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第1篇 質(zhì)量體系工程師崗位職責內(nèi)容(汽車公司)
1.負責建立質(zhì)量手冊、程序文件和第三層次文件;按照質(zhì)量體系程序文件要求,配合相關(guān)部門對每一個產(chǎn)品合格率的檢
第2篇 網(wǎng)絡(luò)工程師崗位職責內(nèi)容(汽車公司)
1.負責專用汽車網(wǎng)站的維護、經(jīng)營。
2.收集國內(nèi)外專用汽車的信息、整理、編輯、發(fā)布。
第3篇 質(zhì)量控制工程師崗位職責范本(汽車公司)
組織各種形式的產(chǎn)品審核,編制并傳遞產(chǎn)品質(zhì)量問題報告,以協(xié)調(diào)推動產(chǎn)品質(zhì)量問題的解決。
1.制訂年度產(chǎn)品審核計劃,并組織檢驗員實施。
2.按照客戶的要求,組織檢驗員實施新產(chǎn)品檢驗。
3.組織檢驗員實施巡檢,并監(jiān)督各工位操作人員執(zhí)行標準化操作的情況,以驗證產(chǎn)品質(zhì)量問題的整改實施狀況。
4.綜合產(chǎn)品在客戶處的表現(xiàn),編制質(zhì)量表現(xiàn)報告,識別優(yōu)先級問題,并及時傳遞給相關(guān)方。
5.協(xié)調(diào)推進優(yōu)先級產(chǎn)品質(zhì)量問題的解決。
第4篇 總工程師崗位職責－汽車公司
1.保證團隊使用正確的方法,實施最佳的方案,了解高新技術(shù),為業(yè)務(wù)目標的定義和實現(xiàn)提供技術(shù)方案。
2.實現(xiàn)按目標時間交付,達到設(shè)計成本及質(zhì)量目標的能力。
3.培訓(xùn)和指導(dǎo)團隊進行汽車內(nèi)飾產(chǎn)品設(shè)計。
4.確定設(shè)計方案,進行設(shè)計評審并確保設(shè)計產(chǎn)品成功。
5.分析設(shè)計及試驗驗證中的問題并制定工程方案。
6.經(jīng)常性地同客戶交流以評估團隊的進步情況。
7.每月定期舉行設(shè)計評審。
8.按照計劃對內(nèi)飾團隊的所有評審關(guān)口進行把關(guān)評審。
9.給內(nèi)飾設(shè)計團隊制訂并執(zhí)行培訓(xùn)計劃。
第5篇 報價工程師崗位職責內(nèi)容(汽車公司)
1.模具報價。
2.市場對標。
3.報價數(shù)據(jù)分析。
4.資料整理。
5.報價體系完善等。
第6篇 項目工程師崗位職責范本(汽車公司)
1.負責項目的成本、進度及質(zhì)量。
2.確保項目從啟動至批量生產(chǎn)開發(fā)的順利進行。
3.控制項目進度。
4.為達成開發(fā)目標提出改善意見。
5.定義并跟蹤項目行動計劃。
6.主持內(nèi)部項目回顧和客戶會議。
7.協(xié)調(diào)開發(fā)工作。
8.控制成本,技術(shù)決策以及項目進度。
9.管理產(chǎn)品、工藝的變更。
10.完成部門經(jīng)理指派的其他工作。
第7篇 銷售工程師崗位職責-汽車公司
1.與重要客戶保持并增進合作關(guān)系,從而創(chuàng)造新的銷量需求。
2.完成業(yè)務(wù)銷售目標,爭取新的業(yè)務(wù)合作機會。
3.在汽車坐椅行業(yè)達到個人銷售指標。
第8篇 結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師崗位職責內(nèi)容(汽車公司)
1.根據(jù)效果圖,進行產(chǎn)品內(nèi)部空間結(jié)構(gòu)的布置。
2.進行人機工程分析,優(yōu)化零件布置。
3.進行產(chǎn)品詳細結(jié)構(gòu)設(shè)計,繪制零件的產(chǎn)品圖紙。
4.新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā),進行產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計和零件設(shè)計工作。
第9篇 產(chǎn)品工程師崗位職責(汽車公司)
1.明確新產(chǎn)品開發(fā)的流程，嚴格按照產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃程序開展工作。
2.負責產(chǎn)品、工藝設(shè)計工作，確定各產(chǎn)品、工藝設(shè)計任務(wù)和相關(guān)人員的職責，明確其接口關(guān)系和信息傳遞方式。
3.對產(chǎn)品、工藝的設(shè)計質(zhì)量負責，并負責做好新產(chǎn)品的試制和認可工作，參與產(chǎn)品前期試制，并解決試制、生產(chǎn)過程中有關(guān)設(shè)計的問題。
4.指定輸入文件，對產(chǎn)品的技術(shù)條件、試驗大綱及功能特性進行具體的調(diào)研、計算及設(shè)計確認，并對設(shè)計輸人的準確性、完整性負責，負責編制批產(chǎn)前的相關(guān)技術(shù)文件。
5.負責生產(chǎn)車間發(fā)生的技術(shù)工藝問題，解決車間生產(chǎn)中發(fā)生的技術(shù)工藝問題。
6.負責新產(chǎn)品從試制到批產(chǎn)的準備工作，包括原料、工藝、裝備、人員、文件等。
第10篇 客戶質(zhì)量工程師崗位職責(汽車公司)
1.按計劃對顧客進行訪問，完成走訪記錄。
2.建立通暢的客戶交流渠道，及時向內(nèi)部傳遞客戶信息。
3.針對客戶要求的質(zhì)量會議，準備響應(yīng)的資料。
4.及時與客戶交流公司的質(zhì)量改進活動，組織處理客戶報怨。
5.與現(xiàn)場服務(wù)人員聯(lián)系，及時掌握顧客生產(chǎn)線質(zhì)量狀況。
6.收到顧客現(xiàn)場(零公里)返回件后，按照外部問題處理流程：填寫可疑件清單，封存可疑件，完成快速反應(yīng)qr，通知現(xiàn)場質(zhì)量工程師發(fā)布質(zhì)量警報，問題通報apuqrqc，組織完成pdca。
7.與客戶達成協(xié)商一致的質(zhì)量目標及質(zhì)量保證協(xié)議，并組織實現(xiàn)其目標及要求。
8.與顧客約定售后件的返回方式，組織售后件的返回工作。
9.按照“售后返回件分析流程”開展分析工作，按時完成匯總表。
10.確保顧客的索賠發(fā)票與返回件賬目清晰。
11.對于新發(fā)現(xiàn)的故障，及時通報warrantyqrqc，與產(chǎn)品謝十共同完成pdca-fta。
12.對于已經(jīng)執(zhí)行的措施，跟蹤斷點的有效性。
13.在顧客的支持下走訪維修站。
14.顧客來訪時做好組織接待工作。
15.編制并更新產(chǎn)品審核指導(dǎo)。
16.對現(xiàn)場服務(wù)人員進行產(chǎn)品知識、工作流程方面的培訓(xùn)，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
第11篇 質(zhì)量工程師崗位職責－汽車公司
1.負責完成控制計劃、ods、fmea、檢驗指導(dǎo)書的編制工作,使其具有有效性。
2.負責供應(yīng)商材料質(zhì)量控制和索賠工作。
3.負責不合格產(chǎn)品的評估和處置以及售后服務(wù)工作,并保證所有質(zhì)量問題得到正確地分析,監(jiān)控問題的整改過程和實施結(jié)果。
4.負責msa以及過程控制中相關(guān)統(tǒng)計技術(shù)的確定與實施。
5.負責客戶樣件的提交和確認,并制定外觀樣件的標準。
6.負責質(zhì)量改進工作以及生產(chǎn)工藝更改的質(zhì)量控制,確保滿足客戶的要求。
7.負責對工廠質(zhì)量體系的運行情況進行評審,并監(jiān)控改進措施的落實。
8.負責參與新產(chǎn)品開發(fā)前期質(zhì)量工作。
第12篇 質(zhì)量工程師崗位職責(汽車公司)
1.負責完成控制計劃、ods、fmea、檢驗指導(dǎo)書的編制工作，使其具有有效性。
2.負責供應(yīng)商材料質(zhì)量控制和索賠工作。
3.負責不合格產(chǎn)品的評估和處置以及售后服務(wù)工作，并保證所有質(zhì)量問題得到正確地分析，監(jiān)控問題的整改過程和實施結(jié)果。
4.負責msa以及過程控制中相關(guān)統(tǒng)計技術(shù)的確定與實施。
5.負責客戶樣件的提交和確認，并制定外觀樣件的標準。
6.負責質(zhì)量改進工作以及生產(chǎn)工藝更改的質(zhì)量控制，確保滿足客戶的要求。
7.負責對工廠質(zhì)量體系的運行情況進行評審，并監(jiān)控改進措施的落實。
8.負責參與新產(chǎn)品開發(fā)前期質(zhì)量工作。
第13篇 設(shè)計工程師崗位職責內(nèi)容(汽車公司)
1.負責汽車生產(chǎn)夾具設(shè)計。
2.保證項目進度。
3.協(xié)調(diào)各相關(guān)部門。
第14篇 總工程師崗位職責(汽車公司)
1.保證團隊使用正確的方法,實施最佳的方案，了解高新技術(shù)，為業(yè)務(wù)目標的定義和實現(xiàn)提供技術(shù)方案。
2.實現(xiàn)按目標時間交付，達到設(shè)計成本及質(zhì)量目標的能力。
3.培訓(xùn)和指導(dǎo)團隊進行汽車內(nèi)飾產(chǎn)品設(shè)計。
4.確定設(shè)計方案,進行設(shè)計評審并確保設(shè)計產(chǎn)品成功。
5.分析設(shè)計及試驗驗證中的問題并制定工程方案。
6.經(jīng)常性地同客戶交流以評估團隊的進步情況。
7.每月定期舉行設(shè)計評審。
8.按照計劃對內(nèi)飾團隊的所有評審關(guān)口進行把關(guān)評審。
9.給內(nèi)飾設(shè)計團隊制訂并執(zhí)行培訓(xùn)計劃。
第15篇 質(zhì)量體系工程師崗位職責(汽車公司)
1.負責建立質(zhì)量手冊、程序文件和第三層次文件；按照質(zhì)量體系程序文件要求，配合相關(guān)部門對每一個產(chǎn)品合格率的檢査與標識的核對。
2.指導(dǎo)和督促各部門工作嚴格按質(zhì)量體系運行，對產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)波動時，及時組織相關(guān)人員進行評審，落實糾正和預(yù)防措施。
3.加強與客戶關(guān)系的協(xié)調(diào)，溝通和反饋質(zhì)量信息，確?？蛻魧Ξa(chǎn)品評審和質(zhì)量問題的妥
4.及時組織內(nèi)部質(zhì)量體系審核：對本部門的文件、原始資料和記錄齊全歸檔處于受控狀態(tài)，符合質(zhì)量體系運行與顧客的要求。
5.參與供應(yīng)商(包括外協(xié)件)的評審，確保原材料、外協(xié)件的質(zhì)量。
6.嚴格實施質(zhì)量控制流程，對購進的原料、輔助料、備件、半成品、成品等進行檢驗，做好檢驗狀態(tài)標識。
7.督促員工按工藝生產(chǎn)，消除質(zhì)量事故，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
8.做好質(zhì)量體系及新進人員的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和構(gòu)建團隊的能力。
第16篇 產(chǎn)品工程師崗位職責范本(汽車公司)
1.明確新產(chǎn)品開發(fā)的流程,嚴格按照產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃程序開展工作。
2.負責產(chǎn)品、工藝設(shè)計工作,確定各產(chǎn)品、工藝設(shè)計任務(wù)和相關(guān)人員的職責,明確其接口關(guān)系和信息傳遞方式。
3.對產(chǎn)品、工藝的設(shè)計質(zhì)量負責,并負責做好新產(chǎn)品的試制和認可工作,參與產(chǎn)品前期試制,并解決試制、生產(chǎn)過程中有關(guān)設(shè)計的問題。
4.指定輸入文件,對產(chǎn)品的技術(shù)條件、試驗大綱及功能特性進行具體的調(diào)研、計算及設(shè)計確認,并對設(shè)計輸人的準確性、完整性負責,負責編制批產(chǎn)前的相關(guān)技術(shù)文件。
5.負責生產(chǎn)車間發(fā)生的技術(shù)工藝問題,解決車間生產(chǎn)中發(fā)生的技術(shù)工藝問題。
6.負責新產(chǎn)品從試制到批產(chǎn)的準備工作,包括原料、工藝、裝備、人員、文件等。
