七一表彰大會上的講話稿(4篇)

第1篇 區(qū)直機關工委在七一表彰大會上的講話稿

區(qū)直機關工委在七一表彰大會上的講話稿 同志們： 今天，區(qū)直機關工委召開建黨84周年慶祝大會，并表彰一批先進機關黨支部和“五個表率”先進個人，這是縣改區(qū)以來直屬機關工委舉行的第一次慶祝、表彰大會。在此，我謹代表區(qū)委向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈地祝賀，向區(qū)直機關廣大共產(chǎn)黨員致以節(jié)日的問候！ 同志們！84年前，我們黨從南湖上的一葉輕舟起航，由小到大，由弱到強，走過了一段曲折、艱辛的歷程，是千百萬共產(chǎn)黨人的艱苦奮斗，成就了我們今天的輝煌，譜寫了中華民族發(fā)展史上雄宏壯麗的新篇章，使社會主義中國巍然屹立于世界的東方，呈現(xiàn)出勃勃生機與活力。

回顧歷史，我們豪情萬丈；展望未來，我們信心百倍。在全面建設小康社會的新的發(fā)展階段，我區(qū)“三個文明”建設的繁重任務需要我們機關廣大共產(chǎn)黨員模范帶頭，艱苦創(chuàng)業(yè)。

在此，我代表區(qū)委向區(qū)直各級黨組織和全體共產(chǎn)黨員提幾點希望和要求。

一、充分認識加強機關黨建工作的重要性和緊迫性 當前，我國已進入全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化建設的新的發(fā)展階段。黨政部門機關所處的地位重要，肩負的責任重大。

因此，加強機關黨的建設，具有十分重要的意義。 首先，加強機關黨的建設是提高黨的執(zhí)政水平、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要。

我們黨是執(zhí)政黨，是我國改革開放和現(xiàn)代化建設事業(yè)的領導核心。黨政部門機關，肩負著制定和執(zhí)行政策的重要責任，肩負著各個領域的宏觀指導和管理職能。

區(qū)直機關黨建在整個黨建工作中具有重要的表率、示范作用。在黨政部門機關工作的黨員干部，是整個黨員干部隊伍的骨干部分，起著重要的協(xié)調和宏觀調控作用。

他們的政治素質、思想作風。道德品質、業(yè)務水平、工作能力如何，他們如何運用手中的權力，不僅直接影響黨和政府在人民群眾中的形象，還將對黨的各項事業(yè)的完成產(chǎn)生直接影響。

應當充分肯定，我們絕大多數(shù)的黨員干部能夠廉潔自律，兢兢業(yè)業(yè)地工作，但也確實有一些黨員干部的世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生扭曲，經(jīng)受不住考驗，不是用手中的權力為人民服務，而是為個人或小團體謀取私利，為難基層，刁難群眾，“不給好處不辦事，給了好處亂辦事?！边@將會影響我區(qū)全面建設小康社會的進程。

其次，加強機關黨的建設是建設高素質干部隊伍的需要。黨政部門機關是黨員領導干部相對集中的地方，他們身處領導機關，居于要害崗位，因此，建設高素質的干部隊伍，必須切實抓好機關干部隊伍建設。

區(qū)直部門機關干部中絕大多數(shù)是黨員，切實加強機關黨的思想建設、組織建設、作風建設，對于建設高素質的干部隊伍，具有非常重要的意義。特別值得引起重視的是，目前機關黨員干部隊伍，雖然大體上是好的，但毋庸諱言，思其思想政治建設的狀況，與黨中央，與區(qū)委、區(qū)政府的要求和廣大人民群眾的期望，還有較大的差距，與他們所擔負的重要職責很不相稱。

對此，我們要有緊迫感，絕不能掉以輕心。 第

三、加強機關黨建是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，促進社會全面進步的需要?，F(xiàn)在有的同志總認為抓黨建是搞形式主義，分散精力，浪費時間，甚至認為防礙經(jīng)濟發(fā)展。

個別同志對抓機關黨建工作很反感。出現(xiàn)這些現(xiàn)象的主要原因，一是有的同志對黨建有誤解，認識仍然停留在就黨建抓黨建、經(jīng)濟建設與黨建“兩張皮”的舊印象上，觀念沒有更新，他們不懂得要“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟”；二是有的人別有用心，生怕抓機關黨加強了監(jiān)督，束縛了自己謀私的手腳。

這些認識都是非常錯誤的。

二、進一步改進區(qū)直機關作風，搞好“三個服務”，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境 在座的都非常清楚，近幾年我們_____的經(jīng)濟雖然有所復蘇，但由于工業(yè)基礎薄弱，農(nóng)民增收緩慢，不安定因素較多。要實現(xiàn)區(qū)委提出的一穩(wěn)三增的工作目標，在我區(qū)全面建設小康社會，還需要區(qū)直機關廣大共產(chǎn)黨員進一步增強責任感、使命感和危機感，牢記“兩個務必”，按照“三個代表”的要求，繼續(xù)長期不懈的艱苦奮斗。

因此，加強對黨員干部的教育，切實轉變機關干部作風，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，是擺在我們面前的一項刻不容緩的緊迫任務。 轉變機關作風就是要消除一切有礙發(fā)展大局、有違黨的宗旨、有害人民利益、有損政府形象的不良思想和作風，努力營造廉潔高效的政務環(huán)境、公平有序的市場環(huán)境、公正嚴明的執(zhí)法環(huán)境、誠實守信的人文環(huán)境，專心致志“筑巢引鳳”、“放水養(yǎng)魚”。

因此，我們要把建設一支高素質的黨員、干部隊伍，營造現(xiàn)代經(jīng)濟競爭的良好環(huán)境作為“一號工程”抓好抓落實，認真培育建設小康社會的人文環(huán)境，為全面建設小康社會提供強大的精神動力和智力支持，凝聚各方力量，調動一切積極因素，鼓實勁、干實事、創(chuàng)實績，放手讓一切勞動、知識、技術、管理和資本的活力竟相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌動，讓一切有真本事的人在經(jīng)濟浪潮中甩開膀子大顯身手。真正把發(fā)展作為_____的第一要務，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展。

轉變機關干部作風，不是唱高調、空喊口號，而是要切切實實地落實到“服務基層，服務群眾，服務項目建設”之中去。區(qū)直機關各級黨組織要按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，扎扎實實抓好《改進區(qū)直機關作風的決定》和《優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的十項規(guī)定》這兩個文件精神的落實；區(qū)直廣大共產(chǎn)黨員，特別是黨員干部要帶頭搞好落實。

今后，我們將采取“盯住不落實的事，處理不落實的人”的辦法，來抓好轉變機關干部作風這一工作的落實。

三、強化黨內監(jiān)督，增強機關黨組織解決自身問題的能力 江澤民同志指出：“越是改革開放，越要加強和健全黨內監(jiān)督；越是領導機關、領導干部，越要嚴格黨內監(jiān)督。”近幾年，一些消極腐敗現(xiàn)象在機關黨員干部中也時有發(fā)生，一個重要的原因就在于機關黨內監(jiān)督工作比較薄弱，還沒有完全形成對黨員領導干部實施有效監(jiān)督的機制，這就迫切需要我們進一步抓好這項工作，增強機關黨組織解決自身問題的能力。

強化黨內監(jiān)督，我看應從以下四個方面入手，解決監(jiān)督難的問題，增強搞好黨內監(jiān)督的自覺性。一是解決要不要監(jiān)督的問題。

應當明確，監(jiān)督不是要束縛黨員干部的手腳，更不是整人；而是為了保證黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，保證改革開放和經(jīng)濟建設的順利發(fā)展。實施黨內監(jiān)督，是黨章賦予機關黨組織的重要職責。

二是解決敢不敢監(jiān)督的問題。我們應認識到黨內監(jiān)督所體現(xiàn)的是黨組織與黨員的關系，而不是專職黨務干部與某個黨員領導干部個人之間的關系。

機關黨組織盡可理直氣壯的履行黨章賦予的職責，敢于對每個黨員進行監(jiān)督。三是解決會不會監(jiān)督的問題。

黨內監(jiān)督主要是通過嚴密的組織生活，開展積極的思想斗爭來實施監(jiān)督。要圍繞大局和中心開展機關黨的工作，在參與行政業(yè)務工作的過程中實施監(jiān)督；要緊密聯(lián)系本單位的實際，開展靈活多樣的黨建活動，在經(jīng)常性的黨員教育管理中實施監(jiān)督。

四是解決肯不肯接受監(jiān)督的問題。要認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》，真正認識到任何黨員都不得游離于黨組織的監(jiān)督之外，更不能凌駕于黨組織之上，切實糾正視監(jiān)督為“挑刺”、“找茬”的錯誤思想。

四、部門黨組要切實加強對機關黨建工作的指導 加強機關黨建工作，既是區(qū)直各機關黨組織的一項長期的任務，也是區(qū)委、各部門黨組的一項義不容辭的政治責任。江澤民同志明確指出：“加強機關黨的工作，首先是黨組書記、部長等主要黨員領導干部要重視，要親自抓，切實支持機關黨組織的工作，幫助解決工作中的實際問題。

如果部長不重視黨的工作，黨組書記不帶頭，單單讓機關黨組織去做，那是不行的?！睆膶嶋H情況來看，凡是部門黨組重視和支持機關黨的工作并認真給予指導的，這個部門機關黨組織的作用就發(fā)揮得好，工作就能順利開展和富有成效，就會受到各方面的歡迎。

所以關健在于黨組。 區(qū)直機關工委對區(qū)直機關黨的工作的領導是宏觀領導，往往具有間接性，而部門黨組對機關黨組織的指導，卻是直接的，是具有領導責任的指導。

因此，各部門黨組要增強黨要管黨、聚精會神抓黨建的意識；同時要增強“圍繞工作抓黨建設，抓好黨建促工作”的意識，進一步加強對機關黨建工作的指導。區(qū)直機關各級黨組織，要根據(jù)各自的情況，建立健全抓好機關黨建工作的責任制。

要著力建立起機關工委宏觀領導、部門黨組直接指導、機關黨支部(總支)具體領導，各司其職、各負其責的機關黨建工作新的運行機制。 研究和聽取匯報，每年至少要研究兩次。

根據(jù)黨組（黨委）工作的整體部署，對機關黨建工作提出明確要求，注意指導機關黨組織搞好機關黨員干部的理論學習，加強機關思想作風建設，對黨員領導干部實施有效的監(jiān)督。黨組（黨委）的主要負責同志和分管機關黨建工作的同志，要帶頭履行抓好機關黨建工作的責任，對機關黨組織的重要工作要主動過問，重要會議和活動，要親自參加。

其他領導同志也應根據(jù)“一崗雙責”的要求，按照工作分工，對分管單位的黨建工作給予關心和支持。在了解業(yè)務工作時，要同時了解機關黨建工作和干部隊伍思想作風建設方面的情況，并針對存在的問題，及時提出指導性的意見和建議。

要結合各自的實際情況，為機關黨組織了解區(qū)委和部門的中心工作、參與重大的業(yè)務活動提供條件。各黨組（黨委）對機關黨組織必要的工作機構、人員編制和活動經(jīng)費，要予以保證。

黨建工作。要以身作則，以普通黨員的身份，主動參加所在單位黨支部的活動，認真完成黨組織分配的工作任務，自覺接受黨組織的監(jiān)督，幫助解決機關黨建工作中遇到的問題。

組織部門在考核區(qū)直部門領導班子和黨員領導干部時，要將他們履行黨建工作責任制和支持機關黨建工作的情況，作為考核的一項重要內容。 機關黨組織要主動了解和正確把握黨組（黨委）的工作意圖，擺正機關黨建工作在機關整體工作中的位置，認真履行好協(xié)助和監(jiān)督這兩項重要職責。

要適應加入wto后的新形勢，不斷探索從嚴治黨，加強機關黨組織自身建設，改進機關黨建工作的新方法、新途徑。為進一步增強機關黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高機關黨建工作的水平，繼續(xù)做出努力。

同志們，我們深信，_____區(qū)直屬機關的共產(chǎn)黨人，一定能夠帶領_____人民同心同德謀發(fā)展，艱苦奮斗奔小康，取得“三個文明”建設的更大成績，把_____帶進更加光輝燦爛的明天！

第2篇 黨委書記在七一表彰大會上的講話稿

七一建黨節(jié)就要來臨，以下是由酷貓寫作范文網(wǎng)小編為大家收集整理出來的黨委書記在七一表彰大會上的講話稿，希望能夠幫到大家。

黨委書記在七一表彰大會上的講話稿

同志們：

今天我們在這里隆重集會，熱烈慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年，回顧黨的光輝歷史，表彰為我鎮(zhèn)建設做出貢獻的先鋒基層黨組織、先鋒共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者，動員激勵全鎮(zhèn)各級黨組織及廣大黨員學先進、爭一流。

我們偉大的中國共產(chǎn)黨已經(jīng)走

過了95年的光輝歷程。95年來，黨歷經(jīng)戰(zhàn)爭與和平、建設與改革、挫折與勝利，建立了社會主義新中國，改變了一窮二白的落后面貌，開創(chuàng)了亙古未有的宏圖偉業(yè)。

伴隨著中國共產(chǎn)黨的發(fā)展歷史，_____鎮(zhèn)歷屆鎮(zhèn)黨委團結帶領廣大黨員干部群眾，開拓創(chuàng)新，扎實工作，千方百計克服發(fā)展中遇到的種種困難，克服經(jīng)濟轉調、環(huán)境保護等帶來的巨大壓力，堅定不移地謀發(fā)展、促發(fā)展，經(jīng)濟社會保持了又好又快發(fā)展的良好勢頭。今年以來，鎮(zhèn)黨委始終圍繞抓黨建、強基礎、保和諧、促發(fā)展 的工作思路，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線，以村級規(guī)范化建設為突破口，以百名干部進萬戶、結親戚大走訪活動為載體，深入開展基層組織建設年活動，健全完善包片包村制度，嚴格落實村級事務五代理制度，加強對選派第一書記和掛職鍛煉年輕干部的管理，各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，今天受到表彰的先鋒基層黨組織和先進個人，就是其中的優(yōu)秀代表，在他們身上集中體現(xiàn)了黨的先進性，充分展示了我鎮(zhèn)黨員干部的良好精神風貌。全鎮(zhèn)廣大黨員干部一定要認真學習先進，積極爭當先進，勇于趕超先進，切實營造干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展的濃厚氛圍。

今年以來，在全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大黨員群眾的共同努力下，各項工作取得了良好的成績。特別是在昨天召開的全市創(chuàng)先爭優(yōu)工作表彰大會上，鎮(zhèn)黨委被評為_____市先進基層黨組織。我鎮(zhèn)的四德工程建設工作走在了全區(qū)前列，省、區(qū)四德工程現(xiàn)場會在_____村和_____中學設立了觀摩點，我鎮(zhèn)深入開展四德工程建設的做法和取得的成效，得到了省、市、區(qū)領導的充分認可。同時，在全區(qū)率先推行了村民事務干部代辦制度，受到了市、區(qū)組織部門領導的肯定。

一是堅持創(chuàng)新引領，增強發(fā)展優(yōu)勢。堅持創(chuàng)新引領、內涵發(fā)展，不斷加快推進企業(yè)轉型升級，走出了一條由傳統(tǒng)模式向內涵增長、創(chuàng)新驅動轉變的新路子，積極引導企業(yè)圍繞市場需求不斷研發(fā)新產(chǎn)品、新技術，構建了以新材料、機械制造、精細化工為主導的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系框架，產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展趨勢已凸顯出布局集中、用地節(jié)約、產(chǎn)業(yè)集聚的特點，鎮(zhèn)域經(jīng)濟技術先進、特色明顯、功能完善新型產(chǎn)業(yè)的定位更加明確。總投資_____*億元的_____項重點工業(yè)項目建設，完成投資 10.9億元。同時，為克服土地發(fā)展空間不足的問題，堅持內部挖潛、盤活存量、節(jié)約增量，組織開展了閑置土地清理工作，對閑置時間長、利用效率低的存量用地進行盤活，切實解決了有項目無地用的矛盾。

二是突出抓好鎮(zhèn)村建設，構建宜居城鎮(zhèn)。圍繞建設_____*的和諧生態(tài)城鎮(zhèn)的目標，堅持以高水平規(guī)劃引領城鎮(zhèn)發(fā)展，合理定位城鎮(zhèn)功能，因地制宜、突出特色，切實提高建設和管理水平。以_____路、_____路以及規(guī)劃中的_____路為依托，不斷推動城區(qū)近郊村及鎮(zhèn)駐地的綜合開發(fā)工程，加大基礎設施、功能性配套設施以及公益設施建設力度，城鎮(zhèn)整體功能得到增強，生態(tài)環(huán)境顯著改善，城鎮(zhèn)品位逐步提升。今年以來，投資1300萬元完成城建開發(fā)面積_____萬平方米;完成公共設施投入300萬元;投資100余萬元對_____路_____段實施綠化補植，新增綠化面積9000㎡。積極對上爭取，_____生態(tài)濕地建設和鎮(zhèn)污水處理廠項目建設已完成初步規(guī)劃論證，將于近期開工建設。

三是都市農(nóng)業(yè)提質增效。以金毫相合作社為龍頭，扎實推進了萬畝富硒核桃、富硒雜糧、富硒果蔬、富硒養(yǎng)殖等有機農(nóng)產(chǎn)品基地建設，成功舉辦了桑葚采摘節(jié)等活動，品牌意識進一步增強，形成了專業(yè)化布局、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營、標準化生產(chǎn)的都市農(nóng)業(yè)新模式，特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢進一步顯現(xiàn)。同時，積極穩(wěn)妥推進土地流轉，以_____村為代表的部分村居，土地流轉工作取得了明顯成效，為都市農(nóng)業(yè)發(fā)展拓寬了空間，實現(xiàn)了連片發(fā)展、規(guī)模發(fā)展。另外，認真抓好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程，投資4100萬元的金毫相農(nóng)業(yè)開發(fā)工程，已經(jīng)完成道路、管線鋪設等工程，整體工程進展順利。

四是社會事業(yè)全面進步。實施了飲用水安全工程等多項涉及民生的實事、好事;全面落實各項惠農(nóng)政策;強化對慈善基金和困難黨員救助基金的管理，加大對弱勢群體的救助力度，不斷擴大基本救助覆蓋面。截止目前，已發(fā)放困難群眾救助資金_____萬元。

五是社會管理不斷創(chuàng)新。堅持安全第一、預防為主的方針，嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，嚴厲打擊私開濫挖。充分發(fā)揮鎮(zhèn)便民服務中心和群工站的積極作用，健全了建設項目風險評估機制，高度重視人民群眾來信來訪，實行信訪問題交辦單制度，切實化解各類矛盾糾紛，積極穩(wěn)妥地處理各類遺留問題和傾向性、苗頭性矛盾，確保了全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定。

這些成績的取得，是全鎮(zhèn)上下凝心聚力、創(chuàng)新工作的結果。但是在看到成績的同時，我們也應該清醒的認識到目前面臨的困難和問題，具體表現(xiàn)在：個別黨員干部思想不夠解放，精神不振作，滿足現(xiàn)狀，進取心不強;個別村干部團結共事意識差、私心重，還存在不團結、不和諧現(xiàn)象;產(chǎn)業(yè)結構

調整任務重，節(jié)能減排和環(huán)境保護壓力還比較大等等，這些問題成為制約我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越發(fā)展的瓶頸因素，必須在今后的工作中認真研究加以解決。

下面，我代表鎮(zhèn)黨委，向全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員提三點希望和要求。

一、堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)一思想和行動

全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大黨員要準確把握科學發(fā)展的內涵，真正把思想和行動統(tǒng)一到科學發(fā)展觀上來，始終以解放思想為先導，在解放思想中開辟新路，在開拓創(chuàng)新中攻堅克難，在自我加壓中鼓勁實干，切實擔負起鎮(zhèn)域經(jīng)濟科學發(fā)展的重大使命。廣大黨員干部要牢固樹立科學發(fā)展觀，堅持走內涵發(fā)展道路不放松，在改革中找出路，在創(chuàng)新中求發(fā)展，著力加快產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化、加速轉調步伐，著力查擺和整改影響科學發(fā)展的突出問題，著力破除制約科學發(fā)展的問題，正確理解和準確把握科學發(fā)展的內涵，立足當前、著眼長遠，結合各自實際，制定和謀劃科學發(fā)展的具體措施，鋪下身子、真抓實干，切實提高科學發(fā)展的水平和能力。特別是在當前，面對嚴峻的發(fā)展形勢，各級黨組織和黨員干部一定要時刻保持清醒的頭腦，振奮精神、鼓舞干勁、扎實工作，力爭實現(xiàn)彎道超越，努力建設 _____*、_____*、_____*的現(xiàn)代化新_____鎮(zhèn)。

二、切實增強群眾觀念，扎實做好群眾工作

廣大黨員干部要充分發(fā)揮黨員的模范作用，密切聯(lián)系群眾，要把解決實際問題、理順群眾情緒、化解矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定作為工作重點，健全完善工作機制，創(chuàng)新工作方法和社會管理模式，切實營造和諧穩(wěn)定的社會氛圍。一是以人為本，帶著感情做好群眾工作。群眾利益無小事。對待群眾應當懷有誠心、熱心、耐心，帶著感情去做工作。群眾有問題找我們反映，這是對我們的信任，要重視群眾的意愿，認真對待和切實解決群眾反映的問題，以實際工作贏得群眾的信任和支持，只有這樣才能增強做好工作的責任心。二是要認真解決群眾最關心的問題。全鎮(zhèn)各級黨組織要主動增強群眾觀念，切實將工作的出發(fā)點和落腳點放在群眾身上，要全面掌握民情民意，多做基礎性、長遠性工作，充分考慮村情民愿、社會效果和群眾的承受程度，廣泛聽取群眾的意見和建議，時刻把群眾放在心上。三是創(chuàng)新管理，努力提高群眾工作水平。對待群眾工作，必須從事要解決入手，為群眾提供人性化管理、貼心高效的服務。今后，要把推行的村民事務干部代辦工作作為一項重點工作，在全鎮(zhèn)全面推行，通過心貼心的為群眾跑腿，幫助他們排憂解難，真正實現(xiàn)用干部的辛苦指數(shù)，提升群眾的幸福指數(shù)。四是凝聚民心，促進群眾工作上臺階。結合四德工程的深入開展，通過開展形式多樣的活動，提升群眾的思想道德素質。結合百名干部進萬戶、結親戚大走訪活動，廣大黨員干部要下村入戶，體察民意，及時妥善解決群眾最關注、反映最強烈的熱點、難點問題得到，在全鎮(zhèn)上下形成人人促進社會和諧的強大合力。

三、切實加強黨性修養(yǎng)和作風建設

加強黨員干部黨性修養(yǎng)，樹立和弘揚優(yōu)良作風，是加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容，是黨員干部的立身之本、立業(yè)之基。

(一)強化理論學習，爭做勤于學習、善于思考的表率。學習是人生的永恒主題，廣大黨員干部要牢固樹立終身學習理念，做到時時、處處、事事注重學習，爭做 學習型黨員，努力提高自身的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新能力，成為做好本職工作的行家里手。同時，要學以致用，學用結合，不斷提高實際工作能力和水平，始終保持先進性，在各自的崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。

(二)牢固樹立宗旨意識，爭做立黨為公、執(zhí)政為民的表率。廣大黨員干部要按照為民、務實、清正、廉潔的要求，積極爭當發(fā)展經(jīng)濟的先鋒、勤政為民的模范、廉潔自律的表率，努力促進各項工作落到實處。一要解放思想、開拓創(chuàng)新。思想不能領先，發(fā)展就很難率先。希望廣大黨員干部要敢于突破、善于總結、勇于實踐，始終保持一股闖勁和韌勁，認真研究環(huán)境新變化、政策新動向、發(fā)展新趨勢，創(chuàng)造性地執(zhí)行政策、創(chuàng)造性地開展工作。二要聯(lián)系群眾、真抓實干。群眾是我們的衣食父母，群眾是加快發(fā)展的主力。黨員干部要時刻把群眾的疾苦掛在心上，充分尊重群眾的意愿，把群眾擁不擁護、贊不贊成、高不高興、答不答應作為衡量工作的標準，讓我們所干的各項工作符合實情、順乎民意。三要勇于擔當，破解難題。廣大黨員干部要有擔當意識、直面困難，做到遇到矛盾不上交、遇到問題不回避、遇到困難不退縮，不斷強化責任意識，敢于冒險攻難點，要言之必行，狠抓工作落實，越是遇到困難和壓力，越是要有一種不服輸?shù)木駹顟B(tài)。

(三)嚴格遵守黨的紀律，爭做遵紀守法、清正廉潔的表率。一是嚴格遵守黨的政治紀律，在思想上、政治上、行動上與上級黨委保持高度一致。每一名共產(chǎn)黨員都要自覺維護黨組織的威信，按照《黨章》要求履行黨員職責，盡一名黨員應盡的義務。要牢記入黨誓詞，做一名合格的共產(chǎn)黨員。二是嚴格遵守黨的組織紀律，自覺維護黨的組織原則，堅決反對拉幫結派、搞團團伙伙，努力形成團結共事、配合協(xié)作的良好氛圍。三是嚴格遵守黨的群眾工作紀律，心懷群眾、一心為民，決不允許做損害群眾利益的事。四是嚴格遵守黨的廉潔勤政紀律，始終以黨紀政紀和法律法規(guī)來約束自己，嚴格要求，嚴格管理，做到清清白白做人、干干凈凈做事。

回顧黨的歷史，我們深感自豪;展望美好前景，我們任重道遠。在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大黨員將以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，更加團結和諧的干事氛圍，更加求真務實的工作作風，努力為建設富饒秀麗和諧文明新_____做出更大的貢獻，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大的召開。

第3篇 常務副縣長在2022年全縣基層黨組織建設暨七一表彰大會上的講話稿

同志們：

今天，我們在這里隆重集會，熱烈慶祝中國******建黨92周年，這對于牢記黨的光輝歷史，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，具有十分重要的意義。剛才，全縣各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者、黨員招商標兵、黨員創(chuàng)業(yè)標兵和“xx干部好榜樣”xxx同志受到了表彰。在這里，我代表縣委向你們表示熱烈的祝賀！并通過你們向長期奮戰(zhàn)在全縣各條戰(zhàn)線的基層黨組織和廣大黨員致以節(jié)日的問候！表彰先進的過程同時也是學習先進的過程。從席遠順等同志身上，我們看到了xx黨員干部解放思想、跨越奮進的嶄新風貌，立志攀高、追求卓越的時代風采，不甘人后、永不言敗的豪邁氣概，無私奉獻、胸懷全局的高尚情操，這是“突破xx”最為寶貴的財富。在這里，我衷心希望受表彰的單位和個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，拼搏進取，再立新功。希望全縣各級黨組織和全體******員積極向他們學習，恪盡職守，務實苦干，和衷共濟，無私奉獻，切實擔負起“突破睢寧”的歷史重任。

酷貓寫作范文網(wǎng)今年以來特別是“突破睢寧”誓師大會召開以來，我們通過“突破睢寧”主題教育活動、招商引資雙月攻堅大賽、脫貧攻堅、機制建設“四個開局”，持續(xù)激發(fā)干部轉變作風、群眾轉變觀念，工業(yè)興縣，高效規(guī)模農(nóng)業(yè)富民，上下同心、干事創(chuàng)業(yè)的“四個熱潮”。全縣黨員干部的思想認識進一步深化，發(fā)展思路進一步明晰，工作作風進一步轉變，初步形成了濃厚的謀發(fā)展、求突破的良好氛圍。在具體的工作實踐中，“團結就好，干事就好，成功就好”和“敢于擔當、勇于奉獻、勤于工作、善于落實”正在成為全體黨員干部的自覺行動和追求。為了實現(xiàn)“突破睢寧”，我們已經(jīng)開啟再一次出發(fā)的航程。這個航程，是一個充滿困難和艱辛的航程。為了盡快到達光明的彼岸，我們必須采取超常規(guī)的方法和舉措，使我們的“船員”，使我們的“水手”長期處于激昂、興奮的工作狀態(tài)之中，不怕吃苦、不畏艱難，齊心協(xié)力、同舟共濟，攻堅克難、搏浪前行。這種超常規(guī)的方法和舉措，我們稱之為拉練工作法。所以，在“七一”這個具有特殊紀念意義的日子里，我和大家一起來談一談我們的拉練工作法。可以說，這既是一種繼承和發(fā)揚，也是一種創(chuàng)新和突破。

下面，我主要強調五個方面的意見：

一、“突破xx”，需要通過干部大拉練實現(xiàn)隊伍的大錘煉

在詞典中，“拉練”是指“野營訓練。心得體會多指部隊離開營房，在長途行軍和野營過程中，按照戰(zhàn)時要求進行訓練”。一支原本只有七分戰(zhàn)斗力的隊伍,在拉練的鍛煉中往往會變成一支頑強的具有十分戰(zhàn)斗力的隊伍，這便是軍隊經(jīng)常拉練的原因。最近一段時間，我們也采取了一些拉練干部的方法和舉措，開展招商引資攻堅大賽，開展標準廠房建設百日競賽，集中調度重大項目建設，夜間視察“三夏”工作等，取得了一定成效?？h委、縣政府在深入調研、科學決策的基礎上，認為有必要把這種拉練式的方法進一步規(guī)范化、具體化、制度化，決定在全縣范圍內推行干部拉練工作法。也許有些干部不理解我們?yōu)槭裁匆菩欣毠ぷ鞣āＤ敲?，我就明確告訴你，市委、市政府已經(jīng)發(fā)出“突破睢寧”的信號彈，縣委、縣政府也已經(jīng)下達“突破睢寧”的動員令，面對“突破睢寧”的重任，每一個黨員干部都不能有半點懈怠，都不能有半點馬虎，必須按照“戰(zhàn)時”的要求，服從號令，一往無前，在超強度的拉練中迅速入軌，在超強度的拉練中迅速成長。否則，事業(yè)的大發(fā)展從何談起，睢寧的大突破從何談起。對于我們來說，推行拉練工作法，也是由我們黨的光榮傳統(tǒng)、睢寧的落后縣情、事業(yè)的發(fā)展規(guī)律所決定的。

******人的革命傳統(tǒng)啟發(fā)我們，必須在大拉練中磨礪自我。92年前，我們黨從嘉興南湖上的一葉扁舟起航，由小到大，由弱到強，走過了一段艱難曲折的過程。在這個過程中，無數(shù)優(yōu)秀中華兒女英勇奮戰(zhàn)、艱苦奮斗，用鮮血和生命鑄就了共產(chǎn)黨人的革命氣節(jié)和高尚情操。1934年10月—1936年10月，我們黨領導紅軍將士完成了震驚世界的長征。長征途中，紅軍跨越滔滔急流，范文內容地圖征服皚皚雪山，穿越茫茫草地，突破層層封鎖，縱橫十余省份，最遠行程達到二萬五千里，最終實現(xiàn)了紅軍主力的大會師。這場驚心動魄的遠征，歷時之久，行程之遠，敵我力量之懸殊，自然環(huán)境之惡劣，在人類戰(zhàn)爭史上是罕見的。偉大的長征精神，就是把全國人民和中華民族的根本利益看得高于一切，堅定革命的理想和信念，堅信正義事業(yè)必然勝利的精神；就是為了救國救民，不怕任何艱難險阻，不惜付出一切犧牲的精神；就是堅持獨立自主、自力更生，一切從實際出發(fā)的精神；就是顧全大局、嚴守紀律、緊密團結的精神；就是緊緊依靠人民群眾，同人民群眾生死相依、患難與共，艱苦奮斗的精神。在黨和紅軍面臨生死存亡考驗的危急關頭，黨領導紅軍進行了長征這個偉大的戰(zhàn)略轉移，開辟了中國革命繼往開來的光明道路，奠定了中國革命勝利前進的重要基礎。在睢寧發(fā)展的關鍵時刻，我們所有黨員干部必須繼承和發(fā)揚長征精神，始終堅持吃苦在前、享受在后，埋頭苦干、銳意進取，不怕犧牲、敢于勝利，自覺在拉練中磨礪自我，自覺在拉練中錘煉隊伍，使我們的隊伍更有凝聚力、更有戰(zhàn)斗力，真正成為事業(yè)發(fā)展的中堅力量。

xx發(fā)展的歷史重任催逼我們，必須在大拉練中“突破睢寧”。睢寧落后了，全面落后了，落到最后了，已經(jīng)是一個不爭的事實。面對落后，我們不能灰心喪氣、萎靡不振，必須昂揚斗志、奮發(fā)有為；不能疲疲沓沓、瞻前顧后，必須義無反顧、勇往直前；不能追求安逸、貪圖享受，必須吃苦耐勞、勇于奉獻。在實現(xiàn)“突破睢寧”的過程中，我們不允許在常規(guī)的工作方式下開展工作，不能再漸入佳境，必須先聲奪人、一步到位，采取超常規(guī)的思路、超常規(guī)的舉措，一切都立足于把事干成。試想，如果沭陽的干部沒有“幾十年的事幾年干、幾年的事一年干”的精神，又何以能夠在短短十年時間里從根本上改變面貌？當前，我們必須通過大練兵，采取緊逼式、擠壓式的方式推進各項工作，限時間，壓擔子，定了就干，干就快干，干不成就換，使各級干部始終處于滿負荷、緊張快干的工作狀態(tài)，讓所有干部通過拉練都有冒汗、坐不住的感覺。否則，再按部就班、漸入佳境，“突破睢寧”就只能成為一紙空談。

事業(yè)興衰的一般規(guī)律告訴我們，必須在大拉練中錘煉隊伍。干部隊伍是事業(yè)興衰成敗的關鍵。睢寧的事業(yè)需要一支什么樣的干部隊伍？需要一支思想解放、視野開闊，敢于擔責、能打硬仗，扎扎實實、真抓實干，赤膽忠心、報國愛民的干部隊伍。為了打造這樣一支隊伍，我們要采用什么樣的方法？關鍵是推行拉練工作法。我曾給同志們講過這么一段話，因為機緣的關系，有些人注定是要享福的，有些人注定是要奉獻的，而我們在座的各位都要受苦，都要奉獻。推行拉練工作法，大家確實要吃苦、要忍耐，但這種吃苦、這種忍耐非常有必要，因為“只有干部不好過，群眾才好過”。從現(xiàn)在開始，大家要時時刻刻為了睢寧的發(fā)展而殫精竭慮、食不甘味、夜不能寐，天天工作在一線，只有這樣老百姓才會看在眼里、記在心上。一旦群眾信任我們了，我們登高振臂，一定可以一呼百應。那個時候，就是我們睢寧美好日子的開始。因此，我們要么就不當這個官，既然做這個官就要擔負起責任，就要在大拉練中好好干一番事業(yè)，干成一番事業(yè)。

二、全面推行干部拉練工作法，確?！巴黄苮x”

所謂拉練工作法，就是為了實現(xiàn)“突破xx”，對全縣黨員干部進行大拉練，打破八小時工作界限，打破部門條條框框，不論白天黑夜，不論節(jié)假與否，只要工作需要、組織需要，隨時深入工作一線，隨時調度安排工作，呼之即來、來則能戰(zhàn)、戰(zhàn)則必勝。在招商引資中拉練。持續(xù)開展“招商引資雙月攻堅大賽”，招商引資“四個方面軍”、250多人的專業(yè)招商隊伍必須長期外出招商，各鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長必須始終保持一個人在外招商，并且保證每月平均在外招商18天以上。每次大賽結束后,及時開展觀摩和點評，在觀摩中只看新項目，不看老項目，并將觀摩的項目情況登記在案，跟蹤督查建設進度，對假項目嚴處責任人。在工業(yè)再造中拉練。持續(xù)召開重大項目建設調度會、推進會，對列入工業(yè)再造的16個重點項目一一推進。調度會、推進會不受時間、地點限制，根據(jù)項目建設需要隨時召開，相關單位的主要負責人必須按時到場。對重點項目明確責任分工，限定時間要求，涉及任務的單位必須無條件按時圓滿完成任務。在園區(qū)建設中拉練。按照“一體兩翼，多元發(fā)展”的要求，開展經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、寧江工業(yè)園、臨空產(chǎn)業(yè)園“三區(qū)”競賽，加快形成遙相呼應、競相發(fā)展的格局。工作總結前期，縣委、縣政府部署開展標準廠房建設百日競賽，要求每個鎮(zhèn)在100天時間內至少完成2萬平方米的標準廠房建設任務。各鎮(zhèn)必須高度重視，安排專門力量，吃住在工地，督促建設進度。在這里，縣委、縣政府再一次表明態(tài)度，部署過的任務必須堅決落實，說過的話必須堅決兌現(xiàn)，凡是最終完不成任務的，該撤的撤，該換的換。在高效農(nóng)業(yè)發(fā)展中拉練。嚴格實行掛圖作戰(zhàn)，將“286”設施農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃在睢寧地圖上予以標注，做到明確地塊、明確主體、明確規(guī)格。下一段時間，各鎮(zhèn)要按照統(tǒng)一部署，認真抓好落實。縣四套班子成員要奔赴工作聯(lián)系點，按圖索驥，逐一督查。年終，嚴格考評，兌現(xiàn)獎懲，不打和牌。

全面推行干部拉練工作法，必須堅持和把握以下六個方面：

一是范圍覆蓋全縣，確保全員推進。拉練工作法適用于全縣各條戰(zhàn)線、各行各業(yè)的黨員干部。不論是縣直部門還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組，不論是普通黨員還是機關干部，只要吃財政的飯、拿財政的錢，都要按照拉練工作法的要求，轉變觀念，轉變作風，主動適應，迅速入軌。近期，縣委、縣政府將出臺一系列的配套措施和規(guī)定，不斷充實和完善拉練工作法，使之真正成為引領全縣黨員干部投身“突破睢寧”實踐的重要法寶。

二是打破時間界限，堅持持續(xù)作戰(zhàn)?！巴黄祁帯毙枰Ｒ?guī)的措施，更需要超常規(guī)的工作時間作保障。把時間視為效率。打破“八小時工作制”的框框制約，“星期六保證不休息，星期天休息不保證”，不論白天黑夜，隨時深入田間地頭，隨時深入項目現(xiàn)場，熱門思想?yún)R報隨時調度安排工作。上至縣四套班子成員下到基層黨員干部，都要把黑天當成白天干，雨天當成晴天干，人人爭著干，人人搶著干，人人比著干。干部吃住在工地。在施工工地，要保證24小時不間斷施工，人能歇但機器不能停，搶時間、搶工期、搶進度。從現(xiàn)在開始，領導干部要做好吃住在工地、吃住在一線的準備，為了重點工作、重點工程、重點項目的進度而寢食難安、夜不能寐。

三是創(chuàng)新拉練機制，一線推進工作。“不聞不若聞之，聞之不若見之，見之不若知之，知之不若行之，學至于行之而止矣?！备刹坷氷P鍵在于行動，關鍵在于深入一線。要通過創(chuàng)新拉練機制，把黨員干部“逼”上一線，確保領導一線指揮，情況一線了解，問題一線解決，矛盾糾紛一線處理。拉練機制包括：工作倒逼機制。逐級分解任務、壓力層層傳遞，掛出“作戰(zhàn)圖”、列出“時間表”、立下“軍令狀”，切實把每一項工作落到實處。鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門捆綁機制。將鎮(zhèn)和部門捆綁起來推進招商引資和項目建設，實行任務同部署、工作同考核，推動部門紛紛下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、下企業(yè)，主動服務、上門服務。領導干部掛鉤機制。四套班子領導同志掛鉤幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點項目，主動深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、深入企業(yè)，協(xié)調工作，解決難題，人人肩上有任務，人人肩上有重擔。重大項目推進機制。對重大項目，明確責任單位，明確任務分工，明確完成時限，形成合力推進的局面。重大項目辦加大對項目服務質量的調查與考核，定期向縣四套班子匯報。多條線督辦機制?？h委、縣政府督查室督辦全縣重點工作進展情況?？h經(jīng)濟110以案件查辦為切入點，加強對軟環(huán)境建設的督查，對推委拖延、“梗阻行為”擁有現(xiàn)場處置權。范文寫作招商引資考核辦公室重點督辦招商引資工作進展情況，對蒙混過關、陽奉陰違的部門和個人擁有現(xiàn)場處置權。問責機制。對單位時間內沒有完成工作任務或工作進度較為緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門實行問責制，視情節(jié)輕重，采取書面檢討、限期改進、誡勉談話直至調整班子等組織措施。

四是開展工作競賽，定期觀摩考核。以工作競賽和觀摩考核為抓手，充分調動全縣上下干事的積極性。堅持以賽代練。持續(xù)開展招商引資攻堅大賽、三大園區(qū)競相發(fā)展比賽、標準廠房建設競賽、“三個萬畝”高效規(guī)模農(nóng)業(yè)推進競賽、部門服務質量比拼等，讓黨員干部在競賽中比拼能力、比拼本領。能干不能干，拉練競賽當中比一比、看一看。定期觀摩考核。對招商引資、工業(yè)再造、高效規(guī)模農(nóng)業(yè)發(fā)展等重點工作實行一月一調度、兩月一點評、季度一觀摩、半年一考核、年終總兌現(xiàn)。嚴格限定觀摩的條件和規(guī)格，不符合條件的項目堅決不看，觀摩過的項目堅決不看，沒有項目的鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅決不看。由縣考核領導小組牽頭，具體做好招商引資、工業(yè)再造、園區(qū)建設等方面的考核，確保公正、公平、公開。嚴格兌現(xiàn)獎懲。實行獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶。對在各項考核中成績優(yōu)異、進位明顯的單位主要負責同志、分管負責人、具體責任人實行重獎，并作為提拔任用的重要依據(jù)。對半年未完成序時進度且排名后兩位的單位，黨政一把手誡勉談話，大會發(fā)黃牌警告，向社會通報。年終沒完成任務的，班子予以調整；年終考核完不成任務且排名末位的，黨政主要負責同志就地免職。與鎮(zhèn)掛鉤的縣各有關部門，獎勵和處罰享受同等待遇。

五是改進文風會風，個人簡歷厲行勤儉節(jié)約。樹為政新風。進一步改進文風會風，提倡講短話、開短會，多開現(xiàn)場辦公會，把縣委常委會、四套班子會開到項目工地、田間地頭。在縣委、縣政府召開的會議或組織的活動中，所有參加人員必須摒棄自由散漫、走馬觀花、淺嘗輒止的作風，真正形成“不帶杯子帶本子、下車快跑跟著記”的良好習慣，讓社會各界對睢寧干部作風的變化有面貌一新的感覺。興勤儉“家風”。嚴格執(zhí)行《全縣領導干部“六不準”》，領導車輛不準闖紅燈，一般公務不準用警車開道或警車護送，領導干部2年內不準更換小車。除縣委、縣政府統(tǒng)一安排的重大活動外，領導干部不準參加奠基、開工、開業(yè)等慶典活動，不準題字題匾。揚廉潔清風。堅持把廉潔從政貫穿于領導干部培養(yǎng)、選拔、管理、使用的各個方面，把警示教育和正面教育結合起來，用反面典型特別是身邊的典型深刻警示和教育黨員干部，筑牢拒腐防變的思想防線，讓清正廉潔鮮明地寫在睢寧干部隊伍的旗幟上。

六是火線選人用人，干部能上能下。繼續(xù)堅持“工作上去，干部上去；工作下來，干部下來”的用人導向，一線考核，火線任免。有為者上。打破干部任用傳統(tǒng)方式，根據(jù)工作需要，隨時提拔敢于擔當、埋頭苦干、成績突出的干部，股級提副科、副科提正科、虛職變實職，重金獎勵，火線提拔，保證獎得讓人眼饞，提拔得讓人心動。無為者讓。工作任務面前人人平等，凡是心浮氣躁、欺上瞞下、蒙混過關，不能圓滿完任務的干部，不談資歷、不問背景、不講情面，隨時調整，就地免職。亂為者處。堅決貫徹“重獎能干的，嚴懲搗蛋的”，在“突破睢寧”過程中，凡是蠱惑人心、制造事端、破壞團結、影響大局，與“突破睢寧”這一主旋律唱反調的，嚴肅查處，違紀的依紀嚴處，違法的依法打擊。貪瀆者抓。天網(wǎng)恢恢，疏而不漏。誰敢以身試法、作奸犯科，堅決查處，立即法辦，決不心慈手軟，決不姑息養(yǎng)奸。強勢推進勤政肅貪，不僅讓違法違紀分子政治上付出代價，法律上受到制裁，而且要提高他們的****成本，讓****分子經(jīng)濟上傾家蕩產(chǎn)。

三、一切依靠群眾，一切為了群眾

民氣可用，民力可為。老百姓任何時候都是我們的衣食父母，是我們黨賴以生存和發(fā)展的基礎。推行拉練工作法，不僅要相信群眾、依靠群眾，更要為了群眾、服務群眾。要把群眾呼聲作為拉練的第一信號。認真傾聽群眾呼聲，充分尊重群眾意愿，是密切與人民群眾血肉聯(lián)系的必然要求。如果對群眾的意見要求冷落旁置、敷衍塞責，黨員干部的形象就會受到損害。鄧小平同志曾經(jīng)嚴肅指出：“一個革命政黨，就怕聽不到人民的聲音。”如果聽不到群眾的呼聲，領導就會變成“瞎子”、“聾子”，掌握的情況就會“失真”，作出的決策就會走樣變調，群眾的利益就會落空。因此，我們的拉練必須圍繞群眾的呼聲和意愿來開展。要把群眾評價作為拉練的第一尺度。黨員干部的一言一行、一舉一動無時無刻不展現(xiàn)在群眾眼中，無時無刻不受到群眾的密切關注，因此，群眾對拉練工作法執(zhí)行情況最有發(fā)言權。只有讓群眾來評判和檢驗干部拉練的成效才最準確、最真實、最可靠。要從群眾的反映和呼聲中看問題，從群眾的要求和愿望中找差距。群眾不滿意的，就是我們要改進的。要把群眾利益作為拉練的第一導向。群眾在我們心里的份量有多重,我們在群眾心里的份量就有多重。要始終堅持以為民謀利為導向推進干部拉練工作法，把拉練的成效轉化為親民的感情、利民的舉措、惠民的行動。關注民生，關愛百姓，不能停留在口頭上，停留在報告上，必須拿出具體的辦法和措施，讓群眾實實在在感受到干部拉練帶來的好處和實惠。以慶祝建黨87周年為契機，縣委、縣政府決定實施百萬人民“人人體檢工程”，集中利用7、8、9、10四個月的時間，為睢寧籍人員、駐睢武警官兵和在睢投資客商進行一次免費體檢。這不僅是縣委、縣政府關注民生、關愛百姓的務實之舉，也是密切黨群、干群關系的有效之策。各鎮(zhèn)和有關部門要切實加大對這項活動的宣傳力度，讓“政府出錢我體檢”在群眾中叫響，營造崇尚健康的良好氛圍，打造情義睢寧的外在形象。要本著把好事辦好，把實事做實的原則，進一步細化工作方案，落實工作措施，切實做到應體檢的人一個不少，應體檢的項目一個不漏，真正把關愛送到人民群眾當中。衛(wèi)生部門要把此次體檢的過程作為一次全民健康普查和疾病病理分析的過程，掌握全民身體狀況的第一手資料，了解區(qū)域性疾病的分布區(qū)域，建立科學規(guī)范的家庭健康檔案，切實做好重點人群、重點疾病的行為干預，適當減免需要進一步治療群眾的就診費用，使體檢工程真正得民心，使睢寧百姓真正得實惠。

四、評標兵樹典型，推進干部思想拉練

思想拉練是干部拉練的一個重要內容。推進思想拉練，關鍵要堅持典型示范，以點帶面，大張旗鼓地表彰和宣傳“突破睢寧”中涌現(xiàn)出來的先進典型，以先進模范的事跡教育、鞭策和激勵廣大黨員干部。評選“一對好搭檔”。為了加強鎮(zhèn)級班子建設，突出抓好黨政正職隊伍建設，我們面向16個鎮(zhèn)，評選3對學習風氣好、不驕傲自滿，民主作風好、不獨斷專行，團結協(xié)作好、不越級管理，工作協(xié)調好、不相互推諉，工作業(yè)績好、不弄虛作假，廉潔自律好、不濫用職權的黨政好搭檔，讓“團結就好”成為各級班子的生動實踐，成為干部隊伍的鮮明標志。學習“睢寧干部好榜樣”。近期，我們面向全縣行政事業(yè)單位股級以上干部，推選“睢寧干部好榜樣”。在縣四套班子領導、各黨（工）委推薦的基礎上，縣推選領導小組通過認真討論，實地考察，并經(jīng)縣委常委會研究，最終確定縣農(nóng)業(yè)局副科級干部、高級農(nóng)藝師席遠順同志為“睢寧干部好榜樣”。席遠順同志的優(yōu)點，概括來說就是“聽話、干事、干凈”。我們要學習他腳踏實地、默默無聞的奉獻精神，學習他求真務實、追求卓越的工作理念，學習他生活樸素、清正廉潔的良好作風，不事張揚，埋頭苦干，在平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績。我們就是要通過評選，樹立新時期睢寧干部的學習榜樣，塑造睢寧干部良好形象，積極營造團結和諧、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，為“突破睢寧”匯聚合力。實施干部教育工程。深入開展“突破睢寧”主題教育活動，不斷加大干部教育培訓力度，切實提高黨員干部自身素質和執(zhí)政能力。縣委組織部要會同有關部門盡快拿出干部教育的實施方案，重點圍繞掀起新一輪思想解放熱潮，學經(jīng)濟、懂經(jīng)濟、干經(jīng)濟，改善發(fā)展環(huán)境、優(yōu)化部門服務等課題，邀請一批知名專家、教授、企業(yè)家來我老秘網(wǎng)縣舉辦新形勢、新知識、新技術和市場經(jīng)濟、國際貿(mào)易知識講座，通過組織多種形式的學習、討論和實踐活動，切實強化對干部的教育和培訓，使干部在拉練中能夠不斷增強本領。

五、提升執(zhí)行力，打造一支“突破xx”的精兵勁旅

黨員干部的執(zhí)行力，很大程度上體現(xiàn)在服從大局、政令暢通、善于落實上。實現(xiàn)“突破睢寧”，關鍵要打造一支紀律嚴明、本領過硬、作風頑強的精兵勁旅。在拉練中，全縣黨員干部要轉變觀念、強行入軌?，F(xiàn)在，睢寧已經(jīng)沒有退路了。沒有退路，就必須背水一戰(zhàn)、絕地求生，必須采取超常規(guī)的思路和舉措。今年以來，縣委、縣政府不斷推出一些新的舉措，就是讓同志們有一個適應的過程，一點一點地緊，像緊螺絲一樣越來越緊，直至完全到位。所以，同志們不要等待，不要觀望，更不要心存僥幸，必須主動應變，盡快入軌，切實做到解放思想不停步，科學發(fā)展不動搖，爭先進位不掉隊，攻堅克難不退縮，真抓實干不松懈，否則，一旦感到壓力無法承受就來不及了。要迅速反應、步調一致。全縣上下必須按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，迅速反應、及時跟進，切實增強工作的超前性、主動性和創(chuàng)造性。在具體拉練過程中，必須從局部利益、部門利益、個人利益中走出來，深刻理解、主動順應、全面落實縣委、縣政府的各項重大決策部署，服從大局，聽從指揮，快速反應，步調一致，切實做到態(tài)度上不含糊，行動上不遲緩，落實上不折扣。要善打硬仗、追求成功。小平同志一再告誡我們，改革開放膽子要大一些，看準了就大膽地試，大膽地闖?，F(xiàn)在，我們要通過大拉練，把干部的力量真正地調動起來，全面地調動起來，通過干部的力量來化解困難、“突破睢寧”。廣大干部在工作中要時刻帶著****工作，一切立足于把事干成。干有方向，干有標準，只是停留在“知”的層面上。只有把事干成，把事干好，才能達到“知行合一”。人生一世，總得干成一些值得回味的實事；任職一屆，總得留下一些值得紀念的印記，這就要求我們必須時刻心中謀事、眼中有事、手中干事，通過干好事、干成事，來實現(xiàn)人生價值。

推行拉練工作法，事關發(fā)展大局，事關睢寧長遠。我們一定要牢記歷史使命，不負人民重托，自覺主動地投入到睢寧經(jīng)濟社會發(fā)展的大潮中去，以時不我待、只爭朝夕的精神，艱苦奮斗，銳意進取，努力在“突破睢寧”的進程中建大功、立大業(yè)。

以上是《常務副縣長在2022年全縣基層黨組織建設暨七一表彰大會上的講話稿》的酷貓寫作范文詳細內容，涉及到干部、拉練、工作、睢寧、我們、群眾、突破、必須等方面，覺得好就請（ctrl+d）收藏下。

第4篇 市委書記在七一表彰大會上的講話稿

以下是由酷貓寫作范文網(wǎng)小編為大家推薦的市委書記在七一表彰大會上的講話稿，歡迎大家學習參考。

市委書記在七一表彰大會上的講話稿

今天，區(qū)直機關工委召開建黨95周年慶祝大會，并表彰一批先進機關黨支部和五個表率先進個人，這是縣改區(qū)以來直屬機關工委舉行的第一次慶祝、表彰大會。在此，我謹代表區(qū)委向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈地祝賀，向區(qū)直機關廣大共產(chǎn)黨員致以節(jié)日的問候!

同志們!85年前，我們黨從南湖上的一葉輕舟起航，由小到大，由弱到強，走過了一段曲折、艱辛的歷程，是千百萬共產(chǎn)黨人的艱苦奮斗，成就了我們今天的輝煌，譜寫了中華民族發(fā)展史上雄宏壯麗的新篇章，使社會主義中國巍然屹立于世界的東方，呈現(xiàn)出勃勃生機與活力。

回顧歷史，我們豪情萬丈;展望未來，我們信心百倍。在全面建設小康社會的新的發(fā)展階段，我區(qū)三個文明建設的繁重任務需要我們機關廣大共產(chǎn)黨員模范帶頭，艱苦創(chuàng)業(yè)。在此，我代表區(qū)委向區(qū)直各級黨組織和全體共產(chǎn)黨員提幾點希望和要求。

一、充分認識加強機關黨建工作的重要性和緊迫性

當前，我國已進入全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化建設的新的發(fā)展階段。黨政部門機關所處的地位重要，肩負的責任重大。因此，加強機關黨的建設，具有十分重要的意義。

首先，加強機關黨的建設是提高黨的執(zhí)政水平、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要。我們黨是執(zhí)政黨，是我國改革開放和現(xiàn)代化建設事業(yè)的領導核心。黨政部門機關，肩負著制定和執(zhí)行政策的重要責任，肩負著各個領域的宏觀指導和管理職能。區(qū)直機關黨建在整個黨建工作中具有重要的表率、示范作用。在黨政部門機關工作的黨員干部，是整個黨員干部隊伍的骨干部分，起著重要的協(xié)調和宏觀調控作用。他們的政治素質、思想作風。道德品質、業(yè)務水平、工作能力如何，他們如何運用手中的權力，不僅直接影響黨和政府在人民群眾中的形象，還將對黨的各項事業(yè)的完成產(chǎn)生直接影響。應當充分肯定，我們絕大多數(shù)的黨員干部能夠廉潔自律，兢兢業(yè)業(yè)地工作，但也確實有一些黨員干部的世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生扭曲，經(jīng)受不住考驗，不是用手中的權力為人民服務，而是為個人或小團體謀取私利，為難基層，刁難群眾，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。這將會影響我區(qū)全面建設小康社會的進程。

其次，加強機關黨的建設是建設高素質干部隊伍的需要。黨政部門機關是黨員領導干部相對集中的地方，他們身處領導機關，居于要害崗位，因此，建設高素質的干部隊伍，必須切實抓好機關干部隊伍建設。區(qū)直部門機關干部中絕大多數(shù)是黨員，切實加強機關黨的思想建設、組織建設、作風建設，對于建設高素質的干部隊伍，具有非常重要的意義。特別值得引起重視的是，目前機關黨員干部隊伍，雖然大體上是好的，但毋庸諱言，思其思想政治建設的狀況，與黨中央，與區(qū)委、區(qū)政府的要求和廣大人民群眾的期望，還有較大的差距，與他們所擔負的重要職責很不相稱。對此，我們要有緊迫感，絕不能掉以輕心。

第三、加強機關黨建是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，促進社會全面進步的需要?，F(xiàn)在有的同志總認為抓黨建是搞形式主義，分散精力，浪費時間，甚至認為防礙經(jīng)濟發(fā)展。個別同志對抓機關黨建工作很反感。出現(xiàn)這些現(xiàn)象的主要原因，一是有的同志對黨建有誤解，認識仍然停留在就黨建抓黨建、經(jīng)濟建設與黨建兩張皮的舊印象上，觀念沒有更新，他們不懂得要圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟二是有的人別有用心，生怕抓機關黨加強了監(jiān)督，束縛了自己謀私的手腳。這些認識都是非常錯誤的。

二、進一步改進區(qū)直機關作風，搞好三個服務，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境

在座的都非常清楚，近幾年我們_____的經(jīng)濟雖然有所復蘇，但由于工業(yè)基礎薄弱，農(nóng)民增收緩慢，不安定因素較多。要實現(xiàn)區(qū)委提出的一穩(wěn)三增的工作目標，在我區(qū)全面建設小康社會，還需要區(qū)直機關廣大共產(chǎn)黨員進一步增強責任感、使命感和危機感，牢記兩個務必，按照三個代表的要求，繼續(xù)長期不懈的艱苦奮斗。因此，加強對黨員干部的教育，切實轉變機關干部作風，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，是擺在我們面前的一項刻不容緩的緊迫任務。

轉變機關作風就是要消除一切有礙發(fā)展大局、有違黨的宗旨、有害人民利益、有損政府形象的不良思想和作風，努力營造廉潔高效的政務環(huán)境、公平有序的市場環(huán)境、公正嚴明的執(zhí)法環(huán)境、誠實守信的人文環(huán)境，專心致志筑巢引鳳、放水養(yǎng)魚。因此，我們要把建設一支高素質的黨員、干部隊伍，營造現(xiàn)代經(jīng)濟競爭的良好環(huán)境作為一號工程抓好抓落實，認真培育建設小康社會的人文環(huán)境，為全面建設小康社會提供強大的精神動力和智力支持，凝聚各方力量，調動一切積極因素，鼓實勁、干實事、創(chuàng)實績，放手讓一切勞動、知識、技術、管理和資本的活力竟相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌動，讓一切有真本事的人在經(jīng)濟浪潮中甩開膀子大顯身手。真正把發(fā)展作為_____的第一要務，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展。

轉變機關干部作風，不是唱高調、空喊口號，而是要切切實實地落實到服務基層，服務群眾，服務項目建設之中去。區(qū)直機關各級黨組織要按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，扎扎實實抓好《改進區(qū)直機關作風的決定》和《優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的十項規(guī)定》這兩個文件精神的落實;區(qū)直廣大共產(chǎn)黨員，特別是黨員干部要帶頭搞好落實。今后，我們將采取盯住不落實的事，處理不落實的人的辦法，來抓好轉變機關干部作風這一工作的落實。

三、強化黨內監(jiān)督，增強機關黨組織解決自身問題的能力

江澤民同志指出：越是改革開放，越要加強和健全黨內監(jiān)督;越是領導機關、領導干部，越要嚴格黨內監(jiān)督。近幾年，一些消極腐敗現(xiàn)象在機關黨員干部中也時有發(fā)生，一個重要的原因就在于機關黨內監(jiān)督工作比較薄弱，還沒有完全形成對黨員領導干部實施有效監(jiān)督的機制，這就迫切需要我們進一步抓好這項工作，增強機關黨組織解決自身問題的能力。

強化黨內監(jiān)督，我看應從以下四個方面入手，解決監(jiān)督難的問題，增強搞好黨內監(jiān)督的自覺性。一是解決要不要監(jiān)督的問題。應當明確，監(jiān)督不是要束縛黨員干部的手腳，更不是整人;而是為了保證黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，保證改革開放和經(jīng)濟建設的順利發(fā)展。實施黨內監(jiān)督，是黨章賦予機關黨組織的重要職責。二是解決敢不敢監(jiān)督的問題。我們應認識到黨內監(jiān)督所體現(xiàn)的是黨組織與黨員的關系，而不是專職黨務干部與某個黨員領導干部個人之間的關系。機關黨組織盡可理直氣壯的履行黨章賦予的職責，敢于對每個黨員進行監(jiān)督。三是解決會不會監(jiān)督的問題。黨內監(jiān)督主要是通過嚴密的組織生活，開展積極的思想斗爭來實施監(jiān)督。要圍繞大局和中心開展機關黨的工作，在參與行政業(yè)務工作的過程中實施監(jiān)督;要緊密聯(lián)系本單位的實際，開展靈活多樣的黨建活動，在經(jīng)常性的黨員教育管理中實施監(jiān)督。四是解決肯不肯接受監(jiān)督的問題。要認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》，真正認識到任何黨員都不得游離于黨組織的監(jiān)督之外，更不能凌駕于黨組織之上，切實糾正視監(jiān)督為挑刺、找茬的錯誤思想。

四、部門黨組要切實加強對機關黨建工作的指導

加強機關黨建工作，既是區(qū)直各機關黨組織的一項長期的任務，也是區(qū)委、各部門黨組的一項義不容辭的政治責任。江澤民同志明確指出：加強機關黨的工作，首先是黨組書記、部長等主要黨員領導干部要重視，要親自抓，切實支持機關黨組織的工作，幫助解決工作中的實際問題。如果部長不重視黨的工作，黨組書記不帶頭，單單讓機關黨組織去做，那是不行的。從實際情況來看，凡是部門黨組重視和支持機關黨的工作并認真給予指導的，這個部門機關黨組織的作用就發(fā)揮得好，工作就能順利開展和富有成效，就會受到各方面的歡迎。所以關健在于黨組。

區(qū)直機關工委對區(qū)直機關黨的工作的領導是宏觀領導，往往具有間接性，而部門黨組對機關黨組織的指導，卻是直接的，是具有領導責任的指導。因此，各部門黨組要增強黨要管黨、聚精會神抓黨建的意識;同時要增強圍繞工作抓黨建設，抓好黨建促工作的意識，進一步加強對機關黨建工作的指導。區(qū)直機關各級黨組織，要根據(jù)各自的情況，建立健全抓好機關黨建工作的責任制。要著力建立起機關工委宏觀領導、部門黨組直接指導、機關黨支部(總支)具體領導，各司其職、各負其責的機關黨建工作新的運行機制。

黨建工作。要以身作則，以普通黨員的身份，主動參加所在單位黨支部的活動，認真完成黨組織分配的工作任務，自覺接受黨組織的監(jiān)督，幫助解決機關黨建工作中遇到的問題。組織部門在考核區(qū)直部門領導班子和黨員領導干部時，要將他們履行黨建工作責任制和支持機關黨建工作的情況，作為考核的一項重要內容。

機關黨組織要主動了解和正確把握黨組(黨委)的工作意圖，擺正機關黨建工作在機關整體工作中的位置，認真履行好協(xié)助和監(jiān)督這兩項重要職責。要適應加入wto后的新形勢，不斷探索從嚴治黨，加強機關黨組織自身建設，改進機關黨建工作的新方法、新途徑。為進一步增強機關黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高機關黨建工作的水平，繼續(xù)做出努力。

同志們，我們深信，_____區(qū)直屬機關的共產(chǎn)黨人，一定能夠帶領_____人民同心同德謀發(fā)展，艱苦奮斗奔小康，取得三個文明建設的更大成績，把_____帶進更加光輝燦爛的明天!