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第1篇 大學(xué)生儲(chǔ)備崗位職責(zé)
儲(chǔ)備干部/儲(chǔ)備客戶經(jīng)理(應(yīng)屆大學(xué)生) 通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司浙江分公司 通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司浙江分公司,通聯(lián)支付浙江分公司,通聯(lián) 職責(zé)描述:
1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo),積極營銷、拓展大客戶和商戶,以提升公司產(chǎn)品的市場占有率,確保個(gè)人銷售指標(biāo)的達(dá)成;
2. 充分了解客戶要求,通過對(duì)公司產(chǎn)品的疊加營銷,為客戶制定個(gè)性化、靈活的需求方案;
3. 及時(shí)處理客戶的訴求和異議,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系;
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有工作激情,對(duì)市場營銷感興趣。
2. 熱愛銷售工作,并具備敏銳的市場洞察力,有優(yōu)秀的語言溝通表達(dá)和商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的邏輯思維和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,能快速學(xué)習(xí)和接受新知識(shí)、新業(yè)務(wù),善于提出創(chuàng)新性的思路和方法。
3、能接受浙江省內(nèi)出差者尤佳。
公司為每位優(yōu)秀大學(xué)生規(guī)劃清晰的發(fā)展通道,一對(duì)一資深師傅帶教,3個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期,晉升空間大,平均薪酬高于同行金融行業(yè)!
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第2篇 運(yùn)營儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌商場全年運(yùn)營管理、招商管理、營銷企劃管理的戰(zhàn)略規(guī)劃,對(duì)計(jì)劃的執(zhí)行和結(jié)果全面負(fù)責(zé)。
2、按集團(tuán)總部各項(xiàng)規(guī)章制度和流程開展業(yè)務(wù)管理工作,保證制度流程在項(xiàng)目門店的貫徹、執(zhí)行,并對(duì)制度流程提出優(yōu)化調(diào)整建議。
3、統(tǒng)籌策劃門店各項(xiàng)主題活動(dòng)年度規(guī)劃及促進(jìn)業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成。
4、不斷對(duì)業(yè)務(wù)部門績效考核的優(yōu)化,調(diào)動(dòng)員工積極性,促進(jìn)業(yè)績提升,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
5、集團(tuán)總裁下達(dá)的其他任務(wù)。
任職要求:
1、工作8年以上,企業(yè)運(yùn)營、招商、策劃等工作經(jīng)驗(yàn),4年以上營銷企劃經(jīng)理崗?fù)裙ぷ鹘?jīng)驗(yàn)。
2、組織管理、營運(yùn)策劃能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)凝聚力、號(hào)召力強(qiáng)。
3、營銷策劃業(yè)績突出,有成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4、能接受全國門店派遣。
第3篇 大學(xué)生儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)
儲(chǔ)備干部/儲(chǔ)備客戶經(jīng)理(應(yīng)屆大學(xué)生) 通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司浙江分公司 通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司浙江分公司,通聯(lián)支付浙江分公司,通聯(lián) 職責(zé)描述:
1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo),積極營銷、拓展大客戶和商戶,以提升公司產(chǎn)品的市場占有率,確保個(gè)人銷售指標(biāo)的達(dá)成;
2. 充分了解客戶要求,通過對(duì)公司產(chǎn)品的疊加營銷,為客戶制定個(gè)性化、靈活的需求方案;
3. 及時(shí)處理客戶的訴求和異議,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系;
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有工作激情,對(duì)市場營銷感興趣。
2. 熱愛銷售工作,并具備敏銳的市場洞察力,有優(yōu)秀的語言溝通表達(dá)和商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的邏輯思維和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,能快速學(xué)習(xí)和接受新知識(shí)、新業(yè)務(wù),善于提出創(chuàng)新性的思路和方法。
3、能接受浙江省內(nèi)出差者尤佳。
公司為每位優(yōu)秀大學(xué)生規(guī)劃清晰的發(fā)展通道,一對(duì)一資深師傅帶教,3個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期,晉升空間大,平均薪酬高于同行金融行業(yè)!
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第4篇 儲(chǔ)備教學(xué)主管崗位職責(zé)
儲(chǔ)備教學(xué)主管 上海沃爾得教育科技股份有限公司 上海沃爾得教育科技股份有限公司,沃爾得,沃爾得 職責(zé)描述:
1、根據(jù)班級(jí)情況及教學(xué)進(jìn)度書寫教案,完成教學(xué)任務(wù),達(dá)成教學(xué)目標(biāo),保證授課質(zhì)量。
2、根據(jù)整體運(yùn)營目標(biāo),推進(jìn)中心教學(xué)和學(xué)術(shù)相關(guān)工作。
3、積極與中心校長及教學(xué)部員工進(jìn)行溝通,并對(duì)他們的工作需求給予大力支持。
4、組織安排教學(xué)部會(huì)議及工作分享,創(chuàng)造良好的教學(xué)環(huán)境。。
5、招聘儲(chǔ)備及培養(yǎng)優(yōu)秀的教師團(tuán)隊(duì),并給予管理培訓(xùn)。
6、了解當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)教學(xué)數(shù)據(jù)并出臺(tái)解決方案及校區(qū)內(nèi)部規(guī)章制度。
7、定期舉辦教學(xué)部活動(dòng),如教學(xué)研討會(huì)、學(xué)術(shù)交流、賽課等。
8、與各部門保持有效的溝通,并給予工作支持。
9、配合銷售部門做好營銷管理,提升試聽率、報(bào)班率及續(xù)班率。
10、做好教師分配,提升利用率。
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、英語專業(yè)本科及以上學(xué)歷,英語口語及書面能力強(qiáng)。
2、3年以上少兒英語教學(xué)經(jīng)驗(yàn),一年以上教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、有很強(qiáng)的工作計(jì)劃能力與執(zhí)行能力,具有愛心、責(zé)任心及抗壓性。
4、具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力。
5、熱愛教育事業(yè),具備團(tuán)隊(duì)精神。
第5篇 儲(chǔ)備高管崗位職責(zé)任職要求
儲(chǔ)備高管崗位職責(zé)
工作職責(zé)為集團(tuán)干部管理或?qū)徲?jì)監(jiān)察;
2、要求是公安機(jī)關(guān)經(jīng)偵處副處級(jí)以上干部;
3、或是政府機(jī)關(guān)或高校或央企組織部門副處級(jí)以上干部出身;
4、航空公司、知名醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)、知名國際酒店、保險(xiǎn)公司人力資源中高層以上亦可。 1、工作職責(zé)為集團(tuán)干部管理或?qū)徲?jì)監(jiān)察;
2、要求是公安機(jī)關(guān)經(jīng)偵處副處級(jí)以上干部;
3、或是政府機(jī)關(guān)或高校或央企組織部門副處級(jí)以上干部出身;
4、航空公司、知名醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)、知名國際酒店、保險(xiǎn)公司人力資源中高層以上亦可。
儲(chǔ)備高管崗位
第6篇 客戶儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)客戶儲(chǔ)備經(jīng)理職責(zé)任職要求
客戶儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、order management， secure customer order input and shipment in time.
訂單管理，確?？蛻粲唵文軌驕?zhǔn)確錄入系統(tǒng)并按時(shí)發(fā)貨;
2、sales project management， setting sales project goals and keeping on track.
銷售項(xiàng)目管理，確定銷售項(xiàng)目目標(biāo)，并協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)展;
3、product quotation， assisting account manager to for price quotations.
產(chǎn)品報(bào)價(jià)，協(xié)助客戶經(jīng)理提供產(chǎn)品報(bào)價(jià)單;
4、customer visit， arranging clients’ visit， assisting account managers with presentations for these occasions.
客戶來訪，安排來訪行程并協(xié)助客戶經(jīng)理準(zhǔn)備展示材料;
5、sales forecasting， ensuring the function of forecasting system by altering data input according to information provided by account manager.
銷售預(yù)測，根據(jù)客戶經(jīng)理提供的信息調(diào)整預(yù)測系統(tǒng)的參數(shù)，以此確保預(yù)測系統(tǒng)的正常工作;
6、market research， finish monthly sales report and clients’ sell out report in a timely manner.
市場調(diào)研，準(zhǔn)時(shí)完成月度銷售報(bào)告及客戶銷售報(bào)告;
7、other work required.
其它臨時(shí)交辦的任務(wù)。
崗位要求:
1、outstanding educational background， bachelor or above， major on mechanics or related is preferred.
出色的教育背景，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械或其它相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、fluent english speaker.
英語流利
3、more than 1 years e_perience in sales or related.
一年及以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
4、open-minded， self-motivated， eager to learn and logical.
能夠快速接受新事物，具有良好的邏輯思維能力，富有進(jìn)取心
start as sales assistant， will be promoted to account manager after 1 year according to performance and potential.
入職職位為銷售助理，一年后根據(jù)工作表現(xiàn)及潛力酌情晉升為客戶經(jīng)理。
第7篇 軟件開發(fā)儲(chǔ)備生崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、獨(dú)立或者分組進(jìn)行針對(duì)網(wǎng)站和項(xiàng)目需求的功能開發(fā)和優(yōu)化;
2、負(fù)責(zé)公司程序編碼編寫規(guī)范,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行二次開發(fā);
3、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,開發(fā)相應(yīng)的應(yīng)用模塊;
4、根據(jù)需要不斷修改完善項(xiàng)目功能;
5、解決項(xiàng)目開發(fā)過程中遇到的技術(shù)和業(yè)務(wù)問題;
任職要求:
1.掌握web前端開發(fā)技術(shù);
2.掌握一二種后端編程語言,如php、.net、java,能讀懂后端源碼;
3.掌握thinkphp與zend框架,能修改此類開源源碼。
4.精通javascript、jquery、e_tjs等頁面效果框架;
5.精通html、_ml、jquery、j2ee,jsp;
6.熟練div+css布局的html代碼編寫;
7.熟悉各瀏覽器兼容和響應(yīng)式布局;
第8篇 分公司業(yè)務(wù)儲(chǔ)備主管崗位職責(zé)任職要求
分公司業(yè)務(wù)儲(chǔ)備主管崗位職責(zé)
;
工作內(nèi)容:
;1.規(guī)劃如何執(zhí)行分公司業(yè)績之達(dá)成，并參與擬定分公司有關(guān)計(jì)劃(如:年度營運(yùn)計(jì)劃書、年度預(yù)算編列、業(yè)績提升計(jì)劃、各項(xiàng)促銷活動(dòng)計(jì)劃等);
;2.執(zhí)行公司頒布各項(xiàng)重大政策 ，專賣店/精品店/ka通路的開拓與扶植、新品鋪貨等;
;3.經(jīng)銷商年度合同、地方連鎖合同等相關(guān)合同的簽訂;
;4.展售員培訓(xùn)、服務(wù)人員維修技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)品質(zhì)落實(shí)度培訓(xùn)等相關(guān)人員培養(yǎng);
;崗位需求:
;1.大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè);
;2.有三年以上市場行銷管理經(jīng)驗(yàn)， 有實(shí)際部門主管經(jīng)驗(yàn)者佳;
;3.有較強(qiáng)的市場分析能力、組織管理能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
;4.有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，以確保完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù);
;5.為人正直，敢于創(chuàng)新，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感;
;6.能配合公司異地轉(zhuǎn)調(diào)派任者;
;7.具備衛(wèi)廚產(chǎn)品或是大家電產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
;
分公司業(yè)務(wù)儲(chǔ)備主管崗位
第9篇 物流儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
物流儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 完成公司下達(dá)物流拓展指標(biāo)和上級(jí)交代任務(wù)，完成閱讀的、季度及年度銷售任務(wù);
2. 根據(jù)城市拓展目標(biāo)與計(jì)劃進(jìn)行客戶池的建立、客戶開發(fā)、客戶跟蹤、客戶意向書簽訂、客戶合同簽訂;
3. 依據(jù)總部的價(jià)格政策、計(jì)劃和指令，在總部給予的價(jià)格權(quán)限范圍內(nèi)，力爭擴(kuò)大銷售市場占有份額，增加公司收入，提高經(jīng)營利潤;
4. 協(xié)助并配合線路經(jīng)營和運(yùn)營人員對(duì)已開發(fā)客戶運(yùn)作進(jìn)行推進(jìn)，促成運(yùn)作正?；?
5. 負(fù)責(zé)老客戶客戶關(guān)系維護(hù)、投訴與危機(jī)處理;
6. 嚴(yán)格按照公司資金管理規(guī)定，保證資金及時(shí)回籠;
7、 全國均可分配。
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、5年以上物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有專線、干線、三方物流工作經(jīng)驗(yàn)，干線甩掛業(yè)務(wù)尤佳;
3、2年以上物流業(yè)務(wù)拓展、銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉物流市場，擁有一定物流資源;
4、能夠管理銷售團(tuán)隊(duì)，具備物流銷售技巧，熟練使用辦公軟件;
5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、抗壓力、計(jì)劃能力、執(zhí)行能力。
第10篇 肯德基儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
肯德基儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)
肯德基儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé):
1、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到;
2、運(yùn)用禮貌語言，為客人提供_佳服務(wù)，
3、團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作;
4、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能;
5、適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境
6、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)
任職資格:
1、身體健康;
2、品行端正，能吃苦耐勞，?？埔陨衔幕潭?
3、同時(shí)歡迎2019年優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名應(yīng)聘;
薪資:3600元/月-3800元/月+季度考核獎(jiǎng)金+(住房補(bǔ)貼300，限溫嶺玉環(huán)，前8個(gè)月)
福利:五險(xiǎn)一金+雙休(調(diào)休型)+帶薪年假(10天)+商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)(子女也可報(bào)銷50%醫(yī)療費(fèi)用)
發(fā)展:升遷到餐廳經(jīng)理可享受公司住房福利，免省首付貸款及房貸貼息。
上班地點(diǎn):全臺(tái)州，可按照求職者所在區(qū)域內(nèi)安排就近肯德基店就職崗位職責(zé):
1、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到;
2、運(yùn)用禮貌語言，為客人提供_佳服務(wù)，
3、團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作;
4、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能;
5、適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境
6、樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)
任職資格:
1、身體健康;
2、品行端正，能吃苦耐勞，專科以上文化程度;
3、同時(shí)歡迎2019年優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名應(yīng)聘;
薪資:3600元/月-3800元/月+季度考核獎(jiǎng)金+(住房補(bǔ)貼300，限溫嶺玉環(huán)，前8個(gè)月)
福利:五險(xiǎn)一金+雙休(調(diào)休型)+帶薪年假(10天)+商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)(子女也可報(bào)銷50%醫(yī)療費(fèi)用)
發(fā)展:升遷到餐廳經(jīng)理可享受公司住房福利，免省首付貸款及房貸貼息。
上班地點(diǎn):全臺(tái)州，可按照求職者所在區(qū)域內(nèi)安排就近肯德基店就職
肯德基儲(chǔ)備經(jīng)理崗位
第11篇 儲(chǔ)備校區(qū)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
儲(chǔ)備校區(qū)總監(jiān)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、制定分校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，組建、完善所轄區(qū)域市場的銷售體系和銷售隊(duì)伍;
2、制定所轄區(qū)域市場調(diào)研、市場推廣、市場策劃等市場策略，擴(kuò)大公司影響，提高市場占有率;
3、根據(jù)公司業(yè)績目標(biāo)，編制分校區(qū)年、季、月度銷售計(jì)劃及銷售費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督實(shí)施;
4、組建團(tuán)隊(duì)，明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求，并指導(dǎo)下級(jí)開展各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題;
5、做好市場定位，市場調(diào)研與市場推廣，了解競爭對(duì)手，擴(kuò)大公司影響，提高市場占有率;
6、調(diào)動(dòng)員工積極性，制定分校區(qū)員工培訓(xùn)計(jì)劃，完善績效考核制度，為公司發(fā)展儲(chǔ)備人才;
7、完成分公司交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
1、具備班課運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)素養(yǎng)高、執(zhí)行力強(qiáng)、綜合管理能力強(qiáng)的校長。
2、年齡26—40歲之間，大學(xué)本科以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可放寬此限);
3、具有3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)項(xiàng)目策劃及管理工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉機(jī)構(gòu)設(shè)置、工作展開等一系列工作內(nèi)容及相關(guān)程序，并有成功開展教育培訓(xùn)事業(yè)的案例者優(yōu)先;
5、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力;
6、敏銳的市場洞察力和突出的市場拓展能力;
7、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，抗壓能力強(qiáng)。
儲(chǔ)備校區(qū)總監(jiān)崗位
第12篇 央企定向培育的儲(chǔ)備主管崗位職責(zé)任職要求
央企定向培育的儲(chǔ)備主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù);
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。
任職資格:
1、18-30周歲，大專以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)俱佳;
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè);
4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過銷售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。
央企定向培育的儲(chǔ)備主管崗位
第13篇 儲(chǔ)備業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
儲(chǔ)備業(yè)務(wù)經(jīng)理 成都上東吉企業(yè)管理有限公司 成都上東吉企業(yè)管理有限公司,成都上東吉,成都上東吉 【任職要求】:
1、本科及以上學(xué)歷,歡迎應(yīng)屆生,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力;
2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn)高薪;
3、自信、勤奮、樂觀,高度的工作熱情;
4、在校曾擔(dān)任過班級(jí)或校園干部、校學(xué)生會(huì)等職務(wù)者優(yōu)先考慮;
5、有相關(guān)專業(yè)如:市場營銷、金融學(xué)、現(xiàn)代商務(wù)、漢語言文學(xué)者優(yōu)先考慮。
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)高端客戶接待與商務(wù)談判;
2、為客戶提供專業(yè)的高端房產(chǎn)置業(yè)咨詢,與專屬資產(chǎn)配置服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司資源的開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的服務(wù)關(guān)系;
4、根據(jù)客戶需求為客戶提供匹配的房源信息,及后期關(guān)系維護(hù);
第14篇 儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)主管崗位職責(zé)任職要求
儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】
1、從事客戶關(guān)系維護(hù)，定期邀請(qǐng)客戶參加公司活動(dòng)
2、組織團(tuán)隊(duì)發(fā)展，制定發(fā)展戰(zhàn)略
3、參加公司有關(guān)管理培訓(xùn)和會(huì)議，向公司匯報(bào)團(tuán)隊(duì)代理業(yè)務(wù)情況
4、團(tuán)隊(duì)績效追蹤，匯總和分析，協(xié)助上級(jí)實(shí)施團(tuán)隊(duì)日常管理
5、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為團(tuán)隊(duì)發(fā)展構(gòu)建合理發(fā)展規(guī)劃，做好團(tuán)隊(duì)績效追蹤
6、為團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)合理規(guī)章制度
7、完成公司下發(fā)的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)
【崗位福利】
1、薪資構(gòu)成:服務(wù)津貼+方案獎(jiǎng)勵(lì)+輔導(dǎo)津貼+年終獎(jiǎng)+月度獎(jiǎng)勵(lì)
2、身價(jià)保障:高額的身價(jià)保障，包括意外和疾病
3、培訓(xùn)制度:系統(tǒng)化培訓(xùn)，針對(duì)各個(gè)職級(jí)不同，公司提供相應(yīng)的技能培訓(xùn)，在工作中不斷成長
4、帶薪年假:休國定節(jié)假日
5、商業(yè)保險(xiǎn):公司為員工免費(fèi)投保意外商業(yè)險(xiǎn)，重疾商業(yè)險(xiǎn)，醫(yī)療險(xiǎn)
6、雙金保養(yǎng)老:企業(yè)年金+養(yǎng)老金
7、晉升空間大:晉升透明，達(dá)到基本法條件即晉升
8、旅游方案:公司組織各種旅游:柬埔寨，普者黑，布吉島，仙本那等旅游圣地
9、工作環(huán)境:甲級(jí)寫字樓
【崗位要求】
1、 具備較強(qiáng)的溝通能力、組織管理能力和學(xué)習(xí)能力;
2、 有過保險(xiǎn)，金融，市場營銷，管理工作經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、 有明確的職業(yè)規(guī)劃，有較強(qiáng)的企圖心，以及賺錢欲望;
4、 22周歲以上，大專及以上學(xué)歷
儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)主管崗位
第15篇 推廣儲(chǔ)備經(jīng)理崗位職責(zé)
市場推廣副經(jīng)理(儲(chǔ)備) 萬達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司呼和浩特分公司 萬達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司呼和浩特分公司,萬達(dá) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)營銷費(fèi)用預(yù)算及審核,并對(duì)費(fèi)用進(jìn)行有效控制及調(diào)整
2、根據(jù)總部及廣場整體要求,制定廣場年度營銷大綱
3、負(fù)責(zé)媒體推廣效果的監(jiān)控及媒體關(guān)系的維護(hù)與公關(guān)
4、根據(jù)營銷方案,跟進(jìn)、管控各環(huán)節(jié)的時(shí)間進(jìn)度、成本
5、根據(jù)節(jié)氣不同,設(shè)計(jì)廣場內(nèi)外的裝飾性平面作品報(bào)批后組織實(shí)施
6、根據(jù)廣場要求,對(duì)辦公區(qū)、員工餐廳待公共空間進(jìn)行設(shè)計(jì)規(guī)劃,美化辦公環(huán)境
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、市場營銷或美術(shù)裝潢設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)
2、了解購物中心美陳布展要求、各類耗材品質(zhì)及價(jià)格差異
3、5年以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn),3年以上部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)
4、熟知公司市場推廣相關(guān)制度、成本制度、財(cái)務(wù)制度,了解公司各項(xiàng)流程要求
5、能根據(jù)銷售活動(dòng)和季節(jié)因素營造視覺氣氛,提高時(shí)尚商業(yè)環(huán)境效果
6、熟練操作oa系統(tǒng)、營銷活動(dòng)系統(tǒng)、商戶管理系統(tǒng)、招標(biāo)采購系統(tǒng)、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控系統(tǒng)
7、較強(qiáng)的文字功底、平面美陳知識(shí)、熟練使用至少一種設(shè)計(jì)軟件
8、執(zhí)行力、創(chuàng)新能力、溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)力、責(zé)任心
