- 目錄
第1篇 監(jiān)察專員崗位職責(zé)任職要求
監(jiān)察專員崗位職責(zé)
監(jiān)察專員 1.協(xié)助完善監(jiān)察相關(guān)制度，規(guī)范監(jiān)察工作開展流程，推動制度落實執(zhí)行;
2.審核各項管理制度，對存在問題提出修改建議并向上級匯報;
3.監(jiān)督招標(biāo)、采購、銷售等生產(chǎn)經(jīng)營活動;
4.對違規(guī)違法案件開展專項監(jiān)察;
5開展監(jiān)察等相關(guān)制度宣傳活動，開展廉潔教育等相關(guān)授課;
6建立干部員工廉潔考察檔案，對擬任職干部開展德行、廉潔考察;
7.開展公司文化傳承活動，樹立廉潔風(fēng)氣。 1.211.985院校碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先，法律、財務(wù)、審計、會計管理類等相關(guān)專業(yè);
2.三年及以上公檢法或律所或風(fēng)控或?qū)徲?會計的工作經(jīng)驗;
3.審計需持cpa證書 1.協(xié)助完善監(jiān)察相關(guān)制度，規(guī)范監(jiān)察工作開展流程，推動制度落實執(zhí)行;
2.審核各項管理制度，對存在問題提出修改建議并向上級匯報;
3.監(jiān)督招標(biāo)、采購、銷售等生產(chǎn)經(jīng)營活動;
4.對違規(guī)違法案件開展專項監(jiān)察;
5開展監(jiān)察等相關(guān)制度宣傳活動，開展廉潔教育等相關(guān)授課;
6建立干部員工廉潔考察檔案，對擬任職干部開展德行、廉潔考察;
7.開展公司文化傳承活動，樹立廉潔風(fēng)氣。
監(jiān)察專員崗位
第2篇 法務(wù)監(jiān)察專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、管理外聘律師處理訴訟與仲裁案件;
2、承辦訴訟與仲裁案件;
3、法律文件的起草、修訂、審核;
4、法律文件、風(fēng)險防控制度文件標(biāo)準(zhǔn)化;
5、法律培訓(xùn)與法律咨詢;
6、業(yè)務(wù)模式設(shè)計與論證;
7、商務(wù)談判與招投標(biāo);
8、糾紛或爭議處置;
9、外聘顧問日常管理;
10、法律環(huán)境監(jiān)控與風(fēng)險預(yù)警;
11、外部監(jiān)察部門協(xié)調(diào)與監(jiān)管處罰處理。
任職要求:
1、應(yīng)屆生、研究所大學(xué)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、法律、法學(xué)或政治學(xué);
3、法律職業(yè)資格證或律師證;
4、法官或律師3年以上工作經(jīng)驗,企事業(yè)單位法務(wù)工作5年以上;
5、具有一定的職業(yè)素養(yǎng)。
第3篇 審計監(jiān)察專員崗位職責(zé)
監(jiān)察審計經(jīng)理/主管/專員 崗位職責(zé):
1、制定企業(yè)內(nèi)部控制制度;
2、制訂企業(yè)年度內(nèi)部審計稽查計劃;
3、根據(jù)審計經(jīng)驗及業(yè)務(wù)變化,完善審計程序及建立審計資料庫;
4、對各分公司存在的風(fēng)險管理、法律風(fēng)險及財務(wù)風(fēng)險提出意見及制度措施;
5、擬定審計方案,制作審計報告及管理建議書等審計文書;
6、參與公司重大投資決策;
7、董事辦交辦的其他事宜。
任職要求:
1、28歲以上,本科以上學(xué)歷,會計審計、預(yù)算造價相關(guān)專業(yè);
2、有建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,有審計師資格證優(yōu)先;
3、5年以上中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,能獨立開展分公司內(nèi)部審計工作;
4、較強(qiáng)的邏輯分析能力、觀察能力和歸納能力,善于分析判斷、發(fā)現(xiàn)問題并追索問題根本原因的能力;
5、良好的解決問題技巧及組織協(xié)調(diào)能力;
6、熟悉財稅法規(guī),內(nèi)部和外阜審計程序和公司財務(wù)管理流程;
7、誠信正直,堅持原則,有敏感的風(fēng)險意識,抗壓性強(qiáng);
8、具有良好的口頭和書面表達(dá)能力、快速學(xué)習(xí)能力。 崗位職責(zé):
1、制定企業(yè)內(nèi)部控制制度;
2、制訂企業(yè)年度內(nèi)部審計稽查計劃;
3、根據(jù)審計經(jīng)驗及業(yè)務(wù)變化,完善審計程序及建立審計資料庫;
4、對各分公司存在的風(fēng)險管理、法律風(fēng)險及財務(wù)風(fēng)險提出意見及制度措施;
5、擬定審計方案,制作審計報告及管理建議書等審計文書;
6、參與公司重大投資決策;
7、董事辦交辦的其他事宜。
任職要求:
1、28歲以上,本科以上學(xué)歷,會計審計、預(yù)算造價相關(guān)專業(yè);
2、有建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,有審計師資格證優(yōu)先;
3、5年以上中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,能獨立開展分公司內(nèi)部審計工作;
4、較強(qiáng)的邏輯分析能力、觀察能力和歸納能力,善于分析判斷、發(fā)現(xiàn)問題并追索問題根本原因的能力;
5、良好的解決問題技巧及組織協(xié)調(diào)能力;
6、熟悉財稅法規(guī),內(nèi)部和外阜審計程序和公司財務(wù)管理流程;
7、誠信正直,堅持原則,有敏感的風(fēng)險意識,抗壓性強(qiáng);
8、具有良好的口頭和書面表達(dá)能力、快速學(xué)習(xí)能力。
第4篇 審計監(jiān)察專員崗位職責(zé)任職要求
審計監(jiān)察專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對所有涉及的審計事項，編寫審計工作底稿和內(nèi)部審計報告，提出處理意見和建議;
2、負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計資料的原始調(diào)查和收集、整理、歸檔;
任職要求:
1、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，初級職稱;
2、3年以上工作經(jīng)驗，知悉房地產(chǎn)項目開發(fā)全業(yè)務(wù)流程、國家行業(yè)政策、財務(wù)稅務(wù)法規(guī);
3、良好的溝通及書面表達(dá)能力，熟練財務(wù)軟件和辦公軟件操作，能適應(yīng)出差;
4、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、良好的團(tuán)隊合作精神，良好的職業(yè)操守;能承受較大工作壓力。
審計監(jiān)察專員崗位
第5篇 監(jiān)察專員崗位職責(zé)
監(jiān)察專員 四川巨星集團(tuán) 巨星農(nóng)牧股份有限公司,四川巨星集團(tuán),巨星農(nóng)牧 職責(zé)描述:
一、監(jiān)察管理工作
根據(jù)部門工作計劃,按每季度、每月度工作計劃開展監(jiān)察工作
二、常規(guī)監(jiān)察工作
1、制度宣貫工作:開展對下屬各子公司、總部部門的制度宣貫。
2、工作檢查:按計劃,針對各版塊開展工作檢查,主要系下屬子公司、總部職能部統(tǒng)貫徹公司規(guī)章制度的情況及各版塊執(zhí)行總部生產(chǎn)經(jīng)營重大決策、決定的情況。
3、客戶走訪:涉及對外經(jīng)濟(jì)交涉的關(guān)鍵崗位的客戶、供應(yīng)商等進(jìn)行走訪調(diào)查。
4、受理舉報投訴事:受理元、客戶的投訴,按照集團(tuán)監(jiān)察程序調(diào)查回復(fù),受理不服處罰決定的復(fù)議。
5、問題實地調(diào)查:查處子公司及總部各部門各級各類人員的違法亂紀(jì),影響公司形象、擾亂生產(chǎn)經(jīng)營秩序的行為;追究因非正當(dāng)經(jīng)營行為而給公司造成損失的責(zé)任;
三、專項監(jiān)察工作
1、制定專項檢查計劃
2、按計劃開展并匯報工作,形成報告
四、部門文件工作
1、做好部門檔案管理,文件歸檔;
2、做好部門所需文書工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;55歲以下;
2、有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗或監(jiān)紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)驗;
3、掌握行政管理、法律等知識,了解相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)知識;
4、有獨立開展監(jiān)督檢查工作的能力,敏銳的觀察能力、應(yīng)對沖突的能力、溝通能力;
5、持c1以上駕照且能熟練駕駛;適應(yīng)長期出差。
