小學數(shù)學崗位職責20篇

更新時間：2024-11-20 查看人數(shù)：80

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目錄
1.小學數(shù)學崗位職責是什么 2.小學數(shù)學崗位職責要求 3.小學數(shù)學崗位職責描述 4.小學數(shù)學崗位職責有哪些內容 5.小學數(shù)學崗位職責20篇

小學數(shù)學崗位職責

崗位職責是什么

小學數(shù)學教師是一份專注于教育和引導小學生掌握基本數(shù)學概念和技能的專業(yè)職位。這個角色不僅要求傳授知識，還要激發(fā)學生對數(shù)學的興趣，培養(yǎng)他們的邏輯思維能力和問題解決技巧。

崗位職責要求

1. 持有相關教育資格證書，如教師資格證，具有小學數(shù)學教學經驗優(yōu)先。

2. 熟悉國家小學數(shù)學課程標準，能設計和實施有效的教學計劃。

3. 具備良好的溝通技巧，能夠與學生、家長和同事建立積極的合作關系。

4. 有耐心和熱情，能關注每個學生的個體差異，提供個性化指導。

5. 能夠運用創(chuàng)新的教學方法，使抽象的數(shù)學概念生動有趣。

6. 熟練運用教育技術，如電子白板、在線學習平臺等輔助教學。

7. 定期評估學生的學習進度，提供反饋并調整教學策略。

崗位職責描述

作為小學數(shù)學教師，日常工作包括準備和教授數(shù)學課程，確保課程內容符合學生的學習水平和興趣。通過互動式的課堂活動，鼓勵學生積極參與，培養(yǎng)他們的數(shù)學思維。教師需要定期監(jiān)控和記錄學生的學習表現(xiàn)，以便及時識別學習難點，提供必要的輔導和支持。

此外，教師還需要與家長保持緊密聯(lián)系，分享學生的學習進展，共同促進孩子的全面發(fā)展。在團隊中，教師需與其他教師協(xié)作，共享資源，共同提高教學質量。

有哪些內容

1. 教學規(guī)劃：制定和實施數(shù)學課程計劃，確保課程內容涵蓋大綱要求，并適應學生的認知發(fā)展。

2. 課堂教學：設計吸引人的課堂活動，講解數(shù)學概念，解答學生疑問，確保學生理解和掌握知識。

3. 學生評估：進行定期測試和作業(yè)批改，分析學生的學習成績，為改進教學提供依據(jù)。

4. 家校溝通：定期舉行家長會，與家長討論學生的學習情況，提出建議，共同支持學生的學習進步。

5. 個性化輔導：針對學生的學習需求，提供一對一的輔導，幫助他們克服困難。

6. 團隊合作：參與教師研討會，分享教學經驗，共同提升教學水平。

7. 專業(yè)發(fā)展：持續(xù)學習新的教學理念和技術，更新教學方法，提升教學效果。

作為小學數(shù)學教師，這一角色不僅僅是教書，更是引導者和啟發(fā)者，通過精心設計的教學活動，激發(fā)學生對數(shù)學的熱愛，為他們的未來學習打下堅實基礎。

小學數(shù)學崗位職責范文

第1篇中小學數(shù)學老師崗位職責

中小學數(shù)學老師重慶市九龍坡區(qū)壹心壹教育培訓學校重慶市九龍坡區(qū)壹心壹教育培訓學校,壹心壹職責描述:

1、負責相關學科的教育教學工作、高效地完成學校的教學任務;

2、及時與家長溝通學生的學習情況,助力孩子全面發(fā)展;

3、認真參加教學研究和教學創(chuàng)新,不斷提高教學質量。

任職要求:

1、數(shù)學與應用數(shù)學,教育學等相關專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、普通話標準,有較強的語言表達能力和學習能力;

3、熱愛教育事業(yè),愿意在教育培訓行業(yè)長期發(fā)展;

4、有一年以上培訓學校教學經驗者優(yōu)先考慮。

第2篇中小學數(shù)學老師崗位職責任職要求

中小學數(shù)學老師崗位職責

工作內容】

1.負責數(shù)學學科小學/中學階段的課程教學和課后服務;

2.配合組內同事完成課件制作、教研等相關工作;

3.配合團隊成員創(chuàng)新課堂形式，優(yōu)化課堂環(huán)節(jié)。

【任職要求】

1.本科及以上學歷，理工科專業(yè)優(yōu)先，具備良好的數(shù)學知識水平;

2.形象好，氣質佳，責任心強;

3.熱愛教育事業(yè)，能承受一定的工作壓力，有良好的團隊協(xié)作意識和學習能力;

4.有學生干部經歷或競賽經驗的優(yōu)先。

中小學數(shù)學老師崗位

第3篇小學數(shù)學語文崗位職責

小學數(shù)學語文英語老師知了英才(北京)管理咨詢有限公司知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才職位:小學語文,數(shù)學,英語,初中物理都在招聘,可選擇自己擅長的科目教學

職位描述 :

1)針對學生進行小學課程的教學,為學生提供專業(yè)的高質量教學服務;

2)幫助學生提高學習興趣,養(yǎng)成好的學習方法及習慣;

3)與學生及家長保持良好、長期的合作關系,提高客戶滿意度,促進續(xù)費;

4)配合公司其他部門完成與學科相關的工作。

崗位要求:

1)課堂教學充滿激情、富有感染力,能夠啟發(fā)孩子的思維;

2)充滿愛心、耐心;

3)富有團隊合作精神;

4)師范類院校本科及以上學歷,有教師資格證。

第4篇小學數(shù)學年級崗位職責任職要求

小學數(shù)學年級崗位職責

職責描述:

1.負責小學低年級數(shù)學直播授課工作

2.跟進業(yè)務需求組織教研，進行長期課、短期課、講座等的全面設計

3.制定并參與產品運營工作，確保產品線的正常運行

4.規(guī)劃并管理學科教師的質量、數(shù)量、穩(wěn)定性，確保優(yōu)質師資力量

任職要求:

1.本科以上學歷，985/211院校，重點師范類院校優(yōu)先

2.三年以上教學經驗，兩年以上教育培訓行業(yè)的管理工作經驗，對于學科運營管理尤為擅長

3.有主流培訓機構或知名互聯(lián)網(wǎng)教育公司工作背景優(yōu)先考慮

4.熟悉小學數(shù)學科目體系，具有較強的數(shù)據(jù)分析和總結能力;

5.注重團隊合作，善于溝通，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、表達能力、跨團隊協(xié)作能力

第5篇小學數(shù)學輔導老師崗位職責任職要求

小學數(shù)學輔導老師崗位職責

小學數(shù)學輔導老師上海知墨教育科技有限公司上海知墨教育科技有限公司，知墨主要負責小學數(shù)學的教學管理工作;

配合線上教學，主要負責作業(yè)發(fā)放，收集，批改及系統(tǒng)錄入;

保證課堂紀律，督促學生作業(yè)的完成;

輔助學生家庭作業(yè)的完成，答疑解惑，知識點講解;

根據(jù)學生情況，及時跟進教學輔導效果并不斷改進提升;

定期反饋學生學習效果，配合教研教師團隊不斷提升教學服務。

任職要求

本科以上學歷，師范類院校背景，名校背景優(yōu)先;

有小學數(shù)學教學輔導教學經歷優(yōu)先，具備教師資格證優(yōu)先;

精通小學數(shù)學，知識面廣，解題思路靈活優(yōu)先考慮;

普通話標準，溝通表達能力強;

熱愛教學工作，有較強的主動性及服務意識;

性格開朗，細致，耐心，責任心強，對待小朋友有愛心。

第6篇小學數(shù)學崗位職責任職要求

小學數(shù)學崗位職責

小學數(shù)學研發(fā) 負責小學數(shù)學的教學研發(fā)和管理

專注于課程研發(fā)，課程安排，老師培訓

總結教學經驗，發(fā)現(xiàn)教學問題，研究教學方法負責小學數(shù)學的教學研發(fā)和管理

專注于課程研發(fā)，課程安排，老師培訓

總結教學經驗，發(fā)現(xiàn)教學問題，研究教學方法

小學數(shù)學崗位

第7篇小學數(shù)學語文崗位職責任職要求

小學數(shù)學語文崗位職責

小學語文數(shù)學教師浙江依米教育發(fā)展有限公司浙江依米教育發(fā)展有限公司，依米有這樣一份職業(yè)，雖簡單，卻光芒閃爍;

有這樣一份職業(yè)，雖平凡，卻價值無限;

有這樣一份職業(yè)，雖辛勞，卻收獲豐滿;

三尺講臺播種智慧;一支白筆笑談天地;

傳道授業(yè)答疑解惑，啟迪心智指引未來。

如果您有這樣的職業(yè)追求，那就來加入依米吧!

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您的付出將會獲得更多的回報，

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崗位職責

老師是一份嚴肅和認真的職業(yè)，

因此我們需要您:

1、因材施教:分析學生特點，編寫教學計劃，準備教案，提前備課;

2、有教無類:要平等對待每個學生;

3、盡職恪守:認真上好每堂課，對每位學生負責，負責學生階段性檢測，批改作業(yè);

4、勤勉自學:積極參加集團和學校組織的教研、培訓活動;

5、自律自強:遵守集團學校的各項規(guī)章制度，認真完成上級領導布置的工作;

任職要求

老師是一份專業(yè)性強的職業(yè)，

因此我們需要您:

1、喜愛教育事業(yè)，有責任心，有耐心，能吃苦耐勞;

2、態(tài)度積極，有上進心，工作熱情，有親和力;

3、普通話標準，表達能力強，善于溝通，思維靈活;

4、熟悉浙江初高中的課程設置，教材特點及考試考綱;

5、本科及以上學歷，有從教經驗者或優(yōu)秀應屆生優(yōu)先考慮。

小學數(shù)學語文崗位

第8篇小學數(shù)學教研崗位職責

小學數(shù)學教研員廣東世紀曉教育科技有限公司東莞市星火教育科技有限公司,廣東世紀曉教育科技有限公司,星火教育,星火教育東莞分公司任職要求:

1.本科及以上學歷;

2.1年以上小學數(shù)學授課經驗,有k12行業(yè)從業(yè)經驗優(yōu)先;

3.具有課程研發(fā)、教材編制的能力;

4.學科知識扎實,責任心強;

5.積極進取,有志于在教育培訓行業(yè)長期發(fā)展,熟悉應用各種辦公軟件;

6.有較高的職業(yè)素養(yǎng),對待工作上的困難能夠全力以付;

7.熱愛教育行業(yè),工作認真負責、有耐心,具備良好的溝通表達能力。

工作職責:

1.負責小學數(shù)學各版本教材大綱設置及內容編寫,并負責分公司教材、講義的編寫升級、使用、反饋工作;

2.深入研究并匯總各分公司所在地的考試方向和趨勢,并為分公司的教學提供合理意見;

3.完善教研體系,推動分公司教研工作高效開展;

4.協(xié)助部門進行相關培訓及大型活動的組織和開展。

第9篇小學數(shù)學老師崗位職責

小學數(shù)學老師上海華東師范大學附屬雙語學校上海華東師范大學附屬雙語學校 1. 遵照學校教學規(guī)范與要求,開展數(shù)學學科教學。

2. 關注學生的不同學習需求,因材施教。能與同事、家長等積極溝通學生情況,為學生的成人成才提供良好環(huán)境和支持。

3. 根據(jù)安排執(zhí)行日常輔導。

4. 參加學校各項活動、家長日、員工培訓及會議等。

5. 配合相關部門和個人,組織或參與相關教學活動。

6. 學校交予的其它任務。

任職要求:

1.具有本科以上學歷,且是小學教育、數(shù)學等專業(yè)畢業(yè);

2. 具有小學教師資格證,有五年以上工作經驗;

3. 具有良好的英語表達能力,能與外方教師一起交流和工作;

4. 熱愛小學教育事業(yè),有良好的教師職業(yè)道德,工作踏實;

5. 普通話標準,有責任心、有親和力;

6. 身心健康,性格開朗,具有良好的溝通能力和團隊意識;

7. 具有海外教育和教學背景者優(yōu)先。

8. 具有班主任工作經驗優(yōu)先。

ps. 此崗位為2019-2020學年招聘,入職時間在2019年8月中旬。

第10篇中小學數(shù)學教師崗位職責任職要求

中小學數(shù)學教師崗位職責

職責描述:

1.負責數(shù)學學科小學/中學階段課程教學和課后服務;

2.配合組內同事完成課件制作、教研等相關工作;

3.配合團隊成員創(chuàng)新課堂形式，優(yōu)化課堂環(huán)節(jié);

任職要求:

1.本科及以上學歷，理工科專業(yè)優(yōu)先，具備良好的數(shù)學知識水平;

2.形象好，氣質佳，責任心強;

3.熱愛教育事業(yè)，能承受一定的工作壓力，有良好的團隊協(xié)作意識和學習能力;

4.有數(shù)學競賽獲獎經歷或工作經驗的優(yōu)先。

中小學數(shù)學教師崗位

第11篇小學數(shù)學輔導老師崗位職責

小學數(shù)學(奧數(shù))輔導老師(直播業(yè)務) 一起教育科技上海一起作業(yè)信息科技有限公司,一起教育科技,一起科技,作業(yè)寶,一起作業(yè) 職責描述:

崗位職責:

1. 督促學生參與直播課程,保證到課率

2. 批改學生作業(yè),并針對錯題進行答疑

3. 定期向家長反饋學習情況,和家長保持溝通聯(lián)系

4. 促進學生持續(xù)性學習,不斷提高續(xù)班率

5. 定期參與教研活動,提升自己專業(yè)功底

任職要求

1. 本科以上學歷或大四在讀,專業(yè)不限

2. 熱愛教育,愿意分享,喜歡和孩子、家長溝通交流

3. 有較強的耐心和責任心,及時給家長或學生解決問題

4. 有較強的主動學習能力和抗壓能力,敢于挑戰(zhàn)高薪

第12篇小學數(shù)學教師崗位工作職責

職責一:小學數(shù)學教師崗位職責

1、遵守國家法律法規(guī),嚴格遵守學校各項規(guī)章制度,服從學校工作安排,積極參加學校各項活動,主動承擔教育教學工作。

2、認真貫徹國家的教育方針,樹立素質教育的思想觀念,掌握新課程的教學理念,做好角色轉變。加強師德修養(yǎng),關心愛護學生身心健康,自覺做到以身作則,言傳身教,教書育人,為人師表。

3、承擔數(shù)學課程(或相關課程)的教學工作,周課時10-12節(jié),認真完成教學任務。

4、認真鉆研大綱,新課程標準,把握我校學生實際,制定適合我校學生實際的教學計劃(教學進度),并認真執(zhí)行,期末寫出專項總結。

5、工作中要嚴格遵守我?！督虒W手冊》中關于教學常規(guī)的各項要求,認真?zhèn)湔n,寫出符合要求的教案,做到常寫常新,逐步形成有自己個性化教案,及時布置作業(yè),且全批全改。

6、堅持因材施教和啟發(fā)式教育原則,從學生實際出發(fā),上好每一節(jié)課,課堂教學要做到目的明確、講解準確、重點突出、難點突破、指導學法、講練結合、合理組織、師生互助,注意培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神,認真貫徹落實教學常規(guī)。

7、針對我校學生實際和專業(yè)特點,加強對學生課堂管理,做到管教管導,培養(yǎng)良好習慣,寓教育于教學中,結合教學內容和學科特點,充分挖掘教材中思想教育、德育教育內容,對學生進行思想道德和人生觀教育,加強學生人格培養(yǎng)。

8、深入了解學生的學習思想狀況,針對不同層次學生,實施分層次教學,分層次輔導,不斷改進教學方法,使全體學生在原有基礎上有所提高。

9、按規(guī)定做好期中,期末考試和升學模擬的出卷工作,認真做好質量分析,及時反饋,改進教學。

10、重視培養(yǎng)學生能力,發(fā)展學生個性特長,認真組織指導課外活動小組活動,培養(yǎng)學生興趣,擴大知識面,發(fā)揮其特長,組織好學生學科各類競賽的選拔輔導工作。

11、主動承擔班主任工作是教師應盡的職責。任課教師在教學工作中要樹立全員育人的思想,有計劃有針對性地做好學生思想教育工作。

12、認真學習現(xiàn)代教育理論和現(xiàn)代教育技術(多媒體技術),充分利用學校多媒體教學資源進行教學,完成各類繼續(xù)教育學習任務,堅持終身學習,不斷提高理論素養(yǎng)和業(yè)務能力,參加各項教研活動,開展課題研究,提高教學質量。

13、學期完成聽課16節(jié),下班輔導10次,及時做好家訪工作,完成教研組安排的各項任務。

14、中高級教師要認真履行與之相應的職責,并承擔新教師的代教培養(yǎng)任務。任期內系統(tǒng)帶一名新教師。

15、主動適應學校的發(fā)展需要,積極進行校本課程開發(fā),承擔選修課教學任務,或業(yè)余學習第二專業(yè),向雙師型教師發(fā)展。完成教務教科室交辦臨時工作任務

職責二:小學數(shù)學教師崗位職責

一.要熟練掌握《數(shù)學課程標準》,明確學期教學任務,重、難點,依據(jù)學校教學計劃合理安排教學進度。制定相應的教學計劃。

1、掌握小學數(shù)學教學大綱,了解教材編排體系。

2、互相聽課、學習,做好記錄,及時完成評課反饋工作。

3、積極參加集體備課工作,每兩周進行一次集體備課,保障全組按照統(tǒng)一進度,統(tǒng)一尺度完成教學工作;

4、關注本組的發(fā)展,按時參加教研活動,發(fā)表建設性的意見;

5、積極承擔市、旗、校組織的公開課、研究課和示范課,從而提高業(yè)務能力,互相支持保障成績。

二.創(chuàng)造性地處理教材。

1、在鉆研課程標準和熟讀教材的基礎上,把握教材要點;

2、應根據(jù)教學的不同階段和學生實際,確定單元教學目標。

3、能及時反思自己的課堂教學,完善對教材的處理;做到課課有反思記錄。

四、科學、高效地實施課堂教學。

1、能正確使用數(shù)學語言進行課堂教學,提問要有啟發(fā)性;

2、努力改進教法,講練結合,注意培養(yǎng)能力,不斷提高學生的空間想象能力、邏輯思維能力和計算能力;

3、要適宜地運用現(xiàn)代常規(guī)電教手段輔助教學,每學期電教設備使用率不低于有關規(guī)定。

五、精心設計練習,認真批改作業(yè)。

1、練習設計要有一定的坡度,富于思考性和啟發(fā)性,有利于學生良好學習習慣的養(yǎng)成和思維能力的提高;

2、在不同階段設計或精選有針對性的練習;充分發(fā)揮每道題的作用,做到每周一小練,每單元一大練,并認真作好試卷的積累和質量分析;

3、認真及時批改作業(yè),抓作業(yè)訂正,注意信息反饋,及時發(fā)現(xiàn)問題,重視作業(yè)格式的規(guī)范。

4、做好階段、期中、期末的復習指導工作,認真進行知識測查的質量分析。建立學生學習檔案。

六、落實優(yōu)生的培養(yǎng)和困難學生的補差工作,指導學生開展多樣化的課外活動,提高興趣,發(fā)展特長。

1、認真分析學生現(xiàn)狀,針對學生知識缺陷,及時采取補救措施,做好差生的轉化工作,大面積提高數(shù)學教學質量;

2、積極組織學生參加全國、市、旗、校等單位舉辦的各級各類數(shù)學競賽活動,獲得好的成績。

七、改進評價方式,注重發(fā)揮評價的激勵導向功能。注重學生的發(fā)展性評價,努力實現(xiàn)評價指標,評價方法的多元化。

八、教學質量達到教育局頒各項要求指標。

九、在聘用過程中,教師有下列情形的學校給予解聘:

(1)故意不完成教學任務、給教育教學工作造成損失的。

(2)在各類考試中徇私舞弊、弄虛作假的。

(3)無故拒絕參加繼續(xù)教育和校本培訓的。

(4)年度考核結果為不合格的。

(5)有“三亂”行為,經核查屬實的。

(6)品行不良,侮辱、體罰學生,訓斥、指責家長,影響惡劣,經教育不改的。

(7)無故遲到、早退、曠工,在工作時間參與與教學工作無關活動,在教室里接打手機,在工作時間和工作日酗酒的。

職責三:小學數(shù)學教師崗位職責

1、認真履行教師職責,全面貫徹黨的教育方針,認真學習教育教學理論,積極參與本學科教研的課題研究,切實落實課程標準的教學要求。

2、關注本組的發(fā)展。積極參加業(yè)務進修,按時參加教研活動,踴躍發(fā)表自己有建設性的意見。

3、精心備課,精心上課。認真落實教學常規(guī)要求,定期檢查作業(yè)、教案、個別輔導等日常工作。

4、互相聽課、學習,提高業(yè)務水平,每學期聽課不少于15節(jié),做好記錄,及時完成評課反饋工作。

5、積極參加集體備課工作,每周進行一次集體備課,保障全組按照統(tǒng)一進度,統(tǒng)一尺度完成教學工作。

6、積極承擔省、市、校組織的公開課、研究課和示范課,從而提高業(yè)務能力,充分發(fā)揮集體的力量,互相支持保障成績。

第13篇小學數(shù)學骨干崗位職責

小學數(shù)學骨干老師北大附屬宿遷實驗學校宿遷青鳥教育信息咨詢有限公司,青鳥崗位職責:

1、服從學校領導,遵守學校規(guī)章制度,按時上班、下班、上課、下課,積極維護學校的正常教學秩序。

2、按照課程標準要求和備課組制定的教學計劃,按時完成教學任務,努力提高教學質量。

4、遵循教學規(guī)律,貫徹教學原則,面向全體學生,改革課堂教學,提高教學效率;積極進行課改實驗,認真寫出經驗總結或論文。

5、按照教務處、教研組、年級組的統(tǒng)一安排,積極組織和輔導學生開展學科課外活動,開拓學生的知識視野,激發(fā)學生的學習興趣,發(fā)掘學生的發(fā)展?jié)撃堋?/p>

6、根據(jù)學校教學常規(guī)要求,定期檢查和分析教學質量,及時查漏補缺,做好后進生的輔導工作。

任職要求:

1. 本科及以上學歷,5年及以上工作經驗;

2. 有愛心、熱愛教育工作,有創(chuàng)新精神、敬業(yè)精神;

3. 有較強的科研能力或有過市級以上公開課獲獎經歷者優(yōu)先;

4. 省特級教師、學科帶頭人、教授級中學高級教師或市級以上骨干教師優(yōu)先考慮。

第14篇小學數(shù)學老師崗位職責任職要求

小學數(shù)學老師崗位職責

職責描述:

1.深入研究所在學科課程標準小學體系，根據(jù)部門年度計劃制定并實施本學段學科不同類型課程的教學計劃和課程開發(fā)計劃;

2.保質保量地完成額定的教學任務;

3.配合學科負責做好本學科相關的教研工作;

4.在班級群里輔導學生作業(yè)，與家長保持溝通;

5.領導交代的其他事情

任職要求:

1.相關專業(yè)，專科及以上學歷背景。具備公立學校或培訓機構工作經驗者優(yōu)先;

2.熟練掌握與理解相關學科中小學課程標準以及課程建設體系;

3.形象氣質佳，普通話標準，積極向上，熱愛教育事業(yè);

4.熟練使用office辦公軟件，能熟練制作powerpoint課件;

5.溝通與表達能力強，具有團隊精神。

小學數(shù)學老師崗位

第15篇小學數(shù)學教研崗位職責任職要求

小學數(shù)學教研崗位職責

小學數(shù)學教研上海樂課力教育培訓有限公司上海樂課力教育培訓有限公司，樂課力 1.小學課程體系研發(fā)及大綱制定;

2.小學數(shù)學1-5年級講義編寫;

3.配套教研產品研發(fā)及制作，試卷命題;

4.題庫建設及重點學校試卷收集和整理;

5.集體教研主講，與授課教師對數(shù)學課程的專業(yè)理解;

6.有奧數(shù)經歷和杯賽經驗者優(yōu)先。

任職資格:

1、本科及以上學歷;

2、熱愛教育與學科，對小學奧數(shù)課程體系有深入了解和獨到見解;

3、有教學及講義編寫相關經驗者優(yōu)先

4、有良好溝通能力及快速學習能力;

5、熟練使用office辦公軟件。

第16篇小學數(shù)學年級崗位職責

小學數(shù)學教研員(1-3年級) 廣東世紀曉教育科技有限公司東莞市星火教育科技有限公司,廣東世紀曉教育科技有限公司,星火教育,星火教育東莞分公司工作職責

1. 參與小學數(shù)學課程產品的研發(fā)、創(chuàng)新、編寫、審核。保證課程產品按照標準、進度交付上線。

包括但不限于:教案書寫、繪本腳本、素材整理等。

2. 定期參與課程設計研討,對課程內容相關反饋和優(yōu)化點進行記錄。

3. 保持終身學習的心態(tài),持續(xù)提高自己的研發(fā)能力和各方面能力。

任職資格:

希望你是:

1. 有強烈的研發(fā)熱情。關注細節(jié),具備較強的邏輯思維能力。

2. 踏實努力,對工作追求極致品質。

3. 善于溝通,具有同理心和服務意識;善于學習,包括能持續(xù)吸收新的理念和學習方法,對新事物充滿好奇心。

4. 動手能力強,興趣愛好廣泛。

必備:

1.本科及以上相關學歷,有課程研發(fā)經驗者優(yōu)先

2.對少兒數(shù)學內容具備研發(fā)熱情

公司福利:

1. 上班時間:5天制,7.5小時工作制

2. 法定假期:按國家統(tǒng)一規(guī)定員工享有法定節(jié)假日

3. 五險一金:為員工提供社會保險及公積金福利

4. 幸福基金:為員工提供低息借款,解決購房、購車、結婚等大額支出困難

5. 心基金:為困難員工提供愛心資助,幫助員工及其家人度過難關

6. 節(jié)日福利:春節(jié)、三八、端午、中秋節(jié)、教師節(jié)等,公司發(fā)放節(jié)日禮品

7. 年度體檢:為員工提供年度免費體檢

8. 定期團建:燒烤、唱k、聚餐等,增強團隊凝聚力

9. 員工旅游:一年1次

10. 輕松氛圍:每周水果下午茶

11. 完善的晉升機制,多通道全方位發(fā)展

第17篇小學數(shù)學教師崗位職責任職要求

小學數(shù)學教師崗位職責

小學數(shù)學教師浙江依米教育發(fā)展有限公司浙江依米教育發(fā)展有限公司，依米有這樣一份職業(yè)，雖簡單，卻光芒閃爍;

有這樣一份職業(yè)，雖平凡，卻價值無限;

有這樣一份職業(yè)，雖辛勞，卻收獲豐滿;

三尺講臺播種智慧;一支白筆笑談天地;

傳道授業(yè)答疑解惑，啟迪心智指引未來。

如果您有這樣的職業(yè)追求，那就來加入依米吧!

依米教育集團，是青年教師展示自己最佳的平臺!

在依米，

您的付出將會獲得更多的回報，

您的職業(yè)生涯將會是一路坦途!

勇敢向前，加入我們吧!

崗位職責

老師是一份嚴肅和認真的職業(yè)，

因此我們需要您:

1、因材施教:分析學生特點，編寫教學計劃，準備教案，提前備課;

2、有教無類:要平等對待每個學生;

3、盡職恪守:認真上好每堂課，對每位學生負責，負責學生階段性檢測，批改作業(yè);

4、勤勉自學:積極參加集團和學校組織的教研、培訓活動;

5、自律自強:遵守集團學校的各項規(guī)章制度，認真完成上級領導布置的工作;

任職要求

老師是一份專業(yè)性強的職業(yè)，

因此我們需要您:

1、喜愛教育事業(yè)，有責任心，有耐心，能吃苦耐勞;

2、態(tài)度積極，有上進心，工作熱情，有親和力;

3、普通話標準，表達能力強，善于溝通，思維靈活;

4、熟悉浙江初高中的課程設置，教材特點及考試考綱;

5、本科及以上學歷，有從教經驗者或優(yōu)秀應屆生優(yōu)先考慮。

小學數(shù)學教師崗位

第18篇小學數(shù)學老師崗位職責(20篇)

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

1、本科及以上學歷,熱愛教育事業(yè),有較強的事業(yè)心和責任心,

2、表達能力優(yōu)秀,思維靈活,富有親和力,有耐心;

3、善于把握學生心理,擅長與學生及學生家長進行溝通交流。

4、有《教師資格證》者,全日制師范專業(yè)或有相關從業(yè)經驗者優(yōu)先;

1、熱愛教育事業(yè),敬崗敬業(yè),有較強的事業(yè)心和責任心,

2、有師德,作風正派,工作踏實;

3、表達能力優(yōu)秀,思維靈活,富有親和力,有耐心

工作地址:養(yǎng)育巷151號蘇州商務大廈503(面試地址)

其他校區(qū):

高新區(qū)濱河路1388號創(chuàng)意街區(qū)2號樓102室

工業(yè)園區(qū)東環(huán)路1500號創(chuàng)展大廈7樓

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、嚴格按照教材教學大綱的基本要求和學科組的教學計劃,認真編寫教案,組織好課堂教學

2、負責各項教學服務的執(zhí)行

3、負責保持、維護及增加所授班級的學生數(shù)量

4、負責學生在校區(qū)學習期間的安全和紀律

5、配合教務處做好其他教學管理工作

任職要求:

1、學歷要求:大專以上學歷,應、往屆均可

2、專業(yè)要求:師范院校相關專業(yè),非師范專業(yè)需教育相關專業(yè)

3、普通話標準流利,具有良好的語言組織、表達能力

4、基本功扎實,并有較強的題目講解和分析能力

5、有較強的職業(yè)道德,熱愛本職工作;能適應教育培訓行業(yè)的工作時間和強度

6、具有相關工作經驗者優(yōu)先

7、需持教師資格證

薪資福利:

1、具有競爭力的薪酬+完善的福利+社保+雙休+清晰的職業(yè)晉升通道

2、工作穩(wěn)定,課時保證,薪資待遇領先于同行業(yè)水平,并有良好的晉升平臺

3、完善的教學培訓體系,定期進行相關培訓,提升教學技能

4、高能高薪、人性化管理、評優(yōu)表彰、業(yè)務進修等享受全日制學校教師同等待遇

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:教授小學數(shù)學學科知識及從事教學研究活動

任職要求:

1、數(shù)學相關專業(yè)畢業(yè),有教師資格證或正準備考證;

2、熱愛教育事業(yè),有耐心,愛心,責任心;

3、普通話標準、反應敏捷、有親和力、有幽默感,有良好的口頭表達能力和適應能力;

4、形象氣質佳、有較高的文化素養(yǎng)。

5、有一對一輔教經驗或者是家教經驗者優(yōu)先。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

一、教師應在接受學校分配的教育教學任務后,熟悉教學計劃,了解所任學科在教學計劃中的作用與地位,鉆研教學大綱,掌握教材的內在聯(lián)系,并根據(jù)大綱要求和學生實際制定好學期授課計劃。

二、按照教學常規(guī)和備課規(guī)程要求,認真進行單元備課、課時備課,寫好教案,設計教法,指導學法,體現(xiàn)德育,全面貫徹教育方針。

三、教師要精心搞好課堂教學,上好習題課、實驗課、復習課、技能課,做好指導等工作,努力提高每一節(jié)課的教學質量。做到教學目的明確、講授正確、教法得當、語言清晰、板書工整、組織嚴密、理論聯(lián)系實際,有效地利用課堂40分鐘。

四、要重視課堂教學實效,認真做好學生調查,掌握學生對知識的吸收率和鞏固率,收集教學信息和反饋信息,做好課后反思。針對學生實際做好培優(yōu)、補差工作,因材施教,加強教學的針對性,努力提高教學質量。

五、用先進的教育思想指導教學,寓思想教育于教學活動之中,有機地對學生進行思想教育,認真執(zhí)行課堂教學常規(guī)和學校對學生管理的各項規(guī)章制度,執(zhí)行教師施教行為規(guī)范,不斷提高學生學習的自覺性、主動性。

六、精心布置作業(yè),對作業(yè)要及時收發(fā)、認真批改,講求實效,搞好講評活動。作業(yè)的留、收、改、評都要嚴格規(guī)范,要加強課堂練習、認真指導,努力做到當堂鞏固,提高教學效果。

七、加強對學生平時的考核考查,期末考試前,一定要制定復習計劃,認真上好復習課,考試后做好質量分析,制定改進措施。

八、要按時積極參加政治學習和組內的教研活動,如聽課、說課、觀摩、集體備課、研究教材、學術討論、經驗交流、召開學生座談會、學習理論等,努力提高政治、業(yè)務水平。

九、不斷自我提高,積極撰寫教學隨筆、案例,學期結束后,要對本學期教學工作做出書面總結,寫好專題總結或論文,并交教務處存檔。

十、完成學校交給的臨時任務。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1、要求應聘者具備教師基本素質,具備相應的實踐技能

2、愿意從事教育事業(yè),責任心強;

3、有小學數(shù)學教學工作經驗者優(yōu)先考慮。

4、本科及以上相關學歷

二、福利待遇

工作一年開始享受校齡補貼、繳納五險。

三、應聘流程

應聘者先投簡歷至學校招聘專用郵箱,經學校審查合格,電話或郵件通知到校考察試講,試講合格,按需錄用。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

教師的根本任務是:全面貫徹黨的教育方針,培養(yǎng)為當?shù)亟洕ㄔO服務的人才。教師要熱愛學生,有理論、有專長、有實際能力,掌握教育教學規(guī)律,精通業(yè)務,對所教學科的質量負責,掌握雙基,發(fā)展智力,培養(yǎng)能力,為人師表,教書育人。其職責如下:

二、按照教學常規(guī)和備課規(guī)程要求,認真進行單元備課、課時備課,寫好教案,設計教法,指導學法,體現(xiàn)德育,全面貫徹教育方針。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

職位要求:

1、師范專業(yè)本科以上學歷(或大四師范院校需實習學生);

2、小學數(shù)學教師或幼兒園教師相關管理經驗者優(yōu)先;

3、熱愛教師工作,熟悉上海小學數(shù)學教材、大綱。

4、教學生動活潑,表達能力優(yōu)秀,普通話標準,思維靈活,富有親和力,有耐心,有責任心,有師德,擅長與學生進行溝通交流。

5、熟悉小學生的生活及學習特點,善于因材施教,能開拓發(fā)掘組織多種教學方式。

職位描述:

1、負責授課、學科研究與教學研究、批改工作。

2、針對學生情況,對其進行個性化的課程講授。

3、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效。

4、其他與教學相關工作。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1. 有教學經驗者、師范類專業(yè)者優(yōu)先;

2.具有良好的教師職業(yè)操守和服務意識,熱愛教育工作,熱愛學生;

3. 工作踏實認真負責,為人務實,認同公司的文化;

4. 普通話標準,講課條理清晰,能夠因材施教;

5. 良好的溝通能力、學習能力和團隊合作精神;

工作描述:

1、因材施教,提供專業(yè)、高質量小班及一對一教學服務;

2、靈活應對不同年齡段的學員,幫助學員提高學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣,掌握高效的學習方法;

3、緊密結合學生教學進度,為學生查漏補缺,幫助學員盡快提高成績;

4、完成校方安排的其它工作

福利待遇:

1、提供免費工作餐

2、節(jié)假日慰問金(品),年度旅游,各種獎金等;

3、正式員工公司繳納社保;

4、提供年休假期。

5、員工自身滿足條件的,公司可協(xié)助員工申請居住證積分。

6、完善的崗位培訓機制:崗前帶薪培訓,后續(xù)定期培訓;

7、良好的職業(yè)發(fā)展平臺,廣闊的晉升空間

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、師范專業(yè)畢業(yè),負責小學班課教學工作;2、小班教學經驗者優(yōu)先,具有豐富的教學經驗和一定的教學研究工作經驗;3、具備教學心理學知識,較強的授課能力,講課調理清晰,風趣幽默,有互動,能夠因材施教,啟發(fā)教學;4、具有很強的中文表達能力,普通話標準,口齒伶俐;5、人品正直,舉止大方得體,具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面廣,性格活潑開朗,有愛心,責任心強;6、熱愛教育培訓事業(yè),具有良好的教師職業(yè)道德素養(yǎng)和職業(yè)技能。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

工作職責:

1、承擔小學數(shù)學教學工作,并與家長做好有效溝通

2、參加教學研究工作,掌握所教學科的教學大綱、教材教學原則和教學方法

3、按要求進行備課、講課,輔導,批改作業(yè)等

4、與英文班主任配合,把握學生教學進度

5、定期或不定期參加學校組織的教研活動、講座、教學檢查,培訓等教學活動,及學校會議、部門例會、家長會和班級活動

任職要求:

1、師范院校本科以上學歷,理工科專業(yè),需持教師資格證書。

2、需至少2年以上數(shù)學教學經驗。

3、英文佳,可用英文授課者優(yōu)先考慮;有海外留學背景優(yōu)先考慮。

4、熱愛教育行業(yè),認同國際教育理念,有較強的責任心,喜歡與孩子相處。

5、有親和力,具有良好的職業(yè)形象、表達和溝通能力。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1.輔導學生家庭作業(yè),了解學生的學習情況,發(fā)現(xiàn)學生們存在的學習問題;

2.啟發(fā)式教學,引導學生獨立思考;

3.明確教學目標,認真?zhèn)湔n,制定適合各學生的輔導方案;

4定期與學生家長溝通,交流學生的學習情況和效果,向教學主管及時反映學生的學習狀態(tài)。

任職要求:1.熱愛教育事業(yè),敬崗愛業(yè),有較強的事業(yè)心和責任心;

2.表達能力優(yōu)秀,思維靈活,富有親和力,有耐心;

3.普通話標準,善于把握學生心理,擅長與學生及家長進行溝通交流;

4.踏實勤懇、務實求真,有團隊精神;

5.有授課、輔導、家教經驗者或學校教學經驗者或相關培訓機構者優(yōu)先。

薪資構成:

底薪2600,達到一定課時按課時計薪資。

其它:

完善的培訓和激勵制度,幫助工作者更加快速地成長。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

初中數(shù)學老師1人,小學數(shù)學老師1人

崗位職責:

1、負責教學、教研等方面的工作;

2、承擔一對一課程輔導和答疑,作業(yè)和考卷批改等工作;

3、為學生手寫教學備課筆記,關注學生上課情況,提供高質量教學服務。

4、為有意向報名但存在疑慮的家長提供試聽服務,并適時反饋孩子情況協(xié)助課程顧問簽單。

5、對家長反饋學生在機構的教學情況并輔助完成續(xù)費工作。

任職要求:

1、大專及以上學歷,師范類院校畢業(yè),具有教師資格證;

2、具有豐富的教學經驗和一定的教學研究工作經驗;

3、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧;

4、具備教育心理學知識,較強的授課能力;

5、具有很強的中文表達能力,普通話標準,口齒伶俐;

6、具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬廣;

7、熱愛教育事業(yè),喜歡孩子,工作積極主動、責任心強。

工作時間:

每周休息1.5天,每天工作8小時。交五險。薪資待遇:底薪+提成+獎金

工作地點/面試地點:南通開發(fā)區(qū)通盛花園24號樓2樓-樂學教育

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責: 1.負責小學數(shù)學課程的講授任務,組織課堂討論。 2.負責學員課程輔導和答疑,作業(yè)和考卷批改等工作。 3.參與教學改革的研究或改革試點工作,為教學研究新思路、新方法提供建議。 4.完成教學部門安排的其他任務。任職資格: 1.專科及以上學歷,師范類院校畢業(yè),有三年以上小學數(shù)學教學經驗優(yōu)先。 2.具有豐富的教學經驗和一定的教學研究工作經驗。 3.具備教育心理學知識,較強的授課能力。 4.具有很強的中文表達能力,普通話標準,口齒伶俐。 5.具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬廣; 6.熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責任心強。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

任職資格:

1、師范類相關專業(yè)大專以上學歷,幼師幼教專業(yè)優(yōu)先

2、具有較強的語言表達能力、教學組織能力,善于、樂于和小朋們溝通和交流

3、有豐富學科教學經驗,見解獨到,課堂互動性強

薪酬福利:

1、固定底薪+課時提成+績效獎金+免費住宿+社保

2、正規(guī)、系統(tǒng)的帶薪培訓一周;

3、公司免費提供職工宿舍(配備空調、彩電、洗衣機、熱水器等,環(huán)境優(yōu)雅);

4、公費大型團體旅游(每年至少1次);

5、帶薪病假、帶薪年假;

發(fā)展空間:

1、原則上能力越強、在公司工作時間越長工資待遇越高、福利待遇越好。

2、公司正處于迅猛發(fā)展階段,表現(xiàn)優(yōu)秀者公司將提供行政晉升機會。

工作地點:布吉

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

博智教育中心是一個致力于小學教育的輔導機構,有作業(yè)輔導,周末有語數(shù)英文化課,比較全面的輔導機構?，F(xiàn)因發(fā)展需要,急需作業(yè)輔導老師,和周末語數(shù)英代課老師。只要你有能力,有耐心,我們歡迎你的加入。

要求:1、專業(yè)知識強,課堂活躍,授課靈活。

2、有授課經驗者優(yōu)先。

3、熱愛教育事業(yè),責任心強。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1. ?？苹蛞陨蠈W歷,相關專業(yè)畢業(yè)。

2. 2年以上教學工作經驗(在職教師)優(yōu)先。

3. 對所授課程有深入研究,在本學科教學上有所特長。

4. 善于與學生進行良好的溝通交流。熱愛教師工作,有一線教師工作經驗者優(yōu)先;

5、精力充沛,有激情,對教學負責投入;

6、具備較強的人生理念和豐富的知識,能夠激發(fā)學生的學習熱情。

任職要求:

1. 針對學生情況,對其進行課程講授;

2. 在授課期間適當組織測驗活動,檢驗學生接受輔導的成效;

注(以上崗位無教育培訓行業(yè)工作經驗,公司均可免費培訓)

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1. 有志于在培訓行業(yè)長期發(fā)展的專業(yè)人士。

2. 學為人師,行為人范。

3. 具有敬業(yè)精神,服從意識和執(zhí)行力。

4. 普通話標準,字正腔圓,表達能力強。

5.了解小學數(shù)學各階段(低幼,少兒,小升初,等)的課程體系,教學產品,教學特點,主流教材,等。

6. 數(shù)學相關專業(yè),有教師資格證,有從業(yè)經驗者優(yōu)先。

待遇:

1、一經錄用即簽訂正式勞動合同,工作滿一年學校提供完善豐厚的福利,為全職員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險以及失業(yè)保險;

2、定期組織員工體檢,開通健康綠色通道。

3、每年享受國家法定節(jié)假日、生日禮物等福利;

4、完善的入職和在職培訓機制;

5、學校提供小區(qū)住宿;

6、廣闊的職業(yè)提升空間,公平的晉升機制;

7、良好的工作環(huán)境和團隊氛圍;

8、豐富的員工活動

應聘數(shù)學老師請?zhí)崆白孕袦蕚湓囍v內容十分鐘左右。

數(shù)學面試時間:周一至周五下午2:30.

有意向者可以直接攜帶簡歷于上述時間參加面試。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.負責小學低年級數(shù)學授課工作;

2.跟蹤學員學習情況;

3.定期參與集體教研

要求:

1.本科(含)以上學歷,理科專業(yè)畢業(yè);

2.數(shù)學基礎扎實;

3.熱愛教育行業(yè),表達能力強。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

1.老師需持有教師資格證,語文老師普通話達二甲以上。 2.本科以上學歷,特別優(yōu)秀者適當放寬到大專學歷。 3.年齡45歲以下,特別優(yōu)秀者年齡適當放寬。 4.有兩年以上教學工作經驗者優(yōu)先錄用。 5.有課堂教學獲得優(yōu)秀獎項者可優(yōu)先考慮。 6.課堂教學能深受學生喜愛者優(yōu)先考慮。 7.2022年優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生。 8.熱愛教育事業(yè),具有良好的思想品德。 9.身心健康,無精神病史及自閉癥者。 10.滿工作量,服從學校工作安排,年薪5-10萬。

小學數(shù)學老師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.授課。制定學習方案及日常管理;

2.參加教研,月考,提升能力;

3.提供相關教育服務;

4.促進二次報名及前期招生;

任職要求:

1優(yōu)秀的溝通及演示技巧,良好的終端客戶銷售經驗;

2.具備優(yōu)秀的溝通能力,親和力感染力強;

3.有團隊合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,抗壓能力強,富有責任心。

4.熱愛早教事業(yè),有志于從事早教培訓行業(yè);