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制度包括哪些內(nèi)容
工作制度通常涵蓋以下幾個(gè)核心部分：
1. 組織架構(gòu)：定義各部門的職能和相互關(guān)系。
2. 崗位職責(zé)：詳細(xì)說(shuō)明每個(gè)職位的任務(wù)、權(quán)限和期望成果。
3. 工作流程：描述完成工作任務(wù)的具體步驟和順序。
4. 行為規(guī)范：設(shè)定員工的行為準(zhǔn)則，包括職業(yè)道德、著裝、考勤等。
5. 決策機(jī)制：規(guī)定重大事項(xiàng)的決策流程和審批權(quán)限。
6. 培訓(xùn)與發(fā)展：闡述員工培訓(xùn)計(jì)劃和職業(yè)發(fā)展路徑。
7. 糾紛處理：設(shè)立解決內(nèi)部沖突和投訴的機(jī)制。
注意事項(xiàng)
制定工作制度時(shí)，應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
1. 實(shí)用性：制度應(yīng)符合實(shí)際工作需求，避免過(guò)于理論化。
2. 公正性：確保制度公平對(duì)待所有員工，避免偏見和歧視。
3. 明確性：條款應(yīng)清晰易懂，避免產(chǎn)生歧義。
4. 可執(zhí)行性：制度應(yīng)具有可操作性，能有效執(zhí)行。
5. 持續(xù)改進(jìn)：定期評(píng)估制度的效果，適時(shí)調(diào)整更新。
制度格式
工作制度的格式通常包含以下幾個(gè)部分：
1. 封面：包含制度名稱、制定日期和修訂記錄。
2. 目錄：列出各章節(jié)標(biāo)題，方便查閱。
3. 引言：簡(jiǎn)述制度的目的和適用范圍。
4. 主體：詳述各項(xiàng)規(guī)定和流程。
5. 附錄：可能包括參考表格、模板或其他補(bǔ)充材料。
6. 簽署頁(yè)：由制定者和批準(zhǔn)者簽名，表明對(duì)制度的認(rèn)可。
通過(guò)以上分析，我們可以看到，制定一套完善的工作制度并非易事，需要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，兼顧效率與公平。只有這樣，工作制度才能成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、提升員工滿意度的有力工具。
總支工作制度范文
第1篇 建筑工程系團(tuán)總支日常工作制度(范例)
建筑工程系團(tuán)總支日常工作制度
一、例會(huì)制度
系團(tuán)總支定期召開工作例會(huì),總結(jié)階段工作,落實(shí)計(jì)劃安排,布置下階段工作。系團(tuán)總支每月舉行一次工作例會(huì),會(huì)議由團(tuán)總支副書記。團(tuán)總支成員不得無(wú)故缺席,遲到或早退,不能出席會(huì)議者,須事先請(qǐng)假。
1、會(huì)議的內(nèi)容要求:
(1)團(tuán)總支副書記系團(tuán)總支匯報(bào)近期工作情況,傳達(dá)學(xué)校、系內(nèi)有關(guān)部門的相關(guān)指示及文件精神;
(2)總結(jié)前一段工作,布署安排下段工作,對(duì)有關(guān)事宜進(jìn)行安排及討論;
(3)各部部長(zhǎng)每月第一次例會(huì)匯報(bào)各部近期工作情況;
(4)團(tuán)總支秘書處長(zhǎng)分別做好例會(huì)記錄并存入文檔;
2、會(huì)議的紀(jì)律要求:
(1)不準(zhǔn)無(wú)故缺席、遲到或早退,有事提前向上級(jí)請(qǐng)假;
(2)保持良好的會(huì)場(chǎng)秩序;
(3)會(huì)議上語(yǔ)言文明,衣著得體、整潔。
二、值班制度
在正常工作期內(nèi),由辦公室根據(jù)各人的課程表制定值班安排并督促檢查,值班時(shí)間為上午8:15―12:00,下午2:30―5:00。
1、值班要求:
(1)團(tuán)總支副書記沒課時(shí)每天值班,處理當(dāng)天日常事務(wù);
(2)干部值班每次2―3人,每次2小時(shí),各班班長(zhǎng)及團(tuán)支部書記應(yīng)每周簽到3次。值班時(shí)完成團(tuán)總支書記及學(xué)生會(huì)主席、副主席安排的各項(xiàng)工作;
(3)值班人員應(yīng)按時(shí)簽到(禁止代簽)并做好值班日志,簽到情況記入干部考核條例;
(4)保證值班時(shí)間準(zhǔn)時(shí),不遲到早退。無(wú)工作時(shí),可在值班時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)。每天7-8節(jié)值班者應(yīng)對(duì)室內(nèi)衛(wèi)生進(jìn)行清潔,每周五7-8節(jié)值班者應(yīng)對(duì)本周相關(guān)文件、材料進(jìn)行核查并存入文檔;
(5)值班期間,要保證良好的工作秩序或?qū)W習(xí)秩序,不得吵鬧、喧嘩,不得把與工作無(wú)關(guān)的人員帶到辦公室逗留;
(6)辦公室負(fù)責(zé)檢查值班情況并做記錄存檔。
三、財(cái)務(wù)制度
1、系團(tuán)總支組織的團(tuán)員學(xué)生活動(dòng)所需經(jīng)費(fèi),各部門負(fù)責(zé)人要提前做好預(yù)算并認(rèn)真填寫“建筑工程系團(tuán)員活動(dòng)資金申請(qǐng)表”和“建筑工程系團(tuán)員活動(dòng)購(gòu)買物品明細(xì)表”(各一式三份)交由系團(tuán)總支秘書辦理有關(guān)經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)事宜。
2、系團(tuán)總支秘書處要做好每次活動(dòng)“建筑工程系團(tuán)員活動(dòng)資金申請(qǐng)表”、“建筑工程系團(tuán)員活動(dòng)購(gòu)買物品明細(xì)表”的整理以及相關(guān)票據(jù)的收集,及時(shí)在系團(tuán)總支工作例會(huì)上公布經(jīng)費(fèi)的收支情況。
四、團(tuán)員活動(dòng)組織程序
1、各部門的日常工作和常規(guī)活動(dòng)由本部自行安排組織。
2、各部門若開展非常規(guī)性、需團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)部分部門相配合或幾個(gè)部門聯(lián)合開展的大型活動(dòng),在活動(dòng)前應(yīng)制定出詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃及方案(包括所需人、財(cái)、物和場(chǎng)地等的安排情況)報(bào)上級(jí)部門研究批準(zhǔn)。批準(zhǔn)后,可根據(jù)活動(dòng)的具體情況由主席團(tuán)具體組織該活動(dòng),以便該活動(dòng)指揮統(tǒng)一,責(zé)任明確,必要時(shí)應(yīng)在活動(dòng)前召開專項(xiàng)工作會(huì)議進(jìn)行具體布署。活動(dòng)完成后應(yīng)作出活動(dòng)總結(jié),并將計(jì)劃(或方案)和總結(jié)上交,同時(shí)抄送辦公室存檔。(每次活動(dòng)作品的留存)
3、系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)在組織整體性的大型活動(dòng)時(shí),集中系內(nèi)的人、財(cái)、物給予支持,并在活動(dòng)前進(jìn)行思想動(dòng)員,召開專項(xiàng)工作會(huì)議進(jìn)行具體周密布署,并積極向上級(jí)請(qǐng)示有關(guān)事項(xiàng),聘請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、老師作為活動(dòng)指導(dǎo)或顧問(wèn),以確保此項(xiàng)活動(dòng)的順利開展,取得圓滿成功。
4、辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一保存系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)的各種工作文件,各項(xiàng)活動(dòng)的計(jì)劃(或方案)、總結(jié)及各種其它有關(guān)資料。
第2篇 村黨總支監(jiān)事會(huì)工作制度
江浦村黨總支“監(jiān)事會(huì)”工作制度
為了進(jìn)一步保障村民民主監(jiān)督職權(quán)，真正確保群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)和管理權(quán)，建立基層黨組織與群眾的良好關(guān)系，近日，新浦區(qū)浦南__浦村在農(nóng)村推行村民監(jiān)事會(huì)制度。
一、監(jiān)事會(huì)成員的產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)成員從村民代表中推選產(chǎn)生，兼顧老黨員、老干部、婦女和熟悉財(cái)務(wù)的人員。監(jiān)事會(huì)上聯(lián)村黨總支，下聯(lián)村民群眾，發(fā)揮著“參謀部、監(jiān)察部、宣傳部、聯(lián)絡(luò)部”的作用，是干群溝通的橋梁，是化解人民內(nèi)部矛盾的緩沖帶。
二、監(jiān)事會(huì)村務(wù)管理方法。在日常事務(wù)中，監(jiān)事會(huì)對(duì)村黨總支即將安排部署的重要事務(wù)進(jìn)行審議，征集村民意見，并代表村民提出建議，提供給村黨總支做出科學(xué)決策；同時(shí)對(duì)村黨總支是否認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)在農(nóng)村的方針、政策，特別是各項(xiàng)惠農(nóng)措施，村務(wù)、財(cái)務(wù)、政務(wù)公開的內(nèi)容是否全面、真實(shí)，村黨員干部是否正確行使權(quán)力等進(jìn)行審查，并及時(shí)提出意見建議，實(shí)現(xiàn)對(duì)村級(jí)工作的全程監(jiān)督，還負(fù)責(zé)向村民宣傳有關(guān)決策，協(xié)助村黨總支做好黨和國(guó)家各項(xiàng)政策、本村重大決定的貫徹落實(shí)。
三、監(jiān)事會(huì)工作制度。為確?！按鍎?wù)監(jiān)事會(huì)”正確履行職責(zé)，出臺(tái)了《__區(qū)浦南__浦村村務(wù)監(jiān)事工作制度》，并配套實(shí)施《江浦村財(cái)務(wù)支出審批制度》、《江浦村印章使用管理制度》等新型制度，進(jìn)一步明確監(jiān)事會(huì)不參與村務(wù)的決策和管理，只參與對(duì)村務(wù)的監(jiān)督和檢查，監(jiān)督內(nèi)容包括村務(wù)公開、財(cái)務(wù)收支、重大事項(xiàng)、政策落實(shí)、群眾意見五大塊。同時(shí)，負(fù)責(zé)每月定期收集匯總?cè)罕姷囊庖?、建議，及時(shí)向村委會(huì)反映，要求在一定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行答復(fù)和辦理?！按鍎?wù)監(jiān)事會(huì)”如對(duì)監(jiān)督內(nèi)容有疑問(wèn)或?qū)Υ濉皟晌卑嘧拥拇饛?fù)不滿意，可提出質(zhì)詢或向鎮(zhèn)黨委反映。
四、監(jiān)事會(huì)運(yùn)行程序。在具體實(shí)施中，監(jiān)事會(huì)按照“綜合群眾意見、提交會(huì)議表決、監(jiān)督村委執(zhí)行、建議結(jié)果公開”的程序運(yùn)行。監(jiān)事會(huì)每季度對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)進(jìn)行一次審查并向村民公布，每半年對(duì)村委會(huì)成員進(jìn)行一次測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)不稱職的，監(jiān)事會(huì)可向村民代表大會(huì)提出罷免建議。
街道食品安全協(xié)調(diào)委員會(huì)工作制度
關(guān)心下一代工作委員會(huì)工作制度
民營(yíng)醫(yī)院支部委員會(huì)工作制度匯編
第3篇 某社區(qū)黨總支工作制度
z社區(qū)黨總支工作制度
一、組織生活制度。堅(jiān)持總支每月過(guò)一次到二次組織生活。黨員應(yīng)積極參加黨的組織生活,如確有無(wú)正當(dāng)理由不能參加的,必須事先向黨組織請(qǐng)假。
二、黨員大會(huì)制度。一般每三個(gè)月召開一次。主要任務(wù)是傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級(jí)黨組織的決議、指示,聽取和審查總支工作,對(duì)重大事項(xiàng)形成決議。
三、總支委員會(huì)工作制度?？傊瘑T會(huì)每月至少召開一次。主要內(nèi)容和分析研究總支工作,討論如何貫徹上級(jí)黨組織的指示,研究總支日常工作的重要事項(xiàng)。
四、黨課制度。黨課可由總支組織,也可由上級(jí)黨組織統(tǒng)一組織,每年不少于二到四次。內(nèi)容一般包括:_理論、黨的基本政策、黨的基本知識(shí)和科技文化知識(shí)、法律知識(shí)等的學(xué)習(xí)教育。
五、民主生活制度?？傊瘑T會(huì)每季度至少召開一次民主生活會(huì),就黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、總支委員會(huì)委員思想、作風(fēng)和工作上的問(wèn)題,互相交換意見、統(tǒng)一思想、改進(jìn)工作作風(fēng)。
六、黨內(nèi)監(jiān)督制度?？傊б话忝堪肽陮?duì)黨員履行黨員義務(wù),遵守黨的紀(jì)律和廉潔自律、發(fā)揮先鋒模范作用的情況進(jìn)行一次檢查總結(jié)。
七、思想政治工作制度。每季度要分析研究黨員群眾的思想狀況,配合行政領(lǐng)導(dǎo)做好本單位的思想政治工作,并提出做好工作的意見。
八、民主評(píng)議黨員制度。支部每半年組織一次對(duì)黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想、工作作風(fēng)、模范作用和勤政廉政的評(píng)議。黨總支要對(duì)每個(gè)黨員進(jìn)行評(píng)議,肯定成績(jī),指出缺點(diǎn),提出要求。
九、黨員匯報(bào)制度。黨員每季度至少向黨組織匯報(bào)一次思想、工作和完成總支分配任務(wù)的情況。黨員外出時(shí)間較長(zhǎng)的應(yīng)采取書面或其他形式向黨組織匯報(bào)。
十、黨員電化教育制度?？傊吭露ㄆ诮M織黨員收看電教片、做好收看記錄,并組織討論。由專人負(fù)責(zé)做好電教設(shè)施的播放與保管。
第4篇 某后勤服務(wù)集團(tuán)黨總支工作制度
后勤服務(wù)集團(tuán)黨總支工作制度
1、民主生活會(huì)制度
總支委員會(huì)每年召開兩次民主生活會(huì)。要吸收同級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加。會(huì)前要收集黨員、群眾對(duì)總支領(lǐng)導(dǎo)和總支工作的意見,要把會(huì)議所要解決的重要問(wèn)題報(bào)學(xué)校紀(jì)委和黨委組織部。會(huì)上要總結(jié)各自負(fù)責(zé)的工作執(zhí)行情況,交流思想,開展批評(píng)與自我批評(píng)。會(huì)后及時(shí)向校黨委報(bào)告會(huì)議情況。
2、黨總支會(huì)議制度
總支委員會(huì)每季度至少召開一次工作會(huì)議,主要內(nèi)容是傳達(dá)貫徹上級(jí)黨組織文件、決議和會(huì)議精神,提出計(jì)劃和措施;討論總支工作計(jì)劃和總結(jié);研究黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等有關(guān)問(wèn)題;討論所屬工會(huì)提出的重要事項(xiàng);審查入黨積極分子、發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正以及黨員獎(jiǎng)懲等事宜。總支委員會(huì)在嚴(yán)格遵守民主集中制原則基礎(chǔ)上對(duì)重大問(wèn)題做出的決定,必須堅(jiān)決執(zhí)行。
3、黨支部工作檢查評(píng)估制度
配合情況等。黨總支每學(xué)期要對(duì)所屬黨支部貫徹《黨支部工作條例》情況進(jìn)行一次檢查。檢查的重點(diǎn)是:黨支部的政治核心作用保證監(jiān)督行政工作的完成情況;黨員的先鋒模范作用發(fā)揮情況;支部黨員大會(huì)、支委會(huì)、民主生活會(huì)、黨員組織生活情況;黨群關(guān)系,黨政總支每學(xué)期末要對(duì)所屬黨支部的工作做出檢查評(píng)估將評(píng)估結(jié)果反饋各支部。
4、黨支部書記培訓(xùn)制度
黨總支每年至少對(duì)支部書記進(jìn)行一次集中培訓(xùn)。培訓(xùn)要結(jié)合實(shí)際,注重效果。圍繞如何當(dāng)好支部書記,怎樣結(jié)合集團(tuán)中心任務(wù)開展支部工作來(lái)進(jìn)行。
5、密切聯(lián)系群眾制度
黨總支成員要深入群眾之中,掌握群眾的思想動(dòng)態(tài),與群眾交知心朋友。每位總支成員要有群眾作為自己的聯(lián)系對(duì)象,要有兩個(gè)聯(lián)系點(diǎn)。
6、黨政班子聯(lián)席會(huì)制度
1)后勤服務(wù)集團(tuán)黨政工作的重要問(wèn)題由黨政班子聯(lián)席會(huì)議研究決定。
2)參加黨政聯(lián)席會(huì)議人員為黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員。必要時(shí)可根據(jù)會(huì)議內(nèi)容吸收有關(guān)人員參加。黨政聯(lián)席會(huì)議分別由黨政領(lǐng)導(dǎo)主持。
3)在重大問(wèn)題上發(fā)生分歧時(shí),應(yīng)當(dāng)延緩決定,待進(jìn)一步交換意見后再議。必要時(shí)可向校黨委或董事會(huì)報(bào)告,聽取意見。
4)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)溝通,增進(jìn)了解,尊重和支持對(duì)方按規(guī)定行使職權(quán),充分發(fā)揮各自的作用。要講團(tuán)結(jié),顧大局,形成核心。
7、建立向上級(jí)黨組織報(bào)告工作和向下級(jí)黨組織及黨員通報(bào)情況的制度
黨總支每學(xué)年向校黨委匯報(bào)工作計(jì)劃和工作總結(jié)。每學(xué)期向黨委匯報(bào)一次工作情況,遇有特殊情況及時(shí)匯報(bào),取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。每季度至少召開一次黨支部書記會(huì)議,每學(xué)期至少召開一次黨員大會(huì),通報(bào)、部署、總結(jié)黨總支工作。
8、建立理論學(xué)習(xí)制度
總支委員會(huì)要抓好政治理論學(xué)習(xí),充分利用組織活動(dòng)時(shí)間,根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一部署,有計(jì)劃地學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論和”____”重要思想;學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策;學(xué)習(xí)時(shí)事政治。學(xué)習(xí)要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、要精、要管用的原則。
第5篇 總支學(xué)生會(huì)宣傳部工作制度范例
總支學(xué)生會(huì)宣傳部工作制度
經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部作為經(jīng)貿(mào)系學(xué)生工作的窗口,起著對(duì)內(nèi)宣傳經(jīng)貿(mào)系動(dòng)態(tài)和對(duì)外展示經(jīng)貿(mào)風(fēng)貌的職責(zé),秉承學(xué)生會(huì)全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨, 我部通過(guò)建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用,有效宣傳學(xué)生會(huì)內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),做到宣傳報(bào)道的時(shí)效性和創(chuàng)意性,樹立學(xué)院的良好形象。
為加強(qiáng)學(xué)生會(huì)宣傳部系統(tǒng)內(nèi)部工作的監(jiān)督和管理,特制定本細(xì)則:
一、崗位負(fù)責(zé)制
1、宣傳部工作每次的活動(dòng),主要是檢查宣傳欄、協(xié)作活動(dòng)宣傳等等,所有宣傳人員不得無(wú)故推脫,并認(rèn)真保質(zhì)保量的完成,有應(yīng)付工作情況的,將作口頭批評(píng)或者以書面形式檢討自己的行為。
2、活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)開展前提交活動(dòng)計(jì)劃,具體的活動(dòng)由本部成員討論,活動(dòng)結(jié)束寫工作總結(jié)。
3、各成員應(yīng)主動(dòng)提出新的見解,及時(shí)向部長(zhǎng)反饋信息,包括每一項(xiàng)活動(dòng)或任務(wù)的進(jìn)展情況以及聯(lián)系方式的變更。
二、例會(huì)制度
(1)因?yàn)樾麄鞑康墓ぷ餍再|(zhì)是積極配合各部門搞好宣傳工作,也決定了部門會(huì)議的不定時(shí)效性,為此我們根據(jù)工作情況及時(shí)召開部門會(huì)議。
(2)由正部長(zhǎng)主持會(huì)議,副部負(fù)責(zé)會(huì)議記錄,使本部門各成員明確現(xiàn)階段的工作任務(wù)與要求,分配工作任務(wù)并確定宣傳活動(dòng)的分組情況,對(duì)如何開展及相關(guān)細(xì)節(jié)進(jìn)行商討、安排與落實(shí),并進(jìn)行思想交流和總結(jié)。
(3)會(huì)議期間要求全體成員遵守會(huì)議紀(jì)律,尊重發(fā)言人,并積極參加談?wù)摗?/p>
(4)各項(xiàng)會(huì)議不得遲到、早退、因故不到者應(yīng)事先向正部長(zhǎng)請(qǐng)假。
三、成員考核制度
1.考核內(nèi)容:
(1)工作認(rèn)真,積極主動(dòng),紀(jì)律性強(qiáng),能力強(qiáng),能出色完成各項(xiàng)任務(wù),效果顯著。
(2)根據(jù)例會(huì)和值班的考勤,如遲到、早退、無(wú)故不到的次數(shù)作為標(biāo)準(zhǔn)。
(3)對(duì)本部門開展的工作或交予的任務(wù)工作,借口拒絕執(zhí)行或很好完成任務(wù)進(jìn)行記錄,作為考核依據(jù)。
(4)學(xué)生會(huì)成員在進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作的前一個(gè)月為試用期,經(jīng)考核審定以后成為正式的學(xué)生會(huì)成員。
考核事項(xiàng)會(huì)隨時(shí)添加。
2.考核方法:
綜合考核內(nèi)容情況,按照學(xué)生會(huì)綜合測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)比。
本規(guī)章制度的最終解釋歸經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部。
四、物品管理
1、如借出物品須經(jīng)主席團(tuán)人員、部長(zhǎng)等同意;借入的物品要妥善保管,按時(shí)歸還。
2、所有成員應(yīng)以主人翁的態(tài)度愛護(hù)公共物品,厲行節(jié)約;所有物品使用完畢必須擺放整齊。
3、負(fù)責(zé)所有活動(dòng)回收物資工作。
五、基本工作
1、每月一張新海報(bào)。根據(jù)節(jié)日,活動(dòng)展開而確定主題,保持宣傳欄衛(wèi)生清潔。
2、訓(xùn)練新成員photoshop 技巧,定時(shí)考核設(shè)計(jì)能力。
六、其他要求
1、宣傳部成員應(yīng)遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,在生活中要以一個(gè)合格的學(xué)生干部形象要求自己。
2、本部成員要注意儀表,言談舉止,注意自己的形象。
3、本部成員必須在學(xué)習(xí)搞好的前提下開展工作,注意處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。
4、值班人員需保持辦公室衛(wèi)生及辦公室日常秩序。不得在辦公室內(nèi)有大聲喧嘩、打牌等有損形象的事情發(fā)生。
經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)
宣傳部
