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童裝設(shè)計(jì)師任職要求3篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):22

童裝設(shè)計(jì)師任職要求

第1篇 品牌童裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)任職要求

品牌童裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、作為品牌主設(shè)進(jìn)行商品企劃方案制作,制定所在項(xiàng)目產(chǎn)品開發(fā)工作的時(shí)間進(jìn)度表;以品牌設(shè)計(jì)師為核心組織后端供應(yīng)鏈部門進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的落地。

2、根據(jù)市場(chǎng)流行趨勢(shì)及開發(fā)計(jì)劃設(shè)計(jì)出圖;

3、負(fù)責(zé)篩選材質(zhì)(包括面料、輔料);

4、安排供應(yīng)鏈部門進(jìn)行打樣及樣衣評(píng)審;

5、修改樣衣并跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度;

崗位要求:

1、男女不限,25-35歲,服裝設(shè)計(jì)本科畢業(yè);

具備2年及以上時(shí)尚品牌童裝從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有3年以上以上年輕潮牌主力設(shè)計(jì)師工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

2、熟練掌握服裝設(shè)計(jì)知識(shí),熟悉針織、梭織、毛織等各種服裝工藝,能獨(dú)立完成產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì);

3、熟練使用相關(guān)專業(yè)繪圖軟件和office辦公軟件;

4、具有一定的藝術(shù)及繪畫功底,能夠獨(dú)立繪制服裝效果圖,精通服裝的制作過(guò)程及工藝流程;

5、具備較好的時(shí)尚敏銳度和創(chuàng)新意識(shí),以及良好的工作責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)合作精神;

品牌童裝設(shè)計(jì)師崗位

第2篇 童裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)任職要求

童裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、整合當(dāng)季國(guó)際秀場(chǎng)、市場(chǎng)信息,主負(fù)責(zé)每季服裝設(shè)計(jì)開發(fā);

2、可根據(jù)時(shí)尚潮流趨勢(shì),結(jié)合品牌風(fēng)格定位規(guī)劃品牌產(chǎn)品、可以獨(dú)立負(fù)責(zé)系列設(shè)計(jì)與款式開發(fā)及系列搭配等;

3、明確樣品準(zhǔn)確度并掌握研發(fā)進(jìn)度,配合訂貨會(huì)時(shí)間,修正大貨準(zhǔn)確樣并了解成本與量產(chǎn)可行性;

4、關(guān)注當(dāng)季商品銷售,調(diào)整下季開發(fā)商品款式,參與各展會(huì)。

5、美學(xué)功底深厚,時(shí)尚觸覺(jué)敏銳,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),對(duì)童品牌理念深刻認(rèn)識(shí),能獨(dú)立完成研發(fā)設(shè)計(jì)工作;

6、具備豐富的品牌服裝設(shè)計(jì)理念,熟悉服裝面料,對(duì)色彩、構(gòu)思有獨(dú)特意念,有較強(qiáng)的手繪功底和繪圖技巧;

7、團(tuán)結(jié)設(shè)計(jì)人員,與打版師、工藝師密切配合,調(diào)整設(shè)計(jì)效果,使設(shè)計(jì)符合本企業(yè)生產(chǎn)條件及市場(chǎng)的要求;

任職要求:

1、服裝設(shè)計(jì)類大專以上學(xué)歷,有童裝品牌公司主設(shè)計(jì)3年以上同等工作經(jīng)驗(yàn);

2、積極勤奮;具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

3、熟練使用服裝設(shè)計(jì)軟件和手繪畫圖;

4、富有創(chuàng)新及執(zhí)行力,有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng);

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童裝設(shè)計(jì)師崗位

第3篇 童裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)

童裝設(shè)計(jì)師 上海睿發(fā)服飾有限公司 上海睿發(fā)服飾有限公司,polo sport,sheareas,上海睿發(fā)服飾有限公司,睿發(fā) 1、了解市場(chǎng)流行趨勢(shì),每季企劃前進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、了解市場(chǎng)的發(fā)展方向、特點(diǎn),包括面輔料信息、流行資訊的收集;

2、掌握產(chǎn)品的風(fēng)格定位。根據(jù)公司主打產(chǎn)品風(fēng)格定位,參與制定系列產(chǎn)品的策劃案(市場(chǎng)需求)和季度設(shè)計(jì)策劃案、年度設(shè)計(jì)策劃案;

3、按照本產(chǎn)品線的時(shí)間進(jìn)度表,及時(shí)完成款式設(shè)計(jì)及面料的打色和輔料的調(diào)樣。并針對(duì)每款的需求跟蹤到位,直到成衣完成;

4、從設(shè)計(jì)稿確認(rèn)環(huán)節(jié)開始,對(duì)樣衣完美性負(fù)責(zé),樣衣確認(rèn)大貨后對(duì)版型、工藝、面輔料的確認(rèn),并對(duì)在過(guò)程中發(fā)生的狀況進(jìn)行協(xié)調(diào);

5、把握系列面輔料的開發(fā)、調(diào)樣,采集與設(shè)計(jì)稿中相對(duì)應(yīng)的面輔料;

6、合理安排成衣外包、外協(xié)的產(chǎn)品開發(fā)工作,并對(duì)大貨過(guò)程中進(jìn)行確認(rèn)控制;

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),有海外留學(xué)或者工作背景工作經(jīng)驗(yàn)佳;

2、五年以上知名品牌童裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),三年以上大中型服裝公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)為佳,具備敏銳的市場(chǎng)觸;

3、熟悉面輔料、服裝配飾、色彩及搭配,了解服裝生產(chǎn)流程及制作工藝;

4、能獨(dú)立完成產(chǎn)品定位、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)規(guī)劃并且組織實(shí)施;

5、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。

童裝設(shè)計(jì)師任職要求3篇

童裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)職責(zé)描述:1、整合當(dāng)季國(guó)際秀場(chǎng)、市場(chǎng)信息,主負(fù)責(zé)每季服裝設(shè)計(jì)開發(fā);2、可根據(jù)時(shí)尚潮流趨勢(shì),結(jié)合品牌風(fēng)格定位規(guī)劃品牌產(chǎn)品、可以獨(dú)立負(fù)責(zé)系列設(shè)計(jì)與款式開發(fā)及系列搭配等;3、明確樣品準(zhǔn)確度并掌握研發(fā)進(jìn)度,配合訂貨會(huì)時(shí)間,修正大貨準(zhǔn)確樣并了解成本與量產(chǎn)可行性;4、關(guān)注當(dāng)季商品銷售,調(diào)整下季…
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