編輯工作崗位職責16篇

第1篇 網站編輯崗位工作職責

職責一:網站編輯崗位職責

1.根據網站運營策略規(guī)劃內容,確定網站的主導思想和主題方向,并完成內容結構設計;

2.在網站整體運營目標的指導下,率領團隊成員完成網站概要設計、流程設定、內容策劃、網頁制作、資源整合等工作;

3.不斷完善網站下屬頻道的質量、欄目,對網站下屬頻道的內容整合和流程管理負責;

4.負責網站年度目標的分解與實施,制定健全高效的工作流程和工作制度并執(zhí)行,領導策劃編輯團隊達成各項目標(成本、進度、質量、數(shù)量);

5.根據市場需求,設置欄目內容,計劃組織開展專題活動;

6.協(xié)調網站與外界合作伙伴的互動聯(lián)系,組織重大采訪報道,審定稿件,安排版面;

7.提高網站訪問量,提升品牌影響力;

8.參與公司網站的市場推廣及創(chuàng)意、網絡推廣以及相關活動主題策劃;

9.參與公司宣傳活動主題策劃,文檔的撰寫;

10.與技術及網頁設計部門溝通,協(xié)調執(zhí)行網站策劃及設計工作;

11.建設、管理內容部門工作,服從部門經理工作安排。

職責二:網站編輯崗位職責

1、充分了解國家相關政策和法規(guī),把握正確文章編寫導向。

2、了解本網站運營模式,掌握本醫(yī)院的診療范圍、病癥、種類、優(yōu)勢、技術等。

3、具有“原創(chuàng)性質”的資料整合能力,即偽原創(chuàng),而非“復制、粘貼”的搬運。

4、根據網站規(guī)劃和欄目設置,每日收集相關資料,充實網站,并保證文章收錄量。

5、對收集的信息進行篩選、加工、編排等,確保更新內容準確無誤。

6、在寫文章的同時應反復揣摩這篇文章是給哪些人看的,怎樣讓“讀者”轉化為“患者”,鍛煉寫文章的轉化能力,不斷提高工作效率。

7、了解網站優(yōu)化知識,將針對搜索引擎的優(yōu)化元素植入到文章當中,達到對用戶、搜索引擎的雙重優(yōu)化。

8、每日在充實網站內容的同時及時發(fā)現(xiàn)站內錯誤,并反映給有關人員,以免造成網站損失。

9、及時發(fā)現(xiàn)新的信息源,并挖掘新鮮的長尾關鍵詞。

10、配合技術、市場等其他部門的工作。

11、每天完成更新工作量(質量與數(shù)量)。

12、做好編輯后內容的自檢總結。每天發(fā)布的內容均要進行自檢,以日志的形式提交,同時做好每周匯總及月總結。

13、完成上級領導交辦的其它工作。

職責三:網站編輯崗位職責

1.對欄目內容進行審核,文章有無錯別字,內容是否合格等。

2.發(fā)現(xiàn)新的信息源;

3.完成欄目的每日內容更新工作;

4.進行網站專題、欄目、頻道的策劃及實施;

5.對相關領域做到全面的了解,并能原創(chuàng)關于此類題材的文章;

6.提出后臺系統(tǒng)的修正方案。目的是提高效率;

7.制作長期知識庫;

8.在重大問題、敏感問題、熱點問題上把好關、把好度,把握正確的思想輿論導向;

9.參與策劃網站整體規(guī)劃和欄目的設置,按照計劃和規(guī)劃編輯自己任內的欄目、文章、圖片;

10.及時對會員發(fā)表的文章、圖片、點評實施審核,實施修改、刪除等編輯工作;

11.所負責欄目的推廣、營運及流量的提升;

12.協(xié)助主編完成各自頻道的內容建設及信息運行工作。

職責四:網站編輯崗位職責

1.網站結構與內容的策劃與組織,負責網站內容采編策劃、網站設計和頁面編輯。

2.根據公司發(fā)展的總體方向,與技術等部門的溝通協(xié)作,策劃、建設所負責的欄目。

3.欄目內容的采編與日常維護,完成相關欄目的每日內容更新工作;

4.信息合作渠道的建立與維護。負責與技術等部門的溝通協(xié)作。

5.了解網站媒體的特性,具備優(yōu)秀的寫作能力,編輯策劃能力,熟悉網站規(guī)劃,良好人際關系。

6.熟悉使用dreamweaver、photoshop等常用軟件,有一定的美工基礎,對搜索引擎優(yōu)化有一定的了解。

7.與廠商的媒體專員或者作者交流,以獲取更多的資源。

8.信息價值是網站發(fā)展之本,要對用戶有深刻的理解,對細節(jié)有偏執(zhí)的追求。

9.關注瀏覽站點的顧客,關心他們需要什么,我們及提供什么,及時反饋顧客的需求。

職責五:網站編輯崗位職責

1.負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規(guī)范、整合和編輯,并更新上線

2.管理和維護社區(qū),完善網站功能,提升用戶體驗

3.收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息

4.組織策劃社區(qū)的推廣活動及相關業(yè)內文章撰寫

5.協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃,促進網站知名度的提高

6.配合技術、市場等其他部門的工作

7.信息的加工,信息的采集

8.專業(yè)的編輯,以及網頁的推廣

第2篇 內容編輯崗位工作職責

簡介:編輯是一種工作類別,也是一類職業(yè)身份。指對作品等進行編寫。從事此項工作的人士,中文被稱為“編輯”或“修改”,編輯屬于一種職業(yè),其對應英文詞匯為editor。編輯工作的主要負責人為主編或總編輯(總編)。研究編輯基礎理論、編輯活動規(guī)律及編輯實踐管理的綜合性學科,屬于人文科學范疇。編輯工作是現(xiàn)代出版事業(yè)的中心環(huán)節(jié)。

內容編輯職位描述(模板一)

崗位職責:

1、提出系列化的選題方案,并完成創(chuàng)作和編輯;

2、持續(xù)優(yōu)化文字及視覺傳達;

3、思考和探索移動互聯(lián)網環(huán)境中少年科學教育的內容方向。

任職要求:

1、愛分享知識,愛寫作;

2、碩士以上學歷、理工科背景優(yōu)先考慮;

3、有自然科學科普文章撰寫經驗,文字表達能力強;

4、熟悉外文網絡環(huán)境,能夠閱讀和準確理解英文科學文獻;

5、知識面廣、閱讀量大、跟蹤科技發(fā)展。內容編輯職位描述(模板二)

崗位職責:

1、制定“內容運營策略和具體方案,優(yōu)化流程并落地執(zhí)行;

2、通過運營手段,打造高效的購買經驗交流渠道,為用戶提供有價值的購買決策信息;

3、針對平臺用戶進行各種有趣的運營活動,提升用戶滿意度和活躍度;

4、負責相關數(shù)據/用戶體驗的收集、解讀、分析,輔助策劃調整產品目標及運營方向。

任職要求:

1、有卓越的文案策劃能力、溝通能力和營銷推廣能力;

2、熱愛網購,對服裝等時尚行業(yè)有足夠的專業(yè)知識、熟悉各類電商營銷手段,有具體策劃執(zhí)行項目的能力;

3、有較強的數(shù)據分析能力,善于剖析用戶需求和發(fā)現(xiàn)問題;

4、抗壓能力強,結果導向,具有超強執(zhí)行力,敢于推進和嘗試;

5、熟悉使用基本的辦公軟件,熟練使用photoshop/illastrator/coreldraw等圖文編輯軟件者優(yōu)先。內容編輯職位描述(模板三)

職位描述:

1、負責內容社區(qū)app的內容選題及編寫;

2、配合線上活動撰寫文案。

任職要求:

1、本科及以上學歷,2年以上工作經驗;

2、有ugc產品內容運營經驗;

3、善于溝通,富有創(chuàng)意,有較好的文字功底。內容編輯職位描述(模板四)

崗位職責:

1、策劃撰寫文案內容,提高影響力和關注度;

2、微信公眾號、微博、百科、貼吧論壇、自媒體等內容的生產,以及官網新聞資訊的維護;

3、能夠有效分析網友閱讀習慣,并優(yōu)化內容屬性;

任職要求:

1、廣告學、漢語言文學、新聞學、中文類和新聞傳播學相關專業(yè),大學本科以上學歷;(優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬條件);

2、文字功底過硬,熟練駕馭多種文風,有一定的文案策劃和撰寫工作經驗,能熟練運用word、ppt撰寫各種文案;

3、具有良好的溝通協(xié)調能力,團隊合作精神;

4、具備計算機專業(yè)基礎知識,熟練使用office辦公軟件和設計軟件,學習能力強,有良好的語言組織能力,文筆好。內容編輯職位描述(模板五)

崗位職責:

1、收集信息,并完成內容采編報道;

2、構建高質量的測評;

3、結合業(yè)務目標,協(xié)同市場部、產品運營部根據熱點事件、政策,及時完成方案策劃、活動文案制作;

4、更新維護網站新聞,制作并維護網站頻道欄目(例如知識庫,每日一圖);

5、負責新媒體平臺內容策劃發(fā)布,保證閱讀量、粉絲粘合度。

任職要求:

1、2年以上工作經驗(有同行業(yè)工作經驗優(yōu)先),本科及以上學歷(新聞學、傳媒、中文等相關專業(yè));

2、有優(yōu)秀的團隊合作精神、強執(zhí)行能力,思維活躍及創(chuàng)新能力,自信、熱情、豁達、充滿正能量;作風務實,學習能力和抗壓能力強;

3、有較高的新聞敏感度,較強的頻道、欄目編輯能力;

4、對c端內容運營有獨特見解且熟悉房地產行業(yè)內容運營,采編寫操作熟練,能將高門檻知識內容撰寫成平易的文字,擅長網站的信息采集與監(jiān)控;

5、工作細致認真,作風務實,學習能力和抗壓能力強;

6、熟練使用辦公軟件,如photoshop/ppt/e_cel等。

第3篇 網絡編輯工作崗位職責

作為一名網絡編輯,其崗位職責有哪些如想了解,請參考以下這篇網絡編輯崗位職責。

1、發(fā)現(xiàn)新的信息源;

2、反復揣摩這篇新聞是編給誰看的;

3、完成欄目的每日內容更新工作;

4、進行網站專題、欄目、頻道的策劃及實施;

5、對相關領域做到全面的了解,并能原創(chuàng)關于此類題材的文章;

6、提出后臺系統(tǒng)的修正方案。目的是提高效率;

7、制作長期知識庫;

8、增強政治意識、大局意識、責任意識、陣地意識,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在重大問題、敏感問題、熱點問題上把好關、把好度,不斷提高復雜形勢下把握正確輿論導向的能力。

9、參與策劃網站整體規(guī)劃和欄目的設置,按照計劃和規(guī)劃編輯自己任內的欄目、文章、圖片;

10、及時對會員發(fā)表的文章、圖片、點評實施審核,實施修改、刪除等編輯工作;

11、所負責欄目的推廣、營運及流量的提升;

12、協(xié)助部門經理(制度職責大全經理)完成各自頻道的內容建設及信息運行工作。

第4篇 編輯部主編崗位工作職責

1、負責全面管理頻道內容部的日常工作,完成經營指標;

2、確定網站頻道的定位,核心價值營造、發(fā)展策略構劃;

3、對網站頻道做方向性的把握,管理頻道欄目,確定網站頻道各個欄目的大體內容;

4、帶領網站頻道團隊,對頻道欄目的內容作整體調度和更新;

5、組建并管理頻道團隊,實施對頻道欄目部門人員的考核評估與培訓工作;

6、了解市場需求,行業(yè)動態(tài)和熱點話題,配合其他部門推廣頻道欄目內容;

7、負責頻道欄目的內容編輯工作,協(xié)調并加強內外的交流聯(lián)系和信息溝通。

第5篇 責任編輯工作崗位職責

責任編輯的工作一般包括哪些以下列出一份責任編輯崗位職責表,僅供各位參考。

1.認真學習并嚴格執(zhí)行國家關于新聞出版、期刊管理、知識產權和保密等方面的法規(guī)、政策及學報編排規(guī)范。按時參加政治學習,勤奮鉆研業(yè)務,不斷提高自己的思想政治素質、邏輯思維能力、寫作能力、語言文字修養(yǎng)和知識水平。向主編、編輯部主任、編輯室主任負責并報告工作。

2.及時了解自己分管學科的學術動態(tài),同校內、外作者保持并加強聯(lián)系,每學年至少有一次深入到系、部、室了解教師的科研情況,及時向編輯室和編輯部提出征稿等有關建議。

3.一般應在接稿后10天內提出明確具體的初審意見,根據以質取文的原則,對可以考慮采用的稿件,定時送有關專家復審。按照學報編輯部規(guī)定的期限(文科不超過3個月,理科不超過6個月),及時向作者反饋稿件處理意見,努力維護本刊的信譽。

4.及時將審稿意見錄入“管理系統(tǒng)”。并負責提出擬采用稿建議。

5.按照學報編排規(guī)范,對決定采用的稿件進行認真審讀、編輯加工。務使文章語句流暢,無錯別字,稿面清晰,標點符號、圖、表及參考文獻規(guī)范。因加工而使文面不潔者,必須讓作者重新抄寫或打印。編輯加工后的稿件由責任編輯負責排版。排版后的文章字數(shù),最后一頁不足1/3時,一般應進行刪節(jié),以節(jié)約版面;最后一頁達1/2時,應考慮轉版或安排適當材料補白。

6.全面負責編輯的文章的校對工作,必要時可交叉校對,其中應及時將校后的清樣送執(zhí)行編輯安排頁碼、文章編號和中英文目次等。

7.根據國內、外各大文摘及人大復印資料的要求,制作中、英文摘要并向上述二次文獻推薦,及時收集自己編發(fā)文章的社會反響,如獲獎、復印、文摘引用等。

第6篇 編輯崗位職責工作內容及任職資格要求

編輯工作職責

編輯是指用物質文明設施和手段，組織、采錄、收集、整理、纂修、審定各式精神產品，使之傳播展示于社會公眾的工作和從事這項工作的人員。

崗位職責：

1、負責網站年度目標的分解與實施，制定健全高效的工作流程和工作制度并執(zhí)行。

2、負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規(guī)范、整合和編輯、且本地電腦中必須留檔。

3、負責審核站內信息真實性，保證為用戶提供有價值的信息，不能有虛假信息存在

4、管理和維護各自負責的欄目，完善網站內容。向部門主管報告及提出改善建議。

5、組織策劃專題推廣活動及相關業(yè)內文章撰寫。

6、博客推廣、文章撰寫，軟文發(fā)布。

企業(yè)對編輯要求

以下內容來自制度大全企業(yè)對編輯的職責要求

崗位職責及任職資格a

職位描述：

1.根據主管要求撰寫、整理、采訪、等相關工作

2.審核由網友及其它渠道遞交的文稿，為平臺創(chuàng)造吸引力

專業(yè)要求：

有較強的寫作能力，把握網民需求，工作細心，責任心強。

基本素質要求：

1.大專及以上學歷

2.新聞及傳媒專業(yè)優(yōu)先考慮

崗位職責及任職資格b

職位名稱：集團編輯部駐子分公司編輯

工作地點：江西贛州

福利待遇：5天8小時，繳納五險一金

匯報對象：集團編輯部經理

工作職責：

1、負責企業(yè)內刊出版重要宣傳題材的策劃和實施、稿件的組織和采寫、編輯和審核、排版和校對等工作；

2、參與制訂、優(yōu)化部門的管理制度和業(yè)務流程并執(zhí)行；

3、負責企業(yè)文化資料（文字、圖片和音像等）的擬寫、收集、匯編、存檔等工作；

4、負責網絡輿情監(jiān)控工作；

5、負責部門其他事務性工作（內刊的發(fā)放，組織內刊的評刊，稿件和稿酬的統(tǒng)計與公布，負責企業(yè)思想言論查詢系統(tǒng)和電子書籍網相關內容的審核和更新維護工作）；

6、完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、大專以上學歷，專業(yè)不限，3年以上相關工作經歷；

2、具有扎實的文字功底和理論基礎；

3、具有創(chuàng)新意識，思維活躍，溝通表達能力強；

4、漢語言文學專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。

崗位職責及任職資格c

編輯是指用物質文明設施和手段，組織、采錄、收集、整理、纂修、審定各式精神產品，使之傳播展示于社會公眾的工作和從事這項工作的人員。

崗位職責：

1、負責網站年度目標的分解與實施，制定健全高效的工作流程和工作制度并執(zhí)行。

2、負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規(guī)范、整合和編輯、且本地電腦中必須留檔。

3、負責審核站內信息真實性，保證為用戶提供有價值的信息，不能有虛假信息存在

4、管理和維護各自負責的欄目，完善網站內容。向部門主管報告及提出改善建議。

5、組織策劃專題推廣活動及相關業(yè)內文章撰寫。

6、博客推廣、文章撰寫，軟文發(fā)布。

第7篇 編輯崗位職責工作內容

編輯職位要求

(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經本職業(yè)助理網絡編輯師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書者。

(2)取得本職業(yè)網絡編輯員職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上者。

(3)連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上者。

(4)取得高級技工學?；蚪泟趧颖Ｕ闲姓块T審核認定的、以高級技能為培養(yǎng)目標的高等以上職業(yè)學校本專業(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書者。

(5)取得本專業(yè)或相關專業(yè)大專以上(含大專)畢業(yè)證書,經本職業(yè)助理網絡編輯師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書者。

編輯崗位職責/工作內容

1、發(fā)現(xiàn)新的源。在這個copy的時代里,不知道到哪copy是件惱人的事。別只盯著或者donews滾動,這樣是省事,但永遠慢一步。而且,別人的選擇未必適合貴媒體的定位。

a)定期查看導航網站是否增加了新的內容網站。各門戶網站、網址站都有專人搜集、整理、分類并權重重要網站。不要只相信自己的眼睛和判斷,要相信更多的眼睛看得更多、更準。

b)從google新聞中,發(fā)現(xiàn)新的源。google全靠機器算法篩選新聞決定了它必須盯住所有有價值的內容站。并給所有內容網站權重。

c)到各種中,特別是本站中淘內容。中的質量參差不齊,很多原創(chuàng)被埋沒在了大量的垃圾內容中。內容源能有效解決網站內容日益同質化的問題。

d)和同行交換內容源。同行和你一樣關心、發(fā)現(xiàn)內容源,同行有一半的可能性比你搜集的內容源質量高。

e)將搜集而來的內容源整理、分類、積累、不斷在原有基礎之上增加。

2、選擇文章時,反復揣摩這篇文章是編給誰看的。心中要始終有讀者。否則讀者眼中也沒你。只有選準了讀者,你才知道怎樣處理標題,以及這篇文章的權重。

a)每類讀者都選出一個典型。本站有幾類讀者,就對應幾個大家比較熟悉的人。將讀者分類具象為具體的人。自己容易想清楚,也容易和同事交流讀者問題。從概念到概念的交流,意義不大。

b)和這個典型讀者保持聯(lián)系,問他們感受。

3、快速制作導讀。導讀和摘要不同。如果全文是美女圖,摘要是縮小版的美女圖,導讀則是美女的一個袖腳,引導讀者點擊進去。摘要是為了快速閱讀,導讀的目的是誘發(fā)點擊。所以,導讀要放在目錄頁。摘要要放最終頁。

a)最直接的導讀是直接選取文章中能引起閱讀和思考的段落。

b)編輯按式的導讀要避免故意制造懸念。

4、標題是導讀還是摘要網絡媒體的標題首先是摘要。70%是摘要,如果能在摘要的同時,使用30%的文字兼顧導讀,那就是好標題。否則,讀者只看標題,不點擊。

a)和報紙標題以詞為基本單位不同,網站標題以主謂賓齊全的句子為基本單位。盡量不用倒裝句。

b)所有標題的字數(shù)必須控制在規(guī)定范圍內:不能超過20字,不能折行;也不能少于15字,不能長短不齊。

c)和報紙標題追求簡練、驚人不同,網站標題更像新聞的導語。

d)和通訊社標題類似,網站標題可在標題中注明類型,如評論、觀點、分析、圖文、通訊、特寫、長篇、快訊、詳訊、綜述等,在類型后加冒號。這是避免長標題單調,說明文章性質的有效手段。

e)以圖片為主或圖片精美的新聞標題開頭注明“圖文:”,以文字為主的文章在標題后注明“”,一張以上可標“”或“多圖:”或“組圖:”。

f) 有后續(xù)報導的熱點新聞題目可注明“‘某某事件’后續(xù):”。

g)標題中盡量避免各種簡稱。中國地名省一級避免出現(xiàn)魯、豫等;市、縣地名如不知名,在其前面加上省或自治區(qū)的名稱。涉及國家名,約定俗成的可用簡稱,比如美、英、俄;容易混淆的不要用簡稱,比如巴,阿等。標題中提及的人名如果不為受眾熟知,應在不折行的條件下注明他的職務或頭銜。

h)標題中不得出現(xiàn)港臺用語。比如飛彈、軟件、華文等等。

i)使用標點時要區(qū)分全角、半角:破折號、括號用半角,其余為全角。標題中不要出現(xiàn)逗號、句號,有疑問、加重的語氣可適當使用問號、嘆號。數(shù)字用半角,標題中間斷開要用半角空格。

5、發(fā)展互動,通過更顯著版位、版主“頭銜”、置頂貼、精華貼等手段進行精神鼓勵。留言者、bbs發(fā)帖者、blogger、wiki時時需要鼓勵,否則,他們沒義務為網站產生內容,他們受高興支配。這些互動,即是你的忠實讀者,也是你的免費。重要。

a)網絡媒體不是紙媒體的電子版,也不是文摘報。它是用戶手中的媒體。只有用戶手中的媒體,用戶才會熱愛。

b)互動不是你的員工,不可以用員工的標準要求他們。要遷就他們,再遷就他們?；拥乃魉鶠槎际怯械览淼?都是需要妥協(xié)的現(xiàn)實,決不要抱怨互動,而是要善于發(fā)現(xiàn)積極的一面,提倡積極的一面。

c)篩選用戶是個復雜的長期的過程。再難也要做,花再多的時間也要做。

d) 每天都能從互聯(lián)網上請到免費的編輯、,是一件多么愜意的事情。

6、制作大型專題,即留得住的專題。這樣的專題相當于一個頻道。值得下功夫的做的專題一年不會超過5個。

a)用google搜索一下,自己做的這個專題,如果能排在第一位,這個專題就是成功,如果連第一頁都排不上,那就是在浪費網站稀缺的編輯力量。

b)一個季度,至少要維護一次以前做的專題。

c)專題一定要有自動更新模塊。保持48小時內,一定要能從日常更新中獲得相關的更新。

7、制作長期知識庫。知識庫從長期看,其訪問量遠遠大于新聞。制作知識庫過程,也是編輯學習行業(yè)知識的過程。在工作中學習,是學習的最高境界。

a) wiki是制作知識庫的好工具。wiki不僅可以制作知識庫,而且可以將這個知識庫變成社區(qū),引發(fā)更多的人用戶參與制作知識庫。

8、寫編輯日志。既然不能關起門來辦報,當然更不能關起門來辦網站。往外跑,編輯通過blog往外跑。編輯通過blog到讀者中去。blog是編輯的反饋系統(tǒng),編輯靠這個反饋系統(tǒng),不斷調整自己的編輯工作,日臻完善。

a)編輯的blog是編輯團結網站忠實讀者,發(fā)展免費編輯隊伍的陣地。

b)寫出來,才可以積累。只是想,想起這個,忘記了那個。

c)寫的過程也是思考的過程。

d)所謂編輯心得,不僅是自我的感悟,更是相互討論啟發(fā)的結果。

9、編譯外電。這是編輯練筆的最好手段,同時,能豐富本站內容。有了材料,會寫之后。配上采訪,就是好了。

a)編譯是向原文學習寫作的過程。

b)學習寫作沒有好的辦法,只有多寫。編譯是讓練筆和習作有用的好途徑。

10、提出發(fā)布系統(tǒng)的修正方案。目的是提高效率,將三個步驟合并為一個步驟等等。

a)發(fā)布系統(tǒng)是程序員開發(fā)的,但程序員并不怎么使用發(fā)布系統(tǒng),對發(fā)布系統(tǒng)感受不多;編輯每時每刻都在使用發(fā)布系統(tǒng)。編輯一定要將自己使用發(fā)布系統(tǒng)的感受及時通知程序員,以便程序員改進發(fā)布系統(tǒng)。

b) 將抱怨寫改進意見,發(fā)給程序員,將喜歡的功能也發(fā)給程序員,程序有可能這個功能改進得更好。不管怎樣,盡快讓程序員知道你對發(fā)布系統(tǒng)的喜好。

第8篇 編輯崗位工作職責

職責一:網站編輯崗位職責

1.負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規(guī)范、整合和編輯,并更新上線。

2.管理和維護社區(qū),完善網站功能,提升用戶體驗。

3.收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息。

4.組織策劃社區(qū)的推廣活動及相關業(yè)內文章撰寫。

5.協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃,促進網站知名度的提高。

6.配合技術、市場等其他部門的工作。

7.信息的加工,信息的采集。

8.專業(yè)的編輯,以及網頁的推廣。

職責二:編輯崗位職責

1、全程負責公司版權圖書的篩選鑒定和聯(lián)系工作;

2、維護與公司擁有版權貿易關系的出版社的聯(lián)系溝通;與出版機構建立長期合作關系,引進版權圖書。

3、維護合作伙伴關系,獨立完成版權引進和輸出的各種相關文件和手續(xù)。

4、能夠通過網絡及時了解出版信息,建立主要出版社資料網。

5、其他資料的翻譯和部分外事活動的翻譯工作

職責三:策劃編輯崗位職責

1、負責公司各類文本、文案的寫作;

2、負責公司產品報媒資料的編輯,搜集和整合產品信息。

3、負責公司對外宣傳文案、市場活動文案、媒體軟文、短信文案等的撰寫編輯;

4、參與市場策劃、宣傳品制作等市場宣傳及公關活動;

5、負責公司談判溝通電子內刊的撰寫;

6、負責公司網站內容的編輯與更新,負責熱點事件和話題的引導和炒作;

7、咨詢顧問課件調整,媒體及嘉賓訪談話題的選題與策劃;

8、通過網絡搜集反饋市場信息和競爭者信息。

職責四:責任編輯崗位職責

1.認真學習并嚴格執(zhí)行國家關于新聞出版、期刊管理、知識產權和保密等方面的法規(guī)、政策及學報編排規(guī)范。按時參加政治學習,勤奮鉆研業(yè)務,不斷提高自己的思想政治素質、邏輯思維能力、寫作能力、語言文字修養(yǎng)和知識水平。向主編、編輯部主任、編輯室主任負責并報告工作。

2.及時了解自己分管學科的學術動態(tài),同校內、外作者保持并加強聯(lián)系,每學年至少有一次深入到系、部、室了解教師的科研情況,及時向編輯室和編輯部提出征稿等有關建議。

3.一般應在接稿后10天內提出明確具體的初審意見,根據以質取文的原則,對可以考慮采用的稿件,定時送有關專家復審。按照學報編輯部規(guī)定的期限(文科不超過3個月,理科不超過6個月),及時向作者反饋稿件處理意見,努力維護本刊的信譽。

4.及時將審稿意見錄入“管理系統(tǒng)”。并負責提出擬采用稿建議。

5. 按照學報編排規(guī)范,對決定采用的稿件進行認真審讀、編輯加工。務使文章語句流暢,無錯別字,稿面清晰,標點符號、圖、表及參考文獻規(guī)范。因加工而使文面不 潔者,必須讓作者重新抄寫或打印。編輯加工后的稿件由責任編輯負責排版。排版后的文章字數(shù),最后一頁不足1/3時,一般應進行刪節(jié),以節(jié)約版面;最后一頁 達1/2時,應考慮轉版或安排適當材料補白。

6.全面負責編輯的文章的校對工作,必要時可交叉校對,其中應及時將校后的清樣送執(zhí)行編輯安排頁碼、文章編號和中英文目次等。

7.根據國內、外各大文摘及人大復印資料的要求,制作中、英文摘要并向上述二次文獻推薦,及時收集自己編發(fā)文章的社會反響,如獲獎、復印、文摘引用等。

職責五:雜志編輯崗位職責

1.對所執(zhí)編的某期學報,根據稿源情況和編輯意見,提出組稿計劃,經主編同意后實施。

2.對責任刊(期)進行統(tǒng)校、核查、組織編輯活動,安排排版并對質量和進度負責。處理主編委托的工作,對主編負責。

3.對進入排校中的稿件,要按時分、收、送,一般三周內完成終校。其中每校收回校樣后,應通覽一遍,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

4.獨立完成稿件的初審、送審(函審)、退修、編輯加工、圖表處理、校對、互校以及所編稿件各個環(huán)節(jié)的檢查,參加學報交流和發(fā)行。

5.進行計算機編排修改,做好計算機軟、硬件維護。并對所負責期刊的網頁定期更新。

6.收集并及時研究和處理作者、讀者意見和反饋信息,索要課題獲獎證書和效益證明材料。

7.研究有關專業(yè)學術動態(tài)和編輯出版信息提出選題和組稿設想。

8.努力學習編輯業(yè)務和相關專業(yè)知識,不斷提高編輯水平、文字能力、相關專業(yè)水平和外文水平。

9.每年撰寫編輯學論文至少一篇,指導編輯工作。

第9篇 網站編輯工作崗位職責

作為一名網站編輯,應負責哪些工作內容為了令大家了解網站編輯的工作,以下是網站編輯崗位職責,僅供各位參考。

1、負責校園網主頁的規(guī)劃、設計、制作和日常維護。

2、根據網站規(guī)劃和欄目設置,負責新聞、公告通知、視頻新聞欄目的采編、報審、上傳。

3、做好定期信息更新,重要信息隨時發(fā)布,及時、快捷的反映我校教育教學進展情況,為全校師生提供豐富優(yōu)質新穎的教育資源。

4、做好網絡的安全保密工作,做好備份,管理好系統(tǒng)口令,確保信息安全。

5、及時發(fā)現(xiàn)并處理網站編輯部計算機軟硬件的一般性故障和突發(fā)性故障。

6、負責對學校二級網站的信息管理工作,及時瀏覽學校二級網站,并針對其不符合相關要求之處及時提出修改意見。

7、完成上級領導交辦的其他工作。

第10篇 美術編輯崗位職責工作內容

美術編輯職位要求

1.熟悉電腦操作,掌握基本網絡知識。

2.會使用photoshop、coreidraw、flash、dream weaver、fireworks等圖片處理、設計軟件、美術制作軟件。

3、熟練使用網頁制作工具,熟悉web頁面設計,布局與流程。

美術編輯崗位職責/工作內容

1、參與圖書構思方案的創(chuàng)編、規(guī)劃和設計圖書、報刊等出版物的封面和版面;

2、組織美術稿件,包括對稿件進行組織,加工審核;

3、對于裝幀與插圖,進行吻合原著風格及版式要求的設計、修改或編排,組稿等;

4、核對封面、版面和插圖,并最終定稿;

5、在設計中與文字編輯合作完成整體編輯任務,保證編輯質量

第11篇 網站編輯崗位職責工作內容

網站編輯職位要求

1.具備一定的計算機與網絡應用知識

2. 具備一定的新聞收集及對新聞內容、標題的加工能力

3.具備一定的創(chuàng)新、策劃能力

4. 具備網站優(yōu)化和網站推廣的能力

網站編輯崗位職責/工作內容

1.負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規(guī)范、整合和編輯,并更新上線

2.管理和維護社區(qū),完善網站功能,提升用戶體驗

3.收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息

4.組織策劃社區(qū)的推廣活動及相關業(yè)內文章撰寫

5.協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃,促進網站知名度的提高

6.配合技術、市場等其他部門的工作

7.信息的加工,信息的采集

8.專業(yè)的編輯,以及網頁的推廣

第12篇 出版社編輯工作崗位職責

作為一名出版社編輯,其崗位職責包括哪些以下是一則出版社編輯崗位職責,供各位編輯人員參考。

1. 組稿。根據作者投稿時間和編輯部的安排,提出自己分工欄目的組稿計劃及約稿意向,經主編同意后實施。組稿計劃和約稿意向要兼顧校內外兩個渠道,重點組約專家學者的優(yōu)質稿件,并在組約稿件過程中,逐步建立作者群體和網絡。

2. 審稿。按照分工、完成稿件的初審工作。審稿中要遵循公平公正的原則和本刊的特點及學術規(guī)范,對稿件提出準確具體的審鑒意見,認真填寫責任編輯流程工作單中編輯加工意見,按規(guī)定提交主編終審。

3. 改稿。編輯對終審通過的稿件,需進行必要的文字修改和技術加工。稿件修改加工要尊重原作,遵循規(guī)范,防止草率從事。

4. 校稿。按照本刊編校合一的工作制度,編輯必須承擔一定的校對任務。校對要嚴肅認真一絲不茍,確保差錯率不超過萬分之三。要注意及時處理稿件中存在的其它問題。

5. 編稿。根據編輯部的統(tǒng)一安排,具體運作每期學報的編排校等事項,協(xié)助責任編輯解決編校過程中出現(xiàn)的問題。承擔主編交辦的其它工作任務。

6. 進行計算機編排修改,做好計算機軟、硬件維護。對所編刊網頁更新提出可行性建議。

7. 參加學報印刷、發(fā)行、訂閱和交流工作。

8. 努力學習編輯業(yè)務和相關專業(yè)知識,不斷提高編輯水平、相關專業(yè)水平和外文水平,每年撰寫編輯學論文至少一篇。

第13篇 報社美術編輯崗位工作職責

崗位職責:

1、按時、高質完成頁面美術設計制作。

2、圖片選擇、購買、處理和歸檔等編輯工作。

3、對廣告物料進行核對、調整、確認,保證付印的廣告物料準確無誤。

4、參與卡片、信封、軟文、廣告、別冊、海報、文案、報告、圖書等定制化產品和背景版、簽到版、邀請函、廣告牌等線下活動物料的設計制作。

5、參與公眾微信號、官方微博、網站、移動客戶端等ui界面與圖標設計制作。

第14篇 網絡編輯崗位工作職責

職責一:網絡編輯崗位職責

1、對內容進行審核,是網站總把關人;

2、根據網站業(yè)務規(guī)劃內容,確定網站主導思想和主題方向,并完成內容結構設計。不斷完善下屬頻道的質量、欄目,對下屬頻道的內容整合和流程管理負責;

3、負責部門年度目標的制定與分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并執(zhí)行,領導策劃編輯團隊達成各項目標。

4、負責網站內容編輯工作,協(xié)調并加強編輯部內外的交流聯(lián)系和信息溝通;

5、定期召集選題會,參與選題決策,編排選題計劃,指導編輯業(yè)務,匯報編輯工作;

6、全面主持本部業(yè)務工作,負責部門員工的管理、考核、培訓及溝通;

7、根據工作規(guī)劃,有序安排計劃和流程,督促、檢查編輯工作的實施與落實;

8、建設管理編輯隊伍。

職責二:網絡編輯崗位職責

1、發(fā)現(xiàn)新的信息源;

2、反復揣摩這篇新聞是編給誰看的;

3、完成欄目的每日內容更新工作;

4、進行網站專題、欄目、頻道的策劃及實施;

5、對相關領域做到全面的了解,并能原創(chuàng)關于此類題材的文章;

6、提出后臺系統(tǒng)的修正方案。目的是提高效率;

7、制作長期知識庫;

8、增強政治意識、大局意識、責任意識、陣地意識,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在重大問題、敏感問題、熱點問題上把好關、把好度,不斷提高復雜形勢下把握正確輿論導向的能力。

9、參與策劃網站整體規(guī)劃和欄目的設置,按照計劃和規(guī)劃編輯自己任內的欄目、文章、圖片;

10、及時對會員發(fā)表的文章、圖片、點評實施審核,實施修改、刪除等編輯工作;

11、所負責欄目的推廣、營運及流量的提升;

12、協(xié)助部門經理(番禺經理)完成各自頻道的內容建設及信息運行工作。

職責三:網絡編輯崗位職責

1、負責網站相關欄目/頻道的信息搜集、編輯、審校等工作;

2、完成信息內容的策劃和日常更新與維護;

3、編寫網站宣傳資料及相關產品資料;

4、收集、研究和處理網絡讀者的意見和反饋信息;

5、配合責任編輯組織策劃推廣活動,并參與執(zhí)行;

6、協(xié)助網絡優(yōu)化推廣,促進網站知名度的提高;

7、加強與內部相關部門和組織外部的溝通與協(xié)作。

職責四:網絡編輯崗位職責

一、承擔塔城在線網站的建設及發(fā)展規(guī)劃、定期向領導匯報,主動提出完善、改進的意見或建議。

二、根據網站規(guī)劃和欄目設置,收集相關資料、充實網站內容,做到欄目設計合理、內容更新及時、信息準確翔實。

三、組織實施網站廣告的制作發(fā)布,完成全年創(chuàng)收任務。

四、重視網站的安全管理,做好服務器操作系統(tǒng)和應用程序的安全防護措施,定期備份、管理好系統(tǒng)口令及密碼、防止服務器硬件設備出現(xiàn)故障。

五、管理好具有交互功能的網頁內容,認真整理來自各方的建議,及時反映給有關人員,避免不良信息在網絡上傳播。

六、負責局域網安全運行及維護工作,定期檢查網絡設備,對計算機硬件系統(tǒng)進行日常維護,安全防范計算機病毒。

七、負責報紙彩印發(fā)排,保證設備正常運行,定期檢查維護。

八、負責計算機使用指導與管理,幫助業(yè)務人員解決疑難問題,組織計算機技能培訓。

九、完成報社領導交辦的其它工作任務。

第15篇 網站編輯崗位職責工作內容及任職資格要求

網站編輯工作職責

網站編輯，是網站內容的設計師和建設者，通過網絡對信息進行收集、分類、編輯、審核，然后通過網絡向世界范圍的網民進行發(fā)布，并且通過網絡從網民那里接收反饋信息，產生互動。

崗位職責：

1、負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規(guī)范、整合和編輯，并更新上線。

2、管理和維護社區(qū)，完善網站功能，提升用戶體驗。

3、收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息。

4、組織策劃社區(qū)的推廣活動及相關業(yè)內文章撰寫。

5、協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃，促進網站知名度的提高。

6、配合技術、市場等其他部門的工作。

7、信息的加工，信息的采集。

8、專業(yè)的編輯，以及網頁的推廣。

企業(yè)對網站編輯要求

以下內容來自制度大全企業(yè)對網站編輯的職責要求

崗位職責及任職資格a

網站編輯，是網站內容的設計師和建設者，通過網絡對信息進行收集、分類、編輯、審核，然后通過網絡向世界范圍的網民進行發(fā)布，并且通過網絡從網民那里接收反饋信息，產生互動。

崗位職責：

1、負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規(guī)范、整合和編輯，并更新上線。

2、管理和維護社區(qū)，完善網站功能，提升用戶體驗。

3、收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息。

4、組織策劃社區(qū)的推廣活動及相關業(yè)內文章撰寫。

5、協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃，促進網站知名度的提高。

6、配合技術、市場等其他部門的工作。

7、信息的加工，信息的采集。

8、專業(yè)的編輯，以及網頁的推廣。

崗位職責及任職資格b

崗位職責：

1. 全面了解商家及產品后，準確收集文字介紹、圖片、視頻、用戶評價等資料 并添加；

2. 編寫網站宣傳資料及相關產品資料；

3. 負責網站的編輯、校審等工作；

4. 網站信息的日常更新與維護。

崗位要求：

1. 誠實正直，擅于溝通，樂于學習，責任心強，具有團隊協(xié)作精神；

2. 熟練使用office辦公軟件，會用photoshop進行處理；熟悉 photoshop的 操作；

3. 良好的文字功底和信息采編能力；

4. 有工作經驗者優(yōu)先。

崗位職責及任職資格c

我們需要你—— 1、基于公司、產品傳播目標，提出有針對性的新媒體傳播建議及實操性方案； 2、負責微博、微信、網站、論壇、社區(qū)等自有媒體的文章策劃、組織、撰寫及日常運維、粉絲互動，完成公司制定的年度粉絲增長率、閱讀率、轉發(fā)率傳播目標； 3、負責策劃與制定線上活動方案； 4、負責新上線產品的包裝策劃（軟文、視頻腳本創(chuàng)意）等； 5、維護已形成的受眾社交圈并進行輿情監(jiān)測，跟蹤線上推廣效果，分析數(shù)據并反饋，提高粉絲活躍度，分析總結網絡行為，建立資源渠道關系； 6、開拓線上營銷思路新模式； 7、參與公司企業(yè)文化建設。 我們希望你—— 1、熱愛孕嬰或健康事業(yè)，了解目前行業(yè)動態(tài)和未來發(fā)展； 2、熱衷創(chuàng)意，有開拓的精神，善于挖掘新思路營銷模式； 3、思維活躍，知識面豐富，具有敏銳的洞察力，善于捕捉社會熱點話題并靈活結合公司、產品需求策劃傳播話題，有較強的文案撰寫能力、策劃能力； 4、工作認真踏實，責任心強，積極主動、溝通能力強、團隊精神，學習與創(chuàng)新能力強，敢于承受壓力； 5、具有獨立分析問題和解決問題的能力，良好的數(shù)據分析能力； 6、有互聯(lián)網、移動互聯(lián)網運營經驗，或混跡于各大論壇、圈子、平臺者優(yōu)先。 我們?yōu)槟惴钌稀?1、各類培訓：入職培訓、晉升培訓、技術培訓、高端外培及其它培訓； 2、內部競聘：盡可能從公司內部提拔晉升最具資格的員工，接替空缺并承擔更大的責任； 3、社會保險：企業(yè)按國家有關規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險； 4、帶薪假期：婚假，產假，喪假，護理假等； 5、佳節(jié)福利：春節(jié)福利、中秋節(jié)福利； 6、集體旅游：每年一次公司組織外出旅游； 7、激勵機制：完善高效的獎勵機制，鼓勵每位員工在自己的崗位上呈現(xiàn)出更優(yōu)異的成績； 8、優(yōu)秀員工機制：每年評選公司優(yōu)秀員工并進行表彰和獎勵。

第16篇 編輯部副主任崗位工作職責

1、根據網站的整體規(guī)劃制定內容運營策略,并保障實施;把握網站整體風格,負責網站的內容調整、整合及創(chuàng)新,提高用戶粘性及行業(yè)影響力。

2、根據網站業(yè)務規(guī)劃內容,不斷優(yōu)化網站各個模塊的質量,對各個模塊的內容整合和流程管理負責。

3、負責部門年度目標的制定與分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并負責執(zhí)行,達成編輯團隊各項目標。

4、定期召集選題會,參與選題決策,編排選題計劃,指導編輯業(yè)務,派發(fā)組稿任務,統(tǒng)籌可行稿件,組織例會,整合編輯匯報的工作內容。

5、全面主持本部門的業(yè)務工作,負責部門員工的管理、考核、培訓及溝通,實現(xiàn)員工和公司的共同成長。

6、根據工作規(guī)劃,有序安排計劃和流程,督促、檢查編輯工作的實施與落實;協(xié)調網站與外界合作伙伴的互動聯(lián)系,提升網站品牌。