- 目錄
第1篇 某地產(chǎn)公司設計總監(jiān)崗位職責
地產(chǎn)公司設計總監(jiān)崗位職責
1、負責規(guī)劃方案設計的技術指導工作;
2、負責公司開發(fā)產(chǎn)品總體效果的控制;
3、組織落實規(guī)劃建筑、室內(nèi)裝修的設計方案及施工圖;
4、負責組織審查建筑專業(yè)的圖紙并提出解決技術問題的方案;
3、負責落實完成建筑、室外景觀、室內(nèi)裝修的方案設計及施工圖設計;
4、負責組織建筑發(fā)展動態(tài)的調(diào)研,參與室外景觀的方案論證;
5、負責工程建設過程中的建筑問題的解決方案及技術文件審核;
6、負責支持工程部門現(xiàn)場施工技術管理;
7、完成上級領導安排的其他各項工作。
第2篇 地產(chǎn)公司設計主管任職資格崗位職責
地產(chǎn)公司設計主管崗位任職資格與崗位職責
一、任職要求
1、性別:不限
年齡:25歲以上
學歷:本科以上
專業(yè):室內(nèi)裝飾設計專業(yè)或美術專業(yè)及美術建筑相關專業(yè)
2、職稱:中級以上
職業(yè)技能:可進行室內(nèi)裝修設計(平面與三維繪制)
計算機需求程度:中
外語種類:英語
外語熟練程度:國家四級以上
語言表達能力:語言表達能力強,有較強的溝通能力
寫作能力:語言流暢,字跡工整
3、具有裝修設計方案的構思、表達及繪圖能力。
4、具有計算機輔助制圖的能力。
5、具有專業(yè)美術審美的水平。
6、具有協(xié)調(diào)現(xiàn)場的設計與施工方面的能力。
二、崗位職責
1、設計、提交裝修方案、施工方案,并跟蹤落實。
2、掌握現(xiàn)場施工情況,協(xié)調(diào)、解決設計與施工中出現(xiàn)的問題。
3、監(jiān)督檢查設計在施工中的落實情況。
4、制作、提交材料樣板檔案。
5、收集、整理材料信息。
6、掌握新材料新工藝的使用,提交可行性報告。
7、掌握、提交設計的市場分析情況。
8、及時向上級匯報各項工作。
9、完成上級領導交辦的各項工作。
第3篇 房地產(chǎn)公司設計部崗位職責（3）
房地產(chǎn)公司設計部崗位職責(三)
設計設計是把一種計劃、規(guī)劃、設想通過視覺的形式傳達出來的活動過程。房地產(chǎn)設計部是房地產(chǎn)公司的一個靈魂部門,其設計的好壞將直接影響到未來房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向,由此,設計部的重要性便不言而喻了。
設計部門的主要職責是:
1.承擔公司技術和設計,負責完成公司部屬的工程設計任務。
2.負責公司相關新技術的引進、吸收、研發(fā)和應用工作,確定工程的技術方案、系統(tǒng)設備的技術規(guī)范。
3.負責項目的前期開發(fā)工作,組織管理工程的施工設計和現(xiàn)場設計服務。
4.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標,負責組織設計質(zhì)量計劃。
5.參與經(jīng)營采購工作,完成相關的配合工作。
6.負責制定本部門管理制度和工作目標,并監(jiān)督實施。
7.負責制定和實施本部門各專業(yè)技術發(fā)展規(guī)劃和培訓計劃。
8.完成公司交辦的其他工作。
房地產(chǎn)設計部崗位職責主要包括對設計總監(jiān)(總建筑師),設計部經(jīng)理(主管),主任建筑師(高級建筑師),建筑設計師,裝飾(室內(nèi)設計師),規(guī)劃設計師,結構設計師,水電設計師,給排水設計師,電氣設計師,暖通設計師,幕墻設計師,園林(景觀)設計師,平面設計員,效果圖制作員的崗位職責的說明。此說明書適用于房地產(chǎn)設計部高層管理者以及基層各個崗位員工,是一本不錯的崗位職責寶典。
第4篇 地產(chǎn)公司裝修設計主管（工程師）崗位職責
地產(chǎn)公司裝修設計主管(工程師)崗位職責
1、負責協(xié)助項目經(jīng)理協(xié)調(diào)裝修方案及裝修施工圖,落實裝飾材料選樣,確保裝修前期工作的正常開展;
2、負責協(xié)助項目經(jīng)理簽訂裝修施工合同,組織落實圖紙會審;
3負責參加裝修項目的土建移交驗收工作,并與相關責任人協(xié)調(diào)溝通,落實責任單位的整改工作;
4、負責審查、處理施工單位施工組織設計、施工方案等技術文件,提高相關文件的嚴謹合理性;
5、負責檢查裝修工程實施的進度、質(zhì)量和安全措施,督促檢查和考核監(jiān)理工作,審查監(jiān)理細則,確保裝 修工程的正常運行;
6、負責裝修工程的竣工初驗,及時對質(zhì)量缺陷進行整改并嚴格復驗;
7、負責協(xié)助項目經(jīng)理落實裝修工程的最后驗收。
