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項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度匯編【4篇】

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):34

項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度

項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中不可或缺的一環(huán),旨在通過激勵(lì)和約束機(jī)制,確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)高效、有序地完成任務(wù)。它涵蓋了項(xiàng)目的全過程,從項(xiàng)目啟動(dòng)到結(jié)束,包括任務(wù)分配、進(jìn)度管理、質(zhì)量控制、成本控制等多個(gè)方面。

包括哪些方面

1. 任務(wù)分配:明確每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)和期望成果,對(duì)超出預(yù)期的貢獻(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)未達(dá)標(biāo)的執(zhí)行進(jìn)行相應(yīng)處罰。

2. 進(jìn)度管理:設(shè)定項(xiàng)目里程碑,按時(shí)完成的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人將獲得表彰,延誤則可能面臨警告或罰款。

3. 質(zhì)量控制:設(shè)立嚴(yán)格的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)質(zhì)完成工作的員工將得到獎(jiǎng)勵(lì),質(zhì)量問題導(dǎo)致返工或影響項(xiàng)目結(jié)果的將被追責(zé)。

4. 成本控制:有效節(jié)約資源和預(yù)算的舉措將受到獎(jiǎng)勵(lì),過度消耗或浪費(fèi)則會(huì)受到懲罰。

5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)合作,對(duì)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧、提高團(tuán)隊(duì)效率的行為給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)破壞團(tuán)隊(duì)氛圍的行為進(jìn)行糾正。

重要性

項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1. 提升效率:通過獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀表現(xiàn),激發(fā)團(tuán)隊(duì)積極性,提高工作效率和項(xiàng)目完成速度。

2. 保證質(zhì)量:通過懲罰低質(zhì)量工作,確保項(xiàng)目成果符合或超越預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)。

3. 維持秩序:通過明確的獎(jiǎng)懲規(guī)則,維護(hù)項(xiàng)目運(yùn)作的公平性和透明度,減少內(nèi)部沖突。

4. 培養(yǎng)人才:獎(jiǎng)懲制度能識(shí)別并培養(yǎng)出優(yōu)秀的項(xiàng)目管理人才,為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下基礎(chǔ)。

方案

1. 設(shè)立明確的獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn):制定詳細(xì)、量化的評(píng)價(jià)指標(biāo),確保評(píng)價(jià)公正、客觀。

2. 多元化獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:除了金錢獎(jiǎng)勵(lì),還可以提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)、公開表揚(yáng)等形式,滿足員工不同層次的需求。

3. 定期評(píng)估與反饋:定期進(jìn)行項(xiàng)目績(jī)效評(píng)估,及時(shí)給出反饋,幫助員工了解自身表現(xiàn),明確改進(jìn)方向。

4. 公平執(zhí)行:獎(jiǎng)懲制度的執(zhí)行必須公平,無論級(jí)別高低,所有團(tuán)隊(duì)成員都應(yīng)一視同仁。

5. 動(dòng)態(tài)調(diào)整:隨著項(xiàng)目進(jìn)展和市場(chǎng)變化,適時(shí)調(diào)整獎(jiǎng)懲政策,保持其適應(yīng)性和有效性。

項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度是驅(qū)動(dòng)項(xiàng)目成功的關(guān)鍵因素之一,它不僅關(guān)乎項(xiàng)目的成敗,也影響著團(tuán)隊(duì)士氣和員工滿意度。因此,企業(yè)應(yīng)重視并持續(xù)優(yōu)化這一制度,以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的高效管理和團(tuán)隊(duì)的持續(xù)成長(zhǎng)。

項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度范文

【第1篇】項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度

1安全文明施工獎(jiǎng)懲制度

1.1總則

1、為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,規(guī)范安全行為,確保工程安全順利的進(jìn)行,特制定本制度。

2、本制度根據(jù)《電力建設(shè)安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》、《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》、《安全文明違章違紀(jì)處罰標(biāo)準(zhǔn)》、《交通安全管理規(guī)定》,并結(jié)合施工具體情況制定。

3、本制度適用本項(xiàng)目經(jīng)理部施工隊(duì),各職能部門,民工隊(duì)及施工的全部車輛。項(xiàng)目部下屬各施工隊(duì),職能部門必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全法律、法規(guī)、方針政策和有關(guān)電力建設(shè)的制度、規(guī)定、遵循輸電線路的施工客觀規(guī)律,嚴(yán)格按程序和合理工期組織施工。

4、本制度貫徹“以責(zé)論處”的原則,執(zhí)行誰主管誰負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任制,采取懲教結(jié)合的原則。

5、凡安全文明施工違章違紀(jì)按本細(xì)則處罰,由項(xiàng)目部安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)實(shí)施。

1.2 安全管理

1、無安全管理臺(tái)帳,責(zé)任施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)罰款100元,兼職安全員罰款50元,并按期建立安全管理臺(tái)帳;

2、施工隊(duì)未按規(guī)定每周未進(jìn)行安全檢查,責(zé)任施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)罰款100元,兼職安全員罰款50元;

3、未開站班會(huì),未開展安全活動(dòng)(周/次),未按規(guī)定進(jìn)行安全學(xué)習(xí),責(zé)任施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)罰款100元,兼職安全員罰款50元;

4、發(fā)生事故未按照規(guī)定及時(shí)上報(bào),責(zé)任施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)罰款1000元,兼職安全員罰款500元。

1.3 施工現(xiàn)場(chǎng)一般作業(yè)

1、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)未正確佩戴安全帽,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

2、坐安全帽,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

3、穿帶釘?shù)男M(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

4、酒后進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

5、未經(jīng)安全教育、考核進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

6、施工現(xiàn)場(chǎng)無標(biāo)準(zhǔn)化安全設(shè)施(圍欄、安全繩、警線、警告牌),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款200元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人;

7、特殊作業(yè)未填寫安全施工作業(yè)票進(jìn)行施工,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款200元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人;

8、需進(jìn)行技術(shù)交底的項(xiàng)目沒有進(jìn)行技術(shù)交底施工,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款200元/人;

9、未進(jìn)行體檢人員從事高處危險(xiǎn)作業(yè),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款200元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人;

10、不按規(guī)定搭設(shè)安全防護(hù)設(shè)施,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款300元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款200元/人;

11、高處作業(yè)(2m及以上)不系安全繩或未系在牢固可靠的物體上,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款100元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人,責(zé)任人罰款50元;

12、在六級(jí)以上大風(fēng)、霜凍和風(fēng)雪惡劣氣候下未采取防范措施進(jìn)行高空作業(yè),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款100元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人,責(zé)任人罰款50元;

13、高處作業(yè)不用工具袋,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

14、在高處作業(yè)區(qū)域休息,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

15、高處作業(yè)穿硬底鞋,冬季施工穿塑料底鞋,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

16、高處作業(yè)的危險(xiǎn)區(qū)域,沒有設(shè)置安全圍欄或掛有紅色小旗的繩索圍欄及無明顯的警示標(biāo)志,罰款200元/次;

17、高處落物,責(zé)任人罰款100元/次;

18、跨越架搭設(shè)不按規(guī)定執(zhí)行,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款500元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款500元/人,責(zé)任人罰款50元;

1.4 起重作業(yè)

1、起重作業(yè)沒有統(tǒng)一指揮,不通過起重工隨意指揮,責(zé)任人罰款100元/次;

2、起吊重物件時(shí),偏拉斜吊,責(zé)任人罰款100元/次;

3、起吊作業(yè)時(shí),在起重機(jī)伸臂及吊物下通過或停留,責(zé)任人罰款50元/次;

4、起吊物在空中短時(shí)停留,操作人員擅自離崗,責(zé)任人罰款100元/人;

5、起重機(jī)械在安全保護(hù)裝置不完善的情況下作業(yè),責(zé)任人罰款100元/人;

6、未經(jīng)指揮人員許可,起重機(jī)械操作人員擅自離開工作崗位,責(zé)任人罰款50元/人;

7、起重時(shí)吊裝物體,不使用起重工具規(guī)定吊裝,責(zé)任人罰款100元/次;

8、起重指揮人員不用旗語,口哨和對(duì)講機(jī)指揮,責(zé)任人罰款100元/次;

1.5消防及爆炸物品管理

1、未經(jīng)許可,在易燃易爆區(qū)進(jìn)行電焊作業(yè),責(zé)任人罰款100元/次;

2、未經(jīng)許可,在現(xiàn)場(chǎng)明火取暖,責(zé)任人罰款100元/次;

3、雷管、炸藥不分開存放保管,保管人員罰款100元/人;

4、不按管理規(guī)定采購、運(yùn)輸、保管、發(fā)放雷管、炸藥,責(zé)任人罰款100元/人;

5、將雷管、炸藥帶回宿舍、辦公室等存放,責(zé)任人罰款200元/人;

6、廚房、易燃易爆物品倉庫,無消防設(shè)施,未設(shè)“嚴(yán)禁煙火”警示牌,責(zé)任人罰款100元/人;

7、未設(shè)專人保管或不按規(guī)定做好雷管、炸藥的領(lǐng)退庫登記手續(xù),責(zé)任人罰款100元/人;

9、嚴(yán)禁使用電爐,未經(jīng)許可,擅自使用電爐者,收繳電爐,罰款100元/只。

1.6 交通安全管理

1、機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藛T必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)、道路交通管理?xiàng)l例;

2、凡違反交通規(guī)則發(fā)生交通事故,嚴(yán)格按電力工程交通安全管理規(guī)定執(zhí)行。

1.7? 焊接、切割作業(yè)

1、氧氣、乙炔存放不符合安全距離,責(zé)任人罰款50元/次;

2、焊接、切割、熱處理人員不按規(guī)定穿戴勞保用品,責(zé)任人罰款50元/次;

3、將點(diǎn)燃的焊槍、割槍掛在工件上或放在地面上,責(zé)任人罰款50元/次;

4、在金屬容器四周內(nèi)同時(shí)進(jìn)行電焊及氣割作業(yè),責(zé)任人罰款100元/處;

5、用沾染油污的扳手拆裝氧氣表,責(zé)任人罰款50元/處;

6、電焊割刀、焊槍與皮管連接處未用夾頭固定,責(zé)任人罰款20元/個(gè);

7、焊接結(jié)束后,不關(guān)電焊機(jī)及切斷電源,責(zé)任人罰款50元/人。

1.8? 文明施工管理

1、室內(nèi)、露天倉庫材料堆放不整齊,標(biāo)識(shí)不清楚,不符合裝卸、搬運(yùn)、消防的要求,責(zé)任人罰款100元/人;

2、戴手套使用電動(dòng)工具,責(zé)任人罰款50元/人;

3、施工現(xiàn)場(chǎng)未做到工完、料盡、場(chǎng)地清,責(zé)任人罰款100元/處;

4、上班打牌,罰款100元/人;

5、上班干私活,罰款100元/人;

6、不支持,不服從安全管理,漫罵安監(jiān)人員,罰款500元/次;

1.9 重大責(zé)任與處罰

1、發(fā)生輕傷事故(包括設(shè)備事故以下類同),直接經(jīng)濟(jì)損失在500~1000元內(nèi)(含1000元),事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金20%,責(zé)任施工隊(duì)班組安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金10%。

2、直接經(jīng)濟(jì)損失在1000~5000元內(nèi)(含5000元),事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金50%,責(zé)任隊(duì)班安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金30%,并對(duì)責(zé)任隊(duì)班按直接經(jīng)濟(jì)損失的5%處以罰款。

3、事故直接經(jīng)濟(jì)損失在5000~10000元內(nèi)(含10000元),事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金70%,責(zé)任隊(duì)班安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金40%,并對(duì)責(zé)任隊(duì)班按直接經(jīng)濟(jì)損失的5%處以罰款;

4、直接經(jīng)濟(jì)損失在10000~20000元(含20000元),事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金80%,責(zé)任隊(duì)班安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金50%,并對(duì)責(zé)任隊(duì)班按直接經(jīng)濟(jì)損失的5%處以罰款;

5、直接經(jīng)濟(jì)損失在20000元以上,事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月全部獎(jiǎng)金,責(zé)任隊(duì)班安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金60%,并對(duì)責(zé)任隊(duì)班按直接經(jīng)濟(jì)損失的6%處以罰款;

6、由于違章指揮,違章操作,違反勞動(dòng)紀(jì)律造成的事故,由事故責(zé)任者全責(zé),并按直接經(jīng)濟(jì)損失的5%~20%罰款。

1.10 獎(jiǎng)勵(lì)措施

1、消除事故隱患,整改及時(shí),避免重大事故發(fā)生的有功人員,獎(jiǎng)勵(lì)200~2000元;

2、對(duì)隊(duì)(班)按《電力建設(shè)施工企業(yè)班組安全建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)評(píng)辦法》 ,由項(xiàng)目部組織檢查,評(píng)驗(yàn)創(chuàng)優(yōu)的班組,給予500~1000元/獎(jiǎng)勵(lì);

3、發(fā)生事故時(shí),積極搶修并采取措施防止事故擴(kuò)大,使職工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受或減少損失的人員,獎(jiǎng)勵(lì)200~1000元。

2質(zhì)量獎(jiǎng)懲制度

2.1 本工程施工過程中分三階段進(jìn)行質(zhì)量考核:基礎(chǔ)部分﹑桿塔部分﹑架線部分,考核對(duì)象為各責(zé)任施工隊(duì)及項(xiàng)目經(jīng)理部各相關(guān)職能部門,以達(dá)到本工程各分部分項(xiàng)工程優(yōu)良率100%為目標(biāo),其主要考核內(nèi)容為:質(zhì)量管理是否貫徹質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行;是否遵守工程管理科質(zhì)量管理各項(xiàng)制度和本項(xiàng)目部質(zhì)量管理制度;工程質(zhì)量是否滿足施工合同及項(xiàng)目經(jīng)理部質(zhì)量目標(biāo)的培訓(xùn)﹑質(zhì)量事故的預(yù)防﹑質(zhì)量通病的控制﹑qc小組活動(dòng)開展的成效性等。

2.2 本工程竣工驗(yàn)收后,則按工程管理科工程質(zhì)量管理制度進(jìn)行考核。

2.3各責(zé)任施工隊(duì)施工的每個(gè)分部分項(xiàng)工程一次驗(yàn)收通過,且評(píng)定達(dá)100%優(yōu)良,項(xiàng)目經(jīng)理部按照工程管理科工程管理管理制度質(zhì)量考核與質(zhì)量獎(jiǎng)懲有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)關(guān)鍵項(xiàng)目未一次性檢查通過的,視嚴(yán)重程度,同樣進(jìn)行處罰。

【第2篇】某項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度

1安全文明施工獎(jiǎng)懲制度

1.1總則

1、為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,規(guī)范安全行為,確保工程安全順利的進(jìn)行,特制定本制度。

2、本制度根據(jù)《電力建設(shè)安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》、《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》、《安全文明違章違紀(jì)處罰標(biāo)準(zhǔn)》、《交通安全管理規(guī)定》,并結(jié)合施工具體情況制定。

3、本制度適用本項(xiàng)目經(jīng)理部施工隊(duì),各職能部門,民工隊(duì)及施工的全部車輛。項(xiàng)目部下屬各施工隊(duì),職能部門必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全法律、法規(guī)、方針政策和有關(guān)電力建設(shè)的制度、規(guī)定、遵循輸電線路的施工客觀規(guī)律,嚴(yán)格按程序和合理工期組織施工。

4、本制度貫徹“以責(zé)論處”的原則,執(zhí)行誰主管誰負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任制,采取懲教結(jié)合的原則。

5、凡安全文明施工違章違紀(jì)按本細(xì)則處罰,由項(xiàng)目部安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)實(shí)施。

1.2 安全管理

1、無安全管理臺(tái)帳,責(zé)任施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)罰款100元,兼職安全員罰款50元,并按期建立安全管理臺(tái)帳;

2、施工隊(duì)未按規(guī)定每周未進(jìn)行安全檢查,責(zé)任施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)罰款100元,兼職安全員罰款50元;

3、未開站班會(huì),未開展安全活動(dòng)(周/次),未按規(guī)定進(jìn)行安全學(xué)習(xí),責(zé)任施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)罰款100元,兼職安全員罰款50元;

4、發(fā)生事故未按照規(guī)定及時(shí)上報(bào),責(zé)任施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)罰款1000元,兼職安全員罰款500元。

1.3 施工現(xiàn)場(chǎng)一般作業(yè)

1、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)未正確佩戴安全帽,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

2、坐安全帽,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

3、穿帶釘?shù)男M(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

4、酒后進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

5、未經(jīng)安全教育、考核進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

6、施工現(xiàn)場(chǎng)無標(biāo)準(zhǔn)化安全設(shè)施(圍欄、安全繩、警線、警告牌),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款200元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人;

7、特殊作業(yè)未填寫安全施工作業(yè)票進(jìn)行施工,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款200元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人;

8、需進(jìn)行技術(shù)交底的項(xiàng)目沒有進(jìn)行技術(shù)交底施工,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款200元/人;

9、未進(jìn)行體檢人員從事高處危險(xiǎn)作業(yè),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款200元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人;

10、不按規(guī)定搭設(shè)安全防護(hù)設(shè)施,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款300元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款200元/人;

11、高處作業(yè)(2m及以上)不系安全繩或未系在牢固可靠的物體上,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款100元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人,責(zé)任人罰款50元;

12、在六級(jí)以上大風(fēng)、霜凍和風(fēng)雪惡劣氣候下未采取防范措施進(jìn)行高空作業(yè),現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款100元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款100元/人,責(zé)任人罰款50元;

13、高處作業(yè)不用工具袋,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

14、在高處作業(yè)區(qū)域休息,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

15、高處作業(yè)穿硬底鞋,冬季施工穿塑料底鞋,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款50元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款50元/人,責(zé)任人罰款50元;

16、高處作業(yè)的危險(xiǎn)區(qū)域,沒有設(shè)置安全圍欄或掛有紅色小旗的繩索圍欄及無明顯的警示標(biāo)志,罰款200元/次;

17、高處落物,責(zé)任人罰款100元/次;

18、跨越架搭設(shè)不按規(guī)定執(zhí)行,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款500元/人,現(xiàn)場(chǎng)安全員罰款500元/人,責(zé)任人罰款50元;

1.4 起重作業(yè)

1、起重作業(yè)沒有統(tǒng)一指揮,不通過起重工隨意指揮,責(zé)任人罰款100元/次;

2、起吊重物件時(shí),偏拉斜吊,責(zé)任人罰款100元/次;

3、起吊作業(yè)時(shí),在起重機(jī)伸臂及吊物下通過或停留,責(zé)任人罰款50元/次;

4、起吊物在空中短時(shí)停留,操作人員擅自離崗,責(zé)任人罰款100元/人;

5、起重機(jī)械在安全保護(hù)裝置不完善的情況下作業(yè),責(zé)任人罰款100元/人;

6、未經(jīng)指揮人員許可,起重機(jī)械操作人員擅自離開工作崗位,責(zé)任人罰款50元/人;

7、起重時(shí)吊裝物體,不使用起重工具規(guī)定吊裝,責(zé)任人罰款100元/次;

8、起重指揮人員不用旗語,口哨和對(duì)講機(jī)指揮,責(zé)任人罰款100元/次;

1.5消防及爆炸物品管理

1、未經(jīng)許可,在易燃易爆區(qū)進(jìn)行電焊作業(yè),責(zé)任人罰款100元/次;

2、未經(jīng)許可,在現(xiàn)場(chǎng)明火取暖,責(zé)任人罰款100元/次;

3、雷管、炸藥不分開存放保管,保管人員罰款100元/人;

4、不按管理規(guī)定采購、運(yùn)輸、保管、發(fā)放雷管、炸藥,責(zé)任人罰款100元/人;

5、將雷管、炸藥帶回宿舍、辦公室等存放,責(zé)任人罰款200元/人;

6、廚房、易燃易爆物品倉庫,無消防設(shè)施,未設(shè)“嚴(yán)禁煙火”警示牌,責(zé)任人罰款100元/人;

7、未設(shè)專人保管或不按規(guī)定做好雷管、炸藥的領(lǐng)退庫登記手續(xù),責(zé)任人罰款100元/人;

9、嚴(yán)禁使用電爐,未經(jīng)許可,擅自使用電爐者,收繳電爐,罰款100元/只。

1.6 交通安全管理

1、機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藛T必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)、道路交通管理?xiàng)l例;

2、凡違反交通規(guī)則發(fā)生交通事故,嚴(yán)格按電力工程交通安全管理規(guī)定執(zhí)行。

1.7 焊接、切割作業(yè)

1、氧氣、乙炔存放不符合安全距離,責(zé)任人罰款50元/次;

2、焊接、切割、熱處理人員不按規(guī)定穿戴勞保用品,責(zé)任人罰款50元/次;

3、將點(diǎn)燃的焊槍、割槍掛在工件上或放在地面上,責(zé)任人罰款50元/次;

4、在金屬容器四周內(nèi)同時(shí)進(jìn)行電焊及氣割作業(yè),責(zé)任人罰款100元/處;

5、用沾染油污的扳手拆裝氧氣表,責(zé)任人罰款50元/處;

6、電焊割刀、焊槍與皮管連接處未用夾頭固定,責(zé)任人罰款20元/個(gè);

7、焊接結(jié)束后,不關(guān)電焊機(jī)及切斷電源,責(zé)任人罰款50元/人。

1.8 文明施工管理

1、室內(nèi)、露天倉庫材料堆放不整齊,標(biāo)識(shí)不清楚,不符合裝卸、搬運(yùn)、消防的要求,責(zé)任人罰款100元/人;

2、戴手套使用電動(dòng)工具,責(zé)任人罰款50元/人;

3、施工現(xiàn)場(chǎng)未做到工完、料盡、場(chǎng)地清,責(zé)任人罰款100元/處;

4、上班打牌,罰款100元/人;

5、上班干私活,罰款100元/人;

6、不支持,不服從安全管理,漫罵安監(jiān)人員,罰款500元/次;

1.9 重大責(zé)任與處罰

1、發(fā)生輕傷事故(包括設(shè)備事故以下類同),直接經(jīng)濟(jì)損失在500~1000元內(nèi)(含1000元),事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金20%,責(zé)任施工隊(duì)班組安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金10%。

2、直接經(jīng)濟(jì)損失在1000~5000元內(nèi)(含5000元),事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金50%,責(zé)任隊(duì)班安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金30%,并對(duì)責(zé)任隊(duì)班按直接經(jīng)濟(jì)損失的5%處以罰款。

3、事故直接經(jīng)濟(jì)損失在5000~10000元內(nèi)(含10000元),事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金70%,責(zé)任隊(duì)班安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金40%,并對(duì)責(zé)任隊(duì)班按直接經(jīng)濟(jì)損失的5%處以罰款;

4、直接經(jīng)濟(jì)損失在10000~20000元(含20000元),事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金80%,責(zé)任隊(duì)班安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金50%,并對(duì)責(zé)任隊(duì)班按直接經(jīng)濟(jì)損失的5%處以罰款;

5、直接經(jīng)濟(jì)損失在20000元以上,事故直接責(zé)任人扣除當(dāng)月全部獎(jiǎng)金,責(zé)任隊(duì)班安全員扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金60%,并對(duì)責(zé)任隊(duì)班按直接經(jīng)濟(jì)損失的6%處以罰款;

6、由于違章指揮,違章操作,違反勞動(dòng)紀(jì)律造成的事故,由事故責(zé)任者全責(zé),并按直接經(jīng)濟(jì)損失的5%~20%罰款。

1.10 獎(jiǎng)勵(lì)措施

1、消除事故隱患,整改及時(shí),避免重大事故發(fā)生的有功人員,獎(jiǎng)勵(lì)200~2000元;

2、對(duì)隊(duì)(班)按《電力建設(shè)施工企業(yè)班組安全建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)評(píng)辦法》 ,由項(xiàng)目部組織檢查,評(píng)驗(yàn)創(chuàng)優(yōu)的班組,給予500~1000元/獎(jiǎng)勵(lì);

3、發(fā)生事故時(shí),積極搶修并采取措施防止事故擴(kuò)大,使職工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受或減少損失的人員,獎(jiǎng)勵(lì)200~1000元。

2質(zhì)量獎(jiǎng)懲制度

2.1 本工程施工過程中分三階段進(jìn)行質(zhì)量考核:基礎(chǔ)部分﹑桿塔部分﹑架線部分,考核對(duì)象為各責(zé)任施工隊(duì)及項(xiàng)目經(jīng)理部各相關(guān)職能部門,以達(dá)到本工程各分部分項(xiàng)工程優(yōu)良率100%為目標(biāo),其主要考核內(nèi)容為:質(zhì)量管理是否貫徹質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行;是否遵守工程管理科質(zhì)量管理各項(xiàng)制度和本項(xiàng)目部質(zhì)量管理制度;工程質(zhì)量是否滿足施工合同及項(xiàng)目經(jīng)理部質(zhì)量目標(biāo)的培訓(xùn)﹑質(zhì)量事故的預(yù)防﹑質(zhì)量通病的控制﹑qc小組活動(dòng)開展的成效性等。

2.2 本工程竣工驗(yàn)收后,則按工程管理科工程質(zhì)量管理制度進(jìn)行考核。

2.3各責(zé)任施工隊(duì)施工的每個(gè)分部分項(xiàng)工程一次驗(yàn)收通過,且評(píng)定達(dá)100%優(yōu)良,項(xiàng)目經(jīng)理部按照工程管理科工程管理管理制度質(zhì)量考核與質(zhì)量獎(jiǎng)懲有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)關(guān)鍵項(xiàng)目未一次性檢查通過的,視嚴(yán)重程度,同樣進(jìn)行處罰。

【第3篇】項(xiàng)目安全管理獎(jiǎng)懲制度

一、目的

為了加大安全生產(chǎn)管理力度,提高項(xiàng)目安全執(zhí)行力度,完善激勵(lì)約束機(jī)制,充分發(fā)揮各級(jí)人員在安全生產(chǎn)管理中的主體作用,不斷提高工作質(zhì)量與管理水平,落實(shí)公司關(guān)于項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)各級(jí)崗位安全生產(chǎn)職責(zé),確保安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全標(biāo)準(zhǔn)和安全管理要求、安全措施的落實(shí),激勵(lì)項(xiàng)目各級(jí)人員高度重視安全生產(chǎn),長(zhǎng)年做到安全生產(chǎn)無事故,穩(wěn)定安全生產(chǎn)形勢(shì),確保安全管理工作的連續(xù)性,根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理的規(guī)定,特制定本制度。

二、責(zé)任目標(biāo)考核

1.勞務(wù)隊(duì)發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故,事故影響符合以下情況之一的,取消該勞務(wù)隊(duì)參加各種先進(jìn)的評(píng)選資格,并罰款5萬元。

(1)死亡1人以上(含1人);

(2)一次性重傷2人以上(含2人);

(3)累計(jì)直接經(jīng)濟(jì)損失在5萬元以上(含5萬元)。

2.勞務(wù)隊(duì)發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故,事故影響符合以下情況之一的,除了執(zhí)行“1”規(guī)定的處罰外,同時(shí)處罰10萬元,并清退勞務(wù)隊(duì)。

(1)死亡2人以上(含2人);

(2)一次性重傷3人以上(含3人);

(3)累計(jì)直接經(jīng)濟(jì)損失在20萬元以上(含20萬元)。

3.勞務(wù)隊(duì)發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故,造成一人重傷的,處罰勞務(wù)隊(duì)1萬元,處罰項(xiàng)目經(jīng)理、勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目安全負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目專職安全員各1000元,處罰事故責(zé)任人2000元。

4.發(fā)生未遂事故,未造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的,處罰責(zé)任勞務(wù)隊(duì)5000元,處罰事故責(zé)任人1000元,處罰項(xiàng)目經(jīng)理、勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目安全負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目專職安全員各500元。

5.對(duì)于發(fā)生“1”或“2”情況的,按公司有關(guān)規(guī)定,由公司對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理、安全負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目專職安全員進(jìn)行處罰。

6.發(fā)生安全事故觸犯《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》或者《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》的,按照有關(guān)法律規(guī)定,相關(guān)責(zé)任人交由公安部門或建設(shè)行政主管部門進(jìn)行法律制裁或處罰。

三、過程管理考核

(一)處罰細(xì)則

違章內(nèi)容

罰款對(duì)象

罰款金額(元)

1

穿拖鞋、涼鞋、硬底鞋、高跟鞋或者打赤腳進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)

當(dāng)事人

50/每人

2

勞務(wù)隊(duì)民工帶病工作,酒后作業(yè)

當(dāng)事人

200

4

非生產(chǎn)人員(包括當(dāng)?shù)鼐用?進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)玩耍的

勞務(wù)隊(duì)

100

5

電焊作業(yè)未戴絕緣手套、穿絕緣鞋的

當(dāng)事人

50

6

擅自無理改變安全技術(shù)措施

勞務(wù)隊(duì)

200

7

每道工序施工前不對(duì)工人安全技術(shù)交底

勞務(wù)隊(duì)

100/人

8

接到安全隱患整改通知單逾期不整改

勞務(wù)隊(duì)

300

9

擅自拆除各類防護(hù)設(shè)施的

當(dāng)事人

100

10

有意破壞消防器材的

當(dāng)事人

1:10罰款

11

隨意挪用安全材料和消防器材

當(dāng)事人

100

12

擅自拆除、破壞各類安全標(biāo)語,警示牌

當(dāng)事人

100

13

進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)不正確戴好安全帽

當(dāng)事人

50

14

進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)戴帽不扣帶

當(dāng)事人

30

15

2米以上作業(yè)和危險(xiǎn)區(qū)域作業(yè)時(shí)不系安全帶

當(dāng)事人

100

16

不正確使用安全帶

當(dāng)事人

50

17

高空作業(yè)上下拋擲材料和用具

當(dāng)事人

100

18

非機(jī)械操作人員操作機(jī)械

當(dāng)事人

50

19

擅自拆除機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)

當(dāng)事人

100

20

非電工操作各類電器設(shè)備

當(dāng)事人

50

21

非電工專業(yè)人員擅自接電和安裝插座

當(dāng)事人

每處50

22

用竹片或木條取代插頭或者將導(dǎo)線直接插入插排的

當(dāng)事人

50

23

不按規(guī)定使用熔絲或用銅線等代替保險(xiǎn)絲

當(dāng)事人

每處50

24

施工用電隨地亂拖亂拉或電線浸水,

當(dāng)事人或勞務(wù)隊(duì)

每處50

25

電箱內(nèi)器件損壞不及時(shí)更換

勞務(wù)隊(duì)

每處50

26

宿舍內(nèi)使用碘鎢燈或電爐取暖器等

當(dāng)事人或勞務(wù)隊(duì)

每處50

27

使用電爐等電熱器燒煮食物

當(dāng)事人

50

28

機(jī)械操作人員停機(jī)后未斷電

勞務(wù)隊(duì)或當(dāng)事人

50

29

各類機(jī)械,人員操作違反本工種安全操作規(guī)程

勞務(wù)隊(duì)或當(dāng)事人

100

30

施工人員違反安全操作規(guī)程

當(dāng)事人

100

31

特種作業(yè)無證操作的(電焊、電工、機(jī)車司機(jī)等)

當(dāng)事人

100

32

上下垂直作業(yè)無隔離防護(hù)措施

當(dāng)事人

100

33

氧氣瓶、乙炔瓶不按規(guī)定距離分開

勞務(wù)隊(duì)或當(dāng)事人

50

34

每班結(jié)束后不及時(shí)收回氧氣瓶、乙炔瓶

勞務(wù)隊(duì)或當(dāng)事人

50

35

操作人員暫離開時(shí)不將氧氣瓶、乙炔瓶關(guān)閉

勞務(wù)隊(duì)或當(dāng)事人

50

36

焊割不明的罐桶

當(dāng)事人

100

37

電焊機(jī)缺少進(jìn)出線防護(hù)罩

勞務(wù)隊(duì)

50

38

電焊機(jī)不帶隨機(jī)開關(guān)箱

勞務(wù)隊(duì)

50

39

使用老化破皮嚴(yán)重的電把線

勞務(wù)隊(duì)

50

40

電焊機(jī)無防雨措施

勞務(wù)隊(duì)

100

41

攪拌機(jī)鋼絲繩銹蝕、缺油

當(dāng)事人

50

42

攪拌機(jī)操作手柄無保險(xiǎn)裝置

當(dāng)事人

50

43

使用手持電動(dòng)工具不使用漏電保護(hù)器或開關(guān)箱的

勞務(wù)隊(duì)或當(dāng)事人

50

44

違反安全技術(shù)交底規(guī)定內(nèi)容的

當(dāng)事人

50

45

未經(jīng)三級(jí)安全教育上崗的

勞務(wù)隊(duì)

100元/人

46

焊接電纜、焊鉗、電線的絕緣破損

勞務(wù)隊(duì)

100元/次

47

深基坑檢查井等班后未采取防護(hù)措施的

勞務(wù)隊(duì)

500/次

48

私自下河游泳的

當(dāng)事人

200

49

機(jī)車加油時(shí)吸煙,在倉庫里吸煙,在配電房?jī)?nèi)吸煙

當(dāng)事人

200

50

配電箱、開關(guān)箱無防雨措施,違反一機(jī)一閘規(guī)定的;鐵制箱無接零(接地)保護(hù)的;電制箱臥放在地面的;配電箱無門、無鎖、箱內(nèi)有雜物的(備用品也算雜物)

勞務(wù)隊(duì)

500

51

勞務(wù)隊(duì)駐地雜亂不符合文明施工、消防安全要求的

勞務(wù)隊(duì)

500

(二)辱罵、阻撓、毆打安全、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法人員的,情節(jié)較輕的,處罰勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人1000元,處罰責(zé)任人200-1000元;情節(jié)嚴(yán)重的移交司法部門處理,處罰勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人1萬元,并將責(zé)任勞務(wù)隊(duì)清場(chǎng)。

(三)各勞務(wù)隊(duì)伍應(yīng)自覺與當(dāng)?shù)厝罕姼愫藐P(guān)系,不能惹是生非;隊(duì)伍之間要團(tuán)結(jié)互愛,嚴(yán)禁聚眾鬧事、打架斗毆;違反規(guī)定將處予對(duì)該勞務(wù)隊(duì)伍具有管理責(zé)任的工頭5000元的罰款,并請(qǐng)退該勞務(wù)隊(duì)伍。

(四)各勞務(wù)員工要遵紀(jì)守法,嚴(yán)禁嫖娼、賭博或利用麻將、撲克等進(jìn)行賭博或變相賭博,嚴(yán)禁酗酒鬧事,違者,移交公安機(jī)關(guān)處理,項(xiàng)目另罰款500元并辭退民工,同時(shí)對(duì)具有管理責(zé)任的工頭處予1000元罰款。

(五)各勞務(wù)隊(duì)員工嚴(yán)禁偷盜、非法運(yùn)輸、買賣、存放和使用爆破物品,危險(xiǎn)品、毒品,嚴(yán)禁吸毒、販毒或教唆他人吸毒、販毒,違者,移交公安機(jī)關(guān)處理,同時(shí)項(xiàng)目對(duì)違規(guī)民工處予1000元罰款,同時(shí)對(duì)負(fù)有管理責(zé)任的勞務(wù)隊(duì)伍負(fù)責(zé)人處予5000元處罰。

(六)對(duì)于同時(shí)違反兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上違章行為的,按處罰金額較大的一項(xiàng)考核辦法進(jìn)行處罰。對(duì)其他規(guī)章制度、發(fā)文文件、方案等有處罰規(guī)定的,按其規(guī)定進(jìn)行處罰,如無則按違反《安全生產(chǎn)管理辦法》中任一項(xiàng)進(jìn)行處罰。

(七)如有管理人員違章(包括勞務(wù)隊(duì)管理人員、項(xiàng)目部管理人員)的,將加倍處罰。

(八)為落實(shí)各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé),確保自上而下職責(zé)明確,獎(jiǎng)罰分明提高安全執(zhí)行力,凡有員工、民工、勞務(wù)隊(duì)違反以上有關(guān)規(guī)定的,除了處罰違章人員本身以外,處罰項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目安全負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目安全員、勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人20%的違章項(xiàng)目處罰金額,處罰現(xiàn)場(chǎng)施工員10%的違章項(xiàng)目處罰金額。如有管理人員違章的,將加倍考核。現(xiàn)場(chǎng)野外作業(yè)人員對(duì)自身負(fù)責(zé)的工作范圍的安全負(fù)責(zé),如現(xiàn)場(chǎng)野外作業(yè)人員負(fù)責(zé)的工作范圍有違章作業(yè)不糾正,存在安全隱患不采取措施消除或者上報(bào)項(xiàng)目安全員的,應(yīng)當(dāng)與違章者或勞務(wù)隊(duì)承擔(dān)連帶責(zé)任,承擔(dān)30%的處罰金額。

四、獎(jiǎng)勵(lì)

項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)工區(qū)、勞務(wù)隊(duì)進(jìn)行安全生產(chǎn)考核和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)完成年度安全生產(chǎn)目標(biāo),未發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故的工區(qū)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)金額為:10000元。

(一)有下列行為之一的單位和個(gè)人,給予獎(jiǎng)勵(lì)100-5000元。

1認(rèn)真貫徹公司的安全生產(chǎn)方針、規(guī)章、制度,在預(yù)防事故、安全施工過程中做出顯著成績(jī)的;

2消除事故隱患,避免重大事故發(fā)生的;

3發(fā)生事故時(shí),積極搶救并采取措施防止事故擴(kuò)大,使職工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受和減少損失的;

4在安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生方面積極采取先進(jìn)技術(shù),提出重要建議,有發(fā)明創(chuàng)造或科研成果,成績(jī)顯著的;

5堅(jiān)守崗位,忠于職守,在職業(yè)安全衛(wèi)生工作中做出顯著成績(jī)的;

6公司檢查評(píng)比中評(píng)優(yōu)的;

7安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作扎實(shí),定期召開安全會(huì)議、組織安全檢查,嚴(yán)格按各類《安全技術(shù)操作規(guī)程》內(nèi)容落實(shí)各項(xiàng)安全防護(hù)措施的;

8專職安全管理人員嚴(yán)格按公司要求建立各項(xiàng)安全管理臺(tái)帳,基礎(chǔ)資料內(nèi)容健全,記錄完整規(guī)范;

(二)隱患報(bào)告及整改獎(jiǎng)勵(lì)

安全隱患分為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài),分類如下

一類:管理人員違章指揮﹑職工違章操作,不遵守安全操作規(guī)程﹑不及時(shí)按要求填寫操作記錄的現(xiàn)象。

二類:職工情緒低落﹑思想波動(dòng)較大﹑工作消極﹑身體狀況較差等現(xiàn)象。

三類:滅火器材﹑勞保用品得不到及時(shí)保養(yǎng),違反消防﹑勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的現(xiàn)象。

四類:設(shè)備設(shè)施存在安全隱患,缺少防護(hù)措施,如機(jī)械﹑電氣設(shè)備帶病工作﹑各類保護(hù)裝置失效等現(xiàn)象。

五類:發(fā)現(xiàn)有關(guān)安全技術(shù)交底﹑安全操作規(guī)程存在的缺陷或不完善。

1 發(fā)現(xiàn)安全隱患以書面的形式向單位負(fù)責(zé)人或項(xiàng)目安全員報(bào)告,在書面報(bào)告中,報(bào)告人要把隱患地點(diǎn)﹑事故隱患內(nèi)容﹑擬采取措施建議﹑報(bào)告人姓名﹑報(bào)告時(shí)間等寫清楚,一試二份,一份交上級(jí)部門,一份備案。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)確實(shí)存在安全隱患的,獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)人50-200元/項(xiàng);嚴(yán)禁打擊報(bào)復(fù)行為,一旦發(fā)現(xiàn)立即將責(zé)任人退場(chǎng)。

2 各單位在安全隱患檢查及整改過程中,按要求完成整改,整改較為有效的項(xiàng)目給予獎(jiǎng)勵(lì)50元——500元/項(xiàng)。

(三)月度考核

月底如實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部職業(yè)安全健康目標(biāo)、整月安全檢查無違章行為或安全隱患的,獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目部經(jīng)理、項(xiàng)目安全負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目安全員、勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人各300元,獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)場(chǎng)施工員100元,獎(jiǎng)勵(lì)其他人員(包括民工、項(xiàng)目部其他人員)每人50元。如月底安全檢查匯總發(fā)現(xiàn)存在有安全隱患未整改或有違章行為的,處罰獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目部經(jīng)理、項(xiàng)目安全負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目安全員、勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人各200元,處罰現(xiàn)場(chǎng)施工員50元,處罰其他人員(包括民工、項(xiàng)目部其他人員)每人30元。

五、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)

獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)辦法由項(xiàng)目安全員編寫?yīng)剳蛨?bào)告,項(xiàng)目經(jīng)理審核通過,再由項(xiàng)目財(cái)務(wù)部門給予兌現(xiàn)。處罰金額可從工資、安全風(fēng)險(xiǎn)金、工程款直接扣除,或者直接交現(xiàn)金,所得罰款均由項(xiàng)目財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)保管,做到??顚S?。

六、實(shí)施

本規(guī)定自2023年8月10日起實(shí)施,如有與項(xiàng)目其他安全管理辦法沖突的,按項(xiàng)目安全管理辦法執(zhí)行。

***項(xiàng)目經(jīng)理部

【第4篇】某公司項(xiàng)目工地綜合治安管理獎(jiǎng)懲制度

建筑公司項(xiàng)目工地綜合治安管理獎(jiǎng)懲制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè),不斷提高職隊(duì)伍素質(zhì),健全工地治安的綜合管理,使工地生產(chǎn)順利進(jìn)行,使工地內(nèi)生活納入正常軌道,特制訂以下制度:

1、全體職工都必須遵守義烏市有關(guān)規(guī)定,做一名合格職工。

2、每個(gè)職工必須熱愛自已的工作崗位,安心工作,服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,圓滿完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)施工任務(wù)。

3、職工之間、班組之間要互敬互愛,團(tuán)結(jié)友好。發(fā)生矛盾時(shí),大家都要互相讓步,以共同方便施工作業(yè)為前提。解決不了時(shí),要及時(shí)報(bào)請(qǐng)班組長(zhǎng)或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決。嚴(yán)禁輕易發(fā)生罵人、打人等粗暴行為。打架者要根據(jù)動(dòng)手先后、是非程度及認(rèn)錯(cuò)態(tài)度好壞,視情節(jié)處以100-300元的罰款。對(duì)團(tuán)體性的群架行為,帶頭鬧事者處以1000-5000元的罰款,并對(duì)所在班組長(zhǎng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)惡劣者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

4、嚴(yán)禁在工地內(nèi)賭博或以娛樂為名進(jìn)行變相賭博活動(dòng),否則一經(jīng)查實(shí),無論賭資大小,一律沒收賭資、賭具并酌情處以100-500元的罰款。情節(jié)嚴(yán)重者開除并送公安機(jī)關(guān)。

5、為了確保工地內(nèi)的消防安全,任何職工都不得用煤油爐、電炒鍋、電爐,否則一切后果自負(fù)。項(xiàng)目部并視情節(jié)輕重程度給予200元的罰款。

6、嚴(yán)禁使用鋼鋸條燒開水,項(xiàng)目部一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給以當(dāng)事人罰款500元。

7、本工地內(nèi)和生活區(qū)的臨時(shí)生活用電,必須由項(xiàng)目部電工班電工負(fù)責(zé)安裝,任何人都不得私接亂拉電線及私裝燈頭或插座,違者視情節(jié)嚴(yán)重程度給以當(dāng)事人100元的罰款。如出現(xiàn)任何問題,一切后果有當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

8、嚴(yán)禁在燈頭上或電線中段上掛鉤用電,違者每次罰款100元,如出現(xiàn)問題,一切后果自負(fù)。

9、每個(gè)職工都要愛護(hù)工地和他人的財(cái)物,對(duì)偷竊工地和他人財(cái)物者,處以偷竊者價(jià)值5-20倍的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送公安機(jī)關(guān)處理并逐出項(xiàng)目部。

10、全體人員都要有高度的集體主義思想,公私分明,嚴(yán)禁把工地材料隨意拿做它用或私做家具和個(gè)人用品,違者視情處罰50-200元,嚴(yán)重者加倍處罰。

11、全體人員都要愛護(hù)安全防護(hù)、防盜設(shè)施,破壞本工地防盜設(shè)施及安全設(shè)施者,視情節(jié)嚴(yán)重處以50-300元的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

12、本工地全體人員,應(yīng)為本工地的工程施工,工程材料及工程安全盡心盡力,如和工地外社會(huì)上流浪人員里應(yīng)外合進(jìn)行盜竊者,或給工程施工造成不利后果者,除按本制度第十條處罰外,再視情處以罰款300-1000元。情節(jié)嚴(yán)重者呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

13、本工地職工無論在工地內(nèi)或在工地外,都要遵紀(jì)守法,如在工地外社會(huì)上違法亂紀(jì),兄弟單位或司法部門查至本工地,除一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)外,本工地也要視情按本工地有關(guān)規(guī)定作相應(yīng)的處罰。

14、安全帽是職工用來防護(hù)安全用的,任何人不得隨意外借,如因借戴本工地的安全帽而后混入本工地的外來人員,一經(jīng)查出,視情處理出借安全帽的本工地當(dāng)事人罰款50-100元。

15、全體人員都有責(zé)任做好工程的成品保護(hù)工作,如破壞已粉刷好的內(nèi)墻、踏步、門窗及玻璃、已安裝好的各種管子,已穿好的各種電線及其它,一經(jīng)查實(shí),除損壞的材料和人工工資由其當(dāng)事人承擔(dān)外,再視情罰款50-200元,情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。

16、嚴(yán)禁無關(guān)人員隨意動(dòng)用機(jī)械設(shè)備,擅自開動(dòng)或損壞機(jī)械設(shè)備者每次處罰款10-50元,損壞者照價(jià)賠償。

17、為了確保工地和宿舍區(qū)的防火安全,嚴(yán)禁用明火及小太陽燈取暖,違者每次罰款30-100元。

18、嚴(yán)禁男女混居,違者處當(dāng)事人每次200元,造嚴(yán)重影響者嚴(yán)加懲處。

19、要保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生,嚴(yán)禁隨處大小便,違者每次罰款30元,并清掃所有大便。重復(fù)發(fā)生者,嚴(yán)加懲處。

20、禁止隨地亂倒剩菜剩飯及其污水等,嚴(yán)禁往窗戶外潑水及倒廢物,違者每次罰款20元。

21、家用電器嚴(yán)禁使用,違者視情處以200元的罰款。

22、每個(gè)職工都必須嚴(yán)格遵守本工地作息時(shí)間,宿舍內(nèi)無特殊情況,每晚十點(diǎn)必須關(guān)燈,否則,每次處同室人員罰款5元。

23、任何職工嚴(yán)禁翻大門或翻圍墻進(jìn)入工地,違者每次罰款100元,情節(jié)嚴(yán)重者交治安部門處理。

24、臨時(shí)來本工地探親訪友的人員未經(jīng)門衛(wèi)許可不得入內(nèi)。否則處以被訪人罰款20元。

25、非本工地施工人員嚴(yán)禁進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),不聽勸告者,視情論處。

26、班組長(zhǎng)要努力履行自已的職責(zé),在職工中特別是新收職工中及時(shí)傳達(dá)本工地各項(xiàng)規(guī)章制度和條例,使工地的各項(xiàng)規(guī)章制度人人皆知。

27、班組長(zhǎng)如發(fā)現(xiàn)自已班組的職工有違法亂紀(jì)現(xiàn)象有及時(shí)阻止,如有違紀(jì)事實(shí),職工中又不愿供出違紀(jì)人,則處違紀(jì)的有關(guān)人員、同班組人員或同室人每人罰款50-600元,或視違紀(jì)程度大小酌情處理。

28、各班組必須按公安部下達(dá)的社會(huì)治安綜合治理的要求,管好自已的人,辦好自已的事,及時(shí)安全圓滿完成項(xiàng)目部下達(dá)的各項(xiàng)施工指標(biāo)及任務(wù),否則,將按有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰。

29、班組長(zhǎng)如觸犯本工地的有關(guān)規(guī)章制度,除按有關(guān)規(guī)定處罰外,再視認(rèn)識(shí)態(tài)度好壞,加倍處罰。

30、全體人員都必須積極支持,主動(dòng)配合門衛(wèi)、炊事員、固定值班電工、工程部清潔工的工作。干擾其正常工作或與其無理取鬧者,按本條例第三條規(guī)定處理外,再視情節(jié)處理。

31、對(duì)檢舉揭發(fā)的舉報(bào)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)者處罰款50-300元,或視情嚴(yán)加懲處。

32、全體人員都要養(yǎng)成做好人好事的良好風(fēng)氣,要有敢與壞人壞事作斗爭(zhēng)的勇氣,對(duì)檢舉揭發(fā)或抓獲壞人壞事的有功人員,項(xiàng)目部要按其功績(jī)大小,給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。

33、獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則:

(1)、抓獲破壞防盜及安全設(shè)施者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(2)、抓獲偷竊工地材料者,獎(jiǎng)給被子偷竊價(jià)值的20%,不足30元的以30元計(jì)。

(3)、抓獲偷竊私人財(cái)物者,獎(jiǎng)給被偷竊價(jià)值的50%(以新品計(jì))不足20元的以20元計(jì)。

(4)、抓獲破壞工程成品(如已砌好的主體,已粉刷好的外墻,已做好的地坪,已裝好的門窗玻璃等)者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(5)、抓獲破壞工程水電成品設(shè)施者,(職已穿好的各種電線,各種管子和各種接線盒及其他),發(fā)給獎(jiǎng)金30-1000元或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(6)、抓獲破壞已做好的油漆成品者,發(fā)給20-50元的獎(jiǎng)金或視情獎(jiǎng)勵(lì)。

(7)、抓獲破壞機(jī)械設(shè)備者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-100元,或酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

(8)、發(fā)生火災(zāi)時(shí)能積極投入滅火,成績(jī)顯著者,發(fā)給獎(jiǎng)金50-200元,或酌情重賞

。

(9)、在外來擾亂人員或工地內(nèi)職工爭(zhēng)吵及打架時(shí)能積極勸阻,效果顯著者,發(fā)給獎(jiǎng)金30-200元,或酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

(10)、抓獲在樓內(nèi)大小便者,發(fā)給獎(jiǎng)金20-50元。

項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度匯編【4篇】

項(xiàng)目獎(jiǎng)懲管理制度是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中不可或缺的一環(huán),旨在通過激勵(lì)和約束機(jī)制,確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)高效、有序地完成任務(wù)。它涵蓋了項(xiàng)目的全過程,從項(xiàng)目啟動(dòng)到結(jié)束,包括任務(wù)分配、進(jìn)度管理、質(zhì)
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    獎(jiǎng)懲班級(jí)管理制度是教育管理中的重要組成部分,旨在通過激勵(lì)和約束機(jī)制,促進(jìn)學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)態(tài)度。該制度涵蓋了日常行為規(guī)范、學(xué)習(xí)成績(jī)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等多 ...[更多]

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    篇1本獎(jiǎng)懲管理制度方案旨在構(gòu)建一個(gè)公正、公平、透明的員工激勵(lì)與約束機(jī)制,通過明確的行為準(zhǔn)則和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰措施,提升員工的工作積極性,促進(jìn)公司整體績(jī)效的提高。內(nèi)容 ...[更多]

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    篇1獎(jiǎng)懲機(jī)制管理制度是企業(yè)管理的核心組成部分,旨在通過明確的激勵(lì)與懲罰措施,提升員工的工作積極性和工作效率,確保組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。內(nèi)容概述:獎(jiǎng)懲機(jī)制管理制度主要 ...[更多]

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