教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第1篇
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一、招生計劃
招生大類/專業(yè)
大類所含專業(yè)
學(xué)制
招生計劃
招生省份
美術(shù)學(xué)（師范）
/
四年
61
浙江、江蘇、安徽
設(shè)計學(xué)類
服裝與服飾設(shè)計（服裝設(shè)計、服裝展示設(shè)計、鞋靴設(shè)計）
四年
157
浙江、江蘇、安徽、黑龍江、山東、河南、湖南、廣西
環(huán)境設(shè)計
視覺傳達設(shè)計
二、招生省份及計劃數(shù)(具體計劃數(shù)以各省考試院最后公布為準)
省份
美術(shù)學(xué)（師范）計劃數(shù)
設(shè)計學(xué)類計劃數(shù)
學(xué)費
浙江省
43
89
學(xué)費按浙價費 【2014】240號文件收取。我校目前實施學(xué)分制收費，
美術(shù)類專業(yè)每年學(xué)費10350元左右。
江蘇省
8
8
安徽省
10
10
黑龍江
8
山東省
12
河南省
10
湖南省
10
廣西區(qū)
10
總計
61
157
三、報考形式和條件
我校美術(shù)類專業(yè)考試均采用各省統(tǒng)考成績，不另行組織?？?。報考對象和條件參照各省美術(shù)類統(tǒng)考安排和要求執(zhí)行。
四、錄取原則
報考我校的美術(shù)類考生(使用聯(lián)考成績)，必須符合以下條件：1.參加生源省的藝術(shù)聯(lián)考并取得合格證;2.高考文化成績達到生源省劃定的藝術(shù)類分數(shù)線;3.英語單科成績達到規(guī)定的分數(shù)。符合上述要求的考生，我校將采取以下方式進行錄?。?/p>
(一)分省按綜合分從高到低進行排名錄取，綜合分折算方式如下：
綜合分換算方式：文化總分(高考總分按750分制計)×50%+專業(yè)成績(總分折合100分制計)×7.5×50%。
備注：江蘇省綜合分換算方式：文化總分(高考總分按440分制計)×50%+專業(yè)成績(總分折合100分制計)×4.4×50%。
(二)英語單科成績要求
浙江省
江蘇省
其他省
≧60分
≧40分
≧50分
五、溫州大學(xué)美術(shù)與設(shè)計學(xué)院及專業(yè)介紹
(一)溫州大學(xué)美術(shù)與設(shè)計學(xué)院簡介
溫州大學(xué)美術(shù)與設(shè)計學(xué)院前身是原溫州師范學(xué)院美術(shù)系(設(shè)立于1984年)和原溫州大學(xué)服裝藝術(shù)設(shè)計專業(yè)(設(shè)立于1988年)，屬國內(nèi)同類院校中較早創(chuàng)辦美術(shù)、設(shè)計、服裝類專業(yè)的院校之一。學(xué)院現(xiàn)有全日制本科生980余人，碩士研究生20人。教職工72人，其中，教授7人、副教授24人，博士5人、碩士46人。
學(xué)院設(shè)有美術(shù)學(xué)、視覺傳達設(shè)計、環(huán)境設(shè)計、服裝與服飾設(shè)計、服裝設(shè)計與工程五個本科專業(yè)和一個美術(shù)課程與教學(xué)論碩士點。2003年服裝設(shè)計列為省重點建設(shè)專業(yè)，2008年藝術(shù)設(shè)計專業(yè)(鞋靴設(shè)計方向)列為省重點建設(shè)專業(yè)。2017年服裝與服飾設(shè)計專業(yè)被評為浙江省特色專業(yè)，藝術(shù)設(shè)計(鞋靴、服裝)為校級重點特色學(xué)科(b類)。2012年服裝設(shè)計與工程專業(yè)被列為國家教育部“卓越工程師計劃”試點專業(yè)?！斗b立體裁剪》、《鞋靴結(jié)構(gòu)設(shè)計》被評為精品課程，2013年2門課程成功入選精品資源共享課。服裝立體裁剪教學(xué)團隊為浙江省優(yōu)秀教學(xué)團隊。
學(xué)院與英國德蒙福特大學(xué)、意大利新美術(shù)學(xué)院、歐洲設(shè)計學(xué)院、韓國及臺灣等高校藝術(shù)學(xué)院建立合作交流項目，聯(lián)合培養(yǎng)交流生、交換生，每年暑假定期組織專業(yè)設(shè)計營活動。
近年來，師生作品獲國際國內(nèi)展賽大獎20余人次，贏得了良好的學(xué)術(shù)影響和社會效果。經(jīng)過全體教工多年的努力，教學(xué)質(zhì)量、師資力量、人才質(zhì)量、科研創(chuàng)作水平不斷提高，社會聲譽逐年提升，學(xué)院已成為一所融純藝術(shù)專業(yè)、設(shè)計應(yīng)用專業(yè)于一體的高等藝術(shù)學(xué)院。
(二)學(xué)院專業(yè)(方向)簡介
美術(shù)學(xué)(師范)：培養(yǎng)能夠適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和教育發(fā)展需要，德、智、體全面發(fā)展的能在中小學(xué)進行美術(shù)教學(xué)和教學(xué)研究的教育工作者。
主要課程：教育學(xué)、心理學(xué)、素描、油畫、水彩、山水、花鳥、人物、版畫、書法、中外美術(shù)史、美術(shù)概論、透視學(xué)、解剖學(xué)、中學(xué)美術(shù)教學(xué)法等。
視覺傳達設(shè)計：培養(yǎng)具備視覺傳達設(shè)計專業(yè)的系統(tǒng)基本知識，注重藝術(shù)創(chuàng)造性思維及能力，能在學(xué)校、設(shè)計公司、廣告公司、電視媒體、報社、數(shù)字媒體單位、品牌企業(yè)等企事業(yè)單位從事品牌設(shè)計與推廣、傳媒研究、視覺表現(xiàn)研究、數(shù)碼交互設(shè)計、廣告設(shè)計、展示設(shè)計等工作的應(yīng)用型高級人才。
主要課程: 計算機輔助設(shè)計、書籍裝幀設(shè)計、企業(yè)形象系統(tǒng)設(shè)計、廣告設(shè)計、廣告攝影與攝像等。
環(huán)境設(shè)計(環(huán)境藝術(shù)設(shè)計)：培養(yǎng)具備室內(nèi)外環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的系統(tǒng)基本知識，能在教學(xué)科研機構(gòu)或者專業(yè)設(shè)計部門、設(shè)計公司以及其它企事業(yè)單位的生產(chǎn)經(jīng)營和管理部門從事實際應(yīng)用、開發(fā)和設(shè)計工作的高級專門人才。
主要課程: 計算機輔助設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、景觀設(shè)計、娛樂餐飲設(shè)計、賓館設(shè)計、居室與辦公空間設(shè)計等。
環(huán)境設(shè)計(室內(nèi)與產(chǎn)品設(shè)計)：培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)能力和社會責(zé)任感，具備工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計基礎(chǔ)理論和應(yīng)用技能、寬廣的文化與科學(xué)知識，能在工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計部門、工業(yè)產(chǎn)品制造企業(yè)、產(chǎn)品設(shè)計策劃與咨詢行業(yè)從事產(chǎn)品造型設(shè)計、產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)等工作的應(yīng)用型高級專門人才。
主要課程：素描基礎(chǔ)、平面構(gòu)成、色彩構(gòu)成、立體構(gòu)成、產(chǎn)品快速表現(xiàn)、設(shè)計概論、計算機輔助設(shè)計(平面、效果圖)、模型制作、材料與工藝、基礎(chǔ)設(shè)計、人機工程學(xué)、產(chǎn)品快題設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計(一至五)、專題創(chuàng)意設(shè)計(一至二)。
服裝與服飾設(shè)計(服裝設(shè)計)：培養(yǎng)具備服裝藝術(shù)設(shè)計創(chuàng)新思維，熟練掌握服裝造型與結(jié)構(gòu)設(shè)計原理以及計算機輔助設(shè)計技能，能從事服裝設(shè)計、品牌策劃和服裝研究等方面的高級專門人才。
主要課程：服裝材料學(xué)、時裝繪畫、服飾色彩、服飾圖案、圖形軟件及其應(yīng)用、女裝設(shè)計、女裝結(jié)構(gòu)、女裝工藝、男裝設(shè)計、服飾品設(shè)計、針織服裝設(shè)計、時裝市場與商品計劃、服裝cad 、立體裁剪應(yīng)用、專業(yè)英語等。
服裝與服飾設(shè)計(服裝展示設(shè)計)：培養(yǎng)具有展示陳列的系統(tǒng)知識和設(shè)計實踐能力，有較寬廣的專業(yè)口徑，能從事櫥窗設(shè)計、服裝陳列與展示、服裝營銷策劃、展覽設(shè)計等方面工作的高級專門人才。
主要課程：圖形軟件與應(yīng)用、色彩構(gòu)成、基礎(chǔ)攝影、服裝陳列基礎(chǔ)、展示效果圖表現(xiàn)技法、店堂規(guī)劃與設(shè)計、服裝展示與陳列設(shè)計、陳列手冊、櫥窗設(shè)計、服裝搭配等。
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第2篇
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2012年，黨的十勝利召開。這一年，全區(qū)教育系統(tǒng)在自治區(qū)黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實國家和自治區(qū)的決策部署，努力在“控輟”“擴量”“提質(zhì)”“保位”“爭先”“維穩(wěn)”上下工夫，推動教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，取得了新的成績，實現(xiàn)了新的突破。
一是控輟，切實抓好義務(wù)教育控輟保學(xué)工作。經(jīng)過幾年的努力，我區(qū)的九年義務(wù)教育鞏固率達到88%。二是擴量，高中教育、高等教育規(guī)模進一步擴大。啟動實施普通高中課程改革和新一輪職教攻堅五年計劃，高中階段毛入學(xué)率達到76%，超出廣西教育規(guī)劃綱要年度目標3個百分點。實施高等教育大眾化水平提升計劃，2012年內(nèi)錄取新生24.08萬人，高等教育毛入學(xué)率超過21%。三是提質(zhì)，各級各類教育質(zhì)量進一步提升。統(tǒng)籌推進國家改革試點項目和廣西教育“雙十”工程，深化基礎(chǔ)教育“有效教育”教學(xué)改革，深入推進國家民族地區(qū)職業(yè)教育綜合改革試驗區(qū)建設(shè)，加快推進現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)，大力實施本科教學(xué)質(zhì)量工程和“卓越人才教育培養(yǎng)計劃”，實施高校與科研院所聯(lián)合培養(yǎng)研究生體制機制改革，高等教育人才培養(yǎng)質(zhì)量進一步提升。不斷加強師德師風(fēng)建設(shè)，已立項建設(shè)5個示范性教師教育基地和11個重點培育教師教育基地，以“國培計劃”“區(qū)培計劃”為引領(lǐng)，共培訓(xùn)教師約19萬人次。實施高等院校創(chuàng)新能力提升計劃和發(fā)明專利倍增計劃，高校發(fā)明專利申請和專利授權(quán)數(shù)量顯著增加，教育服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力進一步提升。四是保位，繼續(xù)保持多個領(lǐng)域在全國的先進地位。實施學(xué)前教育三年行動計劃，學(xué)前三年毛入園率達到76.6%，提前8年完成國家和廣西教育規(guī)劃綱要2020年目標（70%），學(xué)前教育走在全國前列。建立從學(xué)前教育到研究生教育“全程覆蓋、無縫銜接”學(xué)生資助體系，共發(fā)放助學(xué)金40.03億元，資助學(xué)生274萬人次；發(fā)放生源地信用助學(xué)貸款14.32億元，貸款學(xué)生24.09萬人，貸款總額和人數(shù)位居全國第一。扎實推進16.92萬名應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作，截至2012年9月1日，全區(qū)高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達91.45%，繼續(xù)高于全國平均水平。繼續(xù)保持中國―東盟教育交流與合作領(lǐng)先地位，成為招收東盟國家留學(xué)生最多的省區(qū)之一，并成功舉辦了中國―東盟職業(yè)教育聯(lián)展暨論壇，填補了中國―東盟博覽會缺少教育論壇的空白。五是爭先，努力爭取某些領(lǐng)域在全國的先進地位。加快推進“校安工程”，截至2012年11月底，中小學(xué)“校安工程”三年開工面積786萬平方米，占規(guī)劃改造總面積的108%；竣工面積698萬平方米，完成目標任務(wù)情況處于全國中上水平。加大投入，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，超額完成教育惠民工程，截至2012年11月底，共籌集、下達資金48.47億元，超計劃籌集資金10.68億元。全面啟動29個國家試點縣和12個自治區(qū)試點縣農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃和食堂建設(shè)，新建或改建學(xué)生食堂2 692個，惠及7 520所農(nóng)村中小學(xué)、115萬名學(xué)生，該項工作得到國務(wù)委員劉延?xùn)|的充分肯定。推進義務(wù)教育均衡發(fā)展，開展縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展試點工作和督導(dǎo)評估，龍勝、蒙山、合山等3個縣（市）成為我區(qū)第一批全國義務(wù)教育基本均衡縣?！豆饷魅請蟆返葒颐襟w以頭版頭條專題報道龍勝各族自治縣探索邊遠山區(qū)民族教育均衡發(fā)展新路子的成功經(jīng)驗。以高校黨委換屆為契機推動高校黨政領(lǐng)導(dǎo)體制改革，在10所高校試行黨委常委制，在5所高校試行總會計師職務(wù)，得到中組部的充分肯定。六是維穩(wěn)，采取有效措施，繼續(xù)保持教育系統(tǒng)的和諧穩(wěn)定。
2013年，我們踏上新的征程。在新的一年，我們要以貫徹落實黨的十精神為主線，以辦人民滿意教育為目標，以優(yōu)先發(fā)展為保障，以提高質(zhì)量、促進公平為重點，以重大項目和改革試點為抓手，在“控輟”“擴量”“提質(zhì)”“保位”“爭先”“維穩(wěn)”的基礎(chǔ)上，抓試點轉(zhuǎn)示范（總結(jié)推廣試點經(jīng)驗，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用），以競爭促活力（改革教育資源分配制度，在教育投入向教育基礎(chǔ)薄弱地區(qū)傾斜的同時，在部分項目、資金分配中引入競爭機制，激發(fā)教育發(fā)展活力），抓兩頭帶中間（重點解決教育薄弱環(huán)節(jié)、薄弱地區(qū)的教育問題，強化各級各類教育領(lǐng)先領(lǐng)域和高層次人才的培養(yǎng)、引進），改作風(fēng)促形象（切實轉(zhuǎn)變師德師風(fēng)、學(xué)風(fēng)校風(fēng)和教育系統(tǒng)干部作風(fēng)，樹立教育系統(tǒng)良好形象），重點確保教育經(jīng)費“三個增長”，深入推進重點工程和試點項目，加強教育基礎(chǔ)能力建設(shè)，統(tǒng)籌推動各級各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展，全面完成教育惠民工程，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍，加強協(xié)調(diào)創(chuàng)新，提高教育服務(wù)經(jīng)濟社會能力，加強教育系統(tǒng)黨建工作，確保教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定，推動我區(qū)教育事業(yè)再上新臺階。
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第3篇
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一、發(fā)展基礎(chǔ)和面臨的形勢
（一）“十五”時期人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展取得顯著成就。全省低生育水平穩(wěn)定，人口出生率、人口自然增長率分別控制在10‰和3‰以內(nèi)，計劃生育率保持在95%以上，只生一個孩子的婦女占已婚育齡婦女的71.53％。人口和計劃生育管理和服務(wù)體系進一步完善，育齡群眾普遍享有較好的避孕節(jié)育全程服務(wù)和生殖保健服務(wù)，計劃生育利益導(dǎo)向機制得到加強，人口和計劃生育工作進入依法管理的新階段，“十五”規(guī)劃的主要發(fā)展目標順利實現(xiàn)。人口和計劃生育事業(yè)的發(fā)展，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了良好條件，為“十一五”人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。
（二）“十一五”時期人口和計劃生育工作面臨的新形勢?！笆晃濉睍r期是“全面達小康、建設(shè)新*”的關(guān)鍵階段，人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展既面臨新的機遇也面臨新的挑戰(zhàn)。我省人口基數(shù)大、密度高，部分地區(qū)群眾的生育觀念與現(xiàn)行生育政策還有較大差距，政策內(nèi)生育率逐步上升，人口增長還將持續(xù)相當(dāng)一段時期，2010年左右將進入第四次生育高峰期，穩(wěn)定低生育水平的任務(wù)仍然艱巨；出生人口素質(zhì)和育齡群眾生殖健康水平有待提高、出生人口性別比居高不下、人口老齡化速度加快、流入人口不斷增加，人口與經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境的矛盾日益尖銳；適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟要求的人口和計劃生育調(diào)控機制和保障體系還不健全，計劃生育機構(gòu)和隊伍建設(shè)相對滯后。人口問題是制約我省全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的重大問題，是影響經(jīng)濟社會發(fā)展與人口、資源、環(huán)境相協(xié)調(diào)的關(guān)鍵因素。各地各部門必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅持長期實行計劃生育的基本國策，堅持不懈地做好新時期的人口和計劃生育工作。
二、指導(dǎo)思想、工作目標和基本原則
（一）指導(dǎo)思想。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)新時期人口和計劃生育工作，圍繞穩(wěn)定低生育水平，以人的全面發(fā)展統(tǒng)籌解決人口問題的新任務(wù)，切實加強人口和計劃生育宏觀調(diào)控和綜合治理，全面提升人口和計劃生育依法行政、社會管理和公共服務(wù)水平，促進人口與經(jīng)濟社會資源環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展，為實現(xiàn)“兩個率先”、構(gòu)建和諧社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
（二）工作目標。到2010年，人口自然增長率控制在4‰左右，計劃生育率保持在95％以上，出生人口素質(zhì)明顯提高，出生人口性別比趨向正常，育齡群眾普遍享有良好的計劃生育、生殖健康、家庭保健服務(wù)，新型婚育觀念和生育文化基本形成，計劃生育利益導(dǎo)向機制逐步完善，在全國率先建立人口和計劃生育工作新機制，率先建立計劃生育服務(wù)新體系。
（三）基本原則
——堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。把人口問題納入經(jīng)濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃，加強宏觀調(diào)控，綜合利用經(jīng)濟、法律、行政等手段統(tǒng)籌解決人口問題，實行教育、管理、服務(wù)和利益導(dǎo)向機制有機結(jié)合，推動人口和計劃生育工作深入開展。
——堅持改革創(chuàng)新。深化人口和計劃生育綜合改革，推動理論創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、能力創(chuàng)新、載體創(chuàng)新，建立“依法管理、村（居）民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”人口和計劃生育工作新機制。
——堅持以人為本。把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益，促進人的全面發(fā)展作為人口與計劃生育工作的出發(fā)點和落腳點，不斷提高人民群眾對人口和計劃生育工作的滿意度。
——堅持分類指導(dǎo)。蘇南地區(qū)率先建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟要求的人口和計劃生育工作新機制，蘇中地區(qū)加快實現(xiàn)人口和計劃生育工作思路和工作方法的兩個轉(zhuǎn)變，蘇北地區(qū)形成穩(wěn)定低生育水平的長效機制，促進人口和計劃生育事業(yè)城鄉(xiāng)、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展。
三、主要任務(wù)
（一）加強依法行政，實現(xiàn)人口和計劃生育工作法治化
1、建立健全人口和計劃生育法制體系。堅持長期實行計劃生育基本國策，穩(wěn)定和完善人口政策和生育政策。開展人口和計劃生育政策研究，制定完善人口和計劃生育地方法規(guī)規(guī)章，協(xié)調(diào)和推動社會各領(lǐng)域制定有利于人口和計劃生育工作的政策規(guī)定。
7、全面實施人口和計劃生育法律法規(guī)。深入貫徹《人口和計劃生育法》、《*省人口與計劃生育條例》及相關(guān)法律法規(guī)，推動各級政府和相關(guān)部門嚴格履行人口和計劃生育法定職責(zé)。貫徹落實國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》，深入開展人口和計劃生育法制宣傳教育和培訓(xùn)，不斷提高各級干部依法行政能力。全面落實行政執(zhí)法責(zé)任制，建立健全主體合法、權(quán)責(zé)明確、程序嚴密、行為規(guī)范、制度健全、監(jiān)督有效的人口和計劃生育行政執(zhí)法體制。加強人口和計劃生育執(zhí)法監(jiān)督和行政監(jiān)督，堅決執(zhí)行人口和計劃生育群眾工作“八項紀律”，建立嚴格的行政執(zhí)法過錯追究制度，嚴肅查處違法行政行為，切實維護人民群眾實行計劃生育的合法權(quán)益。全面推行人口和計劃生育政務(wù)公開，開展便民維權(quán)活動，打造“陽光計生”。強化依法管理，對違法生育的一律法征收社會撫養(yǎng)費，對影響惡劣的可運用社會曝光、個人不良記錄等手段予以揭露，是黨員、干部的依法依紀從嚴懲處。認真貫徹《國務(wù)院條例》和《*省條例》，建立健全計劃生育目標責(zé)任制，率先建立依法工作長效機制。
3、進一步完善計劃生育村（居）民自治。健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)、充滿活力的村民自治機制，認真落實計劃生育民主管理和民主監(jiān)督的各項措施，進一步搞好村務(wù)公開，增強村級計劃生育自我管理、自我服務(wù)能力。建立完善“屬地管理、單位負責(zé)、居民自治、社區(qū)服務(wù)”的城區(qū)計劃生育工作機制，落實法定代表人計劃生育工作責(zé)任制，不斷提高社區(qū)人口和計劃生育管理服務(wù)水平。
（二）強化利益導(dǎo)向，建立有利于計劃生育的社會保障體系
1、加大計劃生育獎勵扶助力度。全面推行農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度，建立資格確認、資金管理、資金發(fā)放和社會監(jiān)督相結(jié)合的長效管理機制，確保每一位符合條件的對象按時足額領(lǐng)取獎勵扶助金。將政府資助和社會捐助相結(jié)合，在省、市、縣各級建立人口和計劃生育公益金制度，對因獨生子女傷殘、死亡和計劃生育手術(shù)并發(fā)癥等造成的困難家庭進行扶助。落實并完善人口和計劃生育的各項獎勵優(yōu)惠政策，讓實行計劃生育的群眾更多地分享改革發(fā)展的成果。
2、堅持把計劃生育政策納入社會保障體系。在社會保障制度建設(shè)中體現(xiàn)對實行計劃生育家庭優(yōu)先優(yōu)惠的原則，把落實計劃生育政策與建立完善城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、生育保險和社會福利等制度相結(jié)合，與農(nóng)村養(yǎng)老保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、大病統(tǒng)籌等制度相結(jié)合，解除實行計劃生育群眾的后顧之憂。
（三）建設(shè)新型生育文化，大力促進生育文明
1、深化人口和計劃生育宣傳教育。繼續(xù)深入開展婚育新風(fēng)進萬家等活動，在全社會大力倡導(dǎo)科學(xué)、文明、進步的婚育觀念，普及計劃生育、生殖健康等科學(xué)知識，增強全社會的國情意識、人口意識、人與自然和諧相處的意識。建立大聯(lián)合、大宣傳、出精品的宣傳教育新格局，充分運用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等大眾傳媒，廣泛開展全民性人口與計劃生育宣傳教育，人口與計劃生育知識普及率達到90%以上。加強人口理論的學(xué)習(xí)和宣傳。各級黨校人口理論教育規(guī)范化、制度化，黨政領(lǐng)導(dǎo)人口理論學(xué)習(xí)普及率達90%以上。中等以上學(xué)校普遍開展人口國情、基本國策和青春期、性健康教育，在校學(xué)生接受教育普及率達90%以上。
12、積極推進新型生育文化建設(shè)。加強新型生育文化理論研究和實踐探索，形成具有時代特征和*特色的生育文化建設(shè)指標體系。建好全國生育文化示范市，在全省建設(shè)一批新型生育文化示范點，充分發(fā)揮其典型引導(dǎo)作用。加強生育文化設(shè)施建設(shè)，開展豐富多彩、各具特色的群眾性生育文化建設(shè)活動，建成一批具有較高生育文化品位的活動基地。
（四）完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，不斷提高計劃生育服務(wù)水平
1、創(chuàng)新計劃生育服務(wù)體系。實施“世代服務(wù)”機構(gòu)建設(shè)行動計劃。按照“公共投入、品牌管理、依法執(zhí)業(yè)、按需服務(wù)”的要求，逐步把市、縣和中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育服務(wù)機構(gòu)建設(shè)成“世代服務(wù)”機構(gòu)，充分發(fā)揮宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、藥具發(fā)放、人員培訓(xùn)、信息咨詢作用。嚴格實行技術(shù)服務(wù)機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可的準入制度，構(gòu)建計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)技術(shù)質(zhì)量標準體系和績效評估體系。以人口和計劃生育管理網(wǎng)絡(luò)為依托，以“告知、預(yù)約、服務(wù)、篩查、轉(zhuǎn)診、回訪”的服務(wù)鏈為紐帶，以免費技術(shù)服務(wù)為基礎(chǔ)，建立各級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)之間聯(lián)動的運行機制，提升裝備水平和服務(wù)能力，提供便捷化、多樣化、個性化服務(wù)，讓人民群眾滿意。
2、開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅持公共型服務(wù)，實施計劃生育、生殖健康、家庭保健行動計劃，在確保為實行計劃生育的育齡夫婦免費提供避孕節(jié)育技術(shù)服務(wù)基礎(chǔ)上，積極開展生殖健康、家庭保健倡導(dǎo)型、特需型服務(wù)。推進知情選擇和隨訪服務(wù)標準化建設(shè)，應(yīng)用與推廣避孕節(jié)育新技術(shù)新方法，促進生殖道感染、艾滋病防治和社區(qū)干預(yù)、青少年性與生殖健康、男性生殖健康、不孕不育篩查轉(zhuǎn)診等工作。建立健全出生缺陷孕前預(yù)防機制。完善避孕藥具不良反應(yīng)、不良事件報告機制和生殖健康相關(guān)指標監(jiān)測體系，構(gòu)建人口與生殖健康信息平臺。探索建立生殖系統(tǒng)高發(fā)腫瘤的預(yù)防機制和社會干預(yù)體系。
（五）實施信息化帶動戰(zhàn)略，建立健全人口和計劃生育科學(xué)管理和評估機制
1、實行人口和計劃生育事業(yè)統(tǒng)計制度。逐步建立全面及時反映人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展，人口數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、分布以及相關(guān)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展狀況的綜合指標體系。建立科學(xué)的績效考評制度和動態(tài)監(jiān)測制度，完善集定期報告、專項調(diào)查、工作記錄、信息共享、綜合分析為一體的統(tǒng)計調(diào)查方法體系，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
16、提高信息化建設(shè)水平。實施“數(shù)字人口”信息系統(tǒng)建設(shè)工程。依托國家及省電子政務(wù)統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)平臺，以建設(shè)省級人口宏觀管理與決策系統(tǒng)為龍頭，建成全省“數(shù)字人口”信息系統(tǒng)。建立完善人口和計劃生育系統(tǒng)及與相關(guān)部門互聯(lián)互通的信息網(wǎng)絡(luò)，進一步開發(fā)人口和計劃生育工作各項重點業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)，完善人口和計劃生育公眾信息網(wǎng)，建成以人口宏觀信息和育齡婦女個案信息、業(yè)務(wù)工作管理和服務(wù)信息為主體的人口和計劃生育數(shù)據(jù)庫，形成人口和計劃生育評估、決策支持和公共服務(wù)等信息化應(yīng)用體系，
（六）推進人口發(fā)展戰(zhàn)略研究，統(tǒng)籌解決人口問題
1、建立人口發(fā)展戰(zhàn)略研究長效機制。實施人口發(fā)展戰(zhàn)略研究與決策支持工程。形成以人口和計劃生育部門為主，相關(guān)部門、學(xué)術(shù)團體和研究機構(gòu)開展人口戰(zhàn)略研究的協(xié)作機制。深入開展影響我省率先全面建設(shè)小康社會和基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的重大人口問題，以及人口和經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境之間的關(guān)系研究，加強對影響人們生育、遷移與流動等行為以及影響人口安全等方面重大問題的研究，提出人口發(fā)展的戰(zhàn)略措施和對經(jīng)濟社會發(fā)展的政策建議。
2、提高出生人口素質(zhì)。實施出生缺陷干預(yù)行動計劃，加強出生缺陷干預(yù)能力建設(shè)。建立出生缺陷干預(yù)體系，重點做好出生缺陷一級預(yù)防的宣傳倡導(dǎo)工作，普及預(yù)防出生缺陷科學(xué)知識，加強婚育咨詢和營養(yǎng)指導(dǎo)，倡導(dǎo)科學(xué)婚檢，進行優(yōu)生項目檢測和風(fēng)疹疫苗的接種，降低可以預(yù)防的多發(fā)性出生缺陷發(fā)生率，實現(xiàn)從產(chǎn)前－圍產(chǎn)期保健預(yù)防模式向孕前－圍孕期預(yù)防模式的轉(zhuǎn)變。
3、綜合治理出生人口性別比偏高問題。建立黨政負責(zé)、部門配合、群眾參與的標本兼治工作機制，加強綜合治理的過程評估和責(zé)任考核。貫徹實施省人大常委會《關(guān)于禁止非醫(yī)學(xué)需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠的決定》，建立健全管理制度，實行專項督查，堅決制止非法鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠的行為，依法嚴厲打擊販賣、殘害、遺棄女嬰的違法犯罪行為。廣泛開展“關(guān)愛女孩行動”，倡導(dǎo)男女平等、生男生女都一樣的社會新風(fēng)，強化有利于女孩及計劃生育女兒戶的利益導(dǎo)向機制。加強孕情監(jiān)測和孕期服務(wù)，建立出生性別、引產(chǎn)登記報告和分析評估制度。繼續(xù)對出生人口性別比嚴重偏高的地區(qū)實行省重點管理，開展專項治理活動。有效遏制出生人口性別比升高勢頭，并逐步使性別比趨向正常。
4、改善流動人口計劃生育管理與服務(wù)。實施流動人口維權(quán)行動計劃。修訂《*省流動人口計劃生育管理暫行規(guī)定》。深化流動人口管理服務(wù)體制改革，逐步消除二元結(jié)構(gòu)的體制障礙，統(tǒng)一城鄉(xiāng)戶口登記制度。按照“公平對待、合理引導(dǎo)、完善管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的要求，加快建立以現(xiàn)居住地管理為主的流動人口計劃生育管理和服務(wù)機制，實行以流入地為主的目標管理雙向考核，切實維護流動人口實行計劃生育的合法權(quán)益。在流動人口相對集中的地區(qū)，落實流動人口計劃生育工作機構(gòu)、人員。將流動人口計劃生育經(jīng)費投入納入現(xiàn)居住地人口基數(shù)，由現(xiàn)居住地財政予以安排。確保流動人口享有國家規(guī)定的免費計劃生育技術(shù)服務(wù)，并逐步開展生殖健康等服務(wù)。加快流動人口計劃生育信息交換平臺建設(shè)，強化社區(qū)流動人口登記制度，實現(xiàn)流動人口信息適時變動、異地查詢和跟蹤管理。相關(guān)部門為流動人口辦理經(jīng)商、務(wù)工、運輸、購房、租房、社會保障等手續(xù)時，應(yīng)與人口和計劃生育部門密切配合、互通信息。
四、保障措施
（一）增強對人口和計劃生育事業(yè)的調(diào)控能力
1、建立健全統(tǒng)籌解決人口問題的決策與調(diào)控機制。各級黨委、政府把人口和計劃生育工作擺上重要議事日程，將人口發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃，將農(nóng)村人口和計劃生育工作納入建設(shè)社會主義新農(nóng)村的總體部署，堅持黨政一把手親自抓、負總責(zé)，切實做到認識到位、責(zé)任到位、措施到位、投入到位。各級黨委常委會、政府常務(wù)會議每年聽取人口和計劃生育工作專題匯報，及時研究解決制約人口與發(fā)展的重大問題，把人口和計劃生育工作納入重大事項督查范圍，各省轄市黨委和政府每年將人口和計劃生育工作情況向省委、省政府做專題報告。
2、完善人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和協(xié)調(diào)機制。充分發(fā)揮各級人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，建立黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下的部門協(xié)調(diào)機制，為各種社會力量參與人口和計劃生育工作搭建平臺，真正形成黨政領(lǐng)導(dǎo)、部門指導(dǎo)、各方配合、群眾參與的工作格局。各級人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位自覺履行人口與計劃生育工作職責(zé)，及時進行工作部署、監(jiān)督檢查、考核評估，形成綜合治理的長效工作機制。進一步落實機關(guān)、企事業(yè)、社會團體法定代表人計劃生育工作責(zé)任制，充分發(fā)揮計劃生育協(xié)會等群眾團體在基層人口和計劃生育工作中的生力軍作用。人口和計劃生育部門充分發(fā)揮職能作用，按照黨委和政府的統(tǒng)一部署，組織、協(xié)調(diào)、督促、推動各部門落實計劃生育基本國策和目標任務(wù)。
3、落實人口和計劃生育目標管理責(zé)任制。各級黨委、政府將人口和計劃生育工作納入目標管理，采取簽訂責(zé)任書等措施，對黨政部門、責(zé)任部門、人口和計劃生育部門分別進行考核，實行“一票否決”制度。實施黨政主要領(lǐng)導(dǎo)人口和計劃生育工作任期考核、晉升考核、責(zé)任追究制度。把領(lǐng)導(dǎo)干部落實人口和計劃生育責(zé)任制的情況作為衡量政績、獎懲任用的重要內(nèi)容。開展人口協(xié)調(diào)發(fā)展先進縣（市、區(qū)）創(chuàng)建活動，強化以人為本、依法維權(quán)和服務(wù)群眾的工作導(dǎo)向，推動人口和計劃生育各項目標任務(wù)的落實。
（二）健全人口和計劃生育公共財政投入機制
1、加大對人口和計劃生育事業(yè)的公共投入。各級政府要按照加快建立健全公共財政體制的要求，建立穩(wěn)定的人口和計劃生育經(jīng)費投入保障機制，人口和計劃生育財政投入增長幅度高于經(jīng)常性財政收入增長幅度，確保法律法規(guī)規(guī)定的各項獎勵優(yōu)惠措施、計劃生育基本項目免費服務(wù)、縣鄉(xiāng)技術(shù)服務(wù)機構(gòu)基本建設(shè)和隊伍建設(shè)、計劃生育經(jīng)常性工作等經(jīng)費的投入。各級財政要逐年增加對人口和計劃生育事業(yè)的投入，“十一五”期末達到人均30元。鼓勵企業(yè)、社會團體和個人向人口和計劃生育事業(yè)投入。
2、加強對人口和計劃生育經(jīng)費的管理。根據(jù)財政管理體制改革的要求，建立健全各項財務(wù)管理制度，嚴格人口和計劃生育經(jīng)費管理和監(jiān)督檢查，研究制定規(guī)范的經(jīng)費支出績效評估指標體系，提高資金使用效率。制定《*省社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》，依法征收社會撫養(yǎng)費，嚴肅查處獎勵優(yōu)惠資金發(fā)放和社會撫養(yǎng)費征收、管理、使用中的違法違紀行為。
（三）努力造就一支高素質(zhì)職業(yè)化的干部隊伍
1、推進干部人事制度改革。建立健全人員準入、選拔任用、引進培養(yǎng)、人才激勵、人才培養(yǎng)、交流退出、干部監(jiān)督機制，努力建設(shè)一支思想好、作風(fēng)正、懂業(yè)務(wù)、會管理，結(jié)構(gòu)合理、精干高效，適應(yīng)新時期人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展需要的干部隊伍。探索建立人口和計劃生育系統(tǒng)崗位績效評估機制，全面推行事業(yè)單位聘用制，強化崗位管理。在農(nóng)村綜合配套改革中，確保人口和計劃生育工作機構(gòu)和人員穩(wěn)定。計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)從事公益服務(wù)，經(jīng)費由財政保障。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）根據(jù)人口規(guī)模按比例配備人口和計劃生育工作人員。采取縣管、鄉(xiāng)聘、村用的方式，按照年齡一般在35歲以下，具有高中以上文化程度，以女性為主的標準，建立一支年輕化、知識化的村級計劃生育專職人員隊伍。
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第4篇
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一、職責(zé)調(diào)整
取消已由區(qū)政府公布取消的行政審批事項。
二、主要職責(zé)
（一）認真貫徹落實黨和國家教育方針、政策、法律法規(guī)，對全區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展進行統(tǒng)籌規(guī)劃，組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理；對全區(qū)教育方針、法規(guī)、政策的落實實行監(jiān)督、檢查、評估和指導(dǎo)。
（二）負責(zé)本系統(tǒng)行政執(zhí)法進行的監(jiān)督檢查，接待處理來信、來訪、熱點問題和各類舉報案件；負責(zé)調(diào)查、處理本系統(tǒng)違紀案件。
（三）負責(zé)本系統(tǒng)干部考核、培訓(xùn)、培養(yǎng)選拔、任免及組織發(fā)展，干部檔案的建立、保管。
（四）負責(zé)本系統(tǒng)理論宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、精神文明工作和干部、教師理論學(xué)習(xí)，師德教育管理；黨建資料管理，黨刊發(fā)行。
（五）負責(zé)群團組織建設(shè)、教育工會組織建設(shè)、教師職業(yè)道德建設(shè)，監(jiān)督教工民主權(quán)利的落實，組織教工社會性活動。
（六）負責(zé)指導(dǎo)檢查全區(qū)中小學(xué)貫徹執(zhí)行黨的教育方針和國家教育部制定的教育計劃；監(jiān)督檢查國家課程標準和課程計劃的執(zhí)行情況，管理教學(xué)用書和學(xué)生用書；對教育教學(xué)質(zhì)量實行宏觀管理、調(diào)查、總結(jié)和分類指導(dǎo)；對中小學(xué)辦學(xué)方向和規(guī)范化管理進行監(jiān)督、指導(dǎo)。
（七）貫徹落實國家的體育與健康課程計劃，科學(xué)實施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》，推動學(xué)校“陽光體育”和健康教育工作的開展，全面提高學(xué)生體質(zhì)和健康水平；對學(xué)校體育衛(wèi)生工作進行綜合督導(dǎo)評估。
（八）監(jiān)督學(xué)校全面落實安全工作制度，強化安全管理責(zé)任，及時排查、消除學(xué)校安全隱患；對學(xué)校安全工作進行綜合督導(dǎo)評估，創(chuàng)建“平安校園”。
（九）負責(zé)管理全區(qū)中小學(xué)學(xué)生的學(xué)籍；對高中、初中招生工作進行組織與指導(dǎo)；負責(zé)普通高等學(xué)校招生考試、反向小綜合會考、中職升高職招生考試、高等教育自學(xué)考試、全國成人高等學(xué)校招生考試等考務(wù)工作，負責(zé)對各類考試違規(guī)行為的認定和處理工作。
（十）負責(zé)全區(qū)的職工教育、社區(qū)教育宏觀管理與協(xié)調(diào)工作；負責(zé)審批民辦學(xué)歷（非學(xué)歷）學(xué)校的審批、監(jiān)督、宏觀管理及日常視導(dǎo)、年度檢查評估工作。
（十一）制定師資隊伍建設(shè)規(guī)劃和教育系統(tǒng)人事工作計劃，教工需求預(yù)測、人事調(diào)整、大中專畢業(yè)生的調(diào)配計劃；負責(zé)教師教育工作、教師職稱評定、聘任、考核、培訓(xùn)及教師業(yè)務(wù)檔案的建立；負責(zé)勞動工資、退休人員管理、技術(shù)工作考試、傷殘人堅定，教師獎懲、人事檔案的管理、師資隊伍建設(shè)。
（十二）負責(zé)編制全區(qū)中小學(xué)教育事業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃和年度事業(yè)發(fā)展計劃；負責(zé)教育系統(tǒng)經(jīng)費核查、統(tǒng)計分析、監(jiān)督與管理教學(xué)儀器設(shè)備購置與配備；負責(zé)中小學(xué)、幼兒園財務(wù)管理與審計。
（十三）負責(zé)審批各類幼兒園所開辦、停辦、級別評定工作和全區(qū)托幼園所業(yè)務(wù)視導(dǎo)、年度審驗評估工作。負責(zé)園所長和保教人員的資格審定和培訓(xùn)。
（十四）負責(zé)中小學(xué)科學(xué)技術(shù)、勞動技術(shù)課程的整合與管理，全面推進中小學(xué)教育的改革與發(fā)展；負責(zé)0－3歲早期教育的研究與開發(fā)，促進學(xué)前教育全面發(fā)展。
（十五）負責(zé)對教育系統(tǒng)信息化設(shè)備進行管理和指導(dǎo)。建立覆蓋全區(qū)的信息技術(shù)支持服務(wù)體系，為學(xué)校提供設(shè)備技術(shù)和設(shè)備應(yīng)用的服務(wù)支持。
（十六）負責(zé)新建、翻建和擴建校舍及其他基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，負責(zé)校舍、教師公寓維修和維護。
（十七）負責(zé)勤工儉學(xué)和校辦產(chǎn)業(yè)工作；負責(zé)學(xué)生生產(chǎn)勞動及社會實踐；負責(zé)教育事業(yè)開發(fā)和管理。
（十八）承辦區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他任務(wù)。
三、內(nèi)設(shè)機構(gòu)
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第5篇
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為認真貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》（中發(fā)〔*〕22號，以下簡稱《決定》）和《中共四川省委四川省人民政府關(guān)于貫徹<中共中央國務(wù)院關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定>;的意見》（川委發(fā)〔*〕24號,以下簡稱《意見》）精神，全面加強和改進新形勢下人口和計劃生育工作，促進我市人口與經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，現(xiàn)提出如下實施意見。
一、統(tǒng)籌解決人口問題的總體思路和目標
1、深刻認識新時期解決人口問題的重要戰(zhàn)略地位。人口問題始終是影響經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重大問題，是影響經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)鍵因素。自大力推行計劃生育35年以來，全市累計少出生200多萬人，有效地緩解了人口對資源、環(huán)境、就業(yè)、教育、醫(yī)療等方面的壓力，有力地促進了經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。但是，目前我市人口和計劃生育工作形勢依然嚴峻，潛伏著低生育水彈的現(xiàn)實風(fēng)險，社會保障機制不夠健全，人口和計劃生育工作難度加大。在人口問題上的任何失誤，都將對經(jīng)濟社會發(fā)展產(chǎn)生難以逆轉(zhuǎn)的影響。各級黨委、政府要從深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，始終把全面加強人口和計劃生育工作，統(tǒng)籌解決人口問題擺在重要的戰(zhàn)略位置，堅持不懈地做好新時期的人口和計劃生育工作。
2、新時期人口問題的思路和目標。各級黨委、政府一定要按照中央提出的“穩(wěn)定、提高、統(tǒng)籌”的基本指導(dǎo)思想，把握農(nóng)村人口和計劃生育工作這個重點、難點，堅持計劃生育基本國策和穩(wěn)定現(xiàn)行生育政策不動搖，堅持黨政一把手親自抓、負總責(zé)不動搖，堅持穩(wěn)定人口和計劃生育機構(gòu)、隊伍不動搖，堅持不斷創(chuàng)新人口和計劃生育工作的體制、機制、手段和方法不動搖，確保未來人口和計劃生育工作目標的實現(xiàn)。到2010年，全市人口總數(shù)控制在440萬人以內(nèi)，人口自然增長率控制在5‰以下，總和生育率穩(wěn)定在更替水平以下，人口出生缺陷發(fā)生率明顯降低，出生人口性別比偏高勢頭得到有效遏制，育齡群眾享有基本的生殖保健服務(wù)，普遍開展避孕節(jié)育措施的“知情”選擇，初步形成新的婚育觀念和生育文化，逐步建立調(diào)控有力、管理有效、政策完備的計劃生育保障體系和長效工作機制。
二、統(tǒng)籌解決人口問題的主要工作措施
3、強化宣傳教育。把人口和計劃生育列入各級黨委宣傳總體規(guī)劃，建立宣傳部門牽頭、相關(guān)部門配合、社會各界支持、群眾廣泛參與的宣傳教育機制。把人口和計劃生育法律法規(guī)納入“五五”普法教育內(nèi)容，增強公民實行計劃生育的法律意識。深入開展基本國策、國情、市情的人口形勢教育。報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等大眾傳媒要設(shè)立人口和計劃生育公益性宣傳欄目。各級黨校要開設(shè)人口理論課程，中等以上學(xué)校要將人口和計劃生育、生殖健康納入相關(guān)課程教學(xué)內(nèi)容。醫(yī)療和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)加強計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、母嬰保健、生殖健康等政策法規(guī)和科普知識的宣傳?；橐龅怯洐C關(guān)要與人口和計劃生育部門配合，免費為新婚人群提供宣傳咨詢和指導(dǎo)服務(wù)。要在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中，不斷深化新型生育文化建設(shè)，開展婚育新風(fēng)進萬家活動，建立生育文化大院和計劃生育中心戶，為我市人口和計劃生育工作營造良好的輿論環(huán)境。
4、強化依法管理。規(guī)范生育秩序，治理生育環(huán)境，遏制政策外生育和非法收養(yǎng)，嚴肅查處違法生育行為，依法征收社會撫養(yǎng)費，建立縣級委托、鄉(xiāng)級征收、村級配合、司法支持的社會撫養(yǎng)費征收工作機制。人民法院要加大依法強制征收社會撫養(yǎng)費的力度，對人口計生部門申請強制執(zhí)行的案件要及時立案，依法執(zhí)行。公安部門要發(fā)揮職能作用，對干擾、阻礙、破壞計劃生育工作的違法行為要嚴厲打擊。紀檢監(jiān)察部門要嚴肅查處黨員、干部違反計劃生育法律、法規(guī)和破壞計劃生育法律、法規(guī)實施的行為，對違反紀律的，要按照有關(guān)規(guī)定給予紀律處分，涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理。國家工作人員違法生育的，予以降級及以上處分直至開除。在錄用公務(wù)員、聘用事業(yè)單位工作人員時，要考察其是否有違法生育情況。公民違法生育的，在其參選村（居）民委員會主任和委員時，因其違法生育行為視為不具備參選條件。把遵守計劃生育政策作為推薦、確定各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員任職人選的必要條件。在任村(居)民委員會負責(zé)人違法生育的責(zé)令其辭職。對企業(yè)法定代表人或主要負責(zé)人違法生育的，其企業(yè)不得評為先進、模范企業(yè)，對社會公眾人物違法生育、情節(jié)嚴重的，要公開曝光，并根據(jù)法律和政策的有關(guān)規(guī)定，嚴格依法處理。實行政務(wù)公開，全面推行人口和計劃生育行政執(zhí)法責(zé)任制、過錯責(zé)任追究制。
5、強化基層基礎(chǔ)工作。堅持工作重心下移，把計生管理的根基建在村社（社區(qū)），以村為主，各行政村做到人員、責(zé)任、報酬“三落實”。村（居）民委員會要配備責(zé)任心強、具有初中以上文化、以中青年女性為主的計劃生育專職管理服務(wù)人員。村（居）民小組配備計劃生育信息員。村級計劃生育專職管理服務(wù)人員的工資和計劃生育信息員的誤工補貼要納入財政預(yù)算，村級計劃生育專職管理服務(wù)人員報酬待遇不得低于村（居）主要領(lǐng)導(dǎo)的80%，計劃生育信息員的誤工補貼每月不低于50元。加強和規(guī)范市、縣（區(qū)）直屬單位人口和計劃生育管理，進一步落實法定代表人的人口和計劃生育工作責(zé)任制。各類機關(guān)、企事業(yè)單位和社會團體，要承擔(dān)管理計劃生育的責(zé)任，落實管理計劃生育工作的人員、經(jīng)費和措施。堅持避孕為主的方針，建立和完善經(jīng)常性的孕前管理和服務(wù)機制，加強對已婚育齡婦女隨訪和“三查”服務(wù)工作，推行避孕措施“知情選擇”，引導(dǎo)群眾選擇落實以長效措施為主的避孕方法，確保長效避孕措施的落實率和及時率。
6、強化村（居）民自治。大力推行計劃生育村（居）民自治，認真抓好計劃生育村規(guī)民約、合同管理、村務(wù)公開“三個關(guān)鍵”環(huán)節(jié)，進一步建立完善計劃生育村（居）民自治的各項制度，規(guī)范計劃生育村（居）民自治章程和計生服務(wù)協(xié)議，全面實行村級計劃生育定目標、定責(zé)任、定經(jīng)費與獎懲掛鉤的“三定一掛”責(zé)任制，真正實現(xiàn)“有人管事、有章理事、有錢辦事”的計劃生育工作格局和計劃生育“自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督”的村（居）民自治工作管理模式，使計劃生育村（居）民自治成為夯實計生基層基礎(chǔ)的有效管理手段，充分調(diào)動村民參與計劃生育的主動性和自覺性，最大限度減少政策外懷孕和生育。
7、強化利益導(dǎo)向。認真落實農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度、獨生子女父母獎勵制度、計劃生育免費基本技術(shù)服務(wù)制度。積極探索建立多種形式的利益導(dǎo)向政策措施，建立健全農(nóng)村獨生子女貧困傷殘死亡家庭救助制度、城市計劃生育夫婦年老一次性獎勵和農(nóng)村育齡群眾自愿落實長效避孕措施獎勵制度。深入持久開展計劃生育“三結(jié)合”工作，扶持幫助計劃生育家庭全面發(fā)展。各有關(guān)部門要制定和完善對計劃生育家庭的優(yōu)先優(yōu)惠政策，正確處理各種普惠政策與計劃生育優(yōu)惠政策的關(guān)系。對符合條件的計劃生育貧困家庭，優(yōu)先納入最低生活保障、醫(yī)療救助、特困戶生活救助等社會救助和慈善救助范圍。多渠道籌集資金，設(shè)立人口和計劃生育公益金，切實保障計劃生育家庭獎勵優(yōu)先優(yōu)惠政策的落實。
8、強化流動人口管理。堅持“屬地化管理、市民化服務(wù)”的原則，將進城務(wù)工人員計劃生育管理服務(wù)經(jīng)費，納入各級財政預(yù)算，提供與戶籍地人口同等的免費服務(wù)。落實流動人口社區(qū)登記制度,重點加強對新建居民小區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、非公有制企業(yè)的計劃生育工作。公安、教育、勞動保障、衛(wèi)生、房管、工商等部門為流動人口辦理暫住、經(jīng)商、務(wù)工、購房、租房、社會保障等手續(xù)時，要將流動人口相關(guān)信息定期向人口計生部門通報，并積極配合街道、社區(qū)督促轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位和個體工商戶落實計劃生育法定代表人責(zé)任制。
9、強化綜合治理。進一步完善和細化市級各部門計劃生育的職責(zé)，建立綜合治理的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制，落實部門履行人口和計劃生育管理服務(wù)的職責(zé)任務(wù)，并將履職情況納入政府綜合目標管理。進一步落實機關(guān)、企事業(yè)、社會團體法定代表人的人口和計劃生育工作責(zé)任制，充分發(fā)揮計劃生育協(xié)會等群眾團體在基層人口和計劃生育工作中的生力軍作用。公安機關(guān)在辦理嬰兒入戶登記和戶口遷移手續(xù)、衛(wèi)生部門在出具出生醫(yī)學(xué)證明、工商部門在辦理營業(yè)執(zhí)照時，應(yīng)查驗計劃生育證明，并將登記情況定期向當(dāng)?shù)厝丝谟媱澤块T通報。綜合運用經(jīng)濟、法律、行政、教育等手段，著力解決人口和計生工作中的突出問題，真正把計劃生育工作當(dāng)作社會系統(tǒng)工作來抓，努力形成黨政領(lǐng)導(dǎo)、部門負責(zé)、各方配合、群眾參與的綜合治理計生工作的新格局。
10、加快推進信息化建設(shè)。規(guī)范人口信息管理服務(wù)工作，建立全市育齡婦女基本信息系統(tǒng)、流動人口基本信息系統(tǒng)和計劃生育電子政務(wù)系統(tǒng)，充分發(fā)揮信息網(wǎng)絡(luò)在人口宏觀調(diào)控管理、人口發(fā)展趨勢預(yù)測、人口安全預(yù)警預(yù)報、基層管理服務(wù)、流動人口綜合管理等工作中的作用，實現(xiàn)人口和計劃生育工作辦公自動化、人員專業(yè)化、服務(wù)科學(xué)化、信息網(wǎng)絡(luò)化。人口計生、公安、統(tǒng)計、勞動保障、民政、衛(wèi)生、教育等部門要建立信息通報制度，實現(xiàn)信息共享，提高人口和計劃生育科學(xué)決策、社會管理和公共服務(wù)水平。
11、開展以技術(shù)服務(wù)為重點的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。人口和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)從事公益服務(wù)，經(jīng)費由財政保障。把計劃生育服務(wù)體系納入社會事業(yè)重點支持項目，制定和實施農(nóng)村基層計劃生育服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃，加強縣、鄉(xiāng)、村三級技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，改善農(nóng)村計劃生育技術(shù)服務(wù)基本條件，加大經(jīng)費投入，提高市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的裝備水平和服務(wù)能力，切實履行好宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、信息咨詢、藥具發(fā)放和人員培訓(xùn)等職能。深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣、鄉(xiāng)、村“三級聯(lián)創(chuàng)活動”。認真落實生殖健康檢查免費服務(wù)等“惠民行動”，將其納入經(jīng)常性工作，到“十一五”期末基本實現(xiàn)農(nóng)村已婚育齡婦女享受免費的基本生殖保健服務(wù)。
12、大力提高出生人口素質(zhì)。加強出生缺陷干預(yù)能力建設(shè)，全面實施出生缺陷干預(yù)工程，降低出生缺陷發(fā)生率。計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)與衛(wèi)生保健機構(gòu)在各自職責(zé)范圍內(nèi)密切配合，宣傳和普及預(yù)防出生缺陷科學(xué)知識，實施計劃生育生殖健康促進計劃，加強婚育咨詢和指導(dǎo)，開展孕產(chǎn)期保健、產(chǎn)前篩查和診斷、產(chǎn)后訪視、新生兒疾病篩查等工作。加強對艾滋病、性病的宣傳教育和科普教育，預(yù)防艾滋病母嬰傳播。大力普及嬰幼兒哺育科學(xué)知識，開展嬰幼兒早期教育。強化獨生子女社會行為教育和培養(yǎng)。
13、綜合治理出生人口性別比偏高問題。建立健全黨政負責(zé)、政府牽頭、部門配合、群眾參與的出生性別比綜合治理工作機制。實行有獎舉報，嚴厲查處非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和非醫(yī)學(xué)需要的選擇性別終止妊娠案件，打擊“兩非”行為。制定有利于女孩和婦女健康發(fā)展的社會經(jīng)濟政策。嚴格執(zhí)業(yè)資格審查、b超檢查、人工終止妊娠登記、孕情檢測等制度。藥品監(jiān)督管理部門要加強終止妊娠藥品的監(jiān)督管理。嚴厲打擊溺、棄、殘害、遺棄女嬰和拐賣、綁架婦女兒童犯罪活動，嚴厲懲處歧視、虐待生育女嬰的婦女等違法行為。
14、積極發(fā)展老齡事業(yè)。以獨生子女戶和計劃生育女兒戶父母為重點，探索建立政府補貼、集體補助、個人繳費相結(jié)合的社會養(yǎng)老保險制度和覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會養(yǎng)老保障體系。在農(nóng)村，逐步建立多種形式的計劃生育家庭養(yǎng)老保險制度，對生活不能自理的農(nóng)村計劃生育家庭老年父母，按規(guī)定提供適當(dāng)補助。在城市，逐步建立社會統(tǒng)籌與個人帳戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險制度。大力發(fā)展社區(qū)老年活動場所和服務(wù)設(shè)施，制定優(yōu)惠政策，鼓勵社會開辦各種類型的養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)。發(fā)揚敬老、養(yǎng)老、助老的良好社會風(fēng)尚。
三、統(tǒng)籌解決人口問題的保障機制
15、建立健全統(tǒng)籌解決人口問題的決策調(diào)控機制。各級黨委、政府要將人口和計劃生育工作擺上重要議事日程，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查，定期聽取人口和計劃生育工作匯報，及時研究解決重大問題，建立健全黨政一把手親自抓負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、班子成員共同抓的工作機制。市委、市政府將把人口計生政策法規(guī)納入中心組的學(xué)習(xí)內(nèi)容，每年召開一次人口和計劃生育工作匯報會，聽取各縣（區(qū)）黨委、政府專題匯報人口計生工作，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)將每年開展1-2次人口計生工作專題調(diào)研或現(xiàn)場辦公會。人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組要定期不定期召開專門會議，聽取各成員單位匯報，分析、研究人口和計劃生育工作，解決工作中的難點、熱點問題。各縣（區(qū)）黨委、政府每年9月底要將本地區(qū)年度人口和計劃生育工作情況向市委、市政府作專題報告，各相關(guān)部門要嚴格按照《中共*市委辦公室*市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈*市人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位工作職責(zé)〉的通知》（辦發(fā)〔*〕136號）要求，認真履職，每年年底要將履行職責(zé)情況向同級黨委、政府作專題報告。
16、完善人口和計劃生育監(jiān)督考核機制。把人口和計劃生育工作納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子政績考核，納入各級黨委、政府綜合目標管理、重大事項督查范圍，各級黨委、政府督查部門要定期對人口計劃執(zhí)行、財政投入、機構(gòu)隊伍建設(shè)、綜合治理、部門履職、惠民政策落實等情況進行督查督辦。堅持和完善人口和計劃生育目標管理責(zé)任制，嚴格執(zhí)行“一票否決”制。繼續(xù)對黨政領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和人口計生部門實行目標和責(zé)任考核。對完成人口和計劃生育目標任務(wù)的，要實行獎勵；對未完成人口和計劃生育目標任務(wù)、在人口和計劃生育工作中因違法行政引發(fā)惡性案件或造成惡劣影響、未履行人口計生相關(guān)職責(zé)的，堅決實行“一票否決”。要繼續(xù)堅持人口計生責(zé)任追究制度，組織、人事、紀檢監(jiān)察等部門要把各級各部門領(lǐng)導(dǎo)干部落實人口和計劃生育責(zé)任制的情況作為衡量政績、選拔干部和獎懲的重要內(nèi)容，對在任期間領(lǐng)導(dǎo)不力導(dǎo)致計生工作出現(xiàn)重大失誤的，必須追究黨政一把手責(zé)任，有關(guān)人員3年內(nèi)不得提拔，并限期改變面貌。逾期未改觀的，一律就地免職，不得易地擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。各級各部門在評選、表彰先進集體和個人時，應(yīng)當(dāng)事先征求同級人口和計劃生育部門的意見。
17、建立穩(wěn)定增長的經(jīng)費投入保障機制。各級政府要將人口和計劃生育事業(yè)經(jīng)費納入財政預(yù)算，使人口和計劃生育投入增長幅度高于財政收入增長幅度，確保法律法規(guī)規(guī)定的各項獎勵優(yōu)惠政策、縣鄉(xiāng)人口和計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)基礎(chǔ)建設(shè)和隊伍建設(shè)、基層人口計生工作人員工資待遇、計劃生育經(jīng)常性工作、計劃生育免費基本技術(shù)服務(wù)等經(jīng)費的落實。各級財政要逐年增加人口和計劃生育工作經(jīng)費投入，到2010年，全市人均人口和計劃生育事業(yè)費在“*”期末人均10元的基礎(chǔ)上增加到22元，繼續(xù)安排“*”期間已將社會撫養(yǎng)費、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）統(tǒng)籌費納入財政預(yù)算的人口和計劃生育事業(yè)支出人均8元，屆時，各級財政投入人口和計劃生育事業(yè)費達到省委、省政府要求的人均30元。社會撫養(yǎng)費的征收、管理、使用嚴格按省政府170號令執(zhí)行，堅持“收支兩條線”規(guī)定，專款專用，全部用于計生事業(yè)。加強對人口和計劃生育經(jīng)費的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違紀違規(guī)行為。
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第6篇
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為認真貫徹落實《自治區(qū)黨委、人民政府關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)＜黨委宣傳部、司法廳關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃）的通知》及《自治區(qū)人口計生委關(guān)于印發(fā)〈計劃生育系統(tǒng)法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃〉的通知》精神，進一步加強對計劃生育系統(tǒng)法制宣傳教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，增強計生系統(tǒng)干部、職工的法制觀念，提高依法行政水平，促進機關(guān)轉(zhuǎn)變職能，推動人口和計劃生育依法治理工作，特制定我市開展法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃及20__年法制宣傳教育工作安排。
一、指導(dǎo)思想
我市人口和計劃生育系統(tǒng)“五五”法制宣傳教育工作，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞依法治國、建設(shè)社會主義法制國家基本方略和建立完善社會主義市場經(jīng)濟體制，構(gòu)建社會主義和諧社會，建設(shè)法治政府的總體要求，認真學(xué)習(xí)憲法、基本法律、行政法律、法規(guī)以及人口和計劃生育相關(guān)法律知識，堅持法制教育和依法治理計劃生育工作相合，改革創(chuàng)新人口和計劃生育工作機制，堅持以人的全面發(fā)展為中心，全面履行法定職責(zé)，不斷提高各級計劃生育干部依法執(zhí)政能力、辦事能力和行政執(zhí)法水平，使計劃生育管理、服務(wù)工作逐步走上法治化軌道。
二、主要任務(wù)
1、深入學(xué)習(xí)宣傳鄧小平民主法制理論和黨的依法治國、建設(shè)社會主義法治國家的基本方略，自覺運用這一理論指導(dǎo)人口和計劃生育法制建設(shè)的實踐，注重提高各級人口和計劃生育干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的社會主義法律意識、法制觀念，提高依法決策、依法行政、依法管理的能力。
2、認真學(xué)習(xí)《憲法》、人口和計劃生育有關(guān)的法律、法規(guī)、部門規(guī)章，特別要深入宣傳人口和計劃生育相關(guān)的法律法規(guī)，使廣大干部和群眾基本掌握人口和計劃生育相關(guān)法律法規(guī)知識，為計劃生育工作的改革、發(fā)展、穩(wěn)定創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
3、堅持計劃生育法制教育與法制實踐相結(jié)合，妥善處理好學(xué)法與用法的關(guān)系，把依法治理計劃生育擺到重要位置，以宣傳教育為基礎(chǔ)，以依法行政為重點，以法治化管理為目標，進一步加大依法治理力度，積極穩(wěn)妥地推進計劃生育法制化進程。
4、要把法制教育和思想道德教育緊密結(jié)合起來，使各級人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)干部充分認識依法行政責(zé)任在政府，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)；充分認識計劃生育工作是一項造福于人民的偉大事業(yè)，樹立群眾是計劃生育主人的思想，全心全意為群眾服務(wù)，做好深入細致的思想教育工作。把依法治國與以德治國緊密結(jié)合起來，使人口和計劃生育工作自覺服務(wù)于國家大局。
三、教育對象
全市人口計劃生育系統(tǒng)的干部和職工。主要是各級人口計劃生育部門的領(lǐng)導(dǎo)干部；各級人口計劃生育部門公務(wù)員和管理人員；各級人口計劃生育部門從事技術(shù)服務(wù)的人員；各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處的人口計劃生育行政執(zhí)法人員。
重點是公務(wù)員的普法培訓(xùn)。同時，要加強基層分管人口計劃生育工作的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的法制宣傳教育培訓(xùn)。
四、學(xué)習(xí)內(nèi)容
1、憲法；
2、民法通則、民事訴訟法、刑法、刑事訴訟法；
3、婚姻法、婦女權(quán)益保障法、母嬰保健法、女職工勞動保護條例；
4、
行政處罰法、行政復(fù)議法、國家賠償法、行政許可法、公務(wù)員法；5、《人口與計劃生育法》以及《流動人口計劃生育管理辦法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》等行政法規(guī)；
6、《寧夏回族自治區(qū)人口與計劃生育條例》、《___市實施〈寧夏回族自治區(qū)人口與計劃生育條例〉辦法》以及與人口和計劃生育相關(guān)的法規(guī)及地方政府規(guī)章；
7、其它與人口和計劃生育有關(guān)的法律、法規(guī)，如：勞動法、統(tǒng)計法、檔案法、條例、教育法、國家公務(wù)員法及有關(guān)市場經(jīng)濟的法律知識；
8、.國家計生委制定下發(fā)的規(guī)章。重點學(xué)習(xí)與《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》配套的部門規(guī)章、計劃生育統(tǒng)計工作管理辦法、計劃生育系統(tǒng)統(tǒng)計調(diào)查管理辦法、計劃生育宣傳品管理辦法。自治區(qū)人口計生委制定下發(fā)的規(guī)范性文件、重點學(xué)習(xí)《人口與計劃生育行政執(zhí)法文件文書》（匯編）的運用及填寫方法等。
五、實施步驟
“五五”法制宣傳教育從20__年開始實施，到20__年結(jié)束。
1、20__年，做好組織、宣傳發(fā)動等工作。同時確立宣傳教育試點單位，加強對法制宣傳教育骨干及師資力量的培訓(xùn)。按照年度計劃，做好專業(yè)法以及相關(guān)法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。
2、20__年至20__年，總結(jié)推廣法制宣傳教育試點單位經(jīng)驗，發(fā)揮法制宣傳教育骨干力量，做好各級人口計生系統(tǒng)的法制宣傳教育工作，完成“五五”法制教育的主要學(xué)習(xí)內(nèi)容。
3、20__年各縣區(qū)對“五五”法制宣傳法制宣傳教育的實施情況進行認真自查、總結(jié)。市人口計生局將不定期對此項工作進行監(jiān)督檢查，同時做好迎接自治區(qū)人口計生委檢查驗收的準備工作。
五、工作要求
1、各縣區(qū)人口計生部門要根據(jù)本規(guī)劃的要求，從實際出發(fā)制定法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃，并報市人口計生局備案。各級人口計生部門要根據(jù)每年的實際工作，制定專業(yè)法和相關(guān)法律法規(guī)宣傳教育的年度學(xué)習(xí)計劃，安排好具體工作，認真組織實施。
2、各級人口計劃生育部門要建立健全人口和計劃生育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度、法律培訓(xùn)制度、重大決策前的法律咨詢審核制度及任前法律知識考試、考核制度，建立健全監(jiān)督與激勵機制。建立逐級學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，公共法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)以地方為主；人口和計劃生育專業(yè)法律、法規(guī)培訓(xùn)，由自治區(qū)人口計生委統(tǒng)一組織培訓(xùn)；市人口計生局對全市計生系統(tǒng)公務(wù)員依法行政工作進行培訓(xùn)?？h級人口計劃生育行政部門負責(zé)對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)。
3、各級人口計劃生育部門要加強對法制宣傳教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，充實和穩(wěn)定計劃生育法制宣傳隊伍，認真落實法制宣傳教育所需經(jīng)費，從人、財、物上保證法制宣傳教育活動的順利開展。
六、20__年工作安排
將“五五”法制宣傳教育納入人口和計劃生育目標管理責(zé)任制考核之中，同人口和計劃生育業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核，結(jié)合行政執(zhí)法和依法行政責(zé)任制的落實，及時督促檢查下級的法制宣傳教育的進展情況，表彰先進，督促后進，調(diào)動學(xué)法用法的積極性，有效落實法制宣傳教育工作。一是堅持組織全市人口計生廣大干部學(xué)習(xí)憲法、基本法律、專業(yè)法律法規(guī)，不斷增強社會主義民主法制意識，努力做到學(xué)法、知法、守法、用法、護法；二是各級人口計劃生育領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法用法，依法決策、依法行政、依法管理，努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式和政府行為由人治向法治轉(zhuǎn)變；三是組織參加相關(guān)部門舉辦的“五五”普法培訓(xùn)班，積極參加各個時期的普法考試考核；四是根據(jù)階段要求，舉辦全市人口計生系統(tǒng)法制宣傳教育培訓(xùn)班，側(cè)重專業(yè)法律法規(guī)及依法行政方面的內(nèi)容；五是局機關(guān)年度對每個干部職工進行一次“五五”普法考核，作為年度公務(wù)員晉升的重要內(nèi)容。
七、措施方法
1、結(jié)合實際、狠抓落實。計劃生育法制宣傳教育既要兼顧全面，又要突出重點，切實采取措施，防止形式主義。鼓勵干部自學(xué)或在職學(xué)習(xí)，定期安排講座。
2、推廣典型，分類指導(dǎo)。注重調(diào)查研究，不斷總結(jié)計劃生育法制宣傳教育的好經(jīng)驗，充分發(fā)揮計劃生育法制宣傳教育典型的示范作用。積極參與搞好全國法制宣傳月的宣傳教育活動。
3、多種形式，廣泛宣傳。充分發(fā)揮計劃生育宣傳中心的作用，開展計劃生育法律咨詢、知識競賽等。要參與做好電臺、電視臺、報刊的計劃生育法制欄目及專題節(jié)目。
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第7篇
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一、指導(dǎo)思想
認真貫徹交通運輸部、省交通運輸廳和市交通運輸局有關(guān)工
作會議精神，堅持科教興業(yè)戰(zhàn)略，緊緊圍繞交通工作目標，加強交通人才隊伍建設(shè)，圍繞為交通建設(shè)服務(wù)開展交通職教工作，以不斷提高交通職工隊伍素質(zhì)為目標，優(yōu)化教育資源配置，實現(xiàn)科技和人才培養(yǎng)的有機結(jié)合，積極推進在職教育、繼續(xù)教育和學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，不斷提高職工隊伍整體素質(zhì)，為xx交通事業(yè)發(fā)展和深化學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，提供強有力的智力保障。
二、教育目標及任務(wù)
（一）全面完成省廳局調(diào)訓(xùn)、培訓(xùn)工作
1.完成省廳（局）組織的科局級領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)訓(xùn)8人；
2.完成西部教育培訓(xùn)2人；
3.完成省廳（局）組織的其他培訓(xùn)、調(diào)訓(xùn)任務(wù)。
（二）積極組織路政、運政、海事、公路管理等方面人員，認真參加市交通局及其相關(guān)部門舉辦的各類培訓(xùn)，全面完成市局下達的目標任務(wù)。
（三）積極組織系統(tǒng)職工參加本區(qū)組織的各類培訓(xùn)工作
1.完成區(qū)人事部門組織的公務(wù)員年度培訓(xùn)任務(wù)（按照區(qū)人事局公務(wù)員培訓(xùn)計劃落實）。
2.組織系統(tǒng)職工參加本區(qū)黨政工團組織的相關(guān)人員參加的各類適應(yīng)性培訓(xùn)。
（四）認真組織搞好系統(tǒng)內(nèi)部的適應(yīng)性培訓(xùn)工作
1.進一步加強學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，搞好系統(tǒng)職工的理論學(xué)習(xí)、法制學(xué)習(xí)和新知識新業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
2.組織好系統(tǒng)收費人員的適應(yīng)性培訓(xùn)工作。
3.按照市運管處的安排，切實組織好道路運輸行業(yè)相關(guān)從業(yè)人員的培訓(xùn)和考核工作。
4.積極組織45歲以下職工參加普通話水平等級達標測試工作，做好普通話推廣工作。
（五）繼續(xù)抓好交通系統(tǒng)在崗工作人員的學(xué)歷教育，鼓勵在職職工參與不脫產(chǎn)的文化進修。年內(nèi)通過自考（函授）完成中專、大專及以上學(xué)歷教育各1人。
（六）加強繼續(xù)教育工作，按《四川省交通系統(tǒng)專門人才繼續(xù)教育實施辦法》的要求，認真做好專門人才的繼續(xù)教育工作。
三、認真落實“十二五”交通教育規(guī)劃
（一）建立人力資源信息管理系統(tǒng)，做好人才需求預(yù)測。
（二）確定人才培養(yǎng)和人才儲備工作，為本區(qū)交通建設(shè)可持續(xù)發(fā)展服務(wù)。
四、認真做好其他基礎(chǔ)性工作
6月1日前，完成教育工作安排和教育目標任務(wù)分類計劃，并及時上報市交通局。
7月1日前報送教育經(jīng)費計劃。
7月20日前報送目標任務(wù)半年完成情況自查表。
12月30日前完成年度目標任務(wù)完成情況自查報告。
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第8篇
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第一條為進一步加強水利干部教育培訓(xùn)管理，促進干部教育培訓(xùn)工作規(guī)范化、制度化，更好地提高水利干部隊伍素質(zhì)，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定精神，結(jié)合水利系統(tǒng)實際情況，特制定本辦法。
第二條本辦法適用于水利部機關(guān)、部直屬單位、水利社團組織、水利行業(yè)定點培訓(xùn)機構(gòu)等面向部直系統(tǒng)和水利行業(yè)組織舉辦的各類干部教育培訓(xùn)活動。
第三條積極有效地組織開展干部教育培訓(xùn)，是各單位的重要職責(zé)。各單位要進一步完善干部培訓(xùn)的各項規(guī)章制度，逐步實行不培訓(xùn)不上崗、不培訓(xùn)不任職、不培訓(xùn)不評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)的政策。
第二章基本要求
第四條干部教育培訓(xùn)必須以馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要，促進水利事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展為宗旨，以提高水利干部隊伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和實際工作能力為目的。
第五條組織開展干部教育培訓(xùn)必須遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，以領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)骨干和優(yōu)秀青年后備干部為重點對象，堅持把思想政治教育、黨性教育，特別是要把學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想擺在首位；堅持緊密圍繞水利工作中心任務(wù)和水利建設(shè)、管理、科研等實際工作需要開展教育培訓(xùn)工作。
第六條干部有參加培訓(xùn)的權(quán)利和義務(wù)。各級干部每5年參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的時間累計不少于3個月，專業(yè)技術(shù)干部每年參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的時間累計不少于12天。
第七條組織開展干部教育培訓(xùn)必須有明確的目的，有切實可行的計劃和具體實施方案，經(jīng)有相應(yīng)管理權(quán)限的教育培訓(xùn)主管部門同意方可組織實施。
第八條組織開展干部教育培訓(xùn)應(yīng)與干部的培養(yǎng)使用相結(jié)合，與干部的實際工作需要相結(jié)合。組織開展干部教育培訓(xùn)要注重理論聯(lián)系實際，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方法和培訓(xùn)手段，努力提高培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效益。
第九條未經(jīng)批準，任何單位、組織和個人不得以水利部名義組織舉辦教育培訓(xùn)活動。
第三章職責(zé)分工
第十條人事勞動教育司是水利部干部教育培訓(xùn)工作的歸口管理部門。負責(zé)組織制訂培訓(xùn)政策、制度和編制培訓(xùn)規(guī)劃、計劃；負責(zé)審核部屬單位和有關(guān)部門的培訓(xùn)規(guī)劃和年度培訓(xùn)計劃，并對實施情況進行督促檢查；負責(zé)培訓(xùn)機構(gòu)資質(zhì)認定和培訓(xùn)證書管理；負責(zé)組織實施有關(guān)培訓(xùn)項目。
第十一條機關(guān)各司局及部直屬單位，根據(jù)各自職責(zé)任務(wù)和實際工作需要，負責(zé)組織制訂和實施本部門、本單位業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的教育培訓(xùn)規(guī)劃、計劃；負責(zé)有關(guān)教育培訓(xùn)機構(gòu)的業(yè)務(wù)歸口協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作；負責(zé)組織實施有關(guān)教育培訓(xùn)項目。
第十二條出國培訓(xùn)、國際合作培訓(xùn)工作，由人事勞動教育司和國際合作與科技司共同組織實施。國際合作與科技司負責(zé)涉外事宜；人事勞動教育司負責(zé)推薦、商定和組織選拔參加培訓(xùn)的人員，并跟蹤考察學(xué)習(xí)情況，了解學(xué)習(xí)效果。
第十三條由部審查認定的水利行業(yè)定點培訓(xùn)機構(gòu)，承擔(dān)認定范圍內(nèi)教育培訓(xùn)項目的實施工作，按有關(guān)規(guī)定和培訓(xùn)計劃完成教育培訓(xùn)任務(wù)。
第四章實施程序
第十四條各部門、單位應(yīng)根據(jù)水利事業(yè)發(fā)展和自身實際工作需要，在充分調(diào)查論證基礎(chǔ)上，制訂中長期干部教育培訓(xùn)規(guī)劃和年度計劃。年度計劃應(yīng)于上年12月底前報人事勞動教育司。面向行業(yè)舉辦的培訓(xùn)班，由人事勞動教育司審核形成水利部年度行業(yè)培訓(xùn)計劃，經(jīng)部批準印發(fā)執(zhí)行。面向機關(guān)司局和直屬單位舉辦的培訓(xùn)班，由人事勞動教育司審核形成水利部年度直屬系統(tǒng)培訓(xùn)計劃印發(fā)執(zhí)行。
第十五條各部門、單位應(yīng)根據(jù)年度培訓(xùn)計劃，優(yōu)先在水利行業(yè)定點培訓(xùn)機構(gòu)中選定承辦單位，確定相應(yīng)培訓(xùn)方案并組織實施。
第十六條未列入水利部年度培訓(xùn)計劃，但因特殊需要確需舉辦的培訓(xùn)班，由主辦部門或單位書面說明原因并提出辦班計劃和實施方案，經(jīng)人事勞動教育司核準后組織實施。
第十七條舉辦培訓(xùn)班要提前制定具體培訓(xùn)方案和教學(xué)計劃，落實教師、教材、教室等培訓(xùn)條件，認真做好學(xué)員管理、考核、服務(wù)等有關(guān)工作。
第十八條每年1月底前，各部門、單位將列入上年度行業(yè)培訓(xùn)計劃和直屬系統(tǒng)培訓(xùn)計劃的各類培訓(xùn)班的總結(jié)材料，書面報送人事勞動教育司備案。總結(jié)內(nèi)容包括培訓(xùn)目標、對象、內(nèi)容、方式、時間、培訓(xùn)項目主持人、主要教師名單、主要教材、評估結(jié)論、實際效果等。
第五章培訓(xùn)登記
第十九條干部參加培訓(xùn)均應(yīng)進行相應(yīng)登記。培訓(xùn)登記分為培訓(xùn)證書登記和學(xué)習(xí)考核登記表登記兩部分。培訓(xùn)登記由人事教育部門按照干部管理權(quán)限分級負責(zé)（實施細則見附件）。
第二十條培訓(xùn)證書由人事教育部門負責(zé)發(fā)放和審核。國家公務(wù)員和按照公務(wù)員管理人員發(fā)放由人事部統(tǒng)一印制的《國家公務(wù)員培訓(xùn)證書》，其他干部發(fā)放由水利部統(tǒng)一印制的《水利行業(yè)培訓(xùn)證書》。培訓(xùn)證書人手一冊，個人保管。
第二十一條《學(xué)習(xí)考核登記表》由水利部統(tǒng)一印制，由各級人事教育部門負責(zé)管理。
第二十二條《國家公務(wù)員培訓(xùn)證書》、《水利行業(yè)培訓(xùn)證書》以及學(xué)習(xí)考核登記表所記載的內(nèi)容是水利部機關(guān)及直屬單位干部參加培訓(xùn)的有效憑證，作為干部考核以及上崗任用、職務(wù)晉升、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘的重要依據(jù)。
第二十三條各級人事教育部門要加強對培訓(xùn)證書和學(xué)習(xí)考核登記表的管理。對證書和登記表管理不善、弄虛作假以及篡改登記內(nèi)容的單位和個人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要嚴肅查處，并追究當(dāng)事人的責(zé)任。
第二十四條水利部機關(guān)司局、直屬單位以及定點培訓(xùn)機構(gòu)主辦或承辦經(jīng)批準面向水利行業(yè)舉辦的培訓(xùn)班，可以向水利部直屬系統(tǒng)以外的學(xué)員頒發(fā)《水利行業(yè)培訓(xùn)證書》。
第六章培訓(xùn)經(jīng)費
第二十五條各部門、單位舉辦培訓(xùn)班，應(yīng)有正常的經(jīng)費來源。培訓(xùn)經(jīng)費須列入本單位預(yù)算，?？顚Ｓ谩嵭泻硕ㄊ罩?、定額或定項補助、超支不補、結(jié)余留用的管理辦法。對確需收取費用的，必須堅持自愿參加的原則，由主辦單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定合理收費，收費標準、項目、數(shù)額應(yīng)在辦班通知中列清。
第二十六條培訓(xùn)經(jīng)費要納入承辦單位財務(wù)管理渠道，主要用于教材資料、教師酬金、租用教室、改善辦學(xué)條件等與培訓(xùn)直接有關(guān)的項目，不得挪作它用。
第二十七條舉辦培訓(xùn)班應(yīng)堅持節(jié)儉原則，不得借培訓(xùn)之名組織與培訓(xùn)內(nèi)容無關(guān)的游覽和娛樂活動。
第七章獎懲措施
第二十八條對違反本規(guī)定舉辦培訓(xùn)班的部門、單位，將視情節(jié)予以通報批評。對違反本規(guī)定的水利行業(yè)定點培訓(xùn)機構(gòu)，責(zé)令限期整改或取消其定點培訓(xùn)機構(gòu)資格。
第二十九條對無特殊原因未完成年度培訓(xùn)計劃的單位，人事勞動教育司將視情況予以通報，或核減其下一年度面向行業(yè)和直屬系統(tǒng)舉辦的培訓(xùn)班計劃。
第三十條對亂辦班、亂收費、亂發(fā)證者，要進行政紀和經(jīng)濟方面的處罰，情節(jié)嚴重的要依法追究當(dāng)事人和主要負責(zé)人責(zé)任。
第三十一條對在干部教育培訓(xùn)工作中做出突出成績的單位和個人，應(yīng)適時給予表彰獎勵；對認真參加培訓(xùn)并學(xué)以致用，取得明顯成績的學(xué)員，要給予精神或物質(zhì)獎勵。
第八章附則
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第9篇
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一、主要職責(zé)
（一）根據(jù)黨和國家及省有關(guān)人口和計劃生育工作的方針政策，研究制訂我市人口與計劃生育工作的政策措施；對全市人口和計劃生育工作進行指導(dǎo)、檢查、督促；協(xié)調(diào)有關(guān)部門研究制定和落實有利于人口和計劃生育工作的相關(guān)經(jīng)濟社會政策和社會保障措施，推進人口和計劃生育工作的綜合治理。
（二）研究擬定人口發(fā)展規(guī)劃和人口發(fā)展的相關(guān)政策，促進人口與經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。根據(jù)省下達的人口計劃指標，編制我市人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展中、長期規(guī)劃和年度計劃，并對執(zhí)行情況進行檢查評估；負責(zé)全市人口和計劃生育統(tǒng)計工作；負責(zé)全市人口和計劃生育系統(tǒng)信息化建設(shè)工作。
（三）制定全市人口和計劃生育宣傳教育工作規(guī)劃，指導(dǎo)基層開展全民性的計劃生育宣傳教育工作；負責(zé)全市計劃生育技術(shù)服務(wù)管理工作，制定全市人口和計劃生育技術(shù)服務(wù)、生殖健康服務(wù)規(guī)劃；負責(zé)全市病殘兒童鑒定管理工作；負責(zé)全市避孕藥具管理工作；指導(dǎo)縣區(qū)及基層開展計劃生育技術(shù)服務(wù)工作。
（四）負責(zé)全市計劃生育依法行政管理；負責(zé)計劃生育行政復(fù)議和行政訴訟工作；負責(zé)計劃生育特殊情況生育審批，負責(zé)群眾來信來訪工作；指導(dǎo)基層依法行政。
（五）指導(dǎo)全市流動人口計劃生育管理，協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實流動人口計劃生育管理職責(zé)；促進流動人口計劃生育的綜合治理。
（六）負責(zé)編制市級計劃生育事業(yè)經(jīng)費的預(yù)、決算；制定計劃生育財務(wù)管理制度，檢查、指導(dǎo)全市計劃生育經(jīng)費的管理和使用；負責(zé)直屬事業(yè)單位的國有資產(chǎn)和財務(wù)管理。
（七）負責(zé)制定并組織實施全市計劃生育系統(tǒng)干部隊伍建設(shè)和教育培訓(xùn)規(guī)劃；負責(zé)人口與計劃生育方面的外事工作。
（八）指導(dǎo)市計劃生育協(xié)會、市人口學(xué)會及馬寅初人口基金會執(zhí)行部等社會團體工作。
（九）承辦市委、市政府交辦的其他事項。
二、內(nèi)設(shè)機構(gòu)
根據(jù)上述職責(zé)，市計生委設(shè)4個職能處室。
（一）辦公室
負責(zé)重要文稿的起草；負責(zé)政務(wù)信息、會議提案處理、文秘事務(wù)、綜合性會議組織、保衛(wèi)及行政后勤管理和接待工作；負責(zé)機關(guān)工作的綜合協(xié)調(diào)和督辦；負責(zé)本委及直屬單位的人事管理和機關(guān)離退休人員管理與服務(wù)工作；編制市級計劃生育經(jīng)費預(yù)算、決算及經(jīng)費的劃撥和核算；指導(dǎo)、督促各地及直屬單位計劃生育經(jīng)費的使用；制定計劃生育財務(wù)管理的規(guī)章制度；負責(zé)委屬國有資產(chǎn)管理工作；組織全市計劃生育系統(tǒng)公務(wù)員培訓(xùn)。
（二）政策法規(guī)處（流動人口計劃生育管理處）
負責(zé)擬訂有關(guān)計劃生育行政管理的規(guī)范性文件；負責(zé)全市特殊情況生育審批和計劃生育行政復(fù)議、行政訴訟日常管理工作；查處計劃生育違法違紀案件；負責(zé)群眾來信來訪工作；指導(dǎo)基層依法行政；指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全市流動人口計劃生育管理和負責(zé)流動人口計劃生育協(xié)作組的日常工作；指導(dǎo)大型企業(yè)計劃生育管理；參與城市計劃生育管理的綜合改革和重大專題調(diào)研工作。
（三）宣傳技術(shù)處
擬訂人口和計劃生育宣傳教育實施規(guī)劃；負責(zé)全市計劃生育宣傳品管理；指導(dǎo)基層開展全民性人口和計劃生育的宣傳教育，組織全市計劃生育系統(tǒng)專業(yè)知識的培訓(xùn)教育；負責(zé)市計劃生育宣傳協(xié)作組、科技指導(dǎo)組聯(lián)絡(luò)工作；負責(zé)計劃生育技術(shù)服務(wù)綜合管理；指導(dǎo)基層開展生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育等技術(shù)服務(wù)工作；負責(zé)全市病殘兒童鑒定管理工作。
（四）發(fā)展規(guī)劃處
負責(zé)擬定全市人口發(fā)展規(guī)劃和人口發(fā)展相關(guān)政策，會同有關(guān)部門編制調(diào)整我市人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計劃，并對執(zhí)行情況進行檢查評估；負責(zé)全市人口和計劃生育統(tǒng)計和信息化建設(shè)管理工作。
教育事業(yè)統(tǒng)計工作計劃 第10篇
閱讀提示：本篇共計1162個字，預(yù)計看完需要3分鐘，共有272位用戶關(guān)注，32人點贊！
在工作中，我認真貫徹統(tǒng)計法，實事求是，堅持原則，依法開展教育統(tǒng)計工作。積極參加省教育廳、市統(tǒng)計局召開的有關(guān)統(tǒng)計工作會議，認真貫徹落實省教育廳、市統(tǒng)計部門的要求和任務(wù)。通過努力，幾年來，我出色地完成了各項統(tǒng)計任務(wù)，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確真實；對基層單位進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和培訓(xùn)；為我市教育管理工作提供準確的數(shù)據(jù)和科學(xué)依據(jù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)、基層和同志們的好評。
市轄縣區(qū)，中小學(xué)校多所，中小學(xué)、幼兒園學(xué)生多萬人，統(tǒng)計工作范圍大，對象多。而我局僅我一人從事統(tǒng)計工作，任務(wù)繁重，工作要求高。為做好全市教育統(tǒng)計工作，我克服困難，一心撲在工作上，著重抓好以下幾項工作：
二、健全教育統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)
為做好我市的教育統(tǒng)計工作，在我的建議下，全市建立了一支精干的教育統(tǒng)計隊伍。各縣市區(qū)均明確了分管負責(zé)同志，并指定專人負責(zé)統(tǒng)計工作。我加強對基層學(xué)校、縣市區(qū)教育統(tǒng)計工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，定期下去查看工作開展情況，組織統(tǒng)計人員進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)。5年來我下基層檢查每年不少于兩次，每年都要舉辦一次統(tǒng)計人員的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過制度和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，全市教育統(tǒng)計工作有了一套完善的制度保障和組織保障，工作成績非常顯著，工作質(zhì)量不斷提高。
一、建立教育統(tǒng)計工作制度
做好教育統(tǒng)計工作，完善的制度是保障。我根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、教育部《教育統(tǒng)計工作暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)，主持起草了全市教育統(tǒng)計工作方面的有關(guān)意見。在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，經(jīng)過全局及縣市區(qū)的討論，我局下發(fā)了《市教育統(tǒng)計工作意見》（試行），編印了《統(tǒng)計工作手冊》，使全市教育統(tǒng)計工作有法可依、有規(guī)可循，任務(wù)明確，措施到位。
二、確保教育統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確
統(tǒng)計的生命在于真實，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，是統(tǒng)計工作者的中心任務(wù)。我和全市教育統(tǒng)計人員深刻的認識到，學(xué)校是教育統(tǒng)計工作的基層單位，其統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性是分析全市教育事業(yè)的基礎(chǔ)。因此，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量，確保每一個數(shù)據(jù)準確可靠非常重要，我對數(shù)據(jù)真實性、準確性的要求和把關(guān)非常嚴格，經(jīng)常為了弄清、弄準一個數(shù)據(jù)而反復(fù)在基層學(xué)校研究。在數(shù)據(jù)真實準確的基礎(chǔ)上，我又對數(shù)據(jù)進行綜合分析，從數(shù)據(jù)的體現(xiàn)和變化當(dāng)中，查找分析全市教育的規(guī)律和發(fā)展趨勢，每年我都要撰寫全市教育事業(yè)統(tǒng)計分析報告。
三、開展教育統(tǒng)計專題調(diào)查
“十二五”時期，是基礎(chǔ)教育管理體制和投入渠道發(fā)生重大調(diào)整的時期，我市基礎(chǔ)教育的發(fā)展面臨著一些突出的困難和問題：一是基礎(chǔ)教育總體水平不高,二是農(nóng)村義務(wù)教育存在一些突出問題,三是教育觀念、教育內(nèi)容和教學(xué)方法滯后,推動素質(zhì)教育步履艱難等。針對基礎(chǔ)教育面臨新的形勢、新的任務(wù),教育統(tǒng)計工作存在著明顯的差距和不足。為更好地開展教育統(tǒng)計工作，我組織全市教育統(tǒng)計人員有開展調(diào)研，根據(jù)教育的實際情況和存在的問題，確定教育統(tǒng)計的方法和措施，保障了教育統(tǒng)計的真實性和可靠性。
