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第1篇 空間設計主管崗位職責
空間設計主管 優(yōu)品匯(廣州)商業(yè)管理有限公司 優(yōu)品匯(廣州)商業(yè)管理有限公司,優(yōu)品匯 [1] 制度建設: 負責管理流程建立、負責設計標準建立;
[2] 空間設計管理 : 負責項目平面圖紙審核、施工圖紙審核 、空間布局規(guī)劃審核;
[3] 形象設計管理 :負責項目門頭整體形象、櫥窗整體形象、項目內部空間形象審核;
[4] 道具設計管理: 負責項目道具設計、 項目物料材質審核、項目物料清單審核;
崗位要求:
1、 大專以上學歷,藝術設計、裝潢設計相關專業(yè)
2、 3年以上空間設計工作經驗,1年以上同崗位工作經驗
3、 室內設計、建筑設計相關專業(yè),熟練使用cad、coreldraw,photoshop、3d等繪圖設計效果軟件
第2篇 空間設計主管崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、進行展示項目創(chuàng)意設計，布局設計，綜合展示空間設計，同時考慮項目的可實施性，及材料和工藝的規(guī)劃；
2、熟悉從項目設計溝通到設計出圖、施工配合、審計核算配合各項工作；
3、能夠指導后期施工，裝潢施工的跟進確認；
4、從事過會展、展覽館、科技館、博物館、文化禮堂、特色小鎮(zhèn)、廣場園林等文化類型相關項目設計者優(yōu)先。
任職資格：
1、視覺傳達、展覽設計、建筑或藝術設計相關專業(yè)本科以上學歷，富有創(chuàng)意和前瞻性的設計理念；
2、能熟練3dma_、autocad、photoshop、tllustrator、coreldarw等繪圖軟件，掌握空間設計相關的專業(yè)知識及工作經驗；
3、能力夠領會館體文案主題及客戶要求，提煉空間設計元素。具有良好的溝通表達能力；
4、具有強烈的責任心，良好的團隊合作精神；
5、能快速成長，融入團隊。
我們?yōu)槟峁?/p>
1、薪資待遇：為員工提供有競爭力的薪資待遇，餐費補貼、高溫補貼、全勤獎、節(jié)日福利、生日禮券等多項福利；
2、福利保障：辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，享受職工旅游和體檢，并提供有成長性的工資增長體系和完善的個人發(fā)展體系；
3、培訓成長：組織員工開展知識、技能培訓交流，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃；
4、雙休，執(zhí)行國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產假、年休假等休假制度；
5、不少于15天的春節(jié)假期。
聯系人：嚴___ 電話：88119412
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第3篇 空間規(guī)劃主管崗位職責
空間規(guī)劃主管 浙江釋諾文化創(chuàng)意有限公司 浙江釋諾文化創(chuàng)意有限公司,浙江釋諾,釋諾 職責描述:
1.負責完成戶外景觀類總平面圖的設計工作;
2.完成戶外項目(戶外大環(huán)境、幼兒園等)景觀規(guī)劃設計工作;
3.完成項目節(jié)點方案規(guī)劃設計工作,重要景觀節(jié)點效果圖繪制;
4.完成與策劃、文案、品牌等相關環(huán)節(jié)的內部溝通交流工作。
任職要求:
1.景觀設計、建筑學、環(huán)藝等相關專業(yè);
2.至少5年以上相關行業(yè)工作經驗,手繪能力較佳者優(yōu)先錄用;
3.踏實、細心嚴謹,工作認真,擁有良好的職業(yè)素養(yǎng)、團隊精神及溝通協調能力;
4.具有一定的審美和品牌認知度;從事過幼兒園、游樂場、兒童地產、賣場、母嬰等類型相關項目設計者優(yōu)先。
第4篇 空間主管崗位職責
空間設計主管 優(yōu)品匯(廣州)商業(yè)管理有限公司 優(yōu)品匯(廣州)商業(yè)管理有限公司,優(yōu)品匯 [1] 制度建設: 負責管理流程建立、負責設計標準建立;
[2] 空間設計管理 : 負責項目平面圖紙審核、施工圖紙審核 、空間布局規(guī)劃審核;
[3] 形象設計管理 :負責項目門頭整體形象、櫥窗整體形象、項目內部空間形象審核;
[4] 道具設計管理: 負責項目道具設計、 項目物料材質審核、項目物料清單審核;
崗位要求:
1、 大專以上學歷,藝術設計、裝潢設計相關專業(yè)
2、 3年以上空間設計工作經驗,1年以上同崗位工作經驗
3、 室內設計、建筑設計相關專業(yè),熟練使用cad、coreldraw,photoshop、3d等繪圖設計效果軟件
