公司安全保衛(wèi)制度-15（20篇范文）

體系如何搭建

公司的安全保衛(wèi)制度是保障企業(yè)運營穩(wěn)定、員工安全的核心要素。建立一套完善的安全保衛(wèi)制度，首先要明確制度的目標，即保護公司財產(chǎn)，確保人員安全，預(yù)防和應(yīng)對各類安全風險。制定時需考慮以下幾點：

1. 明確職責：確定各部門及員工在安全保衛(wèi)工作中的責任，從管理層到基層員工，每個人都應(yīng)了解自己的安全職責。

2. 制定規(guī)程：設(shè)定詳細的操作流程，如出入管理、緊急情況處理、安全檢查等，確保在實際操作中有章可循。

3. 培訓教育：定期進行安全知識培訓，提升全員的安全意識和應(yīng)急處理能力。

4. 監(jiān)督執(zhí)行：設(shè)立監(jiān)督機制，定期評估制度執(zhí)行效果，及時調(diào)整和完善。

體系框架

公司安全保衛(wèi)制度的框架應(yīng)包括以下幾個部分：

1. 總則：闡述制度的目的、適用范圍和基本原則。

2. 組織架構(gòu)：定義安全管理組織結(jié)構(gòu)，包括安全管理部門的設(shè)置和職責。

3. 安全管理：詳述日常安全管理措施，如安全檢查、隱患排查、應(yīng)急預(yù)案等。

4. 應(yīng)急處理：規(guī)定突發(fā)事件的應(yīng)對程序，包括報警、疏散、救援等環(huán)節(jié)。

5. 法規(guī)遵守：確保所有活動符合國家和地方的安全法規(guī)。

6. 附則：包含制度的修訂、解釋權(quán)歸屬等內(nèi)容。

重要性和意義

安全保衛(wèi)制度的實施，不僅能夠防止財產(chǎn)損失，更關(guān)乎員工的生命安全。它有助于提高公司的整體安全水平，減少意外事故的發(fā)生，維護良好的工作環(huán)境。一個健全的安保制度也是公司社會責任的體現(xiàn)，有助于提升企業(yè)形象，增強員工的歸屬感和信任度。

制度格式

制度文件應(yīng)遵循清晰、簡潔的原則，使用標準的公文格式，包括標題、正文、附件等部分。正文內(nèi)容應(yīng)條理分明，用序號或小標題區(qū)分各個部分，確保閱讀和理解的便利性。語言表述應(yīng)準確無誤，避免使用模糊不清或易引起歧義的詞匯。制度中應(yīng)包含必要的圖表、流程圖等輔助說明，以增加可讀性和實用性。

以上四點構(gòu)成了公司安全保衛(wèi)制度的基礎(chǔ)，只有全面考慮并嚴格執(zhí)行，才能真正實現(xiàn)制度的有效性和實用性。

公司安全保衛(wèi)制度-15范文

第1篇 公司安全保衛(wèi)制度-15

公司安全保衛(wèi)制度15

一、防火安全制度

__總則

第一條本制度根據(jù)有關(guān)消防、防火法規(guī),結(jié)合本公司具體情況制定。

第二條本制度旨在加強我公司的防火安全工作,保護生產(chǎn)設(shè)備、企業(yè)財產(chǎn)及工作人員生命安全,保障各項工作的順序進行。

第三條本公司的防火安全工作,實行“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,由防火安全領(lǐng)導小組負責實施。(責任人下同)

__防火安全的組織與機構(gòu)

第四條公司、分公司及各部門、班組均實行防火安全責任制,設(shè)防火責任人。

本公司的防火責任人由總經(jīng)理擔任,分公司防火責任人按有關(guān)要求由各單位行政主要領(lǐng)導擔任,部門班組的防火責任人分別由主任,班組長擔任。

第五條為確保各項防火安全措施落實,公司成立防火安全領(lǐng)導小組,負責本公司的防火安全工作,各分公司設(shè)立相應(yīng)的防火安全領(lǐng)導小組。此外,各生產(chǎn)班組和要害工作部位設(shè)負責抓消防工作的兼職防火安全員。

第六條各級均要建立義務(wù)消防隊,以防在萬一發(fā)生火災(zāi)及專業(yè)消防隊未到達前,能起到控制火勢漫延或把火撲滅在初起階段的作用。

__防火安全職責

第七條全體職工都應(yīng)增強消防意識并有安全防火的責任和義務(wù)。

第八條公司防火責任人和各分公司、各部門、班組的防火責任人分別對本公司和本部門的防火安全負責。

第九條各級防火安全責任人的職責是:

1.貫徹上級的消防工作指示,嚴格執(zhí)行銷防法規(guī);

2.將消防工作列入議事日程,做到與生產(chǎn)、經(jīng)營同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比;

3.執(zhí)行防火安全制度,依法糾正違章;

4.協(xié)助調(diào)查火災(zāi)原因,提出處理意見。

第十條防火安全領(lǐng)導小組的職責是:

1.處理本公司防火安全工作;

2.制定本公司的防火安全制度和措施;

3.組織防火安全檢查,主持整改火險與事故隱患;

4.組織交流經(jīng)驗,評比表彰先進。

第十一條各施工生產(chǎn)班組和要害工作部位的兼職防火安全員在防火安全領(lǐng)導小組領(lǐng)導下,落實本工作部位的防火安全措施。

第十二條義務(wù)消防隊接受防火安全領(lǐng)導小組的指揮調(diào)動,認真履行消防職責。

__防火安全措施

第十三條我公司的防火安全工作,要本著以“預(yù)防為主,防消結(jié)合”為方針的原則,防患于未然。

第十四條各單位在生產(chǎn)和工作中,都應(yīng)嚴格執(zhí)行上級部門頒布的有關(guān)防火條例,并根據(jù)自己的實際情況,定出具體措施。

第十五條防火安全領(lǐng)導小組應(yīng)經(jīng)常對全體干部、職工進行防火安全教育,并組織業(yè)務(wù)消防隊進行消防訓練。

第十六條各施工生產(chǎn)班組、要害部位的兼職防火安全員,應(yīng)在每日下班和交接班前,對本工作部位進行一次防火安全檢查;其它各科室每星期做一次檢查;各分公司的防火責任人應(yīng)每月對本單位的防火安全工作做一次檢查;本公司防火安全領(lǐng)導小組半年進行一次檢查,每季度進行抽查;完善逐級檢查制度以保證及時發(fā)現(xiàn)和消除火險隱患。

第十七條各辦公大樓原設(shè)計安裝的消防設(shè)施,如消防龍頭、水管、煙感報警器,以及其他消防器材要保證有效,此外,還應(yīng)給各施工和要害部位及本單位其他工作,生活配置相應(yīng)的種類和數(shù)量的消防器材。上述消防設(shè)備及器材不得借故移作他用。

第十八條對從事或雇請電工、燒焊工易燃爆等特殊工種的人員,要按規(guī)定進行防火安全技術(shù)考核,取得合檢證方可操作。提出動火申請后方可進行。

第十九條施工單位在作業(yè)中需用明火的,要按規(guī)定由動火單位填寫《臨時動火作業(yè)申請表》按不同級別事前進行審批。一級動火作業(yè)指可能發(fā)生一般性火災(zāi)事故,由本單位安技和保衛(wèi)人員提出意見,經(jīng)本單位的防火責任人審批;二級動火作業(yè)指可能發(fā)生重大火災(zāi)事故,由本單位保衛(wèi)室或安技室提出意見,經(jīng)本單位防火責任人審核,報總公司保衛(wèi)部領(lǐng)導審批;三級動火責任人提出意見,經(jīng)總公司保衛(wèi)部審核,報消防監(jiān)督機關(guān)審批。要嚴格辦理審批手續(xù),待批準后發(fā)給《臨時動火許可證》方可進行動火作業(yè),并在動火前做到“八不”,動火中做到“四嚴”,動火后做到“一清”和下班前嚴格執(zhí)行檢查制度,確認安全后方可離開。全體職員不論在宿舍或工作區(qū),一般不得使用電爐等電器。

第二十條倉庫的庫存物資和器材,要按上級公布的《倉庫防火安全管理規(guī)則》的要求堆放和管理,對易燃、易爆有害物品,更要嚴格按章妥善管理。

第二十一條任何人發(fā)現(xiàn)火險,都要及時、準確地向保衛(wèi)部門或消防機關(guān)報警,并積極投入?yún)⒓訐渚?。單位接到火?zāi)報警后,應(yīng)及時組織力量配合消防機關(guān)進行撲救。

__獎勵與懲罰

第二十二條對防火安全工作定期檢查評比,對取得下列成績的單位或個人,給予適當?shù)谋碚煤酮剟睢?/p>

(一)進行消防技術(shù)革新,改善了防火安全條件,促進了安全生產(chǎn)的;

(二)堅持防火安全規(guī)章制度,敢于同違章行為作斗爭,保障了安全的;

(三)不怕危險,勇于排除隱患,制止火災(zāi)爆炸事故發(fā)生的;

(四)及時撲滅火災(zāi),減少損失的;

(五)其他對消防工作有貢獻的。

第二十三條對無視防火安全工作,違反有關(guān)消防法規(guī),經(jīng)指出拒不執(zhí)行的單位或個人,應(yīng)視情節(jié)給予處分和包括經(jīng)濟制裁在內(nèi)的處罰。

第二十四條對玩忽職守造成火災(zāi)事故的,應(yīng)對直接責任者和所在部門的防火責任人追究責任,觸犯刑律的,還應(yīng)上報司法機關(guān)追究刑事責任。

第二十五條本制度自公布之日起執(zhí)行。

第2篇 建筑公司施工班組安全制度

第一章 總則

第一條為了加強施工生產(chǎn)一線班組安全生產(chǎn)管理,統(tǒng)一規(guī)范班組安全管理標準,提高一線員工安全意識和自我保護能力,達到員工的自我教育、自我管理的目的,制定本制度。

第二條本制度依據(jù)國務(wù)院《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條理》和總公司安全生產(chǎn)管理制度要求制定。

第三條本制度適用北京建筑公司科技股份有限公司。

第二章 班組安全組織

第四條班組長是班組安全工作的第一責任人,對班組安全工作負全責。

第五條班組必須設(shè)1名兼職安全員,協(xié)助班組長全面開展班組的安全管理工作。安全員不在崗時必須明確代管人員。班長不在崗時,安全員有權(quán)安排班組有關(guān)人員處理與安全有關(guān)的工作。

第六條班組分散作業(yè)時,每小組的負責人即為安全負責人。

第七條班組必須實行安全輪流值日制度,除新員工外每天或每周輪換1人進行安全值日,安全值日員的主要任務(wù)是協(xié)助班組長、安全員開展好日、周的安全工作。

第三章 班組安全教育

第八條班組教育內(nèi)容

一、本班組的概況和工作范圍;

二、本班組的危險源及控制措施;

三、本崗位、工種的安全操作規(guī)程;

四、單位安全生產(chǎn)制度和安全守則;

五、安全防護用品的正確使用方法,所操作機械設(shè)備、工具、器具的安全使用要求;

六、各種事故的應(yīng)急處理和救護知識;

七、本單位的安全動態(tài)。

第九條班組教育要求

一、在新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備使用前,班組必須組織員工進行針對性的安全教育和測試;

二、新員工、換崗員工上崗前必須經(jīng)過班組級安全教育,教育時間不少于40學時;

三、安全操作規(guī)程考試滿分為100分,60分為及格,不及格者要復學復考,經(jīng)考試合格后方可上崗獨立工作,教育內(nèi)容,考試分數(shù)要記入“班組安全教育臺帳” 或填寫教育記錄卡;

四、班組應(yīng)適時組織安全操作的技能訓練,舉行事故應(yīng)急措施演習,掌握處理各種事故的能力,提高自我保護能力;

五、對受安全教育后的人員,班組長或安全員必須檢查教育效果,并簽署是否同意上崗意見,1周以后1個月以內(nèi)復查。

第四章 班組安全活動

第十條班組班前會(班組安全交底)

一、結(jié)合當日的具體生產(chǎn)任務(wù)及工作環(huán)境,詳細布置安全工作;

二、根據(jù)施工項目特點、危險危害因素,講解安全注意事項和控制措施;

三、傳達上級安全生產(chǎn)指示和事故案例;

四、學習、抽考員工安全操作規(guī)程;

五、班組會情況記入班組安全生產(chǎn)日志,安全交底雙方簽字確認。

第十一條班組每周例會

一、班組每周必須組織一次班組安全例會。時間不少于1小時,例會時間一般安排在周一;

二、例會內(nèi)容

(一)總結(jié)上周安全工作,對班組進行安全講評,研究布置本周工作;

(二)結(jié)合實際問題學習討論上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示精神;

(三)系統(tǒng)學習安全生產(chǎn)操作規(guī)程;

(四)識別新的危險源以及班組存在的安全問題,提出合理化建議;

(五)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗以及分析事故教訓等。

第十二條班組安全檢查

一、班組長要組織進行班前和班中檢查。班前檢查上崗人員的勞動防護用品佩帶情況,各崗位所用設(shè)備、工器具技術(shù)狀況;班中檢查施工生產(chǎn)動態(tài)情況,施工現(xiàn)場是否存在安全隱患;

二、安全員巡視檢查各崗位執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程情況,檢查各崗位查出問題整改及上報情況;

三、安全檢查查出的問題,應(yīng)及時做出處理意見,能夠整改的應(yīng)付諸實施,不能立即整改的要及時上報,并注明原因和報告部門名稱、接受報告人姓名及職務(wù);

四、做好檢查記錄,明確檢查內(nèi)容、問題、整改情況、上報事項、控制措施、檢查人、檢查時間和部位等。

第五章 班組安全生產(chǎn)標準

第十三條班組各崗位人員熟知本崗位安全生產(chǎn)責任制并嚴格遵守。

第十四條本班組施工現(xiàn)場使用的機械設(shè)備、工器具、車輛無安全隱患。

第十五條上崗前必須按規(guī)定穿戴勞動防護用品,杜絕疲勞作業(yè)。

第十六條班組內(nèi)每項操作,每個員工都能認真執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,無冒險蠻干,無違章操作。

第十七條特種作業(yè)人員從事相關(guān)操作,必須持證上崗;班組長不得安排無證人員從事特種作業(yè)。

第十八條班組嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)技術(shù)交底制度。

第十九條新上崗員工必須明確專人監(jiān)護,負責其安全工作,在監(jiān)護期間不得獨立工作。安全監(jiān)護期不少于1個月。

第二十條凡有危險源的班組必須有完備的“預(yù)防控制措施”,每個員工對本崗位的危險源及控制措施和應(yīng)急預(yù)案達到熟知。

第二十一條 每個班組必須建立安全管理臺帳。要求記錄清楚、字跡工整、內(nèi)容齊全、保存完好。

第六章 附則

第二十二條 本辦法自頒布之日起施行。本辦法未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本辦法如與國家法律、法規(guī)或上級有關(guān)規(guī)定相抵觸時,按國家或上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條 本辦法解釋權(quán)屬北京建筑公司科技股份有限公司。

第3篇 建筑公司安全生產(chǎn)資金保障制度5

建筑公司安全生產(chǎn)資金保障制度(五)

為了保證公司生產(chǎn)活動的安全,按我司《財務(wù)預(yù)算管理制度》規(guī)定:公司按年生產(chǎn)總值的8‰,設(shè)立安全生產(chǎn)保障資金。安全生產(chǎn)保障資金用于配備工人勞保用品、舉辦安全教育培訓、更新生產(chǎn)場所安全設(shè)施、改進安全生產(chǎn)技術(shù)措施以及施行安全生產(chǎn)獎勵、辦理意外傷害保險等有關(guān)安全生產(chǎn)保證的開支。為了確保專款專用,公司對安全生產(chǎn)保障資金的提取與使用做如下規(guī)定,請各部門遵照執(zhí)行。

一、資金的投入及使用

1.安全生產(chǎn)保障資金按公司產(chǎn)值8‰的比例提取。

2.安全生產(chǎn)保障資金實行專戶儲存,專項管理,不得挪作他用。

3.安全生產(chǎn)保障資金的使用范圍與比例:安全勞動防護用品40%;安全教育培訓25%;安全生產(chǎn)技術(shù)措施的保障資金為25%,其他10%。

4.公司決算機構(gòu)、主要負責人必需確保安全生產(chǎn)保障資金定期劃撥、及時到位、正確使用,并對由于安全生產(chǎn)保障資金投入不足導致的后果承擔領(lǐng)導責任。

5.安全勞動防護用品保障資金用于購買、管理勞動保護用品,物品采購時要嚴格按照公司制定的采購程序進行,勞保產(chǎn)品必須嚴格控制使用年限和使用范圍,對安全性能不能滿足工作的需要時要及時向主管部門提出報廢或降載處理。對違反采購原則的行為,除按獎罰條例處罰外,必須退貨,造成的損失和影響的由行為人和批準人承擔責任。

6.安全教育培訓保障資金用于購置或編印安全技術(shù)、勞動保護、安全知識的參考書刊物、宣傳畫、標語、幻燈及教育光盤等;建立與貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度的措施。

7.加強施工現(xiàn)場安全防護用具及機械設(shè)備監(jiān)督管理,對安全勞保用品、機械設(shè)備、施工機具及配件進行定期的維護和保養(yǎng)或不定期抽查,發(fā)現(xiàn)不合格的安全防護用具以及技術(shù)指標、安全性能不能滿足施工安全需要的設(shè)備立即停止使用,并現(xiàn)令限期整改。

8.執(zhí)行過程中遇到的問題請及時與公司質(zhì)安部聯(lián)系。

9.安全生產(chǎn)保障資金每年以表格形式列出細目,明確計劃經(jīng)費預(yù)算款額。

二、安全技術(shù)措施費用管理規(guī)定

1.規(guī)定安全技術(shù)措施費用管理,保證安全生產(chǎn)資源基本投入。

公司在全面預(yù)算中專門立項,編制安全技術(shù)措施費用預(yù)算計劃,納入經(jīng)營成本預(yù)算管理。

安全部門負責編制安全技術(shù)措施項目表,作為公司安全生產(chǎn)管理標準執(zhí)行。

項目經(jīng)理部按工程標的總額編制安全技術(shù)措施費用使用計劃表,總額由經(jīng)理部控制,須按比例分解到勞務(wù)分包,并監(jiān)督使用。

公司建立搶險救災(zāi)應(yīng)急專項費用用于搶險救災(zāi)和應(yīng)急。

2.加強安全技術(shù)措施費用管理,既要堅持科學、實用、低耗,又要保證執(zhí)行法規(guī)、規(guī)范,確保措施的可靠性。

編制安全技術(shù)措施必須滿足安全技術(shù)規(guī)范、標準、費用投入應(yīng)保證安全技術(shù)措施的實現(xiàn),要對預(yù)防和減少傷亡事故起到保證作用。

安全技術(shù)措施的貫徹落實由總包負責。

用于安全防護的產(chǎn)品性能,質(zhì)量達標并檢測合格。

3.編制安全技術(shù)措施費用項目目錄表。

項目目錄表包括:基坑、溝槽防護;結(jié)構(gòu)工程防護;臨時用電;裝修施工;集料平臺;個人防護等。

三、本制度從修訂后發(fā)布日期起開始執(zhí)行。

__建筑工程有限公司

二0__年十二月一日

第4篇 甲醇公司合成氨項目安全管理制度

一、總則

1、為了認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,加強施工現(xiàn)場的安全管理,確保施工現(xiàn)場人員生命、設(shè)備財產(chǎn)的安全,特制定本制度 <>。

2、本制度適用于甲醇公司8萬噸/年合成氨項目施工現(xiàn)場的安全管理。

二、職責

1、甲醇公司安全科及項目部相關(guān)人員負責對現(xiàn)場的安全施工進行監(jiān)督、檢查 <>,對違章違紀行為進行考核。

2、施工單位應(yīng)對工程建設(shè)中的安全施工全面負責。施工單位的項目經(jīng)理是本單位安全施工的第一責任人,應(yīng)全面落實全員安全施工責任制。

3、監(jiān)理單位對工程建設(shè)實施安全監(jiān)理,承擔相應(yīng)的安全監(jiān)理責任。對于發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)要求施工單位立即進行整改,按規(guī)定對其進行考核,對于問題嚴重者,應(yīng)書面要求施工單位暫停施工并向建設(shè)單位報告。

三、安全規(guī)定

1、施工單位應(yīng)建立健全各種安全施工管理制度和安全管理機構(gòu),落實責任、保障安全。根據(jù)施工進度,施工單位應(yīng)制定有針對性的安全措施,并進行措施交底并督促實施。

2、施工單位應(yīng)加強安全教育,定期組織有關(guān)安全施工規(guī)程和管理規(guī)定的學習,堅持特殊工種持證上崗,未經(jīng)培訓的電工、電焊工、起重工、司機、機械作業(yè)人員、指揮人員等一律不準上崗作業(yè)。新進場的工人做好“三級”安全教育。未經(jīng)安全教育考試合格,不準進場作業(yè)。

3、施工單位應(yīng)加強施工機械、工器具及安全防護設(shè)施、用具、用品的管理。特別要加強對大中型施工機械的安全管理,制定具體的管理實施細則和相應(yīng)的管理、使用、操作制度。所用安全機械、工器具及安全防護設(shè)施、用具、用品必須是具有相應(yīng)生產(chǎn)許可證的企業(yè)生產(chǎn)的合格產(chǎn)品。

4、施工單位應(yīng)作好施工現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作,禁止與施工無關(guān)的人員進入施工現(xiàn)場。

5、進入施工現(xiàn)場必須佩戴安全帽,動火作業(yè)、高處作業(yè)要辦理作業(yè)許可證。

6、施工現(xiàn)場氧氣瓶、乙炔瓶與明火間距保持10米以上,氧氣瓶、乙炔瓶間距保持5米以上,不得放在烈日下曝曬或接近火源。高處作業(yè)必須系安全帶,掛設(shè)安全網(wǎng)。腳手架搭設(shè)好后要經(jīng)過檢驗方可使用。

7、任何機械設(shè)備不準帶病作業(yè)。施工用電設(shè)備必須可靠接地,并全部安裝漏電保護器開關(guān)。機械檢修時,必須拉閘停電,電箱上鎖,掛“禁止合閘”標牌。

8、高空使用的組合鋼模、扣配件、氧氣瓶、乙炔瓶和一些散物等必須保證安全吊運,嚴禁隨意凌空拋灑。

9、大中型設(shè)備吊裝要有詳細的安全技術(shù)方案,吊裝機械、索具使用前認真檢查合格,吊裝使用的錨固點應(yīng)設(shè)置在牢固可靠處并經(jīng)受力分析、計算。吊裝必須組織嚴密,統(tǒng)一指揮,吊裝臂下嚴禁站人停留。

10、建筑物框架、高塔平臺、高速運轉(zhuǎn)設(shè)備、高電壓區(qū)等主要施工區(qū)的遮欄、護欄、欄桿等必須符合設(shè)計和規(guī)定要求,齊全并安裝牢固,安全標示牌、警告牌齊全。

11、在建工程的臨建設(shè)施、設(shè)備、未裝欄桿的平臺、空中通道及槽、溝、坑等都要根據(jù)具體情況做好臨時防護圍欄和警示標志。施工區(qū)各類孔(洞)溝蓋板,須符合設(shè)計要求,齊全、平整、安全、牢固。

12、對于建設(shè)單位、監(jiān)理單位下發(fā)的有關(guān)“安全文明施工整改通知單”,施工單位必須按期認真整改。

四、事故處罰

對于違反有關(guān)安全規(guī)定,或管理不嚴造成事故的將給予事故發(fā)生單位或個人經(jīng)濟處罰。

1、施工期間發(fā)生重大傷亡或特別重大死亡事故除了按本規(guī)定處理外,還需按國家、地方有關(guān)法規(guī)處理。

2、發(fā)生死亡事故,罰款20000元/人;重復性發(fā)生,加倍處罰。

3、發(fā)生重傷事故,罰款10000元/人;重復性發(fā)生,加倍處罰。

4、發(fā)生重大的設(shè)備事故、機械事故,罰款10000元/次; 發(fā)生一般設(shè)備事故,罰款5000元/次;重復性發(fā)生,加倍處罰。

5、施工現(xiàn)場發(fā)生重大交通事故,罰款10000元/次。

6、發(fā)生一般火災(zāi)事故,罰款5000元/次。

7、因違章發(fā)生輕傷事故,罰款2000元/人次。

8、因施工、調(diào)試原因造成的試車障礙罰款1000元/次。

9、因消防、避雷設(shè)施(包括臨時設(shè)施)被埋壓、圈占或損壞,導致不能正常使用,造成的損失由所屬區(qū)域施工單位承擔。

10、由于施工單位的責任對其他單位人員造成傷害或?qū)е陆ㄔO(shè)單位廠房、設(shè)備、設(shè)施損壞的,除按上述規(guī)定罰款外,應(yīng)由施工單位賠償所有損失。

五、違章處罰

對于建設(shè)單位、監(jiān)理單位發(fā)現(xiàn)的違章違紀行為,根據(jù)情況,分別給予當事人、當事人所在單位批評教育、口頭警告、責令整改、會議通報和經(jīng)濟處罰。對違章的處罰標準如下:

1、個人著裝及防護.

1) 施工現(xiàn)場穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋者,罰款100元/人次,并責令退出施工現(xiàn)場;

2) 施工現(xiàn)場穿裙子、短褲、背心或赤膊者,罰款100元/人次,并責令退出施工現(xiàn)場;

3) 進入施工現(xiàn)場不戴安全帽,罰款500元/人次,安全帽佩戴不規(guī)范,不系下顎帶等罰款200元/人次; 坐安全帽者,罰款100元/人次;

4) 高處作業(yè)不系安全帶,罰款200元/人次;

5) 高空拋擲工具、材料及其他物品者,罰款100元/人次; 造成傷害的加倍處罰,或根據(jù)發(fā)生的相應(yīng)醫(yī)療費數(shù)額加倍處罰。

2、 遮欄、護欄、欄桿、蓋板

1) 土建工作面腳手架上,永久欄桿遮攔或護攔不符合要求(確因安裝需要除外,但必須設(shè)臨時防護設(shè)施)的罰施工單位100元/處(誰施工、誰負責);無安全標示牌、警示牌,罰款50元/處;

2) 工作平臺(包括腳手架平臺)不符合要求,每處罰款50元;

3) 孔(洞)無蓋板及其他措施,罰款50元/個;通知不整改,延期一天罰款100元/個(誰施工、誰負責);

3) 溝道無蓋板,又無防護措施,罰款50元/米;通知后不更改,每延期一天罰款100元/米;

4) 孔洞蓋板強度或形狀不符合要求,罰款50元/處;

5) 采用標準化蓋板,沒有或漏焊限位鐵件,罰款50元/處;

6) 未經(jīng)建設(shè)單位同意任意在樓板、平臺上開孔及墻壁上開孔、罰款200元。

7) 隨意拆除安全設(shè)施罰款200元/處,造成他人傷害視情節(jié)輕重從嚴處置。

3、施工機械

1) 施工機械帶病運行,罰款500元/臺;

2) 起吊設(shè)備未取得合法的使用許可證,罰款1000元/臺;操作人員無證上崗,罰款500元/人次。

3) 施工機械無安全操作規(guī)程,罰款100元/項;

4) 大、中型起重機未進行定期的負荷試驗,罰款1000元/次。

4、施工用電

1) 閘刀、插座無蓋,罰款50元/個;

2) 電源引出無插頭,罰款500元/個,閘刀電源引出掛接罰款50元/路;

3) 電源箱內(nèi)線路零亂,罰款50元/個;

4) 未經(jīng)建設(shè)單位電源管理人員允許,擅自搭接電源罰款100元/處;

5) 未按規(guī)定接裝漏電保護器的,罰款50元/處,若使用失靈的漏電保護裝置罰款100元/處;

6) 其他未按規(guī)定使用施工電源的,罰款50元/次。

5、腳手架及架板

1) 在主要人行通道上架設(shè)的腳手架影響通行作業(yè)罰款1000元/處,罰款后不按期整改者,每天加罰200元/處;

2) 腳踏板不符合強度要求的,罰款50元/塊;

3) 散鋪架板兩端不用鐵線綁扎,罰款50元/塊;

4) 散鋪的架板無雙欄桿措施,罰款100元/跨;有護欄無防上下滑落措施,罰款50元/跨;

5) 上、下腳手架要有符合規(guī)程的爬梯,若沒有或不符和罰款50元/處;

6) 斜道腳手架必須有雙欄桿和防滑措施,無雙欄桿或防滑措施罰款100元/處。

6、安全網(wǎng)

1) 按規(guī)定該掛設(shè)安全網(wǎng)的地方?jīng)]有掛設(shè),50元/處;

2) 安全網(wǎng)破損,整改通知發(fā)出2天內(nèi)未處理,100元/處。

7、其他

1) 對不服從建設(shè)單位或監(jiān)理單位管理的,罰款200元/次;因不服從安全管理,侮辱、打罵建設(shè)單位或監(jiān)理單位有關(guān)管理人員的從重處罰,并責令清除出施工單位,情節(jié)嚴重的報告有關(guān)部門追究其刑事責任;

2) 施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有與施工無關(guān)的閑雜人員逗留、亂竄,罰所在區(qū)域施工單位50元/人次;

3) 施工現(xiàn)場嚴禁吸煙,發(fā)現(xiàn)吸煙,罰款1000元/人,煙頭,罰款100元/個;

4) 施工車輛行駛速度為15km/h,每發(fā)現(xiàn)超速罰款100元/輛次。

六、附則

1、對施工單位的經(jīng)濟處罰將從其工程款中扣除,并以書面形式向施工單位通報。

2、本制度由甲醇公司合成氨項目建設(shè)指揮部監(jiān)督實施。

3、本制度自批準之日起實施。

寧夏慶華煤化集團有限公司甲醇公司

二〇一三年五月

第5篇 某運輸公司從業(yè)人員安全管理制度

1、機動車駕駛員管理

(1) 駕駛員應(yīng)是作風正派，組織紀律性強，身體健康的從業(yè)人員。

(2) 駕駛員必須領(lǐng)取駕駛證、從業(yè)資格證，方可駕駛車輛。

(3) 駕駛員的正常培訓由本人負責，定期培訓由本道路運輸經(jīng)營者安全生產(chǎn)管理部門組織實施。

(4) 發(fā)生不安全情況，應(yīng)及時報告本道路運輸經(jīng)營者安全生產(chǎn)管理部門，不準隱瞞事故真相，并積極配合事故的處理。

(5) 駕駛員應(yīng)服從調(diào)度，按照規(guī)定路線行駛，連續(xù)行車不準超過 4小時，杜絕各種違章行為。

(6) 駕駛員要認真做好車輛日常維護工作，保持車容整潔、文明駕駛，嚴格遵守交通規(guī)則，樹立良好的職業(yè)道德。

(7) 車輛正常出車前，應(yīng)將文明衛(wèi)生與安全工作結(jié)合檢查。

(8) 駕駛員必須遵守下列規(guī)定：①駕駛營運車輛時，須攜帶駕駛證、行車證、道路運輸證、從業(yè)資格證等其它證件。②不準轉(zhuǎn)借、涂改和偽造駕駛證、行車證、道路運輸證、從業(yè)資格證等其它證件。③不準將營運車輛交給沒有駕駛證和從業(yè)資格證的人駕駛。④不準駕駛與駕駛證、從業(yè)資格證車型不相符合的車輛。⑤未按規(guī)定審驗或?qū)忩灢缓细竦?，不準繼續(xù)駕駛車輛。⑥飲酒后不準駕駛車輛。⑦不準駕駛安全設(shè)備不全或機件失靈的車輛。⑧不準駕駛不符合裝載規(guī)定的車輛。⑨患有妨礙安全行車的疾病或者過度疲勞時，不準駕駛車輛。⑩駕駛車輛時不準吸煙、飲食、閑談、打手機或其它妨礙安全行車的行為。

2、機動車輛管理

(1) 本道路運輸經(jīng)營者所屬機動車輛由其駕駛員負責日常具體管理與考核，安全生產(chǎn)管理部門負責監(jiān)督與考核，并參與交通事故的處理。

(2) 機動車輛的年檢審，由本道路運輸經(jīng)營者安全生產(chǎn)管理部門組織實施。

(3) 認真執(zhí)行春查和冬查的各項內(nèi)容要求，嚴格車輛檢查制度，確保車輛安全運行。

(4) 牢固樹立安全第一的思想，做好日常維護和車輛換季保養(yǎng)工作，特別是冬季四防(防火、防凍、防滑、防事故)工作。

(5) 遇有霧、雨、雪等天氣及路況不良，嚴格控制出車，若生產(chǎn)等急需可配備有經(jīng)驗的2名駕駛員出車，以保安全和處理應(yīng)急情況。。

(6)禁止私自用車，以車代步或?qū)④囕v亂停亂放。

(7) 車輛調(diào)配人員要合理安排行車日程，做到行車前有交待，回庫后有檢查，嚴禁“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律）。

第6篇 _清潔公司安全作業(yè)制度

清潔公司安全作業(yè)制度

為提高工作人員的安全防范意識,杜絕各類意外事故的發(fā)生,特制定如下規(guī)定:

一、遵守交通規(guī)則

1、上下班必須統(tǒng)一列隊行走。

2、不沖紅燈、不騎車逆行,橫過馬路行走斑馬線;

3、往返操作現(xiàn)場時,必須行走行人通道,注意來往車輛及路口前后、左右來往車輛,做到一站、二看、三通過。

4、違反交通規(guī)則造成不良后果,由當事人自行負責。

二、按章作業(yè)

1、新員工不準在無人指導下使用洗地機;

2、不可使用裸露電源線、破損電源插頭或漏電機器進行作業(yè);

3、禁止多功能插座同時插上過多插座;

4、清潔中移動機器時,必須切斷電源,防止觸動電源開關(guān)傷及他人;

5、工作場所或宿舍內(nèi),不準使用超負荷的電器設(shè)備;

6、使用化學藥劑進行清潔時,必須戴上防水膠手套,防止燒傷;

7、消防警報響起時,應(yīng)放下手中工作,迅速沿消防通道撤離;

8、在工作現(xiàn)場和宿舍不準往門窗處拋物和倒水。

9、違反上述條例,罰款50-100元,造成嚴重后果,由當事人承擔全部責任。

三、注意防火防盜,確保人身、財產(chǎn)安全

1、發(fā)現(xiàn)可疑情況或事故苗頭,應(yīng)及時上報主管部門;

2、保管自身貴重物品,不宜放在辦公桌面上、宿舍和其它易發(fā)現(xiàn)的地方;

3、使用煤氣時,不可離開現(xiàn)場,應(yīng)隨時察看;離開現(xiàn)場時,應(yīng)熄滅火源,關(guān)好煤氣爐、罐開關(guān),以防漏氣造成事故發(fā)生;

4、工具、清潔用品等在指定地方分類擺放、保養(yǎng)和保管,以防丟失和被盜;

5、違反上述條例者,造成不良后果,自身負責;情節(jié)嚴重者,由公安機關(guān)處理。

和睦共處,團結(jié)協(xié)作,服從管理

6、不拉幫結(jié)派、搞分離主義,不準有任何影響團結(jié)之行為;

7、維護公司形象,任何時候都不發(fā)生爭吵、打架等事件;

8、工作中服從現(xiàn)場管理,確保作業(yè)安全;

9、違反上述條例者,罰款50-200元,對公司聲譽造成影響者,將予以除名。

四、努力學習清潔技能,主動向他人請教

1、作業(yè)前,應(yīng)明確工作性質(zhì)、清潔項目、作業(yè)要求、機械及工具的負荷量,認真檢查工具、機械的安全狀況,并嚴禁超負荷使用;

2、刀片、鏟刀、鋼絲球不宜對鋁制品、不銹鋼、鐵制品或易傷害的物體表面進行清潔,防止使用不當造成物體表面損傷或損壞;

3、應(yīng)防止垃圾、泥沙、清潔用品等倒入下水道造成堵塞,導致水浸事件發(fā)生;

4、若因清潔劑或清潔工具使用不當,使物業(yè)損傷,當事人須承擔全部責任。

5、任何不良后果的發(fā)生,由當事人承擔一切損失和法律責任;當事人無能力承擔,由擔保人負責賠償。

6、主管安排不合理,教育、培訓不到位,監(jiān)督不嚴造成的,主管承擔10-50%的罰款,并考慮作免職或辭退處理;

7、因其它相關(guān)部門的失職或影響而造成的由相關(guān)部門負責人承擔20-50%的罰款。

第7篇 學校物業(yè)公司員工安全管理規(guī)章制度怎么寫

1.為了保障公司員工在工作過程中的安全與健康,不斷改善員工的勞動條件,預(yù)防各類傷害事故的發(fā)生,根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定結(jié)合公司實際情況,制定本制度。

2. 公司各部門在經(jīng)營管理活動中,要認真執(zhí)行安全第一,預(yù)防為主的安全方針,全體員工必須牢固樹立隱患重于明火,責任重于泰山的思想觀念,為業(yè)主創(chuàng)造安全、舒適的生活環(huán)境,為員工創(chuàng)造安全健康的工作環(huán)境。

3. 各級管理人員在工作中,要認真貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)安全法律、法令、法規(guī)。

4. 建立安全組織機構(gòu),健全各級安全管理責任制,做到責任明確,制度落實。

5.編制安全工作年度計劃,將安全與工作同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比,把安全管理落到實處。

6. 在工作過程中必須執(zhí)行安全管理方針和操作規(guī)程,當工作與安全發(fā)生矛盾時,工作應(yīng)服從安全,作業(yè)人員對違背安全管理方針的指揮和部署有權(quán)拒絕執(zhí)行,并且及時向上級報告。

7. 全體員工要支持安全管理人員工作,使之正確行使安全監(jiān)督、管理職責。

8. 安全檢查

(1)安全檢查內(nèi)容:查思想、查管理、查隱患、查整改。

(2)安全檢查重點:工作條件、生產(chǎn)設(shè)備、作業(yè)規(guī)范管理、安全衛(wèi)生設(shè)施、工作人員的行為。

(3)安全檢查發(fā)現(xiàn)的不安全因素、不安全隱患應(yīng)要及時整改,對重大隱患應(yīng)制定可靠安全措施,限期解決。

9.員工在工作中應(yīng)執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)定,正確使用保護用品、用具,遵守勞動紀律,遵章指揮、遵章作業(yè)。

10.制定年度安全衛(wèi)生教育技術(shù)培訓計劃,要適時、宜人、內(nèi)容合理,方式多樣;

組織實施力求嚴密、嚴謹、講求實效。

(1)安全知識教育:經(jīng)過教育使員工了解勞動過程中潛在的危險因素,并熟練掌握其防范措施。

(2)安全技術(shù)培訓:經(jīng)過培訓使員工掌握安全勞動技能,減少操作中的失誤。

(3)安全意識教育:經(jīng)過教育使員工在工作中自覺實施安全作業(yè)。

11.根據(jù)季節(jié)變化出現(xiàn)的作業(yè)環(huán)境、作業(yè)條件變化進行安全教育,增強安全觀念,控制人的不安全行為。

12.特殊工種作業(yè)人員、安全管理工作人員必須經(jīng)過有關(guān)部門進行安全技術(shù)培訓,經(jīng)過考試取得合格證方可上崗作業(yè)、工作。

13.管轄區(qū)內(nèi)建筑物必須堅固,如有損壞或危險征兆,應(yīng)及時修理或采取有效措施。

14.電器設(shè)備

(1)電器設(shè)備和線路的絕緣必須良好,裸露帶電導體要設(shè)置安全屏護設(shè)施及明顯警告標志。

(2)電器設(shè)備金屬外殼必須根據(jù)技術(shù)條件,采取保護性接地或接零措施。

(3)在低壓電器、線路帶電作業(yè)時,應(yīng)設(shè)專人監(jiān)護,使用絕緣手柄工具和絕緣勞動保護用品。

(4)使用手持電動工具,必須要有觸電保護器。

(5)在潮濕環(huán)境下使用行燈變壓器,電壓不得超過36伏特。

在金屬容器內(nèi)使用行燈變壓器,電壓不能超過12伏特。

(6)設(shè)備和線路要符合規(guī)格,并要定期檢修。

15.進入檢查井、地溝作業(yè)前,要確認檢查井、地溝內(nèi)是否有異常情況,無異常情況方可進入。

16.發(fā)生傷亡事故或緊急中毒事故,應(yīng)立即搶救受傷人員,保護事故現(xiàn)場,并及時向有關(guān)部門報告。

17.發(fā)現(xiàn)嚴重傷亡事故,公司應(yīng)與有關(guān)部門組成聯(lián)合調(diào)查組,查清事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、造成的經(jīng)濟損失,確定事故的性質(zhì),由有關(guān)部門進行處理。

第8篇 公司倉庫安全管理制度

根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》及《消防法》的相關(guān)規(guī)定,依據(jù)“安全第一 預(yù)防為主” “預(yù)防為主防消結(jié)合”的工作方針,為保證倉庫管理工作的正常化,促進公司快速生產(chǎn)發(fā)展,保障職工的身體健康和公司財產(chǎn)物資的安全,結(jié)合本倉庫實際情況,特制定本制度:

一.目的:建立倉庫安全管理制度,保障職工的身體健康和確保公司倉庫資產(chǎn)安全。

二、范圍:公司內(nèi)供應(yīng)部所屬倉庫

三、職責:公司經(jīng)理、生產(chǎn)部經(jīng)理、供應(yīng)部經(jīng)理、各區(qū)域主管、班組長、及倉庫保管員、倉庫作業(yè)員及相關(guān)人員。

1、公司經(jīng)理、生產(chǎn)部經(jīng)理、供應(yīng)部經(jīng)理、安全管理人員負責對倉庫、各倉庫區(qū)域日常安全管理監(jiān)督和檢查。

2、各區(qū)域主管、班組長、及保管員負責各自庫區(qū)域的安全、5s、衛(wèi)生、紀律及消防防火、防爆等日常管理及安全管理工作。

3、建立健全各級安全組織,做到制度上墻、責任到人、逐級把關(guān)、不留死角,本著誰主管誰負責、宣傳教育在前的原則,堅持部門責任制。

(一)、倉 庫 安 全 管 理 規(guī) 定

第一條.倉庫管理員樹立“安全第一”的思想,嚴格遵守安全操作規(guī)程及各項管理制度。

第二條.倉庫管理人員,應(yīng)熟悉本倉庫所存放物質(zhì)的性質(zhì),保管辦法及注意事項,并會正確地使用本倉庫的安全設(shè)施及消防器材。

第三條.倉庫負責人應(yīng)經(jīng)常向公司安全管理人員進行安全技術(shù)管理方面的學習和教育。

第四條.各倉庫的結(jié)構(gòu)必須符合要求,不得任意修改,門窗一律向外開。

第五條.庫內(nèi)存放產(chǎn)品要按規(guī)定排列整齊,不得紊亂。入庫時按產(chǎn)品日期分別掛牌標明,決不允許因保管不善造成意外事故和損失。

第六條.物品進出庫都要認真復核品名、批號、規(guī)格、數(shù)量及其他需要的檢查項目,防止混錯、漏記、拿錯、等。

第七條.嚴格執(zhí)行專人負責責任制,對倉庫物料及危險品進行嚴格安全管理,倉庫管理人員要嚴格執(zhí)行各類物料、器材的收發(fā)、領(lǐng)、退核制度。金、銀等貴重金屬、易燃易爆和劇毒物品實行:即雙從管理、雙人保管、雙人收發(fā)、雙人帳目、雙人鎖。即五雙”制度。提貨單據(jù)、憑證、印章專人保管,班后鎖入柜內(nèi)。已發(fā)貨的單據(jù)須當場加蓋注銷章或有發(fā)貨人簽名,并每日裝訂成冊,以備查考。

(一).收出貨安全管理:依「收出貨程序」規(guī)定作業(yè)。

(二).領(lǐng)料、發(fā)料安全管理:依「領(lǐng)料、發(fā)料程序」規(guī)定作業(yè)。經(jīng)審核簽章確認后,倉管憑以發(fā)料。

(三).退料安全管理:依「退料程序」規(guī)定流程作業(yè)。

( 二)、儲 存 安 全 管 理 規(guī) 定

第一條.本倉庫物資堆放須符合5s標準,必須專庫專用,嚴禁存放其他任何物品。

第二條.庫管員應(yīng)根據(jù)物料說明書的要求,采取適當?shù)谋４娲胧?確保物料存儲環(huán)境(如溫度、濕度等)符合規(guī)定。

第三條.易燃、易爆、易腐蝕等化學危險品應(yīng)單獨設(shè)庫,確無條件時,也必須隔離單獨存放,并做好專門的標識,在醒目處標明儲存物品的名稱、性質(zhì)和應(yīng)急處置方法。

第四條.易燃、易爆、易腐蝕等化學危險品的包裝容器應(yīng)當牢固、密封,發(fā)現(xiàn)破損、殘缺,變形和物品變質(zhì)、分解等情況時,應(yīng)當及時進行安全處理,嚴防跑、冒、滴、漏。

第五條.庫房人員應(yīng)定期檢查庫存物資狀況,倉庫管理單位(部門或區(qū)域)應(yīng)定期組織盤點。

第六條.倉庫管理者應(yīng)把庫房作為日常安全巡邏、例行安全檢查的重點,及時發(fā)現(xiàn)、處置安全隱患,防止安全事故的發(fā)生。

第七條.物料安全庫存規(guī)劃:物料以分類、定位、標示清楚為原則。

1.物料儲存原則:安全、有序、容易清點。

2.產(chǎn)品及原料堆放要求整齊有序,而且留有足夠的安全通道。

3.堆放成品或原料時,應(yīng)注意堆疊高度,保證不發(fā)生倒塌事故。

4.不同物料間距不小于0.3米,物料與墻間距不小于0.5米,物料存放的高度不得超過2.3米、主要通道的寬度不小于2米

第八條.倉庫內(nèi)嚴禁超重、超高堆放物品,應(yīng)嚴格按照倉庫的安全五距要求堆放(墻距、堆距、柱距、燈距、頂距),不得違章作業(yè)

第九條.倉庫應(yīng)通風、干燥、防曬、防潮、防擊、防撞、防跌落,遠離易燃物,禁止與易燃物、有機物、還原性物質(zhì)同庫儲存,倉庫周圍按要求設(shè)置滅火裝置,以及警示標志,倉庫門窗應(yīng)牢固并有鎖。

第十條.原料、產(chǎn)品入庫后,應(yīng)防塵、防雨、防火、庫管員對庫內(nèi)的產(chǎn)品包裝、產(chǎn)品數(shù)量、產(chǎn)品安全、產(chǎn)品標識負責 。

(三)、人 員 出 入 庫 安 全 管 理 規(guī) 定:

第一條.任何時候,禁止外來人員和其他非授權(quán)人員進入倉庫。

第二條.非本庫人員不得隨意入庫,如因工作需要必須入庫時,應(yīng)佩戴入庫證件或在登記簿上登記,經(jīng)倉庫安全管理人員或倉庫主管領(lǐng)導同意后方可進入。否則不可入內(nèi)。違者按公司安全處罰條例處罰。嚴格堅持:倉庫重地,閑人免入。

第三條.本倉庫屬于重點防火部門,倉庫所有場地嚴禁煙火,禁止任何人攜帶火種及易爆物品進入倉庫。

第四條.嚴禁穿帶鐵釘?shù)钠ばM入倉庫,防止摩擦產(chǎn)生火花。

第五條.嚴禁在危險品庫區(qū)使用手機。

第六條.保持通風以便降低儲存區(qū)溶劑蒸汽濃度,春秋冬季每天抽風換氣2小時,夏季每天抽風換氣4小時,以便降溫和降低氣體濃度,并作好記錄。

第七條.倉庫工作人員必須堅守崗位,如需離開倉庫時,必須關(guān)好門窗,關(guān)好電源。禁止使用不合規(guī)格的保險裝置。工作期間倉管員不準擅離工作崗位,不得脫崗、睡覺、做與工作無關(guān)的事情等等,違者按公司安全管理制度處罰。

第八條.倉庫(含門、窗)必須安全牢固。易于侵入的窗戶需加裝鐵柵欄等防范設(shè)施,倉庫門配備大號掛鎖或其它鎖。

第九條.倉庫必須制定倉庫管理、防火、防爆、防盜、防破壞等安全防范制度和工作人員守則。無關(guān)人員不得入內(nèi),離庫時、鎖門、斷電。

第十條.倉庫保管員每天上下班時,對庫內(nèi)外要巡視一次,門窗是否牢固,是否有其它異狀發(fā)生,如有可疑情況應(yīng)及時向有關(guān)領(lǐng)導或部門報告以便追查處理。

第十一條.倉庫內(nèi)不準吸煙、私自外接電源、不準用電爐及火爐取暖。

第十二條.倉庫內(nèi)要有消防設(shè)施并嚴加管理。

第十三條.倉庫管理人員及保管人員應(yīng)學習消防知識,會使用滅火器材,會使用消防栓。

第十四條.倉庫內(nèi)所有消防器材不得挪作他用,存放位置固定不得任意改變。

第十五條. 倉庫照明設(shè)備符合安全要求。任何人不得擅自更改電源線路

(四)裝 卸 過 程 安 全 管 理 規(guī) 定

第一條.不同的物料按照不同的裝卸搬運流程作業(yè),裝卸搬運貨物要按照管理人員指定的區(qū)域放置(或按固定的區(qū)域放置)不得亂放亂扔等不良行為,違者按公司處罰制度處罰。

第二條.人力裝卸搬運時,應(yīng)量力而行,配合協(xié)調(diào),不可冒險違章操作。任何人不準用手動叉車在庫房劃跑。機動叉車搬運時,需公司認可專職叉車司機方可作業(yè),違者按公司處罰條例處罰。

第三條.卸料或出料時,要輕拿輕放防止發(fā)生嚴重撞擊損壞,如人為損壞按公司規(guī)定進行處罰賠賞。行為惡劣者按物料的原價5倍或10倍罰款賠賞(或開除并解除公司勞動合同)。

第四條.在裝卸搬運危險化學品操作前,預(yù)先做好準備工作,認真細致地檢查裝卸搬運工具及操作設(shè)備。工作完畢后,沾染在工具上面的化學物質(zhì)必須清除,防止相互抵觸的化學物質(zhì)引起化學反應(yīng)。

第五條.裝卸危險化學品作業(yè)完畢后,應(yīng)及時洗手、洗臉。中途不得飲食,并且必須保持現(xiàn)場空氣流通,防止沾染皮膚,黏膜等。如裝卸人員出現(xiàn)頭暈、頭痛等中毒現(xiàn)象,應(yīng)按救護知識進行急救,嚴重者要立即送醫(yī)院治療。

第六條.產(chǎn)品及原料為氧化劑的要單獨存儲及裝運,不得與酸類、有機物及自燃、易燃、遇濕易燃的物品混裝混運。

第七條.裝卸人員不準穿帶釘子的鞋進行作業(yè)。

第八條.裝卸危險化學品應(yīng)輕搬輕放,防止撞擊摩擦、震動摔碰。避免發(fā)生危險。

第九條.散落在地面上的化學品,應(yīng)及時清除干凈。

第十條.安全管理部要定期檢查,各區(qū)域的安全裝置,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。

(五)倉 庫 消 防 安 全 管 理 規(guī) 定:

第一條.倉庫內(nèi)不準吸煙,不準用電爐及火爐取暖等。

第二條.倉庫內(nèi)嚴禁煙火,任何人不得將易燃易爆品帶入倉庫。

第三條.倉庫設(shè)有專人負責安全消防監(jiān)督和檢查人員,做到消防、安全組織健全,責任落實到人,任務(wù)分工明確。

第四條.劃分防火安全責任區(qū),并設(shè)有醒目的防火安全措施及標志。

第五條.倉庫管理人員應(yīng)學習消防知識,會使用滅火器材及消防栓。

第六條.按照國家有關(guān)的消防技術(shù)規(guī)范,設(shè)置配備消防器材和設(shè)施,做到安全、有效,消防器材應(yīng)當由庫管員,負責檢查、保養(yǎng),保證完好有效,嚴禁圈占、埋壓和挪用。

第七條.設(shè)立應(yīng)有的消防器材和防火防爆安全標志。

第八條.倉庫電器設(shè)備的周圍和架空線路的下方嚴禁堆放物品。庫區(qū)消防通道保持隨時暢通。

第九條.滅火器保險銷應(yīng)每季度檢查其靈活性,防止因銹蝕而卡死。

第十條.定期檢查安全防火,防盜及報警設(shè)備,制定應(yīng)急處理措施,定期進行安全消防演練并做好檢查記錄., 新員工上崗前要進行安全消防教育,特殊工種教育的培訓工作。

第十一條.消防水道必須確保水源充足暢通,并備有消防水桶等;滅火器必須按時按規(guī)定進行更換,確保器材的有效使用。

第十二條.庫房應(yīng)配置滅火器材,消防器材應(yīng)當設(shè)置在明顯和便于取用的地點,周圍不準堆放物品和雜物。庫管人員應(yīng)會熟練使用。

第十三條.公司各區(qū)域內(nèi)必須按規(guī)定定置定位配備滅火器材,消防水源等消防設(shè)施,各崗位人員要熟練操作,每月(季)定期檢查.

第十四條.易燃,易爆物品要遠離火種,單獨存放在指定場所,并加強防火,防盜的管理.

第十七條.運轉(zhuǎn)的傳動設(shè)備不得用手直接觸摸或處理異常情況;設(shè)備發(fā)生故障待機械停穩(wěn)后,再進行處理;操作工違章操作,管理人員違章指揮,各級人員有權(quán)制止或拒絕,否則,本著三不放過原則,負有連帶責任.

第十八條.倉庫消防設(shè)備、安全出口、消防通道不得隨意停放車輛,嚴禁堆放其他物資;庫房內(nèi)部必須按規(guī)定留有消防安全通道并保持暢通。

第十九條.每半年要對倉庫安全,消防進行一次全面檢查,重大節(jié)日前一周對倉庫進行一次全面檢查,泡沫滅火器每年要換一次藥。對安全隱患要制定有效的整改措施,限期整改?；蚯宄[患。

(六)倉 庫 安 全 火 源 管 理 規(guī) 定

第一條.倉庫應(yīng)設(shè)置醒目的防火標志,通道、出入口的道路應(yīng)保持暢通。

第二條.倉庫內(nèi)嚴禁使用明火。倉庫外動用明火作業(yè)時,必須辦

理動火作業(yè):許可證,經(jīng)部門經(jīng)理及主管批準,并采取嚴格的安全措施。動火證應(yīng)當注明動火:地點、時間、動火人、現(xiàn)場監(jiān)工、批準人等

(七)監(jiān) 控 系 統(tǒng) 安 全 管 理 規(guī) 定:

第一條.監(jiān)控系統(tǒng)24小時運行,每隔5分鐘自動存檔畫面一次;

第二條.專職人員負責記錄,如畫面出現(xiàn)可疑人員,應(yīng)馬上記錄時間及其相貌特征并上報。

第三條.如發(fā)現(xiàn)異?；虮I竊必須保護好現(xiàn)場,并及時如實報告給公司有關(guān)領(lǐng)導或公安部門,不得拖延時間、隱瞞事實或不報。

(八) 倉 庫 獎 罰 規(guī) 定

第一條.對嚴格遵守管理制度,并做出良好成績的員工將給予精神和物質(zhì)的獎勵,應(yīng)根據(jù)實際情況給予不同的獎金:

第二條.對違反以上管理制度并造成不良后果的將給予嚴格的處罰(行政處罰 經(jīng)濟處罰或解除公司勞動關(guān)系);對玩忽職守,造成事故,產(chǎn)生嚴重后果的交由司法機關(guān)處置。

第三條.員工在倉庫內(nèi)嚴禁私接電源線,臨時線,電爐子,電暖風,電飯鍋等,違者罰款100元,對造成一定后果的,處以500元以上罰款,并免發(fā)1-3個月的效益工資,情節(jié)嚴重者予以辭退或除.

第四條.倉庫內(nèi)非緊急情況堅決杜絕跑,冒,漏,滴現(xiàn)象,各崗位,休息室,辦公室的電燈,電扇,電腦等電器設(shè)施人走關(guān)閉,違者一次罰30元

第五條.對本規(guī)定執(zhí)行不力的當班人員、或違規(guī)管理人員分別處100元、 200元罰款,造成事故的,根據(jù)事故輕重和損失大小處200-1000元罰款,特別嚴重的解除勞動合同,

第六條.對違反規(guī)定,、動火、打架、盜竊等惡劣行為造成嚴重后果的,要負法律責任,并處500元—1000元罰款外,特別嚴重的解除勞動合同。在倉庫抽煙者,予以開除。

第七條.對違反以上倉庫所有安全管理制度的,處50元/次—100元/次罰款,并責令其參加安全教育。

第八條.倉庫內(nèi)操作人員必須無條件服從管理人員安排(危及生命安全除外),若屢次不服從安排指揮,有權(quán)清理該操作人員退出倉庫,并承擔由此造成的損失。

第九條.倉庫材料必須按指定地點堆放,嚴禁亂堆亂放,若第一次發(fā)現(xiàn)予以警告,發(fā)現(xiàn)二次以上按50元/次進行處罰。安全通道不得隨意放置物料,違者按10~30元/次處罰,并要立即清理。物料管理人員承擔連帶責任。

(九)倉 庫 員 工 行 為 安 全 懲 罰

第一條.現(xiàn)場不良行為當班管理人員不及時制止的,處100元罰款。在本負責區(qū)域發(fā)生的不良行為造成公司財產(chǎn)損失的由行為人直接承擔責任,負責本區(qū)域的管理者負有連帶責任.

第二條.對不按時上班、擅自離崗、脫崗、不服從管理的人員,如造成公司財產(chǎn)被盜竊、丟失、虧損等等,根據(jù)實際情況要承擔行政處罰、經(jīng)濟處罰、產(chǎn)生嚴重后果的交司法機關(guān)處置。區(qū)域管理人員負有連帶責任.行為具體懲罰如下:

第三條.對于外協(xié)商到公司有業(yè)務(wù)來往的人員(指外廠商進出貨車輛人員、施工單位人員、外協(xié)駐廠人員、外廠返工人員等等)進入本公司倉 庫一律穿相應(yīng)的反光背心,違者視情節(jié)嚴重性每次處以50元/次—100元/次的罰款。

第四條.外來人員必須在指定的區(qū)域施工和作業(yè),不可隨便在倉庫內(nèi)任意走動穿行。違者按《外廠商入本公司的行為管理規(guī)定》相關(guān)條款處罰。

(一)對倉庫初等、中等行為過失責任者、按以下處罰規(guī)定

1.不按規(guī)定位置佩戴或不戴廠牌及(不按要求)穿廠服,罰5元/次,同月內(nèi)二次10元/次,依此類推;

2.不使用指定的員工通道行走,罰5元/次;

3.未經(jīng)允許工作時間外出私會親友(包括庫管人員),罰50元/次;

4.個人工作場所不整潔、5s很亂;要求整改不聽者,50元/次。

5.未經(jīng)允許下班后無故在崗位逗留、倉庫內(nèi)逗留,罰20元/次;

6.當值時間擅自換崗、調(diào)班、替班,未釀成事故,罰50元/次;

7.上班時間處理私事,影響工作,罰50元/次;

8.阻塞公共通道,在消防器具及電柜、開關(guān)邊堆放物品,至使消防器具、電柜、開關(guān)等不能正常使用狀態(tài),罰50元/次;

9.擅自離崗,脫崗、睡覺、下班后不鎖(不關(guān))本負責區(qū)的門窗者,未造成事故的、50元 /次

10.部門管理人員因工作失職或信息傳遞不及時,引起不良后

果,罰50元/次

11.部門管理人員工作失職、督導不力,未造成嚴重后果,罰50元/次

12.沒經(jīng)授權(quán)或負責人批準擅自帶領(lǐng)他人進入倉庫者,罰300元/次

13.涂改、假造單據(jù)、證明或弄虛作假等。罰300元/次;

14.工作失職或不負責任,產(chǎn)生廢品,損壞工具,摔壞產(chǎn)品,浪費原材料、能源等不按規(guī)定程序處理者或因工作過錯或個人行為過失造成的安全或其他責任事故,致使倉庫蒙受經(jīng)濟損失或其他后果者,罰300元/次;

15.對他人損害公司利益的行為不報告、不制止,罰100元/次

16.不服從管理、拒絕或故意不完成分配的工作、無理頂撞上司,阻止授權(quán)人員正常工作罰50元/次。嚴重阻止工作罰200元/次

17.搬弄是非,誹謗他人,影響團結(jié),影響聲譽,罰100元/次;

18.未經(jīng)許可擅自移動倉庫規(guī)定物品和設(shè)備,消防器材,罰50元/次

19.損壞公物,不愛護公司財產(chǎn),罰100元/次,另外按物體的原價損失賠償 ,行為惡劣的按物體的5倍或10倍賠賞。

20.違反操作規(guī)定,造成損失者 ,罰100元/次

21.不履行倉庫及本身負責區(qū)域的倉庫安全管理制度,罰50元/次

22.管理人員對工作中出現(xiàn)的問題、督察不力或工作失職不妥善處理,推卸責任,導致不良影響,使工廠財產(chǎn)受損,罰300元/次;

23.一個月內(nèi)兩次違反同一條輕微行為過失條例者,按輕微行為過失條款3倍處罰。嚴重行為者供應(yīng)部開除。

(二)有重大行為過失責任者,按以下標準處罰規(guī)定

1.工作不負責任、搞情緒化,造成嚴重差錯或惡劣影響罰300元/次;

2.故意包庇違紀、違法行為、窩藏贓物或作偽證者,罰500元/次并移交公安機關(guān)處理,

3.不按規(guī)范操作或故意毀壞公司財物者,造成損失金額大的,按物料的原價賠賞,并處罰500元/次。

4.因工作失職使公司倉庫財產(chǎn)被盜、詐騙、經(jīng)濟損失較大者,罰500 元/次;并記大過一次

5.三個月內(nèi)受兩次行為過失處罰,按該條行為過失2倍處罰;代別人刷卡和被刷卡者各罰款300元/次,第二次再代替刷卡供應(yīng)部給予開除

6.在倉庫現(xiàn)場內(nèi)打架斗毆者立刻勒令退出倉庫,并開除。在廠外毆打管理人員者,罰1500元----3000元,移交公安機關(guān)處理,同時追究相關(guān)人員責任;并開除。

7.不服從管理,侮辱、漫罵、恐嚇、威脅領(lǐng)導或同事,除罰1000

元外,并移交公安機關(guān)處理;

8.經(jīng)員工舉報違反中華人民共和國的任何法律而受到刑事處罰者,立即解除勞動合同;

9.一年內(nèi)員工若有三次輕微行為過失、二次行為中等過失、一次重大行為過失,立即解除勞動合同。

10.員工偷竊倉庫財產(chǎn),按以下標準處罰,并移交公安機關(guān);

(1)、偷竊倉庫普通財產(chǎn):200元以下價值者,按200元處罰;

(2)、200元以上500元以下價值者,按500元處罰;

(3)、500元以上價值者凍結(jié)個人全部工資,交公安部門處理,并承擔經(jīng)濟損失,解除公司勞動關(guān)系。

11.參加_組織或利用黑社會組織,罰500元/次;

12.組織煽動罷工、斗毆、聚眾鬧事,罰500元/次;記過一次

13.以任何形式或與同事串通偽造倉庫單據(jù)、文件及資料以謀取私人利益,罰1000元/次;

14.惡意造謠滋事,嚴重損害倉庫聲譽,罰500元/次;

15.私帶兇器或盜具等其他危險物品進入倉庫,罰1000元/次

16.對多次違反倉庫規(guī)定并且無悔改表現(xiàn)者,罰300元/次;

17.對違規(guī)公司《倉庫安全管理制度》處罰兩次以上,屢教不改者,供應(yīng)部給予開除、在倉庫抽煙者開除

18.公司處罰被連帶8次者記過一次,被連帶15次者記大過一次,超過15次被連帶者供應(yīng)部給予開除。

第9篇 公司安全法律法規(guī)標準要求管理制度

公司安全法律、法規(guī)、標準及其它要求管理制度

1.目的

為了獲取、更新、識別適用于本公司的安全法律、法規(guī)、標準及其它要求,為體系的運行提供依據(jù),特制定本制度。

2.適用范圍

適用本于公司獲取、更新、法律、法規(guī)及其它要求并建立臺帳。

3.職責

3.1安全環(huán)?？曝撠煫@取安全法律、法規(guī)、標準和其它要求的收集、識別及更新并建立臺帳,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。并確認其適用性,并追蹤新的法律、標準和其他要求。

3.2安全環(huán)?？曝撠熛蚋鞑块T單位宣傳適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。

3.3安全環(huán)?？曝撠熃M織相關(guān)部門對識別的法律、法規(guī)、標準和其它要求進行符合性評價。

3.4各部門單位負責將相關(guān)的法律、法規(guī)、標準和其它要求傳達給員工。

3.5各部門單位獲取的法律、法規(guī)、標準和其它要求,應(yīng)及時傳遞到安全環(huán)保科。

3.6安全環(huán)?？曝撠熅帉懝镜陌踩a(chǎn)規(guī)章制度。

3.7各部門單位負責編寫本部門單位的安全操作規(guī)程。

3.8安全環(huán)?？曝撠煼?、法規(guī)及安全操作規(guī)程的發(fā)布。

4.程序

4.1獲取途徑

4.1.1由安全環(huán)?？仆ㄟ^標準化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會、政府主管部門及其他形式查詢獲取國家的安全法律、法規(guī)、標準及其他要求。

4.1.2上級部門的通知、公報等由綜合辦公室收集整理。

4.1.3各部門從專業(yè)或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)、標準和其它要求,應(yīng)及時報送安全環(huán)?？七M行識別和確認并備案。

4.2登記與識別

4.2.1根據(jù)公司生產(chǎn)、活動和服務(wù)過程中所有危險、有害因素,結(jié)合法律、法規(guī)的最新內(nèi)容及版本,識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求。

4.2.2根據(jù)本行業(yè)特點,識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求。

4.2.3安全環(huán)?？平M織有關(guān)部門對獲取和識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求組織評審確認,報公司領(lǐng)導審核批準,并編制《適用法律法規(guī)清單》。

4.3更新

4.3.1當現(xiàn)行的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求更新時,應(yīng)重新及時識別。

4.3.2安全環(huán)?？泼磕赀M行一次適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的獲取、識別、更新工作。

4.3.3當生產(chǎn)過程中的危險、有害因素發(fā)生變更時,應(yīng)及時進行適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的重新識別。

4.4適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的發(fā)放、實施、檢查與符合性評價。

4.4.1安全環(huán)?？萍皶r將適用的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求中的重要內(nèi)容進行摘編,并下發(fā)到相關(guān)部門單位。

4.4.2各部門單位要組織學習適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求并在安全標準化運行中嚴格遵守,各部門單位培訓學習情況記錄與安全例會臺帳,班組學習情況記錄于班組活動記錄中。

4.4.3安全環(huán)保科每年一次對貫徹安全法律法規(guī)情況進行監(jiān)督檢查,對不符合適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的現(xiàn)象要組織相關(guān)部門分析原因,進行整改。安全環(huán)?？平⑦m用的法律、法規(guī)、標準及其他要求符合性評價記錄。

4.5規(guī)章制度及安全操作規(guī)程

4.5.1安全環(huán)?？曝撠熅帉懝镜陌踩a(chǎn)規(guī)章制度,并下發(fā)到部門、單位及班組,各級人員應(yīng)嚴格執(zhí)行。

4.5.2各部門單位應(yīng)根據(jù)工藝、技術(shù)、設(shè)備特點和原材料、輔助材料、產(chǎn)品的危險性編制安全操作規(guī)程,下發(fā)到班組,崗位人員應(yīng)按照安全操作規(guī)程進行操作。

4.6評審和修訂

4.6.1安全環(huán)?？泼磕暌淮谓M織有關(guān)部門單位對頒發(fā)的制度文件進行評審,對不適宜性文件及時進行修訂。

4.6.2當發(fā)生事故時,工藝、技術(shù)、材料等發(fā)生變更時,各部門單位應(yīng)及時對各種規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行修訂,確保適用性和有效性。

4.6.3修訂時應(yīng)填寫《文件更改審批表》,注明原因及更改內(nèi)容,經(jīng)安全副總批準后進行修訂。

4.6.4新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應(yīng)及時發(fā)放到崗位,保證各崗位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新的有效文件,原文件收回統(tǒng)一作廢。

第10篇 物業(yè)公司轄區(qū)安全管理制度

物業(yè)管理公司(轄區(qū))安全管理制度

1管理標準(客服系統(tǒng)辦公室、檔案資料室、更衣室、倉庫等)

1] 保持辦公室門窗完好.

2] 辦公室應(yīng)通風、照明度好。

3] 辦公室的電腦、電氣設(shè)備等,未經(jīng)培訓的人員不準使用。

4] 下班后,必須將辦公室所有電源切斷,并關(guān)好門窗。

5] 規(guī)定禁止吸煙的辦公場地,應(yīng)嚴格執(zhí)行不得在室內(nèi)吸煙的規(guī)定。

6] 辦公室內(nèi)的所有消防設(shè)備設(shè)施應(yīng)保證完好有效。

7] 節(jié)、假日和晚上時間非工作需要不要進入辦公室。如因工作需要,應(yīng)征上司同意。

2防火管理制度

1]嚴格遵守部門的總體防火措施。

2]檔案資料室內(nèi)嚴禁吸煙,嚴禁火種入庫。

3]檔案室、更衣室不準使用電暖、電爐、電烙鐵、電熨斗等電器設(shè)備。

4]應(yīng)該配備滅火器的必須配備,并保證其完好可用。

5]所有客服系統(tǒng)工作人員必須經(jīng)過防火培訓,具有防火滅火的基本常識和技能。

6]清潔工具和垃圾袋不可放在消防通道。

7]保持消防安全門時刻關(guān)閉。

8]所有員工都必須知道工作地區(qū)滅火器才的位置。

3 與客服系統(tǒng)相關(guān)的救火工作程序:

1.組織人員投入滅火;

2.搶救、疏散著火層的顧客,并按指令疏散非著火層的顧客到達指定的安全區(qū)域,準確統(tǒng)計撤離人數(shù),安撫顧客情緒;

3. 配合檢查是否有顧客尚未撤離,確認商場無遺留人員后親上商場并通知安防部;

4. 撤離樓面時,協(xié)助安防部關(guān)閉防火門、防火卷簾門;

4 救災(zāi)領(lǐng)導小組職責:

1.決定是否報119火警電話;

2.調(diào)集力量,布置疏散救護人員、物資之措施;

3.決定滅火、供水、開啟應(yīng)急廣播的區(qū)域;

4.安排防排煙、停電或繼續(xù)供電、關(guān)閉空調(diào)、新風等措施;

5.密切注意商場內(nèi)一切情況,穩(wěn)定顧客情緒;

6.檢查執(zhí)行情況;

7.消防隊到達后,及時向消防隊之火場總指揮報告情況,并按其統(tǒng)一布置,帶領(lǐng)員工貫徹執(zhí)行;

5 救災(zāi)領(lǐng)導小組現(xiàn)場任務(wù)布置:

1.疏散和救護

1] 劃定安全區(qū):安防領(lǐng)班劃定供疏散人員集合的安全區(qū);

2] 疏散:

(1)安防員引導并護送顧客向安全區(qū)域疏散;

(2)在安全區(qū)域疏散線路上分段安排安防員為顧客指明方向;

(3)安排安防員護送行動不便的人員從消防電梯疏散;

(4)安排安防員查清是否有顧客仍在著火區(qū)域內(nèi);

(5)在安全區(qū)域內(nèi)安排安防員負責接待,并安撫顧客情緒;

3] 疏散秩序:

(1)第一疏散著火層;

(2)第二疏散著火層以上樓層;

(3) 第三疏散著火層以下樓層;

(4) 第四從消防通道疏散顧客;

(5) 第五從消防電梯疏散行動不便和老弱顧客。

2.撲救要點:

1]在火勢能控制的情況下:用滅火器撲救,但水帶須放到位,以防滅火器撲救力度不夠時,用消防水槍撲救

2]撲救時,首先要控制火勢蔓延,然后才考慮撲滅;

3]力量布置應(yīng)首先考慮在火勢蔓延的方向設(shè)防,然后才考慮在周圍及上層設(shè)防;

4]電氣火災(zāi)須斷電后才可用水槍撲救。

3.消防排煙:

1]指導顧客和員工學會用濕手巾捂住鼻子,盡可能貼近地面行走,必要時根據(jù)當時風向、火勢的地形及時排煙;

2]視人員疏散情況關(guān)閉部分消防通道防火門、防火卷簾門,以

3]隔離并阻止火勢蔓延。

4.設(shè)置安全警戒:(由保安部落實,客戶服務(wù)部協(xié)同實施)

1]著火區(qū)外圍:

1)派二名安防員分別負責接應(yīng)消防車;

2)安防員清除外圍路障,疏散一切無關(guān)車輛;

3)勸導過路行人撤離現(xiàn)場,維護好著火區(qū)外圍秩序;

2]大廈底層/小區(qū)出入口:

1)嚴禁無關(guān)人員進入大廈/小區(qū),指導疏散顧客/客戶離開;

2)看管好疏散出大廈/小區(qū)的物資;

3)保證消防電梯為消防人員專用;

4)引導消防人員進入著火區(qū)域,維持滅火行動秩序;

3]著火層:

1)嚴禁應(yīng)疏散人員進入著火層,,防止趁火打劫、制造混亂;

2)指導疏散人流向下一層按秩序撤離;

4]水災(zāi)撲滅后:

在火災(zāi)區(qū)域設(shè)立警戒區(qū),保護好現(xiàn)場,嚴禁無關(guān)人員進入,配合消防部門調(diào)查起火原因。

5.應(yīng)急廣播:

1] 一旦火災(zāi)發(fā)生,應(yīng)急廣播應(yīng)配合做好指導疏散、安定人心等工作;

2]廣播范圍應(yīng)視火勢情況而定,一般只限于著火層和上下一層。

6. 設(shè)施保障:

1] 機房值班人員必須堅守崗位,聽從領(lǐng)導小組的指令;

2] 保證消防用水、消防用電等不間斷。

7. 保持通訊暢通:

以監(jiān)控室和電話總機房為核心,采用電話聯(lián)系、對講機聯(lián)系相結(jié)合的方法,建立有效網(wǎng)絡(luò),使各級人員正確迅速接受火災(zāi)信息,趕至受災(zāi)現(xiàn)場。

火警處理流程圖

開 始

接 班

檢查設(shè)備運行情況

運行正常 運行不正常

火險報警

通知當

班安防通知工程部修理

通知安防速赴現(xiàn)場

修復 未修復

發(fā)生火災(zāi) 火警誤報

報警復位

初起火災(zāi) 重大火災(zāi)

組織自救

火險消除

幫助清理現(xiàn)場

消防人員到場

協(xié) 助 救 火

火 險 消 險

做好善后工作

調(diào)查火險原因

寫出書面報告

落實整改措施 交班做好記錄

第11篇 鍛造公司安全設(shè)施設(shè)備管理制度

一.范圍

1.生產(chǎn)中的工藝指標超限報警裝置、安全聯(lián)鎖裝置、事故停車裝置、高壓設(shè)備的防爆卸壓裝置、低壓真空密閉裝置、防止火焰?zhèn)鞑サ母艚^裝置、電器設(shè)備的過載保護裝置、機械運轉(zhuǎn)部分的防護裝置、火災(zāi)報警固定式裝置、滅火裝置以及氣體自動檢測裝置、事故照明疏散設(shè)施、靜電和避雷防護裝置均屬于安全裝置和安全設(shè)施。對以上安全裝置和安全設(shè)施必須進行維護,保證靈敏好用;

2.作業(yè)過程中佩帶和使用的保護人體安全的器具如安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、防護面罩、過濾式面具、防護眼鏡、防毒口罩、特種手套、絕緣棒、絕緣手套、絕緣鞋等均屬于防護器具。對防護器具必須妥善保管,正確使用。

二.管理分工

1.由生產(chǎn)技術(shù)部分工管理各種安全裝置、設(shè)施和防護器具;

2.分工原則:

2.1凡機械、設(shè)備上的安全裝置如受壓容器上的安全閥、壓力表等由設(shè)備工程師管理;

2.2凡屬電器方面的安全保護裝置如各種繼電保護裝置、儀器儀表均由維修班負責管理;

2.3 凡生產(chǎn)區(qū)內(nèi)的火警報警裝置、滅火裝置和其他固定裝置均由消防專管員管理。

三.維修與檢驗

3.1各種安全裝置要有專人負責,經(jīng)常巡回檢查,維護管理;

3.2 安全裝置要建立檔案,編入設(shè)備檢修計劃,定期檢修;

3.3 安全裝置不得隨意拆除,挪用或廢置不用,若確有必要申請拆除須經(jīng)安全技術(shù)部門同意;

3.4 除安全裝置專責維修人員外,其他人一律不得亂動。

四.防護器材的選用和保管

4.1 根據(jù)作業(yè)性質(zhì)、條件,勞動強讀度和防護器材性能及其防護性質(zhì),正確選用防護器材種類和型號,不得超出防護范圍進行代用;

4.2 崗位配備的過濾式防毒面具,應(yīng)與使用人員頭型相適應(yīng);

4.3 種防毒面具使用前、后必須仔細檢查;

4.4 各種防毒面具應(yīng)定點存放;

4.5 個人使用和保管的防護用具,應(yīng)登記造冊,定期檢查;

4.6 車間應(yīng)有防爆手電、防毒面具、隔熱手套、膠靴、防火服和安全帶等急救器材,以備搶救用;

4.7 安全帶使用前要仔細檢查,用后妥善保管,防止霉爛和強度下降,定期進行強度試驗;

4.8絕緣手套、膠靴、絕緣棒、絕緣墊臺等常用的電氣絕緣工具要指定專人保管;

4.9 常用電氣絕緣工具按照電氣安全工作規(guī)程規(guī)定定期進行耐壓試驗,嚴禁使用不合格的絕緣工具從事電氣工作。

第12篇 物業(yè)公司消防安全管理制度總則

物業(yè)公司消防安全管理制度總則

第一條 為了預(yù)防火災(zāi)和減少危害,保護員工人身、單位財產(chǎn)和員工財產(chǎn)的安全,維護公共安全,保障單位經(jīng)濟建設(shè)的順利進行,依照《中華人民共和國消防法》和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《陜西省消防條例》,制定本規(guī)則。

第二條 消防安全工作貫徹預(yù)防為主,防消結(jié)合的方針,實施綜合治理的具體步驟,堅持專門部門與單位員工相結(jié)合的原則,實行消防安全責任制。

第三條 單位設(shè)立各級消防責任制,一級消防安全責任人由單位法人擔任;二級消防安全責任人由單位各部部長擔任(由一級消防安全責任人任命);三級消防責任人由各業(yè)務(wù)部門擔任。后勤部門由各科長擔任(由二級消防安全責任人任命)。四級消防安全責任人由各柜(班)組長擔任,(由三級消防安全責任人任命)。

第四條 成立由單位一級消防安全責任人,二級消防安全責任人組成的消防安全委員會,單位安全保衛(wèi)部對單位的消防安全工作實施監(jiān)督管理。在單位一級消防安全責任人的領(lǐng)導下,全面貫徹誰主管,誰負責的原則,制訂逐級消防責任制和崗位責任制。

第五條 單位消防安全委員會職責:認真貫徹國家消防法律法規(guī)和上級消防工作的指示,將防火安全工作納入經(jīng)營、行政管理計劃,做到五同時。

1、組織制訂和修改防火責任制,并督促實施。

2、加強防火宣傳教育,組織開展消防活動。

3、領(lǐng)導專職、義務(wù)消防組織,給予必要的工作和生活條件的保證。

4、組織防火安全檢查,主持研究隱患整改方案的實施,做到預(yù)防為主。

5、指導對消防設(shè)備的配備、維修、更換、管理。

6、一旦發(fā)生火災(zāi)事故,負責查明原因,明確責任,提出改進措施和處理意見。

第六條 單位消防安全責任人(單位消防安全責任人由單位法定代表人擔任)職責:

1.貫徹執(zhí)行消防法規(guī),保障單位消防安全符合規(guī)定,掌握本單位的消防安全情況;

2.將消防工作與本單位的經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排,批準實施年度消防工作計劃;

3.為本單位的消防安全提供必要的經(jīng)費和組織保障;

4.確定逐級消防安全責任,批準實施消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程;

5.組織防火檢查,督促落實火災(zāi)隱患整改,及時處理涉及消防安全的重大問題;

6.根據(jù)消防法規(guī)的規(guī)定建立專職消防隊、義務(wù)消防隊;

7.組織制定符合本單位實際的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,并實施演練。

第七條 消防安全管理人主要職責:

1. 在單位防火委員會及責任人的領(lǐng)導下,全面負責監(jiān)督、檢查、管理單位的消防工作。

2、定期向單位防火委員會匯報單位的消防工作情況,提出消防工作實施計劃。

3、加強對職工(包括新職工、外來務(wù)工人員)進行消防安全知識教育與普及。

4、會同單位設(shè)施保全部對用電、用火、改建、裝修等進行審批工作。

5、經(jīng)常組織安全檢查,查出的隱患及時填寫整改通知單,并對整改情況負責復查驗收,對重點禁火部位動火實施監(jiān)護。

6、對重大火險隱患及時向單位領(lǐng)導報告,并督促有關(guān)部門采取臨時緊急措施,防止事故發(fā)生。

7、一旦發(fā)生火災(zāi),應(yīng)及時趕赴現(xiàn)場組織撲救,做好善后處理工作,調(diào)查情況,分析原因,明確責任。

8、對消防工作中成績顯著的個人和班組、部門提出表揚和獎勵。對違反消防安全制度,造成火災(zāi)事故的責任者,按情節(jié)輕重提出處理意見。

第八條 專職安技員職責:

1、在安全保衛(wèi)部的領(lǐng)導下,具體負責單位的消防安全工作。

2、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《江蘇省消防條例》以及單位的消防安全管理規(guī)則,嚴格管理消防工作。

3、鉆研消防業(yè)務(wù)知識,積極開展消防宣傳,在職工中普及消防知識。

4、組織開展單位檢查、宣傳、整改等消防安全管理工作,做好文書檔案工作的歸檔。

5、切實管好電源、火源和化學危險物品,落實各項防火安全措施。

6、負責管理單位義務(wù)消防隊和義務(wù)安全員的工作,指導業(yè)務(wù)訓練和滅火演練,提高自救能力。

7、定期與不定期的開展消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)火險隱患及時整改,重大隱患及時上報。

8、會同單位設(shè)施部進行建筑審核,確保新建、擴建、裝潢項目符合防火要求。

9、發(fā)生火災(zāi)事故及時上報,查明原因,分清責任,吸取教訓,做到三不放過。

10、認真貫徹落實國家有關(guān)法律、法規(guī)和技術(shù)規(guī)范,熱情服務(wù),廉潔奉公,為單位經(jīng)濟工作的發(fā)展真正起到保駕護航的作用。

第13篇 建筑二公司安全用電管理制度

建筑分公司安全用電管理制度

1、電氣線路安裝必須符合國家有關(guān)標準規(guī)定,不得隨意移動、調(diào)換、增減或改變接線方式。有關(guān)專業(yè)人員必須了解本單位動力電源總開關(guān)、分開關(guān)及動力、照明線路的位置和走向,如遇問題,以便迅速切斷電源。

2、電工作業(yè)必須持證上崗,不得違章作業(yè)。對電氣線路要檢查各種電氣開關(guān)是否設(shè)有漏電保護裝置,用電的金屬外殼的接地或接零應(yīng)完好無損。保險絲的選用要適當,不得用鐵絲、銅絲、鋁絲代替。

3、照明和動力需要接線時,必須切斷電源,并且要在開關(guān)箱上懸掛標志牌,必要時要設(shè)專人看管,防止有人誤合閘。

4、施工現(xiàn)場、修理車間等場所下班和不工作時,應(yīng)將動力電源總開關(guān)斷開。

5、使用手持式電動工具必須裝配漏電保護器方可使用。在陰雨天氣下,禁止在露天下使用手持電動工具或其他與電有關(guān)的工具。

6、各種線路、控制箱和各種電器有問題時,應(yīng)立即采取有效措施,并立即向有關(guān)領(lǐng)導匯報,安排專業(yè)人員妥善處理。

7、每年按規(guī)定對漏電保護器進行檢測,凡檢測不合格的必須更換,更換或新安裝的漏電保護器必須經(jīng)過檢測合格方可使用。

8、所有電氣設(shè)備及線路應(yīng)符合國家防爆、防火規(guī)定,不合格者禁用。

9、所有電氣設(shè)備和線路的金屬外殼,必須接地或接零,并定期測量接地電阻。不合格者禁止使用。在同一供電系統(tǒng)中不允許部分電器設(shè)備接地,另一部分電器設(shè)備接零。

10、電氣設(shè)備或線路在檢修時,為采取措施的,應(yīng)視同有電,任何人不得接觸。

11、電氣設(shè)備或線路在檢修時,原則上不允許帶電進行。否則要有絕對可靠的安全措施,嚴格按帶電作業(yè)規(guī)定進行。

12、電氣設(shè)備及線路檢修時,必須安裝接地線。檢修作業(yè)時,應(yīng)有專人看守總電源(開關(guān))或掛有“正在檢修,嚴禁合閘”等明顯標志牌。

13、電氣作業(yè)人員到現(xiàn)場檢修,一定要與生產(chǎn)指揮人員聯(lián)系,待同意后方可檢修。檢修電氣設(shè)備與未停電設(shè)備之間加裝臨時遮攔,不設(shè)遮攔應(yīng)保持安全距離并設(shè)警示標志。

14、遇雷雨時,所有室外開關(guān)、線路及引入線檢修工作均應(yīng)停止。

15、電氣設(shè)備起火時,先切斷電源。在滅火時用二氧化碳、干粉、沙子撲救。

16、在窄小、潮濕和金屬等容器、空間內(nèi)施工所需的照明必須選用符合規(guī)定的安全電壓。

第14篇 地質(zhì)工程公司安全教育培訓制度

一）全員安全教育

1、新工人上崗前，都必須經(jīng)過公司、項目部和班組三級安全教育。使參加施工的所有人員都熟知和遵守施工現(xiàn)場的安全管理制度和本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程，從而自覺做到反三違（違章操作、違章指揮、違犯勞動紀律）和三不傷害（不傷害別人、不傷害自己、不被別人傷害），杜絕各類事故發(fā)生，確保生產(chǎn)安全。

2、所有新工人（包合同工、臨時工、實習生、農(nóng)民工等）通過三級安全教育，經(jīng)公司統(tǒng)一考試合格后，方可上崗操作，不合格者必須補課、補考、直至合格為止。同時認真填寫好三級安全教育登記表以存檔備查。

3、為了確保全員安全教育率達100%，必須做到進場一批教育一批，進場一個教育一個，一個不漏。

4、根據(jù)工程進度，不同施工工藝、不同季節(jié)開展五抓緊安全教育活動。即：工程突擊趕任務(wù)，往往不注意安全，要抓緊教育；工程接近收尾時，容易忽視安全，要抓緊教育；施工條件好時，容易麻痹，要抓緊教育；季節(jié)氣候變化，外界不安全因素多，要抓緊教育；節(jié)假日前后，職工思想不穩(wěn)定，要抓緊教育。

5、采取利用黑板報、宣傳欄、現(xiàn)場觀察圖片屏等多種方式開展經(jīng)常性的安全宣傳教育活動，使安全教育工作經(jīng)?；?、制度化，使安全生產(chǎn)警鐘長鳴。

二）安全管理人員和特種作業(yè)人員都必須經(jīng)過培訓，考試合格后持證上崗，茨證率達95%以上。

1、為了提高各級安全管理人員的業(yè)務(wù)水平，所有安全管理人員都要積極參加行業(yè)主管部門舉辦的安全技術(shù)培訓，持證上崗。通過專業(yè)培訓，使其了解在安全生產(chǎn)過程中所承擔的主要責任，嚴格履行自己的職責，切實作到不違章指揮，并能嚴厲制止違章作業(yè)，切實做到在生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全。真正把安全管理工作落實到各個環(huán)節(jié)中去。

2、電工、焊工、起重工、架子工等特種作業(yè)人員必須經(jīng)行業(yè)主管部門的專業(yè)安全技術(shù)培訓、考試合格后，持證上崗。杜絕無證操作。

3、今后，凡新工人未經(jīng)過三級安全教育即上崗獨立操作，安全管理及特種作業(yè)人員無證上崗，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按違章指揮追究項目部經(jīng)理責任，由此而產(chǎn)生的不良后果，將由項目部經(jīng)理承擔全部責任。

第15篇 建筑工程有限公司安全生產(chǎn)責任制度制定依據(jù)

安全生產(chǎn)責任制度是指安全生產(chǎn)工作中的各責任主體所應(yīng)履行的安全生產(chǎn)責任體系。安全生產(chǎn)責任制度是生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理工作最基本的制度，國務(wù)院1963年發(fā)布的《關(guān)于加強企業(yè)生產(chǎn)中安全工作的幾項規(guī)定》(簡稱五項規(guī)定)中就明確了安全生產(chǎn)責任制度?！栋踩a(chǎn)法》對安全生產(chǎn)責任制度做了明確規(guī)定，確立了政府、生產(chǎn)經(jīng)營單位或者負責管理公共設(shè)施及場所的單位、生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)備或者材料制造和供應(yīng)者、業(yè)主負責人和員工的安全生產(chǎn)責任，并明確規(guī)定各級人民政府對本行政區(qū)域的安全生產(chǎn)工作負有領(lǐng)導責任，切實加強對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督和管理?！栋踩a(chǎn)法》對安全生產(chǎn)責任制度均規(guī)定包括以下內(nèi)容：

1、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)建立、健全本單位的安全生產(chǎn)責任制度

《安全生產(chǎn)法》第四條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位必須遵守本法和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，加強安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責任制度，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn)。

2、單位負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負全責

《安全生產(chǎn)法》第五條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責入對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責。

3、從業(yè)人員要履行義務(wù)《安全生產(chǎn)法》第六條規(guī)定，從業(yè)人員應(yīng)當依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。

4、政府的責任是領(lǐng)導責任和協(xié)調(diào)、解決監(jiān)督管理中存在的問題《安全生產(chǎn)法》第八條規(guī)定：國務(wù)院和地方各級人民政府應(yīng)當加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導，支持、督促各有關(guān)部門依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責?？h級以上人民政府對安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問題應(yīng)當及時予以協(xié)調(diào)、解決。

5、國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的責任

《安全生產(chǎn)法》第九條規(guī)定，國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責對/全國安全生產(chǎn)工作實施綜合監(jiān)督管理。

6、地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的責任

《安全生產(chǎn)法》第九條規(guī)定，地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責對本行政區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)工作實施綜合監(jiān)督管理。

7、國務(wù)院有關(guān)部門的行業(yè)管理責任

《安全生產(chǎn)法》第九條規(guī)定，國務(wù)院有關(guān)部門負責在各目的職責范圍內(nèi)對有關(guān)的安全生產(chǎn)工作實施監(jiān)督管理。

8、地方政府有關(guān)部門的行業(yè)管理責任

《安全生產(chǎn)法》第九條規(guī)定，地方政府有關(guān)部門負責在各自的職責范圍內(nèi)對有關(guān)的安全生產(chǎn)工作實施監(jiān)督管理。

9、中介機構(gòu)的責任是對自己提供的服務(wù)負責

《安全生產(chǎn)法》第六十二條規(guī)定：承擔安全評價、認證、檢測、檢驗的機構(gòu)應(yīng)當具備國家規(guī)定的資質(zhì)條件，并對其作出的安全評價、認證、檢測、檢驗的結(jié)果負責。

10、《中華人民共和國勞動法》

11、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》

第16篇 天然氣公司安全會議制度

第一章目的

確保公司領(lǐng)導能夠及時掌握安全生產(chǎn)情況,分析和解決安全工作中遇到的問題,交流分享安全工作中的經(jīng)驗和信息,把各項安全工作措施落實到實處。并加強安全生產(chǎn)管理,有效防范安全事故的發(fā)生,特制定本制度。

第二章組織機制

第一條公司安全工作會議,每月1次,由公司安全監(jiān)察部負責人組織,總經(jīng)理主持召開,公司領(lǐng)導班子有關(guān)成員、各部門負責人以及專職安全管理員參加(兼職安全員可列席),傳達和學習上級有關(guān)文件精神,并就發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行緊急安排,部署專人,落實隱患整改資金,解決隱患。

第二條每月3號、15號,由安全副總組織召開一次加氣站安全工作會議,油氣中心全員,安全監(jiān)察部部長及各加氣站站長參加。

第三條每周五由工程部組織召開一次工程質(zhì)量安全會議,工程部成員、各施工單位負責人,公司專(兼)職安全員參加;

第四條各部門、加氣站每周五組織召開一次安全例會,由部門負責人組織召開,總結(jié)本周安全生產(chǎn)工作存在的問題,提出整改措施。安全監(jiān)察部隨機參與、巡查會議狀況、質(zhì)量。

第四條重大政治活動前、重要節(jié)假日前或者有緊急、重要安全生產(chǎn)工作時,可根據(jù)需求,由安全監(jiān)察部臨時組織召開安全專題會議,公司領(lǐng)導班子成員、部門負責人以及專職安全管理員參加。

第五條每季度召開一次安全領(lǐng)導小組會議,對本季度的安全無事故的經(jīng)驗及存在的安全隱患進行小結(jié),落實獎勵和解決方案。

第六條年底召開一次安全領(lǐng)導小組會議,對本年度安全目標進行總結(jié)和評比,對無安全生產(chǎn)事故和造成安全生產(chǎn)事故的人員進行評比,并作出獎勵和懲罰的決定。

第七條根據(jù)需要,公司、各加氣站、各部門可隨時召開安全生產(chǎn)專題會議,研究部署安全生產(chǎn)有關(guān)工作。

第八條各級召開的安全生產(chǎn)會議,必須認真做好會議記錄;重要事項必須形成記要或決議并上報。

第三章會議內(nèi)容

第九條公司安全會議內(nèi)容:討論公司安全工作形勢,交流分享各單位安全運營工作經(jīng)驗,通報事故案例,總結(jié)工作教訓,總結(jié)當月安全工作,由安全經(jīng)理通報安全工作情況,分析存在的問題,布置下個月安全工作,對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,安排專人負責,限期整改。

第十條部門、加氣站、運營單位安全工作例會內(nèi)容:討論、解決本部門、本單位上個月在生產(chǎn)運營中出現(xiàn)的安全問題,總結(jié)安全工作中的經(jīng)驗教訓,安排當月安全工作,組織學習本部門工作流程等。

第十一條安全專題會議內(nèi)容:根據(jù)安全專題工作,討論、安排專題工作計劃和應(yīng)對措施。

第四章安全會議要求

第十二條公司月度安全工作例會,應(yīng)由總經(jīng)理主持召開,總經(jīng)理外出時由公司負責安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理組織召開,公司經(jīng)營班子成員及中層領(lǐng)導非特殊情況必須參加安全例會。

第十三條會前,所有參加會議人員需親筆簽到,會議期間,參會人員必須遵守會議紀律。

第十四條每次例會由專人用專用的會議記錄會議內(nèi)容,記錄本由安全生產(chǎn)部門負責保管。會議記錄內(nèi)容須包含:會議時間(起止時間式為年/月/日/分)、議題、主持人、記錄員、參加人員、缺席人員、會議內(nèi)容(發(fā)言記錄)、會議結(jié)果等。例會的會議紀要由會議記錄員在例會結(jié)束后一個工作日內(nèi),以電子文檔或書面形式發(fā)給各參會人員。

第十五條對會議議定的事項由安全生產(chǎn)部指定專人負責跟蹤落實,并在下一次安全會議上將落實情況進行匯報。

第17篇 公司安全生產(chǎn)行政問責追究制度

第一條、 指導思想

為加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,落實安全生產(chǎn)責任制,強化責任追究,促使各單位依法履行職責,結(jié)合單位實際,制定本制度。

第二條、問責原則

1、安全生產(chǎn)問責堅持有錯必究與責任相適應(yīng)、教育與懲戒相結(jié)合;

2、遵循“公開、公平、公正”和“四不放過”(事件原因未查明不放過,責任人未處理不放過,整改措施未落實不放過,有關(guān)人員未受教育不放過)的原則。

第三條 問責范圍

1、問責方式分為生產(chǎn)安全事故問責和交通事故問責,對安全隱患產(chǎn)生單位、事故單位和責任人進行行政問責。

2、問責范圍為公司所屬各單位、責任單位負責人、事故相關(guān)責任人和按照“一崗雙責”原則負有責任的相關(guān)責任人。

第四條、問責內(nèi)容

1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)程和標準情況,包括機構(gòu)人員設(shè)置、安全生產(chǎn)責任制、安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、安全宣傳教育培訓、安全檢查、安全投入以及隱患整改等方面基本制度建設(shè)和貫徹執(zhí)行情況。

2、事故現(xiàn)場應(yīng)急救援、事故原因分析、責任人員處理、吸取事故教訓、采取防范措施,強化安全生產(chǎn)責任等情況。

第五條、對責任人的問責追究方式:

1、責令作出書面檢查、通報批評;

2、停職檢查

3、調(diào)整工作崗位

4、留用查看

5、免職

6、經(jīng)濟處罰

7、法律法規(guī)規(guī)定的其他方式

第六條、問責追究

1、一級問責:

(1)發(fā)生主責交通事故,一次死亡1人,或一次重傷5人以下;

(2) 發(fā)生同責以上交通事故,一次死亡2人;

(3)發(fā)生場內(nèi)工傷事故6級致殘2人以上或4級以上致殘1人以上;

(4)發(fā)生生產(chǎn)安全事故,造成車損、貨損、人員受傷救治,一次事故直接經(jīng)濟損失達二十萬以上,或本年度累計直接經(jīng)濟損失達三十萬元以上;

發(fā)生以上安全生產(chǎn)事故,根據(jù)問責內(nèi)容,依照事故調(diào)查或倒查責任,對有關(guān)責任人予以以下處理:

(一)對責任單位安全生產(chǎn)第一責任人,視情節(jié)輕重,予以責令作出書面檢查或通報批評;

(二)對責任單位安全生產(chǎn)分管責任人,予以通報批評或停職檢查

(三)對肇事員工解除勞動合同;

(四)對責任單位安全生產(chǎn)第一責任人、分管責任人、安全管理人員,分別減、扣發(fā)安全風險金和單位安全經(jīng)費。

2、二級問責:

(1)發(fā)生主責交通事故,一次死亡2人或一次重傷10人以下;

(2)發(fā)生同責以上交通事故,一次死亡3人;

(3)發(fā)生場內(nèi)工傷事故5級致殘2人以上或3級以上致殘1人以上;

(4)年度超過公司安全下達控制指標(非死亡控制指標)

(5)半年度有責交通事故累計死亡人數(shù)超過公司下達控制指標;

(6)發(fā)生生產(chǎn)安全事故,造成車保、貨損、人員受傷救治,一次事故直接經(jīng)濟損失達三十萬以上,或本年度累計直接經(jīng)濟損失達四十萬元以上;

發(fā)生以上安全生產(chǎn)事故,根據(jù)問責內(nèi)容,依照事故調(diào)查或倒查責任,對有關(guān)責任人予以以下處理:

(一)對責任單位安全生產(chǎn)第一責任人,視情節(jié)輕重,予以停職檢查或留用查看;

(二)對責任單位安全生產(chǎn)分管責任人,予以留用查看或調(diào)整工作崗位

(三)對肇事員工解除勞動合同;

(四)對責任單位安全生產(chǎn)第一責任人、分管責任人、安全管理人員,分別減、扣發(fā)安全風險金和單位安全經(jīng)費。

3、三級問責:

(1)發(fā)生主責交通事故,一次死亡3人及以上

(2) 發(fā)生交通事故一次重傷10人以上;

(3)發(fā)生同責交通事故,一次死亡4人及以上;

(4)年度有責交通事故累計死亡人數(shù)超過公司下達控制指標;

(5)無證駕駛、未經(jīng)考核駕駛、超員50%、超速30%、酒駕、疲勞駕駛、車輛機械技術(shù)等嚴重違規(guī)違法行為造成事故的;

(6) 發(fā)生場內(nèi)工傷事故4級致殘2人以上或2級以上致殘1人以上;

(7)發(fā)生生產(chǎn)安全事故,造成車損、貨損、人員受傷救治,一次事故直接經(jīng)濟損失達五十萬以上,或本年度累計直接經(jīng)濟損失達六十萬元以上;

發(fā)生以上安全生產(chǎn)事故,根據(jù)問責內(nèi)容,依照事故調(diào)查或倒查責任,對有關(guān)責任人予以以下處理:

(一)對責任單位安全生產(chǎn)第一責任人,視情節(jié)輕重,予以調(diào)整工作崗位或免職;

(二)對責任單位安全生產(chǎn)分管責任人,予以免職

(三)對肇事員工解除勞動合同;

(四)對責任單位安全生產(chǎn)第一責任人、分管責任人、安全管理人員,分別減、扣發(fā)安全風險金和單位安全經(jīng)費。

第七條、對性質(zhì)惡劣、社會影響嚴重的致死、致傷事故和被媒體曝光的違章違規(guī)事件的問責,由公司安全生產(chǎn)委員會評估其性質(zhì)和社會影響嚴重程度,提出對責任單位安全生產(chǎn)第一責任人、責任人、安全管理人員和肇事員工的行政和經(jīng)濟處理決定。

第八條、安全生產(chǎn)事故問責,由公司安委會提出問責,經(jīng)公司同意后,由公司組織相關(guān)部門實施問責。

第九條、凡受到責任追究的單位和個人,當年不得評為安全生產(chǎn)工作先進集體或先進個人。

第18篇 物流公司司機安全行車制度

（1）司機必須積極參加安全學習會,進一步落實各項交通安全措施,加強安全行車意識。

（2）司機必須嚴格遵守公安、交通部門所頒發(fā)的一切條例規(guī)定，嚴格按機動車駕駛操作規(guī)程行車，嚴禁將車輛交給無駕駛證人員駕駛。

（3）嚴格遵守交通規(guī)則，不能超速、亂搶道等違章行車。

（4）司機在上班時間內(nèi)不能飲酒，嚴禁醉酒駕駛，開車時要集中精神，不能在行車中你推我讓，搞其他小動作。

（5）由貨物或車輛造成的違章罰款（如證件不全、車輛發(fā)生故障、貨物超重、高、長寬等），公司給予全報。

（6）若司機個人造成的違章罰款，如有下列情況的公司給60％報銷，其它情況不予報銷。

1）進入導向車道后，不按規(guī)定方向行駛。

2）在禁行的時間，道路上行駛的。

3）不按規(guī)定會車、倒車、掉頭。

4）違反交通信號指示的。

5）違反交通標志，標線指示的。

6）在禁止停放車輛的地方停放車輛。

7）不按規(guī)定臨時停車。

（7）在運輸作業(yè)過程中，對安全行車的司機，公司根據(jù)其全年實際表現(xiàn)設(shè)立安全行車獎，年終時一次性獎勵給司機，以作鼓勵。

獎勵方法：

1）對全年沒有發(fā)生任何交通事故、服務(wù)態(tài)度好、能同公司節(jié)約維修等費用、工作積極的司機給予1000元的獎勵，包括對方負全責的事故和因公司辦證而證件不全、貨物超重、高、長、寬等造成的違章罰款。

2）對全年發(fā)生一次小事故公司損失200元以下的司機獎勵300元。

3）對全年發(fā)生一次小事故公司損失500元以下的司機獎勵100元。

（8）在運輸作業(yè)或在目的地裝卸貨過程中，由于司機不負責任，導致發(fā)生事故及貨物損失，使公司造成經(jīng)濟損失的，公司根據(jù)其事故責任以及經(jīng)濟損失的程度扣罰。

扣罰方法：

1）每次事故公司損失500以下司機負次責的按經(jīng)濟損失的5％罰款，同等責任的按經(jīng)濟損失的10％罰款，主責的按經(jīng)濟損失的15％罰款，全責的按經(jīng)濟損失的20％罰款。

2）每次事故公司損失3000元以下、500元以上司機負次責的罰款100元，同等責任罰款150元，主責罰款200元，全責罰款300元。

3）每次事故公司損失3000元以上，5000元以下，司機負次責的罰款200元，同等責任罰款300元，主責罰款400元，全責罰款500元。

4）每次事故公司損失5000元以上，50000元以下，司機負次責的罰款500元，同等責任罰款1000元，主責罰款2000元，全責罰款3000元。

5）每次事故公司損失50000以上，司機負次責的罰款5000元，同等責任的罰款10000元，主要責任的罰款15000元，全責的罰款20000元。

6）酒后駕駛出事故的，由司機承擔所有責任。

7）如有私開封志或有盜竊行為的追究刑事責任。

第19篇 氰胺分公司電氣設(shè)備接地保護安全管理制度

為加強電氣安全管理工作，保障電氣接地裝置完好有效，防止發(fā)生觸電事故，確保職工在生產(chǎn)過程中的安全，特制定本制度。

1、所有電氣設(shè)備的金屬外殼和支架必須有良好的接地（或接零）線。

2、接地裝置必須符合下列要求：

2.1接地電阻值應(yīng)符合電氣裝置保護和功能上的要求，并長期有效。

2.2能承受接地故障電流和對地泄漏電流無危險。

2.3有足夠的機械強度或有附加的保護，以防外界影響而造成損壞。

2.4變配電所的接地裝置應(yīng)盡量降低接觸電壓和跨步電壓。

2.5嚴禁用易燃易爆氣體、液體、蒸氣的金屬管道做接地線；不得用蛇皮管、管道保溫用的金屬網(wǎng)或外皮做接地線。

2.6每臺電氣設(shè)備的接地線應(yīng)與接地干線可靠連接，不得在一根接地線中串接幾個需要接地的部分。

2.7在進行檢修、試驗工作需掛臨時接地線的地點，接地干線上應(yīng)有接地螺栓。

2.8設(shè)備與接地干線之間的連接，應(yīng)采用抗腐蝕有鍍鋅層的鋼制件，其露出地面的部分應(yīng)采用漆涂成黑色或黃綠相間的斑馬紋。

2.9 在接地線引入建筑物內(nèi)的入口和備用接地螺栓處，應(yīng)標以接地符。

2.10保護用接地、接零線上不能裝設(shè)開關(guān)、熔斷器及其它斷開點。

3、不同用途和不同電壓的電氣設(shè)備，除另有規(guī)定外，可使用一個總接地體，但接地電阻應(yīng)符合其中最小值的要求。

4、在中性點直接接地的低壓電力網(wǎng)中，電氣設(shè)備的金屬外殼應(yīng)采用接零保護。在中性點非直接接地的低壓電力網(wǎng)中，電氣設(shè)備的金屬外殼應(yīng)采用接地保護。 由同一臺變壓器或同一段母線供電的低壓電力網(wǎng)上的用電設(shè)備只能采用一種接地方式。

5、下列電氣設(shè)備的金屬部分，均應(yīng)接地或接零。

5.1變壓器、開關(guān)設(shè)備、電機、電焊機及手持式電動工器具的底座和外殼、其他電氣設(shè)備的底座或外殼。

5.2電器設(shè)備及其相連的傳動裝置。

5.3配電柜與控制屏的框架。

5.4互感器的二次繞組。

5.5室內(nèi)、外配電裝置的金屬構(gòu)架，鋼筋混凝土構(gòu)架的鋼筋，以及靠近帶電部分的金屬圍欄和金屬門。

5.6電纜的金屬外皮，電力電纜的接線盒與終端盒的外殼，電氣線路的金屬保護管，敷線的鋼索及電動起重機不帶電的軌道。

5.7裝有避雷線的電力線路桿塔。

5.8在非瀝青地面的廠區(qū)，無避雷的架空電力線路的金屬桿塔。

5.9安裝在電力線路桿塔上的開關(guān)，電容器等電力設(shè)備的金屬外殼及支架。

5.10鎧裝控制電纜的外皮，非鎧裝或非金屬護套電纜的1～2根屏蔽芯線。

6、接地裝置的各連接點應(yīng)采用搭接焊，必須牢固無虛焊。

7、通用電器設(shè)備的保護接地（零）線必須采用多股裸銅線，并符合截面和機械強度的需要。

8、有色金屬接地線不能采用焊接時，可用螺栓連接，但應(yīng)注意防止松動或銹蝕。

10、利用串接的金屬構(gòu)件、管道做為接地線時，應(yīng)在其串接部位焊接金屬跨接線，使其成為一個完好的電氣通路。

11、電氣設(shè)備的外殼與接地母線或局部接地極的連接，電纜連接裝置兩頭的鎧裝、鉛皮的連接，應(yīng)采用截面不小于25mm2的銅線，或截面不小于50mm2的鍍鋅鐵線，或厚度不小于4mm、截面不小于50mm2的扁鋼。

12、接地裝置的接地電阻，應(yīng)符合下列規(guī)定：

12.1大接地短路電流系統(tǒng)的電力設(shè)備，接地電阻不應(yīng)超過0.5歐。

12.2小接地短路電流系統(tǒng)的電力設(shè)備，接地電阻不應(yīng)超過10歐。

12.3低壓電力設(shè)備的接地電阻不應(yīng)超過4歐?？?cè)萘吭?00 kva以下的變壓器、低壓電力網(wǎng)接地電阻不應(yīng)超過10歐。

12.4低壓線路零線每一重復接地裝置的接地電阻不應(yīng)大于10歐；在電力設(shè)備接地裝置的接地電阻允許達到10歐的電力網(wǎng)中，所有重復接地裝置的并聯(lián)電阻等值不應(yīng)大于10歐。

12.5防靜電的接地裝置可與防感應(yīng)雷、電氣設(shè)備的接地裝置共同設(shè)置，其接地電阻值，應(yīng)符合防感應(yīng)雷和電氣設(shè)備接地的規(guī)定；只作防靜電的接地裝置，每一處接地體的接地電阻值，不應(yīng)大于100歐。

12.6室外高壓配電裝置應(yīng)裝設(shè)直擊雷保護裝置，一般采用避雷針或避雷線 。獨立避雷針（線）宜設(shè)立獨立的接地裝置。其接地電阻不宜超過10歐。

13、裝有避雷針（線）的照明燈塔上的電源線，必須采用直接埋入地下的帶金屬外皮的電纜或穿入金屬管中的導線。電纜或金屬管埋在地下的長度在10米以下時，不得與35kv及以下配電裝置的接地網(wǎng)及低壓配電裝置相連接。獨立避雷針不應(yīng)設(shè)在行人經(jīng)常通過的地方。避雷針及其接地裝置與道路或出入口的距離不應(yīng)小于3米，否則應(yīng)采取均壓措施。

14、班組每班對所轄電氣設(shè)備的接地裝置進行巡視檢查并記錄到交接班記錄中。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，不能處理及時匯報上級處理。

15、工段每周對接地裝置進行一次檢查，車間每月對接地裝置進行一次檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

第20篇 某公司安全保衛(wèi)管理制度

為了確保公司財產(chǎn)不受損失,保護廠區(qū)綠化環(huán)境整潔,保障員工的勞動安全,維護公司正常的生產(chǎn)、工作和生活秩序,特制定公司安全保衛(wèi)管理制度,請閱讀企業(yè)管理網(wǎng)整理的下文。

1.員工出入保衛(wèi)

1.1凡本公司員工均應(yīng)熟讀“員工守則”,自覺履行各項義務(wù)。維護公司正常生產(chǎn)、工作和生活秩序,遵紀守法,樹立自我防范意識,增強主人翁責任感。

1.1.1不得攜帶各種違禁品、危險品和與生產(chǎn)、工作無關(guān)的物品進入廠區(qū)和工作、生活場所。

1.1.2未經(jīng)批準不得擅自帶熟人進入生產(chǎn)區(qū)參觀和食堂就餐。

1.1.3不得私帶公物出廠變?yōu)榧河小?/p>

1.1.4上下班按時打卡,并主動接受門衛(wèi)保安人員的安全監(jiān)督和檢查。

1.2外來人員:值勤保安對待外來人員,應(yīng)做到笑臉迎送賓客,善用文明禮貌語,樹立企業(yè)第一形象,并主動為來訪人員提供必要的服務(wù),做好下列接待工作。

1.2.1首先詢問來意,填寫“來訪人員工作通知單”然后電話聯(lián)系或引薦對口接待部門或接待人。來訪結(jié)束后回收“來訪人員工作通知單”并存檔備查。

1.2.2來訪人員如因工作需要進入生產(chǎn)區(qū)參觀、考察或?qū)W習時,應(yīng)由接待部門填寫“非生產(chǎn)人員進入潔凈區(qū)審批單”,經(jīng)審核批準后并按“生產(chǎn)區(qū)外來人員管理制度”程序,由接待人陪同進出。未辦上述手續(xù)的,門衛(wèi)保安有權(quán)制止進入。

2.公司財產(chǎn)保衛(wèi)

凡公司員工均應(yīng)遵循“愛廠如家、惜財如命”和提高警惕,防患于未然的思想,切實做到:機開勤護理、下班必停機、機停關(guān)電源、鎖門才離開等,并做好下列各自的工作。

2.1火災(zāi)防護

2.1.1倉庫、車間及辦公場所內(nèi)嚴禁吸煙或擅自攜帶引火物品。

2.1.2危險品周轉(zhuǎn)庫存放的各種易燃、易爆、易中毒等危險品不得超出一周用量,并經(jīng)常保持良好的通風狀態(tài)。

2.1.3各車間用于消毒和生產(chǎn)的酒精應(yīng)控制在日用量范圍。

2.1.4滅火設(shè)備應(yīng)照規(guī)定設(shè)置,并放在明顯容易取用的地點,并定期檢查,應(yīng)保持隨用狀態(tài)。

2.1.5電器及線路不得使用過大的保險絲,電器設(shè)備使用后,應(yīng)關(guān)閉電源。

2.1.6使用氧氣乙炔焊接時應(yīng)注意附近有無易燃物品,必要時遷移。

2.1.7食堂使用的爐灶、煤氣應(yīng)防滲漏,下班時應(yīng)關(guān)閉各閥門。

2.2盜竊防范

2.2.1現(xiàn)金、貴重物品及機要文件,下班后應(yīng)放置于安全的櫥柜中。

2.2.2值勤保安人員應(yīng)隨時注意進出人員。夜間值勤的保安人員,應(yīng)按規(guī)定時間在公司內(nèi)巡邏。

2.2.3未經(jīng)批準,不得攜帶各種物品出廠,否則保安人員不得放行。

2.2.4竊案發(fā)生后,應(yīng)保護好現(xiàn)場,并立即上報有關(guān)單位偵察。

3.保安值勤保衛(wèi)

3.1凡本公司保安人員,除自覺遵守“員工守則”外,均應(yīng)熟悉本制度,為維護公司秩序,認真履行下列義務(wù)。

3.1.1服從總經(jīng)辦的命令,接受行政辦的管理和監(jiān)督。

3.1.2待人接物須謙恭有禮不得怠慢。

3.1.3值勤時態(tài)度宜嚴肅且精神煥發(fā)。

3.1.4處理各種工務(wù)必須公正廉潔。

3.1.5不得泄漏公司機密。

3.1.6不得酗酒、賭博、滋事。

3.1.7應(yīng)明確公司的組織、環(huán)境及各級人員的姓名。

3.2公司保安人員的職責:

3.2.1有關(guān)人、物、車輛進出的登記、通知、檢查、核對。

3.2.2預(yù)防盜竊、火災(zāi)及其他危險事項。

3.2.3維護廠風廠紀和公司秩序。

3.2.4公司內(nèi)警戒警備事項。

3.2.5廠區(qū)綠化環(huán)境的日常維護管理。

3.2.6倉庫所有進出物品的裝卸及監(jiān)督檢查。

3.2.7公司大門值勤。

3.2.7.1注意公司員工及外來賓客的出入。

3.2.7.2各種報刊郵件的簽收登記。

3.2.7.3人員攜帶出廠的包裹檢查。

3.2.7.4防止不良分子進廠擾亂。

3.2.7.5注意進出員工的服裝是否整齊。

3.2.7.6監(jiān)督打卡并協(xié)助行政辦整理員工每天出、缺勤情況。

3.2.7.7飲水機護理及換水。

3.2.8巡邏值勤

3.2.8.1值勤保安應(yīng)堅守崗位,特別是對財務(wù)、倉庫、職工食堂等重要地段,應(yīng)實行24小時監(jiān)控,負責維護公司安全

3.2.8.2巡邏時應(yīng)認真檢查不得做其他事務(wù)或與其他人閑談。

3.2.8.3遇有意外事故時應(yīng)立即報告上級處理或報警。

3.2.8.4巡邏時應(yīng)注意下列事項:

3.2.8.4.1廠區(qū)內(nèi)外有無盜匪潛伏。

3.2.8.4.2廠內(nèi)和廠房周圍門窗及水電開關(guān)是否關(guān)閉或損壞。

3.2.8.4.3風雨雷電是否殃及公司財物。

3.2.8.4.4有無火種發(fā)生之跡象。

3.2.8.4.5有無在公司內(nèi)酗酒、賭博或在禁煙區(qū)吸煙和其他傷風化事項。

3.2.8.4.6分爭或聚眾喧嘩的防止與取締。

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