崗位職責是什么
數(shù)值策劃，作為游戲開發(fā)團隊中的關鍵角色，主要負責構建和維護游戲內的經(jīng)濟系統(tǒng)、平衡設定以及各種數(shù)值模型。他們通過數(shù)學和統(tǒng)計學的方法，確保游戲的公平性、挑戰(zhàn)性以及持久的吸引力。
崗位職責要求
1. 精通數(shù)學和統(tǒng)計學：數(shù)值策劃需具備扎實的數(shù)學基礎，理解概率、統(tǒng)計分析和線性代數(shù)等相關知識。
2. 編程能力：熟悉至少一種編程語言，如python或c ，用于實現(xiàn)和測試數(shù)值模型。
3. 游戲熱愛者：深入理解各類游戲機制，對游戲行業(yè)有濃厚興趣。
4. 分析思維：具備出色的邏輯思維能力，能從大量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
5. 溝通協(xié)調：善于與美術、程序、設計等團隊成員協(xié)作，以實現(xiàn)游戲的整體愿景。
崗位職責描述
數(shù)值策劃的工作日常包括設計和調整游戲內的數(shù)值，如角色屬性、裝備效果、怪物強度等。他們需要為玩家提供合適的挑戰(zhàn)，同時保持游戲的長期穩(wěn)定。此外，他們還需要監(jiān)控游戲數(shù)據(jù)，分析用戶行為，以便對游戲進行持續(xù)優(yōu)化。
在新項目啟動階段，數(shù)值策劃會參與概念設計，確定游戲的基本數(shù)值框架。隨著開發(fā)進程，他們會不斷測試、調整數(shù)值，確保游戲體驗的一致性。在游戲上線后，他們將持續(xù)監(jiān)控游戲表現(xiàn)，對異常情況進行緊急響應，并通過更新迭代來維持游戲的活力。
有哪些內容
1. 數(shù)值設計：制定角色成長曲線、技能傷害、資源獲取等數(shù)值，確保游戲的挑戰(zhàn)性和趣味性。
2. 系統(tǒng)搭建：構建游戲經(jīng)濟系統(tǒng)，如商店價格設定、貨幣流通規(guī)則等，保證經(jīng)濟平衡。
3. 數(shù)據(jù)分析：收集并分析游戲內數(shù)據(jù)，識別潛在問題，為優(yōu)化提供依據(jù)。
4. 合作協(xié)調：與策劃團隊共同討論游戲設計，與程序團隊配合實現(xiàn)數(shù)值計算功能。
5. 文檔編寫：整理數(shù)值設計文檔，清晰記錄各項設定，便于團隊理解和執(zhí)行。
6. 版本更新：根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果，定期推出數(shù)值調整的更新包，以提升游戲品質。
7. 用戶反饋處理：關注用戶反饋，對數(shù)值相關的問題進行回應和改進。
8. 創(chuàng)新嘗試：探索新的數(shù)值玩法，推動游戲創(chuàng)新，提升用戶體驗。
數(shù)值策劃是游戲開發(fā)中的核心角色，他們的工作不僅關乎游戲的可玩性，也直接影響到游戲的長期成功。他們需以玩家為中心，通過精確的數(shù)值設計和持續(xù)的優(yōu)化，創(chuàng)造引人入勝的游戲世界。
數(shù)值策劃崗位職責范文
第1篇 游戲數(shù)值策劃崗位職責
資深數(shù)值游戲策劃師 工作內容
1、協(xié)助主策劃進行游戲基礎框架的數(shù)學模型搭建和公式設計 ;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求和運營現(xiàn)狀,維護和建立游戲的數(shù)值框架規(guī)劃;
3、維護游戲日常資源投放規(guī)劃、保持游戲內經(jīng)濟系統(tǒng)平衡;為各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持,并保證其合理性和易用性;
4、不斷優(yōu)化游戲數(shù)值體系的平衡性,并隨著項目版本的推進使保持可持續(xù)發(fā)展 。
職位要求
1、3年以上數(shù)值策劃經(jīng)驗,參與過一款完整研發(fā)上線游戲或正式運營游戲的數(shù)值工作、或數(shù)學相關專業(yè)畢業(yè)、對游戲非常熱愛的應屆生 ;
2、了解網(wǎng)絡游戲的數(shù)值規(guī)律,有一定的數(shù)據(jù)分析能力及數(shù)值框架設計能力;
3、對數(shù)值平衡有一定的見解和研究,有良好的數(shù)學功底,較強的運算能力 ;
4、熟練使用各類e_cel函數(shù),熟練使用各類算法完成數(shù)值工作;
5、有成功項目者優(yōu)先。 工作內容
1、協(xié)助主策劃進行游戲基礎框架的數(shù)學模型搭建和公式設計 ;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求和運營現(xiàn)狀,維護和建立游戲的數(shù)值框架規(guī)劃;
3、維護游戲日常資源投放規(guī)劃、保持游戲內經(jīng)濟系統(tǒng)平衡;為各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持,并保證其合理性和易用性;
4、不斷優(yōu)化游戲數(shù)值體系的平衡性,并隨著項目版本的推進使保持可持續(xù)發(fā)展 。
職位要求
1、3年以上數(shù)值策劃經(jīng)驗,參與過一款完整研發(fā)上線游戲或正式運營游戲的數(shù)值工作、或數(shù)學相關專業(yè)畢業(yè)、對游戲非常熱愛的應屆生 ;
2、了解網(wǎng)絡游戲的數(shù)值規(guī)律,有一定的數(shù)據(jù)分析能力及數(shù)值框架設計能力;
3、對數(shù)值平衡有一定的見解和研究,有良好的數(shù)學功底,較強的運算能力 ;
4、熟練使用各類e_cel函數(shù),熟練使用各類算法完成數(shù)值工作;
5、有成功項目者優(yōu)先。
第2篇 系統(tǒng)數(shù)值策劃崗位職責系統(tǒng)數(shù)值策劃職責任職要求
系統(tǒng)數(shù)值策劃崗位職責
崗位職責:
1.負責休閑手游的系統(tǒng)規(guī)則設計與實現(xiàn)
2.負責游戲核心ui/ue規(guī)劃設計，及美術資源圖集規(guī)范管理
3.對游戲的操作體驗負責，并承擔配置工作
4.負責游戲系統(tǒng)設計工作，在游戲設計的階段，充分與程序、美術、等相關人員協(xié)調并講解設計意圖，協(xié)調各部門的資源配合
5.有一定文字功底，可以為系統(tǒng)設計符合游戲的包裝
任職要求:
1.擁有2以上手機游戲系統(tǒng)策劃經(jīng)驗
2.熱愛游戲，有休閑類或重度游戲項目開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先
3.較高的執(zhí)行效率、基礎的配置跟進不會出現(xiàn)紕漏
4.有良好的邏輯思維能力和語言表達能力;能把握設計重點規(guī)則
5.具備良好的學習意識、關注細節(jié)、積極富有激情，以及齊心協(xié)力的團隊精神
6.能快速準確的認識到問題本質并完成溝通;能在研發(fā)緊張時期滿足高強度工作需求
7.熟練掌握office、_mind、a_ure等策劃常用工具
第3篇 網(wǎng)游數(shù)值策劃崗位職責任職要求
網(wǎng)游數(shù)值策劃崗位職責
崗位職責:1)建立并維護游戲系統(tǒng)數(shù)值框架以及數(shù)值操作流程;2)戰(zhàn)斗數(shù)值與經(jīng)濟數(shù)值框架搭建與完善;3)網(wǎng)絡游戲中各系統(tǒng)實現(xiàn)的數(shù)值支持;4)網(wǎng)絡游戲中角色、技能系統(tǒng)和經(jīng)濟系統(tǒng)等數(shù)值設計和平?;5)相關功能的跟進和實現(xiàn)。任職要求:1)有1年以上游戲數(shù)值策劃工作經(jīng)驗;2)能根據(jù)需求制作數(shù)據(jù)模型，并從游戲性和平?性兩方面對需求進行分析，并提出意見;3)對游戲中各個與數(shù)據(jù)相關的系統(tǒng)有自己的設計思路，能獨自完成相關的數(shù)據(jù)設計;4)熱愛游戲，有團隊精神，能夠吃苦耐勞、良好的溝通能力;5)對數(shù)字敏感、喜好研究游戲中各種數(shù)據(jù)者優(yōu)先。
網(wǎng)游數(shù)值策劃崗位
第4篇 游戲數(shù)值策劃崗位職責任職要求
游戲數(shù)值策劃崗位職責
游戲數(shù)值策劃 北京煉金石網(wǎng)絡科技有限公司 北京煉金石網(wǎng)絡科技有限公司，煉金石 1、根據(jù)游戲系統(tǒng)規(guī)則，進行系統(tǒng)底層框架的數(shù)學模型搭建和公式設計;
2、配合程序制定出數(shù)據(jù)結構及相關數(shù)值公式編寫，確?？捎眯院蛿U展性強;
3、負責游戲中各種數(shù)值的調整，進行游戲的平衡性、持續(xù)可發(fā)展性等調整;
4、游戲各系統(tǒng)實現(xiàn)的數(shù)值支持，游戲系統(tǒng)數(shù)值平衡的演算。
崗位要求:
1、本科及以上學歷，3年以上相關工作經(jīng)驗，有mmo項目經(jīng)驗，有大型的成功項目經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熱愛游戲行業(yè)，游戲經(jīng)歷豐富，對游戲中的數(shù)值有深入研究;
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，扎實的數(shù)學建模和概率論等相關知識，能熟練操作office軟件，特別是e_cel中的函數(shù)應用;
4、性格開朗外向，具備良好的溝通表達能力、抗壓能力和拼搏精神。
游戲數(shù)值策劃崗位
第5篇 網(wǎng)絡游戲數(shù)值策劃崗位職責任職要求
網(wǎng)絡游戲數(shù)值策劃崗位職責
崗位職責: 1. 協(xié)助主策完成手機網(wǎng)絡游戲的數(shù)值模型設計 2. 參與游戲各系統(tǒng)設計 3. 游戲各系統(tǒng)數(shù)值設定 4. 根據(jù)測試和用戶行為數(shù)據(jù)等進行平?性調整和數(shù)值更新任職要求: 1. 成功運營1年以上網(wǎng)絡游戲的數(shù)值策劃經(jīng)驗 2. 認真好學 3. 對游戲行業(yè)充滿熱情
網(wǎng)絡游戲數(shù)值策劃崗位
第6篇 系統(tǒng)數(shù)值策劃崗位職責及職位要求
系統(tǒng)數(shù)值策劃職位要求
1.要求為人心正，知曉好產(chǎn)品的本質應是滿足用戶需求，獲得用戶認可，給用戶帶去幸福；
2.2年以上游戲策劃工作經(jīng)驗，能獨立完成系統(tǒng)設計并對數(shù)值體驗有自己的價值觀；
3.勤勉抗壓、溝通協(xié)作能力優(yōu)秀；
4.有主策發(fā)展期望與規(guī)劃優(yōu)先；
5.有完整項目立項到上限經(jīng)驗優(yōu)先。
系統(tǒng)數(shù)值策劃崗位職責
1.根據(jù)設計目的完成系統(tǒng)策劃案、配置文件等相關文檔撰寫和更新等產(chǎn)品工作；
2.負責游戲功能設計、開發(fā)跟進、功能驗收、體驗調整；
3.上線運營期處理運營需求及各方面反饋，確保后續(xù)版本內容的穩(wěn)定性、準確性；
4.關注游戲開發(fā)每個細節(jié)，對比競品并根據(jù)玩家第一性原則提出可行性改進建議。
第7篇 游戲數(shù)值策劃師崗位職責任職要求
游戲數(shù)值策劃師崗位職責
崗位職責:
1、 參與搭建游戲主體框架，負責游戲戰(zhàn)斗、成長體系、經(jīng)濟系統(tǒng)的數(shù)值框架設計;
2、 運用常用的數(shù)值設計方法與實現(xiàn)工具，進行有效的數(shù)值模擬和實踐;
3、 負責數(shù)值相關表格的創(chuàng)建、配置、測試、調整等工作，以保證游戲數(shù)值體系的合理性、平衡性和持續(xù)可發(fā)展性;
4、 研究各類游戲數(shù)值系統(tǒng)，分析總結出可借鑒學習的地方。
任職要求:
1、 一年以上數(shù)值相關工作經(jīng)驗，至少參與過一款大型游戲的完整研發(fā)和運營流程;
2、 具有豐富的游戲經(jīng)驗，至少2年以上手游經(jīng)驗，精通一款以上手游并熟悉其數(shù)值體系特征;
3、 具備優(yōu)秀的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力，良好的溝通表達能力和抗壓能力，工作認真負責，積極主動;
4、體驗過各類游戲，是某幾款游戲的骨灰級玩家。
游戲數(shù)值策劃師崗位
第8篇 網(wǎng)游數(shù)值策劃崗位職責
崗位職責:1)建立并維護游戲系統(tǒng)數(shù)值框架以及數(shù)值操作流程;2)戰(zhàn)斗數(shù)值與經(jīng)濟數(shù)值框架搭建與完善;3)網(wǎng)絡游戲中各系統(tǒng)實現(xiàn)的數(shù)值支持;4)網(wǎng)絡游戲中角色、技能系統(tǒng)和經(jīng)濟系統(tǒng)等數(shù)值設計和平衡;5)相關功能的跟進和實現(xiàn)。任職要求:1)有1年以上游戲數(shù)值策劃工作經(jīng)驗;2)能根據(jù)需求制作數(shù)據(jù)模型,并從游戲性和平衡性兩方面對需求進行分析,并提出意見;3)對游戲中各個與數(shù)據(jù)相關的系統(tǒng)有自己的設計思路,能獨自完成相關的數(shù)據(jù)設計;4)熱愛游戲,有團隊精神,能夠吃苦耐勞、良好的溝通能力;5)對數(shù)字敏感、喜好研究游戲中各種數(shù)據(jù)者優(yōu)先。
第9篇 游戲數(shù)值策劃職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
游戲數(shù)值策劃
崗位職責：
1、 參與搭建與完善游戲產(chǎn)品的全局數(shù)值模型，并保持全局數(shù)值可研性、平衡性和可調性
2、 游戲各系統(tǒng)的專項數(shù)值設計與數(shù)值平衡演算，及各系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)交換進化關系控制
3、 根據(jù)游戲運營方面的需求，對游戲內的數(shù)值進行調整
崗位要求：
1、 一年以上網(wǎng)游策劃經(jīng)驗，精通一到兩種類型的網(wǎng)游模式，優(yōu)秀應屆生亦可；
2、 有優(yōu)秀的數(shù)學功底和嚴密的邏輯思維能力，能夠根據(jù)主策劃要求對游戲中各個系統(tǒng)的數(shù)值體系進行設計和調整；
3、 具有一定的市場意識，熟悉主流用戶群；
4、 熱愛游戲，對手機游戲有激情、有追求；
5、 工作認真負責，善于與同事進行溝通。
第10篇 游戲數(shù)值策劃崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、策劃棋牌游戲主體架構和主體邏輯規(guī)則、各系統(tǒng)功能及各功能模塊劃分；
2、協(xié)助指導程序員完成游戲系統(tǒng)及各功能模塊設計開發(fā)；
3、負責對功能進行驗收和測試管控，保證產(chǎn)品質量；
4、負責產(chǎn)品項目組關系協(xié)調，保證資源合理優(yōu)化配置。
崗位要求：
1、有成功的游戲產(chǎn)品策劃經(jīng)驗（熱烈歡迎有棋牌產(chǎn)品經(jīng)驗的小伙伴）；
2、熟悉游戲流程及各個環(huán)節(jié)，熟悉游戲規(guī)則/系統(tǒng)/邏輯，有較強的設計概念和數(shù)值策劃能力；
3、興趣廣泛，熱愛游戲，游戲經(jīng)驗豐富、對棋牌類網(wǎng)絡休閑游戲有認識及感悟，深入了解游戲可玩性；
4、有良好的文字功底，良好的溝通協(xié)調能力，良好的團隊合作意識。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗
第11篇 手游數(shù)值策劃崗位職責任職要求
手游數(shù)值策劃崗位職責
工作職責:
1，經(jīng)濟系統(tǒng)的數(shù)值架構與設計。
2，戰(zhàn)斗數(shù)值的設計和演算，提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持，并用理論證明數(shù)值模型的合理性。
3，各系統(tǒng)玩法的數(shù)值設計與配置工作。
任職要求:
1，2年以上數(shù)值策劃經(jīng)驗
2，具備必要的數(shù)學功底
3，對rpg類生存游戲有較深刻的理解
4，善于溝通，有耐心，抗壓能力強
手游數(shù)值策劃崗位
第12篇 數(shù)值策劃師崗位職責
資深數(shù)值游戲策劃師 工作內容
1、協(xié)助主策劃進行游戲基礎框架的數(shù)學模型搭建和公式設計 ;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求和運營現(xiàn)狀,維護和建立游戲的數(shù)值框架規(guī)劃;
3、維護游戲日常資源投放規(guī)劃、保持游戲內經(jīng)濟系統(tǒng)平衡;為各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持,并保證其合理性和易用性;
4、不斷優(yōu)化游戲數(shù)值體系的平衡性,并隨著項目版本的推進使保持可持續(xù)發(fā)展 。
職位要求
1、3年以上數(shù)值策劃經(jīng)驗,參與過一款完整研發(fā)上線游戲或正式運營游戲的數(shù)值工作、或數(shù)學相關專業(yè)畢業(yè)、對游戲非常熱愛的應屆生 ;
2、了解網(wǎng)絡游戲的數(shù)值規(guī)律,有一定的數(shù)據(jù)分析能力及數(shù)值框架設計能力;
3、對數(shù)值平衡有一定的見解和研究,有良好的數(shù)學功底,較強的運算能力 ;
4、熟練使用各類e_cel函數(shù),熟練使用各類算法完成數(shù)值工作;
5、有成功項目者優(yōu)先。 工作內容
1、協(xié)助主策劃進行游戲基礎框架的數(shù)學模型搭建和公式設計 ;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求和運營現(xiàn)狀,維護和建立游戲的數(shù)值框架規(guī)劃;
3、維護游戲日常資源投放規(guī)劃、保持游戲內經(jīng)濟系統(tǒng)平衡;為各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持,并保證其合理性和易用性;
4、不斷優(yōu)化游戲數(shù)值體系的平衡性,并隨著項目版本的推進使保持可持續(xù)發(fā)展 。
職位要求
1、3年以上數(shù)值策劃經(jīng)驗,參與過一款完整研發(fā)上線游戲或正式運營游戲的數(shù)值工作、或數(shù)學相關專業(yè)畢業(yè)、對游戲非常熱愛的應屆生 ;
2、了解網(wǎng)絡游戲的數(shù)值規(guī)律,有一定的數(shù)據(jù)分析能力及數(shù)值框架設計能力;
3、對數(shù)值平衡有一定的見解和研究,有良好的數(shù)學功底,較強的運算能力 ;
4、熟練使用各類e_cel函數(shù),熟練使用各類算法完成數(shù)值工作;
5、有成功項目者優(yōu)先。
第13篇 手機游戲數(shù)值策劃崗位職責
工作職責:
1、根據(jù)產(chǎn)品需求制定合理的數(shù)值框架及文檔編寫
2、具備較為嚴謹?shù)倪壿?及數(shù)值函數(shù)分析處理
3、參與設計游戲各個功能系統(tǒng)
4、完成游戲數(shù)值的平衡測試與調整
崗位要求:
1、數(shù)學或理工科專業(yè)優(yōu)先考慮
2、一年以上工作經(jīng)驗,有項目開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3、精通e_cel或其他數(shù)據(jù)建模軟件
4、具備豐富的rpg或卡牌rpg的游戲經(jīng)驗
第14篇 資深數(shù)值策劃崗位職責
資深數(shù)值游戲策劃師 工作內容
1、協(xié)助主策劃進行游戲基礎框架的數(shù)學模型搭建和公式設計 ;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求和運營現(xiàn)狀,維護和建立游戲的數(shù)值框架規(guī)劃;
3、維護游戲日常資源投放規(guī)劃、保持游戲內經(jīng)濟系統(tǒng)平衡;為各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持,并保證其合理性和易用性;
4、不斷優(yōu)化游戲數(shù)值體系的平衡性,并隨著項目版本的推進使保持可持續(xù)發(fā)展 。
職位要求
1、3年以上數(shù)值策劃經(jīng)驗,參與過一款完整研發(fā)上線游戲或正式運營游戲的數(shù)值工作、或數(shù)學相關專業(yè)畢業(yè)、對游戲非常熱愛的應屆生 ;
2、了解網(wǎng)絡游戲的數(shù)值規(guī)律,有一定的數(shù)據(jù)分析能力及數(shù)值框架設計能力;
3、對數(shù)值平衡有一定的見解和研究,有良好的數(shù)學功底,較強的運算能力 ;
4、熟練使用各類e_cel函數(shù),熟練使用各類算法完成數(shù)值工作;
5、有成功項目者優(yōu)先。 工作內容
1、協(xié)助主策劃進行游戲基礎框架的數(shù)學模型搭建和公式設計 ;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求和運營現(xiàn)狀,維護和建立游戲的數(shù)值框架規(guī)劃;
3、維護游戲日常資源投放規(guī)劃、保持游戲內經(jīng)濟系統(tǒng)平衡;為各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持,并保證其合理性和易用性;
4、不斷優(yōu)化游戲數(shù)值體系的平衡性,并隨著項目版本的推進使保持可持續(xù)發(fā)展 。
職位要求
1、3年以上數(shù)值策劃經(jīng)驗,參與過一款完整研發(fā)上線游戲或正式運營游戲的數(shù)值工作、或數(shù)學相關專業(yè)畢業(yè)、對游戲非常熱愛的應屆生 ;
2、了解網(wǎng)絡游戲的數(shù)值規(guī)律,有一定的數(shù)據(jù)分析能力及數(shù)值框架設計能力;
3、對數(shù)值平衡有一定的見解和研究,有良好的數(shù)學功底,較強的運算能力 ;
4、熟練使用各類e_cel函數(shù),熟練使用各類算法完成數(shù)值工作;
5、有成功項目者優(yōu)先。
第15篇 webgame數(shù)值策劃崗位職責
職位職責:
1.負責游戲中數(shù)值及與數(shù)值關聯(lián)緊密的系統(tǒng)的設計工作;
2.負責游戲中數(shù)值分析、設計、執(zhí)行,以及平衡性測試。
職位要求:
1.一年以上游戲行業(yè)經(jīng)驗,有休閑競技類數(shù)值策劃相關經(jīng)驗優(yōu)先。
2.具備數(shù)學、統(tǒng)計學、概率論等相關知識;
3.良好的全局觀以及良好的規(guī)劃能力,邏輯思維能力強;
4.能根據(jù)實際需求建立數(shù)學模型,并進行相關的調整測試工作;
5.熟悉常用游戲公式,有清晰的游戲觀念;
6.有豐富的游戲經(jīng)驗,熱愛游戲制作;
7.熟練使用e_cel進行各種數(shù)值虛擬配比和模型圖表;
第16篇 數(shù)值策劃師崗位職責任職要求
數(shù)值策劃師崗位職責
工作內容
1、根據(jù)產(chǎn)品需求，建立游戲數(shù)據(jù)結構、數(shù)值框架及數(shù)值操作流程，并不斷完善，為游戲各系統(tǒng)提供數(shù)值支持;
2、搭建游戲數(shù)學模型，進行戰(zhàn)斗系統(tǒng)和經(jīng)濟系統(tǒng)的游戲數(shù)值平衡演算;
3、溝通能力強，在系統(tǒng)策劃的配合下，能完整準確的表達數(shù)值架構的含義，并確保開發(fā)結果符合設計預期;
4、分析游戲運營的各項數(shù)據(jù)，并據(jù)此為后續(xù)開發(fā)以及運營的完善優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持
任職要求:
1、邏輯思維能力強，熟悉用戶心理，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
2、游戲經(jīng)驗豐富，對不同游戲有一定的研究和了解。
3、對數(shù)據(jù)敏感，熟悉游戲經(jīng)濟、戰(zhàn)斗體系構成。
4、較好的數(shù)學功底，對概率學、經(jīng)濟學、統(tǒng)計學有較好的理解和應用能力。
5、能獨立使用辦公軟件進行數(shù)據(jù)建模;
6、有數(shù)值相關工作經(jīng)驗，參與過完整mmorpg類項目者優(yōu)先
數(shù)值策劃師崗位
第17篇 主數(shù)值策劃崗位職責
主數(shù)值策劃 牛蛙互動 深圳市牛蛙互動網(wǎng)絡技術有限公司,牛蛙互動 崗位職責:
1、設計游戲系統(tǒng)數(shù)值框架以及數(shù)值操作流程;
2、游戲中各系統(tǒng)實現(xiàn)的數(shù)值支持;
3、游戲中角色和技能系統(tǒng)的數(shù)值設計和平衡;
4、游戲中經(jīng)濟系統(tǒng)的數(shù)值設計和平衡。
任職資格:
1、熱衷游戲制作,有良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力,學習能力強,思維活躍、邏輯清晰;至少主導開發(fā)過一款以上成功上線的游戲產(chǎn)品,熟悉游戲研發(fā)流程,具備一定的項目管理經(jīng)驗。
2、對游戲平衡性及數(shù)值方面有較為深入的研究,熟悉玩家心理;有能力主導完成游戲系統(tǒng)、數(shù)值、關卡和劇情的設計。
3、數(shù)學、統(tǒng)計學、信息計算科學等相關專業(yè)背景,一年及以上網(wǎng)絡游戲數(shù)值策劃經(jīng)驗;
4、需要對jrpg有較深的體驗和了解,至少需要深入且完整體驗過一款大型jrpg。
5、對二次元內容物有一定的審美能力,能夠抓住相關用戶的“萌點”。
6、對任天堂的萌系硬核游戲有深度了解和體驗者以及日漫二次元愛好者優(yōu)先。
第18篇 主數(shù)值策劃崗位職責任職要求
主數(shù)值策劃崗位職責
主數(shù)值策劃 1、負責游戲中經(jīng)濟、產(chǎn)出投放、養(yǎng)成的生態(tài)數(shù)值設計;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求與產(chǎn)品目標，建立游戲的數(shù)值框架;
3、為游戲各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持，用理論證明數(shù)值模型的合理性;
4、完善游戲數(shù)值系統(tǒng)的合理性、平衡性和持續(xù)可發(fā)展性;
5、根據(jù)后臺的數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)對游戲的商業(yè)化數(shù)據(jù)進行有效的調整和指導;
任職要求:
1、能根據(jù)制作人數(shù)值要求進行深入分析，將各類數(shù)值公式完整表達，并保持全局數(shù)值可研性和平?性;
2、有豐富的游戲經(jīng)驗，對卡牌游戲有一定程度的了解;最近一款項目為卡牌且上線運營半年以上;
3、具備一定的概率論、微積分、組合數(shù)學、數(shù)學建?；A，熟悉心理學、經(jīng)濟學優(yōu)先;
4、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力，細致的工作態(tài)度，良好的團隊精神以及協(xié)調能力;
5、有數(shù)學數(shù)值建模經(jīng)驗，至少【主導】過一款1000萬以上月流水已運營網(wǎng)絡游戲項目數(shù)值策劃工作;
6、本科學歷，數(shù)學、計算機及相關?__業(yè)優(yōu)先，精通e_cel; 至少【主導】過一款1000萬以上月流水已運營網(wǎng)絡游戲項目數(shù)值策劃工作，主要是做h5卡牌游戲項目。 1、負責游戲中經(jīng)濟、產(chǎn)出投放、養(yǎng)成的生態(tài)數(shù)值設計;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求與產(chǎn)品目標，建立游戲的數(shù)值框架;
3、為游戲各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持，用理論證明數(shù)值模型的合理性;
4、完善游戲數(shù)值系統(tǒng)的合理性、平衡性和持續(xù)可發(fā)展性;
5、根據(jù)后臺的數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)對游戲的商業(yè)化數(shù)據(jù)進行有效的調整和指導;
任職要求:
1、能根據(jù)制作人數(shù)值要求進行深入分析，將各類數(shù)值公式完整表達，并保持全局數(shù)值可研性和平?性;
2、有豐富的游戲經(jīng)驗，對卡牌游戲有一定程度的了解;最近一款項目為卡牌且上線運營半年以上;
3、具備一定的概率論、微積分、組合數(shù)學、數(shù)學建?；A，熟悉心理學、經(jīng)濟學優(yōu)先;
4、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力，細致的工作態(tài)度，良好的團隊精神以及協(xié)調能力;
5、有數(shù)學數(shù)值建模經(jīng)驗，至少【主導】過一款1000萬以上月流水已運營網(wǎng)絡游戲項目數(shù)值策劃工作;
6、本科學歷，數(shù)學、?_?算機及相關專業(yè)優(yōu)先，精通e_cel;
主數(shù)值策劃崗位
第19篇 高級數(shù)值策劃崗位職責
高級數(shù)值策劃 福州龍騰簡合網(wǎng)絡技術有限公司 福州龍騰簡合網(wǎng)絡技術有限公司,龍騰簡合,龍騰簡合 職責描述:
1、負責配合主策完成游戲內數(shù)值系統(tǒng)框架的設計和搭建;
2、根據(jù)游戲的開發(fā)要求和運營現(xiàn)狀,設計和建立游戲的數(shù)值框架;
3、為游戲各系統(tǒng)提供數(shù)值模型和數(shù)據(jù)支持;
4、完善游戲數(shù)值系統(tǒng)的合理性、平衡性和持續(xù)可發(fā)展性。
任職要求:
1、熟悉游戲制作流程,經(jīng)歷過完整的游戲產(chǎn)品開發(fā)運營周期,有線上產(chǎn)品經(jīng)驗;
2、精通slg游戲數(shù)值設計,有完整slg游戲數(shù)值設計者優(yōu)先;
3、精通戰(zhàn)斗系統(tǒng)數(shù)值設計;
4、具備優(yōu)秀的數(shù)學計算能力和邏輯思維能力,工作細致、積極主動,具有良好溝通能力和團隊合作能力。
第20篇 系統(tǒng)數(shù)值策劃崗位職責
系統(tǒng)策劃(數(shù)值) 上海鹿揚網(wǎng)絡科技有限公司 上海鹿揚網(wǎng)絡科技有限公司,上海鹿揚,鹿揚,鹿揚互娛,鹿揚 崗位描述
1. 負責手機游戲系統(tǒng)的規(guī)劃設計;
2. 根據(jù)游戲發(fā)展方向,進行游戲各系統(tǒng)玩法的規(guī)則搭建與細節(jié)設計,豐富游戲內容;
3. 負責系統(tǒng)數(shù)據(jù)結構設計及基礎表格制作;
4. 向程序、美術、運營等相關部門講解策劃文檔,確保以上部門明確游戲系統(tǒng)設計意圖;
5. 根據(jù)推導和測試對系統(tǒng)進行調整。
任職要求
1. 本科及以上學歷,3年以上網(wǎng)絡游戲系統(tǒng)策劃經(jīng)驗;
2. 有卡牌類/mmo手游設計經(jīng)驗;
3. 熟練掌握手游設計的工作流程,對美術、程序的開發(fā)流程也有較好的了解;
4. 溝通能力強,能正確向美術、程序傳達設計意圖和需求;
5. 有極強的責任心和抗壓能力,能在緊湊的節(jié)奏環(huán)境中推進項目的順利研發(fā);
6. 強大的系統(tǒng)設計能力、邏輯思維、文檔能力和推進執(zhí)行力;
7. 熟悉unity引擎,有該引擎的游戲開發(fā)經(jīng)驗。
