咨詢(xún)管理崗位職責(zé)16篇

第1篇 醫(yī)院管理咨詢(xún)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、把握醫(yī)院管理的市場(chǎng)需求,深入了解和挖掘目標(biāo)客戶(hù)的需求,建立客戶(hù)聯(lián)系的有效方式,維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系;

2、根據(jù)目標(biāo)客戶(hù)的業(yè)務(wù)需求,開(kāi)展前期的信息收集和調(diào)研工作,形成書(shū)面的初步評(píng)估意見(jiàn),進(jìn)行可行性論證;

3、根據(jù)客戶(hù)的需求,量身定制5s,績(jī)效管理,qcc,服務(wù)禮儀,智能化后勤,評(píng)審評(píng)鑒等方面管理咨詢(xún)或項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)方案,并在客戶(hù)的支持配合下,推進(jìn)操作方案的實(shí)施和落地;

4、定期跟蹤項(xiàng)目實(shí)施效果,并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行方案的修正和完善,保證達(dá)到預(yù)期效果;

5、根據(jù)公司要求,跟進(jìn)項(xiàng)目合同的簽訂和履行,并根據(jù)實(shí)際履行結(jié)果進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管控。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理、公共衛(wèi)生、醫(yī)療管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有從事過(guò)醫(yī)院管理咨詢(xún)的專(zhuān)業(yè)人員或有參與過(guò)咨詢(xún)培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)工作者優(yōu)先;

3、能承受工作壓力,適應(yīng)能力強(qiáng);

4、工作責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,快速學(xué)習(xí)能力;

5、深入實(shí)際分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力;

6、較好的書(shū)面和口頭表達(dá)能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

第2篇 信息化管理咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制造企業(yè)信息化管理項(xiàng)目解決方案策劃、項(xiàng)目選型售前支持工作；

2、與客戶(hù)溝通運(yùn)維服務(wù)項(xiàng)目需求；

3、負(fù)責(zé)制造企業(yè)信息化管理類(lèi)項(xiàng)目的需求調(diào)研、整體方案設(shè)計(jì)、協(xié)助公司投標(biāo)等工作；

4、跟蹤制造企業(yè)信息化管理行業(yè)的發(fā)展；

5、負(fù)責(zé)制造企業(yè)信息化管理項(xiàng)目咨詢(xún)、售前、方案支持工作。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、3年以上實(shí)際制造企業(yè)信息化管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉企業(yè)信息化管理各廠商產(chǎn)品（ibm、bmc、hp、ca），精通廠商產(chǎn)品者優(yōu)先；

4、具有整體咨詢(xún)、方案設(shè)計(jì)、售前支持和咨詢(xún)實(shí)施的能力；

5、具備豐富的企業(yè)信息化管理類(lèi)項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6、具備優(yōu)秀的溝通技巧，演講能力和文檔呈現(xiàn)能力。

第3篇 財(cái)務(wù)管理咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)管理咨詢(xún)高級(jí)顧問(wèn) 財(cái)務(wù)管理咨詢(xún)高級(jí)顧問(wèn) 15-25萬(wàn) 北京

崗位描述:

1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理成咨詢(xún)項(xiàng)目的計(jì)劃、實(shí)施及交付工作;

2.具有帶隊(duì)負(fù)責(zé)內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理、國(guó)企改革、薪酬績(jī)效、財(cái)務(wù)共享中心、人事共享中心、公司治理與集團(tuán)管控等至少其中一項(xiàng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)

任職條件:

3-5年咨詢(xún)或?qū)徲?jì)經(jīng)驗(yàn),擁有財(cái)務(wù)咨詢(xún)及相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

年齡超過(guò)35歲不考慮

其他項(xiàng)

3年以上財(cái)務(wù)咨詢(xún)

采用工時(shí)制,超出部分有額外加班費(fèi)

【1】公司每年2月份考核,決定職級(jí)晉升和獎(jiǎng)金 【2】晉升路線:咨詢(xún)顧問(wèn)---高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)---項(xiàng)目經(jīng)理---董事經(jīng)理---合伙人

財(cái)務(wù)管理咨詢(xún)高級(jí)顧問(wèn) 15-25萬(wàn) 北京

崗位描述:

1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理成咨詢(xún)項(xiàng)目的計(jì)劃、實(shí)施及交付工作;

2.具有帶隊(duì)負(fù)責(zé)內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理、國(guó)企改革、薪酬績(jī)效、財(cái)務(wù)共享中心、人事共享中心、公司治理與集團(tuán)管控等至少其中一項(xiàng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)

任職條件:

3-5年咨詢(xún)或?qū)徲?jì)經(jīng)驗(yàn),擁有財(cái)務(wù)咨詢(xún)及相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

年齡超過(guò)35歲不考慮

其他項(xiàng)

3年以上財(cái)務(wù)咨詢(xún)

采用工時(shí)制,超出部分有額外加班費(fèi)

【1】公司每年2月份考核,決定職級(jí)晉升和獎(jiǎng)金 【2】晉升路線:咨詢(xún)顧問(wèn)---高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)---項(xiàng)目經(jīng)理---董事經(jīng)理---合伙人

第4篇 咨詢(xún)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

管理咨詢(xún)項(xiàng)目總監(jiān) 銳雅集團(tuán) 上海銳雅建設(shè)集團(tuán)有限公司,銳雅集團(tuán),銳雅 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)監(jiān)管咨詢(xún)項(xiàng)目,提供咨詢(xún)服務(wù)思路和技術(shù)指導(dǎo),控制項(xiàng)目質(zhì)量與風(fēng)險(xiǎn)。

2、負(fù)責(zé)所監(jiān)管咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)及培訓(xùn),打造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和凝聚力,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)度。

3、配合集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、商務(wù)洽談。

4、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目相關(guān)培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施。

5、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目領(lǐng)域的知識(shí)管理和知識(shí)創(chuàng)新。

任職要求:

1、管理、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、人力資源管理、理工科等專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷。

2、五年以上咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),其中二年以上項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具備清晰的邏輯思維能力,咨詢(xún)服務(wù)技能全面,能夠多個(gè)咨詢(xún)項(xiàng)目并行管理。

4、熱愛(ài)管理咨詢(xún)工作,擅長(zhǎng)準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,善于溝通與協(xié)調(diào)。

5、具有較高的綜合素質(zhì),認(rèn)同公司文化和理念。

7、有企業(yè)相關(guān)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),或在咨詢(xún)公司從事戰(zhàn)略、管控、人力資源、組織流程、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控相關(guān)咨詢(xún)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第5篇 管理咨詢(xún)總監(jiān)崗位職責(zé)

管理咨詢(xún)項(xiàng)目總監(jiān) 銳雅集團(tuán) 上海銳雅建設(shè)集團(tuán)有限公司,銳雅集團(tuán),銳雅 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)監(jiān)管咨詢(xún)項(xiàng)目,提供咨詢(xún)服務(wù)思路和技術(shù)指導(dǎo),控制項(xiàng)目質(zhì)量與風(fēng)險(xiǎn)。

2、負(fù)責(zé)所監(jiān)管咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)及培訓(xùn),打造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和凝聚力,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)度。

3、配合集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、商務(wù)洽談。

4、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目相關(guān)培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施。

5、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目領(lǐng)域的知識(shí)管理和知識(shí)創(chuàng)新。

任職要求:

1、管理、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、人力資源管理、理工科等專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷。

2、五年以上咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),其中二年以上項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具備清晰的邏輯思維能力,咨詢(xún)服務(wù)技能全面,能夠多個(gè)咨詢(xún)項(xiàng)目并行管理。

4、熱愛(ài)管理咨詢(xún)工作,擅長(zhǎng)準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,善于溝通與協(xié)調(diào)。

5、具有較高的綜合素質(zhì),認(rèn)同公司文化和理念。

7、有企業(yè)相關(guān)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),或在咨詢(xún)公司從事戰(zhàn)略、管控、人力資源、組織流程、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控相關(guān)咨詢(xún)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第6篇 管理會(huì)計(jì)咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)

高級(jí)管理會(huì)計(jì)咨詢(xún)顧問(wèn) 上海漢得信息 上海漢得信息技術(shù)股份有限公司,上海漢得信息,漢得信息,財(cái)稅贏,漢得 崗位要求:

職位要求 :

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、有it實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;掌握相關(guān)管理會(huì)計(jì)產(chǎn)品,不限于oracle hyperion、offsa、sap bpc等;

3、熟悉大型企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,具有財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)、核算、預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉管會(huì)相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā);

4、工作3到5年以上,具備金融行業(yè)領(lǐng)域者優(yōu)先,歡迎通過(guò)cma、cpa一科或多科考試者;

5、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、邏輯思維分析能力 、優(yōu)秀的文檔撰寫(xiě)能力,能獨(dú)立完成模塊解決方案;

6、強(qiáng)烈的責(zé)任感、進(jìn)取精神、良好的專(zhuān)業(yè)操守和為人正直;

7、能接受出差;(北京、上海、南京、深圳等)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施和交付工作;

2、負(fù)責(zé)金融行業(yè)業(yè)務(wù)方案的總結(jié)、整合和創(chuàng)新;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及研發(fā)工作。

4、base:北京、上海、廣州(三選一)

第7篇 項(xiàng)目管理咨詢(xún)崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目管理咨詢(xún)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、完成項(xiàng)目的調(diào)研、需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)等，制定合理的開(kāi)發(fā)計(jì)劃和項(xiàng)目管理流程，編制調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目建議書(shū)和項(xiàng)目建設(shè)方案等;

2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目、新產(chǎn)品的研發(fā)以及已開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的改進(jìn)設(shè)計(jì);

3、根據(jù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃分配任務(wù)，監(jiān)督、指導(dǎo)研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員保質(zhì)保量完成研發(fā)任務(wù);

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目研發(fā)技術(shù)文件、資料的編制與管理工作;

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程中的資源配備及內(nèi)外溝通、協(xié)調(diào)工作，解決開(kāi)發(fā)實(shí)施過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題;

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷

2、從事5年以上制造業(yè)業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上研發(fā)或項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、溝通影響力強(qiáng)，善于組織協(xié)調(diào)。

4、熟悉ipd流程優(yōu)先。

項(xiàng)目管理咨詢(xún)崗位

第8篇 管理咨詢(xún)崗位職責(zé)任職要求

管理咨詢(xún)崗位職責(zé)

管理咨詢(xún)顧問(wèn) 北京哈商教育科技有限公司 北京哈商教育科技有限公司，哈商職位描述:

您將主要負(fù)責(zé):

- 對(duì)國(guó)內(nèi)外專(zhuān)家學(xué)者的最新研究進(jìn)行持續(xù)跟蹤和整理;

- 對(duì)中國(guó)企業(yè)的管理實(shí)踐進(jìn)行持續(xù)的跟蹤，提煉和案例發(fā)掘;

- 建立專(zhuān)家?guī)?，協(xié)調(diào)和組織開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)研究;

- 結(jié)合哈佛商學(xué)院的最新研究，對(duì)中國(guó)企業(yè)的管理實(shí)踐進(jìn)行比較研究;

- 結(jié)合所做的研究，為課程設(shè)計(jì)和學(xué)習(xí)資源開(kāi)發(fā)提供專(zhuān)業(yè)的支持。

我們希望候選人:

- 擁有研究生及以上學(xué)歷，工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

- 具有出色的中文寫(xiě)作能力，能夠自主撰寫(xiě)案例和報(bào)告;

- 具有較強(qiáng)的英文綜合能力，能夠快速大量閱讀英文資料和國(guó)外專(zhuān)家進(jìn)行研究協(xié)作;

- 具有長(zhǎng)期關(guān)注和收集中國(guó)企業(yè)發(fā)展的資訊和研究的習(xí)慣，并善于進(jìn)行整理和分析;

- 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，善于快速收集有效信息，能夠在短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)消化新的研究;

- 項(xiàng)目管理能力出眾，能夠同時(shí)負(fù)責(zé)多個(gè)項(xiàng)目并有序安排其進(jìn)程，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力。

- 具有較強(qiáng)責(zé)任心和主動(dòng)性，同時(shí)具備靈活的創(chuàng)新能力和較高的工作激情。

管理咨詢(xún)崗位

第9篇 高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)（精益管理方向）崗位職責(zé)要求

職位描述：

中大咨詢(xún)亮點(diǎn)：無(wú)銷(xiāo)售壓力、多項(xiàng)目機(jī)會(huì)、多通道發(fā)展、豐厚收入、無(wú)發(fā)展瓶頸、打造個(gè)人品牌、專(zhuān)家

職位描述：

1、擔(dān)任各類(lèi)型企業(yè)（不限行業(yè)）精益生產(chǎn)管理類(lèi)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理，制定項(xiàng)目的計(jì)劃并組織實(shí)施，把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)；

2、組織設(shè)計(jì)精益生產(chǎn)管理類(lèi)（亦有機(jī)會(huì)參與其他模塊項(xiàng)目）咨詢(xún)項(xiàng)目實(shí)施方案，帶領(lǐng)項(xiàng)目組高效執(zhí)行項(xiàng)目方案；

3、負(fù)責(zé)客戶(hù)管理，深度界定客戶(hù)需求，挖掘客戶(hù)潛在需求，協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)發(fā)展項(xiàng)目二次銷(xiāo)售工作；

4、負(fù)責(zé)咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng)，營(yíng)造和諧的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)氛圍，不斷提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力；

5、參與咨詢(xún)項(xiàng)目商務(wù)工作（無(wú)銷(xiāo)售任務(wù)，銷(xiāo)售任務(wù)由銷(xiāo)售部門(mén)負(fù)責(zé)），如客戶(hù)深度跟進(jìn)、組織開(kāi)展投標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)述標(biāo)等商務(wù)活動(dòng)；

6、承擔(dān)或參與公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施；

7、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)項(xiàng)目的相關(guān)知識(shí)，并參與公司知識(shí)管理工作。

職位要求：

1、學(xué)歷要求：重點(diǎn)高校本科及以上學(xué)歷，博士、碩士和mba優(yōu)先；

2、專(zhuān)業(yè)要求：工業(yè)工程、項(xiàng)目管理等理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

3、工作經(jīng)歷：取得精益六西格瑪黑帶認(rèn)證，3年以上精益生產(chǎn)管理類(lèi)咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，或5年以上大型知名企業(yè)（外資/民營(yíng)）現(xiàn)場(chǎng)改善及精益生產(chǎn)推進(jìn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的精益生產(chǎn)、六西格瑪、卓越績(jī)效等專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)及項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；

4、核心勝任力：具備較強(qiáng)的分析與解決問(wèn)題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、多項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力；

5、優(yōu)選條件：具有國(guó)內(nèi)外大型咨詢(xún)公司或知名企業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)ie、tpm、6sigma、lean等方面有深刻獨(dú)到理解，并在企業(yè)內(nèi)實(shí)施過(guò)精益生產(chǎn)改善項(xiàng)目系統(tǒng)性導(dǎo)入工作者優(yōu)先，能獨(dú)立開(kāi)展精益生產(chǎn)課程培訓(xùn)者尤佳。具有六西格瑪黑帶證書(shū)者優(yōu)先考慮。

職業(yè)發(fā)展通道：

技術(shù)通道：商業(yè)分析員—助理咨詢(xún)顧問(wèn)—咨詢(xún)顧問(wèn)—高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)—資深咨詢(xún)顧問(wèn)—咨詢(xún)總監(jiān)—首席顧問(wèn)

經(jīng)營(yíng)通道：事業(yè)單元總經(jīng)理—事業(yè)部經(jīng)理—事業(yè)群經(jīng)理

職位特色：

1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系，包括mba培訓(xùn)，專(zhuān)家講座，隨時(shí)掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；

2. 可建立完整的管理知識(shí)體系，感受高級(jí)智力活動(dòng)帶來(lái)的成就與樂(lè)趣；

3. 公司提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；

4. 既可擔(dān)任技術(shù)型專(zhuān)業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專(zhuān)家；亦可擔(dān)任經(jīng)營(yíng)型崗位，成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才；

5. 享受扁平化管理、專(zhuān)業(yè)型公司帶來(lái)的高度專(zhuān)業(yè)化與簡(jiǎn)單人際關(guān)系。

第10篇 管理咨詢(xún)項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)

管理咨詢(xún)項(xiàng)目總監(jiān) 銳雅集團(tuán) 上海銳雅建設(shè)集團(tuán)有限公司,銳雅集團(tuán),銳雅 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)監(jiān)管咨詢(xún)項(xiàng)目,提供咨詢(xún)服務(wù)思路和技術(shù)指導(dǎo),控制項(xiàng)目質(zhì)量與風(fēng)險(xiǎn)。

2、負(fù)責(zé)所監(jiān)管咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)及培訓(xùn),打造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和凝聚力,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)度。

3、配合集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、商務(wù)洽談。

4、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目相關(guān)培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施。

5、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)等咨詢(xún)項(xiàng)目領(lǐng)域的知識(shí)管理和知識(shí)創(chuàng)新。

任職要求:

1、管理、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、人力資源管理、理工科等專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷。

2、五年以上咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),其中二年以上項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具備清晰的邏輯思維能力,咨詢(xún)服務(wù)技能全面,能夠多個(gè)咨詢(xún)項(xiàng)目并行管理。

4、熱愛(ài)管理咨詢(xún)工作,擅長(zhǎng)準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,善于溝通與協(xié)調(diào)。

5、具有較高的綜合素質(zhì),認(rèn)同公司文化和理念。

7、有企業(yè)相關(guān)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),或在咨詢(xún)公司從事戰(zhàn)略、管控、人力資源、組織流程、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控相關(guān)咨詢(xún)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第11篇 管理咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)

管理咨詢(xún)顧問(wèn) 日播時(shí)尚集團(tuán) 日播時(shí)尚集團(tuán)股份有限公司,播,日播時(shí)尚,日播時(shí)尚集團(tuán),日播服飾,日播 職責(zé)描述:

1、參與人力資源管理咨詢(xún)項(xiàng)目工作,包括股權(quán)激勵(lì)、組織架構(gòu)優(yōu)化、崗位分析與評(píng)估、薪酬體系優(yōu)化及績(jī)體系建設(shè)等;

2、參與項(xiàng)目前期調(diào)研,識(shí)別與挖掘客戶(hù)需求、提出初步建議方案,協(xié)助擬定項(xiàng)目建議書(shū);

3、協(xié)助項(xiàng)目實(shí)施,通過(guò)運(yùn)用咨詢(xún)工具對(duì)客戶(hù)人力資源現(xiàn)狀進(jìn)行分析、診斷,協(xié)助撰寫(xiě)診斷報(bào)告及咨詢(xún)方案,編制項(xiàng)目成果;

4、協(xié)助或獨(dú)立對(duì)客戶(hù)進(jìn)行咨詢(xún)方案及成果的實(shí)施輔導(dǎo)培訓(xùn)及跟蹤,協(xié)助客戶(hù)推進(jìn)方案實(shí)施運(yùn)行;

5、參與人力資源管理技術(shù)與模塊產(chǎn)品開(kāi)發(fā),跟蹤人力資源管理前沿理論與企業(yè)___實(shí)踐案例,撰寫(xiě)相關(guān)研究報(bào)告;

6、按時(shí)保質(zhì)完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、碩士研究生學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,英語(yǔ)口語(yǔ)流利;

2、具有五年以上咨詢(xún)行業(yè)或企業(yè)人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和人力資源開(kāi)發(fā)與管理理論、方法與工具,對(duì)人力資源相關(guān)模塊有一定了解與認(rèn)識(shí);

4、熱愛(ài)咨詢(xún)行業(yè),能承受工作壓力,敢于創(chuàng)新與挑戰(zhàn);

5、能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏工作,接受出差;

6、英語(yǔ)口語(yǔ)流利。

第12篇 生產(chǎn)管理咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)

中級(jí)管理咨詢(xún)顧問(wèn)(生產(chǎn)管理方向) 廣東元韜企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 廣東元韜企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司,元韜咨詢(xún),元韜 1. 具備獨(dú)立組織并實(shí)施管理咨詢(xún)項(xiàng)目能力,能全程參與咨詢(xún)項(xiàng)目實(shí)施,包括項(xiàng)目招投標(biāo)、項(xiàng)目建議書(shū)的撰寫(xiě)、調(diào)研訪談、方案設(shè)計(jì)、組織培訓(xùn)、項(xiàng)目總結(jié)、成果匯報(bào)等;

2. 熟練應(yīng)用常用管理咨詢(xún)工具并熟悉管理咨詢(xún)方法,熟悉電力生產(chǎn)咨詢(xún)方法論及實(shí)施工具;

3. 具備電力生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)并能參與咨詢(xún)產(chǎn)品研發(fā)及項(xiàng)目成果提煉;

4. 具備基本的crm管理能力,擅長(zhǎng)客戶(hù)開(kāi)拓及日常管理尤佳;

5. 具有良好的快速學(xué)習(xí)、邏輯思維能力,優(yōu)秀的書(shū)面及口頭表達(dá)能力,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

6. 具有科技論文、研究報(bào)告等應(yīng)用文的寫(xiě)作功底,具有文獻(xiàn)檢索、數(shù)據(jù)處理與分析能力;

7. 熟練使用辦公軟件擅長(zhǎng)word編輯、e_cel應(yīng)用、ppt制作等;

8.有電力行業(yè)管理咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

第13篇 人力資源管理咨詢(xún)師崗位職責(zé)

人力資源管理咨詢(xún)師 崗位職責(zé):

面向企業(yè)客戶(hù)提供完整的、高質(zhì)量的人力資源管理咨詢(xún)服務(wù)。

1.售前,協(xié)同部門(mén)銷(xiāo)售人員拜訪有潛在人力資源管理咨詢(xún)業(yè)務(wù)需求的客戶(hù),準(zhǔn)確了解客戶(hù)需求;

2.售中,分析判斷客戶(hù)在企業(yè)管理尤其是人力資源管理方面存在的主要問(wèn)題,編寫(xiě)項(xiàng)目建議書(shū),制定改善方案;

3.售后,對(duì)成單客戶(hù),在項(xiàng)目實(shí)施階段,開(kāi)展診斷調(diào)研、撰寫(xiě)咨詢(xún)報(bào)告、編寫(xiě)實(shí)施方案、實(shí)施必要培訓(xùn)、完成實(shí)施輔導(dǎo)。

崗位要求

1.性別不限,本科及以上學(xué)歷,211及985院校管理類(lèi)、人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2.良好的文筆、文字撰寫(xiě)能力;

3.熟悉管理理論,熟練操作相關(guān)方法、工具;

4.具備良好的溝通能力、分析問(wèn)題能力、表達(dá)和展現(xiàn)能力。 崗位職責(zé):

面向企業(yè)客戶(hù)提供完整的、高質(zhì)量的人力資源管理咨詢(xún)服務(wù)。

1.售前,協(xié)同部門(mén)銷(xiāo)售人員拜訪有潛在人力資源管理咨詢(xún)業(yè)務(wù)需求的客戶(hù),準(zhǔn)確了解客戶(hù)需求;

2.售中,分析判斷客戶(hù)在企業(yè)管理尤其是人力資源管理方面存在的主要問(wèn)題,編寫(xiě)項(xiàng)目建議書(shū),制定改善方案;

3.售后,對(duì)成單客戶(hù),在項(xiàng)目實(shí)施階段,開(kāi)展診斷調(diào)研、撰寫(xiě)咨詢(xún)報(bào)告、編寫(xiě)實(shí)施方案、實(shí)施必要培訓(xùn)、完成實(shí)施輔導(dǎo)。

崗位要求

1.性別不限,本科及以上學(xué)歷,211及985院校管理類(lèi)、人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2.良好的文筆、文字撰寫(xiě)能力;

3.熟悉管理理論,熟練操作相關(guān)方法、工具;

4.具備良好的溝通能力、分析問(wèn)題能力、表達(dá)和展現(xiàn)能力。

第14篇 商業(yè)物業(yè)管理咨詢(xún)師（龍湖 凱德 華潤(rùn)）崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)項(xiàng)目要求，承擔(dān)或參與項(xiàng)目相關(guān)咨詢(xún)模塊工作，為甲方客戶(hù)提供組織實(shí)施商業(yè)、物業(yè)管理體系；

2、與客戶(hù)、項(xiàng)目成員內(nèi)部進(jìn)行良好溝通及協(xié)作，提升優(yōu)化管理流程；

3、根據(jù)項(xiàng)目要求，負(fù)責(zé)或參與相應(yīng)項(xiàng)目成果的培訓(xùn)及實(shí)施跟蹤。

崗位要求：

1、重點(diǎn)本科以上學(xué)歷；

2、具有購(gòu)物中心或百貨商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理、知名商業(yè)地產(chǎn)公司（華潤(rùn)、凱德），國(guó)際國(guó)內(nèi)著名咨詢(xún)公司工作經(jīng)驗(yàn)，物業(yè)管理（龍湖）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、具備較好的承壓能力與執(zhí)行力；

4、此崗位有經(jīng)常出差，駐場(chǎng)甲方的要求；

5、本公司具有人性化管理氛圍，良好的企業(yè)文化并福利待遇優(yōu)厚。

第15篇 管理咨詢(xún)師（大數(shù)據(jù)、信息化建設(shè)）崗位職責(zé)要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、開(kāi)展大型項(xiàng)目的系統(tǒng)咨詢(xún)、框架設(shè)計(jì)，需求捕捉，對(duì)信息系統(tǒng)軟件、硬件、安全等進(jìn)行整體框架設(shè)計(jì)等工作；

2、獨(dú)立承擔(dān)一般項(xiàng)目的技術(shù)支持工作。：了解行業(yè)編制體制和業(yè)務(wù)管理工作規(guī)范、流程；了解行業(yè)信息化建設(shè)狀況和技術(shù)體制，能夠較好地把握專(zhuān)業(yè)應(yīng)用需求，了解行業(yè)發(fā)展規(guī)劃；具有多年相關(guān)行業(yè)信息化建設(shè)及項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)；主持完成1個(gè)以上項(xiàng)目的需求分析、總體設(shè)計(jì)工作。

3、能夠獨(dú)立組織完成項(xiàng)目需求分析和總體應(yīng)用規(guī)劃工作；具備總體方案設(shè)計(jì)（技術(shù)上可由業(yè)務(wù)部門(mén)支持）和市場(chǎng)支持能力。

4、行業(yè)方向：綜合辦公、行業(yè)業(yè)務(wù)管理、大數(shù)據(jù)應(yīng)用等。

職位要求：

1.了解行業(yè)編制體制和業(yè)務(wù)管理工作規(guī)范、流程；了解行業(yè)信息化建設(shè)狀況和技術(shù)體制，能夠較好地把握專(zhuān)業(yè)應(yīng)用需求，了解行業(yè)發(fā)展規(guī)劃

2.具有多年相關(guān)行業(yè)信息化建設(shè)及項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)

第16篇 咨詢(xún)管理師崗位職責(zé)

學(xué)習(xí)管理師/教育咨詢(xún)師 壽光市北斗教育培訓(xùn)學(xué)校 壽光市北斗教育培訓(xùn)學(xué)校 職責(zé)描述:

1.根據(jù)學(xué)生情況,制定個(gè)性化教學(xué)計(jì)劃及輔導(dǎo)方案。

2.根據(jù)安排進(jìn)行授課、答疑,做好教學(xué)相關(guān)的反饋工作。

3.與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的學(xué)習(xí)觀念與學(xué)習(xí)態(tài)度,培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握高效的學(xué)習(xí)方法。

4.組織測(cè)試活動(dòng)并做試卷分析,有針對(duì)性地開(kāi)展下一步教學(xué)工作。

任職要求:

1.女,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,性格開(kāi)朗、活潑,形象氣質(zhì)好,有同行或金融、保險(xiǎn)、房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2.熱愛(ài)教育行業(yè),并對(duì)教育行業(yè)有一定的了解。

3.良好的表達(dá)和溝通能力,善于與孩子、家長(zhǎng)溝通、交流。

4.品德要求:熱愛(ài)教育行業(yè),為人正派,待人誠(chéng)懇,講誠(chéng)信,富有團(tuán)隊(duì)精神。