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責(zé)任制制度匯編15篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):82

責(zé)任制制度

有哪些

責(zé)任制制度在企業(yè)管理中扮演著核心角色,主要包括以下幾種類型:?jiǎn)T工責(zé)任制、部門責(zé)任制、項(xiàng)目責(zé)任制和層級(jí)責(zé)任制。員工責(zé)任制關(guān)注個(gè)人職責(zé),確保每個(gè)員工明確自己的工作內(nèi)容;部門責(zé)任制則強(qiáng)調(diào)部門的整體責(zé)任,每個(gè)部門對(duì)其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的成果負(fù)責(zé);項(xiàng)目責(zé)任制適用于跨部門協(xié)作,團(tuán)隊(duì)對(duì)項(xiàng)目的結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);而層級(jí)責(zé)任制則沿組織架構(gòu)逐級(jí)分配責(zé)任,上級(jí)對(duì)下級(jí)的工作結(jié)果負(fù)有監(jiān)督和指導(dǎo)責(zé)任。

內(nèi)容是什么

責(zé)任制制度的核心內(nèi)容在于明確權(quán)責(zé)、設(shè)定目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。具體來說,企業(yè)需定義清晰的工作職責(zé),確保每個(gè)人都清楚自己的任務(wù)和期望。制定可衡量的目標(biāo),使員工知道如何達(dá)成標(biāo)準(zhǔn)??己藱C(jī)制是責(zé)任制的關(guān)鍵,通過定期評(píng)估,公正評(píng)價(jià)員工或部門的績(jī)效,以獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀表現(xiàn),激勵(lì)改進(jìn)不足。此外,責(zé)任制還包括反饋機(jī)制,確保問題得到及時(shí)解決,提升工作效率。

重點(diǎn)

責(zé)任制的重點(diǎn)在于落實(shí)與執(zhí)行,這需要管理層的全力支持和公平執(zhí)行。領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)以身作則,展示承擔(dān)責(zé)任的重要性,同時(shí)提供必要的資源和支持。另外,責(zé)任制也要求企業(yè)建立有效的溝通渠道,確保信息流通,以便于問題的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理。此外,持續(xù)的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃有助于員工提升技能,更好地履行職責(zé)。

存在的問題

雖然責(zé)任制制度有其優(yōu)勢(shì),但在實(shí)踐中也存在一些挑戰(zhàn)。例如,職責(zé)劃分可能過于復(fù)雜,導(dǎo)致責(zé)任模糊不清;過度依賴考核可能導(dǎo)致短期行為,忽視長(zhǎng)期發(fā)展;缺乏靈活性可能抑制創(chuàng)新;如果反饋機(jī)制不健全,問題可能被掩蓋,而非得到解決。因此,企業(yè)應(yīng)不斷調(diào)整和完善責(zé)任制,使之適應(yīng)不斷變化的環(huán)境和需求,以實(shí)現(xiàn)持續(xù)的改進(jìn)和成功。

責(zé)任制制度范文

第1篇 公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度

某公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度

一、安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制的涵義

企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制是根據(jù)我國(guó)的安全生產(chǎn)方針安全第一,預(yù)防為主和安全生產(chǎn)法規(guī)建立的,是對(duì)企業(yè)各級(jí)負(fù)責(zé)人、各部門(包括生產(chǎn)、管理與后勤保障)、各級(jí)管理人員、工程技術(shù)人員、各崗位工人在安全生產(chǎn)方面,應(yīng)做的事和應(yīng)負(fù)的責(zé)任加以明確規(guī)定的一種分工負(fù)責(zé)的制度,是崗位責(zé)任制的一個(gè)組成部門,是企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度的核心。

2.安全生產(chǎn)責(zé)任制的具體要求

1)要明確企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能管理部門、各級(jí)管理人員、各工作崗位的安全生產(chǎn)職責(zé),做到縱向到頂、縱向到底、橫向到邊、人人有責(zé)。

2)建立安全生產(chǎn)管理組織體系要遵循分線負(fù)責(zé),系統(tǒng)管理;分級(jí)管理,下管一級(jí);責(zé)權(quán)一致的原則。

3)要把為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)應(yīng)干的全部工作分配到有關(guān)的崗位的安全生產(chǎn)職責(zé)中,做到事事有人干。

3.安全生產(chǎn)責(zé)任制制定原則

安全生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)容應(yīng)根據(jù)各部門和人員職責(zé)來確定,在制定時(shí)應(yīng)遵循以下原則:

1)誰主管,誰負(fù)責(zé)和管生產(chǎn)必須管安全的原則。安全問題發(fā)生在生產(chǎn)過程中,因此安全工作要滲透到生產(chǎn)的整個(gè)過程和各個(gè)環(huán)節(jié),是生產(chǎn)工作的重要組成部門,無論是從事生產(chǎn)管理還是生產(chǎn)操作,都應(yīng)將安全納入其職責(zé)范圍。

2)充分體現(xiàn)責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一的原則。職責(zé)、權(quán)利和利益應(yīng)是統(tǒng)一的,只有職責(zé)而沒有權(quán)力,職責(zé)就很難被執(zhí)行,沒有職責(zé)的權(quán)限將被泛用。所以在制定安全生產(chǎn)責(zé)任制時(shí)要充分體現(xiàn)責(zé)任權(quán)利相統(tǒng)一這個(gè)原則。例如職工有做好本職安全工作、遵守安全操作規(guī)程的責(zé)任,同時(shí)也有拒絕違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)的權(quán)利。

3)企業(yè)應(yīng)該根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)、崗位及其在安全生產(chǎn)中的作用,制定以法定代表人或負(fù)責(zé)人為核心的各部門、各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,實(shí)現(xiàn)分級(jí)負(fù)責(zé);安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)實(shí)行一崗一責(zé)制,堅(jiān)持誰主管,誰負(fù)責(zé),體現(xiàn)分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)、責(zé)權(quán)利關(guān)系協(xié)調(diào)的原則,并力求做到定量化、程序化,具有可操作性和針對(duì)性,責(zé)任清楚,落實(shí)到人。

4)突出重點(diǎn)的原則。安全涉及生產(chǎn)的各個(gè)方面,安全生產(chǎn)責(zé)任制也是全方位的,但必須突出重點(diǎn),如果事無巨細(xì)地羅列責(zé)任條文,這些條文也很難得到真正的落實(shí)。因此在界定企業(yè)和各部門、層次、個(gè)人的安全生產(chǎn)責(zé)任制體系時(shí),應(yīng)抓住重點(diǎn),圍繞安全工作的重點(diǎn)來展開責(zé)任體系,這也就抓住了安全工作的關(guān)鍵。

安全重點(diǎn)主要包括:

1、易造成重大損失的易燃易爆物品、劇毒品、鍋爐、受壓容器、起重設(shè)備和機(jī)械、運(yùn)輸設(shè)備、冶煉設(shè)備、電氣設(shè)備、沖壓機(jī)械、高處作業(yè)和本企業(yè)易發(fā)生工傷、火災(zāi)、爆炸等事故的其他設(shè)備、工種、場(chǎng)所及其作業(yè)人員;

2、造成職業(yè)中毒或職業(yè)病的塵毒點(diǎn)及其作業(yè)人員;

3、直接管理重要危險(xiǎn)點(diǎn)和有害點(diǎn)的部門及其負(fù)責(zé)人。

在規(guī)定各類人員的安全生產(chǎn)職責(zé)時(shí),尤其要明確規(guī)定下列人員的安全生產(chǎn)職責(zé):

1.經(jīng)理或廠長(zhǎng)的安全生產(chǎn)職責(zé);

2.分管生產(chǎn)、安全工作的副經(jīng)理、副廠長(zhǎng)的安全生產(chǎn)職責(zé);

3.分管其它工作的副經(jīng)理、副廠長(zhǎng)的安全生產(chǎn)職責(zé);

4.總工程師的安全生產(chǎn)職責(zé);

5.車間主任的安全生產(chǎn)職責(zé);

6.工段長(zhǎng)的安全生產(chǎn)職責(zé)

7.班組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)職責(zé)。

8.生產(chǎn)工人的安全生產(chǎn)職責(zé)。

二、安全生產(chǎn)責(zé)任書的簽訂

企業(yè)必須落實(shí)層級(jí)責(zé)任制,逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,建立起自下而上、分級(jí)控制事故,層層包保,一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的保證體系,將安全目標(biāo)通過責(zé)任書的形式加以細(xì)化和量化,建立、完善實(shí)施細(xì)則和考核辦法。通過實(shí)行過程跟蹤和階段考核,進(jìn)行在線分析和動(dòng)態(tài)管理等措施,確保安全工作目標(biāo)如期完成。

三、安全生產(chǎn)職責(zé)任制的內(nèi)容:

安全生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)容就是根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任體系、對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門和個(gè)人在生產(chǎn)過程中應(yīng)負(fù)的安全生產(chǎn)中應(yīng)負(fù)的安全生產(chǎn)責(zé)任,以條文的形式作出的明確規(guī)定、不同的企業(yè)具體規(guī)定內(nèi)容也有所不同,在以下范文中,提供了兩個(gè)部門的安全生產(chǎn)職責(zé),包括個(gè)人的安全生產(chǎn)職責(zé)、部門的安全生產(chǎn)職責(zé),適用于一般性企業(yè)、僅供參考。

安全生產(chǎn)責(zé)任制度范文見《安全生產(chǎn)責(zé)任制度(范本1)》(文件編號(hào)wh1-08)

安全生產(chǎn)責(zé)任書范文見《安全生產(chǎn)責(zé)任制度(范本2)》(文件編號(hào)wh1-09)

第2篇 建筑工程公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度制定依據(jù)

安全生產(chǎn)責(zé)任制度是指安全生產(chǎn)工作中的各責(zé)任主體所應(yīng)履行的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。安全生產(chǎn)責(zé)任制度是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理工作最基本的制度,國(guó)務(wù)院1963年發(fā)布的《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)中安全工作的幾項(xiàng)規(guī)定》(簡(jiǎn)稱五項(xiàng)規(guī)定)中就明確了安全生產(chǎn)責(zé)任制度。《安全生產(chǎn)法》對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制度做了明確規(guī)定,確立了政府、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位或者負(fù)責(zé)管理公共設(shè)施及場(chǎng)所的單位、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)設(shè)備或者材料制造和供應(yīng)者、業(yè)主負(fù)責(zé)人和員工的安全生產(chǎn)責(zé)任,并明確規(guī)定各級(jí)人民政府對(duì)本行政區(qū)域的安全生產(chǎn)工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督和管理。《安全生產(chǎn)法》對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制度均規(guī)定包括以下內(nèi)容:

1、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)建立、健全本單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制度

《安全生產(chǎn)法》第四條規(guī)定:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須遵守本法和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。

2、單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全責(zé)

《安全生產(chǎn)法》第五條規(guī)定:生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)入對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

3、從業(yè)人員要履行義務(wù)《安全生產(chǎn)法》第六條規(guī)定,從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。

4、政府的責(zé)任是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和協(xié)調(diào)、解決監(jiān)督管理中存在的問題《安全生產(chǎn)法》第八條規(guī)定:國(guó)務(wù)院和地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),支持、督促各有關(guān)部門依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。縣級(jí)以上人民政府對(duì)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問題應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以協(xié)調(diào)、解決。

5、國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的責(zé)任

《安全生產(chǎn)法》第九條規(guī)定,國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)對(duì)/全國(guó)安全生產(chǎn)工作實(shí)施綜合監(jiān)督管理。

6、地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的責(zé)任

《安全生產(chǎn)法》第九條規(guī)定,地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)工作實(shí)施綜合監(jiān)督管理。

7、國(guó)務(wù)院有關(guān)部門的行業(yè)管理責(zé)任

《安全生產(chǎn)法》第九條規(guī)定,國(guó)務(wù)院有關(guān)部門負(fù)責(zé)在各目的職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)有關(guān)的安全生產(chǎn)工作實(shí)施監(jiān)督管理。

8、地方政府有關(guān)部門的行業(yè)管理責(zé)任

《安全生產(chǎn)法》第九條規(guī)定,地方政府有關(guān)部門負(fù)責(zé)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)有關(guān)的安全生產(chǎn)工作實(shí)施監(jiān)督管理。

9、中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任是對(duì)自己提供的服務(wù)負(fù)責(zé)

《安全生產(chǎn)法》第六十二條規(guī)定:承擔(dān)安全評(píng)價(jià)、認(rèn)證、檢測(cè)、檢驗(yàn)的機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備國(guó)家規(guī)定的資質(zhì)條件,并對(duì)其作出的安全評(píng)價(jià)、認(rèn)證、檢測(cè)、檢驗(yàn)的結(jié)果負(fù)責(zé)。

10、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》

11、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》

第3篇 核算中心會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制度

一、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度與財(cái)經(jīng)紀(jì)律,準(zhǔn)確掌握會(huì)計(jì)處理辦法,及時(shí)搞好會(huì)計(jì)核算。

二、認(rèn)真審核原始憑證的真實(shí)性、正確性、合法性與合規(guī)性。

三、正確使用會(huì)計(jì)科目,及時(shí)填制記帳憑證。記帳憑證必須做到反映真實(shí),內(nèi)容完整,手續(xù)齊備,處理及時(shí)。

四、按要求對(duì)記帳憑證進(jìn)行編號(hào)、整理、裝訂,年度終了及時(shí)辦理歸檔移交手續(xù)。

五、負(fù)責(zé)各類空白報(bào)銷單據(jù)的購(gòu)買、保管,及時(shí)向各部門發(fā)放。

六、負(fù)責(zé)教職工住房公積金的財(cái)務(wù)管理,建立住房公積金明細(xì)帳,及時(shí)做好住房公積金的繳存、變動(dòng)及退領(lǐng)工作。

七、協(xié)助做好往來款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資的清理、盤存工作。

八、積極完成處室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第4篇 重要崗位信息安全和保密責(zé)任制度

第一條 實(shí)施工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。成立專門的信息安全領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本單位信息安全工作的策略、重點(diǎn)、制度和措施,對(duì)本單位的信息安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;各科室主要負(fù)責(zé)人為信息安全責(zé)任人,負(fù)責(zé)本科室內(nèi)的信息安全管理工作。

第二條 信息安全領(lǐng)導(dǎo)小組作為本單位的日常信息管理機(jī)構(gòu),對(duì)本單位的辦公系統(tǒng)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)、網(wǎng)站系統(tǒng)等的建立和信息發(fā)布具有審核和管理權(quán),負(fù)責(zé)本單位政府信息系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、應(yīng)用開發(fā)、運(yùn)行維護(hù)與用戶管理。

第三條 實(shí)行信息發(fā)布責(zé)任追究制度,所報(bào)送的一切信息必須真實(shí)有效且符合中華人民共和國(guó)法規(guī)。凡因虛假、反動(dòng)、色情等內(nèi)容而引起的一切后果均由報(bào)送者承擔(dān),如屬個(gè)人因素影響信息發(fā)布工作,將追究責(zé)任。

第四條 信息安全領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立信息安全管理員,負(fù)責(zé)相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)安全和信息安全工作。信息安全管理員要認(rèn)真履行職責(zé),確保網(wǎng)絡(luò)信息及時(shí)更新,做到安全、真實(shí)、可靠。

(一)網(wǎng)絡(luò)管理員應(yīng)定期更換管理員密碼,及時(shí)注銷無效用戶;及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理網(wǎng)絡(luò)安全問題。

(二)不允許外來人員單獨(dú)接觸計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)資源。

(三)各用戶要加強(qiáng)安全保密意識(shí),注意個(gè)人id及密碼的保密,不得與他人共用系統(tǒng)的賬號(hào)。

第五條 在網(wǎng)站系統(tǒng)上發(fā)布信息的,應(yīng)按規(guī)定填寫《文稿審核表》并辦理審核手續(xù)。

第六條 對(duì)于網(wǎng)站欄目中的具有交互性的內(nèi)容,如留言板、征求意見箱等,必須實(shí)行審核,如發(fā)現(xiàn)不良信息,保存有關(guān)記錄,及時(shí)向報(bào)告與備案。設(shè)立相應(yīng)的管理制度,相關(guān)制度包括:信息發(fā)布審核登記制度和信息中心機(jī)房管理制度。

第七條 按照相關(guān)保密要求,制訂計(jì)算機(jī)安全保密管理的具體措施,堅(jiān)持“誰主管、誰主辦、誰負(fù)責(zé)”的原則,各科室屬于業(yè)務(wù)工作范圍的信息,在發(fā)布前必須填寫《文稿審核表》,由本科室主管領(lǐng)導(dǎo)審核,分管領(lǐng)導(dǎo)簽署通過后存檔備案,然后由信息網(wǎng)絡(luò)管理員處在網(wǎng)上發(fā)布。信息安全領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)對(duì)信息的合法性和相關(guān)問題負(fù)責(zé)。

第八條 在政府網(wǎng)絡(luò)上嚴(yán)禁下列行為:

(一)查閱、復(fù)制或傳播下列信息:

1.煽動(dòng)抗拒、破壞憲法和國(guó)家法律、行政法規(guī)實(shí)施。

2.煽動(dòng)分裂國(guó)家、破壞民族團(tuán)結(jié)、推翻社會(huì)主義制度。

3.捏造或者歪曲事實(shí),散布謠言擾亂社會(huì)秩序。

4.侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人。

5.宣揚(yáng)封建迷信、淫穢、色情、暴力、兇殺、恐怖等。

(二)破壞、盜用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中的信息資源和危害計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全的活動(dòng)。

(三)盜用他人賬號(hào)、盜用他人ip地址。

(四)私自轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓用戶賬號(hào)造成危害。

(五)故意制作、傳播計(jì)算機(jī)病毒等破壞性程序。

(六)不按國(guó)家和本單位有關(guān)規(guī)定,擅自使用網(wǎng)絡(luò)資源。

(七)上網(wǎng)信息審查不嚴(yán), 造成嚴(yán)重后果。

(八)以各種方式,破壞網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行。

第九條 對(duì)于違反本條例的入網(wǎng)科室和個(gè)人用戶,給予嚴(yán)肅處理。情節(jié)嚴(yán)重的,由本單位依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;如觸犯國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)者,移交公安、司法機(jī)關(guān)處理。違反本規(guī)定,給國(guó)家、集體或者他人財(cái)產(chǎn)造成損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事責(zé)任。

第5篇 生物公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度

1 、目的

為保障公司的安全生產(chǎn),進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、規(guī)范運(yùn)營(yíng)”的安全方針,強(qiáng)化各級(jí)組織和人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保安全生產(chǎn),特制定本制度。

公司各級(jí)安全管理人員和職能部門,應(yīng)在各自的工作范圍內(nèi)對(duì)生產(chǎn)安全負(fù)責(zé),同時(shí)向各自的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

公司的每位員工必須認(rèn)真履行各自的安全職責(zé),恪盡職守、各負(fù)其責(zé)。

2、目標(biāo)管理

2.1、職業(yè)健康安全目標(biāo):以人為本,有效實(shí)施勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查,促進(jìn)安全生產(chǎn)工作,保障職工的安全與健康。崗前職業(yè)健康安全培訓(xùn)到位率100%,防護(hù)措施到位率100%。

2.2、安全生產(chǎn)目標(biāo):無重傷以上事故,輕傷率控制在1‰以內(nèi),無重大機(jī)械設(shè)備事故、無火災(zāi)事故和交通安全事故。

2.3、環(huán)境保護(hù)目標(biāo):全面控制生產(chǎn)污染,減少污水、空氣粉塵及噪音污染,使環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)控制項(xiàng)目及控制結(jié)果達(dá)到國(guó)家、蘭州市政府有關(guān)環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。

3、適用范圍

用于本公司內(nèi)所有部門。

4 、說明

4.1、公司法人是本公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。

4.2、在實(shí)際工作中貫徹管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負(fù)責(zé)的原則。

4.3、本公司的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員和職能部門,必須在各自工作范圍內(nèi),對(duì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

4.4 、安全生產(chǎn)人人有責(zé),公司的每位員工都必須在自己的崗位上認(rèn)真履行各自的安全職責(zé),實(shí)現(xiàn)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

第6篇 崗位責(zé)任制度:法定代表人

(一) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針及勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)政策、法令和規(guī)章制度。認(rèn)真履行法定代表人的安全生產(chǎn)承諾職責(zé)。

(二) 對(duì)集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,隨時(shí)掌握企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),定期向職工代表大會(huì)和董事會(huì)報(bào)告企業(yè)安全生產(chǎn)情況和措施。

(三) 建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制;

(四) 組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

(五) 保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施;

(六) 督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;

(七) 組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

(八) 及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。

(九) 組織員工參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高安全意識(shí),掌握本崗位(工種)的安全操作技能,現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)的警示標(biāo)志,向員工提供符合標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品。

(十) 按規(guī)定建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備安全生產(chǎn)管理人員

第7篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)考核管理制度

1. 目的

本制度著重闡述了嘉興市燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司(以下稱公司)各職能部門/所、站的安全生產(chǎn)職責(zé),及目標(biāo)考核的辦法。

2. 適用范圍

本大綱適用于集團(tuán)公司范圍內(nèi)的所有活動(dòng)。

3. 參考文件

《安全生產(chǎn)法》 全國(guó)人大常委

《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)基本規(guī)范》 aq/t9006

4. 安全生產(chǎn)目標(biāo)

全年因工重傷及其以上人身傷害事故為零;

每10萬工作小時(shí)工傷事故≤0.4起、可記錄的事故比上一年減少10%;

管道燃?xì)庥脩裘壳f方氣可記錄事故≤0.5起;

重大設(shè)備、火災(zāi)、爆炸以及交通事故為零;

發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病例為零。

5. 詳細(xì)描述

5.1 安全管理組織

5.1.1 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組由公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、安全工作人員組成。由公司總經(jīng)理任主任,常務(wù)副總經(jīng)理(分管安全副總經(jīng)理)任副主任,各部門、所負(fù)責(zé)人自動(dòng)納入。

1) 職能與作用

根據(jù)國(guó)家和上級(jí)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,發(fā)布相關(guān)的規(guī)章制度和程序;

協(xié)調(diào)和促進(jìn)生產(chǎn)安全、治安保衛(wèi)、消防、交通安全、職業(yè)衛(wèi)生等相關(guān)活動(dòng),提高項(xiàng)目的安全管理水平;

定期進(jìn)行安全檢查,組織安全競(jìng)賽,開展安全活動(dòng);

審查工業(yè)生產(chǎn)安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生等年度工作計(jì)劃。

5.1.2 安全質(zhì)監(jiān)部

安全質(zhì)監(jiān)部為公司的安全生產(chǎn)管理的主控部門;

安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在安全質(zhì)監(jiān)部,安全質(zhì)監(jiān)部為日常辦事機(jī)構(gòu)。

5.2 各級(jí)安全生產(chǎn)職責(zé)

5.2.1 總經(jīng)理

1) 是公司安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生的第一責(zé)任人,對(duì)公司安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生負(fù)總的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

2) 組織安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)上一年的安全生產(chǎn)情況制定、修改總體和年度安全生產(chǎn)目標(biāo);并對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)施情況進(jìn)行考核;

3) 貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī);

4) 組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

5) 健全公司安全管理機(jī)構(gòu),配備足夠、符合要求的職業(yè)健康安全管理人員;

6) 督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;

7) 組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

8) 建立健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制;

9) 保證職業(yè)健康安全所需經(jīng)費(fèi)投入;

10) 發(fā)生重大傷亡事故,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向相關(guān)部門通報(bào);

11) 主持公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議工作。

5.2.2 常務(wù)副總經(jīng)理(分管安全領(lǐng)導(dǎo))

1) 具體領(lǐng)導(dǎo)并組織實(shí)施公司安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生工作,對(duì)公司的安全生產(chǎn)、消防、職業(yè)衛(wèi)生管理負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

2) 建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)制,并組織管理評(píng)審,保證持久有效運(yùn)行;

3) 直接領(lǐng)導(dǎo)安全質(zhì)監(jiān)部工作;主持公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作;

4) 與公司其他領(lǐng)導(dǎo)溝通安全及消防事項(xiàng),協(xié)調(diào)各部門安全生產(chǎn)職責(zé)的接口;

5) 組織事故/事件的調(diào)查和處理,制定并監(jiān)督落實(shí)類似事故/事件發(fā)生的預(yù)防措施,批準(zhǔn)調(diào)查報(bào)告;

6) 組織編制各項(xiàng)安全技術(shù)操作規(guī)程;

7) 協(xié)助總經(jīng)理組織安全生產(chǎn)活動(dòng),當(dāng)總經(jīng)理不在時(shí),代理公司總經(jīng)理安全責(zé)任。

5.2.3 分管財(cái)務(wù)副總經(jīng)理

1) 對(duì)安全所需經(jīng)費(fèi)予以優(yōu)先保證;

2) 監(jiān)督安全技術(shù)措施費(fèi)用的合理使用。

5.2.4 分管運(yùn)行副總經(jīng)理

1) 本著“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,組織生產(chǎn)活動(dòng),對(duì)分管范圍內(nèi)的安全負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

2) 安排落實(shí)安全防護(hù)和職業(yè)健康安全技術(shù)措施;

3) 安排落實(shí)事故/事件隱患整改措施;

4) 組織制定實(shí)施應(yīng)用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的相應(yīng)的安全技術(shù)措施;

5) 參加現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查。

5.2.5 黨支部副書記

1) 組織居民、工商業(yè)燃?xì)庥脩舻陌踩麄鞴ぷ?

2) 督促管道燃?xì)庥脩舭踩[患的整改。

5.2.6 工會(huì)

1) 督促公司遵守國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策,積極維護(hù)員工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)員工的安全和健康;

2) 參加公司組織的各種安全生產(chǎn)檢查活動(dòng),督促各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;

3) 依法參加事故調(diào)查,向有關(guān)部門提出處理意見。

5.2.7 安全質(zhì)監(jiān)部

1) 具體負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作;

2) 負(fù)責(zé)將年度安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到相關(guān)職能部門,并制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃和考核辦法,對(duì)各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核;

3) 建立健全安全管理的文件體系,并組織實(shí)施及監(jiān)督;

4) 負(fù)責(zé)公司應(yīng)急管理工作;

5) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行過程中的檢查、監(jiān)督管理及持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)的組織;

6) 制定公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)計(jì)劃,如,安全培訓(xùn)計(jì)劃、安全費(fèi)用計(jì)劃,應(yīng)急演練計(jì)劃等;

7) 負(fù)責(zé)安全風(fēng)險(xiǎn)分析及安全生產(chǎn)責(zé)任制度的建立;

8) 審核有關(guān)部門制定和執(zhí)行的安全預(yù)防措施和安全技術(shù)措施;

9) 組織編制發(fā)布危險(xiǎn)源風(fēng)險(xiǎn)/重要風(fēng)險(xiǎn)清單;

10) 負(fù)責(zé)有害環(huán)境因素、職業(yè)病和安全事故的調(diào)查、處理和上報(bào)等;

11) 負(fù)責(zé)勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放控制的管理,審批特種保健費(fèi)用;

12) 負(fù)責(zé)安全用品的驗(yàn)收和鑒定工作;

13) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)人員的資格監(jiān)督;

14) 負(fù)責(zé)對(duì)特種設(shè)備的監(jiān)督管理;

15) 定期發(fā)布安全分析報(bào)告;

16) 負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及相關(guān)要求的識(shí)別,編制管轄范圍內(nèi)的適用法律法規(guī)及相關(guān)要求清單。

5.2.8 企業(yè)管理部

1) 負(fù)責(zé)職安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識(shí)、評(píng)價(jià)和控制;

3) 組織本部門學(xué)習(xí)安全管理制度,提高本部門人員的安全意識(shí);

4) 實(shí)施管理評(píng)審工作。

5.2.9 人力資源部

1) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 為公司配備符合要求的專職安全管理人員;

3) 將安全教育培訓(xùn)納入全員培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;

4) 組織新入場(chǎng)職工的三級(jí)安全教育工作,特種作業(yè)人員的資格管理工作,建立職工教育檔案;

5) 組織職工的職業(yè)衛(wèi)生體檢工作;

6) 組織本部門學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識(shí)。

5.2.10 計(jì)劃財(cái)務(wù)部

1) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 對(duì)安全所需經(jīng)費(fèi)予以優(yōu)先保證;

3) 建立職業(yè)健康安全費(fèi)用臺(tái)賬;

4) 監(jiān)督安全技術(shù)措施費(fèi)用的合理使用;

5) 組織學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識(shí)。

5.2.11 辦公室

1) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識(shí)、評(píng)價(jià)和控制;

3) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)宣傳及文化建設(shè)工作;

4) 負(fù)責(zé)公司車輛安全、交通安全的管理工作;

5) 負(fù)責(zé)與隆禧大樓物業(yè)簽訂消防、用電安全的協(xié)議;

6) 建國(guó)北路消防、用電安全的物業(yè)管理;

7) 組織本部門學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識(shí)。

5.2.12 客戶服務(wù)部

1) 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識(shí)、評(píng)價(jià)和控制;

3) 負(fù)責(zé)居民、工商業(yè)燃?xì)庥脩舻陌踩麄鞴ぷ?

4) 負(fù)責(zé)管道燃?xì)庥脩舭踩[患的整改;

5) 負(fù)責(zé)管道燃?xì)庥脩舻娜霊舭矙z工作;

6) 負(fù)責(zé)建立管道燃?xì)庥脩粜畔⒌陌踩畔?

7) 組織本部門學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識(shí)。

5.2.13 市場(chǎng)發(fā)展部

1) 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識(shí)、評(píng)價(jià)和控制;

3) 負(fù)責(zé)組織燃?xì)夤こ痰姆桨笗?huì)審;

4) 組織學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識(shí)。

5.2.14 工程技術(shù)部

1) 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全目標(biāo)在本部門的分解落實(shí);

2) 負(fù)責(zé)本部門存在的危險(xiǎn)源的辨識(shí)、評(píng)價(jià)和控制;

3) 負(fù)責(zé)燃?xì)夤こ痰捻?xiàng)目施工的安全管理和監(jiān)督;

4) 組織學(xué)習(xí)公司安全管理制度,提高部門人員的安全意識(shí)。

5.2.15 管線所

1) 負(fù)責(zé)公司燃?xì)夤芫W(wǎng)的安全巡檢、維護(hù)、搶修工作;

2) 負(fù)責(zé)公司設(shè)備、設(shè)施、特種設(shè)備的管理;

3) 負(fù)責(zé)南湖lng站、門站t3、t4、t5的安全管理。

5.2.16 班組/站長(zhǎng)

1) 對(duì)本班組的安全負(fù)責(zé);

2) 指導(dǎo)本班組職工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品;

3) 進(jìn)行崗位安全教育;

4) 服從安全管理人員的管理,發(fā)現(xiàn)事故隱患,立即向安全管理人員報(bào)告;

5) 開展班組安全學(xué)習(xí),杜絕違章指揮作業(yè);

6) 做好文明施工工作,做到工完料盡、場(chǎng)地清;

7) 發(fā)生事故,馬上向上級(jí)報(bào)告,組織搶救措施,保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng),配合事故調(diào)查。

5.2.17 安全管理人員

1) 負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查,監(jiān)督各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)規(guī)章制度、管理程序的實(shí)施;

2) 發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告;

3) 對(duì)違章指揮、違章操作的,應(yīng)當(dāng)立即制止,有權(quán)采取勸告、批評(píng)、警告、罰款和停止作業(yè)的處罰措施;

4) 參加安全檢查活動(dòng);

5) 負(fù)責(zé)的安全宣傳、警示工作。

5.2.18 工程技術(shù)人員

1) 參與部門的危險(xiǎn)源的識(shí)別;

2) 協(xié)同有關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)職工的技術(shù)教育與考核,推廣安全生產(chǎn)技術(shù)方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);

3) 參加傷亡事故的調(diào)查分析,從技術(shù)方面分析事故原因和防范措施。

5.2.19 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

1) 對(duì)所管轄的項(xiàng)目的施工安全負(fù)監(jiān)督責(zé)任。

5.2.20 管理人員

1) 自覺遵守安全生產(chǎn)紀(jì)律,不違章指揮,不違反勞動(dòng)紀(jì)律;

2) 發(fā)現(xiàn)工人違章行為時(shí),有責(zé)任制止;

3) 承擔(dān)分管范圍內(nèi)工作的安全責(zé)任;

4) 樹立自我保護(hù)意識(shí),防止受到傷害;

5) 發(fā)現(xiàn)事故隱患或苗頭,馬上向上級(jí)或安全管理人員匯報(bào);

6) 發(fā)生事故,積極參與事故搶救。

5.2.21 作業(yè)人員

1) 不違章作業(yè),自覺遵守安全生產(chǎn)紀(jì)律,實(shí)施自我保護(hù);

2) 接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)的技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力;

3) 正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品、工機(jī)具;

4) 發(fā)現(xiàn)不安全因素或發(fā)生未遂事件,立即向上級(jí)或安全管理人員報(bào)告;

5) 有權(quán)拒絕違章指揮,勸告、制止他人違章作業(yè);

6) 發(fā)生事故,積極參與事故應(yīng)急搶救。

6. 目標(biāo)管理與考核

6.1 目標(biāo)管理1) 根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)、指標(biāo)制定相應(yīng)的分工分解表;

2) 安全質(zhì)監(jiān)部負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)視和測(cè)量,及時(shí)更新和修改安全管理目標(biāo);

3) 安全質(zhì)監(jiān)部每月度組織進(jìn)行一次對(duì)公司各部門、所的初步考核,并將初步考核情況報(bào)分管副總經(jīng)理審批;

4) 安全質(zhì)監(jiān)部每年年終組織進(jìn)行一次對(duì)公司各部門所年終綜合考核,并將考核情況報(bào)分管副總經(jīng)理審核、總經(jīng)理批準(zhǔn);

5) 公司實(shí)行監(jiān)督制度,由安全質(zhì)監(jiān)部安全管理人員行使安全監(jiān)督職能;

6) 管理目標(biāo)應(yīng)有書面文件,由公司總經(jīng)理在每年年底與分管安全副總經(jīng)理簽訂公司級(jí)的次年《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,分管安全副總經(jīng)理與各部門、所負(fù)責(zé)人簽訂次年的《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》;

7) 公司加強(qiáng)監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)及時(shí)修正。

6.2 考核

6.2.1 獎(jiǎng)勵(lì)

1) 公司順利完成年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo);

2) 各部門、所實(shí)現(xiàn)與公司簽訂責(zé)任書所規(guī)定的安全績(jī)效控制指標(biāo);

3) 各部門、所負(fù)責(zé)人能有效地安全地開展本單位工作,并積極推進(jìn)本單位的安全文化建設(shè)。

6.2.2 處罰

若各部門、所未能達(dá)到與公司簽訂責(zé)任書所規(guī)定的安全管理績(jī)效,各部門、所必須查清原因、分析責(zé)任、制定預(yù)防措施,并接受必要的處罰(詳見各部門、所與公司簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書)。

第8篇 教職工安全管理責(zé)任制度

一、指導(dǎo)思想

為認(rèn)真貫徹落實(shí)“____”重要思想和“學(xué)校安全責(zé)任重于泰山”的精神,切實(shí)加強(qiáng)我校的消防、衛(wèi)生、飲食、交通、集體活動(dòng)、校園治安等安全工作,努力開展“平安校園”創(chuàng)建活動(dòng),按照《國(guó)家安全生產(chǎn)法》和教育部有關(guān)學(xué)校安全以及省、市、縣安全文件的要求,從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,講政治的高度,本著對(duì)國(guó)家和人民高度負(fù)責(zé)的精神,把學(xué)校安全保衛(wèi)任務(wù)落實(shí)到實(shí)處,確保學(xué)校教育、教學(xué)活動(dòng)正常開展;進(jìn)一步完善學(xué)校安全目標(biāo)責(zé)任制。

二、主要工作

1.學(xué)校各個(gè)崗位的教職員工都必須把安全工作的認(rèn)識(shí),統(tǒng)一到“安全工作、人命關(guān)天、責(zé)任重于泰山”的思想上來,增強(qiáng)安全工作的意識(shí),做到全面參與、人人負(fù)責(zé)、做到思想、管理、措施、防范“四到位”。

2.根據(jù)《未成年人保護(hù)法》和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)尊重未成年人的尊嚴(yán),不得對(duì)未成年人實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為。嚴(yán)禁將學(xué)生趕出課堂。違者將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

3.教師嚴(yán)禁進(jìn)行有償家教,不得向?qū)W生推銷教輔資料,不得無故不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的;品行不良、侮辱學(xué)生、影響惡劣的、由所在學(xué)校、其他教育機(jī)構(gòu)或教育行政部門給予教育行政處分或者解聘。

4.教師應(yīng)當(dāng)尊重未成年學(xué)生受教育的權(quán)利,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生、對(duì)品行有缺點(diǎn)、學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,應(yīng)當(dāng)耐心教育、幫助,不得歧視。

5.每位教職員工都負(fù)有在各自的崗位,根據(jù)學(xué)校的要求對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育、安全管理、保護(hù)的責(zé)任,要教育學(xué)生遵守交通規(guī)則,課間文明休息,文明活動(dòng),在學(xué)校禁止使用明火,保護(hù)學(xué)校電器設(shè)備的完好,不食用“三無”食品和校外路邊攤上的飲食等。如發(fā)現(xiàn)學(xué)生有不安全的行為,都要及時(shí)勸阻和教育。同時(shí),每位教職員工都負(fù)有保護(hù)學(xué)生在校內(nèi)活動(dòng)安全的職責(zé)。

6.學(xué)校行政管理人員,在實(shí)施安全管理和安全教育,特別是在開展各種教育、教學(xué)活動(dòng)時(shí),發(fā)現(xiàn)問題能及時(shí)處置的要及時(shí)處置,難以處置的要及時(shí)報(bào)上級(jí)主管評(píng)定,不能延誤。

7.小伙房員工一定要高度重視師生的飲食衛(wèi)生,按規(guī)定每天對(duì)餐具進(jìn)行消毒,嚴(yán)格按照規(guī)定把好食品采購(gòu)關(guān),杜絕霉變蔬菜食品進(jìn)入學(xué)校小伙房,食堂貯藏的管理人員一定要嚴(yán)格管理,無關(guān)人員不得隨便進(jìn)出小伙房。

8.其他工作人員都要按照各自的崗位職責(zé),忠于職守,發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)報(bào)告。

嵐頭鎮(zhèn)中心完小

2015年3月1日

第9篇 某煤礦安全監(jiān)控人員崗位責(zé)任制及值班制度

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)精神,認(rèn)真做好本職工作。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

3、機(jī)房監(jiān)測(cè)人員要嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度,不得空崗和缺崗,上崗要認(rèn)真操作,嚴(yán)禁擅離職守,嚴(yán)禁打盹瞌睡會(huì)私客。

4、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,按時(shí)交接班,做到無人接班不離崗,故障處理不清不交接班,認(rèn)真做好記錄。

5、認(rèn)真填寫當(dāng)班運(yùn)行情況記錄,對(duì)出現(xiàn)的故障迅速匯報(bào),并積極采取措施和進(jìn)行詳細(xì)記錄。按規(guī)定及時(shí)上報(bào)瓦斯日?qǐng)?bào)表。

6、發(fā)現(xiàn)有異常情況立即向調(diào)度室和值班礦長(zhǎng)匯報(bào)。

7、嚴(yán)禁在電腦上玩游戲,看電影,嚴(yán)重失職調(diào)離崗位。

8、嚴(yán)禁任何閑雜人員進(jìn)入監(jiān)控室內(nèi)。

9、確保室內(nèi)清潔衛(wèi)生,以確保機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

10、嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)控系統(tǒng)的有關(guān)管理規(guī)定,不得隨意開、關(guān)機(jī)。

11、系統(tǒng)改變各種數(shù)據(jù)和圖案,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得隨意進(jìn)行操作,確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。

第10篇 資料員文員崗位責(zé)任制度

1、 參與工程項(xiàng)目的前期開發(fā),對(duì)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)行前期的資料收集;

2、 參與跟蹤工程方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)的過程,為設(shè)計(jì)提供有關(guān)資料,并收集相關(guān)資料;

3、 參與工程報(bào)建工作,為報(bào)建提供有關(guān)資料,并收集相關(guān)資料;

4、 負(fù)責(zé)發(fā)包方工程資料管理,負(fù)責(zé)圖紙、通知的收發(fā);

5、 負(fù)責(zé)部門經(jīng)理授予權(quán)力范圍內(nèi)的發(fā)、承包方的資料、文件來往簽收,嚴(yán)禁越權(quán)收發(fā);

6、 負(fù)責(zé)部門經(jīng)理授予權(quán)力范圍內(nèi)與其它有關(guān)單位、個(gè)人、工程資料、文件來往的簽發(fā),嚴(yán)禁越權(quán)收發(fā);

7、 建立工程檔案,對(duì)工程現(xiàn)場(chǎng)施工資料進(jìn)行分檔管理,及時(shí)歸檔入庫(kù),存檔;

8、 負(fù)責(zé)整理部門召開的各種會(huì)議紀(jì)要,完成各方會(huì)議紀(jì)要的簽字、蓋章;

9、 負(fù)責(zé)整理工地日記,每月更換一次工地日記本,并將日記及時(shí)歸檔;

10、 負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員審查承建方的竣工資料,做好工程資料的移交工作;

11、 協(xié)助部門經(jīng)理組織工程資料歸檔工作,與有關(guān)部門協(xié)調(diào)整理工程資料;

12、 參加工程竣工綜合驗(yàn)收工作,負(fù)責(zé)提供相關(guān)工程資料;

13、 負(fù)責(zé)整理向物業(yè)公司移交工程資料工作;

14、 負(fù)責(zé)整理本次開發(fā)項(xiàng)目竣工后的全部工程資料的整理,并做好工程資料歸檔工作;

15、 與有關(guān)部門配合,完成協(xié)調(diào)工作;

16、 完成公司安排的其它工作;

17、 向經(jīng)理報(bào)告上述工作有關(guān)事宜。

第11篇 安全責(zé)任制度

1 電力企業(yè)的安全生產(chǎn)是一項(xiàng)綜合性的工作,是具有否決性的重要指標(biāo),與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益密切相關(guān),必須實(shí)現(xiàn)全員、全方位、全過程的管理。為規(guī)范公司及各參建單位和各職能部門的安全責(zé)任,根據(jù)目前機(jī)構(gòu)的設(shè)置情況,本著各負(fù)其責(zé),各司其職,密切配合,共同搞好安全生產(chǎn)的原則,項(xiàng)目公司特制定本職責(zé)。

2 項(xiàng)目經(jīng)理是本公司的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本項(xiàng)目的安全工作負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各專業(yè)經(jīng)理對(duì)自己分管和本職工作范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé)。

3 項(xiàng)目所有參建單位,都應(yīng)在各自不同的工作范圍內(nèi),認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的電力生產(chǎn)方針,執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,實(shí)行“立體防護(hù)”,對(duì)安全生產(chǎn)要目標(biāo)一致、密切配合、互相支持,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作(簡(jiǎn)稱“五同時(shí)”)。

4 各參建單位的負(fù)責(zé)人員和各參建單位組成人員,除應(yīng)認(rèn)真履行本規(guī)定中所列的安全職責(zé)外,還應(yīng)完成各自參建單位和項(xiàng)目公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的安全工作任務(wù),并對(duì)參建單位人員履行安全職責(zé)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5 項(xiàng)目公司安全監(jiān)督組負(fù)責(zé)對(duì)所有參建單位的安全職責(zé)的履行情況,進(jìn)行監(jiān)督。

6 本《職責(zé)》如與上級(jí)頒發(fā)的有關(guān)法規(guī)相抵觸時(shí),以上級(jí)的規(guī)定為準(zhǔn)。

第12篇 測(cè)量組崗位職責(zé)范圍及責(zé)任制度

一、 在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

二、 負(fù)責(zé)礦區(qū)地面平面控制測(cè)量、高程控制測(cè)量、井口位置的標(biāo)定和地面建筑物施工測(cè)量、礦井提升設(shè)備安裝測(cè)量,以及礦區(qū)的工業(yè)廣場(chǎng)地形圖的補(bǔ)測(cè)工作。

三、 負(fù)責(zé)進(jìn)行礦井聯(lián)系測(cè)量工作。

四、 負(fù)責(zé)井下控制測(cè)量(平面控制、高程控制)及碎部測(cè)量,并按照施工設(shè)計(jì)要求,依據(jù)測(cè)量規(guī)程,準(zhǔn)確標(biāo)定工程井口位置及巷道施工中的中線、腰線的延線工作。

五、 負(fù)責(zé)貫通測(cè)量工作,及時(shí)下發(fā)貫通通知單,確保貫通安全。

六、 負(fù)責(zé)繪制各種礦圖及施工用圖,及時(shí)填繪上報(bào)交換圖。

七、 參加礦組織的月末開拓、進(jìn)尺的驗(yàn)收工作,準(zhǔn)確的將回采、掘進(jìn)月末位置填繪在圖紙上,

并及時(shí)填報(bào)月末驗(yàn)收進(jìn)尺報(bào)表。

第13篇 辦公室主任責(zé)任制度范例

一、職務(wù)描述

1、負(fù)責(zé)督促、檢查各部門對(duì)黨和國(guó)家的方針政策、總經(jīng)理辦公會(huì)議決議及總經(jīng)理指示的貫徹執(zhí)行。

2、定期組織收集、分析、綜合全廠生產(chǎn)、行政各方面的情況,主動(dòng)做好典型經(jīng)驗(yàn)的調(diào)查總結(jié),及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)、請(qǐng)示工作。

3.根據(jù)總經(jīng)理指示,負(fù)責(zé)組織總經(jīng)理主持的工作會(huì)議,安排做好會(huì)務(wù)工作。

4.負(fù)責(zé)起草總經(jīng)理授意的綜合性工作計(jì)劃、總結(jié)和工作報(bào)告,主動(dòng)為總經(jīng)理當(dāng)好參謀。

5.組織起草公司文件,做好文件的編號(hào)、打印、發(fā)放以及立卷、歸檔、保管工作。

6、負(fù)責(zé)公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報(bào)刊收訂分發(fā)工作,及時(shí)編寫公司大事記。

7、組織做好來客接待管理工作。

8、負(fù)責(zé)全廠公辦用房的分配調(diào)整及辦公用品用具標(biāo)準(zhǔn)的制訂和管理,并對(duì)辦公用品、用具標(biāo)準(zhǔn)化及各科室文明辦公進(jìn)行檢查督促。

9、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

二、職權(quán)

1、有權(quán)向各部門索取必要的資料和情況。

2、對(duì)總經(jīng)理辦公會(huì)議決議及總經(jīng)理指示的貫徹執(zhí)行情況,有權(quán)檢查督促。

3、有權(quán)催促各部門按時(shí)按要求完成公司下達(dá)的工作任務(wù)。

4、有權(quán)督促各部門及時(shí)做好文件、資料的立卷、歸檔工作。

5、有權(quán)按總經(jīng)理的指示,協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系。

6、對(duì)不符合公司規(guī)定,或質(zhì)量不高、效果不大的文件、資料有權(quán)拒絕打印發(fā)放。

7、有權(quán)根據(jù)總經(jīng)理的指示,對(duì)辦公用房進(jìn)行分配和調(diào)整,對(duì)辦公用品,用具標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行檢查、督促。

三、職責(zé)

1、對(duì)得知生產(chǎn)行政工作出現(xiàn)異常情況,未能及時(shí)向總經(jīng)理反映,以致造成重大損失負(fù)責(zé)。

2、對(duì)公司行文發(fā)生差錯(cuò),收集與整理的資料失實(shí)造成嚴(yán)重后果負(fù)責(zé)。

3、對(duì)機(jī)密文件和文書檔案管理不嚴(yán),發(fā)生失密、泄密或丟失、損壞負(fù)責(zé)。

4、對(duì)公文、函件、報(bào)刊、電報(bào)傳遞不及時(shí),或發(fā)生丟失、誤傳現(xiàn)象,影響工作負(fù)責(zé)。

5、對(duì)印鑒、介紹信管理不嚴(yán),使用不當(dāng)造成不良后果負(fù)責(zé)。

6、對(duì)所屬服務(wù)工作質(zhì)量差造成不良影響負(fù)責(zé)。

7、對(duì)本室所屬崗位發(fā)生設(shè)備、人身、交通、火災(zāi)事故負(fù)責(zé)。

第14篇 公司項(xiàng)目部工地質(zhì)量責(zé)任制質(zhì)量掛牌制度

建筑公司項(xiàng)目部工地質(zhì)量責(zé)任制:質(zhì)量掛牌制度工地對(duì)各分項(xiàng)工程(檢驗(yàn)批)的質(zhì)量實(shí)行掛牌制度,全面執(zhí)行誰施工,誰負(fù)責(zé)質(zhì)量的管理制度。

1、各工種班組根據(jù)各自的作業(yè)區(qū)域(施工段)進(jìn)行掛牌,實(shí)行質(zhì)量明示、質(zhì)量對(duì)比的制度,促進(jìn)班組之間的勞動(dòng)質(zhì)量競(jìng)賽,以最大限度的調(diào)動(dòng)職工的勞動(dòng)積極性,最快速度挖掘員工的質(zhì)量潛力。

2、主體分部的各分項(xiàng)工程質(zhì)量掛牌分解落實(shí)到每個(gè)人,比如,那根柱子是由那個(gè)師傅制作安裝的,就掛上他的名字牌子,掛牌時(shí)間直至柱子被粉刷掉。

象每根柱子澆筑混凝土、每一堵磚墻砌筑、每一面墻壁粉刷都要分解落實(shí)到每個(gè)班組和個(gè)人去。

3、另外,象鋼筋分項(xiàng)(檢驗(yàn)批)這樣的隱蔽工程因其停留時(shí)間較短,很快就被會(huì)被隱蔽了,所以對(duì)于一些隱蔽工程暫不實(shí)行掛牌制。

4、對(duì)各班組的勞動(dòng)成果,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和評(píng)比。

嚴(yán)格實(shí)行優(yōu)良高價(jià)、合格平價(jià)的獎(jiǎng)懲制度和執(zhí)行班組工人未位淘汰制。

質(zhì)量不合格而引起返工重做的均要 工地的材料損失費(fèi)和工期延誤費(fèi)。

5、質(zhì)量標(biāo)識(shí)牌一律采用三種顏色予以區(qū)分。

分項(xiàng)工程(檢驗(yàn)批)質(zhì)量經(jīng)專職質(zhì)量檢查員驗(yàn)收實(shí)測(cè)合格點(diǎn)率達(dá)95%以上的為優(yōu)良等級(jí)掛以綠色牌匾;

分項(xiàng)工程(檢驗(yàn)批)質(zhì)量經(jīng)專職質(zhì)量檢查員驗(yàn)收實(shí)測(cè)合格點(diǎn)率在85~95%之間的為合格等級(jí)掛以黃色牌匾;

分項(xiàng)工程(檢驗(yàn)批)質(zhì)量經(jīng)專職質(zhì)量檢查員驗(yàn)收實(shí)測(cè)合格點(diǎn)率在80~85%之間的為勉強(qiáng)合格等級(jí)(合格點(diǎn)率低于80%為不合格)掛以紅色牌匾。

第15篇 工程指揮部施工現(xiàn)場(chǎng)消防責(zé)任制度怎么寫

工程項(xiàng)目指揮部施工現(xiàn)場(chǎng)消防責(zé)任制度

一、除指定的吸煙點(diǎn),嚴(yán)禁在場(chǎng)區(qū)內(nèi)吸煙,燃火作業(yè)必須按規(guī)定遠(yuǎn)離易燃,易爆物品;

二、施工現(xiàn)場(chǎng)的重點(diǎn)部位,要定點(diǎn),定人,定措施,如油庫(kù),爆炸物品庫(kù),材料庫(kù),備品庫(kù)和營(yíng)房,電工房,木工房等,木料,油枕堆積物等應(yīng)挑選責(zé)任心強(qiáng),身體好的員工從事巡守作業(yè)及保管任務(wù).

三、施工現(xiàn)場(chǎng)的料庫(kù),材料堆積由材料員負(fù)責(zé)防火安全,易燃,易爆物品必須按規(guī)定修建庫(kù)房.油類,化工品要建立嚴(yán)格的請(qǐng)領(lǐng),保管制度,指派專人負(fù)責(zé).

四、施工現(xiàn)場(chǎng)和營(yíng)房的電力線,照明線的安裝必須符合安全用電規(guī)程,由電工負(fù)責(zé)定期進(jìn)行檢查,裸露,陳舊的電線及時(shí)更換.露天的開關(guān)一律裝箱加鎖,并有可靠的防雨措施.

五、施工現(xiàn)場(chǎng)的重點(diǎn)部位,應(yīng)根據(jù)需要配備滅火器及其它防火器材,專職安全員要對(duì)消防器材的數(shù)量,質(zhì)量定期檢查.

六、施工現(xiàn)場(chǎng)的臨時(shí)火源和電力線應(yīng)與易燃,易爆物品保證足夠的安全距離,并由施工班組負(fù)責(zé)臨時(shí)火源的監(jiān)視及熄滅.

七、施工現(xiàn)場(chǎng)的集體宿舍,辦公室以及獨(dú)立采暖的工作間,打更房等嚴(yán)禁以任何理由存放零星汽油,煤油等易燃,易爆物品.

八、施工現(xiàn)場(chǎng)高大建筑物,易燃易爆材料庫(kù)房,如汽油,煤油庫(kù)房,變電站建筑等危險(xiǎn)場(chǎng)所要設(shè)置避雷針或其它防雷接地裝置.

九、電氣設(shè)備的開關(guān)安全罩,滅弧罩,安全保護(hù)器,避雷器,接地裝備等必須完好無損,電器材料連接地點(diǎn)之間的接觸必須良好,避免產(chǎn)生電火花而引起燃燒;

責(zé)任制制度匯編15篇

責(zé)任制制度在企業(yè)管理中扮演著核心角色,主要包括以下幾種類型:?jiǎn)T工責(zé)任制、部門責(zé)任制、項(xiàng)目責(zé)任制和層級(jí)責(zé)任制。員工責(zé)任制關(guān)注個(gè)人職責(zé),確保每個(gè)員工明確自己的工作內(nèi)容;部門責(zé)任制則強(qiáng)調(diào)部門的整體責(zé)任,每個(gè)部門對(duì)其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的成果負(fù)責(zé);項(xiàng)目責(zé)任制適用于跨部門協(xié)作,團(tuán)隊(duì)對(duì)項(xiàng)目的結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);而層級(jí)責(zé)任制則沿組織架構(gòu)逐級(jí)分配責(zé)任,上級(jí)對(duì)下級(jí)的
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    保安員崗位責(zé)任制度涵蓋了多個(gè)方面,主要包括:1. 安全維護(hù):確保人員和財(cái)產(chǎn)的安全,防止非法入侵和盜竊。2. 出入口管理:控制人員和車輛的進(jìn)出,執(zhí)行訪客登記制度。 3. 巡 ...[更多]

  • 施工安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度(簡(jiǎn)單版5篇)
  • 施工安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度(簡(jiǎn)單版5篇)100人關(guān)注

    建筑施工安全生產(chǎn)責(zé)任制度,主要包括以下幾個(gè)方面:1. 施工單位的責(zé)任:負(fù)責(zé)整個(gè)工程的安全管理,制定安全規(guī)程,確保安全設(shè)施的配備和維護(hù)。2. 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的責(zé)任:對(duì)項(xiàng)目的 ...[更多]

  • 黨風(fēng)責(zé)任制度(簡(jiǎn)單版13篇)
  • 黨風(fēng)責(zé)任制度(簡(jiǎn)單版13篇)100人關(guān)注

    黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度,是企業(yè)治理的重要組成部分,主要包括以下幾個(gè)方面:1. 黨組織責(zé)任:明確黨組織在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的主導(dǎo)地位,要求黨組織負(fù)責(zé)人承擔(dān)首要責(zé)任。2. 領(lǐng) ...[更多]

  • 黨委責(zé)任制度(簡(jiǎn)單版6篇)
  • 黨委責(zé)任制度(簡(jiǎn)單版6篇)100人關(guān)注

    范例 黨委領(lǐng)導(dǎo)班子重大決策責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:1. 決策程序規(guī)范:規(guī)定了黨委決策必須經(jīng)過充分調(diào)研、集體討論、科學(xué)論證等步驟。2. 責(zé)任界定清晰:明確 ...[更多]

  • 建筑工程責(zé)任制度(簡(jiǎn)單版8篇)
  • 建筑工程責(zé)任制度(簡(jiǎn)單版8篇)100人關(guān)注

    制定依據(jù) 建筑工程公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制度制定主要依據(jù)以下幾個(gè)方面:1. 國(guó)家法律法規(guī):包括《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》以及各地的安全生產(chǎn)條例,這些法律為公司的安全 ...[更多]

  • 公司安全環(huán)保責(zé)任制度重點(diǎn)(50篇)
  • 公司安全環(huán)保責(zé)任制度重點(diǎn)(50篇)100人關(guān)注

    公司項(xiàng)目管理人員的安全責(zé)任目標(biāo)考核制度主要包括以下幾個(gè)方面:1. 安全責(zé)任制確立:明確項(xiàng)目經(jīng)理、部門負(fù)責(zé)人及員工在項(xiàng)目中的安全職責(zé)。2. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與管理:定期進(jìn) ...[更多]

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