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化妝品店長職責描述3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):38

化妝品店長職責描述

第1篇 化妝品店長-畢節(jié)大方崗位職責描述崗位要求

職位描述:

1、全面負責門店管理工作,執(zhí)行總部營銷策略,完成銷售目標。

2、負責門店店務管理工作:

全面負責門店貨品管理;

負責屬下員工的考勤、儀容、儀表和服務規(guī)范執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查;

負責組織落實上級部門對商品陳列等方面的具體要求。

3、負責門店人事管理,包含但不限于培訓、晉升、降級、調(diào)動等工作。

4、負責顧客投訴問題的處理工作。

崗位要求:

1、高中以上學歷,22-35歲之間,男女不限;

2、1-3年店長或領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗,具有較強的店務管理經(jīng)驗;

3、具有較強的管理能力、執(zhí)行力、溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;

4、熱愛零售,會電腦操作、良好的表達能力、溝通能力及培訓技巧。

第2篇 化妝品店長—璧山崗位職責描述崗位要求

職位描述:

1、全面負責門店管理工作,執(zhí)行總部營銷策略,完成銷售目標。

2、負責門店店務管理工作:

全面負責門店貨品管理;

負責屬下員工的考勤、儀容、儀表和服務規(guī)范執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查;

負責組織落實上級部門對商品陳列等方面的具體要求。

3、負責門店人事管理,包含但不限于培訓、晉升、降級、調(diào)動等工作。

4、負責顧客投訴問題的處理工作。

崗位要求:

1、高中以上學歷,22-35歲之間,男女不限;

2、1-3年店長或領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗,具有較強的店務管理經(jīng)驗;

3、具有較強的管理能力、執(zhí)行力、溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;

4、熱愛零售,會電腦操作、良好的表達能力、溝通能力及培訓技巧。

第3篇 化妝品店長—六盤水崗位職責描述崗位要求

職位描述:

1、全面負責門店管理工作,執(zhí)行總部營銷策略,完成銷售目標。

2、負責門店店務管理工作:

全面負責門店貨品管理;

負責屬下員工的考勤、儀容、儀表和服務規(guī)范執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查;

負責組織落實上級部門對商品陳列等方面的具體要求。

3、負責門店人事管理,包含但不限于培訓、晉升、降級、調(diào)動等工作。

4、負責顧客投訴問題的處理工作。

崗位要求:

1、高中以上學歷,22-35歲之間,男女不限;

2、1-3年店長或領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗,具有較強的店務管理經(jīng)驗;

3、具有較強的管理能力、執(zhí)行力、溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;

4、熱愛零售,會電腦操作、良好的表達能力、溝通能力及培訓技巧。

化妝品店長職責描述3篇

職位描述:1、全面負責門店管理工作,執(zhí)行總部營銷策略,完成銷售目標。2、負責門店店務管理工作:全面負責門店貨品管理;負責屬下員工的考勤、儀容、儀表和服務規(guī)范執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查;負責組織落實上級部門對商品陳列等方面的具體要求。3、負責門店人事管理,包含但不限于培訓、晉升、降級、調(diào)動等工…
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