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重要性和意義
企業(yè)的核心競爭力不僅在于創(chuàng)新和效率，更在于安全。安全制度如同企業(yè)的生命線，它確保員工的生命財產安全，維護生產秩序，降低事故風險，從而保護企業(yè)免受潛在的經濟損失和聲譽損害。一個健全的安全制度能提升員工的滿意度，增強團隊凝聚力，同時也是企業(yè)社會責任的體現(xiàn)。
安全制度有哪些
一套完整的安全制度通常包括但不限于以下幾點：
1. 安全政策聲明，明確企業(yè)對安全的承諾和目標。
2. 風險評估程序，定期識別和評估潛在危險。
3. 安全操作規(guī)程，詳細規(guī)定各類操作的安全步驟。
4. 應急預案，為突發(fā)事件提供快速響應指導。
5. 培訓與教育計劃，確保員工了解并遵守安全規(guī)定。
6. 監(jiān)督與審核機制，持續(xù)檢查制度執(zhí)行情況。
注意事項
在制定和執(zhí)行安全制度時，需注意以下幾點：
1. 制度應簡潔易懂，避免專業(yè)術語過多，確保所有員工都能理解。
2. 制度需靈活適應變化，定期更新以應對新的風險和挑戰(zhàn)。
3. 強調個人責任，每位員工都應承擔起自身安全和他人安全的責任。
4. 實施有效的溝通，確保信息傳遞準確無誤。
5. 重視反饋，鼓勵員工報告安全隱患，及時調整和完善制度。
每個企業(yè)都是獨一無二的，其安全制度也應根據(jù)自身特點量身定制。只有這樣，安全制度才能真正成為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的堅實保障。
安全工作責任制度范文
第1篇 小學學校食品安全工作責任制度
學校食品安全工作,是確保師生身體健康和生命安全、維護社會穩(wěn)定的大事。為了切實加強我縣學校食堂食品安全工作,特制定如下管理制度:
一、中心完小校長是食品安全管理的第一責任人,各完小校長是各完小食堂的直接責任人。各學校要切實貫徹落實教育部、衛(wèi)生部《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法規(guī),建立健全各項食品安全管理的規(guī)章制度。
二、 學校按照集體領導與個人分工負責相結合,“誰主管、誰負責”的原則,層層建立食品安全工作責任制,分管領導要對職責范圍的工作負起全面責任。
三、 中心完小校長、各完小校長要對食品安全工作承擔以下領導責任:
(一) 加強對學校食堂的監(jiān)督管理和指導,確保師生身體健康和生命安全;
(二) 及時排查學校食品安全管理工作的各種隱患,制定切實可行的食物中毒預案,加大對食堂的監(jiān)督檢查力度。
(三) 檢查食堂(小賣部)食品安全各項規(guī)章制度的制定和落實情況。
四、 責任追究
(一) 對責任人的追究
1、 各學校校長長對以上工作檢查不力造成一定事故的,責令分別寫出書面檢查,并視情節(jié)輕重給予處分;
2、 對造成嚴重食物中毒事故或者其他嚴重食源性疾病,致人殘疾而喪失勞動能力的,相關責任人移交司法機關處理,根據(jù)不同情節(jié),承擔相應的法律責任。
(二) 對學校的追究
1、 限期進行整改或由衛(wèi)生部門取消其衛(wèi)生許可資格;
2、 責令其消毀不合格的原材料和成品;
3、 根據(jù)情節(jié)輕重接受相關部門一定的罰款;
4、 造成食物中毒事故或者其他食源性疾病的,對受害人承擔損害賠償責任。
第2篇 安全工作責任追究制度－學校
安全事故的責任,根據(jù)教育部《學生傷害處理辦法》追究相關責任人的責任;造成財產損失的,依據(jù)有關規(guī)定對直接責任人員分別給予相應的黨紀、行政處分和必要的經濟處罰;有關責任人員的行為觸犯刑律的,移送司法機關依法追究刑事責任。
一、學校負責人和分管領導、學校安全責任區(qū)的責任人及安全管理員分別為學校安全工作第一責任人和主要責任人。
二、學校各安全管理責任區(qū)域堅持有崗就有職,有職就有責,崗職對應,職責對等原則。學校安全管理責任區(qū)域的責任人因公因私請假,學校必須安排該責任區(qū)域臨時責任人,確保崗位有人,臨時責任人負有該責任區(qū)域一切職責。
三、學校負責人、分管領導、學校安全管理員、各安全管理責任區(qū)域的責任人要有高度的大局意識、全局意識、責任意識,切實維護人民群眾根本利益的高度,認真履行職責,嚴查嚴防,防微杜漸,把一切不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),盡可能杜絕重特大安全事故的發(fā)生。
四、對各責任人安全管理工作落實情況,納入年度目標考核,并實行“一票否決”。
五、在學校日常安全管理工作中,要按照有關法律法規(guī)和紀律追究有關責任人的責任,對于出現(xiàn)下列情況之一的,視其情節(jié)輕重和造成的影響程度,給予各安全管理責任區(qū)域的責任人或臨時責任人警告、嚴重警告、記過、記大過、降職、撤職、開除公職等行政處分,并根據(jù)行政處分給予扣發(fā)獎金、降級聘用、待崗、調離工作崗位、解聘等處理,構成犯罪的,移送司法機關依法追究刑責任。
1、對安全工作擅自脫崗、玩忽職守、敷衍塞責、推諉扯皮、拖沓懶散。
2、對安全工作不重視、管理不力、存在麻痹、厭倦、懈怠情況的。
3、安全工作管理職責不落實、安全防范措施不到位的。
4、對安全事故可預見、可避免而因個人主觀原因未能預見、避免的。
5、對要求整改的安全隱患整改不及時,處置不力,措施不當?shù)?存在安全隱患,經有關人員提出警告整改建議限期整改,而無有效改進措施或拒不整改的。
6、因教育管理不力,發(fā)生安全責任事故的。
7、因對學生進行體罰或變相體罰,發(fā)生安全責任事故的。
8、發(fā)生安全責任事故隱瞞不報、報告不及時或作虛假報告。
9、因上述原因發(fā)生安全責任事故,使師生生命財產、公私財物遭受損失,又不認真查處、改進工作的。
六、對發(fā)生安全事故的責任人在教職工大會上進行通報批評。對見義勇為,為保護國家財產或師生安全作出貢獻者要給予表彰獎勵;對遇險不救、臨危逃脫者,要給予黨紀、政紀、校紀處分。
第3篇 小學食堂與食品安全工作責任制度
為認真落實學校食品安全事故防范措施，保障師生身體健康和生命安全，保持學校正常教學秩序，維護社會穩(wěn)定，根據(jù)《食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》和《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，結合我校實際制定本責任制。
食品衛(wèi)生安全工作必須堅持“預防為主、加強教育、防治結合、群防群治”的方針，堅持“第一把手負總責，誰主管誰負責，誰主辦誰落實”的工作原則
(一)學校食堂與食品安全工作建立校長負責制，并配備專職或者兼職的食品衛(wèi)生管理人員，建立健全食品衛(wèi)生安全管理制度，把學校食品安全工作作為考核的重要內容，凡發(fā)生重大安全事故，負有直接責任的相關人員一律取消該年度評先、評優(yōu)資格。
(二)學校以及幼兒園新建、改建和擴建食堂前，設計施工圖紙要送衛(wèi)生行政部門審查，經預防性衛(wèi)生監(jiān)督、符合衛(wèi)生學要求簽署意見后，再行組織施工，以避免和減少不必要的人力物力浪費，工程竣工后要申請衛(wèi)生監(jiān)督部門進行驗收。
(三)學校食堂從業(yè)人員每年必須進行健康檢查，新參加工作和臨時參加工作的食品生產經營人員均須進行健康檢查，取得健康證明后方可上崗就業(yè)。學校主管后勤工作的領導和相關部門要嚴格執(zhí)行查證、驗證制度。
(四)嚴格把好食品采購關。食堂采購員必須到持有衛(wèi)生許可證的經營單位采購食品，并按照國家有關規(guī)定進行索證;學校要對食品采購嚴格把關，到相對固定的場所采購食品，以保證其質量。
(五)食堂不得制售冷葷涼菜。每餐的各種食品應各取不少于250克的樣品留置于冷藏設備中保存48小時以上，以備查驗。食品在烹飪后至出售前一般不超過2個小時，若超過2個小時存放的，應當在高于60℃或低于10℃的條件下存放。原則上，所有熟食不應隔餐過夜。食堂剩余熟食必須冷藏，冷藏時間不得超過24小時，在確認沒有變質的情況下，必須經高溫徹底加熱后，方可繼續(xù)出售。
(六)學校以及幼兒園食堂必須取得衛(wèi)生行政部門發(fā)放的衛(wèi)生許可證，要積極配合、主動接受當?shù)匦l(wèi)生行政部門的衛(wèi)生監(jiān)督。
(七)學校食堂應建立衛(wèi)生管理規(guī)章制度及崗位責任制度，相關的衛(wèi)生管理條款應在用餐場所公示，接受用餐者的監(jiān)督。食堂應建立嚴格的安全保衛(wèi)措施，嚴禁非食堂工作人員隨意進入學校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間，防止投毒事件的發(fā)生，確保學生用餐的衛(wèi)生與安全。
(八)學校要對學生加強飲食衛(wèi)生教育，進行科學引導，勸阻學生不買街頭無照(證)商販出售的盒飯及食品，不食用來歷不明的可疑食物。
(九)學校應當建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發(fā)事件的應急處理機制，發(fā)生食物中毒或疑似食物中毒事故后，應采取下列措施：
1、立即停止生產經營活動，并向所在地教育行政部門和衛(wèi)生行政部門報告。
2、協(xié)助衛(wèi)生機構救治病人。
3、保留造成食物中毒或者可能導致食物中毒的食品及其原料、工具、設備和現(xiàn)場。
4、配合衛(wèi)生行政部門進行調查，按衛(wèi)生行政部門的要求如實提供有關材料和樣品。
5、落實衛(wèi)生行政部門要求采取的其他措施，把事態(tài)控制在最小范圍。
(十)學校必須建立健全食物中毒或者其他食源性疾患的報告制度，發(fā)生食物中毒或疑似食物中毒事故應及時(2小時內)報告當?shù)亟逃姓块T和衛(wèi)生行政部門，當?shù)亟逃姓块T(接報后2小時內)逐級報告上級教育行政部門。
(十一)學校食堂與食品安全責任追究制
1.對玩忽職守、疏于管理，違反本方案，造成學生食物中毒或者其他食源性疾患的學校和責任人，以及造成食物中毒或其他食源性疾患后，隱瞞實情不上報的學校和責任人，由教育行政部門按照有關規(guī)定給予通報批評或行政處分。
2.對違反本制度，造成重大食物中毒事件，情節(jié)特別嚴重的，要依法追究相關責任人的法律責任。
學校要堅持預防為主的工作方針，根據(jù)衛(wèi)生行政部門監(jiān)督指導，教育、勞動行政部門管理督查，具體實施的工作原則，各司其職，密切配合，共同搞好學校食品衛(wèi)生安全管理工作。
臨河九小食堂從業(yè)人員分工及制度
主櫥
：食品烹飪加工，把好采購食品原材料的驗收加工等環(huán)節(jié)，變質腐敗食品一經發(fā)現(xiàn)，立即停止使用，同時報告管理員進行更換。負責廚房地面、庫房二連灶衛(wèi)生
白案師傅
：和面、壓面，淘洗、消毒碗、筷，負責廚房墻壁、玻璃和大灶與三連池衛(wèi)生
勤雜工
：原材料粗加工、擺放盤碗筷，淘洗、消毒桶、勺，負責餐廳、洗消間、更衣室衛(wèi)生
保管
：出入庫手續(xù)齊全，記錄詳實完整。早點分發(fā)
食堂從業(yè)人員著裝整潔，衛(wèi)生干凈，每個工作日分工負責衛(wèi)生清潔，每有一次檢查不合格，責任區(qū)負責的責任人罰款5--10元，未經許可堅絕杜_堂工作人員拿取任何物品，一經發(fā)現(xiàn)扣除當月工資，二次發(fā)現(xiàn)予以解聘。
每周五下午衛(wèi)生大掃除，徹底清掃。
工作人員排班表
臨河九小食堂從業(yè)人員體檢、培訓管理制度
1、凡從事食品、飲用水生產經營人員、化壯品生產人員、公共場所直接為顧客服務人員必須進行健康檢查取得健康證明方能上崗，并經衛(wèi)生知識培訓合格取得培訓合格證。
2、從業(yè)人員工作時應隨身攜帶健康培訓合格證或交部門統(tǒng)一保管，以便檢查。
3、從業(yè)人員上崗后發(fā)生痢疾、傷寒、病毒性肝炎等腸道感染病(包括病源攜帶者)、活動性肺結核、化朧性或滲出性皮膚病以及其它有礙直接接觸顧客的疾病時，應立即離崗。
4、生產經營人員培訓應包括生產經營單位的負責人，衛(wèi)生管理人員及一般從業(yè)人員，初級培訓時間分別不少于20、50、15學時。
5、根據(jù)《食品生產經營人員食品衛(wèi)生知識培訓管理辦法》第九條規(guī)定，從事食品生產經營單位必須有按規(guī)定經過培訓并取得培訓合格證的負責人或衛(wèi)生管理人員方可申請開業(yè)，各級衛(wèi)生行政部門對不具備上述條件的食品生產單位不予發(fā)放衛(wèi)生許可證。
臨河九小食品采購驗收制度
1.采購食品原料及成品必須色、香、味正常，不采購腐敗變質、變霉及其它不符合衛(wèi)生標準要求的食品。
2.采購肉類食品必須索取獸醫(yī)衛(wèi)生檢驗合格證。
3.采購酒類、罐頭、飲料、乳制品、調味品等食品，應向供貨方索要本批次衛(wèi)生檢驗合格證或檢驗單，采購進口食品必須有中文標識。
4.采購定型包裝食品，商標上應有廠名、廠址，生產日期，保存期(保質期)等內容。
5.運輸車輛和容器應專用，嚴禁與其它非食品混裝混運。
6.食品入庫前應由庫管人員進行驗收，合格入庫，否則退回。
臨河九小飲食衛(wèi)生制度
一、食物的采購和驗收
專人負責采購和驗收。保證食物新鮮、無污染，絕不給兒童吃變質、變味的食物。
二、食物的儲存和保管
庫房由專人保管，建立出入賬日，應注意妥善儲存食物，保持庫房清潔，消滅老鼠。
三、烹飪
1.盡量保存食物中的營養(yǎng)素。
2.適合學生消化能力和促進食欲。
3.嚴格遵守食品衛(wèi)生要求，預防食物中毒。
四、炊事人員
1.定期進行健康檢查。(胸透、肝功)
2.個人衛(wèi)生。
五、廚房
1.廚房的設計和設備達到規(guī)定標準。
2.環(huán)境衛(wèi)生及食具按時消毒。
臨河九小
臨河九小食堂烹調加工衛(wèi)生制度
1.不選用不切配、不烹調、不出售腐敗變質、有毒、有害的食品。
2.塊狀食物必須充分加熱，燒熟煮透，防止外熟內生。
3.隔夜、隔餐桌、外購的食品回鍋徹底加熱后供應。
4.炒菜、燒煮食品勤翻動。
5.刀、砧板、盆、抹布，用后清潔消毒，不用勺品味，食品容器不落地存放。
6.制作電信用原料要以銷定量。
7.制作食品時使用色素、香精等食品添加劑，嚴格執(zhí)行《食品添加劑使用衛(wèi)生標準》。
8.工作結束后，調料加蓋，做好工具、容器、灶上灶下地面、墻面的清潔衛(wèi)生工作。
9.操作人員應注意個人衛(wèi)生，穿戴整潔的工作衣帽，不留長指甲，不蓄長發(fā)和胡須，不吸煙，不隨地吐痰等。
10.應具備能盛放一個餐次密閉容器，并做到班產班清。
臨河九小
臨河九小食品粗加工衛(wèi)生制度
1.所有原輔料投產前必須經過檢驗，不合格的原輔料不得投入生產。
2.擇洗、切配、解凍、加工工藝流程必須合理，各種程序必須嚴格按照操作規(guī)程和衛(wèi)生要求進行操作，確保食品不受污染。
3.包裝食品使用符合衛(wèi)生要求的包裝材料，工作人的手在包裝前要清洗消毒。
4.加工用工具、容器、設備必須經常清洗，保持清潔，直接接觸食品的加工工具、容器必須消毒。
5.工作人員穿戴整潔工作衣帽，保持個人衛(wèi)生。
6.加工場所防塵，防蠅設施齊全并正常使用。
臨河九小食堂衛(wèi)生消毒制度
一、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生“五四制”和“八項”食品衛(wèi)生要求。
二、做到生熟分開，購入熟食加熱再吃。
三、餐具、用具灶生熟分開，紅白案分開，專用消洗池嚴格分開，專用。
四、保持操作間內外清潔，物品擺放整齊有序，周五大搞衛(wèi)生，刷洗，消毒飲食用具、蓋布。
五、各種飲食機械用后反復擦洗干凈，冷藏箱每周清洗擦拭一次。
六、餐具每周用去污粉擦洗，菜面案每次用后清洗干凈加蓋布。
七、餐具每次用后清洗消毒。
臨河九小食堂除害衛(wèi)生制度
1.操作間及庫房門應設立高 50cm，表面光滑，門框及底部嚴密的防鼠板。
2.發(fā)現(xiàn)老鼠、蟑螂及其它有害蟲應及時殺滅。
3.發(fā)現(xiàn)鼠洞、蟑螂滋生穴應即時投藥清理，并用硬質材料進行封堵。
臨河九小餐廳衛(wèi)生制度
1.餐桌凳椅整潔，地面清潔，玻璃光亮。
2.用餐時要洗手，用過紙巾要扔到指定地點。
3.要每天清洗兩次，每周大掃除一次，達到無蠅無蜘蛛。
4.不銷售變質生蟲的食品。
5.小餐具用后洗凈、消毒、保潔。
6.服務人員穿戴清潔工作衣帽，工前便后消毒。
7.點心、熟食必須在防塵、防蠅柜內銷售。
8.堅持使用清潔的售貨工具。
9.服務人員工作時禁止戴戒指、手鏈、涂指甲。
臨河九小衛(wèi)生檢查制度
1.衛(wèi)生管理人員應每天進行衛(wèi)生檢查。
2.值周領導，各部門每周進行一次衛(wèi)生檢查。
3.單位主要負責人應每月組織一次衛(wèi)生檢查。
4.各類檢查應有改進獎懲記錄。
5.發(fā)現(xiàn)問題應有改進獎懲記錄。
6.檢查食品加工、儲存、銷售、陳列的各種防護措施、設備及運輸食品的工具，冷藏、冷凍設施損壞應維修，并有記錄，確保正常運轉或使用。
臨河九小食品銷售管理制度
一
、食品加工熟以后，放入配餐間密封保存，閑雜人一律不準入內。管理員檢查食品是否合格。
二、
銷售食品時，班主任分派認真負責的學生3―4名到配餐間打早點，班主任組織分發(fā)早點。
三、
分發(fā)早點中，發(fā)現(xiàn)霉變食品及時停止，并全部收回，上報管理員。
第4篇 學校安全工作責任追究制度
安全事故的責任，根據(jù)教育部《學生傷害處理辦法》追究相關責任人的責任；造成財產損失的，依據(jù)有關規(guī)定對直接責任人員分別給予相應的黨紀、行政處分和必要的經濟處罰；有關責任人員的行為觸犯刑律的，移送司法機關依法追究刑事責任。
一、學校負責人和分管領導、學校安全責任區(qū)的責任人及安全管理員分別為學校安全工作第一責任人和主要責任人。
二、學校各安全管理責任區(qū)域堅持有崗就有職，有職就有責，崗職對應，職責對等原則。學校安全管理責任區(qū)域的責任人因公因私請假，學校必須安排該責任區(qū)域臨時責任人，確保崗位有人，臨時責任人負有該責任區(qū)域一切職責。
三、學校負責人、分管領導、學校安全管理員、各安全管理責任區(qū)域的責任人要有高度的大局意識、全局意識、責任意識，切實維護人民群眾根本利益的高度，認真履行職責，嚴查嚴防，防微杜漸，把一切不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)，盡可能杜絕重特大安全事故的發(fā)生。
四、對各責任人安全管理工作落實情況，納入年度目標考核，并實行“一票否決”。
五、在學校日常安全管理工作中，要按照有關法律法規(guī)和紀律追究有關責任人的責任，對于出現(xiàn)下列情況之一的，視其情節(jié)輕重和造成的影響程度，給予各安全管理責任區(qū)域的責任人或臨時責任人警告、嚴重警告、記過、記大過、降職、撤職、開除公職等行政處分，并根據(jù)行政處分給予扣發(fā)獎金、降級聘用、待崗、調離工作崗位、解聘等處理，構成犯罪的，移送司法機關依法追究刑責任。
1、對安全工作擅自脫崗、玩忽職守、敷衍塞責、推諉扯皮、拖沓懶散。
2、對安全工作不重視、管理不力、存在麻痹、厭倦、懈怠情況的。
3、安全工作管理職責不落實、安全防范措施不到位的。
4、對安全事故可預見、可避免而因個人主觀原因未能預見、避免的。
5、對要求整改的安全隱患整改不及時，處置不力，措施不當?shù)?；存在安全隱患，經有關人員提出警告整改建議限期整改，而無有效改進措施或拒不整改的。
6、因教育管理不力，發(fā)生安全責任事故的。
7、因對學生進行體罰或變相體罰，發(fā)生安全責任事故的。
8、發(fā)生安全責任事故隱瞞不報、報告不及時或作虛假報告。
9、因上述原因發(fā)生安全責任事故，使師生生命財產、公私財物遭受損失，又不認真查處、改進工作的。
六、對發(fā)生安全事故的責任人在教職工大會上進行通報批評。對見義勇為，為保護國家財產或師生安全作出貢獻者要給予表彰獎勵；對遇險不救、臨危逃脫者，要給予黨紀、政紀、校紀處分。
第5篇 消防安全工作責任追究工作制度
第一條 為了預防火災或減少火災危害,保護員工和附近居民的人身、財產安全,保護中心公共財產安全,根據(jù)《中華人民共和國消防法》和公安部頒發(fā)的《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,制定本制度。
第二條 消防工作堅持“誰主管、誰負責”的原則,切實落實消防安全責任制。中心消防安全工作分二級管理。中心為一級,中心主任是中心消防安全責任人,分管安全工作的副主任為被委托的消防安全管理責任人;科室為二級,科室分管消防安全工作的負責人為消防安全責任人。
第三條 中心一級消防安全責任人未盡職責,應追究責任的由有關部門根據(jù)國家消防安全的有關規(guī)定予以追究。
第四條 對未履行下列消防安全職責或違反下列消防安全管理規(guī)定的科室,對該級消防安全責任人或管理人、其他直接責任人員予以通報批評。
(一)各二級單位消防安全責任人未履行下列消防安全職責之一的:
1、參加中心消防安全管理責任人召集的有關消防安全工作會議并將會議內容傳達到全體職工;
2、貫徹執(zhí)行消防法規(guī),保障單位消防安全符合規(guī)定、掌握本單位的消防安全情況;
3、將消防工作與本單位的生產、科研、經營、管理等活動統(tǒng)籌安排,實施年度消防工作計劃;
4、為本單位的消防安全提供必要的經費和組織保障;
5、確定逐級消防安全責任,實施消防安全制度和消防安全操作規(guī)程;
6、組織防火檢查,督促落實火災隱患整改,及時處理涉及消防安全的重大問題;
7、根據(jù)消防法規(guī)建立義務消防隊;
8、組織制定符合本單位實際的滅火和應急疏散預案,并實施演練;
9、組織實施對本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng),確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通;
10、積極參加公安消防部門和學校保衛(wèi)處組織的消防知識培訓等活動;
11、建立本單位的消防安全管理檔案;
12、其他消防安全管理工作。
(二)各三級單位有下列行為之一的:
1、違反消防法規(guī)定,生產、儲存、運輸、銷售或使用、銷毀易燃易爆危險物品,尚未造成嚴重后果的;
3、埋壓、圈占消火栓或者損壞、挪用消防設施、器材的;
4、占用防火間距、堵塞消防通道的;
5、有重大火災隱患,經公安消防部門通知,逾期不改正的;
6、指使或者強令他人違反消防安全管理規(guī)定,冒險作業(yè)、尚未造成嚴重后果的;
7、發(fā)生火災事故后,隱瞞不報或不如實反映火災情況、推卸責任的。
第五條 違反消防法規(guī),有下列情況之一的,責令限期改正;逾期不改的,責令停止施工、停止使用、停產停業(yè)或停止有關活動:
(一)建筑工程的消防設計未經公安消防機構審核或經審核不合格,擅自施工的;
(二)依法應當進行消防設計的建筑工程竣工時未經消防驗收或經驗收不合格,擅自使用的;
(三)公眾聚集場所未經消防安全檢查或經檢查不合格,擅自使用或者開業(yè)的;
(四)擅自降低消防技術標準施工,使用防火性能不符合國家標準(行業(yè)標準)的建筑構件和建筑材料;
(五)擅自舉辦大型_、焰火晚會、燈會等群眾性活動,具有火災危險性的;
(六)營業(yè)場所對火災隱患不及時消除,不按國家有關規(guī)定配置消防設施和器材、不能保障疏散通道、安全出口暢通的;
(七)電器產品、燃氣用具的安裝或者線路、管路的敷設不符合消防安全技術規(guī)定的。
第六條 因下列(一)至(七)款行為之一而造成一般火災事故的,視火災經濟損失大小和火災受傷人員的受傷人數(shù)及程度,學校對三級消防責任人或管理人、直接責任人行政警告、記過、記大過并扣除其5,000元以下獎金。
(一)違反安全操作規(guī)程或冒險作業(yè)的;
(二)發(fā)現(xiàn)火災隱患,不及時整改;
(三)防火重點部位不按要求采取防靜電、雷擊等安全措施;
(四)裝修工程不報審,且使用可燃、易燃材料;
(五)過失行為;
(六)不按消防部門或學校保衛(wèi)處下達的《火災隱患整改通知書》要求整改的;
第6篇 校園安全工作責任追究制度
根據(jù)上級黨委政府和教育主管部門的要求，我們全體教職員工必須牢記安全無小事，安全重于泰山，必須做到對國家財產和學生生命安全高度負責，從思想上、管理上和制度措施上把學校安全工作落實到實處，必須堅持做到安全第一預防為主的方針，為更好地做好學校安全工作，現(xiàn)特制訂學校安全工作責任制和責任追究制。
一、成立學校安全工作領導小組，認真落實安全工作領導責任制，校長為學校安全工作第一責任人，分管領導和有關負責人對本校安全工作負直接領導責任。
二、各班主任是本班安全工作的第一責任人。如因由于班主任和任科教師組織和管理不妥等導致發(fā)生事故的將追究第一責任人和直接組織者的責任。
三、全體教師必須加強師德教育和師德規(guī)范的學習，嚴格按照教師職業(yè)道德規(guī)范辦事。嚴禁對學生進行體罰和變相體罰，一旦發(fā)現(xiàn)由體罰和變相體罰行為引發(fā)的學生安全問題，學校將追究其責任，并由其負責導致出現(xiàn)的一切后果。
四、學校后勤部門必須對學校的設備、設施做到經常檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時解決，各班區(qū)域內的設備、設施，班主任要經常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。如因設備設施上引發(fā)的安全事故，如因班主任沒有及時匯報，而造成事故，要追究其班主任或任科教師的責任。
五、強化學生在?；顒拥陌踩逃?。班主任必須充分利用晨會、班會和隊活動，堅持對學生進行安全教育，使學生時時注意安全。體育課、活動課的各項活動必須有教師組織和參加，如出現(xiàn)活動事故，其責任均由組織活動的教師負責。值周、值日教師必須認真負責地開展值日工作，認真做好課間巡視工作，發(fā)現(xiàn)學生危險活動做到及時制止，對于學生課間活動安全工作的責任人為班主任和當日值日教師。
六、著力抓好學生交通安全。各班必須狠抓學校附近的學生及不滿12周歲的學生一律不準騎車上學，對符合騎車條件的學生要經常進行安全行車知識的專門教育，并經常對學生車輛的性能進行檢查，杜絕學生騎病車上學的現(xiàn)象。
總之，全體教職工必須把安全工作牢記心頭，努力使學校安全工作做到長抓不懈，警鐘常鳴，防患于未然。
大橋鎮(zhèn)中心小學
第7篇 學校安全工作責任制和事故責任追究制度
為督促學校各類人員認真履行安全職責，認真落實學校安全防范措施，有效地防范安全衛(wèi)生事故的發(fā)生，保障師生生命財產安全，遵照《國務院關于特大事故行政責任追究的規(guī)定》的精神，特制定本制度。
學校安全工作實行“分級管理、分級負責”，“誰主管、誰負責”，“誰批準，誰負責”的原則。安全工作是全體教職工的業(yè)績考核的重要內容之一，并實行“一票否決”制，一律取消責任人本學年年度考核評優(yōu)、評先和晉升資格、視其情節(jié)輕重扣減本學期績效工資，取消年級組學期評優(yōu)資格。
一、建立安全網絡，強化安全職責
班主任→課任教師
綜治辦主任 →教務處→ 門 衛(wèi)
校長→總務處→工作人員
學生在校時間的安全工作由班主任老師負責，班主任老師為第一負責人。
學生在課堂里的安全工作由科任老師負責，科任老師為第一責任人。
學生在體育課和兩操活動的安全由體育教師負責，體育教師為第一責任?? 門衛(wèi)安全衛(wèi)生由門衛(wèi)負責，門衛(wèi)為第一責任人。
學生在校內活動場所活動，出現(xiàn)安全事故，在場教職工為第一責任人。
安全工作在明確責任科室和具體負責人的同時，學校將在每學期開學初和各科室以及具體負責人簽訂責任狀，層層落實安全責任制，建立健全安全規(guī)章制度，及時完善保障措施，減少一般事故，避免重復、類似事故，杜絕特大事故，遏制重大事故。倘若有事故發(fā)生，實行責任追究制，視事故的性質，給予處分，直至追究刑事責任。
二、各類相關人員安全工作責任
(一)校長：是學校安全工作的第一責任人。對學校安全工作有管理、監(jiān)督、檢查、獎懲的權力。安全工作嚴格按照有關法律、法規(guī)的規(guī)定，實行分層管理，制定安全工作計劃，落實崗位責任制，簽訂《安全管理責任書》。校長對學校安全組織管理包括日常的安全教育負有領導責任。在一旦發(fā)生安全事故時，校長負有首要的組織搶救、應急疏散、維持秩序等責任。
(二)安全副校長：是學校學生安全工作的組織管理者，對分管工作的安全做好有效管理，健全分管工作安全管理制度，定期組織開展安全隱患排查，若因分管工作的安全制度不完善，安全工作布置、檢查、督促不及時，管理不到位，指導不正確等出現(xiàn)安全事故，則應負管理責任。
（三）辦公室主任（安全）：是學校綜合治理的組織管理者。負責學校綜治檔案和安全檔案的建立，制訂具體的安全教育工作計劃，抓好學生安全教育及管理、教師和家長安全知識培訓等工作。若因檔案管理不到位、處理不善，則應負管理責任。
(四)總務主任：負責學校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全及學校財產安全。對學校校舍及各種設施安全負直接管理責任。組織實施學校后勤保障工作的安全管理，定期檢查、維修校舍及各種設施，保證學校正常教學秩序。遇到災害性天氣，負責作好安全防范工作，盡量減少損失。
發(fā)現(xiàn)學校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全問題必須同安全辦取得聯(lián)系，并向分管領導匯報，及時做好落實整改。若因后勤工作安全教育管理不到位，處理不善出現(xiàn)學生安全事故，則應負管理責任。
（五）教務主任：負責教育教學活動組織中的學生安全，組織到位，發(fā)現(xiàn)問題及時向分管領導匯報，并及時落實整改。若因教育管理不到位，安全隱患檢查不及時，整改措施不到位等出現(xiàn)安全事故，應承擔管理責任。
第8篇 安全工作責任追究制度學校
安全事故的責任,根據(jù)教育部《學生傷害處理辦法》追究相關責任人的責任;造成財產損失的,依據(jù)有關規(guī)定對直接責任人員分別給予相應的黨紀、行政處分和必要的經濟處罰;有關責任人員的行為觸犯刑律的,移送司法機關依法追究刑事責任。
一、學校負責人和分管領導、學校安全責任區(qū)的責任人及安全管理員分別為學校安全工作第一責任人和主要責任人。
二、 學校各安全管理責任區(qū)域堅持有崗就有職,有職就有責,崗職對應,職責對等原則。學校安全管理責任區(qū)域的責任人因公因私請假,學校必須安排該責任區(qū)域臨時責任人,確保崗位有人,臨時責任人負有該責任區(qū)域一切職責。
三、 學校負責人、分管領導、學校安全管理員、各安全管理責任區(qū)域的責任人要有高度的大局意識、全局意識、責任意識,切實維護人民群眾根本利益的高度,認真履行職責,嚴查嚴防,防微杜漸,把一切不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),盡可能杜絕重特大安全事故的發(fā)生。
四、 對各責任人安全管理工作落實情況,納入年度目標考核,并實行“一票否決”。
五、 在學校日常安全管理工作中,要按照有關法律法規(guī)和紀律追究有關責任人的責任,對于出現(xiàn)下列情況之一的,視其情節(jié)輕重和造成的影響程度,給予各安全管理責任區(qū)域的責任人或臨時責任人警告、嚴重警告、記過、記大過、降職、撤職、開除公職等行政處分,并根據(jù)行政處分給予扣發(fā)獎金、降級聘用、待崗、調離工作崗位、解聘等處理,構成犯罪的,移送司法機關依法追究刑責任。
1、 對安全工作擅自脫崗、玩忽職守、敷衍塞責、推諉扯皮、拖沓懶散。
2、 對安全工作不重視、管理不力、存在麻痹、厭倦、懈怠情況的。
3、 安全工作管理職責不落實、安全防范措施不到位的。
4、 對安全事故可預見、可避免而因個人主觀原因未能預見、避免的。
5、 對要求整改的安全隱患整改不及時,處置不力,措施不當?shù)?存在安全隱患,經有關人員提出警告整改建議限期整改,而無有效改進措施或拒不整改的。
6、 因教育管理不力,發(fā)生安全責任事故的。
7、 因對學生進行體罰或變相體罰,發(fā)生安全責任事故的。
8、 發(fā)生安全責任事故隱瞞不報、報告不及時或作虛假報告。
9、 因上述原因發(fā)生安全責任事故,使師生生命財產、公私財物遭受損失,又不認真查處、改進工作的。
六、 對發(fā)生安全事故的責任人在教職工大會上進行通報批評。對見義勇為,為保護國家財產或師生安全作出貢獻者要給予表彰獎勵;對遇險不救、臨危逃脫者,要給予黨紀、政紀、校紀處分。
網點制度
第9篇 安全工作責任追究制度：校園
根據(jù)上級黨委政府和教育主管部門的要求,我們全體教職員工必須牢記安全無小事,安全重于泰山,必須做到對國家財產和學生生命安全高度負責,從思想上、管理上和制度措施上把學校安全工作落實到實處,必須堅持做到安全第一預防為主的方針,為更好地做好學校安全工作,現(xiàn)特制訂學校安全工作責任制和責任追究制。
一、成立學校安全工作領導小組,認真落實安全工作領導責任制,校長為學校安全工作第一責任人,分管領導和有關負責人對本校安全工作負直接領導責任。
二、各班主任是本班安全工作的第一責任人。如因由于班主任和任科教師組織和管理不妥等導致發(fā)生事故的將追究第一責任人和直接組織者的責任。
三、全體教師必須加強師德教育和師德規(guī)范的學習,嚴格按照教師職業(yè)道德規(guī)范辦事。嚴禁對學生進行體罰和變相體罰,一旦發(fā)現(xiàn)由體罰和變相體罰行為引發(fā)的學生安全問題,學校將追究其責任,并由其負責導致出現(xiàn)的一切后果。
四、學校后勤部門必須對學校的設備、設施做到經常檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時解決,各班區(qū)域內的設備、設施,班主任要經常檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。如因設備設施上引發(fā)的安全事故,如因班主任沒有及時匯報,而造成事故,要追究其班主任或任科教師的責任。
五、強化學生在?；顒拥陌踩逃０嘀魅伪仨毘浞掷贸繒?、班會和隊活動,堅持對學生進行安全教育,使學生時時注意安全。體育課、活動課的各項活動必須有教師組織和參加,如出現(xiàn)活動事故,其責任均由組織活動的教師負責。值周、值日教師必須認真負責地開展值日工作,認真做好課間巡視工作,發(fā)現(xiàn)學生危險活動做到及時制止,對于學生課間活動安全工作的責任人為班主任和當日值日教師。
六、著力抓好學生交通安全。各班必須狠抓學校附近的學生及不滿12周歲的學生一律不準騎車上學,對符合騎車條件的學生要經常進行安全行車知識的專門教育,并經常對學生車輛的性能進行檢查,杜絕學生騎病車上學的現(xiàn)象。
總之,全體教職工必須把安全工作牢記心頭,努力使學校安全工作做到長抓不懈,警鐘常鳴,防患于未然。
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第10篇 中心小學安全工作責任追究制度
為進一步貫徹落實《國務院關于特大安全事故行政責任追究制的規(guī)定》和省、市、縣、鎮(zhèn)及教育管理中心關于學校安全工作的相關要求,提高師生安全意識和防范能力,及時排除各類安全隱患,防止事故發(fā)生,確保學校師生人身安全和公共財產不受損失。特制定本制度。
一、安全事故責任追究制的原則
1.堅持公開、公正的原則。
2.堅持有錯必糾、處罰適當?shù)脑瓌t。
3.堅持教育為主、懲戒為輔的原則。
4.堅持誰主辦、誰負責,誰主管、誰負責的原則。
二、安全事故責任追究的對象
學校領導和所有教職工,依據(jù)其工作崗位和職責,因工作失職、瀆職等造成的學校安全事故均追究相應的責任。
三、安全事故追究的范圍
1、教職工應自覺遵守國家安全法律法規(guī)和行業(yè)安全規(guī)定,認真履行安全教育職責,處理保護學生和自身的合法權益;掌握處理各類重大突發(fā)事故的方法,以及緊急狀態(tài)下組織學生自救自護的辦法,具備分辨安全、危險的能力和防范事故的能力。
2、班級是學校安全和管理的基層單位,班主任是對學生進行安全教育和管理的直接實施者,是學生安全的主要責任人。班主任因對學生教育不力,對學生違反規(guī)定行為或學生受到外來人員侵害時制止不力,應當預見而沒有預見的其他安全隱患,從而導致安全事故的發(fā)生,屬于失職行為。發(fā)生事故后,應追究法律和行政責任。
3、課堂(含體育或學校安排的課外活動)是學校安全和管理的直接陣地,任課教師未按規(guī)定做好“課前一分鐘學生到位查詢”和“課后一分鐘安全提醒”,或不在崗及擅自離崗,從而導致出現(xiàn)安全事故的,屬于失職行為。發(fā)生事故后,追究相應法律責任和行政責任。
4、課間、午間、上下學時段是學生在校園最活躍的時間,行政值日和值日教師必須按規(guī)定進行安全巡查,發(fā)現(xiàn)學生有危險活動要及時制止,若不到位或不認真巡查,屬于失職行為。發(fā)生事故后,追究相應法律責任和行政責任。
5、任課教師、后勤員工由于自己的過失而使自己分管的安全環(huán)節(jié)或承擔的工作出現(xiàn)疏漏,因侮辱、毆打、體罰或變相體罰學生;或因擅離工作崗位或雖在崗位但未認真履行職責,或違反工作要求、操作規(guī)程,導致安全事故的發(fā)生,要承擔相應的直接責任。
6、根據(jù)《學校安全工作目標分解表》劃定的職責范圍,消防、校舍、活動場所等相關責任人,要加強常規(guī)管理和督查。如因各種隱患排查不到位,事故處理不力,要追究相關責任人的責任。
7、食堂及營養(yǎng)餐監(jiān)管事關食品安全,食堂管理者和食堂工勤人員必須注重食堂內外衛(wèi)生及安全隱患排查,嚴格按程序及規(guī)定操作,若遲到、早退、不認真工作或不在崗,從而導致安全事故的發(fā)生,屬于失職行為。發(fā)生事故后,追究相應法律責任和經濟責任。
營養(yǎng)餐值日教師必須按時到崗,嚴格按要求履行職責,全程管理營養(yǎng)餐的運行,對當日營養(yǎng)餐期間的一切安全工作負直接責任。
8、未按有關規(guī)定要求組織課外活動、校外活動,如發(fā)生事故且情節(jié)嚴重的,追究當事人的責任。
9、加強值班制度。晝夜由安保人員值班,課間、午間由每學期排定的值日人員巡查,節(jié)假日、重大活動由學校領導輪流值班;各功能室及辦公室由相應責任人或各組安排的值日教師負責。若不到位或不認真履行職責,從而導致安全事故的發(fā)生,屬于失職行為。發(fā)生事故后,追究相應法律責任、經濟責任和行政責任。
10、建立重大突發(fā)事件報告制度。學校如發(fā)生重大滋擾校園治安的事件,值班人要立即向學校主要領導和分管領導報告,積極予以制止和處理。學校要根據(jù)情況逐級匯報,并采取果斷措施實施處置。
11、建立學校安全工作考核制度。將學校安全工作列入教師管理、評估的重要內容。學校根據(jù)有關工作制度,定期進行查驗或完善,作出工作記錄或檢查記錄。
12、實行安全工作“一票否決制”,凡發(fā)生重大安全責任事故人員,一律取消當年評優(yōu)評先資格,取消當年獎勵性績效工資。
13、學校發(fā)生一般安全事故,應在事故發(fā)生后的一日內,以書面形式將事故發(fā)生、處理情況報告教育行政主管部門。對事故隱瞞不報、漏報或拖延報告的,對事故未及時組織處理或阻撓有關部門調查處理的,追究當事人的責任。
總之,安全工作要做到長抓不懈,警鐘長鳴,防患于未然。
第11篇 _學校安全工作責任追究制度
貫徹執(zhí)行《中央綜治委、教育部、公安部關于深入開展安全文明校園創(chuàng)建活動的意見,《學生傷害事故處理辦法》和有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定以及學校安全工作有關會議精神,進一步明確和全面落實學校安全責任制,實行安全目標管理,堅持“有職必有責”和“誰主管,誰負責;誰檢查,誰負責”的原則,有效防范學校安全事故的發(fā)生。
領導機構
略
為加強學校安全管理,落實管理責任,確保安全工作層層有人抓,事事有人做,防患于未然,杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生,保護師生身體健康和生命安全,制定本制度。
一、安全責任范圍劃分
(一)學?；ā⒎课菪蘅?學生生活、學習用電的設施設備,食堂食物的進出及飲食衛(wèi)生安全,生活用水安全,醫(yī)務室及疫情疾病預防安全,小賣部各種食品的進貨、銷售安全,由總務處負責人主管。
(二)學生的安全教育,校內、校外各種學生活動安全,學生寢室安全,門衛(wèi)安全,消防設施的安全運行,由政教處負責人主管。
(三)學生上課(含室內、室外體育課及鍛煉課)安全,學生機房、實驗室、多媒體教室的使用和防盜安全,圖書室安全,由教務處負責人主管。
(四)財務室、財經票據(jù)及現(xiàn)金安全,由財務負責人主管。
(五)教職工活動安全,由工會主席主管。
(六)全體教職工以工作崗位和工作內容為安全責任范圍。
二、安全責任劃分
(一)校長是學校安全工作的第一責任人,對學校的安全工作負總責。
副校長、政教處對分管工作負責。
(二)學校安全工作領導小組,負責組織、領導全校的安全工作,制定各類人員安全責任制和各方面的安全措施,處理學校安全突發(fā)事件。
(三)安全責任具體劃分
1、各部門、教研室負責人是所部門、教研室的第一責任人,應履行的安全責任為:
(1)負責擬定所轄工作人員職責和本部門安全工作措施和辦法。
(2)負責所轄工作范圍的安全督查和責任人職責的履行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,不留任何隱患。
(3)審批、回復有關人員的請示或報告,及時解決職責范圍內的安全問題。
(4)匯報和落實安全的有關工作。
(5)安全事故發(fā)生后,在采取緊急措施的前提下,30分鐘內向校長報告,并在1小時內擬出事故報告草案。
2、實驗室管理員對各實驗室的安全負完全責任。實驗室應按要求配備消防器材,對帶腐蝕性、有毒、易燃、易爆的物品要登記造冊,按規(guī)定存放,責任落實到人,一旦發(fā)生失竊,應及時報告,防止意外事故的發(fā)生。
3、班級學生安全工作:班主任為直接責任人。班級經學校同意外出參加活動時,班主任是各班的具體責任人,活動的組織者負主要安全責任。
4、重大活動或各項教育教學活動(含外出社會實踐活動)安全工作:組織者為全過程的直接責任人。
5、宿舍內學生安全工作:宿舍管理人員為直接責任人
6、一周常規(guī)管理安全工作政教處負責人為直接責任人;門衛(wèi)安全工作,門衛(wèi)保衛(wèi)負責人為直接責任人。責任人要對學校公共場所的學生活動進行管理,對學生活動安全負責。
7、消防安全器材的購進、安置和管理由總務處負責。
8、食堂和小賣部安全工作:總務處負責人為直接責任人,應履行的安全責任為:
(1)認真貫徹《食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》和《學校食堂與學生集體用餐管理規(guī)定》,抓好食品衛(wèi)生的監(jiān)督、檢查工作,預防食物中毒事故的發(fā)生。
(2)建立健全衛(wèi)生管理規(guī)章制度及崗位責任制。
9、防病、防疫管理工作:總務處負責人為直接責任人,應履行的安全責任為:
(1)認真貫徹《傳染病防治法》,落實“預防為主,防治結合”的方針,做好疫情的防治、監(jiān)控和報告,防止各類傳染病、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生和流行。
(2)醫(yī)務室負責人要定期對學生的出勤、健康情況進行巡查,一旦發(fā)現(xiàn)傳染病病人或疑似傳染病病人,要及時向學校和疾病預防控制機構報告。
(3)對學生進行健康知識和傳染病預防知識的教育,培養(yǎng)學生養(yǎng)成健康的衛(wèi)生習慣。
10、學校周邊環(huán)境的安全治理工作:政教處負責人為直接責任人,應履行的安全責任為:
(1)重視學校周邊環(huán)境的安全治理工作,主動聯(lián)系轄區(qū)的派出所、村委會抓好治理工作。
(2)做好校內的巡視工作,注意對校園附近環(huán)境的巡查,發(fā)現(xiàn)校外不良分子襲擊學生時,要及時報告“110”或附近派出所,保護學生的安全。
(3)教育學生敢于與壞人作斗爭,并教給學生方式和方法,提高學生的自護能力。
11、全體教職工是自己崗位和工作內容范圍的直接責任人:
(1)對本崗位工作(含值班)范圍內的安全工作負責。
(2)對本崗位工作范圍的安全工作,若需采取措施應及時報告主管領導。
三、安全責任追究
安全工作事關全校師生的人身安全和學校財產安全,關系學校的發(fā)展和穩(wěn)定,責任重大、意義重大,各責任人務必高度重視,牢固樹立“安全第一”、“安全無小事”、“安全責任重于泰山”的思想,以對學生、對家長、對學校和對社會高度負責的態(tài)度,認真履行安全職責,切實做好安全工作。
學校發(fā)生安全事故,按照“誰主管、誰負責”,“誰組織、誰負責”,“誰失職、誰負責”的原則承擔相關責任。
第12篇 小學學校食品安全工作責任制度-5
小學學校食品安全工作責任制度(5)
學校食品安全工作,是確保師生身體健康和生命安全、維護社會穩(wěn)定的大事。為了切實加強我縣學校食堂食品安全工作,特制定如下管理制度:
一、中心完小校長是食品安全管理的第一責任人,各完小校長是各完小食堂的直接責任人。各學校要切實貫徹落實教育部、衛(wèi)生部《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法規(guī),建立健全各項食品安全管理的規(guī)章制度。
二、學校按照集體領導與個人分工負責相結合,“誰主管、誰負責”的原則,層層建立食品安全工作責任制,分管領導要對職責范圍的工作負起全面責任。
三、中心完小校長、各完小校長要對食品安全工作承擔以下領導責任:
(一)加強對學校食堂的監(jiān)督管理和指導,確保師生身體健康和生命安全;
(二)及時排查學校食品安全管理工作的各種隱患,制定切實可行的食物中毒預案,加大對食堂的監(jiān)督檢查力度。
(三)檢查食堂(小賣部)食品安全各項規(guī)章制度的制定和落實情況。
四、責任追究
(一)對責任人的追究
1、各學校校長長對以上工作檢查不力造成一定事故的,責令分別寫出書面檢查,并視情節(jié)輕重給予處分;
2、對造成嚴重食物中毒事故或者其他嚴重食源性疾病,致人殘疾而喪失勞動能力的,相關責任人移交司法機關處理,根據(jù)不同情節(jié),承擔相應的法律責任。
(二)對學校的追究
1、限期進行整改或由衛(wèi)生部門取消其衛(wèi)生許可資格;
2、責令其消毀不合格的原材料和成品;
3、根據(jù)情節(jié)輕重接受相關部門一定的罰款;
4、造成食物中毒事故或者其他食源性疾病的,對受害人承擔損害賠償責任。
第13篇 材料員安全工作責任制度
一、負責公司所屬各公司項目的通用材料,鋼木門窗、暖氣片、鋁合金門窗、防水材料等,選長與定貨。
二、根據(jù)股份公司的年度計劃,按時提供所需材料。
三、根據(jù)規(guī)劃設計的要求,負責組織聯(lián)系各項目公司所需通用材料的選長,進行貨比三家,擇優(yōu)選用,統(tǒng)一訂貨。
四、選長后監(jiān)督材料的質量,配合各項目公司確保工程質量及進度。
五、及時向上級匯報工作進度。
六、積極收集有關各種房地產經營信息,提供合理化建議。
第14篇 學校安全工作責任制、事故責任追究制度
為督促學校各類人員認真履行安全職責,認真落實學校安全防范措施,有效地防范安全衛(wèi)生事故的發(fā)生,保障師生生命財產安全,遵照《國務院關于特大事故行政責任追究的規(guī)定》的精神,特制定本制度。
學校安全工作實行“分級管理、分級負責”,“誰主管、誰負責”,“誰批準,誰負責”的原則。安全工作是全體教職工的業(yè)績考核的重要內容之一,并實行“一票否決”制,一律取消責任人本學年年度考核評優(yōu)、評先和晉升資格、視其情節(jié)輕重扣減本學期績效工資,取消年級組學期評優(yōu)資格。
一、建立安全網絡,強化安全職責
班主任→課任教師
綜治辦主任 →教務處→ 門 衛(wèi)
校長→總務處→工作人員
學生在校時間的安全工作由班主任老師負責,班主任老師為第一負責人。
學生在課堂里的安全工作由科任老師負責,科任老師為第一責任人。
學生在體育課和兩操活動的安全由體育教師負責,體育教師為第一責任 門衛(wèi)安全衛(wèi)生由門衛(wèi)負責,門衛(wèi)為第一責任人。
學生在校內活動場所活動,出現(xiàn)安全事故,在場教職工為第一責任人。
安全工作在明確責任科室和具體負責人的同時,學校將在每學期開學初和各科室以及具體負責人簽訂責任狀,層層落實安全責任制,建立健全安全規(guī)章制度,及時完善保障措施,減少一般事故,避免重復、類似事故,杜絕特大事故,遏制重大事故。倘若有事故發(fā)生,實行責任追究制,視事故的性質,給予處分,直至追究刑事責任。
二、各類相關人員安全工作責任
(一)校長:是學校安全工作的第一責任人。對學校安全工作有管理、監(jiān)督、檢查、獎懲的權力。安全工作嚴格按照有關法律、法規(guī)的規(guī)定,實行分層管理,制定安全工作計劃,落實崗位責任制,簽訂《安全管理責任書》。校長對學校安全組織管理包括日常的安全教育負有領導責任。在一旦發(fā)生安全事故時,校長負有首要的組織搶救、應急疏散、維持秩序等責任。
(二)安全副校長:是學校學生安全工作的組織管理者,對分管工作的安全做好有效管理,健全分管工作安全管理制度,定期組織開展安全隱患排查,若因分管工作的安全制度不完善,安全工作布置、檢查、督促不及時,管理不到位,指導不正確等出現(xiàn)安全事故,則應負管理責任。
(三)辦公室主任(安全):是學校綜合治理的組織管理者。負責學校綜治檔案和安全檔案的建立,制訂具體的安全教育工作計劃,抓好學生安全教育及管理、教師和家長安全知識培訓等工作。若因檔案管理不到位、處理不善,則應負管理責任。
(四)總務主任:負責學校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全及學校財產安全。對學校校舍及各種設施安全負直接管理責任。組織實施學校后勤保障工作的安全管理,定期檢查、維修校舍及各種設施,保證學校正常教學秩序。遇到災害性天氣,負責作好安全防范工作,盡量減少損失。
發(fā)現(xiàn)學校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全問題必須同安全辦取得聯(lián)系,并向分管領導匯報,及時做好落實整改。若因后勤工作安全教育管理不到位,處理不善出現(xiàn)學生安全事故,則應負管理責任。
(五)教務主任:負責教育教學活動組織中的學生安全,組織到位,發(fā)現(xiàn)問題及時向分管領導匯報,并及時落實整改。若因教育管理不到位,安全隱患檢查不及時,整改措施不到位等出現(xiàn)安全事故,應承擔管理責任。
(六)班主任:是所在班級學生安全的第一責任人,全面負責學生學習、生活、課間活動、課外教育等方面的安全,采取多種措施防止學生安全事故的發(fā)生。應經常性地對學生進行安全常規(guī)教育和檢查,定期開展安全排查,教育和排查的內容要記錄在案,發(fā)現(xiàn)學生有異常現(xiàn)象應及時教育和報告,特別是對于厭學、逃學甚至輟學的學生要隨時掌握其動向并記錄在案。班主任要在本班確立安全信息員,以便及時掌握情況。對輟學的學生要配合學校做好教育工作,并讓家長簽字。班主任要對學生進行交通安全教育,遵守交通規(guī)則。要按時放學,不得提前或延遲放學時間,以確保學生回家路上的安全。班主任要對學生加強防溺水,防雷擊、防火等教育,教育學生上下樓梯不擁擠,如有_,班主任應站在樓梯口,組織學生上下縷梯,防止樓道口發(fā)生安全事故。班主任在組織學生參加體育比賽,勞動時,必須特別加強安全教育,同時要全程參與,不得擅離現(xiàn)場,學生在班級活動中,如發(fā)生安全事故,班主任負主要責任。
班主任對于本班學生在校期間發(fā)生的安全事故直接負有不可推卸的責任。
(七)任課教師:是任課時段學生安全的第一責任人。課堂教學應結合學科特點,滲透安全教育,配合班主任經常性地對本班學生進行安全常規(guī)教育。對以下工作所造成的安全事故負直接責任:沒有及時發(fā)現(xiàn)缺課、逃課學生;或發(fā)現(xiàn)而沒有及時報告班主任;體罰或者變相體罰學生,或者在履行職責過程中違反工作要求、操作規(guī)程、職業(yè)道德或者其他有關規(guī)定的;擅離崗位、私自調課、遲到、提前下課、滯留學生,或上課期間管理不善的;組織或安排未成年學生從事不宜未成年人參加的勞動、體育運動或者其他活動的;學生有特異體質或者特殊疾病,不宜參加某種教育教學活動,教師知道但未加以必要注意的;學生在校期間突發(fā)疾病或者受到傷害,教師發(fā)現(xiàn)但未根據(jù)實際情況及時采取相應措施,導致不良后果加重的;發(fā)現(xiàn)學生行為具有危險性,但未進行必要的管理、告誡或者制止的;組織學生參加教育教學活動或者校外活動,未對學生進行相應的安全教育,并未在可預見的范圍內采取必要安全措施的等等。
(九)其它崗位人員:
學校門衛(wèi):要忠于職守,嚴格坐班,嚴格出入門登記制度,維護好學校秩序,保證校內人員和財產安全。不經過學校領導同意,外來人員一律不得入內。教學時間,學生無班主任批條,不得出校門;上學和放學期間,嚴禁機動車輛進入校內;禁止在校內零賣和曬物;禁止滯留校外人員或學生在門衛(wèi)室。對于因責任心不強或玩忽職守造成的安全事故負有直接責任。
值日教師:嚴格履行值日教師工作職責,到崗及時,責任落實。如因失職、瀆職出現(xiàn)安全事故,須承擔相應安全責任。
實驗管理員:對有毒化學藥品要加強管理,防止有毒藥品被盜,造成中毒事故發(fā)生;教育并監(jiān)控學生實驗操作過程。
學生家長:對學生離校期間的安全負起監(jiān)護責任,對于監(jiān)護不利造成的安全事故,學生家長要負起全部責任。
學 生:本人在校期間因不遵守紀律、對于存在安全隱患(學校因某些原因,暫時無法排除)的地點、設施,明知而故意使用,造成的安全事故,本人負有全部責任。
三、學校制定安全應急預案,舉行大型活動或到校外活動要做到人員、措施、預案、責任全落實。否則,追究相關人員的責任。
四、全校師生、家長要嚴格遵守簽定的目標責任書的規(guī)定,切實增強安全意識,保護好師生人身、財產安全。對于違反規(guī)定,造成安全事故的,要嚴格追究其責任,情節(jié)嚴重的取消當事人本年度的評優(yōu)、評先資格,并追究相關法律責任。
五、追究責任規(guī)定和要求:
1、 上課時間出現(xiàn)學生打架斗毆等安全事故,由當時任課教師負全部責任,一次扣當事人績效工資10元。
2、 體罰學生和變相體罰學生的,有學生或其家長投訴經查屬實,一次扣當事人績效工資20元。造成的安全事故由當事人負全權負責,直至追究法律責任,年度考核為不合格。
3、 課余時間造成的安全事故,追究班主任、值日老師、值日行政領導的責任,比例按3:4:3責任界線劃分。
4、學生放學,班主任或當班教師要護送學生出校門,如果出現(xiàn)安全問題,嚴重者追究法律責任和經濟責任。
5、學生從校門逃出校外,追究門衛(wèi)、保安責任,班主任負連帶責任,造成安全事故或較壞影響,嚴重者追究法律責任和經濟責任。
6、在重大活動中出現(xiàn)的安全問題,由教育教學活動負責處室和班主任負全權責任。不服從工作安排,造成崗位空缺,導致安全事故按曠工計算,并追究賠償損失。
7、學校領導、教師在值日或履行自己的工作職責中,玩忽職守造成的責任事故除按要求扣工資外,三年內不得評優(yōu)評先。
學校安全工作,責任重于泰山,全體領導和老師都要提高認識,在思想上始終繃緊安全這根弦,重視安全工作,提高安全意識,努力杜絕安全事故的發(fā)生。如果學校發(fā)生安全事故,除了校長應負領導責任之外,要根據(jù)事故的情節(jié),發(fā)生的原因等,對事故進行調查,對事故責任人要追究責任。對造成學校經濟損失的,根據(jù)損失程度追究經濟賠償責任,由責任線相關人員比例賠付。
第15篇 安全工作責任制事故追究制度
為了強化廣大教職員工的安全意識,牢固樹立安全第一的思想,學生安全責任重于泰山,將學生安全教育和管理納入到教學管理和一切教育活動中,獎勵先進,鞭策退后,特制訂以下安全工作責任追究制度:
一、安全職責:
1、積極、主動、認真學習上級部門有關安全管理等文件精神、政策法規(guī)及安全教育、安全防范等有關知識和技能,加強學習,明確職責,進一步增強安全意識、管理水平和安全教育水平。
2、必須做到經常性地對學生進行日常行為規(guī)范教育、法制紀律教育和交通、防火、防盜、防溺水、防食物中毒、防傳染病等安全教育和學生心理健康輔導。做到每周有主題、有重點,工作有計劃、有落實、有記錄。發(fā)現(xiàn)學生不良行為和不安全行為,應及時制止,并及時給予教育。
3、作為幼兒園安全工作領導小組成員,必須參加幼兒園安全工作的相關會議,并為幼兒園安全工作提出建議和意見。幼兒園負責人、安全工作領導小組成員必須經常對幼兒園校舍、相關設施、安全措施落實情況等進行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并做好相關資料的收集和整理。對車隊管理進行指導、監(jiān)督和檢查。
4、服從值班、配班、車隊接送工作的安排,節(jié)假日值班和特殊情況下的值日工作,堅守崗位,盡心盡責。
5、教室應每天對所任班級學生進行日常行為規(guī)范、安全知識和技能的教育輔導,組織車隊并按幼兒園要求護送到安全地點,并做好安全教育和車隊管理的記載。
6、幼兒在一日活動中、接送中的不安全因素和行為、教師應及時排除。
7、食堂人員和負責人應嚴把物品進貨關,定點采購;食堂人員應持有健康證上崗,嚴格按食堂管理制度規(guī)范操作,嚴格執(zhí)行48小時留樣制度。
8、司機應持證上崗,司機對自己所駕駛車輛要經常進行故障排查,保證性能良好方可上路。門衛(wèi)應24小時上班,保安上班期間不得脫崗,要堅持開展治安巡邏守護安全檢查。
9、建立安全工作及時上報制度,凡發(fā)現(xiàn)學生安全事故,應立即報告幼兒園負責人,負責人應立即會同園長及時妥善處理后續(xù)事情。緊急事件立即上報,不得延誤。
二、責任界定:
1、幼兒園校舍安全 隱患未及時排除造成學生意外傷害事故:幼兒園校舍安全隱患未檢查發(fā)現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)后未及時上報,安全責任人負全責;上報后未及時采取措施,園園長負全責,分管領導負次要責任。
2、幼兒園組織活動過程中造成學生意外傷害事故:教師和活動組織者負管理不力之責;教師采取保護措施,但無法抗拒因素出現(xiàn),另行調查。
3、接送車過程中發(fā)生學生意外傷害事故:教師未按規(guī)范操作,教師負全責,教師采取保護措施,但無法抗拒因素出現(xiàn),另行調查。
4、司機違反交通規(guī)則造成學生意外傷害事故,司機負全責。
5、門衛(wèi)值班不當,門衛(wèi)負全責,保安值班不當,保安負全責。
6、學生在幼兒園飯菜食用后發(fā)生中毒癥狀,經檢驗由食堂飯菜引發(fā),食堂管理人員負全責,食堂人員負次要責任。
7歧視、體罰和變相體罰、諷刺挖苦幼兒,教師有上述行為的教室負全責。
8、老師撤離崗位、未按規(guī)定到崗、未按幼兒園布置的要求認真履行職責所發(fā)生的安全事故,均視為本教師工作失職。
9、幼兒在校內和幼兒園組織的活動中發(fā)生重大傷害事故,或雖發(fā)生輕微傷害事故,但影響較大的,幼兒園負責人、幼兒園校長、安全領導小組分管組長均負領導責任。
10、如發(fā)現(xiàn)學生傷害事故發(fā)生,應立即救治或立即送學生到醫(yī)院救治。如未及時救治造成學生傷害加劇或出現(xiàn)嚴重后果,第一發(fā)現(xiàn)人按嚴重違反師德師風處理。
三、責任追究:
1、對因教師教育不力、管理不力,造成學生輕微傷害事故,幼兒園給予嚴肅批評;如發(fā)生重大安全事故,全園通報批評并扣當月安全獎,教室本人不得評為本年度各類先進,扣年度安全考核獎。
2、對因教師失職造成學生傷害事故,全園通報批評,教師本人不得評為本年度各類先進,并扣年度安全考核獎。對學生傷害事故負有一定責任的教師,幼兒園給予嚴肅批評,教師本人不得評為本年度各類先進,幼兒園行政集體商議后,酌情扣除部分學期基本考核獎
3、負領導責任的領導要對全體教師公開檢討,本人不得評為年度各類先進,年度考核不得評為優(yōu)秀稱職,并報上級主管部門處理。
4、對違反交通規(guī)則,造成事故的司機,根據(jù)情節(jié)大小承擔相應責任。
5、保安、門衛(wèi)值班不當造成事故,根據(jù)情節(jié)大小承擔相應責任。
6、學生在幼兒園飯菜食用后發(fā)生中毒癥狀,經檢驗由食堂飯菜引發(fā),食堂管理人員和食堂臨時人員扣發(fā)學期基本考核獎,對食堂臨時人員中的責任人作辭退處理。
7、對造成重大安全責任事故的當事人,由上級行政部門調查處理,直至追究刑事責任。
四、說明:
1、此安全工作責任和事故追究制度,由幼兒園行政集體商議后正式施行。
2、未盡事宜,另行調查解決。
