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第1篇 外貿(mào)開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求
外貿(mào)開發(fā)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，協(xié)助分解各市場(chǎng)、各老客戶的年度新訂單目標(biāo)，制定并努力實(shí)施達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)和維護(hù)，并執(zhí)行整個(gè)交易過(guò)程(業(yè)務(wù)開發(fā)、報(bào)價(jià)、商談、合同簽訂及維護(hù));
3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶的資質(zhì)、市場(chǎng)定位、合同條款等進(jìn)行審核和校對(duì);
4、完善服務(wù)，鞏固老客戶，積極開發(fā)新客戶，定期或不定期地拜訪辦事處的重點(diǎn)客戶;
5、協(xié)助采購(gòu)部收集對(duì)不同客戶更有利的供應(yīng)商的信息資料;
6、了解訂單及生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)好客戶要求與生產(chǎn)之間產(chǎn)生的問(wèn)題，做好客戶驗(yàn)貨、驗(yàn)廠工作;
7、負(fù)責(zé)貨款回籠，合理規(guī)避貨款風(fēng)險(xiǎn)和呆賬發(fā)生;
8、具有獨(dú)立制作整套單據(jù)和相關(guān)檢驗(yàn)證明，租船訂艙、協(xié)助貨物安全出運(yùn)的能力，并與客人保持溝通;
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、國(guó)際貿(mào)易或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具備流利英語(yǔ)口語(yǔ)及書寫能力;
2、1年以上國(guó)際貿(mào)易或英語(yǔ)相關(guān)工作經(jīng)歷，紡織、服裝家紡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、八級(jí)英語(yǔ)水平，精通英語(yǔ);熟悉國(guó)際貿(mào)易的談判與操作與流程;熟悉海關(guān)、商檢、核銷、退稅等操作;較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力;良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力、發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題能力;熟練使用相關(guān)辦公軟件;
4、具備吃苦耐勞、富有創(chuàng)新精神;積極進(jìn)取、高度的工作熱情、敬業(yè)精神。
外貿(mào)開發(fā)專員崗位
第2篇 連鎖開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求
連鎖開發(fā)專員崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1.按照公司建店標(biāo)準(zhǔn)，在既定區(qū)域內(nèi)開發(fā)合適的候選場(chǎng)地，
2.負(fù)責(zé)與候選場(chǎng)地業(yè)主方進(jìn)行用途、租金等方面的談判工作。
3.負(fù)責(zé)通過(guò)立項(xiàng)的連鎖門店相關(guān)證照的辦理事宜。
4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1.熟悉連鎖門店的相關(guān)證照辦理流程。
2.富有親和力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及高效的執(zhí)行力。
3.為人正直誠(chéng)懇，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.能夠熟練使用office等辦公軟件。
5.具有豐富的商鋪、廠房、倉(cāng)庫(kù)資源者優(yōu)先考慮。
連鎖開發(fā)專員崗位
第3篇 android開發(fā)專員崗位職責(zé)
職位描述
負(fù)責(zé)企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ),物流手持設(shè)備的開發(fā)以及移動(dòng)端app的開發(fā)
任職要求
1. 三年以上android客戶端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成模塊開發(fā)和單元測(cè)試;
2. 精通android平臺(tái)下的高性能編程及性能調(diào)優(yōu),對(duì)網(wǎng)絡(luò)通信、內(nèi)存管理等有深刻的了解;
3. 開發(fā)基礎(chǔ)良好,熟悉設(shè)計(jì)模式,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法,在項(xiàng)目或產(chǎn)品中有很好的設(shè)計(jì)實(shí)踐;
4. 熟悉主流的開源組件以及框架,能處理常見大型項(xiàng)目的問(wèn)題;
5. 有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通和合作;對(duì)于文檔、編碼規(guī)范等有個(gè)人的執(zhí)著;
6. 有前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具備英語(yǔ)表達(dá)能力,有國(guó)際化工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
福利:
1、雙休工作制度,上班時(shí)間:上午9:30-12:00,下午13:30-18:30;
2、設(shè)有年終獎(jiǎng)、效益獎(jiǎng)、醫(yī)保社保、帶薪假(婚假、產(chǎn)假、病假、年假等)+ 各類法定節(jié)假日,其中關(guān)于年假:服務(wù)滿一年給予5天帶薪年假,服務(wù)期限每增加一年,年假遞增1天,最長(zhǎng)可享有10天帶薪年假;
3、每天下午有甜點(diǎn)或零食及飲料,小點(diǎn)心讓你工作帶點(diǎn)甜;
4、每周2次下午茶(蛋撻,蛋糕,酸奶或飲料等);
5、部門活動(dòng)、生日福利、節(jié)日福利、年度旅游、不定期聚餐等;
6、公司提供優(yōu)美辦公壞境,提供優(yōu)質(zhì)資源。
第4篇 研發(fā)開發(fā)專員崗位職責(zé)
研發(fā)專員(產(chǎn)品開發(fā)) 上海百傲科技股份有限公司 上海百傲科技股份有限公司,百傲科技,百傲 職責(zé)描述:
1、協(xié)助/負(fù)責(zé)完成公司基因診斷研發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開發(fā)策劃以及技術(shù)可行性分析;
2、完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)過(guò)程的實(shí)施(含原材料研究、工藝研究、性能研究等);
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、生物、化學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科,1年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉基因診斷試劑的研發(fā)者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)分析及動(dòng)手能力,熱愛研發(fā),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí);
4、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和創(chuàng)新精神,適應(yīng)能力強(qiáng),能承受工作壓力,定居上海。
第5篇 前期開發(fā)專員崗位職責(zé)
前期開發(fā)專員 上海惠建投資有限公司 上?；萁ㄍ顿Y有限公司,惠建 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)報(bào)建相關(guān)證照、配套手續(xù)的辦理;
2、負(fù)責(zé)建立與維持政府各有關(guān)部門良好的公共關(guān)系.
3、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、工程、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等各部門的相關(guān)工作;
4、公司交辦的開發(fā)報(bào)建相關(guān)其他工作。
具備房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)報(bào)建的經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)法律法規(guī),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)報(bào)建專業(yè)知識(shí),熟悉設(shè)計(jì)、工程、營(yíng)銷等流程運(yùn)作,熟悉當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)法律法規(guī)、開發(fā)流程及報(bào)審、報(bào)建各項(xiàng)手續(xù)的審批程序;具有較強(qiáng)的公關(guān)、社交能力,溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、抗壓能力強(qiáng),3年以上同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的管理、組織、統(tǒng)籌、分析能力。
任職要求:
崗位職責(zé)要求
1.熟悉項(xiàng)目所在城市的房地產(chǎn)開發(fā)流程。
2.熟悉項(xiàng)目前期土地、規(guī)劃、報(bào)建手續(xù)以及后期竣工驗(yàn)收程序。
3.建筑類相關(guān)專業(yè)。
4. 3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.有駕照。
第6篇 產(chǎn)品項(xiàng)目開發(fā)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)對(duì)接特定海外市場(chǎng)特定項(xiàng)目的全面執(zhí)行、項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤及流程管理。負(fù)責(zé)特定客戶日常問(wèn)題的處理及訂單操作。
任職要求:
1、理工科本科畢業(yè),機(jī)械制造及自動(dòng)化專業(yè)優(yōu)先;
2、英語(yǔ)6級(jí)及以上,書面及口語(yǔ)能力突出;
3、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),有制造型工廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、掌握工業(yè)產(chǎn)品開發(fā)一般流程及過(guò)程控制,圖紙閱讀及管理能力強(qiáng)
5、溝通技巧純熟,過(guò)程跟蹤時(shí)效性高,協(xié)調(diào)執(zhí)行能力強(qiáng)。
第7篇 開發(fā)專員崗位職責(zé)(20篇)
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司項(xiàng)目總體開發(fā)的要求,按照國(guó)家的法律、法規(guī)和政府規(guī)定的申報(bào)程序進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)的申報(bào)工作;
2、負(fù)責(zé)公司與政府各專業(yè)部門的協(xié)調(diào)工作;
3、負(fù)責(zé)辦理公司向政府交納的項(xiàng)目開發(fā)費(fèi)用,并辦理取證工作;
4、根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)的具體實(shí)施步驟,協(xié)調(diào)各專業(yè)的設(shè)計(jì)工作,提供設(shè)計(jì)單位所需的項(xiàng)目開發(fā)相關(guān)資料;
5、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)外業(yè)務(wù)部門之間工作協(xié)調(diào)、配合、監(jiān)督;
6、負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門、咨詢單位等業(yè)務(wù)關(guān)系間的協(xié)調(diào)。
任職資格:
1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷,工民建、房地產(chǎn)管理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè);
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有品牌房地產(chǎn)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟練使用office專業(yè)辦公軟件、cad軟件。
4、出色的溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力;
5、熟悉地產(chǎn)開發(fā)流程,掌握政策方向,熟悉土地交易規(guī)則,有廣泛的社會(huì)資源。
工作地點(diǎn):珠海橫琴
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 配合公司各部門、項(xiàng)目部辦理有關(guān)涉及政府關(guān)系、現(xiàn)場(chǎng)周邊關(guān)系的協(xié)調(diào)事宜;
2. 負(fù)責(zé)收集土地信息以及其他房地產(chǎn)企業(yè)土地獲取情況,跟蹤當(dāng)?shù)卣康禺a(chǎn)開發(fā)有關(guān)政策的變化,及時(shí)了解有關(guān)新規(guī)定、新辦法,將相關(guān)信息及時(shí)反饋到相關(guān)部門;
3. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門落實(shí)規(guī)劃、市政、國(guó)土、建委等相關(guān)政府職能部門的規(guī)定和要求。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織編制所轄區(qū)加油站年度發(fā)展規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)開展所轄區(qū)加油站、道路、車輛等方面的市場(chǎng)調(diào)查;
3、負(fù)責(zé)尋找并跟進(jìn)城市規(guī)劃儲(chǔ)備開發(fā)土地,并與城市規(guī)劃部門保持持續(xù)密切的聯(lián)系;
4、負(fù)責(zé)尋找可收購(gòu)、租賃的目標(biāo)油站及建立新油站的地點(diǎn),并現(xiàn)場(chǎng)收集信息與歸檔;
5、負(fù)責(zé)選擇潛在的油站地點(diǎn)或油站,與業(yè)主取得聯(lián)系并進(jìn)行初步談判;
6、負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估(包括商圈、車流量、競(jìng)爭(zhēng)情況、法律調(diào)查、投資回報(bào)等);
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資文件的準(zhǔn)備,以及保密工作;
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目簽約、合同執(zhí)行及與項(xiàng)目部門推動(dòng)項(xiàng)目達(dá)到開業(yè)條件;
9、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目材料的整理及存檔;
10、協(xié)助工程師設(shè)計(jì)油站項(xiàng)目;
11、完成其他分配工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、2年及以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立開發(fā)項(xiàng)目的能力;
3、熟練的電腦操作及辦公軟件(word、ppt等)應(yīng)用能力;
4、良好的組織能力、溝通技巧與團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任感強(qiáng),堅(jiān)持原則,廉潔守法。
特殊說(shuō)明:
我單位只在智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂網(wǎng)站發(fā)布招聘信息,其他招聘網(wǎng)站(尤其是中華英才網(wǎng))發(fā)布的招聘信息均不屬于我單位行為。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、新項(xiàng)目開發(fā);
2、項(xiàng)目前期評(píng)估及項(xiàng)目談判;
3、負(fù)責(zé)開發(fā)部規(guī)劃業(yè)務(wù)的報(bào)建報(bào)批;
4、負(fù)責(zé)開發(fā)部配套業(yè)務(wù)的報(bào)建報(bào)批;
5、配合部門經(jīng)理完成對(duì)外個(gè)市直機(jī)關(guān),政府部門的公關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部資產(chǎn)管理和清查;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷;
2、有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)及開發(fā)報(bào)建工作;
3、具有良好的學(xué)習(xí)能力和工作能力。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)南京及周邊城市土地信息獲取、項(xiàng)目拓展相關(guān)工作,能獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)研究及測(cè)算工作。
2、全面了解項(xiàng)目,結(jié)合政府相關(guān)流程及項(xiàng)目開發(fā)與配套節(jié)奏要求,進(jìn)行綜合評(píng)估,明確開發(fā)時(shí)間節(jié)點(diǎn),以五證一書為總控點(diǎn),制定總體及分期管理規(guī)劃,并嚴(yán)格按照審定后的管理規(guī)劃執(zhí)行,取得項(xiàng)目的相關(guān)前期手續(xù)。
3、了解項(xiàng)目周邊市政配套現(xiàn)狀條件與規(guī)劃情況;收集與配套工程相關(guān)的政策法規(guī)及文件,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)配套部門完成各市政管線的咨詢方案。
4、負(fù)責(zé)制定與籌劃項(xiàng)目開發(fā)所涉前期工作總體計(jì)劃、項(xiàng)目報(bào)建計(jì)劃、并組織實(shí)施,并與政府相關(guān)職能部門協(xié)調(diào)溝通,辦理項(xiàng)目開發(fā)、報(bào)建報(bào)批等各項(xiàng)手續(xù);跟蹤報(bào)批的進(jìn)展情況,促成項(xiàng)目的盡快審批,保證項(xiàng)目開發(fā)順利推進(jìn)。
5、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與政府各主管部門的良好關(guān)系,為項(xiàng)目開發(fā)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
6、負(fù)責(zé)配合其他部門工作,解決項(xiàng)目開發(fā)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、推進(jìn)或解決其它外聯(lián)工作。
任職要求:
1、27~40歲,房地產(chǎn)開發(fā)(工民建、建筑、土木工程等)、土地資源管理、經(jīng)濟(jì)管理類、營(yíng)銷、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè),第一學(xué)歷本科畢業(yè)3年以上,良好的溝通、組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃執(zhí)行、信息收集、市場(chǎng)分析判斷和報(bào)告寫作能力。
2、3年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的社交和公關(guān)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與優(yōu)秀的情商,責(zé)任心強(qiáng),有實(shí)踐精神,辦事效率高,靈活性強(qiáng),,有良好的職業(yè)操守。
3、熟悉國(guó)家土地、房地產(chǎn)開發(fā)的相關(guān)政策;熟悉房地產(chǎn)拓地和房地產(chǎn)開發(fā)流程;熟悉土地市場(chǎng)的運(yùn)作程序及有關(guān)知識(shí)。
4、熟悉項(xiàng)目前期手續(xù)報(bào)批流程和市政配套工程及相關(guān)政策法規(guī),有大中型房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及有合作項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。
5、熟悉南京及周邊城市地區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng),了解相關(guān)政府部門工作流程,善于協(xié)調(diào)與政府相關(guān)部門和配套部門的業(yè)務(wù)關(guān)系,較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,擁有良好、廣泛的人脈社會(huì)關(guān)系和整合能力者優(yōu)。
備注:
1.電子簡(jiǎn)歷請(qǐng)附上本人近期真實(shí)免冠照片或清晰生活照。
2.本公司將電話通知面試,面試時(shí)請(qǐng)帶好畢業(yè)證書、職稱證書原件及求職簡(jiǎn)歷(附1寸免冠照片),非請(qǐng)勿擾。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述;
1、 小區(qū)內(nèi)廣告資源開發(fā),與樓盤所屬物業(yè)公司洽談廣告場(chǎng)地租用協(xié)議;
2、 部門原有項(xiàng)目資源的維護(hù)、跟進(jìn);
3、 及時(shí)完成部門內(nèi)各項(xiàng)任務(wù);
4、 與直屬上司保持良好溝通,服從公司及部門下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),積極配合其他人員工作,注重團(tuán)隊(duì)合作精神。
任職要求:
1、 具有良好的業(yè)務(wù)能力和談判技巧;
2、 工作熱情、誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng);
3、 有一定的業(yè)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn);
4、 有同類公司或物業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
待遇:無(wú)責(zé)任底薪+提成+五險(xiǎn)一金+周休1天半+法定節(jié)假日
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
1.按照總部制定的開發(fā)方向、租金預(yù)算完成樓盤開發(fā)任務(wù);負(fù)責(zé)本地寫字樓、高級(jí)住宅小區(qū)等媒體終端的開發(fā)、維護(hù)工作;
2.完成續(xù)簽、新簽、付款核對(duì)、發(fā)票回收等工作;
3.與銷售、運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)等部門溝通,具體銷售對(duì)資源的需求,運(yùn)營(yíng)工作中需要開發(fā)解決的問(wèn)題,租金的支付符合財(cái)務(wù)要求等;
4.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
職位要求:
1.專業(yè)不限,大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷,1年以上銷售或市場(chǎng)談判經(jīng)驗(yàn);
2.有房產(chǎn)、物業(yè)開發(fā)者優(yōu)先;
3.熟練操作相關(guān)辦公軟件,具備良好的口頭及書面溝通能力;
4.有原則性,有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),維護(hù)公司良好的公眾形象和合法利益,責(zé)任心強(qiáng)。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、在銷售主管的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)企業(yè)銷售目標(biāo)和計(jì)劃,參與制定企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷策略
2、依據(jù)企業(yè)制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品營(yíng)銷計(jì)劃,分解產(chǎn)品銷售目標(biāo)。
3、根據(jù)企業(yè)營(yíng)銷策略,實(shí)施市場(chǎng)開拓任務(wù)。
4、運(yùn)用銷售技巧,完成銷售任務(wù)。
5、做好客戶回訪工作。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的人際交往能力和協(xié)調(diào)能力;
2、注重團(tuán)隊(duì)合作,有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通能力;
3、有快消品工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助建設(shè)用地規(guī)劃許可證、國(guó)有土地使用權(quán)證、建設(shè)工程規(guī)劃許可證、施工許可證、預(yù)(銷)售許可證的辦理;
2、根據(jù)工程建設(shè)進(jìn)度,及時(shí)與供水、供電、天燃?xì)?、熱力、通信等單位簽訂施工合?協(xié)調(diào)施工單位按時(shí)進(jìn)場(chǎng),確保小區(qū)后期配套完善;
3、協(xié)助建立與規(guī)劃、土地、建設(shè)、房管、人防、消防等政府相關(guān)部門的良好關(guān)系;
4、協(xié)助搜集國(guó)家和地方有關(guān)房地產(chǎn)方面的政策法規(guī),為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù);
5、協(xié)調(diào)與城建監(jiān)察、行政執(zhí)法等部門的聯(lián)系,保證工程項(xiàng)目不受影響。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、具有良好的對(duì)外公關(guān)和組織協(xié)調(diào)能力;
3、了解政府職能部門間的組織機(jī)構(gòu)關(guān)系及房地產(chǎn)前期開發(fā)辦事程序;
4、良好的溝通表達(dá)能力;
5、為人正直,原則性強(qiáng)。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)各專業(yè)職能部門各項(xiàng)手續(xù)辦理;
2、完成項(xiàng)目手冊(cè)、資質(zhì)證書的年審;
3、取得專業(yè)部門的報(bào)建及驗(yàn)收批文;
4、配合協(xié)助征收與各項(xiàng)工程相關(guān)工作;
5、建立與維護(hù)政府相關(guān)部門關(guān)系,確保審批手續(xù)順利;
6、收集房地產(chǎn)開發(fā)與報(bào)建、征收相關(guān)政策、法規(guī)等。
任職要求:
工民建或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,三年以上中型房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)房地產(chǎn)開發(fā)前期工作,報(bào)批報(bào)建并完善相關(guān)各種手續(xù),保證開發(fā)計(jì)劃順利實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)、鞏固和政府相關(guān)職能部門的關(guān)系,并落實(shí)相應(yīng)優(yōu)惠政策;
3.做好行業(yè)和與行業(yè)相關(guān)的社會(huì)信息資料的收集整理,定期匯報(bào),快速反應(yīng)國(guó)家及地方相關(guān)政策的變化;
4.負(fù)責(zé)起草與經(jīng)濟(jì)相關(guān)的協(xié)議等文件;
任職要求:
1.具有城市規(guī)劃、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.具有3年以上房地產(chǎn)企業(yè)前期開發(fā)、報(bào)批報(bào)建工作經(jīng)驗(yàn),且有一定的相關(guān)部門人脈資源;
3.熟悉濟(jì)南市房地產(chǎn)項(xiàng)目土地政策及拿地流程、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn);
4.具有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題的能力,思路清晰,做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、敬業(yè),保密意識(shí)強(qiáng);
5.溝通、協(xié)調(diào)能力,交際能力強(qiáng),具有一定的文字組織能力;
6.形象氣質(zhì)佳,性格外向,熟悉商務(wù)禮儀。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 配合公司各部門、項(xiàng)目部辦理有關(guān)涉及政府關(guān)系、現(xiàn)場(chǎng)周邊關(guān)系的協(xié)調(diào)事宜;
2. 負(fù)責(zé)收集土地信息以及其他房地產(chǎn)企業(yè)土地獲取情況,跟蹤當(dāng)?shù)卣康禺a(chǎn)開發(fā)有關(guān)政策的變化,及時(shí)了解有關(guān)新規(guī)定、新辦法,將相關(guān)信息及時(shí)反饋到相關(guān)部門;
3. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)前期手續(xù)的報(bào)批,工程建設(shè)過(guò)程中的各類報(bào)批報(bào)建工作;
4. 負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目臨時(shí)水電及永久性水、電、氣、通訊、交通、占道挖掘等相關(guān)手續(xù);
5. 熟悉、掌握政府有關(guān)優(yōu)惠政策信息,負(fù)責(zé)辦理規(guī)費(fèi)減免手續(xù);
6. 進(jìn)行有關(guān)建設(shè)規(guī)費(fèi)的核算和繳納;
7. 項(xiàng)目綜合驗(yàn)收并辦理相關(guān)手續(xù);
8. 辦理所開發(fā)項(xiàng)目消防電器檢測(cè)、環(huán)境評(píng)估驗(yàn)收手續(xù);
9. 負(fù)責(zé)建立、維護(hù)與政府及相關(guān)部門的良好關(guān)系,保證各項(xiàng)手續(xù)辦理的順利進(jìn)行;
10. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門落實(shí)規(guī)劃、市政、國(guó)土、建委等相關(guān)政府職能部門的規(guī)定和要求。
任職要求:
1.精通:土地二級(jí)開發(fā)項(xiàng)目整體運(yùn)作程序、對(duì)政府部門職能有深刻了解
2.熟悉:國(guó)家及地方的有關(guān)政策法規(guī)條文
3.了解:現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式,房地產(chǎn)開發(fā)、建筑、設(shè)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)知識(shí)
4.熟練:使用e_cel/word/powerpoint等辦公軟件
5.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、政府公關(guān)能力、問(wèn)題解決能力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力、判斷決策能力,有培育輔導(dǎo)能力。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1收集整理房地產(chǎn)方面信息法規(guī);
2協(xié)助跟蹤擬開發(fā)項(xiàng)目前期收儲(chǔ),拆遷工作;
3協(xié)助擬開發(fā)項(xiàng)目摘牌手續(xù)的辦理;
4協(xié)助開發(fā)項(xiàng)目土地成交確認(rèn)書、土地合同、用地批復(fù)、土地證等用地手續(xù)的辦理;
5協(xié)助開發(fā)項(xiàng)目規(guī)劃條件、詳規(guī)、用地規(guī)劃許可、單體方案、建設(shè)工程規(guī)劃許可等規(guī)劃手續(xù)的辦理;
6協(xié)助開發(fā)項(xiàng)目環(huán)評(píng)、立項(xiàng)等手續(xù)的辦理;
7協(xié)助開發(fā)項(xiàng)目消防選址、消防設(shè)計(jì)審查等手續(xù)的辦理;
8協(xié)助開發(fā)項(xiàng)目人防設(shè)計(jì)條件、人防設(shè)計(jì)審查人防質(zhì)量監(jiān)督、人防批復(fù)辦理;
9協(xié)助開發(fā)項(xiàng)目勘察、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工等招標(biāo)手續(xù)的辦理;
10協(xié)助辦理開發(fā)項(xiàng)目的施工許可證、預(yù)售許可證;
11配合辦理開發(fā)項(xiàng)目各專項(xiàng)驗(yàn)收手續(xù);
12協(xié)助辦理項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收備案;
13負(fù)責(zé)開發(fā)公司開發(fā)資質(zhì)的辦理及年檢;
14負(fù)責(zé)開發(fā)部?jī)?nèi)部的檔案資料的歸檔整理;
15擬開發(fā)項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研工作;
16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
(一)工作經(jīng)驗(yàn)要求
2年以上一級(jí)土地整理經(jīng)驗(yàn)和房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)開發(fā)手續(xù)辦理工作經(jīng)驗(yàn)。
(二)崗位技能要求
1、具有房地產(chǎn)開發(fā)與管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)
(三)知識(shí)及教育水平要求
1、本科學(xué)歷/土建、經(jīng)濟(jì)分析等專業(yè)。
(四)其他素質(zhì)要求
1、 具有優(yōu)秀的溝通技巧,積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn);
具有良好的職業(yè)道德。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、參與目標(biāo)項(xiàng)目的前期勘察。
2、協(xié)助部門主管進(jìn)行土地一級(jí)開發(fā)到二級(jí)開發(fā)的政策、批文等資料收集、費(fèi)用測(cè)算、費(fèi)用繳納、土地指標(biāo)組卷配合性資料等中間過(guò)程。
3、負(fù)責(zé)意向投資目標(biāo)的成本測(cè)算、拆遷賠償?shù)挠?jì)算等初步分析報(bào)告供項(xiàng)目開發(fā)使用。
4、協(xié)助部門主管根據(jù)項(xiàng)目報(bào)建報(bào)批計(jì)劃,向國(guó)土局、規(guī)劃局、住建局等相關(guān)政府部門申報(bào)從征地手續(xù)到工程規(guī)劃階段的項(xiàng)目報(bào)批文件,辦理各類證書、批文,以滿足項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建的需求。
5、處理好后期驗(yàn)收相關(guān)配套部門聯(lián)系,按期完成項(xiàng)目各項(xiàng)驗(yàn)收工作。
6、加強(qiáng)同政府業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,保持良好的工作關(guān)系,確保所屬項(xiàng)目各項(xiàng)工作的順利開展。
任職要求:
1、一年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有良好政府關(guān)系背景者優(yōu)先。
2、具有良好的公關(guān)能力,溝通、談判能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和開拓意識(shí);
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé): 1、遵守公司各項(xiàng)政策和制度,服從本部門日常管理工作;2、根據(jù)公司年度工作目標(biāo),協(xié)助部門主管分解、制定部門年度、季度、月度工作計(jì)劃,完成工作任務(wù); 3、 協(xié)助部門主管辦理項(xiàng)目土地證、用地證、規(guī)劃許可證等相關(guān)證件的辦理,以及項(xiàng)目水、電、氣、暖等相關(guān)手續(xù)的協(xié)調(diào)辦理工作;4.協(xié)助部門主管辦理項(xiàng)目方案報(bào)批、建筑方案節(jié)能審核、可研及立項(xiàng)工作、人防工程報(bào)批報(bào)建;
5.負(fù)責(zé)準(zhǔn)備辦理項(xiàng)目各前期證件資料收集工作;
6.負(fù)責(zé)落實(shí)辦理項(xiàng)目相關(guān)單位行政許可手續(xù);
7.落實(shí)各項(xiàng)具體的相關(guān)策略,為公司發(fā)展創(chuàng)造良好的。 崗位要求: 1、建筑類工程管理專業(yè)或土木工程專業(yè); 2、熟練看圖,簡(jiǎn)單操作cad軟件、熟練操作辦公軟件; 3、有駕照,熟練駕駛車輛的優(yōu)先錄取。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
崗位描述:
1、外聯(lián):消防、人防、文勘等手續(xù)的辦理、執(zhí)法、突擊事件的配合處理
2、內(nèi)勤:合同、協(xié)議、資料檔案、臺(tái)帳等文件整理及管理、部門內(nèi)部配合工作
技能要求:
1、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)的全過(guò)程,了解與建筑行業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、政策、規(guī)定;有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,思路清晰、有條理。
2、為人隨和,誠(chéng)懇,有良好的職業(yè)道德、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。
3、善于溝通、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。
4、能適應(yīng)快節(jié)奏的工作、具備高度的責(zé)任心。
5、積極主動(dòng)、熱情、認(rèn)真、踏實(shí)。
6、誠(chéng)信、自律。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1.性格開朗,敬業(yè),團(tuán)結(jié),積極,能吃苦,有強(qiáng)烈挑戰(zhàn)高薪意愿
2.自信開朗,飽富激情,勇于承擔(dān)責(zé)任
3.流利的口頭表述能力,良好的人際溝通能力,高度的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
4.能與合作伙伴維護(hù)好合作關(guān)系,樹立公司品牌形象
工作時(shí)間:周末雙休
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
1、男女不限,年齡在38歲以下,?？埔陨蠈W(xué)歷;
2、三年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)前期開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、了解房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展形勢(shì);熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目運(yùn)作流程、房地產(chǎn)行業(yè)政策法規(guī); 精通項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建程序;
4、良好的書面表達(dá)能力和公文寫作能力;良好的計(jì)劃、組織和執(zhí)行能力; 卓越的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力;
5、具有較廣泛的社會(huì)資源。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助建設(shè)用地規(guī)劃許可證、國(guó)有土地使用權(quán)證、建設(shè)工程規(guī)劃許可證、施工許可證、預(yù)(銷)售許可證的辦理。
2、根據(jù)工程建設(shè)進(jìn)度,及時(shí)與供水、供電、天燃?xì)?、熱力、通信等單位簽訂施工合?協(xié)調(diào)施工單位按時(shí)進(jìn)場(chǎng),確保小區(qū)后期配套完善。
3、協(xié)助建立與規(guī)劃、土地、建設(shè)、房管、人防、消防等政府相關(guān)部門的良好關(guān)系。
4、協(xié)助搜集國(guó)家和地方有關(guān)房地產(chǎn)方面的政策法規(guī),為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,積極配合各部門工作。
任職資格:
1、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、具有良好的對(duì)外公關(guān)和組織協(xié)調(diào)能力。
3、了解政府職能部門間的組織機(jī)構(gòu)關(guān)系及房地產(chǎn)前期開發(fā)辦事程序。
4、良好的溝通表達(dá)能力。
5、為人正直,原則性強(qiáng)。
本崗位招聘兩人,分別負(fù)責(zé)水電氣暖及預(yù)售證方向。
開發(fā)專員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦理五證等相關(guān)手續(xù);
2、負(fù)責(zé)辦理房地產(chǎn)前期項(xiàng)目立項(xiàng)審批的相關(guān)報(bào)審報(bào)批手續(xù);
3、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)與政府相關(guān)部門的良好關(guān)系,保證手續(xù)辦理的順利推進(jìn);
4、配合其他崗位工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
5、熟悉房管局與規(guī)劃局工作流程者優(yōu)先。
任職要求:
1、25-35歲,大專以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專業(yè);
2、2年以上地產(chǎn)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)流程及業(yè)務(wù)辦理流程;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、報(bào)批報(bào)建手續(xù)和用地、建設(shè)工程審批程序;
4、具有豐富的社會(huì)資源和較強(qiáng)的公關(guān)能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力、社交及應(yīng)變能力,責(zé)任心強(qiáng),具有吃苦耐勞的優(yōu)秀品格,抗壓能力強(qiáng)。
第8篇 設(shè)備開發(fā)專員崗位職責(zé)設(shè)備開發(fā)專員職責(zé)任職要求
設(shè)備開發(fā)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、安裝、維修、改進(jìn)設(shè)備。
2、根據(jù)客戶需求，能夠協(xié)助公司開發(fā)、設(shè)計(jì)、維修機(jī)械零部件;
3、完成部門經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、職高、中轉(zhuǎn)學(xué)歷，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入我們的團(tuán)隊(duì);
2、有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、善于學(xué)習(xí)、動(dòng)手能力強(qiáng)。
3、能夠適應(yīng)各地出差。
第9篇 電商渠道開發(fā)專員崗位職責(zé)
成都渠道開發(fā)專員(汽車電商) 汽車街 上海澍勛電子商務(wù)有限公司,汽車街,澍勛 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司年度業(yè)務(wù)政策,完成銷售指標(biāo);
2、開發(fā)維護(hù)新老用戶,為客戶提供專業(yè)的汽車電商服務(wù);
3、與客戶進(jìn)行良好的溝通、談判、聯(lián)絡(luò)等客戶開發(fā)和二手車業(yè)務(wù)開拓工作;
4、客戶信息的收集、整理,建立健全客戶檔案,及時(shí)反饋客戶需求;
5、與豪華汽車品牌、主流汽車品牌4s店的合作關(guān)系建立與維護(hù)
6、挖掘潛在客戶資源,提升客戶價(jià)值。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上商戶開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)平臺(tái)二手車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神、較強(qiáng)的整體銷售制定及組織執(zhí)行能力,能夠全面組織渠道開發(fā)工作;
4、具有較強(qiáng)的抗壓能力。
第10篇 成衣開發(fā)專員崗位職責(zé)
成衣開發(fā)采購(gòu)專員(棉針織/園機(jī)) 絲綢集團(tuán) 上海絲綢集團(tuán)品牌發(fā)展有限公司,lily商務(wù)時(shí)裝,上海絲綢品牌發(fā)展,上海絲綢集團(tuán),絲綢集團(tuán) 職位描述:
- 熟悉服裝開發(fā)和生產(chǎn)整個(gè)操作流程,對(duì)產(chǎn)品工藝解讀與分析;
- 根據(jù)設(shè)計(jì)師款式制作生產(chǎn)工藝單,保證樣品的效果,時(shí)間及交期;
- 有開發(fā)端面料和款式的匹配度,確保企劃還原性;
- 了解針織產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)價(jià)格,獨(dú)立核算成衣成本的能力;
- 全程跟蹤生產(chǎn)中問(wèn)題,控制大貨生產(chǎn)的交期,數(shù)量,質(zhì)量,返修率的指標(biāo);
- 負(fù)責(zé)供應(yīng)商貨款核對(duì)和結(jié)賬事宜;
- 維護(hù)供應(yīng)商與公司的合理共進(jìn)關(guān)系;
任職要求:
- 大學(xué)本科學(xué)歷,紡織相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 熟悉針織成衣特性(t恤、衛(wèi)衣等),熟悉女裝時(shí)裝,有較好的審美;
- 為人責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作精神;
- 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(有內(nèi)銷品牌公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮)。
第11篇 渠道開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求
渠道開發(fā)專員崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、依據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助渠道負(fù)責(zé)人完成企業(yè)中長(zhǎng)期線下渠道拓展目標(biāo);
2、為實(shí)現(xiàn)公司年度線下渠道增量目標(biāo)達(dá)成，負(fù)責(zé)線下渠道增量規(guī)劃和組織實(shí)施，擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道關(guān)系管理，包括但不限于空白市場(chǎng)渠道開發(fā)、客情關(guān)系維護(hù)、渠道生命周期管理等。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，具備2年以上連鎖行業(yè)尤其是專賣店領(lǐng)域渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，尤其擅長(zhǎng)蘇浙皖區(qū)域渠道拓展;
2、具有成長(zhǎng)型企業(yè)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，豐富的渠道拓展、渠道關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn);
3、形象氣質(zhì)良好，具備良好的溝通談判能力、邏輯分析能力及組織協(xié)調(diào)能力。
渠道開發(fā)專員崗位
第12篇 業(yè)務(wù)開發(fā)專員崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)開發(fā)專員 迷你考拉倉(cāng)(北京)倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)有限公司 迷你考拉倉(cāng)(北京)倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)有限公司,考拉迷你倉(cāng),迷你考拉,迷你考拉倉(cāng),迷你考拉倉(cāng) 崗位職責(zé):
1.按照公司要求篩選本城市能否簽約樓盤;
2.負(fù)責(zé)所轄園區(qū)可建倉(cāng)場(chǎng)地的初步判斷,與工程部協(xié)調(diào)確定場(chǎng)地可用性;
3.與簽約方商談完成合同簽訂、跟進(jìn)確保合同條款的執(zhí)行,并合理把控簽約價(jià)格;
4.配合工程部辦理進(jìn)場(chǎng)施工手續(xù);
5.協(xié)助銷售部開展相關(guān)銷售活動(dòng);
6.定期維護(hù)客戶關(guān)系;
7.完成上級(jí)主管交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2.相關(guān)崗位 1 年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備較強(qiáng)的人際溝通和解決問(wèn)題的能力;
4.良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
第13篇 項(xiàng)目開發(fā)專員崗位職責(zé)
項(xiàng)目開發(fā)專員 廣東博昊實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司 廣東博昊實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,博昊集團(tuán),博昊 職責(zé)描述:
1、協(xié)助會(huì)議項(xiàng)目開發(fā)主管整理現(xiàn)有資源;
2、協(xié)助主管策劃合作方案;
3、開拓新合作渠道;
4、輔助現(xiàn)有會(huì)議的宣傳征稿。
任職要求:
1、1至3年左右會(huì)議項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)歷,優(yōu)先考慮;
2、會(huì)展策劃或商務(wù)英語(yǔ)相近專業(yè),大?；虮究埔陨蠈W(xué)歷;
3、有一定的英語(yǔ)水平,能看懂及撰寫,口語(yǔ)為輔;
4、熟練使用office,photoshop+ai 軟件。
第14篇 媒介開發(fā)專員崗位職責(zé)任職要求
媒介開發(fā)專員崗位職責(zé)
職位描述;
1、 樓宇媒體資源項(xiàng)目管理，與樓盤所屬物業(yè)公司洽談電梯轎廂廣告場(chǎng)地租用協(xié)議;
2、 及時(shí)完成部門內(nèi)各項(xiàng)開發(fā)、維護(hù)、續(xù)約任務(wù);
3、 與其他部門相關(guān)的各項(xiàng)問(wèn)題，及時(shí)溝通答復(fù)，積極處理解決;
4、 及時(shí)上報(bào)資源信息及項(xiàng)目跟進(jìn)情況，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)送。
任職要求:
1、大專或以上學(xué)歷，良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、工作熱情、誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng);
3、有一定的業(yè)務(wù)拓展類工作經(jīng)驗(yàn)者佳。
媒介開發(fā)專員崗位
第15篇 樓宇開發(fā)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 樓宇資???開發(fā):與樓盤所屬物業(yè)公司洽談電梯轎廂廣告場(chǎng)地租用協(xié)議;
2、 及時(shí)完成部門內(nèi)各項(xiàng)開發(fā)、維護(hù)、續(xù)約任務(wù);
3、 與其他部門相關(guān)的各項(xiàng)問(wèn)題,及時(shí)溝通答復(fù),積極處理解決;
4、 及時(shí)上報(bào)資源信息及項(xiàng)目跟進(jìn)情況,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)送。
任職要求:
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、工作熱情、誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng);
3、有一定的業(yè)務(wù)拓展類工作經(jīng)驗(yàn)者佳。
