上報管理制度請示(7篇)

上報管理制度是企業(yè)內(nèi)部運作的重要組成部分，旨在確保信息的準確、及時傳遞，促進決策的有效制定。這一制度主要包括以下幾個方面：

1. 報告的類型與頻率：明確各類報告的提交時間、格式和內(nèi)容要求。

2. 報告的審批流程：規(guī)定報告的審批層次和程序，確保信息的正確傳遞。

3. 責(zé)任與權(quán)限：明確各部門和個人在上報過程中的職責(zé)和權(quán)限。

4. 保密與安全：規(guī)定信息的保密措施，防止敏感信息泄露。

5. 反饋機制：建立對上報信息的處理和反饋機制，保證信息的閉環(huán)管理。

包括哪些方面

1. 日常運營報告：涵蓋各部門的日常工作進展、業(yè)績指標和問題挑戰(zhàn)。

2. 項目報告：針對特定項目的狀態(tài)更新、進度報告和預(yù)期結(jié)果。

3. 財務(wù)報告：包括財務(wù)狀況、預(yù)算執(zhí)行情況及異常事項。

4. 風(fēng)險報告：識別潛在風(fēng)險，提出預(yù)防和應(yīng)對措施。

5. 員工報告：涉及員工績效、培訓(xùn)和發(fā)展需求。

6. 審計與合規(guī)報告：反映企業(yè)遵守法規(guī)的情況和審計結(jié)果。

重要性

上報管理制度對于企業(yè)的運營至關(guān)重要。它能：

1. 提升決策效率：提供及時、準確的信息，支持管理層做出明智決策。

2. 強化責(zé)任落實：明確責(zé)任分工，確保每個人都對工作負責(zé)。

3. 保障信息安全：防止敏感信息外泄，保護企業(yè)利益。

4. 促進溝通協(xié)調(diào)：通過規(guī)范化的報告流程，加強部門間的信息共享。

5. 實現(xiàn)問題快速響應(yīng)：通過反饋機制，及時解決工作中遇到的問題。

方案

1. 制定詳細的操作手冊：提供清晰的指導(dǎo)，確保員工理解并遵循上報流程。

2. 建立線上平臺：利用數(shù)字化工具，提高報告的提交、審批和分享效率。

3. 定期培訓(xùn)：定期舉辦培訓(xùn)，更新知識，提升員工的報告編寫能力。

4. 審核與評估：對上報制度的執(zhí)行情況進行定期審核，根據(jù)實際情況進行調(diào)整優(yōu)化。

5. 激勵機制：設(shè)立獎勵制度，鼓勵員工提交高質(zhì)量報告，提高上報的積極性。

以上方案旨在構(gòu)建一個高效、有序的上報管理體系，為企業(yè)運營提供有力支持。在實施過程中，需密切關(guān)注實際效果，不斷調(diào)整和完善，以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展變化。

上報管理制度請示范文

第1篇 事故上報調(diào)查處理管理制度

1目的

規(guī)范事故上報、調(diào)查及處理程序。

2適用范圍

本制度規(guī)定了事故的定義及分類,事故上報程序、上報時限,事故調(diào)查處理及事故統(tǒng)計。

3術(shù)語與定義

3.1事故的定義

事故是職業(yè)活動過程中發(fā)生的意外的突發(fā)性事件總稱。傷亡事故是指員工在本崗位勞動或雖不在本崗位勞動,但由于企業(yè)設(shè)備和設(shè)施的不安全,勞動條件和作業(yè)環(huán)境不良所發(fā)生的輕傷、重傷、死亡事故或急性中毒事件。

3.2傷亡事故的分類規(guī)定

3.2.1按傷害情況分類

3.2.1.1重大人身險肇事故:指可能造成人身傷亡,但由于各種原因而幸免傷亡的未遂事故。

3.2.1.2輕傷事故:指員工負傷后需要歇工一個工作日以上105各工作日以內(nèi)的,但未達到重傷程度的傷害事故。

3.2.1.3重傷事故:指負傷后,經(jīng)醫(yī)師診斷為殘廢、或者可能成為殘廢、或者雖不致于成為殘廢,但傷勢嚴重的傷害事故,且休工超過150天以上者。重傷分為重度重傷(1—4級傷殘)和輕度重傷(5—10級傷殘)。

凡因公負傷人員,當時不能夠確診為重傷,從受傷之日起一個月內(nèi),仍不能確定為重傷者,按輕傷事故統(tǒng)計,若一個月后由輕傷轉(zhuǎn)為重傷或者死亡,則不再按重傷或者死亡報告,也不再作專題調(diào)查報告。

4管理內(nèi)容與方法

4.1事故上報及時限

發(fā)生事故單位應(yīng)在事故發(fā)生后1小時內(nèi)報告廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組及公司安環(huán)處,并按規(guī)定填寫《事故報告表》。報告時間規(guī)定為:部門(車間)報廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組不得超過3天,重大事故不超過5天;廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組接到事故報告后,最遲距事故發(fā)生不得超過7天上報公司安環(huán)處。公司安環(huán)處接到事故報告后,將會同有關(guān)部門組成事故調(diào)查組對事故進行調(diào)查處理。事故發(fā)生單位要安排專人負責(zé),配合調(diào)查組開展調(diào)查工作。

4.2事故調(diào)查及處理

4.2.1發(fā)生輕傷事故,由廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組組織調(diào)查、分析、處理,處理結(jié)果要在15天內(nèi)上報公司安環(huán)處。未在規(guī)定時間內(nèi)上報,按照《安全生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定》3.2.9.5之規(guī)定處理。

4.2.2事故發(fā)生后(除輕傷事故),由安環(huán)處組織組織開展事故調(diào)查,依據(jù)《安全生產(chǎn)事故處罰管理規(guī)定》和《安全生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定》最遲不得超過一個月對事故作出處理意見。

4.3事故統(tǒng)計

安環(huán)科要建立事故登記臺賬,按事故性質(zhì)、類型、事故發(fā)生時間、造成的傷亡情況進行登記、建檔,作為年終各單位評先評優(yōu)的依據(jù)。

第2篇 房產(chǎn)經(jīng)紀《每日業(yè)務(wù)量統(tǒng)計表》相關(guān)市場信息流上報管理規(guī)定

房產(chǎn)經(jīng)紀公司關(guān)于《每日業(yè)務(wù)量統(tǒng)計表》及相關(guān)市場信息流上報的管理規(guī)定

為了保障__房地產(chǎn)經(jīng)紀公司市場部每日上報公司的各項銷售數(shù)據(jù)的準確性、及時性,現(xiàn)做出如下規(guī)定:

一、銷售人員當天下班前填寫《銷售人員日工作表》,并于次日上午9:10之前交銷售主管。

二、 值晚班的銷售主管必須于當天填好《每日業(yè)務(wù)量統(tǒng)計表》(以下簡稱《報表》),并于下班前交予市場部;沒有值晚班的銷售主管必須在第二天上午9:05之前將《報表》交與市場部,如未能按規(guī)定時間交表,懲罰如下:

1、交《報表》時間在9:05-9:20之間罰款10元;

2、交《報表》時間在9:20-9:30之間罰款50元;

3、交《報表》時間在9:30-9:40之間罰款100元;

4、交《報表》時間在9:40之后除罰款150元外,計違紀過失一次,并上報公司。

由市場部相關(guān)負責(zé)人及銷售部經(jīng)理共同嚴格監(jiān)督每日銷售數(shù)據(jù)的上報時間及準確度。填表人不得以任何借口拖延交表時間,如遇有特殊情況,必須與市場部相關(guān)負責(zé)人及時取得聯(lián)系,以協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的上報工作。

三、 銷售主管必須按照《報表》中的規(guī)定和要求認真填寫好每一項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(包括組別、日期、來電來訪途徑、客戶資料及簽約的相關(guān)數(shù)據(jù)),不得出現(xiàn)錯誤、漏填的現(xiàn)象。如發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)有誤,將處于每處錯誤50元罰款;在一個月中連續(xù)出現(xiàn)三次以上(含三次)錯誤者,將以違紀過失論處,并上報公司。

四、銷售主管應(yīng)盡最大可能弄清客戶資料以供《報表》中填寫需要,須照實填寫,不得提供虛假數(shù)據(jù)。如發(fā)現(xiàn)銷售主管在能力所及范圍內(nèi)填寫的客戶資料有不詳盡、不到位的地方,從而導(dǎo)致上報公司的報告出現(xiàn)不準確、不屬實的地方,將處于填表人每處錯誤50元罰款。

五、如在《報表》中發(fā)現(xiàn)錯誤,填表失誤人必須于當天交納罰款至銷售部秘書,此款額累計做為銷售部公共基金,并且失誤者必須于當天到市場部簽字備案,以做記錄。

六、《報表》必須于每日10:00之前傳真至公司,凡未能執(zhí)行屬市場部工作人員之責(zé)任,將處于市場部相關(guān)負責(zé)人100元罰款。

七、對于公司要求收集的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)及市場情報,如階段性促銷情況,媒體推廣效果,客戶反映情況,客戶調(diào)查問卷(敏感性、偏好、習(xí)慣等)市場調(diào)查問卷等與營銷工作密切相關(guān)的各項數(shù)據(jù)提供工作,銷售部應(yīng)給予大力支持。要求銷售人員提供的資料及時詳實可靠,不得以任何理由延誤或提供虛假情報,如遇發(fā)現(xiàn)作假者,經(jīng)察實無誤,將予以罰款100元及違紀過失一次,并上報公司。

八、銷售部公共基金的使用必須用于如下途徑:

(1)對考勤紀律遵守良好的銷售人員進行獎勵。

(2)對業(yè)績優(yōu)良的銷售人員進行獎勵。

具體評判標準由銷售部制定。

第3篇 危險作業(yè)上報審批管理制度

1、目的:為了對危險作業(yè)現(xiàn)場進行有效控制,防止發(fā)生人身傷害及財產(chǎn)損失事故,特制定本規(guī)定。

2、危險現(xiàn)場的作業(yè)范圍:

2.1 高處作業(yè)(無固定欄桿、平臺且高于基準墜落面2m)

2.2 帶電作業(yè):

2.3 接觸危險物質(zhì)的作業(yè)(如毒氣、毒物、高溫、輻射等);

2.4 易中毒和會產(chǎn)生窒息作業(yè):指進入鍋爐、壓力容器、管道、煙囪及其它密閉的設(shè)施、設(shè)備內(nèi)和狹小、偏僻場所的作業(yè);

2.5 禁火區(qū)及禁火設(shè)施動火作業(yè):指企業(yè)規(guī)定的禁火區(qū)、壓力容器、壓力管道和氧氣、氫氣等管路和設(shè)備設(shè)施上的動火作業(yè)。

2.6 爆破或有爆破危險的作業(yè)

2.7 危險的起重運輸作業(yè)

2.8 其他有重大危險,有可能造成重傷以上事故的作業(yè)

3、危險作業(yè)的要求:

3.1危險作業(yè)的一般要求:

3.1.1在進行危險作業(yè)前,由作業(yè)單位車間負責(zé)人制訂安全技術(shù)措施(含應(yīng)急措施)、組織措施,安全措施落實后方可進行危險作業(yè);

3.1.2 患有高血壓、心臟病、高度近視等相關(guān)職業(yè)禁忌病癥的人員,不得從事相應(yīng)的危險作業(yè);

3.1.3 采取的安全技術(shù)措施、組織措施要明確,作業(yè)前、作業(yè)中及作業(yè)后三個是企及正常、異常、緊急三種情況下的操作方法、措施,并使作業(yè)人員熟練掌握,并能認真落實執(zhí)行;

3.1.4 危險作業(yè)必須有監(jiān)護人員和必要的安全設(shè)施,監(jiān)護人員必須具有相關(guān)的安全搶救知識,堅守崗位,認真負責(zé);

3.1.5 危險作業(yè)的安全用具及作業(yè)工具必須配備齊全,完好有效,擺放和使用符合安全要求;

3.1.6 作業(yè)是思想要高度集中。作業(yè)完畢,要收拾好工具物件,清點人員、工具、設(shè)施、熄滅火種,清掃現(xiàn)場;

3.1.7作業(yè)人員和監(jiān)護人員要經(jīng)常檢查作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況,保證采取的安全措施有效。

3.1.8危險作業(yè)現(xiàn)場必須有明顯標志,有專人監(jiān)護,做到可干可不干的一律不干;能夠到安全地點或安全期間干的一定轉(zhuǎn)移到安全地點或延遲到安全期間干;能用比較安全的方法代替的一定采用較安全方式作業(yè)。

3.2帶電作業(yè)要求:

3.2.1作業(yè)時要穿戴好絕緣防護用品,使用絕緣工作臺、絕緣工具并確保其絕緣性良好、有效,并不得與周圍其他物體接觸;

3.2.2嚴格按操作規(guī)程和安全管理制度作業(yè)。

3.3 易中毒和會產(chǎn)生窒息作業(yè)的要求:

3.3.1 進入易中毒的設(shè)備設(shè)施、場所內(nèi)作業(yè)時,進入前要進行空氣取樣分析,如超傳權(quán)標準,要進行置換處理,直至合格,并要保持通風(fēng)良好;必要時作業(yè)人員和監(jiān)護人員之間要約定好信號聯(lián)系方式,以便及時了解作業(yè)人員和工作情況,確保監(jiān)護有效;

3.2.2 進入密閉的設(shè)備設(shè)施內(nèi),作業(yè)前要先對這些設(shè)備設(shè)施的情況進行了解,采取相應(yīng)的措施,情況不明之前不得進入;

3.2.3在上述場所進行作業(yè)的用電照明必須使用安全電壓。

3.4 禁火區(qū)及禁火設(shè)施動火作業(yè)要求:

3.4.1在禁火區(qū)及禁火設(shè)施上動火,必須辦理動火審批手續(xù);

3.4.2 在禁火設(shè)備、設(shè)施上動火,首先要切斷油、氣等可燃物的來源,關(guān)閉閥門,插入盲板與周圍的設(shè)備設(shè)施進行隔斷,然后進行清洗、置換,取樣分析合格后,才能動火;

3.4.3對分析、化驗、置換合格后才能進行的動火作業(yè),如中途間斷后又重新作業(yè),要重新進行分析、化驗,合格后才能繼續(xù)作業(yè);

3.4.4對帶壓設(shè)備設(shè)施動火,首先要進行泄壓。

4、危險作業(yè)的上報及審批手續(xù):

4.1 凡屬從事危險作業(yè)范圍內(nèi)工作的車間,由車間設(shè)備主任上報并必須填寫《危險作業(yè)申請表》一式二份,經(jīng)車間主任、分廠廠長、安環(huán)科長、綜合辦主任、總廠長(副總經(jīng)理)批準后方可施工;

4.2 各總廠綜合管理辦公室(安全生產(chǎn)管理部門)應(yīng)及時對危險作點進行現(xiàn)場調(diào)查,施工中應(yīng)派人或安排安全值班人員作重點檢查;

4.3危險作業(yè)審批前,分廠廠長必須親臨現(xiàn)場通過必要的檢測分析,落實好相應(yīng)的防護和救護措施后方可批準;

4.4危險作業(yè)人員必須有一定實踐經(jīng)驗和專業(yè)技術(shù),身體狀態(tài)良好,禁止女工、老、弱、病、殘人員參加;

4.5危險作業(yè)現(xiàn)場必須有明顯標志,有專人監(jiān)護;

4.6出現(xiàn)緊急情況和事故狀態(tài)時,按有關(guān)搶險規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案處置。

4.7各單位應(yīng)認真遵守執(zhí)行此制度,未執(zhí)行者按違章作業(yè)處理。

5、違反規(guī)定的處理

各單位要嚴格落實制度中的規(guī)定和要求,對于不按照制度落實的單位領(lǐng)導(dǎo)罰款200-500元/次;當事人罰款100-300/次。

第4篇 安全事故上報責(zé)任追究管理規(guī)定

1. 管控目的

規(guī)范生產(chǎn)安全事故的工傷認定、上報、劃分標準、責(zé)任追究、執(zhí)行監(jiān)督管理工作,使其符合國家法律法規(guī)的有關(guān)要求,適應(yīng)公司管理需要。

2. 適用范圍

公司內(nèi)生產(chǎn)車間及職能部門。

3. 管控對象

3.1工傷認定;

3.2安全事故上報;

3.3安全事故劃分標準;

3.4安全事故責(zé)任追究;

3.5安全事故責(zé)任執(zhí)行監(jiān)督。

4. 管控內(nèi)容

4.1工傷認定

工傷認定論據(jù)為國務(wù)院最新修訂并于2022年1月1日起施行的《工傷保險條例》。

4.1.1職工有下列情形之一的,應(yīng)當認定為工傷。

4.1.1.1在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。

4.1.1.2工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到傷害的。

4.1.1.3在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。

4.1.1.4患職業(yè)病的。

4.1.1.5因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。

4.1.1.6在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。

4.1.1.7法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。

4.1.2職工有下列情形之一的,視同工傷。

4.1.2.1在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。

4.1.2.2在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的。

4.1.2.3原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

4.1.3職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷。

4.1.3.1故意犯罪的。

4.1.3.2醉酒或者吸毒的。

4.1.3.3自殘或者自殺的。

4.2安全事故上報

4.2.1安全事故上報程序

4.2.1.1車間(部門)在生產(chǎn)安全事故發(fā)生半小時內(nèi)通知公司生產(chǎn)安全部,并保護好事故現(xiàn)場,以確保事故調(diào)查原因分析的真實性。

4.2.1.2車間(部門)在安全事故發(fā)生后,必須進行完全、詳實的自行調(diào)查分析(指輕微傷及輕微傷以下事故),如須報工傷,到生產(chǎn)安全部領(lǐng)取《職工工傷事故上報表》,經(jīng)生產(chǎn)安全部確認后,在24小時內(nèi)將工傷報表上報人力資源部工傷保險管理崗,3日內(nèi)將事故調(diào)查報告上報生產(chǎn)安全部。

4.2.1.3生產(chǎn)安全部接到事故報警后,立即上報公司領(lǐng)導(dǎo),并赴現(xiàn)場組織事故調(diào)查。

4.2.1.4事故調(diào)查報告

4.2.1.4.1根據(jù)事故調(diào)查情況,輕傷(含輕傷)以下安全事故由公司生產(chǎn)安全部于5個工作日內(nèi)將事故調(diào)查處理報告上報公司總經(jīng)理,10個工作日報生產(chǎn)安全部。

4.2.1.4.2重傷(含重傷)以上安全事故由公司生產(chǎn)安全部于15個工作日內(nèi)將事故調(diào)查處理報告上報至公司總經(jīng)理。20個工作日上報至生產(chǎn)安全部。

4.2.1.5發(fā)生人身死亡事故,以及危險化學(xué)品、特種設(shè)備等造成重大經(jīng)濟損失或重大人身傷害但未致人身死亡的惡性事故。

4.2.1.5.1由事故發(fā)生車間(部門)立即口頭報告生產(chǎn)安全部,由生產(chǎn)安全部立即口頭上報至公司領(lǐng)導(dǎo)并于當日以書面形式將事故經(jīng)過上報公司總經(jīng)理和生產(chǎn)安全部。

4.2.1.5.2生產(chǎn)安全部直接或安排其他負責(zé)人立即口頭上報縣級安監(jiān)、公安、工業(yè)辦公室、質(zhì)監(jiān)等相關(guān)政府主管部門。

4.2.1.5.3生產(chǎn)安全部并于當日內(nèi)以書面形式將事故調(diào)查情況以簡要報告的形式上報政府相關(guān)主管部門。

4.2.2責(zé)任追究

4.2.2.1凡安全事故發(fā)生后不按時上報的,按相應(yīng)事故處理標準的2倍處理責(zé)任車間(部門)和車間(部門)負責(zé)人及直接隱瞞責(zé)任人;遲報超過48小時的,按瞞報處理。

4.2.2.2凡安全事故發(fā)生后隱瞞不報的,按相應(yīng)事故處理標準的3倍處理相應(yīng)責(zé)任車間(部門)和車間(部門)負責(zé)人及直接隱瞞責(zé)任人。

4.2.2.3凡在事故調(diào)查過程中作偽證及提供其他不真實情況影響調(diào)查的,按事故直接責(zé)任人標準進行相應(yīng)處理。

4.2.2.4因隱瞞事故而導(dǎo)致受傷者所產(chǎn)生的醫(yī)藥費用或法律糾紛,一律由隱瞞事故的車間(部門)負責(zé)人完全承擔(dān)。

4.3安全事故劃分標準

4.3.1僥幸事故指發(fā)生了安全事故,但未造成人身傷亡、財產(chǎn)損失和其它損失,或損失很小。僥幸事故分特種設(shè)備、危險化學(xué)品、電氣安全僥幸事故和其它僥幸事故。

4.3.2輕微傷害事故,指損失工作日低于30日且醫(yī)療總費用在200元(含200元)以上的失能傷害。

4.3.3輕傷事故,指損失工作日低于105日的失能傷害。

4.3.4重傷事故,指相當于表定損失工作日等于和超過105日且醫(yī)療總費用在1萬元(含1萬元)以上的失能傷害。

4.3.5一般傷亡事故,指在事故中造成1-2人死亡或3人(含3人)以上重傷的事故。

4.3.6較大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

4.3.7重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

4.3.8特別重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故。

第5篇 事故調(diào)查統(tǒng)計分析上報管理制度

1、目的:

為了使職工傷亡事故報告的調(diào)查、分析、處理、統(tǒng)計和上報工作更加系統(tǒng)化和規(guī)范化,特指定本制度。

2、適用范圍:

適用于矸石公司各部門、專業(yè)。

3、引用標準:

3.1國務(wù)院第75號令 國務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》

3.2勞計字[1992]74號 勞動部《企業(yè)職工傷亡事故統(tǒng)計報表制度》

3.3國電電源[2002]49號 國家電力公司《電力建設(shè)安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》

4、內(nèi)容:

4.1記錄事故(不含嚴重未遂事故)由事故當事人或事故現(xiàn)場有關(guān)人員向班(組)長報告,由班組長主持調(diào)查、處理。吸取教訓(xùn),登記后向?qū)I(yè)負責(zé)人和安全員報告。

4.2嚴重未遂事故要按已遂事故處理,由車間主任主持,(生產(chǎn)辦有關(guān)人員參加)按“四不放過”原則認真調(diào)查、分析、處理,將調(diào)查材料上報生產(chǎn)辦,生技科負責(zé)將《事故調(diào)查表》上報公司項目管理部。

4.3發(fā)生輕傷事故,車間主任必須立即將事故概況,報生產(chǎn)辦。車間主任主持對事故的調(diào)查、處理,生技科人員參加。事故單位必須于事故發(fā)生三天內(nèi)填寫出“職工傷亡事故登記表”和調(diào)查材料及處理意見等材料報送生產(chǎn)辦生技科,醫(yī)院對傷員診斷證明書、照像底片一同報上。生產(chǎn)辦生技科將《輕傷事故報告》報公司人力資源部。

4.4發(fā)生重傷事故,事故單位或現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即報告生產(chǎn)辦生技科人員及生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo),生技科在4小時內(nèi)報公司領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部并同時報當?shù)貏趧硬块T并保護好事故現(xiàn)場。重傷事故由矸石公司經(jīng)理主持,安全、生產(chǎn)、工會等有關(guān)人員參加,由生技科填寫“企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查書”,于事故發(fā)生一個月以內(nèi)報送公司及當?shù)貏趧硬块T批復(fù)。

4.5發(fā)生死亡事故及重大傷亡事故,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即報告生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)和生技科。生產(chǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)接到事故報告后,應(yīng)立即組織有關(guān)人員迅速搶救傷者,保護事故現(xiàn)場,查清事故的基本情況(如時間、地點、傷亡人數(shù)、姓名及簡要經(jīng)過等),并立即報公司領(lǐng)導(dǎo)及項目管理部,當?shù)貏趧印⒐?、工會等部門。生產(chǎn)辦同時還要成立事故調(diào)查組配合上級事故調(diào)查組對事故的調(diào)查、處理,同時做好事故的善后處理工作。

4.6無論發(fā)生何種事故都不得隱瞞,超出24小時不向生產(chǎn)辦生技科報告者,一經(jīng)查出按隱瞞事故嚴肅處理。

4.7分包商發(fā)生死亡事故后應(yīng)向其上級的主管部門報告,同時也應(yīng)向當?shù)貏趧硬块T、甲方生技科等有關(guān)部門報告。生產(chǎn)辦也要向公司報告,并認真幫助分包商對事故進行調(diào)查、分析,共同制定防范措施。

4.8發(fā)生重傷、死亡、重大傷亡事故,就近作業(yè)人員應(yīng)立即停止工作,迅速采取措施搶救傷員和財產(chǎn),防止事故擴大,并保護好事故現(xiàn)場。(因搶救傷員需動用事故現(xiàn)場物品時,應(yīng)做好標記)。

4.9按規(guī)定每月填報《職工傷亡事故月報表》,并于當月25日報公司人力資源部。

5、附錄:無

第6篇 隱患信息收集、上報管理制度

7.1、隱患收集、上報程序

1、日常隱患:

(1)各級管理人員日常檢查完畢后,對發(fā)現(xiàn)的隱患以隱患整改通知單下發(fā)給區(qū)隊、科室,由安檢部負責(zé)隱患整改通知單的收集匯總工作,并將需當日落實隱患以《當日隱患整改落實表》的形式安排安全員進行隱患的驗收匯報工作。

(2)各區(qū)隊、科室負責(zé)將本單位的當日隱患整改情況匯報給調(diào)度室、安檢部,調(diào)度室將匯報的隱患整改情況在每天早上的調(diào)度會進行通報考核,安檢部做好信息的匯總、備案。

2、旬檢隱患

(1)每旬安全檢查完畢后,各級管理人員將檢查問題進行三定,安檢部安排專人進行隱患整改通知單的下發(fā)與整理,同時將隱患信息移交調(diào)度室,并針對當日即可整改的隱患,安排安檢員進行隱患的驗收工作。

(2)各級管理人員檢查中如果發(fā)現(xiàn)重大安全隱患,需立即匯報給安檢部,由安檢部核查確認后,向隱患分管礦領(lǐng)導(dǎo)進行匯報工作。

3、上級檢查隱患

各級政府部門、各級煤炭監(jiān)管部門及上級單位檢查到的問題,各相關(guān)科室、區(qū)隊在檢查完畢后,盡快落實各自的隱患整改情況,并把整改信息匯總交到安檢部進行備案歸檔,由安檢部統(tǒng)一進行匯總后,向上級領(lǐng)導(dǎo)進行匯報工作。

1、調(diào)度室必須及時收集各級管理人員下發(fā)的隱患,并對當日隱患整改情況進行落實,無故拖延,未進行隱患收集的,考核調(diào)度室當日值班調(diào)度員100元/次。

2、安檢部必須及時有效的將隱患整改情況進行相應(yīng)的匯報工作,無故拖延不上報的,考核安監(jiān)處當日隱患負責(zé)人100元/次。

3、接到重大安全隱患的匯報后,安檢部必須盡快進行跟蹤落實,并將落實情況匯報給分管領(lǐng)導(dǎo),由分管領(lǐng)導(dǎo)向礦長進行匯報工作。

7.2、隱患收集上報的要求

1、信息的收集必須及時有效,不能無故拖延。

2、按照分線管理的原則,各部門務(wù)必將各項工作進展情況,及時逐級匯報,始終保證經(jīng)辦人、部門負責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)信息通暢、溝通及時、處理有序。

3、信息的上報必須保證真實可靠,不能虛假瞞報。

第7篇 安全事故上報處理管理制度

第一條 目的

為及時報告并處理工程項目發(fā)生的安全事故,特制定本辦法。

第二條 適用范圍

本制度適用于大唐科技產(chǎn)業(yè)集團有限公司發(fā)耳脫硝施工項目。

第三條 相關(guān)文件

國務(wù)院2007第493號令《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》,《糾正措施控制程序》。

第四條 職責(zé)

一、 環(huán)保分公司安全質(zhì)量管理部及時處理工程項目現(xiàn)場出現(xiàn)的重傷及以下事故,報告并配合公司安全生產(chǎn)與工程管理部處理死亡事故和重大傷亡事故。

二、現(xiàn)場項目部負責(zé)處理現(xiàn)場出現(xiàn)的安全問題和報告,并配合公司對安全事故或重大事故的處理。

三、現(xiàn)場項目經(jīng)理部與分包商簽訂安全協(xié)議(或合同附件),明確劃分了甲乙雙方的安全職責(zé)。

第五條 管理內(nèi)容

一、事故分類

1 記錄事故

1) 施工中職工受到傷害,但傷情甚微,未造成歇工或歇工未滿一個工作日的。

2) 已發(fā)生的威脅人身安全的危險事件,但未造成人身傷害的。

2 輕傷及輕傷事故

1) 輕傷是指在施工中造成職工肢體傷殘;或某些器官功能或器質(zhì)性輕度損失,表現(xiàn)為勞動能力輕度或暫時喪失的傷害。一般是指受傷職工歇工在一個工作日以上,但夠不上重傷者。

2) 輕傷事故是指一次事故中只發(fā)生輕傷的事故。

3 重傷及重傷事故

1) 重傷是指在施工中造成職工肢體傷殘或視覺、聽覺等器官受到嚴重損傷,一般能引起人體長期存在功能障礙或勞動能力有重大損失的傷害。

2)重傷事故是指一次事故中發(fā)生重傷(包括伴有輕傷),無死亡的事故。

4 死亡事故和重大傷亡事故

1) 死亡事故是指一次事故中死亡達1-2人的事故。

2) 重大傷亡事故是指一次事故中死亡3人以上(含3人)的事故或殘廢和重傷合計達10人以上的事故。

二、 事故的報告程序和調(diào)查分析

1 記錄事故(不含嚴重未遂事故)

由事件當事人或事件現(xiàn)場有關(guān)人員向班、組長報告,班、組長立即報告分包商負責(zé)人和專職安全員,由事故單位的行政正職主持調(diào)查、處理、登記存檔。

2 嚴重未遂事故

1) 事件發(fā)生后,現(xiàn)場有關(guān)人員立即報告施工分包單位負責(zé)人或?qū)Ｂ毎踩珕T,由負責(zé)人或?qū)Ｂ毎踩珕T立即報告現(xiàn)場項目經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)部門,項目經(jīng)理部接報后,用快速方式(電話或傳真)在24小時內(nèi)報告環(huán)保分公司備案,工程項目經(jīng)理部負責(zé)處理。

2) 嚴重未遂事故,由項目施工經(jīng)理主持成立由安監(jiān)管理工程師和其它相關(guān)人員參加的事故調(diào)查組,進行調(diào)查、分析和處理。并填寫《嚴重未遂事故報告》。

3)《嚴重未遂事故報告》由現(xiàn)場項目經(jīng)理部安監(jiān)管理工程師負責(zé)匯總和審核后,報項目經(jīng)理部施工經(jīng)理批準簽字并于事故后三日內(nèi)報送環(huán)保分公司備案。

3 輕傷事故

1)由事故當事人或事故現(xiàn)場有關(guān)人員向班、組長報告,也可直接報告事故單位負責(zé)人或?qū)Ｂ毎踩珕T,事故單位領(lǐng)導(dǎo)或?qū)Ｂ毎踩珕T應(yīng)立即報告現(xiàn)場項目施工經(jīng)理和安監(jiān)管理工程師。同時用最快的方式(電話或傳真)在事故發(fā)生后24小時內(nèi)直接報告環(huán)保分公司。報告主要內(nèi)容:事故單位、姓名、年齡、工種、時間、負傷情況、事故地點及事故簡要經(jīng)過。

2) 由事故單位領(lǐng)導(dǎo)主持,項目經(jīng)理部安全部門人員參加,組成事故調(diào)查組,進行事故調(diào)查、分析。并由事故單位專職安全員填寫報表,收集相關(guān)材料報現(xiàn)場項目部。

3)事故調(diào)查組結(jié)合事故調(diào)查、分析,提出防止事故重復(fù)發(fā)生的措施,并組織實施。對事故責(zé)任者按規(guī)定提出處理意見。現(xiàn)場項目經(jīng)理部安監(jiān)部門根據(jù)事故單位提出的處理意見,按照公司的相關(guān)規(guī)定對責(zé)任者進行處理,并將處理結(jié)果報公司總承包項目部。

4)輕傷事故需要向環(huán)保分公司呈報的表格和材料有:

《企業(yè)職工傷亡事故登記表》

《××市職工工傷報告表》(復(fù)印件)

《××市級醫(yī)院開據(jù)的診斷證明》(復(fù)印件)

負傷者、旁人證明材料各一份,本人簽字后捺手印(復(fù)印件)

《企業(yè)職工傷亡事故登記表》

4 重傷事故

1) 重傷事故由事故現(xiàn)場有關(guān)人員立即直接或逐級報告給項目經(jīng)理部施工經(jīng)理和安監(jiān)管理工程師。現(xiàn)場項目經(jīng)理部、事故單位領(lǐng)導(dǎo)接到報告后,積極組織搶救傷員和保護事故現(xiàn)場。

2) 現(xiàn)場項目經(jīng)理部施工經(jīng)理和安監(jiān)管理工程師接到報告后,立即用電話或傳真在事故發(fā)生后4小時內(nèi)報告環(huán)保分公司及公司安全質(zhì)量工程管理部。

3) 重傷事故報告的主要內(nèi)容包括:事故單位、傷者姓名、年齡、工種、時間、負傷情況、事故地點和事故簡要經(jīng)過。

4) 由項目部施工經(jīng)理主持成立事故調(diào)查組,環(huán)保分公司安全經(jīng)理參加,進行調(diào)查、分析?，F(xiàn)場項目經(jīng)理部安監(jiān)管理工程師配合企業(yè)所在地勞動行政部門做好事故的調(diào)查取證工作。

5) 根據(jù)事故調(diào)查組的分析、調(diào)查,由現(xiàn)場項目經(jīng)理部安監(jiān)管理工程師責(zé)成事故單位填寫《企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查報告書》,于事故發(fā)生后十五日內(nèi)將事故調(diào)查報告書報送本單位安監(jiān)部門審核。

6) 事故調(diào)查組結(jié)合事故調(diào)查、分析,提出防止事故重復(fù)發(fā)生的措施,責(zé)成并監(jiān)督相關(guān)隊伍組織實施。對事故責(zé)任單位及責(zé)任者按安全管理文件規(guī)定提出處理意見,報公司備案。同時要求事故單位上級安監(jiān)部門將處理結(jié)果以文件形式進行回復(fù)。

5 死亡事故

1) 現(xiàn)場發(fā)生死亡事故后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即直接或逐級報告給現(xiàn)場項目經(jīng)理部施工經(jīng)理和安監(jiān)管理工程師,并保護好事故現(xiàn)場。項目經(jīng)理部接到報告后,應(yīng)立即報告公司主管安全副總經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo),并對事故現(xiàn)場進行拍照,同時報告業(yè)主。

2) 現(xiàn)場項目經(jīng)理部接到死亡報告后,應(yīng)立即責(zé)成事故單位上級有關(guān)部門以最快的方式,立即向當?shù)毓簿帧⒎ㄔ?、勞動局、建委安全監(jiān)管理站、工會等主管部門報告。并分別向當?shù)貏趧有姓块T、建委安全監(jiān)督管理站填報《××市職工工傷事故報告表》,《建設(shè)企業(yè)職工傷亡事故快報表》。

3) 死亡事故的調(diào)查處理工作,由環(huán)保分公司領(lǐng)導(dǎo)、現(xiàn)場項目經(jīng)理部施工經(jīng)理、安監(jiān)管理工程師參加,會同業(yè)主、地方勞動行政部門、公安局、法院、工會等有關(guān)部門組成事故調(diào)查組進行事故調(diào)查、分析。

4) 現(xiàn)場項目經(jīng)理部安監(jiān)管理工程師配合調(diào)查組調(diào)查、分析事故原因,并負責(zé)督促事故單位安監(jiān)部門編寫《職工死亡事故調(diào)查報告書》。項目經(jīng)理部、事故單位領(lǐng)導(dǎo)及各級安全員要積極配合公安局、法院、勞動局的調(diào)查取證工作。

5) 死亡事故的善后處理工作,根據(jù)簽訂的施工合同附件《安全協(xié)議書》中有關(guān)條款的規(guī)定,由事故責(zé)任方負責(zé),現(xiàn)場項目經(jīng)理部及事故有關(guān)單位積極配合。如果事故死亡責(zé)任認定在我方,填寫“職工死亡事故調(diào)查報告”應(yīng)在事故發(fā)生后一個月內(nèi)完成,經(jīng)公司總經(jīng)理批準后,報送當?shù)貏趧有姓块T批復(fù)。待公安局的結(jié)案報告下達后,匯總成卷報送上級主管部門、市建委安全監(jiān)督管理站,并將職工死亡事故調(diào)查報告書原件成卷,負責(zé)交公司檔案室存檔。

6)根據(jù)事故調(diào)查、分析結(jié)果,由環(huán)保分公司提出對事故責(zé)任者的處理意見,報公司批準后負責(zé)實施。

6 交通事故

1) 發(fā)生的機動車交通事故,各現(xiàn)場項目經(jīng)理部在2日內(nèi)(重傷及以上事故不超過4小時)報安全質(zhì)量管理部,安全質(zhì)量管理部及時向環(huán)保分公司、公司有關(guān)部門報告。

2) 因公發(fā)生的機動車交通事故報告書的填報要按照有關(guān)部門要求填報。由現(xiàn)場項目經(jīng)理部上報分公司。

3)以上所指交通事故是本公司范圍內(nèi)的人員、車輛發(fā)生的事故。分包商范圍內(nèi)的交通事故由分包商自行處理。如事故發(fā)生在施工現(xiàn)場,現(xiàn)場項目經(jīng)理部安全工程師協(xié)助進行交通事故的調(diào)查、處理。

7 消防、保衛(wèi)、搶險救災(zāi)因公至傷的事故

1) 發(fā)生消防、保衛(wèi)、搶險救災(zāi)因公至傷的事故,現(xiàn)場項目經(jīng)理部在2日內(nèi)(重傷及以上事故不超過4小時)報環(huán)保分公司,環(huán)保分公司做出對事故的認定意見。

2) 發(fā)生消防、保衛(wèi)、搶險救災(zāi)因公致傷的事故報告書的填報,要按照公司有關(guān)部門要求填報。由現(xiàn)場項目經(jīng)理部上報環(huán)保分公司,并公司檔案室存檔。

第六條 相關(guān)記錄

《企業(yè)職工傷亡事故登記表》

《××市職工工傷報告表》