模具部經理崗位職責

崗位職責是什么

模具部經理是企業(yè)生產體系中的關鍵角色，負責管理和協(xié)調模具設計、制造及維護工作，確保生產流程的高效運行，滿足產品品質和生產效率的需求。

崗位職責要求

1. 具備深厚的模具工程專業(yè)知識，了解各類模具的設計原理和技術標準。

2. 擁有豐富的團隊管理經驗，能有效激發(fā)團隊潛力，提升部門整體效能。

3. 熟悉生產流程和質量管理體系，能夠制定并執(zhí)行模具生產計劃。

4. 具備良好的溝通協(xié)調能力，能與各部門有效協(xié)作，解決生產中的問題。

5. 對成本控制有深刻理解，能優(yōu)化資源分配，降低生產成本。

崗位職責描述

模具部經理需全面掌握部門運作，從模具設計的初期階段到模具制造、調試和維護，每一個環(huán)節(jié)都需要精心把控。他們需要密切關注市場變化，以適應不斷更新的產品需求，同時保證模具的精度和耐用性。此外，他們還需關注技術進步，引入新的工藝和技術，提高生產效率。

在團隊管理方面，模具部經理需建立并維護一個高效、專業(yè)的團隊，通過培訓、指導和激勵，提升團隊成員的技術水平和工作積極性。他們要關注員工的職業(yè)發(fā)展，創(chuàng)建一個積極的工作氛圍，促進團隊凝聚力。

在跨部門協(xié)作中，模具部經理需與采購、生產、質檢等部門緊密合作，確保模具生產與整個生產流程的無縫對接。他們需要及時解決生產過程中遇到的問題，如質量問題、交貨延遲等，以保證生產進度不受影響。

有哪些內容

1. 制定和實施模具生產計劃，確保按時完成訂單，滿足客戶需求。

2. 監(jiān)督模具設計，審核圖紙，確保符合工藝要求和產品質量標準。

3. 組織模具制造，控制生產進度，保證模具質量和生產安全。

4. 協(xié)調資源，進行成本分析，優(yōu)化成本結構，提高利潤空間。

5. 管理團隊，進行人員培訓，提升團隊專業(yè)技能和工作效率。

6. 處理生產異常，解決技術難題，減少停機時間和廢品率。

7. 評估并引進新技術、新設備，推動模具工藝的創(chuàng)新和升級。

8. 參與質量管理體系的實施，確保模具生產符合iso或其他相關認證要求。

9. 建立有效的溝通機制，與相關部門共享信息，提升整體生產效率。

10. 定期匯報部門工作情況，提出改進建議，推動部門持續(xù)改進和發(fā)展。

模具部經理的角色至關重要，他們需要綜合運用專業(yè)技能和管理才能，確保模具部的高效運行，為企業(yè)的生產目標提供有力支持。

模具部經理崗位職責范文

第1篇 模具部經理崗位職責

包裝模具部經理 1、根據(jù)部門的年度銷售和利潤目標,制定月生產管理目標以及工作計劃,成本控制;

2、統(tǒng)籌并控制模具工程、設計、編程、加工、裝配全過程;

3、制定提升品質的工作方案,并落實到相關工作崗位,提升模具質量,減少試模次數(shù);

4、專注部門的工藝優(yōu)化,高效利用資源,提升市場競爭力和生產效益;

5、推進關鍵崗位人員的提升計劃,增強員工的工作能力;

6、推動eman系統(tǒng)的應用,確保排產與實際一致,提升生產計劃的準確性和生產設備的有效利用率提升;

7、提高團隊之間的合作精神,組建高效團隊;

8、執(zhí)行公司各項安全管理制度,督導安全生產,杜絕違規(guī)操作,并對區(qū)域內的ehs/5s負責。 1、根據(jù)部門的年度銷售和利潤目標,制定月生產管理目標以及工作計劃,成本控制;

2、統(tǒng)籌并控制模具工程、設計、編程、加工、裝配全過程;

3、制定提升品質的工作方案,并落實到相關工作崗位,提升模具質量,減少試模次數(shù);

4、專注部門的工藝優(yōu)化,高效利用資源,提升市場競爭力和生產效益;

5、推進關鍵崗位人員的提升計劃,增強員工的工作能力;

6、推動eman系統(tǒng)的應用,確保排產與實際一致,提升生產計劃的準確性和生產設備的有效利用率提升;

7、提高團隊之間的合作精神,組建高效團隊;

8、執(zhí)行公司各項安全管理制度,督導安全生產,杜絕違規(guī)操作,并對區(qū)域內的ehs/5s負責。