業(yè)務(wù)要求15篇

第1篇 規(guī)劃業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

規(guī)劃業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、熟悉lcd面板/物流及自動(dòng)化設(shè)備功能及標(biāo)準(zhǔn)零組件

2、依客戶需求制訂專業(yè)方案，細(xì)劃方案圖面

3、對(duì)應(yīng)項(xiàng)目的報(bào)價(jià)，風(fēng)險(xiǎn)及成本評(píng)估

4、制作簡(jiǎn)報(bào)，跟進(jìn)各單位相關(guān)進(jìn)度

5、制作各種表格，規(guī)劃

6、項(xiàng)目管理(成本管控，進(jìn)度管控)

(本公司產(chǎn)品分類:滾筒輸送機(jī)，皮帶輸送機(jī)，鏈條輸送機(jī)，升降機(jī)，旋轉(zhuǎn)臺(tái)，倍數(shù)鏈輸送機(jī)等等)

任職要求:

1、機(jī)械相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;

2、熟練使用cad，solidworks，非標(biāo)設(shè)計(jì)，物流輸送經(jīng)驗(yàn)3年以上經(jīng)驗(yàn);

3、有較多設(shè)計(jì)制圖經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)能力、溝通能力、責(zé)任心強(qiáng).;

4、做過(guò)項(xiàng)目規(guī)劃管理，有報(bào)價(jià)經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織管理能力。

規(guī)劃業(yè)務(wù)崗位

第2篇 渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)任職要求

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、深入研究本地化生活服務(wù)領(lǐng)域，以及泛零售行業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù);對(duì)泛零售行業(yè)的客戶進(jìn)行零售云業(yè)務(wù)的推廣和普及;主要負(fù)責(zé)中腰部品牌的平臺(tái)化業(yè)務(wù)拓展 & 標(biāo)桿打造， 2、具備獨(dú)立拓展泛零售行業(yè)ka客戶，能承擔(dān)相應(yīng)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，挖掘相關(guān)客戶的潛在需求，形成商業(yè)機(jī)會(huì); 3、商務(wù)合同的擬定、談判和內(nèi)部流程跟進(jìn)，解決方案型銷售，能與c_o 級(jí)別高管對(duì)話，完成項(xiàng)目破局、并通過(guò)阿里云智能以及合作伙伴的能力滿足客戶需求并推動(dòng)客戶上云. 4、在與客戶、合作伙伴的合作過(guò)程中，打造并沉淀可復(fù)制的基于零售云的平臺(tái)化解決方案 5、有效拓展和管理行業(yè)合作伙伴，并形成良性的生態(tài)閉環(huán);

任職要求:

1、有本地生活行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉新零售業(yè)務(wù)，熟悉線下門店經(jīng)營(yíng)與管理、門店規(guī)劃籌建及坪效管理 2、具有較強(qiáng)的分析能力，能夠基于數(shù)據(jù)定位業(yè)務(wù)問(wèn)題，并制定有效的解決方案 3、5年以上的渠道開發(fā)、渠道管理、聯(lián)盟運(yùn)營(yíng)、生態(tài)運(yùn)營(yíng)、銷售管理等職位經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立制定合作伙伴策略; 4、出色的伙伴關(guān)系開發(fā)、管理能力，尤其在零售行業(yè)的isv、si、咨詢、廣告、營(yíng)銷、內(nèi)容等領(lǐng)域; 5、具有較強(qiáng)的趨勢(shì)判斷力和前瞻性的商業(yè)嗅覺(jué)，對(duì)合作伙伴的產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)等能力等有準(zhǔn)確的判斷力 6、跨地域跨團(tuán)隊(duì)人員管理經(jīng)驗(yàn)豐富，尤其在組建虛擬團(tuán)隊(duì)方面，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)、協(xié)同他人、管理復(fù)雜的人員動(dòng)態(tài); 7、不僅僅能發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題，更能有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)和解決問(wèn)題，以結(jié)果為導(dǎo)向。

渠道業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)崗位

第3篇 紅酒銷售業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)任職要求

紅酒銷售業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

紅酒銷售業(yè)務(wù)員 深圳欣捷毅拓科技有限公司 深圳欣捷毅拓科技有限公司，毅拓 1、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧。

2、從事過(guò)銷售行業(yè)，具有銷售經(jīng)驗(yàn)，具有1-2年葡萄酒行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)更佳。

3、踏實(shí)肯干，積極樂(lè)觀，能完成銷售目標(biāo)。

4、熱愛(ài)銷售行業(yè)，擅長(zhǎng)通過(guò)各種服務(wù)途徑尤其是需要外跑開拓市場(chǎng)，做好客戶的開發(fā)、維護(hù)工作。

5、負(fù)責(zé)公司葡萄酒產(chǎn)品的銷售與推廣，極力維護(hù)公司及產(chǎn)品的形象，責(zé)任心強(qiáng)。

第4篇 業(yè)務(wù)渠道維護(hù)崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)渠道維護(hù)崗位職責(zé)

外勤業(yè)務(wù)員，渠道開發(fā)維護(hù) 上海箭牌衛(wèi)浴有限公司 上海箭牌衛(wèi)浴有限公司，箭牌 崗位描述:

1、負(fù)責(zé)與各大家裝公司建立密切聯(lián)系，開拓新的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

2、了解家裝公司的運(yùn)營(yíng)模式，維護(hù)并建立良好的品牌形象，與設(shè)計(jì)師保持良好合作關(guān)系;

3、負(fù)責(zé)完成個(gè)人銷售指標(biāo)，跟進(jìn)并完成開單后系列細(xì)節(jié)工作;

4、建立個(gè)人臺(tái)賬，保證個(gè)人銷售單清晰可查;

5、完成公司要求的與各中大公司的業(yè)務(wù)拜訪量。

任職資格:

1、性別不限，外向開朗，較好的靈活度和協(xié)調(diào)能力;

2、有銷售經(jīng)驗(yàn)，積極有拼勁，具備良好的客戶關(guān)系維護(hù)能力和業(yè)務(wù)洽談能力;

3、有建材行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)為佳。

業(yè)務(wù)渠道維護(hù)崗位

第5篇 駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司金融產(chǎn)品在非洲地區(qū)的市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷工作; 2、負(fù)責(zé)公司金融產(chǎn)品在非洲地區(qū)的業(yè)務(wù)推廣和銷售工作; 3、解決客戶對(duì)公司金融產(chǎn)品的咨詢; 4、上級(jí)安排的其他工作。任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、金融相關(guān)專業(yè); 3、2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)歷; 4、吃苦耐勞，能夠在非洲長(zhǎng)期駐外工作。

駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位

第6篇 資深業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)任職要求

資深業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 依照公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，制定年度業(yè)績(jī)預(yù)估，同時(shí)完善銷售工作計(jì)劃，以確保業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成;

2.與歐美業(yè)務(wù)通力合作，整合公司資源，有效進(jìn)行產(chǎn)品及客戶開發(fā)，同步協(xié)助各外站global account 業(yè)務(wù)工作的展開;

3.根據(jù)月、季、年接單及銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，進(jìn)行客戶訂單狀況分析討論及風(fēng)險(xiǎn)管控;

4.及時(shí)了解客戶動(dòng)態(tài)及需求，搜集市場(chǎng)信息，制定營(yíng)銷策略，鞏固客戶關(guān)系，以促進(jìn)營(yíng)收增長(zhǎng);

5.合理運(yùn)用公司資源，進(jìn)行精準(zhǔn)有效的產(chǎn)品開發(fā);

6.負(fù)責(zé)公司訂單的收集;

7.負(fù)責(zé)跟蹤訂單的生產(chǎn)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并上報(bào)部門負(fù)責(zé)人;

8.負(fù)責(zé)銷售信息的整理，定期向上級(jí)做匯報(bào);

9.負(fù)責(zé)為國(guó)際業(yè)務(wù)部門提供后臺(tái)支持保障;

10.負(fù)責(zé)完成國(guó)際業(yè)務(wù)銷售的跟單工作;

11.其它完成事項(xiàng)。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷，cet-4/6，國(guó)際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);

2.1-2年或以上相關(guān)行業(yè)跟單工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉貿(mào)易跟單操作流程，了解相關(guān)供應(yīng)市場(chǎng);

4.具備較強(qiáng)的英語(yǔ)能力及電腦操作技巧;

5.有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的溝通、談判能力，責(zé)任心強(qiáng);

6.有印刷行業(yè)客服或業(yè)務(wù)開發(fā)者優(yōu)先考慮。

資深業(yè)務(wù)員崗位

第7篇 增值業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)任職要求

增值業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)與增值業(yè)務(wù)提供方溝通、收集匯總材料、落實(shí)引入事宜;

2、協(xié)助負(fù)責(zé)與省公司溝通，處理省公司需求;

3、負(fù)責(zé)增值業(yè)務(wù)的落地推廣、日常運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等;

4、負(fù)責(zé)在增值業(yè)務(wù)系統(tǒng)中完成信息錄入、數(shù)據(jù)配置等操作;

5、配合完成直屬領(lǐng)導(dǎo)指派的各類工作任務(wù);

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷，有運(yùn)營(yíng)商增值業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

2、對(duì)各種類的增值內(nèi)容有深度了解，且對(duì)增值市場(chǎng)的發(fā)展有自己的見(jiàn)解;

3、有良好的溝通技能，能與合作伙伴和省公司等進(jìn)行良好溝通;

4、對(duì)運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等工作較為熟悉;

5、工作細(xì)心且思路清晰，梳理數(shù)據(jù)、整理材料、錄入配置能迅速且不出錯(cuò)

6、抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行力高;

7、熟練使用office等辦公軟件。

增值業(yè)務(wù)專員崗位

第8篇 業(yè)務(wù)分析員職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

主要/核心職責(zé)

1.與業(yè)務(wù)部門密切合作，深入了解所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的商業(yè)環(huán)境、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)、運(yùn)營(yíng)模式及流程、信息技術(shù)解決方案如何支持業(yè)務(wù)運(yùn)作等；

2.跟進(jìn)相關(guān)領(lǐng)域信息技術(shù)、系統(tǒng)方案、工具等的發(fā)展，參與潛在解決方案契合度及商業(yè)價(jià)值的評(píng)估；

3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)變更及項(xiàng)目交付過(guò)程中的需求收集和澄清，進(jìn)行影響分析并參與商業(yè)論證過(guò)程；

4.與架構(gòu)團(tuán)隊(duì)，開發(fā)團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作，將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)為為明確的系統(tǒng)方案并與業(yè)務(wù)部門達(dá)成共識(shí)；負(fù)責(zé)或者支持項(xiàng)目經(jīng)理擬定整體交付策略、工作分解結(jié)構(gòu)及交付基線；

5.在交付過(guò)程中與開發(fā)團(tuán)隊(duì)密切協(xié)作，實(shí)施質(zhì)量保證；在測(cè)試階段為測(cè)試團(tuán)隊(duì)提供必要的支持與指導(dǎo)，確保方案交付質(zhì)量；

6.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理，業(yè)務(wù)合作伙伴，運(yùn)維團(tuán)隊(duì)對(duì)所交付方案的服務(wù)狀況進(jìn)行評(píng)估，更新相應(yīng)的業(yè)務(wù)/系統(tǒng)知識(shí)庫(kù)，收集業(yè)務(wù)反饋并驅(qū)動(dòng)持續(xù)改進(jìn)過(guò)程；

任職要求：

1.在信息技術(shù)或科學(xué)/工程相關(guān)領(lǐng)域獲得大學(xué)本科學(xué)歷；

2.至少3年的業(yè)務(wù)分析及系統(tǒng)分析實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；

3.良好的項(xiàng)目管理及溝通意識(shí)，敏捷交付相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4.有金融服務(wù)行業(yè)，前端銷售/客戶關(guān)系管理/流程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.流利的英語(yǔ)和漢語(yǔ)交流；

第9篇 設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)職責(zé)任職要求

設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

掃描國(guó)內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)及數(shù)字媒體行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)，洞察創(chuàng)新型商業(yè)模式，識(shí)別市場(chǎng)新機(jī)會(huì);結(jié)合行業(yè)分析及經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀，設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略并形成可執(zhí)行的落地方案;針對(duì)已經(jīng)確定的核心策略，推進(jìn)在業(yè)務(wù)部門的落地執(zhí)行，并對(duì)其過(guò)程持續(xù)監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)推進(jìn)優(yōu)化，修正策略;持續(xù)監(jiān)測(cè)競(jìng)品動(dòng)態(tài)，輸出分析報(bào)告，為業(yè)務(wù)策略制定及投資方向提供決策支持

任職要求:

熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字媒體行業(yè)，愿意長(zhǎng)期從事該領(lǐng)域市場(chǎng)分析和戰(zhàn)略規(guī)劃工作;5年以上市場(chǎng)分析和戰(zhàn)略規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn);優(yōu)先考慮曾就職于大型互聯(lián)網(wǎng)公司戰(zhàn)略規(guī)劃部門，全球知名管理咨詢公司，大型投行/vc等投資機(jī)構(gòu)的tmt行業(yè)分析師的申請(qǐng)者;敏銳的商業(yè)洞察，扎實(shí)的研究分析和問(wèn)題解決能力;出色的溝通協(xié)調(diào)、資源整合和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能有效推進(jìn)方案落地;能夠撰寫有獨(dú)立見(jiàn)解的商業(yè)分析報(bào)告，扎實(shí)的e_cel建模能力;積極進(jìn)取， 自我驅(qū)動(dòng)，具備良好的快速學(xué)習(xí)和抗壓能力;英文流利， 熟練的英文寫作和溝通能力;

有數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第10篇 房產(chǎn)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)任職要求

房產(chǎn)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1)負(fù)責(zé)房源信息維護(hù)推廣，打造個(gè)人顧問(wèn)式職業(yè)品牌形象;

2)為客戶提供有溫度的顧問(wèn)式帶看體驗(yàn);

3)促成買賣雙方交易達(dá)成，交易過(guò)程為客戶提供專業(yè)的權(quán)屬轉(zhuǎn)移服務(wù)。

第11篇 營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)任職要求

營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、推進(jìn)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的開展，協(xié)助項(xiàng)目開發(fā)與承攬、企業(yè)改制、推薦掛牌等的財(cái)務(wù)及法律等方面工作支持，包括協(xié)助撰寫審核材料、盡職調(diào)查報(bào)告等相關(guān)材料及為項(xiàng)目提供后續(xù)輔導(dǎo)等;

2、收集、整理客戶的投融資需求，對(duì)接公司各項(xiàng)投融資服務(wù);

3、參與機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)客戶的開拓及維護(hù);

4、協(xié)調(diào)、推進(jìn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，完善機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)制度及流程。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，具備證券行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

2、具有豐富的金融、財(cái)務(wù)及法律專業(yè)知識(shí)和技能，注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師優(yōu)先考慮;

3、對(duì)資本市場(chǎng)有全面深入的了解，熟悉股權(quán)融資、債權(quán)融資、新三板業(yè)務(wù)等投行相關(guān)制度和操作規(guī)程，具備敏銳的項(xiàng)目判斷能力;

4、能準(zhǔn)確研判企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表和行業(yè)分析，具備投行項(xiàng)目可行性分析、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目談判、盡職調(diào)查等具體工作的執(zhí)行能力;

5、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，勤奮敬業(yè)，正直誠(chéng)信。

營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù)專員崗位

第12篇 軟件業(yè)務(wù)分析崗位職責(zé)任職要求

軟件業(yè)務(wù)分析崗位職責(zé)

保險(xiǎn)軟件業(yè)務(wù)需求分析顧問(wèn) 易?？萍?易保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(上海)有限公司，易保 崗位描述:

1) 參與大型保險(xiǎn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的產(chǎn)品定義與研發(fā)。

2) 項(xiàng)目開始前對(duì)保險(xiǎn)公司客戶的理賠、核保等核心業(yè)務(wù)的組織架構(gòu)、流程與實(shí)務(wù)規(guī)范，并進(jìn)行深入分析，提供優(yōu)化和創(chuàng)新的咨詢建議和服務(wù)。

3) 與保險(xiǎn)公司中高層管理人員討論和談判業(yè)務(wù)需求，并進(jìn)行分析整理，形成業(yè)務(wù)需求文檔。

4) 分析業(yè)務(wù)需求與目前易保公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的差異，設(shè)計(jì)軟件升級(jí)方案。

5) 對(duì)升級(jí)后的系統(tǒng)進(jìn)行功能驗(yàn)證，保證軟件升級(jí)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

任職資格:

大學(xué)本科以上學(xué)歷;

英語(yǔ)或日語(yǔ)聽說(shuō)讀寫俱佳，英語(yǔ)六級(jí)以上水平或日語(yǔ);

有大型產(chǎn)壽險(xiǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)壽險(xiǎn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，承保、批改、續(xù)保、再保、理賠等業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先;

具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、表達(dá)溝通能力和分析設(shè)計(jì)能力;

具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)精神

公司簡(jiǎn)介

易保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“易?！?成立于2000年，是世界領(lǐng)先的保險(xiǎn)應(yīng)用軟件提供商，致力于為全球產(chǎn)、壽險(xiǎn)公司提供新一代保險(xiǎn)核心業(yè)務(wù)解決方案及相關(guān)服務(wù)。幫助保險(xiǎn)公司在多變的商業(yè)環(huán)境下實(shí)現(xiàn)高成本效益、可擴(kuò)展的、靈活且高度自動(dòng)化的保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)。易保的辦公室遍布上海、無(wú)錫、北京以及歐洲、亞太以和美洲11個(gè)國(guó)家，業(yè)務(wù)涉及于全球20多個(gè)國(guó)家，客戶包括跨國(guó)保險(xiǎn)公司及當(dāng)?shù)仡I(lǐng)先的保險(xiǎn)公司。公司近千名員工來(lái)自全球不同國(guó)家，專注于保險(xiǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)咨詢、產(chǎn)品管理或項(xiàng)目實(shí)施、軟件研發(fā)等專業(yè)領(lǐng)域。易保連續(xù)多年被中國(guó)政府認(rèn)定為“國(guó)家重點(diǎn)軟件企業(yè)” 和“高新技術(shù)企業(yè)”，并榮膺crf授予的2010年度“中國(guó)杰出雇主tm”專利資格認(rèn)證。

易保具有開放的企業(yè)文化，致力于培育世界級(jí)的創(chuàng)新環(huán)境。創(chuàng)新、質(zhì)量和人才是易保持續(xù)發(fā)展的立足點(diǎn)。易保的全球化發(fā)展，為致力于咨詢業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)和it業(yè)的國(guó)際化人才，提供了豐富的職業(yè)資源和廣闊的發(fā)展前景。

軟件業(yè)務(wù)分析崗位

第13篇 業(yè)務(wù)助理（項(xiàng)目部）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)

1.撰寫會(huì)議通知、會(huì)議記要、日常聯(lián)絡(luò)和工作報(bào)告；

2.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目部各類文件制作；

3.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目部各類文檔的管理及竣工資料整理；

4.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目部日常事務(wù)的聯(lián)絡(luò)工作；

5.負(fù)責(zé)公司工程類文件資料的管理及維護(hù)工作；

6.負(fù)責(zé)工程檔案的制作及電子文檔的管理工作；

7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目中材料采購(gòu)工作，協(xié)調(diào)供應(yīng)商與現(xiàn)場(chǎng)對(duì)接人員；

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

職位要求：

1.相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，工作有責(zé)任心、良好的人際溝通和獨(dú)立工作能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)；

2.熟練掌握辦公軟件，有良好的文字編輯處理能力；

3.具有文檔，檔案編輯管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.；

4、會(huì)使用cad軟件優(yōu)先錄用

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第14篇 海外業(yè)務(wù)資深分析師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、建立愛(ài)奇藝內(nèi)部bi與數(shù)據(jù)能力：利用愛(ài)奇藝海外業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)大數(shù)據(jù)，建立可支持經(jīng)營(yíng)分析的bi數(shù)據(jù)與報(bào)表體系；

2、經(jīng)營(yíng)分析：支持愛(ài)藝奇海外業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析，為運(yùn)營(yíng)與管理團(tuán)隊(duì)提供及時(shí)、準(zhǔn)確的經(jīng)營(yíng)狀況與洞察建議；

3、負(fù)責(zé)愛(ài)奇藝國(guó)際業(yè)務(wù)發(fā)展的所需的行業(yè)研究，產(chǎn)出海外市場(chǎng)進(jìn)入環(huán)境、政策、消費(fèi)者娛樂(lè)文化消費(fèi)現(xiàn)狀與趨勢(shì)、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)等全面的分析報(bào)告；

4、負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)第三方數(shù)據(jù)能力建立：針對(duì)海外業(yè)務(wù)需求，篩選、建立海外數(shù)據(jù)供應(yīng)商，建立行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)信息的追蹤能力，以及專題研究能力；

5、bi與數(shù)據(jù)相關(guān)培訓(xùn)：支持各國(guó)際業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開展數(shù)據(jù)、bi相關(guān)培訓(xùn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上研究分析經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)研究方法、數(shù)據(jù)來(lái)源與供應(yīng)商；

2、bi平臺(tái)使用經(jīng)驗(yàn)，掌握sql數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)，掌握r語(yǔ)言者優(yōu)先；

3、良好的e_cel、和ppt報(bào)告能力，熟練的商務(wù)英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力；

4、熱愛(ài)視頻行業(yè)，熱愛(ài)數(shù)據(jù)分析工作，善思考、邏輯思維能力強(qiáng)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感性高；

5、有海外行業(yè)與市場(chǎng)研究經(jīng)驗(yàn)/互聯(lián)網(wǎng)用戶與運(yùn)營(yíng)分析者優(yōu)先。

溫馨提示：如果 7 天內(nèi)您沒(méi)有收到愛(ài)奇藝的面試邀請(qǐng)，那么目前我們不會(huì)安排您參加后續(xù)的面試環(huán)節(jié)，感謝您的理解和對(duì)愛(ài)奇藝的關(guān)注與認(rèn)可。

第15篇 酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé):

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)酒店進(jìn)行考察評(píng)估，洽談合作方案及簽約后的維護(hù)工作；

2、負(fù)責(zé)分管區(qū)域內(nèi)酒店的價(jià)格談判，協(xié)調(diào)處理與合作酒店的業(yè)務(wù)關(guān)系（包括預(yù)訂、結(jié)算、投訴等）；

3、維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)酒店的價(jià)格并定期與同行進(jìn)行比較，并適時(shí)進(jìn)行調(diào)整；

4、關(guān)注合作酒店的房態(tài)情況以保證相關(guān)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

5、了解掌握酒店業(yè)務(wù)市場(chǎng)的各種信息，完成合作酒店的評(píng)估與推薦。

崗位要求:

1、本科或以上學(xué)歷，具有2年以上高星級(jí)酒店前廳部、銷售部管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、較強(qiáng)的邏輯分析能力，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)；

3、工作積極主動(dòng)，并能獨(dú)立開展工作，能承受較大壓力；

4、優(yōu)秀的溝通表能力和親和力，能較好地處理人際關(guān)系；

5、商務(wù)英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫良好者尤佳。