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第1篇 總裝生產(chǎn)管理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、建立和完善安全生產(chǎn)管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行；
2．隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
3．組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等；
4．領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護(hù)部門對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù)，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設(shè)備處于良好狀態(tài)；
5．指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
第2篇 紡紗-毛紡生產(chǎn)管理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、建立和健全工廠生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)。
2、協(xié)助公司總經(jīng)理編制工廠中長期發(fā)展規(guī)劃，制定年度生產(chǎn)計(jì)劃，提出季度工廠奮斗目標(biāo)和重點(diǎn)工作的措施方案。
3、密切配合營銷部門，確保訂單、產(chǎn)品的客戶需求履行。
4、負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)教育，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人員傷亡事故的發(fā)生。
5、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，監(jiān)督成本總量控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量管理，降低產(chǎn)品投訴率，提高客戶滿意度。
7、加強(qiáng)管理，確保工廠各部門和各類人員職責(zé)清晰、權(quán)限規(guī)范。
8、監(jiān)督工廠各部門日?；顒?，定期召開會議，發(fā)現(xiàn)問題，提出解決問題方案，并切實(shí)有效的解決。
9、定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析，管理運(yùn)營統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在問題，提出改進(jìn)意見和建議，為總經(jīng)理決策提供依據(jù)。
10、按時完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)，負(fù)責(zé)工廠的正常運(yùn)營管理工作。
11、組織制定實(shí)施工廠安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作過程和事故應(yīng)急方案。
12、定期進(jìn)行全面安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證各類設(shè)備處于完好狀態(tài)，并教育職工加強(qiáng)維護(hù)，正常使用。
13、組織開展全長各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)營，表彰獎勵先進(jìn)團(tuán)隊(duì)和個人。
職位要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，化工或紡織類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上中型紡紗廠管理崗位經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作與管理，有豐富的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理、物流管理經(jīng)驗(yàn)；
4、接受過行業(yè)相關(guān)的安全環(huán)保、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)培訓(xùn)；
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和制度體系搭建能力；
第3篇 運(yùn)輸有限公司安全生產(chǎn)管理工作主要職責(zé)
一、道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸企業(yè)（齊河縣恒源運(yùn)輸有限公司）是安全生產(chǎn)責(zé)任主體，法定代表人、總經(jīng)理于樹華是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，于德財(cái)分管安全工作是本單位安全生產(chǎn)的常務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，對第一責(zé)任人負(fù)責(zé)，具體組織開展日常安全管理工作。
二、必須貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，改善勞動條件，做到安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
三、生產(chǎn)設(shè)施和輔助設(shè)施以及有毒有害、易燃易爆物品的生產(chǎn)、儲運(yùn)，必須符合國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的規(guī)定和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。
四、承運(yùn)危險(xiǎn)貨物必須與托運(yùn)人簽訂運(yùn)輸合同，明確托、承運(yùn)雙方責(zé)任與義務(wù)，嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定注明由托運(yùn)人提供的貨物名稱、種類、特性、包裝標(biāo)準(zhǔn)、防范措施及注意事項(xiàng)等。
五、必須對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)或雖經(jīng)安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)，但考核不合格的，不得上崗作業(yè)。
安全生產(chǎn)的特種作業(yè)人員必須接受專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格取得特種作業(yè)證書，方可上崗作業(yè)。
六、必須向職工發(fā)放保障安全生產(chǎn)所需的勞動防護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的職工應(yīng)當(dāng)進(jìn)行定期的健康檢查。
七、必須按國家有關(guān)規(guī)定，從產(chǎn)品銷售額或營業(yè)額中提取安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用。安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用的使用必須符合國家有關(guān)規(guī)定，不得挪作他用。
八、法定代表人和安全員必須經(jīng)過考核合格，具備安全生產(chǎn)專業(yè)知識，具有領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處理事故的能力。
九、安全生產(chǎn)工作人員必須具備必要的安全生產(chǎn)專業(yè)知識。
十、職工在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
職工對企業(yè)管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。
十一、法定代表人應(yīng)當(dāng)定期向職工代表大會或職工大會報(bào)告安全生產(chǎn)工作，發(fā)揮職工的監(jiān)督作用。
本單位工會依法維護(hù)職工安全生產(chǎn)的合法權(quán)益，組織職工對企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督。
十二、必須制定事故防范措施，并組織落實(shí)。企業(yè)發(fā)生事故，必須立即組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，保護(hù)好事故現(xiàn)場，并按國家有關(guān)事故報(bào)告的規(guī)定，及時報(bào)告有關(guān)部門。
十三、應(yīng)加大安全生產(chǎn)資金投入，專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)。并建立健全激勵和約束機(jī)制，確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作開展。
十四、法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責(zé)
第4篇 染整生產(chǎn)管理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、建立和健全工廠生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)。
2、協(xié)助公司總經(jīng)理編制工廠中長期發(fā)展規(guī)劃，制定年度生產(chǎn)計(jì)劃，提出季度工廠奮斗目標(biāo)和重點(diǎn)工作的措施方案。
3、密切配合營銷部門，確保訂單、產(chǎn)品的客戶需求履行。
4、負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)教育，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人員傷亡事故的發(fā)生。
5、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，監(jiān)督成本總量控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量管理，降低產(chǎn)品投訴率，提高客戶滿意度。
7、加強(qiáng)管理，確保工廠各部門和各類人員職責(zé)清晰、權(quán)限規(guī)范。
8、監(jiān)督工廠各部門日?；顒?，定期召開會議，發(fā)現(xiàn)問題，提出解決問題方案，并切實(shí)有效的解決。
9、定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析，管理運(yùn)營統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在問題，提出改進(jìn)意見和建議，為總經(jīng)理決策提供依據(jù)。
10、按時完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)，負(fù)責(zé)工廠的正常運(yùn)營管理工作。
11、組織制定實(shí)施工廠安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作過程和事故應(yīng)急方案。
12、定期進(jìn)行全面安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證各類設(shè)備處于完好狀態(tài)，并教育職工加強(qiáng)維護(hù)，正常使用。
13、組織開展全長各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)營，表彰獎勵先進(jìn)團(tuán)隊(duì)和個人。
職位要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，化工或紡織類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上中型染整廠管理崗位經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作與管理，有豐富的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理、物流管理經(jīng)驗(yàn)；
4、接受過行業(yè)相關(guān)的安全環(huán)保、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)培訓(xùn)；
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和制度體系搭建能力；
第5篇 紡紗-棉紡生產(chǎn)管理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、建立和健全工廠生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)。
2、協(xié)助公司總經(jīng)理編制工廠中長期發(fā)展規(guī)劃，制定年度生產(chǎn)計(jì)劃，提出季度工廠奮斗目標(biāo)和重點(diǎn)工作的措施方案。
3、密切配合營銷部門，確保訂單、產(chǎn)品的客戶需求履行。
4、負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)教育，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人員傷亡事故的發(fā)生。
5、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，監(jiān)督成本總量控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量管理，降低產(chǎn)品投訴率，提高客戶滿意度。
7、加強(qiáng)管理，確保工廠各部門和各類人員職責(zé)清晰、權(quán)限規(guī)范。
8、監(jiān)督工廠各部門日?；顒?，定期召開會議，發(fā)現(xiàn)問題，提出解決問題方案，并切實(shí)有效的解決。
9、定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析，管理運(yùn)營統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在問題，提出改進(jìn)意見和建議，為總經(jīng)理決策提供依據(jù)。
10、按時完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)，負(fù)責(zé)工廠的正常運(yùn)營管理工作。
11、組織制定實(shí)施工廠安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作過程和事故應(yīng)急方案。
12、定期進(jìn)行全面安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證各類設(shè)備處于完好狀態(tài)，并教育職工加強(qiáng)維護(hù)，正常使用。
13、組織開展全長各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)營，表彰獎勵先進(jìn)團(tuán)隊(duì)和個人。
職位要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，化工或紡織類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上中型紡紗廠管理崗位經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作與管理，有豐富的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理、物流管理經(jīng)驗(yàn)；
4、接受過行業(yè)相關(guān)的安全環(huán)保、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)培訓(xùn)；
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和制度體系搭建能力；
第6篇 日語生產(chǎn)管理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
生產(chǎn)管理6-8千月 貿(mào)易公司 深圳-龍崗區(qū)2-4年經(jīng)驗(yàn)中?；虼髮?日語良好
五險(xiǎn)一金補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)交通補(bǔ)貼年終獎金定期體檢周末雙休全勤獎節(jié)日福利帶薪年假
職位信息
①工作經(jīng)驗(yàn)要求：塑膠類，毛絨類，手袋等車縫類，陶瓷類等玩具生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；1-3年以上經(jīng)驗(yàn)
具體工作內(nèi)容：
收到營業(yè)部門報(bào)價(jià)式樣后 → 找多家工廠詢價(jià) → 價(jià)格ok后，選擇工廠進(jìn)行打樣，生產(chǎn)大貨等 到出貨為止的 全程跟進(jìn)生產(chǎn)。
1.1負(fù)責(zé)產(chǎn)品報(bào)價(jià) →下訂單 →生產(chǎn) →品質(zhì)監(jiān)管 →出貨 →售后異樣處理等一系列是事務(wù)的掌控與處理
1.2負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與銜接品質(zhì)管理與技術(shù)研發(fā)部門，使之各盡其責(zé)
1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與處理各種異常狀況，并及時報(bào)告、聯(lián)絡(luò)
1.4生產(chǎn)管理屬公司業(yè)務(wù)窗口，負(fù)責(zé)傳達(dá)客戶要求，及時聯(lián)絡(luò)技術(shù)、品管及生產(chǎn)工廠
1.5負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠的評估與選定
1.6生產(chǎn)管理部門所規(guī)定的其他具體職責(zé)
②年齡：25~45歲
③工資：稅前7000~8000元或者1萬以上可面議 ； 根據(jù)工作表現(xiàn)，每年會調(diào)整薪資。
④語言要求：日語2級以上水平即可，口語良好
⑤性格要求：活潑開朗、反應(yīng)靈敏，細(xì)心，能吃苦耐勞
職位要求：
第7篇 紡織織造生產(chǎn)管理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、建立和健全工廠生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)。
2、協(xié)助公司總經(jīng)理編制工廠中長期發(fā)展規(guī)劃，制定年度生產(chǎn)計(jì)劃，提出季度工廠奮斗目標(biāo)和重點(diǎn)工作的措施方案。
3、密切配合營銷部門，確保訂單、產(chǎn)品的客戶需求履行。
4、負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)教育，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人員傷亡事故的發(fā)生。
5、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，監(jiān)督成本總量控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量管理，降低產(chǎn)品投訴率，提高客戶滿意度。
7、加強(qiáng)管理，確保工廠各部門和各類人員職責(zé)清晰、權(quán)限規(guī)范。
8、監(jiān)督工廠各部門日?；顒樱ㄆ谡匍_會議，發(fā)現(xiàn)問題，提出解決問題方案，并切實(shí)有效的解決。
9、定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析，管理運(yùn)營統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在問題，提出改進(jìn)意見和建議，為總經(jīng)理決策提供依據(jù)。
10、按時完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)，負(fù)責(zé)工廠的正常運(yùn)營管理工作。
11、組織制定實(shí)施工廠安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作過程和事故應(yīng)急方案。
12、定期進(jìn)行全面安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證各類設(shè)備處于完好狀態(tài)，并教育職工加強(qiáng)維護(hù)，正常使用。
13、組織開展全長各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)營，表彰獎勵先進(jìn)團(tuán)隊(duì)和個人。
職位要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，化工或紡織類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上中型織造廠管理崗位經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作與管理，有豐富的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理、物流管理經(jīng)驗(yàn)；
4、接受過行業(yè)相關(guān)的安全環(huán)保、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)培訓(xùn)；
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和制度體系搭建能力；
