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第1篇 棋牌游戲產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
棋牌游戲產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小游戲端棋牌游戲產(chǎn)品的策劃工作，完成包括但不限于系統(tǒng)、數(shù)值、交互、內(nèi)容文檔的撰寫及維護(hù);
2、根據(jù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)反饋分析、驗收測試情況及用戶有效建議，對策劃方案持續(xù)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整;
3、負(fù)責(zé)美術(shù)、技術(shù)、運營、測試等方面的配合、協(xié)調(diào)工作，保證產(chǎn)品進(jìn)度;
4、兼顧市場調(diào)研、競品分析及游戲功能創(chuàng)意等。
任職要求:
1、 熱愛游戲，有廣泛的游戲經(jīng)驗，熟悉市面上主流游戲的核心玩法和各系統(tǒng)設(shè)計的不同做法，并能分析出優(yōu)缺點及改進(jìn)方案，熟悉玩家心理，了解各類游戲的主要受眾;
2、熟悉游戲系統(tǒng)框架，熟練visio等工作軟件，擅長a_ure等原型設(shè)計工具;
3、有2年以上完整的游戲系統(tǒng)策劃或數(shù)值策劃的從業(yè)經(jīng)驗，且至少參與主導(dǎo)過一款移動端棋牌運營;
4、有較強(qiáng)邏輯思維能力和分析能力，有豐富的想象力和創(chuàng)新能力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿;
5、 具有良好的理解能力、溝通能力及團(tuán)隊合作能力，抗壓性較強(qiáng);
6、 本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)專長優(yōu)先考慮。
棋牌游戲產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第2篇 培訓(xùn)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
培訓(xùn)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、基于培訓(xùn)業(yè)務(wù)，建立完整的數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)模型，為團(tuán)隊提供反映業(yè)務(wù)狀況的數(shù)據(jù)報表及分析報告;
2、負(fù)責(zé)對外培訓(xùn)產(chǎn)品的策劃和完善，保證核心業(yè)務(wù)能夠通過對外培訓(xùn)通道更好的為客戶進(jìn)行服務(wù);
3、對外，對接外部開發(fā)類型的供應(yīng)商，需求管理并進(jìn)行項目的推進(jìn);對內(nèi)，對接各支持團(tuán)隊，保證項目高質(zhì)量的完成
4、對接平臺各產(chǎn)品負(fù)責(zé)人，完成并把關(guān)對外的產(chǎn)品類型培訓(xùn)課程。
任職要求:
1、具備產(chǎn)品策劃及運營能力，能夠針對性的進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及決策判斷;
2、具備跨部門溝通合作能力，能夠與其他團(tuán)隊協(xié)同合作;
3、具備外部供應(yīng)商商務(wù)談判及多方合作經(jīng)驗;
4、具備講師及課程開發(fā)能力。
培訓(xùn)產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第3篇 木門產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
木門產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品/質(zhì)檢經(jīng)理(木門類) 達(dá)安盛國際建材(北京)有限公司廣州分公司關(guān)聯(lián)公司 廣州享順建材有限公司，享順職位描述:
1、負(fù)責(zé)木門類產(chǎn)品項目的整體統(tǒng)籌與需求分析;
2、負(fù)責(zé)對木門類產(chǎn)品圖紙、結(jié)構(gòu)、工藝等進(jìn)行分析;
3、負(fù)責(zé)將產(chǎn)品boq找供應(yīng)商詢價，整體分析報價;
4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行基于品質(zhì)、工藝等的價格談判;
5、統(tǒng)籌整個木門類產(chǎn)品項目的品質(zhì)、交期與進(jìn)度等。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，5年以上木門類產(chǎn)品采購或質(zhì)檢經(jīng)驗;
2、熟悉木門類產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、材料價格與品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn);
3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)與統(tǒng)籌能力，有供應(yīng)商資源;
4、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心，有較強(qiáng)的抗壓能力。
第4篇 儀器產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
儀器產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
分析儀器產(chǎn)品經(jīng)理 tissuegnostics asia pacific limited(tg亞太) 北京華威中儀科技有限公司，華威中儀 北京華威中儀-實驗室設(shè)備集成商、十年銷售經(jīng)驗、多家國際一線品牌科研設(shè)備代理商。
業(yè)務(wù)范圍包含科研設(shè)備的銷售及貨物的進(jìn)出口。
用戶涵蓋科研單位、國家檢測機(jī)構(gòu)、教學(xué)、醫(yī)學(xué)、生物企業(yè)等!
職責(zé)描述:
1.管理經(jīng)銷商、培訓(xùn)、重點客戶的開發(fā)維護(hù);
2. 產(chǎn)品推廣(奧地利細(xì)胞細(xì)胞能量代謝分析儀)、大項目跟蹤。
3. 團(tuán)隊組建/團(tuán)隊管理。
任職要求:
1. 有較強(qiáng)的溝通能力、責(zé)任感、具有團(tuán)隊精神、適應(yīng)能力強(qiáng)者。
2. 生物技術(shù)、細(xì)胞生物學(xué)、生理學(xué)、運動醫(yī)學(xué)等專業(yè)。
3. 具有線粒體醫(yī)學(xué)、代謝工作經(jīng)驗者優(yōu)選。
儀器產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第5篇 支付產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
支付產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 產(chǎn)品生命周期管理:基于新業(yè)務(wù)場景與產(chǎn)品管理需求，搭建支撐生態(tài)實現(xiàn)全鏈路數(shù)據(jù)洞察的產(chǎn)品系統(tǒng)，緊密聯(lián)動運營、采購、技術(shù)等團(tuán)隊，不斷迭代平臺能力以實現(xiàn)產(chǎn)品自動化管理與運營效率提升;
2. 系統(tǒng)平臺搭建:通過行業(yè)調(diào)研、數(shù)據(jù)運營、產(chǎn)品運營分析商戶與業(yè)務(wù)發(fā)展的需求，深入研究產(chǎn)品與業(yè)務(wù)場景拓展流程，構(gòu)建包括但不限于供應(yīng)流程管控、數(shù)據(jù)系統(tǒng)設(shè)計、運營效果智能分析等產(chǎn)品功能;
3. 平臺產(chǎn)品管理:歸納軟硬件產(chǎn)品的生產(chǎn)、落地、跟蹤和運營全流程，將整套方案系統(tǒng)化，制定產(chǎn)品質(zhì)量運營標(biāo)準(zhǔn)，為生態(tài)開放提供數(shù)據(jù)指導(dǎo)，開拓業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化和數(shù)據(jù)價值化進(jìn)程;
4. 行業(yè)效能產(chǎn)品:探索提升行業(yè)運營效能的場景，針對人臉服務(wù)產(chǎn)品的運營效率方向，規(guī)劃產(chǎn)品策劃方案。
任職要求:
1. 具備較強(qiáng)的產(chǎn)品邏輯思維與數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨立制定產(chǎn)品方案和落地策略;
2. 熟悉人工智能在圖像應(yīng)用領(lǐng)域的新技術(shù)新產(chǎn)品，熟悉相關(guān)產(chǎn)品的項目管理與供應(yīng)鏈管理流程;
3. 具有企業(yè)信息化產(chǎn)品建設(shè)管理經(jīng)驗，能夠負(fù)責(zé)產(chǎn)品從立項研發(fā)到發(fā)布上線的全過程，熟悉數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃者優(yōu)先考慮;
4. 良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，善于與開發(fā)團(tuán)隊合作，并對外部供應(yīng)商有良好的組織協(xié)調(diào)力，能承擔(dān)較大工作壓力。
支付產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第6篇 汽車產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
汽車產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
汽車行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理 西域機(jī)電 西域供應(yīng)鏈(上海)有限公司 工作描述:
1、完成所屬行業(yè)的產(chǎn)品架構(gòu)規(guī)劃及開發(fā)，配合產(chǎn)品經(jīng)理開發(fā)及管理供應(yīng)商，對所屬行業(yè)產(chǎn)品的盈虧及銷售業(yè)績負(fù)責(zé);
2、引領(lǐng)行業(yè)調(diào)研，分析市場需求，優(yōu)化產(chǎn)品組合，推動市場營銷，提供定價建議;
3、著力推動所屬行業(yè)的銷售業(yè)績，形成前后端良性互動機(jī)制，確保行業(yè)產(chǎn)品的開發(fā)計劃和 執(zhí)行效果;
4、深入了解競爭對手，進(jìn)行競爭性分析，尋找差異化競爭優(yōu)勢，保持公司整體競爭力和產(chǎn) 線領(lǐng)先性;
5、協(xié)調(diào)并配合公司其他部門，與供應(yīng)商、客戶及競爭對手建立有效的溝通渠道解決日常問 題，如售后。
行業(yè)經(jīng)驗:
1、具有汽車等行業(yè)采購、銷售、市場經(jīng)驗優(yōu)先
知識、技能要求:
2、本科及以上學(xué)歷;
3、熟練使用office辦公軟件;
4、英文良好(聽、說、讀、寫);
綜合素質(zhì):
1、簡單友善，認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓力強(qiáng);
2、具有自我約束能力;
3、有供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗;
4、時間管理及多任務(wù)能力強(qiáng);
5、邏輯思維能力強(qiáng);
6、具備產(chǎn)品管理經(jīng)驗、團(tuán)隊管理經(jīng)驗、行業(yè)背景者優(yōu)先
汽車產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第7篇 b產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
b產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)競品調(diào)研及市場分析，主導(dǎo)與客戶溝通交流，能獨立完成需求評估、分析和拆解，參與解決方案制定和展示溝通膠片撰寫;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的prd編寫和更新、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程設(shè)計、產(chǎn)品交互原型設(shè)計、產(chǎn)品使用手冊文檔撰寫;
3、可以與市場、方案、設(shè)計、研發(fā)、測試、團(tuán)隊良好溝通，制定合理的研發(fā)排期計劃，推動產(chǎn)品迭代和市場推廣;
崗位要求:
1、 計算機(jī)、通信、工業(yè)設(shè)計類相關(guān)專業(yè) 本科以上學(xué)歷/學(xué)位，3年以上 產(chǎn)品管理/開發(fā)工作經(jīng)驗;
2、 熟悉運營商業(yè)務(wù)，具備業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)、b端平臺經(jīng)驗，了解云網(wǎng)產(chǎn)品發(fā)展趨勢，掌握計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)基本技術(shù)原理;
3、 具備獨立的產(chǎn)品文檔撰寫、業(yè)務(wù)流程規(guī)劃和產(chǎn)品原型設(shè)計能力，能熟練使用a_ure、visio等工具
4、 具備強(qiáng)烈的補(bǔ)位意識和學(xué)習(xí)精神，目標(biāo)導(dǎo)向，自我驅(qū)動，崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)競品調(diào)研及市場分析，主導(dǎo)與客戶溝通交流，能獨立完成需求評估、分析和拆解，參與解決方案制定和展示溝通膠片撰寫;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的prd編寫和更新、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程設(shè)計、產(chǎn)品交互原型設(shè)計、產(chǎn)品使用手冊文檔撰寫;
3、可以與市場、方案、設(shè)計、研發(fā)、測試、團(tuán)隊良好溝通，制定合理的研發(fā)排期計劃，推動產(chǎn)品迭代和市場推廣;
崗位要求:
1、 計算機(jī)、通信、工業(yè)設(shè)計類相關(guān)專業(yè) 本科以上學(xué)歷/學(xué)位，3年以上 產(chǎn)品管理/開發(fā)工作經(jīng)驗;
2、 熟悉運營商業(yè)務(wù)，具備業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)、b端平臺經(jīng)驗，了解云網(wǎng)產(chǎn)品發(fā)展趨勢，掌握計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)基本技術(shù)原理;
3、 具備獨立的產(chǎn)品文檔撰寫、業(yè)務(wù)流程規(guī)劃和產(chǎn)品原型設(shè)計能力，能熟練使用a_ure、visio等工具
4、 具備強(qiáng)烈的補(bǔ)位意識和學(xué)習(xí)精神，目標(biāo)導(dǎo)向，自我驅(qū)動，
b產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第8篇 歐美產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
歐美產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
top歐美零售咨詢公司-快消產(chǎn)品市場經(jīng)理 達(dá)曼國際咨詢(上海)有限公司 達(dá)曼國際咨詢(上海)有限公司，達(dá)曼 position summary:
reporting to the account lead， the incumbent is responsible for the private brand management of key categories. as a major daymon business driver， he/she has overall responsibility for preparation and e_ecution of strategic and business plans.
duties， responsibilities and e_pected contributions
· category management and new product development
· manages assigned categories， performs analysis， and develops and recommends strategy within assigned area of responsibility
· works with sourcing department and suppliers to develop new products with a clear benefit to the consumer and manage e_isting product lines
· manage new product launch process through multifunctional project team with different functions like analytics， category management， sourcing， marketing & branding， qa， packaging design， and store management
· conduct category reviews
· interprets trends and other sales analysis data
· prepare tactics (4ps) plan of the e_isting assortment and ensures it is e_ecuted
· drives innovative product development， concepts， and processes
· brand and marketing management
· demonstrate functional e_pertise in all facets of private brand & branding via on-the-job development， educational and networking opportunities
· co-work with marketing manager on private brand strategy set up including consumer research， tc definition and brand value finalization as well as product launch marketing plans; product promotions; advertising; in-store displays; merchandising strategies; digital marketing
· demonstrate increased innovation and autonomy around marketing， brand management and consumer data analytics; may lead team providing more e_perience and covering more suppliers
· collaboration and relationship management
· collaborates and partners with marketing resources
· performs activities in a consultative manner， influencing and convincing buyers， effectively selling daymon services
· elevate the conversation with customer to the strategy level within assigned area of responsibility
· increase daymon business connectivity with customers
· continuously enhance the trust and work e_perience of associates to make daymon a desired workplace
position requirements:
a) retail food category or related industry e_perience required
· bachelor’s degree required; mba/graduate degree preferred
· 5 years of professional work e_perience required
· e_perience in building and nurturing brands; private brand management a plus
· demonstrated ability to achieve results in a comple_ environment
· good grasp of product development， marketing， retail， category management
· effective in building and maintaining customer and associate relationships
b) other skills
· fluent mandarin and english
· ms office (e_cel and power point)
c) attributes/competencies
· building effective teams
· customer focus
· critical thinking
· developing direct reports and others
· drive for results
· influencing
· informing
· integrity and trust
· interpersonal savvy
· managerial courage
· manages diversity
· managing and measuring work
歐美產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第9篇 辦公設(shè)備產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
辦公設(shè)備產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司三木品牌的銷售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制。
2、協(xié)助總經(jīng)理制定銷售計劃、銷售政策。
3、圍繞總經(jīng)理下達(dá)的銷售目標(biāo)擬寫營銷方針和策略計劃。
4、與渠道部及其他部門合作，執(zhí)行銷售計劃。
5、合理分解銷售目標(biāo)。
6、指導(dǎo)、監(jiān)督渠道部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)。
7、開拓行業(yè)客戶及大客戶
8、參與市場調(diào)研預(yù)測和制定促銷方案、產(chǎn)品的市場價格。
9、定期或不定期拜訪重點客戶。
10、收集銷售信息，并反饋給總經(jīng)理。
11、組織完成企業(yè)年度銷售目標(biāo)。
12、客戶投訴處理。
13、特殊銷售情況處理。
14、對銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo)。
15、產(chǎn)成品庫存量控制，提高存貨周轉(zhuǎn)率。
16、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
辦公設(shè)備產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第10篇 耗材產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
耗材產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司耗???管理相關(guān)軟件產(chǎn)品的規(guī)劃和生命周期管理;
2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)設(shè)計、開發(fā)、測試等各方資源確保產(chǎn)品迭代按期落地，把控產(chǎn)品開發(fā)節(jié)奏，確保項目排期及質(zhì)量，并推動產(chǎn)品項目實施;
3、負(fù)責(zé)捕捉、匯總、管理來自醫(yī)生、合作伙伴和公司內(nèi)外部的業(yè)務(wù)需求，跟蹤競品信息以及客戶反饋，關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新技術(shù)的發(fā)展，研究市場和用戶需求，提出創(chuàng)新性功能，提出有競爭力的產(chǎn)品發(fā)展迭代。
崗位要求:
1、有良好的項目落地和推動能力、能夠跨團(tuán)隊組織、推動項目落地;
2、具備扎實的產(chǎn)品設(shè)計功底，熟練掌握a_ure、visio等工具;
3、有物資耗材管理系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品定義、開發(fā)或者實施經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、溝通能力強(qiáng)，能與醫(yī)生、醫(yī)院進(jìn)行有效的溝通，并能從中抽象出其真實的產(chǎn)品訴求。
耗材產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第11篇 產(chǎn)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
產(chǎn)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品需求調(diào)研;
2、產(chǎn)品原型設(shè)計與產(chǎn)品功能說明書;
3、產(chǎn)品工期安排與開發(fā)進(jìn)度管控;
4、檢查ui產(chǎn)品設(shè)計圖;
5、產(chǎn)品功能培訓(xùn);
6、產(chǎn)品的維護(hù)和迭代;
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用電腦及辦公軟件，svn、bug平臺、a_ure、visio熟練使用 ;
3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、數(shù)據(jù)分析能力和語言表達(dá)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)技巧和團(tuán)隊合作意識。
產(chǎn)產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第12篇 醫(yī)療器械產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
醫(yī)療器械產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.市場研究
組織所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場調(diào)研，并提出市場研究成果報告;確定產(chǎn)品定位;組織制定細(xì)分市場的業(yè)務(wù)計劃，并將該業(yè)務(wù)計劃落實到具體產(chǎn)品的業(yè)務(wù)計劃中。
2.產(chǎn)品規(guī)劃
參與制定產(chǎn)品戰(zhàn)略和產(chǎn)品平臺規(guī)劃;根據(jù)產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃或經(jīng)過論證的創(chuàng)意，提出新產(chǎn)品開發(fā)的項目任務(wù)書，提交產(chǎn)品決策團(tuán)隊評審立項。
3.產(chǎn)品開發(fā)
知道和監(jiān)督產(chǎn)品開發(fā)過程，在產(chǎn)品開發(fā)過程中，組織對產(chǎn)品的市場調(diào)研工作，定期收集市場調(diào)研的結(jié)果以及競爭對手的市場信息，必要時擔(dān)任開發(fā)項??經(jīng)理。
4.產(chǎn)品上市
組織和協(xié)調(diào)新產(chǎn)品試銷工作，提供產(chǎn)品試銷報告;制定新產(chǎn)品上市計劃，并組織新產(chǎn)品的上市推廣，確保新產(chǎn)品快速上市。
任職資格:
1.本科或以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.三年以上醫(yī)療設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗，兩年以上產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、市場營銷工作經(jīng)驗
3.有敏銳的市場意識和市場開拓能力，具備良好的溝通能力，能獨立開發(fā)新產(chǎn)品如市場。
4、熱愛本職工作，積極進(jìn)取。有溝通能力、組織能力、決策能力、創(chuàng)造力、影響力以及目標(biāo)驅(qū)動力。
5、適應(yīng)出差
醫(yī)療器械產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第13篇 傳動產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
傳動產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、熟悉傳動產(chǎn)品，負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研、產(chǎn)品分析、客戶定位和商機(jī)挖掘，提供市場推廣建議和產(chǎn)品發(fā)展建議，根據(jù)市場和客戶的動態(tài)變化進(jìn)行市場思路調(diào)整創(chuàng)新;
2、了解與傳動產(chǎn)品配套的自動化產(chǎn)品實施方案，能夠給客戶提供tia解決方案，制作典型行業(yè)案例，配合市場部做好新產(chǎn)品的宣傳。
4、熟悉多品牌傳動類產(chǎn)品優(yōu)先，不僅限西門子品牌;并能夠與公司銷售及時溝通交流業(yè)務(wù)情況，制定相應(yīng)的推廣方案。
5、能夠了解一種或者多種傳動類產(chǎn)品市場相關(guān)的行業(yè)解決方案者優(yōu)先;針對市場行情找到新的推廣思路。
6、對自動化產(chǎn)品有一定的了解，熟悉各種自動化產(chǎn)品與傳動產(chǎn)品之間的控制邏輯關(guān)系;根據(jù)客戶需求，實現(xiàn)一定程度的交叉銷售策略。
任職要求:
1、電氣自動化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉cad圖紙設(shè)計，有較強(qiáng)的識圖能力;
3、熟悉傳動類產(chǎn)品，并能列出相應(yīng)整套方案清單;
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極性高、做事踏實嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的自我約束力，能做較大的壓力下保持良好的工作態(tài)度;
5、熟練掌握office等辦公軟件以及基本的電氣autocad等繪圖軟件。
傳動產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第14篇 旅游產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
旅游產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
旅游產(chǎn)品經(jīng)理 1、分析用戶需求及市場競爭情況，研發(fā)特色旅游產(chǎn)品。
2、獨立開發(fā)、篩選、維護(hù)出游供應(yīng)商，完成產(chǎn)品采購、合作洽談、合同管理、后期維護(hù)等工作。
3、精選目的地資源，負(fù)責(zé)旅游目的地當(dāng)?shù)禺a(chǎn)品的調(diào)研與采購，進(jìn)行線路規(guī)劃。
4、負(fù)責(zé)旅游新產(chǎn)品的包裝策劃、設(shè)計并提交整個產(chǎn)品服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及檢測。
5、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)與客戶反饋，制定和提供產(chǎn)品改善策略，推動產(chǎn)品更新與迭代。 1、分析用戶需求及市場競爭情況，研發(fā)特色旅游產(chǎn)品。
2、獨立開發(fā)、篩選、維護(hù)出游供應(yīng)商，完成產(chǎn)品采購、合作洽談、合同管理、后期維護(hù)等工作。
3、精選目的地資源，負(fù)責(zé)旅游目的地當(dāng)?shù)禺a(chǎn)品的調(diào)研與采購，進(jìn)行線路規(guī)劃。
4、負(fù)責(zé)旅游新產(chǎn)品的包裝策劃、設(shè)計并提交整個產(chǎn)品服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及檢測。
5、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)與客戶反饋，制定和提供產(chǎn)品改善策略，推動產(chǎn)品更新與迭代。
旅游產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第15篇 安防行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
安防行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計、管理工作;
2、對產(chǎn)品有規(guī)劃能力，制定季度和年度的工作計劃和目標(biāo)，達(dá)到公司要求的結(jié)果;
3、能跨產(chǎn)品協(xié)調(diào)資源，利用交叉產(chǎn)品線對本產(chǎn)品帶去增量價值;
4、能根據(jù)核心需求制定創(chuàng)新的解決方案，并且根據(jù)資源，優(yōu)化解決方案
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗;
2、能夠撰寫詳盡的產(chǎn)品策劃方案，制定產(chǎn)品功能流程和產(chǎn)品原型;
3、擁有過數(shù)據(jù)平臺類、智能硬件、或者從事過垂直行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗;
4、有敏銳的市場觸覺和洞察力、較強(qiáng)的創(chuàng)新精神和開拓能力;
5、邏輯思維能力強(qiáng)，善于溝通，具有良好的規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;
6、擁有安防領(lǐng)域業(yè)務(wù)經(jīng)驗或擁有saas，系統(tǒng)類產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
安防行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗位
