公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)10篇

第1篇 證券公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

證券公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是證券公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、規(guī)范組織會(huì)計(jì)核算，按時(shí)、保質(zhì)、保量編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表，辦理資金存取、劃轉(zhuǎn)和管理，防范資金風(fēng)險(xiǎn);

2、監(jiān)督營業(yè)部財(cái)務(wù)活動(dòng)，控制財(cái)務(wù)預(yù)算，嚴(yán)格費(fèi)用管理，及時(shí)編報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及各類監(jiān)管報(bào)表正確調(diào)整和計(jì)算考核利潤;

3、管理營業(yè)部稅務(wù)事項(xiàng)和發(fā)票審核;

4、財(cái)務(wù)分析，客觀、全面分析預(yù)算執(zhí)行情況和經(jīng)營情況，及時(shí)報(bào)告營業(yè)部的重大財(cái)務(wù)事項(xiàng);

5、做好與其他相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

6、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

證券公司財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)和資格

1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù);

2、申請票據(jù)，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);

3、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核;

4、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;

6、負(fù)責(zé)與客戶賬目核對，應(yīng)收應(yīng)付賬目管理。

任職資格：

1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格;

2、較好的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，有財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者，并具備一定的英語讀寫能力;

3、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算，財(cái)務(wù)軟件操作;

4、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

5、具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力，工作認(rèn)真細(xì)心。

證券公司財(cái)務(wù)出納的崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金的管理，有價(jià)證券、空白憑證及有關(guān)印件的保管，保證不以白條抵充庫存現(xiàn)金，不挪用現(xiàn)金，不為外單位或客戶用支票換取現(xiàn)。

2.負(fù)責(zé)編制有關(guān)憑證，每日按憑證號(hào)登記現(xiàn)金日記賬，并結(jié)出當(dāng)日余額，每天清點(diǎn)庫存現(xiàn)金，保證賬實(shí)相符，日清月結(jié)。

3.根據(jù)會(huì)計(jì)人員審核的記賬憑證，登記銀行存款日記賬，并結(jié)出當(dāng)日余額，定期與銀行對賬編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，做到賬賬相符;根據(jù)營業(yè)部資金運(yùn)用的具體情況，結(jié)合資金頭寸表，編制“資金調(diào)撥單”，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，調(diào)撥資金。

4.負(fù)責(zé)領(lǐng)取清算單，及時(shí)掌握銀行存款余額。

5.負(fù)責(zé)存取股民的支票，保證及時(shí)人賬。

6.負(fù)責(zé)每日閉市后，收繳前臺(tái)各項(xiàng)雜費(fèi)，核對無誤后登記人賬。

證券會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)基金指令出具發(fā)送，劃款賬戶監(jiān)督，跟進(jìn)款項(xiàng)進(jìn)出情況;

2、負(fù)責(zé)公司成本、支付賬冊的建立;

3、負(fù)責(zé)基金份額登記、基金清算等日常產(chǎn)品運(yùn)營操作;

4、負(fù)責(zé)制作季度年度運(yùn)營報(bào)告、管理報(bào)告等協(xié)會(huì)報(bào)送文件;

5、負(fù)責(zé)各基金數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及報(bào)送;

6、負(fù)責(zé)與股東財(cái)務(wù)部門的對接工作;

7、負(fù)責(zé)公司各類系統(tǒng)的填報(bào);

8、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他金融產(chǎn)品運(yùn)營工作。

9、負(fù)責(zé)基金設(shè)立備案和監(jiān)管報(bào)告工作;

10、負(fù)責(zé)進(jìn)行年報(bào)等基金相關(guān)信息披露報(bào)告的編制;

11、負(fù)責(zé)基金審計(jì)及其它中介機(jī)構(gòu)審計(jì)的溝通;

12、負(fù)責(zé)針對擬投資的企業(yè)參與盡調(diào)，做財(cái)務(wù)規(guī)范性分析，出具分析報(bào)告。

第2篇 公司財(cái)務(wù)部總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

公司財(cái)務(wù)部總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是公司財(cái)務(wù)部總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

一、熟練掌握有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法令以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)各項(xiàng)制度。

二、分清資金渠道，合理使用資金，嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)。

三、按照國家會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)工作規(guī)范要求，設(shè)置各種會(huì)計(jì)賬冊;并按規(guī)定記賬、算賬、報(bào)賬。按會(huì)計(jì)電算化的要求及時(shí)對輸入的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)(記賬憑證和原始憑證等)進(jìn)行審核，對打印、輸出的報(bào)表進(jìn)行認(rèn)真核對。

四、定期核對固定資產(chǎn)、及其他主要設(shè)備，及時(shí)處理添置調(diào)入、調(diào)出、報(bào)廢等事項(xiàng)。做到賬賬相符，賬實(shí)相符。

五、及時(shí)催報(bào)暫付款和清理各種暫存款，定期分析往來賬中長期掛賬的原因，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)

六、根據(jù)主管和有關(guān)部門的規(guī)定，定期編報(bào)各種報(bào)表。編制報(bào)表時(shí)，必須做到數(shù)字真實(shí)，計(jì)算準(zhǔn)確，內(nèi)容完整，報(bào)送及時(shí)，不得弄虛作假。

七、必須經(jīng)常監(jiān)督、檢查各個(gè)部門的財(cái)務(wù)收支、財(cái)產(chǎn)保管等。

八、上級(jí)機(jī)關(guān)、審計(jì)、財(cái)政、銀行、稅務(wù)等部門來了解情況或檢查工作時(shí)，要負(fù)責(zé)提供有關(guān)資料，如實(shí)反映情況。

九、會(huì)計(jì)憑證、賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表、工資關(guān)系、財(cái)務(wù)文件資料等都要建立檔案，定期裝訂，妥善保管，非批準(zhǔn)，不得銷毀。

十、總賬會(huì)計(jì)調(diào)動(dòng)工作或因故離職，要將經(jīng)管的會(huì)計(jì)憑證、賬冊文件資料和未了事項(xiàng)向接受人員交待清楚，辦理移接交手續(xù)，并由公司負(fù)責(zé)人或上級(jí)機(jī)關(guān)監(jiān)交。

總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實(shí)相符，并與erp系統(tǒng)相核對。

2.負(fù)責(zé)現(xiàn)金收支單據(jù)的審查。審查單據(jù)是否符合相關(guān)規(guī)定，項(xiàng)目是否填寫齊全，數(shù)字計(jì)算是否正確，大小金額是否相符，有關(guān)簽名和蓋章是否齊全等。

3.負(fù)責(zé)復(fù)核倉庫實(shí)物賬務(wù)的準(zhǔn)確性以及存貨盤點(diǎn)表的準(zhǔn)確性，保證賬實(shí)相符、保證倉庫實(shí)物賬與總賬、明細(xì)賬數(shù)據(jù)、金額相一致。每月審核成本會(huì)計(jì)編制的盤盈盤虧報(bào)告表，盤盈、盤虧報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理審批后，按規(guī)定進(jìn)行賬務(wù)處理。

4.負(fù)責(zé)定期對已審核的原始憑證進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證處理，并定期傳遞給財(cái)務(wù)經(jīng)理審核，經(jīng)審核無誤后，將其做為正式會(huì)計(jì)憑證登賬。填制記賬憑證應(yīng)做到數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、賬物相符。

5.負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的核算，認(rèn)真審核相關(guān)費(fèi)用單據(jù)。并按部門歸集、分配各項(xiàng)管理費(fèi)用，編制各部門費(fèi)用明細(xì)表，定期進(jìn)行縱向分析。對公司費(fèi)用開支異常情況及時(shí)匯報(bào)給財(cái)務(wù)經(jīng)理或董事會(huì)，促使各部門杜絕浪費(fèi)，自覺節(jié)約。

6.負(fù)責(zé)公司往來債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查，包括與集團(tuán)公司往來賬務(wù)的檢查核對，按時(shí)與往來應(yīng)付、應(yīng)收會(huì)計(jì)核對明細(xì)賬目，發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實(shí)不符情況，及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理或董事會(huì)處理。

7.負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)固定資產(chǎn)的登記、核對，按規(guī)定計(jì)提折舊，建立固定資立臺(tái)賬。

8.負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬。

9.負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制報(bào)表明細(xì)表，并進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析。應(yīng)在每月15日之前提交上月份的相關(guān)報(bào)表給公司財(cái)務(wù)經(jīng)理、董事會(huì)審核。

10.負(fù)責(zé)整理會(huì)計(jì)資料。對會(huì)計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，應(yīng)按月進(jìn)行整理，裝訂，做到單據(jù)完整、憑證整潔、美觀、易查。

11.監(jiān)督月末、年末存貨的盤點(diǎn)工作。

12.負(fù)責(zé)指導(dǎo)及安排總賬助理人員日常工作。完成財(cái)務(wù)經(jīng)理安排的其它工作。

總會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)

任職要求：

1、35歲以上，全國統(tǒng)招財(cái)務(wù)、金融、會(huì)計(jì)本科及以上學(xué)歷;

3、具有中級(jí)以上職稱，注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮;

3、8年以上大、中型集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)工作管理經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或建筑行業(yè)優(yōu)先考慮;

4、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針和政策，精通財(cái)務(wù)各崗位工作內(nèi)容和流程，在開發(fā)成本核算、稅收籌劃、工程決算、資金管理等方面經(jīng)驗(yàn)豐富;

5、優(yōu)秀的計(jì)劃能力、溝通能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力，具有成本意識(shí)和保密意識(shí)。

崗位職責(zé)：

1、協(xié)同財(cái)務(wù)總監(jiān)制定年度經(jīng)營計(jì)劃和年度預(yù)算計(jì)劃，根據(jù)公司發(fā)展情況完成計(jì)劃及預(yù)算。參與制定財(cái)務(wù)口職能戰(zhàn)略，并跟蹤執(zhí)行情況;

2、協(xié)同財(cái)務(wù)總監(jiān)組織建立健全部門制度、流程等管理體系，組織實(shí)施并定期優(yōu)化，指導(dǎo)與監(jiān)督項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)管理體系的建設(shè)、運(yùn)行與優(yōu)化;

3、掌握國家稅務(wù)政策并進(jìn)行財(cái)經(jīng)政策的研究、分析，為公司決策提供依據(jù);

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析、考核等，敦促降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

5、建立健全財(cái)務(wù)核算制度，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析，并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確。

往來會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)的跟蹤，往來單位核對，賬齡分析工作;

2、負(fù)責(zé)核對發(fā)票、出入庫單、訂單，確保準(zhǔn)備無誤;

3、負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)結(jié)算的明細(xì)核算、收款核對、對到期未回款的客戶通知部門進(jìn)行催款;

4、負(fù)責(zé)專用發(fā)票填開，進(jìn)項(xiàng)發(fā)票核對抵扣;

5、負(fù)責(zé)關(guān)聯(lián)企業(yè)往來核對與合并分析，往來款清理;

6、負(fù)責(zé)對賬中未達(dá)賬項(xiàng)的跟蹤處理

7、其他財(cái)務(wù)支持工作。

任職要求：

1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);大專以上學(xué)歷;

2、熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算流程管理;國家會(huì)計(jì)法規(guī)及相關(guān)處理方法;

3、熟練使用各類辦公軟件;了解erp系統(tǒng);

4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神，有服務(wù)意識(shí);

5、為人正直、敢于堅(jiān)持原則、善于學(xué)習(xí);

第3篇 公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(七)

1、負(fù)責(zé)成本分析,盈利分析。

2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)的培訓(xùn),讓每位收銀員熟練掌握業(yè)務(wù)技能,以確保順利進(jìn)行。

3、規(guī)范財(cái)務(wù)各類票單,文件、帳冊等管理工作。

4、搞好各檔案工作。

5、核算營業(yè)收入與支出。

6、負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理,收銀管理和員工薪資核審。

7、協(xié)調(diào)營業(yè)部門關(guān)系,使?fàn)I業(yè)與買單正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

8、每日核算營業(yè)報(bào)表經(jīng)經(jīng)理審核后上報(bào)執(zhí)行董事等。

9、定期上報(bào)損益表、資產(chǎn)負(fù)債表、盤點(diǎn)表等。

10、追蹤應(yīng)收帳和應(yīng)付帳款等工作。

11、協(xié)助經(jīng)理搞好財(cái)務(wù)預(yù)算、決算和各期培訓(xùn)計(jì)劃。

12、協(xié)助經(jīng)理搞好金融部門,稅收等部門關(guān)系,及時(shí)掌握國家稅收政策。

第4篇 物業(yè)管理公司財(cái)務(wù)部主辦管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

物業(yè)管理公司財(cái)務(wù)部主辦(管理)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

一、建立和健全公司內(nèi)部各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。

二、編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃,制訂全年各項(xiàng)收入、支出預(yù)算方案,并按規(guī)定及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)。

三、制訂公司會(huì)計(jì)核算內(nèi)容、范圍,設(shè)置會(huì)計(jì)科目、帳簿。

四、審核出納編制的記帳憑證,及時(shí)編報(bào)各種會(huì)計(jì)報(bào)表,做到內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清晰。

五、保管好公司合同,并編制合同臺(tái)帳,按照合同要求做好各項(xiàng)費(fèi)用、收入的撥付、催繳工作,確保資金及時(shí)到位。

六、對公司及各項(xiàng)目的各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷進(jìn)行原始單據(jù)的審核及預(yù)算限額控制,執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度。

七、定期進(jìn)行公司的資產(chǎn)、資金清盤,并不斷提出制訂更完善管理的改進(jìn)意見。

八、監(jiān)督項(xiàng)目各類費(fèi)用的收繳和運(yùn)用,抓好各種應(yīng)收款項(xiàng)的收取工作,催收長期拖欠不清的款項(xiàng),督促經(jīng)辦人限期整改。

九、不定期對公司項(xiàng)目主管、出納人員進(jìn)行崗位財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),對工作中存在的不足及時(shí)指出,更趨提高。

十、做好票據(jù)的購買、保管、使用及回收工作。

十一、每月定期對出納人員財(cái)務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,核對各項(xiàng)目上報(bào)的財(cái)務(wù)月報(bào)表,匯總各項(xiàng)目上報(bào)的各項(xiàng)收費(fèi)月報(bào)表。

十二、指導(dǎo)各項(xiàng)目出納做好日記帳及明細(xì)分類帳的建立和登帳工作,完善各類收費(fèi)臺(tái)帳,帳目清晰明了。

十三、負(fù)責(zé)稅收的核算和申報(bào),并與稅務(wù)、審計(jì)部門處理好工作關(guān)系。

十四、參與各項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理工作,了解各項(xiàng)目的實(shí)際操作情況。

十五、參與各項(xiàng)目的招投標(biāo)工作,了解項(xiàng)目,協(xié)助項(xiàng)目預(yù)算成本報(bào)價(jià)的編制工作。

十六、加強(qiáng)自我財(cái)務(wù)知識(shí)的不斷積累,每月定期以書面形式向公司總經(jīng)理室匯報(bào)各項(xiàng)目財(cái)務(wù)運(yùn)作情況及其中不足和建議。

十七、完成總經(jīng)理室布置的其他工作。

第5篇 公司財(cái)務(wù)部預(yù)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

公司財(cái)務(wù)部預(yù)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(一)

以下就是公司財(cái)務(wù)部預(yù)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為大家?guī)韼椭?/p>

一、預(yù)算編制：

1、根據(jù)預(yù)算管理制度，指導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門編制預(yù)算。

2、負(fù)責(zé)各部門預(yù)算的匯總整理。

3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算的編制與匯報(bào)。

4、負(fù)責(zé)在國家宏觀政策、或者客觀情況發(fā)生重大變化，或者在公司進(jìn)行重大戰(zhàn)略調(diào)整的情況下，編制預(yù)算調(diào)整方案。

二、預(yù)算執(zhí)行：

1、負(fù)責(zé)分解落實(shí)公司批準(zhǔn)下達(dá)的正是預(yù)算。

2、負(fù)責(zé)公司所有財(cái)務(wù)收支項(xiàng)目的預(yù)算臺(tái)賬記錄與審核把關(guān)工作。

3、定期收集編報(bào)公司預(yù)算進(jìn)度報(bào)告。

4、監(jiān)督各部門預(yù)算執(zhí)行情況，并及時(shí)對公司經(jīng)營情況和預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析報(bào)告，發(fā)現(xiàn)偏差，及時(shí)查找原因，提出改進(jìn)意見 。

5、預(yù)算執(zhí)行中發(fā)生預(yù)算調(diào)整的客觀情況時(shí)，及時(shí)提出預(yù)算調(diào)整的建議。

6、定期考核與評(píng)價(jià)預(yù)算執(zhí)行情況，并將考核情況及時(shí)通報(bào)績效考核部門。

公司財(cái)務(wù)部預(yù)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(二)

崗位職責(zé)：

1、依公司預(yù)算管理方案進(jìn)行預(yù)算編制執(zhí)行及分析考核;

2、編制管理用會(huì)計(jì)報(bào)表，反映企業(yè)真實(shí)的盈利能力;

3、協(xié)助編制公司年度全面財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)部門費(fèi)用預(yù)算。

4、匯編各部門預(yù)算草案，形成公司的營銷預(yù)算、采購預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算等分類預(yù)算。

5、監(jiān)督、管理預(yù)算的執(zhí)行情況，對預(yù)算的各項(xiàng)指標(biāo)和各部門預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行有效地監(jiān)督，根據(jù)預(yù)算監(jiān)控日常支出，查看預(yù)算建議案，及時(shí)向管理層反饋。

任職資格：

1、有全面預(yù)算管控實(shí)施及erp預(yù)算模塊實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

1、3年以上預(yù)算會(huì)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、熟悉企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行、分析管理的操作流程，熟悉并掌握與預(yù)算管理相關(guān)的財(cái)務(wù)核算方法，并能實(shí)際操作運(yùn)用;

4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，知曉財(cái)經(jīng)、稅法政策及相關(guān)制度;

5、工作細(xì)致認(rèn)真，具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力。

公司財(cái)務(wù)部預(yù)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(三)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)年度預(yù)算、月度預(yù)測的數(shù)據(jù)收集、整理、編制。

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算審核，分析工作，實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理的有效監(jiān)控與考評(píng)，促使公司及下屬單位各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有序進(jìn)行。

3、根據(jù)預(yù)算執(zhí)行情況，整理匯報(bào)相關(guān)績效考評(píng)數(shù)據(jù)。

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

任職要求：

1、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，熟悉掌握會(huì)計(jì)核算、全面預(yù)算等相關(guān)財(cái)稅專業(yè)知識(shí)。

2、4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型企業(yè)預(yù)算管理或財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

有物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、熟練掌握辦公軟件使用技能，具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長財(cái)務(wù)分析。

4、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，接受能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備團(tuán)隊(duì)精神，工作積極主動(dòng)。

公司財(cái)務(wù)部預(yù)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(四)

工作職責(zé)：

1、協(xié)助處理集團(tuán)及各子公司年度預(yù)算編制;

2、針對公司各項(xiàng)預(yù)算數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)核;

3、協(xié)助處理公司的經(jīng)營成果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，調(diào)整，匯總;

4、對公司的經(jīng)營狀況與風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析;

5、協(xié)助定期跟蹤與監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行預(yù)算調(diào)整;

6、其他財(cái)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。

任職資格：

1、 大專及以上，會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);

2.、需持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或初級(jí)會(huì)計(jì)職稱，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先考慮;

3、 須有2年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練處理預(yù)算管理流程;

4、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)與嫻熟的財(cái)務(wù)處理技能;

5、良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

6、居住青浦者優(yōu)先考慮。

第6篇 界首子公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、崗位職責(zé)

1） 根據(jù)國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和會(huì)計(jì)行業(yè)規(guī)定，結(jié)合公司特點(diǎn)，負(fù)責(zé)擬訂公司會(huì)計(jì)核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定，報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后負(fù)責(zé)實(shí)施。

2）參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃、審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。

3） 正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表，年度會(huì)計(jì)決算和利潤分配核算工作。

4） 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理。

5） 負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和繳納工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。

2、崗位職責(zé)職位要求條件

1) 全日制本科及以上學(xué)歷、具有學(xué)士學(xué)位；

2）會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)；

3) 良好的溝通協(xié)調(diào)、表達(dá)及管理能力，高效執(zhí)行力及優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)；

4）在團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理方面有較強(qiáng)的管理技巧和才能，熟練使用辦公軟件。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第7篇 工程公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

工程公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)一

以下就是工程公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目的材料、雙包和人工費(fèi)的審核和支付工作;

2.負(fù)責(zé)分公司的日常費(fèi)用報(bào)銷的審核、整理和登記工作;

3.辦理保函、履約保證金;

4.備用金、個(gè)人借款、工資及稅金的支付和相關(guān)往來款項(xiàng)的收回工作;

5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目稅收籌劃、外經(jīng)證的辦理和總分包發(fā)票開具等相關(guān)稅務(wù)工作;

6.負(fù)責(zé)施工合同、兩算對比、安全生產(chǎn)責(zé)任狀、經(jīng)營協(xié)議和項(xiàng)目審計(jì)報(bào)告等資料的收集;

7.erp的審核與核對工作;

8.完工項(xiàng)目對賬、保本點(diǎn)的測算;

9.承辦領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

工程公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)二

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)。

2.有初級(jí)職稱，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

3.可接受駐外。

崗位職責(zé)：

1.按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬

2.根據(jù)記賬憑證報(bào)銷內(nèi)容收付現(xiàn)金

3.每日負(fù)責(zé)盤清庫存現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金及有價(jià)證券安全。

4.保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒

5.負(fù)責(zé)接收各項(xiàng)銀行到款進(jìn)賬憑證，并傳遞到有關(guān)制單人員。

6.完成各部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

工程公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)三

崗位職責(zé)：

1、熟悉賬務(wù)處理、稅務(wù)等工作;

2、稅務(wù)預(yù)繳，購買發(fā)票、資格認(rèn)定、納稅申報(bào);

3、負(fù)責(zé)成本結(jié)轉(zhuǎn)，費(fèi)用審核;

4、編制記賬憑證，記賬、結(jié)帳、出報(bào)表;

5、申報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

6、財(cái)務(wù)檔案的整理和裝訂;

7、有工程類公司工作經(jīng)驗(yàn)。

任職要求：

1、年齡35歲以下;

2、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

3、有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;

4、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，一般納稅人經(jīng)驗(yàn);

5、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力， 熟悉應(yīng)收應(yīng)付賬款流程。

工程公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)四

崗位職責(zé)：

1、全面統(tǒng)籌管理財(cái)務(wù)部事務(wù);

2、參與財(cái)務(wù)相關(guān)管理制度的制定與實(shí)施;

3、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算、年終會(huì)計(jì)決算工作;

4、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)分析工作;

5、負(fù)責(zé)其他領(lǐng)導(dǎo)安排財(cái)務(wù)相關(guān)工作。

任職要求：

2、35周歲以下，1年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

2、反映敏捷，品行端正，具有親和力;

1、工作認(rèn)真，誠實(shí)可信，有責(zé)任心;

3、能夠全面統(tǒng)籌財(cái)務(wù)相關(guān)事宜。

第8篇 服裝公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

服裝公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是服裝公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的處理和月末會(huì)計(jì)報(bào)表編制;

2、銷售發(fā)票開具、采購發(fā)票認(rèn)證;

3、員工費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的審核和登賬;

4、指導(dǎo)出納員完成貨幣資金的收付款工作;

5、納稅報(bào)表編制及稅務(wù)申報(bào)，年度所得稅匯算清繳;

6、協(xié)助預(yù)算、投資、融資等事務(wù)的開展，并提供所需要的財(cái)務(wù)報(bào)表等;

7、按時(shí)完成當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門需要的報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;

8、定期檢查、匯總各分子公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，并按上級(jí)要求進(jìn)行一定的財(cái)務(wù)分析等。

服裝公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司各部門實(shí)際成本消耗，結(jié)合銷售指標(biāo)，制定出合理的成本消耗定額，報(bào)公司審批;

2、負(fù)責(zé)制定公司成本核算工作、為公司各部門成本核算提供支持。

3、根據(jù)會(huì)計(jì)資料，進(jìn)行成本預(yù)測并提交報(bào)告，并負(fù)責(zé)審核公司的成本預(yù)算、對預(yù)算執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督;

4、整理審核費(fèi)用支出、單據(jù)，進(jìn)行分類預(yù)算;及時(shí)準(zhǔn)確提交成本費(fèi)用報(bào)表;

5、定期對公司倉庫、固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)，確保賬實(shí)相符;

6、依據(jù)成本費(fèi)用報(bào)表，分析成本升降原因并提交分析報(bào)告等;

崗位要求：

1、有一定的軟件學(xué)習(xí)能力;有服裝公司工作1年以上經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

2、有良好的溝通表達(dá)能力，及時(shí)完成部門工作。

服裝公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)文員崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日常應(yīng)付往來賬的核對與記賬;

2、負(fù)責(zé)原材料采購?fù)鶃碣~的核對及請款工作;

3、負(fù)責(zé)審查原材料的采購，做好登記及系統(tǒng)錄入;

4、保管好各種憑證，賬薄，報(bào)表及有關(guān)財(cái)務(wù)資料，防止丟失或損壞;

5、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)臨時(shí)工作;

6、每月初核對檔口的相關(guān)賬目。

任職資格：

1，財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷

2，具有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)

3，熟悉操作財(cái)務(wù)軟件，e_cel，word等辦公軟件

4，工作認(rèn)真，態(tài)度端正

服裝會(huì)計(jì)工作內(nèi)容

【職位描述】

1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

2、完成日常營業(yè)額報(bào)表及月季報(bào)表核算。

3、負(fù)責(zé)公司倉儲(chǔ)庫存數(shù)據(jù)進(jìn)出的管理，以及相關(guān)erp軟件庫存管理。

4、和供貨廠家完成數(shù)據(jù)對接，并做好校對審核統(tǒng)計(jì)工作。

5、根據(jù)公司數(shù)據(jù)報(bào)表做一定數(shù)據(jù)分析，并可以作出相關(guān)報(bào)表從數(shù)據(jù)上反饋給公司運(yùn)營部門。

【任職要求】

1、18-30歲，會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)。

2、至少1年以上財(cái)務(wù)分析管理工作經(jīng)驗(yàn)，有電子商務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、熟悉erp，精通word，e_cel，熟練使用財(cái)務(wù)軟件。

2、做事主動(dòng)積極， 細(xì)心負(fù)責(zé)， 有非常強(qiáng)的責(zé)任心及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

3、對數(shù)據(jù)敏感，可以從業(yè)績報(bào)表和廠家數(shù)據(jù)中尋找出反饋點(diǎn)。

第9篇 物業(yè)管理公司財(cái)務(wù)部出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

物業(yè)管理公司財(cái)務(wù)部出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

一、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)的法律法規(guī)和公司制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛崗敬業(yè)。

二、及時(shí)、正確地編制記帳憑證,不積壓票據(jù),做到帳目清晰。

三、每天盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,做到錢帳相符,日清月結(jié),準(zhǔn)確無誤。

四、每月月底去各銀行打印銀行對帳單,與公司帳簿進(jìn)行核對,編制'銀行存款余額調(diào)節(jié)表',并報(bào)財(cái)務(wù)主辦會(huì)計(jì)審核。

五、催促員工個(gè)人借款、購物暫支款等的歸還,每半月清點(diǎn)核對一次,對拖欠時(shí)間長的,及時(shí)匯報(bào),盡早收回。

六、嚴(yán)格把守資金的使用、申報(bào)手續(xù)關(guān),堅(jiān)持先申報(bào)后付款。

七、員工費(fèi)用報(bào)銷審核是否進(jìn)行報(bào)銷審批制度,金額填寫是否一致,審核無誤后付款。

八、做好各項(xiàng)目員工服裝押金解繳明細(xì)臺(tái)帳,及時(shí)填補(bǔ)新增人員名單,催交押金足額交清,并且定期與總帳核對余額保持一致。

九、及時(shí)、準(zhǔn)確按總公司規(guī)定上報(bào)現(xiàn)金、銀行周報(bào)表。

十、審核各項(xiàng)目出納上交的各項(xiàng)款項(xiàng),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是否準(zhǔn)確,開出的收據(jù)發(fā)票是否符合財(cái)務(wù)制度要求,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。

十一、配合、指導(dǎo)各項(xiàng)目出納做好收費(fèi)工作,及時(shí)回籠資金。

十二、協(xié)助財(cái)務(wù)主辦會(huì)計(jì)對各項(xiàng)目財(cái)務(wù)運(yùn)作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,提出有效地管理意見。

十三、協(xié)助行政文檔的管理工作,完成總經(jīng)理室布置的其它工作。

第10篇 物業(yè)管理公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

物業(yè)管理公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理(會(huì)計(jì))崗位職責(zé)

一、熟悉國家相關(guān)方針政策,作風(fēng)正派,辦事公道,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,為公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)嚴(yán)格審查把關(guān),并對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

二、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司經(jīng)營管理目標(biāo),制定財(cái)務(wù)管理制度、相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核計(jì)劃,和各種費(fèi)用收支計(jì)劃。嚴(yán)格監(jiān)控執(zhí)行。

三、熟悉公司各物管項(xiàng)目,住宅的單元戶數(shù)、面積,以及相關(guān)項(xiàng)目的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),和計(jì)算辦法。

四、熟悉國家對行業(yè)執(zhí)行的稅收標(biāo)準(zhǔn),及其它費(fèi)用的管理要求。

五、熟練掌握記賬原則和方法,建立健全各種臺(tái)賬,并于每月二十五日做好本月財(cái)務(wù)核算、報(bào)表、對賬工作,呈報(bào)總經(jīng)理審核。

六、在財(cái)務(wù)管理中應(yīng)做到賬目清晰、手續(xù)齊全、賬賬相符、賬表相符、賬實(shí)相符、日清月結(jié)、準(zhǔn)確無誤。

七、規(guī)范化建立健全財(cái)務(wù)檔案,妥善保管,未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),其它人不得私自查閱財(cái)務(wù)檔案。

八、做好公司的財(cái)產(chǎn)、用具的保管和登記工作。按月向總經(jīng)理呈報(bào)公司財(cái)產(chǎn)進(jìn)出的月報(bào)表。保障公司的財(cái)產(chǎn)進(jìn)出賬實(shí)相符,往來有據(jù)。

九、合理地管好公司在商務(wù)活動(dòng)中所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用 ,報(bào)銷入賬必需手續(xù)清楚。

十、定期分析資金往來及運(yùn)用情況,監(jiān)督公司合理地使用資金,保證資金安全。

十一、審查員工工資、資金和相關(guān)福利待遇的發(fā)放。