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生產(chǎn)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制7篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):98

生產(chǎn)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

第1篇 煤礦生產(chǎn)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)在企業(yè)負(fù)責(zé)人和礦長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下,在礦技術(shù)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全礦生產(chǎn)安全工作,完成礦下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。

2、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,在生產(chǎn)上發(fā)現(xiàn)安全隱患,必須立即采取措施,先處理好安全后,在組織生產(chǎn)問題。

3、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)每周要在井下帶班2-3次,要經(jīng)常下井檢查生產(chǎn)中存在的問題,每周要下井3次以上。

4、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要主持參加班前會(huì),根據(jù)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,在班前會(huì)上親自安排、布置、落實(shí),并要在班后檢查執(zhí)行情況。

5、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)參加礦組織的安全檢查后,對(duì)檢查出來的安全隱患,親自組織按“三定”去處理。

6、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)親自組織井下采掘工作中推廣新經(jīng)驗(yàn),采用新工藝、新材料。在實(shí)踐中能有所創(chuàng)新、改進(jìn),取得較好的效益。

7、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要親自參加作業(yè)規(guī)程、安全措施的制定,做到無規(guī)程不作業(yè),規(guī)程與實(shí)際不相符的,要及時(shí)反映,達(dá)到及時(shí)補(bǔ)充完善。

8、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要組織工人培訓(xùn),根據(jù)生產(chǎn)需要,提高工人技能知識(shí),要采取“派出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。

9、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要深入井下、深入班組,與工人打成一片,掌握工人的思想、生活動(dòng)態(tài),采用激勵(lì)與約束機(jī)制,管好安全生產(chǎn)。

10、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)在工作中推廣新技術(shù)取得優(yōu)異成績(jī)要給予獎(jiǎng)勵(lì),在工作中失職造成事故損失要追究責(zé)任。

第2篇 安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、在礦長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,具體負(fù)責(zé)組織指揮安全生產(chǎn)。

二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī)、法令,自覺地執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》;抓好本企業(yè)以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項(xiàng)管理制度建設(shè)、安全技術(shù)措施和各種作業(yè)規(guī)程的貫徹執(zhí)行嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)安全管理,努力減少事故,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

三、定期參加礦安全生產(chǎn)辦公會(huì)議,在礦長(zhǎng)不在時(shí)主持召開安全辦公會(huì)議,分析安全工作中出現(xiàn)的問題,提出安全工作意見,經(jīng)研究同意后認(rèn)真組織實(shí)施。

四、協(xié)助礦長(zhǎng)定期組織安全生產(chǎn)檢查,在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)向礦長(zhǎng)匯報(bào),并會(huì)同有關(guān)人員制定措施限期解決,整改結(jié)束驗(yàn)收合格后方可組織生產(chǎn)。

五、協(xié)助礦長(zhǎng)組織實(shí)施礦井安全技術(shù)措施計(jì)劃和災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃,在發(fā)生傷亡和重大生產(chǎn)事故時(shí)要立即趕到現(xiàn)場(chǎng)參加搶救,事故后認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查分析,及時(shí)采取預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的措施并認(rèn)真實(shí)施。

六、組織有關(guān)部門定期編制安全培訓(xùn)規(guī)劃和年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施,搞好全員的安全培訓(xùn)工作。

七、在安全生產(chǎn)中積極推廣使用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝,努力改善安全生產(chǎn)環(huán)境和工人的勞動(dòng)條件,搞好文明生產(chǎn)。

八、對(duì)上級(jí)違反安全法規(guī)、法令和安全規(guī)程的指示、命令,有權(quán)拒絕或暫緩執(zhí)行,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。

第3篇 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

生產(chǎn)副礦長(zhǎng)是煤礦生產(chǎn)過程中安全生產(chǎn)的主要負(fù)責(zé)人,對(duì)采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、一通三防、防治水等安全生產(chǎn)管理工作負(fù)全面責(zé)任。安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)必須熟練掌握專業(yè)知識(shí)并依法經(jīng)過培訓(xùn)、取得安全資格證。安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)必須在保證安全的前提下合理組織生產(chǎn)。

一、崗位職責(zé)

第1條 積極配合礦長(zhǎng)開展工作,在煤礦生產(chǎn)過程中,必須遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

第2條 必須加強(qiáng)對(duì)分管職能科室(部門)的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)職能科室(部門)提出需要解決的安全生產(chǎn)問題,要協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決有關(guān)問題。

第3條 協(xié)助礦長(zhǎng)主持召開安全生產(chǎn)辦公會(huì)議和各類安全生產(chǎn)會(huì)議,研究分析安全生產(chǎn)情況,安排落實(shí)安全生產(chǎn)工作,并對(duì)煤礦生產(chǎn)中的安全問題提出處理意見。

第4條 組織相關(guān)人員編制各專業(yè)安全管理規(guī)章制度等,并組織實(shí)施。

第5 條 組織編制各專業(yè)年度考核管理目標(biāo)和考核獎(jiǎng)罰細(xì)則。

第6條 根據(jù)煤礦的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、接續(xù)計(jì)劃,參與制定年度、季度、月度的開拓、掘進(jìn)、采煤等生產(chǎn)計(jì)劃,合理組織生產(chǎn)。

第7條 每月至少主持召開一次煤礦生產(chǎn)班組長(zhǎng)例會(huì),貫徹上級(jí)的安全生產(chǎn)指示、分析安全生產(chǎn)中(特別是一通三防、防治水、頂板管理)的重大問題和隱患、制定解決的措施、檢查上一次會(huì)議確定的重點(diǎn)工作落實(shí)情況。

第8條 定期組織進(jìn)行生產(chǎn)系統(tǒng)重大安全隱患排查、治理。對(duì)排查出來的安全隱患,要保證人員、時(shí)間、資金、措施、質(zhì)量“五落實(shí)”。

第9條 堅(jiān)持開展采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、一通三防、防治水安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,切實(shí)提高本企業(yè)的安全管理水平。

第10條 負(fù)責(zé)組織編制煤礦采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、一通三防、防治水安全技措工程計(jì)劃。

第11條 對(duì)礦井通風(fēng)及瓦斯、煤塵、自然發(fā)火、水害治理工作負(fù)監(jiān)督檢查責(zé)任,經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)組織采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、一通三防、防治水專業(yè)安全生產(chǎn)(質(zhì)量)大檢查,督促相關(guān)部門(人員)整改安全隱患。

第12條 負(fù)責(zé)監(jiān)督采煤、掘進(jìn)區(qū)隊(duì)落實(shí)“采煤、掘進(jìn)工作面作業(yè)規(guī)程”以及其他區(qū)隊(duì)按章施工。

第13條 負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門、人員進(jìn)行采煤、掘進(jìn)工作面投產(chǎn)驗(yàn)收,對(duì)存在的問題要及時(shí)組織復(fù)查。

第14條 負(fù)責(zé)組織成立采煤工作面初采、初放、回撤領(lǐng)導(dǎo)小組,并進(jìn)行指導(dǎo)。

第15條 外出期間必須明確專人代行職權(quán)。

第16條 必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。

二、責(zé)任追究

第17條 有下列行為之一的,給予安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

違章指揮干警、職工或?qū)W員或者強(qiáng)令干警、職工或?qū)W員違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;

對(duì)干警、職工或?qū)W員屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;

對(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的;

拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

第18條 煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)降級(jí)直至開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的;

偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的;

阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。

第19條 未及時(shí)組織進(jìn)行重大事故隱患排查的,給予記過直至撤職的處分。

對(duì)排查出的重大事故隱患未采取措施進(jìn)行治理的,給予記大過直至撤職的處分。

對(duì)排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的,給予撤職直至開除的處分。

第20條 對(duì)煤礦生產(chǎn)管理過程中的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第21條 煤礦在原煤生產(chǎn)過程中未認(rèn)真遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第22條 生產(chǎn)安全管理制度不健全的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第23條 未按規(guī)定主持召開每月至少一次的煤礦生產(chǎn)班組長(zhǎng)例會(huì),及時(shí)貫徹上級(jí)的安全生產(chǎn)指示、分析安全生產(chǎn)中(特別是一通三防、防治水、頂板管理)的重大問題和隱患、制定解決措施檢查上一次會(huì)議確定的重點(diǎn)工作落實(shí)情況的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第24條 分管的有關(guān)科室(部門)工作不協(xié)調(diào),造成生產(chǎn)安全事故或安全隱患的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第25條 采煤、掘進(jìn)中不落實(shí)“工作面作業(yè)規(guī)程”,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第26條 采煤、掘進(jìn)工作面投產(chǎn)驗(yàn)收不認(rèn)真,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。

第27條 未成立采煤工作面初采、初放、回撤領(lǐng)導(dǎo)小組,或在采煤工作面初采、初放、回撤時(shí)未及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo),發(fā)生事故的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第28條 未對(duì)礦井通風(fēng)及瓦斯、煤塵、自然發(fā)火、水害治理工作及時(shí)監(jiān)督檢查,不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),或未及時(shí)組織專業(yè)安全生產(chǎn)(質(zhì)量)大檢查,或督促相關(guān)部門(人員)整改有關(guān)隱患不及時(shí)、措施不力的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第29條 未及時(shí)編制原煤生產(chǎn)系統(tǒng)安全技措工程計(jì)劃,或在資金到位的情況下,不能夠保證按照安全投入計(jì)劃及時(shí)完成相關(guān)工程、落實(shí)相關(guān)措施的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第30條 分管的職能科室部門、區(qū)隊(duì),安排沒有操作資格、沒有上崗資格證的人員上崗操作的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)應(yīng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第31條 決策失誤導(dǎo)致受傷害或損失的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第32條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點(diǎn)風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求,但未及時(shí)采取相關(guān)措施的,或在帶隊(duì)檢查中有違章現(xiàn)象未及時(shí)制止的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第33條 在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的安全檢查(監(jiān)察)、安全審查中,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第34條 外出期間未明確專人代行職權(quán),安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

第35條 在分管科室、區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)直接責(zé)任的事故中,安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第36條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。

第4篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制:煤礦生產(chǎn)副礦長(zhǎng)

1、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)在企業(yè)負(fù)責(zé)人和礦長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下,在礦技術(shù)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全礦生產(chǎn)安全工作,完成礦下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。

2、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,在生產(chǎn)上發(fā)現(xiàn)安全隱患,必須立即采取措施,先處理好安全后,在組織生產(chǎn)問題。

3、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)每周要在井下帶班2-3次,要經(jīng)常下井檢查生產(chǎn)中存在的問題,每周要下井3次以上。

4、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要主持參加班前會(huì),根據(jù)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,在班前會(huì)上親自安排、布置、落實(shí),并要在班后檢查執(zhí)行情況。

5、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)參加礦組織的安全檢查后,對(duì)檢查出來的安全隱患,親自組織按“三定”去處理。

6、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)親自組織井下采掘工作中推廣新經(jīng)驗(yàn),采用新工藝、新材料。在實(shí)踐中能有所創(chuàng)新、改進(jìn),取得較好的效益。

7、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要親自參加作業(yè)規(guī)程、安全措施的制定,做到無規(guī)程不作業(yè),規(guī)程與實(shí)際不相符的,要及時(shí)反映,達(dá)到及時(shí)補(bǔ)充完善。

8、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要組織工人培訓(xùn),根據(jù)生產(chǎn)需要,提高工人技能知識(shí),要采取“派出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。

9、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)要深入井下、深入班組,與工人打成一片,掌握工人的思想、生活動(dòng)態(tài),采用激勵(lì)與約束機(jī)制,管好安全生產(chǎn)。

10、 生產(chǎn)副礦長(zhǎng)在工作中推廣新技術(shù)取得優(yōu)異成績(jī)要給予獎(jiǎng)勵(lì),在工作中失職造成事故損失要追究責(zé)任。

第5篇 尾礦庫(kù)的生產(chǎn)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

1協(xié)助礦長(zhǎng)具體管理日常安全生產(chǎn)工作。定期向礦長(zhǎng)報(bào)告安全生產(chǎn)工作。

2積極布置、落實(shí)、 完成礦長(zhǎng)交待的各項(xiàng)安全工作。

3負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督礦各項(xiàng)安全管理制度的執(zhí)行。

4對(duì)職工進(jìn)行安全操作規(guī)程和規(guī)章制度的教育考核工作。

5每月組織一次全礦性的安全大檢查并召開安全例會(huì),對(duì)查出的隱患制定整改方案,組織實(shí)施。

6對(duì)暫不能消除的重大隱患,采取防范措施,加強(qiáng)控制,對(duì)有關(guān)人員提出的不安全因素、事故隱患要認(rèn)真研究、及時(shí)采取整改和防范措施。

7組織事故的搶救、進(jìn)行事故調(diào)查分析、處理、負(fù)責(zé)各項(xiàng)防范措施的落實(shí)。

8領(lǐng)導(dǎo)礦安環(huán)科工作。

第6篇 尾礦庫(kù)生產(chǎn)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

1協(xié)助礦長(zhǎng)具體管理日常安全生產(chǎn)工作。定期向礦長(zhǎng)報(bào)告安全生產(chǎn)工作。

2積極布置、落實(shí)、 完成礦長(zhǎng)交待的各項(xiàng)安全工作。

3負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督礦各項(xiàng)安全管理制度的執(zhí)行。

4對(duì)職工進(jìn)行安全操作規(guī)程和規(guī)章制度的教育考核工作。

5每月組織一次全礦性的安全大檢查并召開安全例會(huì),對(duì)查出的隱患制定整改方案,組織實(shí)施。

6對(duì)暫不能消除的重大隱患,采取防范措施,加強(qiáng)控制,對(duì)有關(guān)人員提出的不安全因素、事故隱患要認(rèn)真研究、及時(shí)采取整改和防范措施。

7組織事故的搶救、進(jìn)行事故調(diào)查分析、處理、負(fù)責(zé)各項(xiàng)防范措施的落實(shí)。

8領(lǐng)導(dǎo)礦安環(huán)科工作。

第7篇 安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、在礦長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,具體負(fù)責(zé)組織指揮安全生產(chǎn)。

二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī)、法令,自覺地執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》;抓好本企業(yè)以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項(xiàng)管理制度建設(shè)、安全技術(shù)措施和各種作業(yè)規(guī)程的貫徹執(zhí)行嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)安全管理,努力減少事故,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

三、定期參加礦安全生產(chǎn)辦公會(huì)議,在礦長(zhǎng)不在時(shí)主持召開安全辦公會(huì)議,分析安全工作中出現(xiàn)的問題,提出安全工作意見,經(jīng)研究同意后認(rèn)真組織實(shí)施。

四、協(xié)助礦長(zhǎng)定期組織安全生產(chǎn)檢查,在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)向礦長(zhǎng)匯報(bào),并會(huì)同有關(guān)人員制定措施限期解決,整改結(jié)束驗(yàn)收合格后方可組織生產(chǎn)。

五、協(xié)助礦長(zhǎng)組織實(shí)施礦井安全技術(shù)措施計(jì)劃和災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃,在發(fā)生傷亡和重大生產(chǎn)事故時(shí)要立即趕到現(xiàn)場(chǎng)參加搶救,事故后認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查分析,及時(shí)采取預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的措施并認(rèn)真實(shí)施。

六、組織有關(guān)部門定期編制安全培訓(xùn)規(guī)劃和年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施,搞好全員的安全培訓(xùn)工作。

七、在安全生產(chǎn)中積極推廣使用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝,努力改善安全生產(chǎn)環(huán)境和工人的勞動(dòng)條件,搞好文明生產(chǎn)。

八、對(duì)上級(jí)違反安全法規(guī)、法令和安全規(guī)程的指示、命令,有權(quán)拒絕或暫緩執(zhí)行,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。

生產(chǎn)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制7篇

1協(xié)助礦長(zhǎng)具體管理日常安全生產(chǎn)工作。定期向礦長(zhǎng)報(bào)告安全生產(chǎn)工作。2積極布置、落實(shí)、完成礦長(zhǎng)交待的各項(xiàng)安全工作。3負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督礦各項(xiàng)安全管理制度的執(zhí)行。4對(duì)職工進(jìn)…
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