā)布之日起,在智聯(lián)招聘網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷或發(fā)送簡(jiǎn)歷到招聘郵箱,標(biāo)題注明:求職崗位-工作年限-畢業(yè)學(xué)校-專業(yè)-學(xué)歷-姓名,如:機(jī)械工程師-五-華科-機(jī)械-碩士-張三。
2、公司接收簡(jiǎn)歷后進(jìn)行篩選,對(duì)符合應(yīng)聘條件的,予以回復(fù)。公司將組織應(yīng)聘者到公司進(jìn)行面試,通過面試達(dá)到錄用條件者辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
【工作職責(zé)】
1、 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、成本管理、財(cái)務(wù)分析等相關(guān)的財(cái)務(wù)類業(yè)務(wù);
2、 編制總帳、明細(xì)帳、現(xiàn)金、銀行日記帳;
3、 制作、管理會(huì)計(jì)憑證,進(jìn)行帳務(wù)處理,日常費(fèi)用報(bào)銷;
4、 成本核算,固定資產(chǎn)的管理、核對(duì)與盤點(diǎn);
5、 準(zhǔn)備并提交單據(jù)及報(bào)表,完成報(bào)稅,繳納稅費(fèi);
6、 協(xié)助主管進(jìn)行預(yù)算控制、財(cái)務(wù)分析和資金管理;
7、 協(xié)助建立和完善會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理體系;
8、 完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
【職位要求】
1、全日制大學(xué)本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè),有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
2、1年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表的處理和分析,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、年齡35歲以下(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬),身體健康,北京戶口。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
1、男女不限,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè); 2、 能熟練獨(dú)立操作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程; 3、 能熟練使用辦公軟件以及財(cái)務(wù)等相關(guān)軟件; 4、 熟悉公司各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)的全盤會(huì)計(jì)手續(xù),能獨(dú)立進(jìn)行會(huì)計(jì)核算; 5、 具有系統(tǒng)的財(cái)務(wù)理論和豐富的財(cái)務(wù)工作實(shí)踐,熟悉國家財(cái)稅法律規(guī)范,對(duì)公司財(cái)務(wù)往來業(yè)務(wù)能提出考慮周全的、有效的可行性建議; 6、 具有高度的責(zé)任心、保密意識(shí)及很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 7、 性格開朗,思想積極,敢于承擔(dān)責(zé)任; 8、 能吃苦耐勞,工作認(rèn)真,細(xì)致,有責(zé)任心,能與公司長遠(yuǎn)發(fā)展; 9、 有工業(yè)會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),并有3年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn). 10、適應(yīng)昆明、丘北兩地工作 工資待遇3000元/月以上,轉(zhuǎn)正后按能力工資面議。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1.具有會(huì)計(jì)師職稱。
2.一年以上全面財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)工作。
崗位職責(zé):
一.內(nèi)部工作:
1、審核原始憑證,按時(shí)編制會(huì)計(jì)憑證,記賬入賬。
2、計(jì)提和核算待攤費(fèi)用。
3、固定資產(chǎn)折舊的計(jì)提和核算。
4、匯總會(huì)計(jì)憑證,與科目明細(xì)賬對(duì)賬。與出納對(duì)賬。
5、編制月度資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。
6、收_計(jì)資料、裝訂成冊(cè),登記編號(hào),妥善保管。
7、配合公司進(jìn)行對(duì)賬審核工作。
8、編制季度、年度資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。
9、審核人力資源部每月工資表、社保明細(xì)表,個(gè)稅明細(xì)表。
10、與公司辦公室配合對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)。
11、審核公司辦公室交來商鋪收入。
12、及時(shí)清理往來款項(xiàng)。
13.開具(營改增)國稅發(fā)票。
二.外聯(lián)工作:
1.國稅納稅網(wǎng)絡(luò)申報(bào)。
2.國稅發(fā)票網(wǎng)絡(luò)抄報(bào)。
3.地稅綜合納稅網(wǎng)絡(luò)申報(bào)。
4.地稅發(fā)票網(wǎng)絡(luò)抄報(bào)
5.地稅個(gè)人所得稅明細(xì)申報(bào)
6.地稅企業(yè)所得稅匯算清繳
7.印花稅年度申報(bào)和購買
8.稅收預(yù)測(cè)網(wǎng)絡(luò)報(bào)表。
9.北京市統(tǒng)計(jì)直報(bào)。
10.殘保金核算與繳納。
11.國稅專用發(fā)票進(jìn)項(xiàng)稅網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證。
12.國稅網(wǎng)絡(luò)申報(bào)ca證書有效運(yùn)用與認(rèn)購。
13.重點(diǎn)企業(yè)納稅月度.年度自查填報(bào)。
14.印花稅核定征收范圍及比例表填寫與抄報(bào)。
福利待遇:雙休、住宿、班車、節(jié)假日福利,并可按學(xué)生收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在本校食堂用餐。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)辦理資產(chǎn)保險(xiǎn)相關(guān)工作;負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的明細(xì)核算和有關(guān)報(bào)表的編制; 參與固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn);負(fù)責(zé)在建工程轉(zhuǎn)資產(chǎn)工作;協(xié)助融資部門辦理資產(chǎn)抵押工作;組織開展固定資產(chǎn)的新增、出售、維修、報(bào)廢的核算工作;組織固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)檢查工作;會(huì)同有關(guān)部門擬定固定資產(chǎn)的核算與管理辦法;組織、參與在建工程轉(zhuǎn)資工作;固定、無形、股權(quán)投資、債權(quán)投資的會(huì)計(jì)核算等。 應(yīng)聘要求 1、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱; 2、具有3年及以上大型企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先; 3、能熟練應(yīng)用各種辦公財(cái)務(wù)軟件; 4、工作認(rèn)真細(xì)致、愛崗敬業(yè),有良好的職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng); 5、具有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 截止日期:2022年8月31日
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
因?yàn)楣緲I(yè)務(wù)擴(kuò)展,需要招聘財(cái)務(wù)管理人員。具體崗位要求如下:
崗位職責(zé):
一.依據(jù)國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和集團(tuán)財(cái)務(wù)制度,主持分公司日常財(cái)務(wù)管理工作;
二.負(fù)責(zé)分公司日常會(huì)計(jì)核算,編制財(cái)務(wù)報(bào)表和分析報(bào)告;
三.編制資金收支計(jì)劃,做好資金籌措、調(diào)配等資金管理工作;
四.負(fù)責(zé)稅務(wù)管理工作;
五.遵照?qǐng)?zhí)行總部的管理要求,接受總部的工作指導(dǎo)和審計(jì),促進(jìn)分公司運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
任職要求:
1)30-40歲之間,本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、審計(jì)相關(guān)專業(yè);
2)會(huì)計(jì)中級(jí)職稱者優(yōu)先考慮;
3)具備5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)且從事建筑工程類企業(yè)成本核算報(bào)表工作3年以上;
4)具備一定財(cái)務(wù)分析能力、良好的溝通能力,認(rèn)同青建企業(yè)文化;
5)服從公司安排,可以長期駐外工作;
6)集團(tuán)內(nèi)部員工優(yōu)先考慮。
7)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
招聘職位:財(cái)務(wù)管理人員
我公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,在廣州市辦事處招聘財(cái)務(wù)管理人員,主要從事廣東省世行貸款項(xiàng)目的項(xiàng)目管理及財(cái)務(wù)管理工作。
主要工作職責(zé):
1. 協(xié)助廣東省有關(guān)項(xiàng)目單位進(jìn)行財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)處理工作;
2. 協(xié)助項(xiàng)目辦編寫項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)告。
工作地點(diǎn):廣州市天河區(qū)先烈東路
應(yīng)聘條件:
1.財(cái)務(wù)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟練掌握word、e_cel、powerreport等辦公軟件;
3.按具有一定的文字能力,能夠獨(dú)立編寫項(xiàng)目報(bào)告;
4.善于溝通,具有良好的協(xié)調(diào)能力;
應(yīng)聘方法:請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)至智聯(lián)招聘郵箱。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
(1)教育背景:財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)全日制本科學(xué)歷(若為08級(jí)畢業(yè)生要求計(jì)算級(jí)2級(jí)以上,英語4級(jí)以上)、或者具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)專科學(xué)歷(中級(jí)職稱)。
(2)培訓(xùn)經(jīng)歷:受過財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、管理學(xué)、計(jì)算機(jī)操作等知識(shí)的培訓(xùn)。
(3)技能與素質(zhì)
1)熟悉會(huì)計(jì)操作、核算流程與管理、熟悉相關(guān)賬務(wù)的處理方法
2)熟悉并能制定各種會(huì)計(jì)報(bào)表
3)具有較強(qiáng)的洞察力,思維清晰條理,善于獨(dú)立思考并做綜合分析
4)具有良好的口頭及書面表達(dá)能力
5)經(jīng)培訓(xùn)能夠獨(dú)立運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行賬務(wù)操作
6)熟悉國家的房地產(chǎn)財(cái)經(jīng)法律、稅收政策
7)個(gè)性特征:溫和穩(wěn)重,有耐心,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,思維敏捷,富有責(zé)任感,團(tuán)隊(duì)精神,及上進(jìn)心。
2、工作內(nèi)容
(1)對(duì)實(shí)際發(fā)生業(yè)務(wù)進(jìn)行賬務(wù)核算
(2)對(duì)實(shí)際發(fā)生的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行分析
(3)做好銷售資金回籠
(4)認(rèn)真進(jìn)行稅收核算
(5)對(duì)業(yè)務(wù)支出進(jìn)行監(jiān)督
(6)財(cái)務(wù)內(nèi)部其他業(yè)務(wù)
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:1.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,考取會(huì)計(jì)師職稱證
2.年齡在35歲左右
3.黨員優(yōu)先
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)預(yù)算編制、執(zhí)行、落實(shí)工作;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,提高經(jīng)濟(jì)效益;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須作不定期的抽查和復(fù)審;
4、負(fù)責(zé)國資委報(bào)表、財(cái)政報(bào)表的編報(bào)工作;
5、妥善保管集團(tuán)公司會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料;
6、按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定、記賬、復(fù)帳,做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,賬面清晰,按期報(bào)賬。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)師(必須條件),熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
2、3-5年大型企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
財(cái)務(wù)管理人員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、財(cái)會(huì)專業(yè),具有會(huì)計(jì)師及以上職稱;
2、有會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所、大數(shù)據(jù)處理經(jīng)歷、計(jì)算機(jī)編程開發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先;
任職要求:
1、有較高的政治思想素質(zhì),身體健康,誠實(shí)守信,品德端正,無違法違規(guī)記錄;
2、具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),勇于接受挑戰(zhàn),注重創(chuàng)新,善于溝通;
3、全日制院校本科及以上學(xué)歷(印刷崗位可放寬至大專);
4、有所需崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先,年齡35歲以下。
第16篇 z機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
本文摘要:.加強(qiáng)現(xiàn)金管理:不能以“白條”抵庫,現(xiàn)金支付結(jié)算起點(diǎn)(1000元)以下零星支出...為進(jìn)一步做好會(huì)計(jì)核算工作,規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,根據(jù)會(huì)計(jì)制度的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我局會(huì)計(jì)工作實(shí)際,制訂了___市氣象局財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)如下:
一、財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
1.遵守會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和制度及會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德,嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,維護(hù)財(cái)務(wù)制度,依照會(huì)計(jì)法和會(huì)計(jì)制度的規(guī)定辦理本單位會(huì)計(jì)事務(wù),實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。
2.要認(rèn)真審核原始發(fā)票:一是經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否符合實(shí)際,是否符合有關(guān)政策、法令、制度、計(jì)劃、預(yù)算和合同等,費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)是否符合有關(guān)規(guī)定;二是審核原始發(fā)票要素填寫是否正確,原始發(fā)票大、小金額是否一致;審核收款單位、發(fā)票公章與簽訂合同單位相一致后,才能付款;審核發(fā)票是否為收款單位所在地的發(fā)票,發(fā)票性質(zhì)必須與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容相符。對(duì)貨物購置的發(fā)票,必須有經(jīng)辦人、驗(yàn)收人在發(fā)票上簽字;轉(zhuǎn)帳支票必須附收款單位出具的正式發(fā)票。
3.大額支出申報(bào):凡支付金額在5000元以上(發(fā)放職工工資、津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等除外)必須向市局申報(bào),待同意后付款。
4.資金調(diào)度使用:每日應(yīng)根據(jù)銀行對(duì)帳單余額情況合理安排使用資金;對(duì)類、款、項(xiàng)科目之間的大額余款,應(yīng)提出資金使用建議,合理安排資金,提高資金使用效益。
5.做好原始憑據(jù)的交接:每月25-30日將當(dāng)月的票據(jù)報(bào)送市局核算中心。市局核算中心會(huì)計(jì)應(yīng)認(rèn)真核對(duì)、審核原始憑據(jù)的張數(shù)、金額及科目之間金額的調(diào)整,并填寫交接清單。
6.現(xiàn)金歸存銀行,不得坐收坐支現(xiàn)金:當(dāng)天收入金額較大且超過庫存限額的現(xiàn)金,及時(shí)歸存銀行,確保資金安全,避免坐收坐支現(xiàn)金。
7.固定資產(chǎn)管理:認(rèn)真做好購買物質(zhì)的管理,達(dá)到固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的物質(zhì)應(yīng)及時(shí)登記使用單位及使用人,切實(shí)加強(qiáng)資產(chǎn)的管理。
8.登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳,保管庫存現(xiàn)金、金銀和各種有價(jià)證券、印章、空白收據(jù)和支票。
9.加強(qiáng)現(xiàn)金管理:不能以“白條”抵庫,現(xiàn)金支付結(jié)算起點(diǎn)(1000元)以下零星支出,1000元以上的大額支出應(yīng)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付;工程款一律以銀行存款帳戶支付給施工單位,不得以現(xiàn)金、銀行存款帳戶轉(zhuǎn)付給個(gè)人。
10.加強(qiáng)票據(jù)的管理。各單位應(yīng)以縣(市)氣象局、防雷中心為核算單位分別購買經(jīng)營性收據(jù)和非經(jīng)營性收據(jù)。嚴(yán)禁將氣象局與防雷中心購買的經(jīng)營性收據(jù)、非經(jīng)營性收據(jù)混用。
11.做好會(huì)計(jì)檔案管理。每次錄入憑證及記賬后,做好數(shù)據(jù)資料備份(雙備份)。打印現(xiàn)金出納賬并裝訂成冊(cè),保管一年后移交檔案部門保管。在賬簿扉頁上應(yīng)當(dāng)填寫“經(jīng)管人員一覽表”及科目目錄,有關(guān)人員應(yīng)加蓋印章和單位公章。
