技術(shù)助理崗位要求13篇

第1篇 智能設(shè)計(jì)技術(shù)助理崗位職責(zé)智能設(shè)計(jì)技術(shù)助理職責(zé)任職要求

智能設(shè)計(jì)技術(shù)助理崗位職責(zé)

職位描述:一、職位描述:家庭(別墅、高檔公寓)智能、音響、影院、安防、監(jiān)控系統(tǒng)的方案咨詢(xún)、設(shè)計(jì)。二、任職要求:1:大專(zhuān)及以上學(xué)歷，從事過(guò)智能家居相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2:會(huì)熟練的使用cad，e_cle等相關(guān)的辦公軟件。3:良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作能力。

第2篇 技術(shù)助理崗位職責(zé)、要求以及未來(lái)可以發(fā)展的方向

技術(shù)助理負(fù)責(zé)進(jìn)行新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品改良過(guò)程中的制圖和產(chǎn)品測(cè)試工作。

技術(shù)助理崗位職責(zé)

1.收集行業(yè)市場(chǎng)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、測(cè)試技術(shù)和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)，提出產(chǎn)品改進(jìn)建議；

2.參與測(cè)試中心的規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)行與維護(hù)，為公司產(chǎn)品提供測(cè)試服務(wù)；

3.配合技術(shù)開(kāi)發(fā)和技術(shù)文檔的整理，完成制圖任務(wù)；

4.參與產(chǎn)品銷(xiāo)售的技術(shù)支持，并且負(fù)責(zé)對(duì)中心平臺(tái)的技術(shù)支持；

5.負(fù)責(zé)各設(shè)備，配件及平臺(tái)功能測(cè)試，記入其測(cè)試的結(jié)果并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；

6.按時(shí)向主管匯報(bào)工作進(jìn)展情況，反饋工作中遇到的問(wèn)題。

技術(shù)助理崗位要求

1.計(jì)算機(jī)、信息或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2.有助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.掌握技術(shù)產(chǎn)品測(cè)試的原理和方法，掌握測(cè)試設(shè)備的操作和維護(hù)，掌握產(chǎn)品技術(shù)；

4.熟練使用自動(dòng)化辦公軟件和相應(yīng)計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件；

5.具備較強(qiáng)的英語(yǔ)閱讀能力，一定的英語(yǔ)寫(xiě)作和溝通能力；

6.具有判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

技術(shù)助理發(fā)展方向

技術(shù)助理可以晉升的方向有：技術(shù)開(kāi)發(fā)主管、技術(shù)部經(jīng)理。

第3篇 研發(fā)技術(shù)助理工程師崗位職責(zé)任職要求

研發(fā)技術(shù)助理工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)各項(xiàng)目目標(biāo)及其它輸入定制理電芯基礎(chǔ)研究方案、產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)方案(包括產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、原材料選擇、配方等產(chǎn)品工藝參數(shù)等);

2、根據(jù)各項(xiàng)目進(jìn)度要求，制定各實(shí)驗(yàn)計(jì)劃，并跟進(jìn)執(zhí)行;

3、產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)方案執(zhí)行溝通協(xié)調(diào)、過(guò)程控制、過(guò)程數(shù)據(jù)收集整理分析，并完善報(bào)告;

4、產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)階段，樣件測(cè)試的溝通協(xié)調(diào)，收集整理分析測(cè)試數(shù)據(jù)，并完成報(bào)告;

5、按apqp程序文件要求，完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)階段相關(guān)表單填寫(xiě)，組織所負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段的評(píng)審;

6、指導(dǎo)、監(jiān)督技術(shù)員、實(shí)驗(yàn)員工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)，物理，電化學(xué)、材料科學(xué)與工程專(zhuān)業(yè);

2、從事鋰電池工藝相關(guān)工作2年以上，有國(guó)內(nèi)大型鋰電池行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)或承擔(dān)國(guó)家項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

3、對(duì)鋰電池電芯新工藝的研究開(kāi)發(fā)有激情。

研發(fā)技術(shù)助理工程師崗位

第4篇 研發(fā)部技術(shù)助理崗位職責(zé)研發(fā)部技術(shù)助理職責(zé)任職要求

研發(fā)部技術(shù)助理崗位職責(zé)

一、崗位職責(zé)

1、修訂公司的產(chǎn)品規(guī)格書(shū)、使用說(shuō)明書(shū)等資料;

2、根據(jù)客戶(hù)需求提供產(chǎn)品方案及編制產(chǎn)品bom表;

3、參與公司新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方案評(píng)審。

二、崗位要求

1、本科學(xué)歷，光電、機(jī)械、電子相關(guān)工科類(lèi)專(zhuān)業(yè);

2、細(xì)心沉穩(wěn)，擅長(zhǎng)文檔編寫(xiě);

3、誠(chéng)信謙和，踏實(shí)勤懇，主動(dòng)進(jìn)取，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

第5篇 技術(shù)助理/technicalassistant崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

操作管理

1.負(fù)責(zé)moc，工業(yè)測(cè)試 的協(xié)調(diào)工作；

2.負(fù)責(zé)技術(shù)監(jiān)控工藝過(guò)程中的所有參數(shù)及變化并提出提高的建議；

實(shí)驗(yàn)室管理

1.評(píng)審實(shí)驗(yàn)室工作量和建議分析方法的改進(jìn)、工作組織以及設(shè)備維護(hù)計(jì)劃；

2.協(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)：實(shí)驗(yàn)測(cè)試以及其他特殊分析；

3.改善文件管理系統(tǒng)；

能源管理

1.支持工廠能源負(fù)責(zé)人相關(guān)工作：評(píng)估、優(yōu)化項(xiàng)目 以及編寫(xiě)內(nèi)外部報(bào)告。

任職資格

1.大學(xué)本科，化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

2.在化工實(shí)驗(yàn)室或技術(shù)領(lǐng)域2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)；

3.良好的英語(yǔ)能力；

4.善于溝通和解決問(wèn)題。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)

第6篇 生產(chǎn)技術(shù)助理工程師崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)技術(shù)助理工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.自動(dòng)機(jī)(自動(dòng)插pin機(jī)、自動(dòng)鐵殼組裝機(jī)、自動(dòng)點(diǎn)焊機(jī)、aoi)設(shè)備維護(hù)

2.生產(chǎn)之產(chǎn)品定時(shí)抽檢(尺寸、外觀)

3.機(jī)臺(tái)5s執(zhí)行(每日機(jī)臺(tái)點(diǎn)檢)

4.製程改善提出及執(zhí)行

5.機(jī)臺(tái)頻繁維修之故障改善提出

任職要求:

1、年齡:18~28

2、學(xué)歷:高中職

3、科系:機(jī)電一氣化、機(jī)械專(zhuān)業(yè)

4、工作經(jīng)歷:1~2年

生產(chǎn)技術(shù)助理工程師崗位

第7篇 技術(shù)助理/技術(shù)文秘/技術(shù)行政崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、 協(xié)助跟進(jìn)、協(xié)調(diào)公司項(xiàng)目研發(fā)的進(jìn)度情況；

2、 協(xié)助整理公司技術(shù)文檔，起草項(xiàng)目評(píng)審內(nèi)容及記錄評(píng)審結(jié)果；

3、 協(xié)助公司部分行政文件、工作報(bào)告等的起草事項(xiàng)；

4、 協(xié)助經(jīng)理承擔(dān)公司日常事務(wù)性管理工作；

5、 協(xié)助處理公司內(nèi)部事物及外部往來(lái)業(yè)務(wù)；

6、 處理上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。

崗位要求：

1、 大專(zhuān)或以上學(xué)歷，理工科背景優(yōu)先；

2、 熟悉運(yùn)用word、e_cel及powerpoint等辦公軟件；

3、 性格開(kāi)朗，細(xì)心，熱愛(ài)本職工作，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，服從安排；

4、 有強(qiáng)烈的時(shí)間概念和服務(wù)意識(shí)，適應(yīng)和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，樂(lè)于接受新鮮事物；

5、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能及時(shí)，準(zhǔn)確的完成上級(jí)布置工作任務(wù)；

6、 有文秘工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第8篇 計(jì)算機(jī)技術(shù)助理崗位職責(zé)計(jì)算機(jī)技術(shù)助理職責(zé)任職要求

計(jì)算機(jī)技術(shù)助理崗位職責(zé)

任職要求:1、大專(zhuān)學(xué)歷，28歲以下

2、因行業(yè)特殊性，有性別要求

3、理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

4、不限經(jīng)驗(yàn)，初期工程師指導(dǎo)

5、能在行業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展

工作內(nèi)容:

1、從事移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)理網(wǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的運(yùn)維與執(zhí)行

2、移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)維護(hù)、技術(shù)支持等工作

3、通信設(shè)備軟件測(cè)試、調(diào)試、交付使用

4、聯(lián)通、移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商直放站協(xié)調(diào)工作

員工待遇:早八點(diǎn)半晚五，雙休，法定假日正常休息

五險(xiǎn)一金+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+包吃包住+其他各項(xiàng)福利

初期 3500+ (到手薪資)

轉(zhuǎn)正 5000+ (1年+) ，隨工齡、技能不斷調(diào)整

第9篇 平臺(tái)技術(shù)助理崗位職責(zé)任職要求

平臺(tái)技術(shù)助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)檢索、分析fda、ema、pmda等機(jī)構(gòu)發(fā)布的新藥相關(guān)資料，輔助項(xiàng)目主管制定新藥研發(fā)方案，并進(jìn)行新藥處方工藝設(shè)計(jì)及研究、穩(wěn)定性研究和相關(guān)放大等工作;

(2)對(duì)試驗(yàn)得出的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理統(tǒng)計(jì)分析，并撰寫(xiě)研究報(bào)告;

(3)根據(jù)新藥報(bào)批要求，完成相關(guān)申報(bào)資料的撰寫(xiě)，并協(xié)助項(xiàng)目申報(bào)工作;

(4)完成上級(jí)交辦的其他研發(fā)相關(guān)工作。

任職要求:

(1)本科具有制劑研發(fā)兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，或應(yīng)屆畢業(yè)碩士，具有口服固體制劑研究經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(緩控釋、難溶藥增溶技術(shù)等)。

(2)藥物制劑、制藥工程、藥學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，了解qbd設(shè)計(jì)理念，熟悉原輔料性質(zhì)、熟悉制劑研發(fā)設(shè)備。

(3)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維能力，較好溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力，能積極主動(dòng)解決制劑研發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題。

平臺(tái)技術(shù)助理崗位

第10篇 安全技術(shù)助理崗位職責(zé)安全技術(shù)助理職責(zé)任職要求

安全技術(shù)助理崗位職責(zé)

工控安全技術(shù)助理工程師 河南三中電子科技有限公司 河南三中電子科技有限公司 1、為客戶(hù)提供工控安全咨詢(xún)，包括需求分析、問(wèn)題診斷、解決方案的設(shè)計(jì)及演示等;

2、負(fù)責(zé)工控網(wǎng)絡(luò)及安全項(xiàng)目的技術(shù)支持服務(wù);

3、提供工控網(wǎng)絡(luò)安全項(xiàng)目日常的技術(shù)支持服務(wù)，針對(duì)客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)提出適合的解決方案;

4、完成部門(mén)經(jīng)理安排的其他工作。

5、至少了解某一工業(yè)行業(yè)工藝流程、自動(dòng)控制系統(tǒng)等(如電力、新能源、石油、軌道交通、冶金、制造、煙草、汽車(chē)、市政其中一項(xiàng))。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)、電子信息工程師、網(wǎng)絡(luò)工程、自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷，2年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉網(wǎng)絡(luò)通訊原理，熟悉tcp/ip協(xié)議。

3、能熟練配置主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，如交換機(jī)、路由器等。

4、能熟練配置主流網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備，如防火墻、ips、ids、utm等。

5、熟悉工控安全設(shè)計(jì)方案能夠獨(dú)立施工，并能夠使用相關(guān)辦公軟件和輔助應(yīng)用軟件;

6、有高度的責(zé)任心，擁有團(tuán)隊(duì)合作精神，工作態(tài)度積極，具有較強(qiáng)應(yīng)變能力;

7、有自動(dòng)化從業(yè)背景并了解網(wǎng)絡(luò)安全者優(yōu)先考慮。

第11篇 工程技術(shù)助理崗位職責(zé)任職要求

工程技術(shù)助理崗位職責(zé)

總經(jīng)理助理(工程技術(shù)與工程管理方向) 職責(zé)內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)制定總部工程管理年度目標(biāo)并實(shí)施綜合管理;

2、負(fù)責(zé)按總部權(quán)限牽頭組織工程管理專(zhuān)業(yè)條線(xiàn)各項(xiàng)評(píng)審;

3、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)工程管理規(guī)章制度，并督促實(shí)施;

4、其他工作。 職責(zé)內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)制定總部工程管理年度目標(biāo)并實(shí)施綜合管理;

2、負(fù)責(zé)按總部權(quán)限牽頭組織工程管理專(zhuān)業(yè)條線(xiàn)各項(xiàng)評(píng)審;

3、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)工程管理規(guī)章制度，并督促實(shí)施;

4、其他工作。

工程技術(shù)助理崗位

第12篇 產(chǎn)品技術(shù)助理工程師崗位職責(zé)任職要求

產(chǎn)品技術(shù)助理工程師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 參與新品開(kāi)發(fā)初期圖紙?jiān)u審，確保提前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并預(yù)算解決到位;

2. 新品上市初期市場(chǎng)跟蹤改善，確保三個(gè)月不良達(dá)標(biāo);

3.在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)初始階段參入其中，通過(guò)試驗(yàn)?zāi)M發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并協(xié)助解決到位，并對(duì)新品進(jìn)行整機(jī)試驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證，保證訂單準(zhǔn)確率達(dá)到100%;

4.市場(chǎng)損失前五位模塊，不良前五位型號(hào)牽頭改善，降低質(zhì)量損失及當(dāng)年不良;

5.協(xié)助各質(zhì)改團(tuán)隊(duì)進(jìn)行問(wèn)題分析.改進(jìn)前后對(duì)比驗(yàn)證等工作，社會(huì)故障件以及反饋信息的故障再現(xiàn)，降低市場(chǎng)故障率;

6.處理市場(chǎng)9999信息，并轉(zhuǎn)化至內(nèi)部各節(jié)點(diǎn)推進(jìn)閉環(huán);

7.超標(biāo)型號(hào)處理，保證系統(tǒng)無(wú)超標(biāo)型號(hào)，不影響生產(chǎn)下單;

任職要求:

1、從事生產(chǎn)制造、質(zhì)量、產(chǎn)品管理1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;。

2、認(rèn)同集團(tuán)戰(zhàn)略、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，具有創(chuàng)客精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于創(chuàng)新;

3、具備全流程協(xié)同的能力，能創(chuàng)新接口內(nèi)、外部資源;

產(chǎn)品技術(shù)助理工程師崗位

第13篇 研發(fā)技術(shù)助理崗位職責(zé)研發(fā)技術(shù)助理職責(zé)任職要求

研發(fā)技術(shù)助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度跟蹤;

2.參與erp、plm(產(chǎn)品生命周期管理)系統(tǒng)實(shí)施過(guò)程中的相關(guān)資料準(zhǔn)備，操作培訓(xùn)，數(shù)據(jù)導(dǎo)入，業(yè)務(wù)流程和崗位手冊(cè)編寫(xiě)等;

任職要求:

1.理工科教育背景，應(yīng)屆生亦可

2.對(duì)erp、plm系統(tǒng)有了解或使用經(jīng)驗(yàn)則佳;

3.對(duì)項(xiàng)目管理有一定了解或從事過(guò)項(xiàng)目管理工作者佳;

4.思路清晰，溝通能力強(qiáng);