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第1篇 游戲測試工程師崗位職責(zé)任職要求
游戲測試工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)產(chǎn)品需求，設(shè)計多角度、高覆蓋率的測試用例;
2.對產(chǎn)品進行功能、兼容性、性能測試，保障質(zhì)量;
3.跟蹤測試中發(fā)現(xiàn)的問題，積極推動開發(fā)人員解決;
4.輸出測試報告，分析測試結(jié)果，提高測試質(zhì)量和效率。
任職要求:
1.有1年以上測試工作經(jīng)驗。
2.熟悉移動操作系統(tǒng)(android，ios)，具備全面的測試思路。
3.熟悉測試常用工具，如抓包工具等。
4.本科及以上學(xué)歷。
5.英語能力強優(yōu)先。
6.有游戲測試經(jīng)驗優(yōu)先。
游戲測試工程師崗位
第2篇 游戲測試工程師崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
職責(zé)描述：
負(fù)責(zé)網(wǎng)易游戲的客戶端游戲和手機游戲的測試工作
工作職責(zé)：
對游戲開發(fā)的需求進行分析，編寫測試計劃、執(zhí)行測試用例，反饋報告問題并協(xié)助研發(fā)工程師修復(fù)bug
推動項目進度，改善相關(guān)流程提高測試的質(zhì)量和效率
職位要求：
1. 本科或以上計算機相關(guān)專業(yè)，1.5年以上測試經(jīng)驗。有端游/手游測試經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 有較好的測試思維。熟悉測試流程，能夠獨立設(shè)計并執(zhí)行測試用例，保證項目質(zhì)量和進度。
3. 有較好的溝通能力和解決問題的能力。能主動了解測試過程中遇到的bug的成因，并持續(xù)跟進解決bug。
4. 有較強的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，能承受一定的工作壓力。
5. 對游戲有興趣，愿意在游戲行業(yè)發(fā)展。
6. 了解計算機相關(guān)知識、有編程技能者優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第3篇 游戲測試工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、功能測試，執(zhí)行測試，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品缺陷；
2、對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進行及時的記錄、跟蹤、反饋、分析；
3、對所測游戲發(fā)表自己的看法，對游戲的功能和可玩性進行評估，提出合理化建議；
4、對日常的bug有較強的敏感度，并愿意認(rèn)真分析，嘗試用測試工具或新測試技術(shù)解決，并對bug生命周期進行跟蹤反饋；
5、嚴(yán)格執(zhí)行測試流程，并對流程的改進提出建設(shè)性的意見
任職要求：
1.計算機相關(guān)專業(yè)，2年及以上手游測試工作經(jīng)驗；
2.熱愛游戲，對手機游戲有激情、有追求；
3.具有良好的表達力和理解力，邏輯性強、思維縝密；
4.對用戶游戲體驗有一定的研究，能發(fā)現(xiàn)操作體驗中不合理的地方，并提出改進方案；
5.良好的人際交往能力和團隊合作精神，有責(zé)任心。
第4篇 高級游戲測試工程師崗位職責(zé)任職要求
高級游戲測試工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)項目需求做部分專項，例如游戲服務(wù)器的壓力測試，tcp協(xié)議接口測試等;
2.為提升測試工作效率、測試質(zhì)量所需要用到簡單工具的開發(fā);
3.能夠并發(fā)處理多個事情，有獨特的提升工作效率方法;
4.管理游戲缺陷，推動游戲缺陷的解決。
5.準(zhǔn)確的描述bug現(xiàn)象，有很強的偶現(xiàn)bug定位能力;
6.能夠發(fā)現(xiàn)和推動解決項目中的進度、流程、質(zhì)量風(fēng)險，并提出合理化建議;
任職資格:
1、熟悉游戲測試?yán)碚摵头椒?，具備至少一年以上游戲測試經(jīng)驗;
2、有一定的編程基礎(chǔ)，至少熟練使用一種面向?qū)ο缶幊陶Z言;
3、熟悉服務(wù)器的壓力測試、協(xié)議測試等;
4、能操作linu_系統(tǒng)，對mysql有一定的認(rèn)識;
5、熟悉主流網(wǎng)絡(luò)游戲，對游戲具備一定的分析能力;
6、熟悉常用的測試方法和測試工具;
7、善于發(fā)現(xiàn)游戲中的細節(jié)問題和設(shè)計疏漏，有非常強的定位問題能力
8、認(rèn)真負(fù)責(zé)、邏輯性強、思維縝密，有很強問題解決能力、推動能力。
公司簡介:
深圳市迅龍創(chuàng)威網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司(簡稱迅龍創(chuàng)威)成立于2014年10月，創(chuàng)始人是騰訊公司最成功的自主研發(fā)游戲《御龍在天》的制作人酈鈞先生。創(chuàng)始團隊的核心成員均來自騰訊、暢游、巨人等國內(nèi)一線游戲公司，有《御龍在天》、《天龍八部》、《征途》等業(yè)界一流成功產(chǎn)品的研發(fā)、發(fā)行和運營經(jīng)驗。迅龍創(chuàng)威已獲得業(yè)界領(lǐng)袖和著名投資人共計數(shù)千萬投資。迅龍創(chuàng)威致力于移動游戲的研發(fā)和發(fā)行，秉承“創(chuàng)新引領(lǐng)夢想，專注成就卓越”的企業(yè)文化，將以持續(xù)創(chuàng)新和高效執(zhí)行打造一系列讓玩家尖叫的精品游戲，全力提升移動玩家的娛樂品質(zhì)，成為中國的supercell公司
公司優(yōu)勢:
【高薪資高福利】 極具競爭力的薪酬福利體系，薪酬不低于一線網(wǎng)游公司。表現(xiàn)突出者一年有多次調(diào)薪機會。期權(quán)股權(quán)根據(jù)能力和表現(xiàn)而定，重大貢獻者可晉升為公司合伙人。
【向牛人學(xué)習(xí)的機會】 公司多名創(chuàng)始人有百萬在線、年收入十億以上的一線網(wǎng)絡(luò)游戲的研發(fā)、發(fā)行和運營經(jīng)驗。和牛人在一起工作，你可以學(xué)到更多。一對一的導(dǎo)師制讓你的能力快速提升。
【快速成長型公司】 團隊實力媲美一線網(wǎng)游公司的游戲工作室，加上雄厚的資金和豐富的人脈，公司必將快速成長。伴隨公司的高速發(fā)展員工將有更廣闊的成長空間，而不是在架構(gòu)成型的大公司里做一顆螺絲釘。
【管理扁平化，創(chuàng)新/專注/實干】 沒有等級分明的職級劃分，管理扁平化;堅持平等、開放和，員工融洽地進行創(chuàng)造性的工作;信奉專注和高執(zhí)行力.
高級游戲測試工程師崗位
第5篇 手機游戲測試工程師崗位職責(zé)任職要求
手機游戲測試工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)構(gòu)建手機游戲的測試流程，全面進行手機游戲的測試
2、 負(fù)責(zé)版本質(zhì)量監(jiān)控，推動版本合格上線
3、 負(fù)責(zé)游戲可玩性測試，向策劃提供改進意見
崗位要求:
1、 有游戲測試經(jīng)驗優(yōu)先
2、 有完整手游上線經(jīng)驗者優(yōu)先
3、 熟悉主流的手機游戲和網(wǎng)絡(luò)游戲，對游戲具備一定的分析能力
4、 熱愛游戲，有較為豐富的游戲經(jīng)驗
5、 具備較強的溝通能力、敬業(yè)精神和極強的團隊合作精神
手機游戲測試工程師崗位
